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文档简介

代理合同企业员工档案托管协议一、协议背景本协议由代理合同企业与员工档案托管公司签订，目的在于规范代理合同企业员工档案的管理、维护、归档等工作，并保障员工档案的安全和保密。二、协议内容代理合同企业授权员工档案托管公司为其提供员工档案管理服务。具体服务内容包括但不限于：员工档案的归档、整理、维护、更新、备份等。员工档案托管公司应当按照国家有关法律、法规和相关规定，严格管理代理合同企业的员工档案，保护员工档案的安全和机密性。员工档案托管公司须对未经代理合同企业授权以及非法获取的员工档案采取妥善保管、处理和报告等措施，确保员工档案的机密性和安全性，承担相应的法律责任。员工档案托管公司应将电子版档案备份至另一数据中心，以免遭遇不可避免的灾害性损失，同时也便于代理合同企业随时获取电子版本的员工档案。员工档案托管公司应妥善处理并投资在员工档案维护、整理、归档等方面，确保服务质量，并承担因其过错致使代理合同企业或员工权益受到损失的赔偿责任。代理合同企业应向员工档案托管公司提供真实、准确的员工信息，及时更新员工档案。如代理合同企业故意隐瞒信息或提供虚假信息，因此造成的损失由代理合同企业自行承担。代理合同企业有权随时获取员工档案的详细信息，但不得泄露或使用员工档案中的个人信息。本协议签订后，代理合同企业应向员工明确告知员工档案已由员工档案托管公司管理，并告知员工在员工档案管理方面的权利和义务。本协议自签订之日起生效，有效期为三年。协议期满，代理合同企业和员工档案托管公司如需继续合作，应重新签订协议。三、协议附则本协议未约定部分，适用国家相关法律、行政法规，及有关行业规定。对协议内容所产生的争议，代理合同企业和员工档案托管公司应协商解决。协商不成的，可向有关行政、司法机关解决。本协议正本一式两份，代理合同企业和员工档案托管公司各持一份，自本协议签字盖章之日起生效。以上为本协议内容，代理合同企业和员工档案托管公司应当按照

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