员工手册准五星

PAGE12PAGE17湖南省永州市万喜登酒店YONGZHOUCITYHUNANPROVINCEFANCEDENHOTEL廊员工棚手册砍EM亮PL舅OY施EE享H仔AN晕DB因OO口K目录槽总经网理欢惨迎辞摘┈┈柔┈┈呆┈情┈┈燕┈┈江┈┈并┈┈怨1症第二拔章裤援叔矛酒摆店简耀介熔┈┈棵┈┈害┈┈总┈┈泽┈┈潜┈┈印┈┈旅┈菜2颂第三妨章签屯盛立企业萌文化挠┈┈案┈┈担┈┈灶┈┈尘┈┈桨┈┈桶┈┈忧┈咽2算第殿四防章滋扒悟鸦劳动莫条例兰┈┈楚┈┈碑┈┈捧┈┈皱┈┈文┈┈罗┈┈币┈渴4钩第诵五尼章殿只柔惰酒店薯规章妙┈┈散┈┈固┈┈退┈┈规┈┈标┈┈威┈┈驶┈愿5异第选六罢章毙家堡员工绝福利洒┈┈滑┈┈刷┈┈喝┈┈丈┈┈彻┈蚂┈┈猪┈┈奖9昌第陪七习章阻历略奖励披┈┈饮┈┈大┈┈种┈┈度┈┈危┈属┈┈荣┈┈民┈┈搅11对第室八瞧章棉纪律俯处分牛┈┈胶┈┈暮┈┈宵┈┈陕┈┈点┈抽┈┈耽┈┈永12桑第糟九昨章两申诉魔┈┈表┈┈常┈┈烫┈┈暑┈┈纲┈岩┈┈欧┈┈制┈┈唱14释第十导章奴安全揭守则无┈┈灶┈┈也┈费┈┈咸┈┈傻┈┈怨┈┈剃┈┈店┈斥15河第十爽一置章蛇保密谱制度排┈┈枣┈┈倾┈┈延┈┈砖┈┈逃┈毫┈┈眉┈┈锅15萄第十泰二甲章处附则免┈┈仙┈┈竞┈┈恒┈┈否┈┈恳┈┈横┈┈村┈┈者┈你16粮第一滑章党阳原总经抵理致电辞广总经猎理欢彻迎辞斑：固欢迎伸您加稳盟湖轿南省斧永州油市万威喜登威酒店血，跻判身于踪万喜赴登奥人行雄列。篇这已谎经说早明你骑拥有乞了发赔展速的机铜遇惕和平巴台普！玩酒店疲事业敢是热前景然远大至的朝繁阳负事业幻，是拢充满警机遇墨、充求满激俩情、葛挑战鸭和乐锤趣的沟行业辟。作秀为万饿喜登塑的新脸成员究，否“尚以客怎为本有”束、胶“顶客人黑是际上帝馅”费，无凉疑祸是你搁所必洞须刑诺漆守的详信条坦。你仙要一鸦切为鬼顾客膀的利厦益、交为酒窝店的漆利益侵，忠户诚而修自豪狮地奉概行这服务狱使命非。卵万喜疲登酒哨店，氏是一趟个温滚馨和冠睦、望合作色敬业政的文瑞明集忘体，伸热情欺友善晕、谦掠恭好荷学、鼻勤奋劲负责肿、资宽容暴忍让焦，将梅是你悟个人如发展馅的前蹲提。逝这是让一浴个双尊重鼓知识档、追禾求完洋美、宴崇尚首艺术非的文早化社劝区，捞超前丈思维稍、积厕极进俩取、火无私槐奉献舌，更腹是你旷专业拒成功描的阶厨梯。录你必帖须以争专业身化挽的诉水平凶，维贼护和努塑造产酒店别的完迅美形敬象。滋个人裹的成拒功亦抚即酒捏店的拘成功纺，你辣的努赠力将撑得到录顾客愤的奖娱赏，管使酒欠店及蹦你个烘人得愧到回鼓报。厌我们件希望现你能成愉快垒胜任倘并获膏得成愧功！齐总经瓜理缺财善荐政年和赵秆月掘故喉日描欢万喜拴登酒法店简旅介赴万喜置登酒蒸店是萌由永孟州市低八方挑实业碧有限私公司登投资裹，按杰五星月级标芝准建呼造的聚商务加酒店坡，酒续店移楼含高十历九层零，建芒筑面愤积近递四万枕平方丘米，得拥有睛包括恢总统权套房故、郑行政真套房闸在内材的客桌房2良68扰间（井套）虑。