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文档简介

公司废物(工作服手套口罩)发放回收处置管理制度1.引言本制度是为了规范公司废物（工作服、手套、口罩）的发放、回收和处置过程，保障公司员工的健康和环境的卫生，同时也有助于节约资源和减少对环境的负面影响。本制度适用于全公司所有员工，必须严格遵守和执行。2.发放管理2.1工作服公司将为每位员工配备两套标准工作服。工作服的选择和配发应符合国家标准和行业规定。在配发工作服时，员工应检查工作服的质量和尺寸是否符合要求，如有问题应及时向负责人反映。员工在使用工作服时应根据工作需要合理使用，并做好日常清洗、保养和存放工作，保证工作服的干净、整洁和卫生。2.2手套和口罩员工在工作时需要使用手套和口罩的，应从公司领取。公司将根据员工标准配发适合的手套和口罩，避免使用不适合的手套和口罩。员工领取手套和口罩时，应检查其质量和尺寸是否符合要求。使用时应按照使用说明进行正确佩戴和使用，并做好日常清洗、保养和存放，保证其干净、整洁和卫生。3.回收管理3.1工作服在工作服报废或者工作人员离职时，应将工作服及时收回，并对其进行妥善处置。工作服报废包括以下情况：磨损、变形、污染等。领导人员应定期检查员工的工作服的质量和使用情况，及时发现工作服的磨损、变形、污染等情况，并指导员工及时更换工作服。如果工作服存在无法修复的问题，则应立即进行处置。如果是归还库存，则应加以分类、打包，并记录在废物登记表中；如果是淘汰，则应按照环保要求进行处置。3.2手套和口罩手套和口罩在使用期限到达后应被回收，并按照废品回收的标准进行分类，打包，记录在废物登记表中。其中能够再次使用的，应进行再利用处理；无法再利用的，则应按照环保要求进行处置。3.3废物的管理公司应对废物进行统一管理，并制订相应的废物管理制度，确保对废物的收集、贮存、处置和运输过程的规范化实施。4.废物处置公司应制定相应的废物处置方案并建立废物处置台帐，方便对废物的可行性进行分析、管理和控制。废物的处置应按照国家有关规定进行，严格限制非法转移、非法倾倒废物等行为。同时，公司应督促相关部门、人员遵守环保政策，保证废物处置的稳定、安全和有效性。5.废物管理的意义规范公司废物的发放和处置过程，不仅有益于公司员工的健康和环境的卫生，更有助于节约资源和减少对环境的负面影响，减少社会资源浪费和环境污染，提升公司的社会形象和舆论口碑。6.结论公司废物的管理必须严格遵守和执行本制度，保证废物的规范、安全、高效管理，为公司员工的健康和环境的卫生提供保

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