客是房内蔑配备烧宽带控网接屠入口高，可烤供客址人随铸时与事世界馆各地腰进行豆商务专交流应；乎中西泛餐饮悠、商哑务中残心、盆医务猜中心斑、荷健身艺休闲链、夜绿总千会朽、遭酒吧调、秒桑圆拿律等多文种服吗务设坟施扫，更刮为客筑人带娇来风芦靡世晃界的际瑜珈患健身思与S寿PA态，另泊外，鸣酒店饼在八箱楼还眯拥有拿永州立独一养无二未的室雹内恒稀温游耳泳池甚。程夹酒店获设有筛多功喘能厅注和钩八谱间不尊同规喂格的隶会议衣室，美其中优多功床能厅绍可承样接2糟00彻人（同演讲把式）占至3畜00等人（秘剧院勒式）阶的各对种会虏议、胡宴会仁、酒拣会及咳大型熟商务带活动努，各抬种会挺议设凶备配帝套齐缓全，写为客诉人提绑供沟选通交膏流与幅运筹蚊帷幄帮的空滑间。役叙商务杜中心蜓为客催人提确供各爹种商泥务服息务，还并可数代陆订火挠车票牢、机犬票。新另外搞，在心一楼秃设有堂商场锣、精抛品店慕、书继店、拣花店奴，让炎客人拐充分咱享受螺我们慨提供穿的周寿到服柿务。回第三衔章慢企业堪文化慎一刃、万疯喜登司酒店培的企踪业精混神：年责任惠以诚乘信毁淋创新禁泽敬谎业蝴飘共享晒把二笑、万菠喜登可酒店岭的四鸭项原料则年1政、主尤人原浑则古——嫩万喜每登酒障店的洗事就绵是每对一个震万喜泡登人挖的事亮。淡2店、袄满意裤原则尖——衰确保窜服务非对象丸满意虎。涌3界、责社权原奔则池——邪责任佛人负错责制更，负屋责人东追究见制，深。困4秋、行歪动原赢则激——片不怕淹做错盛事情惰，只俱怕不元做事缩。法三具、一歇个基塘本点匆：对遍同事郊有意铸见双的员夫工不昌是好查员工彩，对乖下属寿有成门见溜的上陪司不号是辩合格摄的偏上司些。具第四喘章尖阻劳己动条集例哲一、蛋聘用斑规定锯1、改基本真政策份公司诊员工换在被带聘用砍及晋享升方谊面享宁有均伏等的治机会伐；造职位赵或补悔空缺鸟职位洒时，葬本公艘司将日在可现能情嚼况下侄首先座考虑贩已聘吊用员桥工，两然后掩再向绣外招骂聘；研工作限表现商是本歼公司备晋升粱员工邪的最忆主要照依据刚。普2、慎入职泳手续艘应聘乞者通铺过公补司笔轨试、坡面试寻、背欣景审谢查和签体格魄检查慧，并运经确牺认合次格后丝，可寺被公耐司聘禽为正塌式员姿工。正新入瞒司员尼工必急须填贴写《丛公司僵员工多登记漫表》泳一式态二份谣并准敬备彩恰色一降寸照沙片4虫张；舟非永没州户泻籍人父员，义入司孔七日财内必共须提疑供永蜜州三户籍住人员觉担保磨书；悲入司膝之日揭，必免须提好供区渴医院卵的健事康证稳明，底身体盏不合凭格者赖，不韵予录峰用；您部门汪经理尿在新昆员工纤入司艘之日淘应就皂《工表作说左明书版》与由新员概工面易谈。谊公司蛙将组姓织新返入司症员工至参加怠新员窃工培轨训，倍以使防员工昂对公乞司概烟况有于初步尾了解普。威二、价体格任检查隶员工届必须艘由酒碌店指姨定的放医院月进行晓体格新检查番，合卫格后俘方可咸正式苗录用遵。酒停店每勿年为也员工伍体检驼一次僻，员杰工患描有慢习性或鲁传染夹病者尽，应活及时血向酒抹店报嚷告。验对患裹有传筝染病恼者，彩酒店章将安逐排其钱病休骑治疗倦。医如疗期活满三拴个月倍，进离行复句查时技仍未创愈者滥，酒屿店将卧按骗有关攻规定水解除箱劳动屿合同辅。杂三、灿试用抗期触除特降殊情匹况外幸，一暮般员借工均气须经适过为冷期一叙至三说个月墓的试侧用期抗。培岂训期伞不包泻括在全试用狮期内鼓。试感用期走满，读经考鞋核合抱格将艘转为喷正式蒙合同凯员戚工孔。如学考核掏不合追格，青可酌苹情延藏长试折用期陪，但霞延长吗试用淋期最蔑多不兵超过为三个踢月。株试用喷期内贱，如艳发现隶员工争不符宴合招练聘标果准或形员工蛋犯有弓严重窃过失翅，或恩延长汤试用豆期表导现仍绸不合蚊格筋者蝴，酒子店将准予庸以港辞退卖。吨四、淘工作摄时间私按照慨《劳唐动法屈》有党关规版定执暖行，浴工作属时间考不包枯括膳坏食，污班前榆班备征，班旺后交灯接及饿培训载时间艇，按幅实际择工作妙要求绝作适爬当编磁排。斜因工践作需呀要在走节/疮假日沿加班贞，如渠有任秘务或莲安排境值班挺，需芹填报祸“坟加班送申请慰表掠”匀，经身部门议经理门签批顶。签还批后磁的加籍班申勿请表刘需送番交人睛力资视源娃部，碰由然人力朽资源令部汇产总后筋报总锈经理食审批昨。批评准后跟的加雪班按套酒店汉有关狸规定倘安排三补休舰或支好付加斜班工台资。唐五、午膳食旧安排惹酒店岂设有粘员工众餐厅孟，为常当值很员工墨提供其免费牢膳食辞。员肥工必班须遵豪守员蓄工餐敲厅规恋定，馋由部郑门安郊排轮权班用桨膳。告每顿黎时间早不超右过半旱小时桑为限级，须珠视实痛际工富作安雁排而表定。华倘分甚上下宵场时似间当浸值，擦可哨享有骄两次冰半小垄时膳收食时葛间。持凡加利班（秘注：蠢非正载常班蔽）超素过晚膊11碗时，演值夜晓班之闹员工杯经行叮政值掘班经礼理批疫准，剑可获病加班电膳食后。员与工餐兴卡不映得转疑让他红人使粒用。糊如有招遗失嚼，应损立即鼓通知呢人力虽资源舌部，膜补办棍餐卡鸽必须丙缴付残人民嗽币2暴0元拍。员叔工离赚职时破须向秆酒店剂归还醋餐卡膊。柔膳食惊实行她自取绑制，兵应按烈食用灯量取盲用，船严禁凉浪费所，如钥发现愁剩菜宇或剩忧饭者差每次蹦罚款眼10蚁元。叹六、彩调职毕与晋眉升练酒店宪将根仔据工医作需皱要适图当调尸动员漆工的晴工作大；如除专益业性祸之岗妇位外榨，一蜻般的死空缺胸将由盖人事娘/培私训部挨先从蒜酒店汇内部坟招聘器。考烤虑条津件视杂为被围推荐两人员洋之德踢才及闹工作惧表现克，通栗过考猜核晋洒升员普工的桐职务约；繁曾被子发出悄书面袋警告贵之员款工在垦半年超内（昼属甲揭类过盖失）喝或一误年内络（属凡严重病警告顿）将动不获层考虑逆晋升逼。缝七、撤辞职填与辞教退胖1工、仁员工滔在合才同期组内，卡因个侦人原挤因需锄要辞者职时袜，须孔提前酱一个道月递担交辞址职申要请书丛，经呜酒店杨同意粮后，诞方可章办理须离职坛手续些，但娘不发闪给补技偿金胶。员句工如咱未提挎前一乒个月栗递交献辞职宅申请群书，亭而擅散自离纵职，宫酒店运将不板发给文员工衬任何睡证明敏及补甚偿金析，并纱将扣瓶回该屋员工驴一个袖月工础资作滚抵偿代。垒2乞、昼员工译离职蛛应按子公司偏规定丝移交摄所有使属于雁公司薪的财仗产，森经核扁准离问职且岸办妥肿移交诚手续梳，方罢可正进式离需职。晒未办脱离职替手续腔自行揉离职傲者，舍公司身财产蛋若有穿损失赠、遗挑失，居其损叛失全卡额从粉薪资雄中扣鸭还；误如薪弄资不姿足以币抵扣妻时，扫担保绣人负退连带扔责任睬。懂3、盐如员签工属窄酒店跟出资矿培训犁，而但工作使未满誉合同嫩规定蠢期限鸭辞职挺，须倘按劳咐动合塌同规握定赔吼偿酒牲店一旷定的里培训贷费用舞。麦4桐、宣倘员畜工经堡常性壮触犯搏酒店煮守则态与规肾定，猎或因貌严重揪行为疑不检输或疏贞忽职旨守，防酒店球将视烟情节截之轻月重，艰给予艘必要锈处分方，副直至炼辞退腾。锦5、风的嫁酒店硬实行满实物角抵押效金制窑，标棒准是窝月薪疏10刷00伙元以豆内者帝50通0元动，月息薪1扮00乔0元麻以上写或财泽务收谣银员母10防00眼元，位月薪轮20掘00京元以宇上者享15今00售元，姥月薪篇30贤00迎元以算上者长20数00再元。只第五槽章自酒店枝规章总则矮遵守仿国家云法律量法规盖，遵届守酒指店的奶规章境制度律。瑞关心户酒店冈，严歉守职取责，尾热爱驶本职息工作顿，讲障究社院会公枣德和燕职业键道德峡，努互力维沃护本李酒店涝的声跃誉。逮努力唇学习随，钻今研业让务，于不断悠提高圾业务铅技术肌水平内，提屑高服火务质循量。岭尊重露同事珠，以奇礼待俯人，姥精诚足团结艳。颈办事帽认真乎负责早，讲捧究工怀作质缠量和冰工作废效率番。与爱酒屿店如盆爱家求，反劈对铺自张浪咏费，届发扬对艰苦阶奋斗磨、勤浴简节幻约的纹作风糊。期二、火碰考勤碰制度墙按时萍上、床下班裂，工汪作时阿间内嫌不准都擅离括职守押、擅住自调蓝班和岛擅自杠调休相、不魂得迟怎到、萌早退责。诞员工棕上、踩下班各必须领按规忠定打坑考勤馒卡，玉并应辱有充榨分时汁间更搏换制丧服，眯准时居到达圆工作要岗位胃。不古准代钢人或拔委托们他人筐代打录卡，誉违者太双方腥均受索罚。饱上下湾班不级打考颗勤卡很按旷国工论谷处。涝如因卫外勤绞、出钢差等生原因集未打纽钟卡贡的，傲应向栗所在咬部门胶报告慈，由固部门道经理受在钟旅卡上示签名已并扼沙要注提明原稍因。版员工老每月慕休假邪由一萌次有刘效负期责人烛提前妄编排仿上交梨人事蹈部备痕案，插员工霸按编横好的伐例假单休息壳，请点假事叹宜部缠门主凶任有万权批发假1冒天，写经理沙为2巡天，科3天胜（含拍3天敬）须宫报人挑事部安备案局，如预需调满假要附填写搬《酒困店请庄假、课调假谅申批浸表》取经批旷准方沃可休焦息。号考勤肢卡一价旦丢妥失，倦应及朗时向室人力搬资源轨部报于告，秤重新乒办理胞并领盯取考蛇勤卡祖。亮工作段制度仙1、默上、棵下班鼻走员独工通贺道，驴骑车奇者须钳按保悲安部锈规定陷停放讲车辆叔。缸2、订工作谣时间伪内禁桨打私榨人电旋话，爽办私敲事，耗会亲倦友（那特殊句情况胁要经钥所在摘部门宫批准欠，时挣间不蛾得超狼过2蠢0分述钟）工，不廉做其糕它与绩工作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