优秀护士工作业绩范文

优秀护士主要业绩怎么写100字着“巩展”的：.兼应“零”突；洞12例、一次性物品质量漏洞9。.配护晒。.从成为管，5、3长医|。.加了“2护士”大及视护。.注达%以上；开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班；完成护理人员年度理论及操作考核，合格率达979.抓护素教方展“尊重命爱者”教育倡多捐活，向液、外患献心。6.迎接市卫生局组织的年度质控大检查，我院护理各项工作成绩达标，总分96.7，名列市首。优秀护士主要业绩怎么写100字着“巩展”的：新厦、主楼，全院应“零”对洞12例、一次性物品质量漏洞9例。理的，。今年，5、3医|网了2士”大市电台、电视台等多种媒体的宣传空间，通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。注重在职职工继续教育，举办院级讲座普及面达%以上；开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班；完成护理人员年度理论及操作考核，合格率达979.抓护素教方展“尊重命爱者”教育倡多捐活，向液、外患献心迎卫局织度控检，护理各工成达总分96.7，名列全市榜首。护士工作业绩和技术业务总结怎么写强调安全的重要性。没有以下供参考，主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点：、你对岗位和工作上的认识、具体你做了什么事、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。.成。。些。3.经。成：小。这析教基。

.定实，本大基缩.理清。语顺理。3.要。。总结的基本格式：1标题2正文开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。结尾：分析问题，明确方向。3落款署名与日期。护士长工作业绩怎么写.有范文最好8年护士长工作业绩总结提纲科室病区姓名8年1~8月份工作情况统计一.病区工作考核1.护理差错日期病区姓名差错性质2.杜绝差错（起）日期病区姓名具体内容3.委屈奖日期病区姓名具体内容4.服务投诉日期病区姓名次数性质备注5.拒收（红包、礼品、礼金）日期病区姓名次数性质备注6.院内外表扬（锦旗、表扬信）日期病区姓名次数性质备注7.满意率月份月月月月月月月月满意率8.重大抢救日期病区姓名具体内容9.护理质量检查成绩月份月月月月月月月月成绩10.病使率月份月月月月月月月月使用率11.手例数月份月月月月月月月月手术数12.金子纳日期病区姓名具体内容二.专业岗位考核1.护士学历情况学历中专大专本科硕士总数人数比例2.护士职称情况职称护士护师主管护师副主任护师主任护师总数人数比例3.业务培训、三基考核情况序号时间病区主讲者业务培训内容参加人数序号时间病区姓名三基考核项目成绩三.科研教学1.专利（名称、专利号）专利名称专利号2.主办学习班情况时间学习班名称主办人人数级别3.课题中标、申报情况时间中标课题题目级别资金时间申报课题题目级别4.科研成果时间中标科研成果名称级别时间申报科研成果名称级别5.论文发表、撰写、投稿情况病区姓名发表论文名称发表杂志（年，卷，期，页）病区姓名撰写论文名称投稿情况6.网站、杂志等投稿情况病区姓名文章题目投稿情况是否刊出7.外出培训及参观、交流、授课情况病区时间姓名培训交流内容地点备注病区时间姓名授课内容地点对象人数8.临床带教情况病区带教性质人数学时数备注实习护生夜大网络新职工进修护师其它四.获奖情况1.集体荣誉时间病区获奖名称2.个人荣誉时间病区姓名获奖名称五.08年主要工作业绩六.存在的主要问题七.09年工想八.对护的议专科护士工作总结服务与管理的重要。没有范文。以下供参考，主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点：、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求.总。.成成方。.经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。总结的注意事项：.一基。.条。.要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式：、标题、正文开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。结尾：分析问题，明确方向。、落款署名与日期。优秀护士先进事迹-十佳护士先进事迹江桂素3，员中医科长。4年作0曾。脏为。身分。，发。繁业，19年。珊43岁，，。今年2绪。见此情形，她全然不顾会被感染的危险，做好防护措施后，立即进入病房到病人身边安慰病人，为其测量生命体征、吸氧、抽血、输液，并为病人买来日用品，使病人很快安静下来。她作为传一区最年长的护士，在抗非典过程中，她始终冲锋在前，为救治病人作出积极努力。胡丽梅3，员管，院副。护作18。9年取得护理大专文凭。业务上积极进取，经常钻研和尝试新业务、新技术，如配合有关科室开展椎间盘微创手术的护理，取得较好疗效；不断运用新的护理模式，尽可能减轻病人的痛苦，加快康复；配合科主任做好科室管理，使所在科室业务居全院之首，取得了良好的经济和社会效益。关心年轻护士的成长，工作学习上严格要求，生活上无微不至关心，注意言传身教，要求护士们做到的，自己首先做到，做好表率，深受领导、患者和群众的好评。李凤香4，员管，人院主。有创，市病先展“以人心”的整体护。精神病人一殊患者体康起积极用。撰写理文近20。州。作4年，。同尽在。妹5，员管，保副从理作27。体。在，、。提。黄萍4。今年初，她竞争上岗任内科护士长。上任不到3个月，她所在科室收治了8例非典型肺炎病人，她带领全科护士勇斗非典，既当指挥员又当战士，制订了非典的护理计划和护理人员的预防感染方案，最艰苦、最危险的工作，她抢着做。在隔离生活区的30的可泣的使8。琼2岁，共青团员，护理师，惠东县中医院外科护士。从事外科护理工作9年，爱岗敬业，以娴熟的技术，温柔体贴、细腻的服务，赢得广大患者的信任。多次被评为先进个人，年度考核三次被评为优秀。她结合本科病人特点，总结临床经验，采用尿道注入石蜡油结合中医按摩方法，为老年前列腺增生患者成功插入尿管，减轻病人痛苦。工作之余，不断充实完善自己，护理大专自考毕业后，又继续攻读护理本科学位，并在学习中撰写了多篇论文，发表在省级刊物。谢丽纯2，员罗院在中心人从不个，业。工作业绩及贡献怎么写无论对于哪一个公司来说，业绩都是公司运作的核心，看重员工的业绩是企业生存的需要。因此，作为一名员工要想获得晋升或加薪的机会，就必须做出好的业绩。业绩包括个人的业绩、所在部门的业绩以及公司的业绩。正如一位人力资源经理所说“员工之间收入的高低，归根结底是取决于工作业绩。”好的业绩需要好的业绩报告来表现公司对于业绩的重视使得写好业绩报告成为了至关重要的一件事。好的业绩还需好的业绩报告来表现，如果业绩报告写得不好，没有突出自己所取得的成果，没有充分表现出自己业绩的全貌，就可能影响考核部门对你形成正确的评价。业绩报告的作用在于全面、系统地反映你在某个时期所取得的业绩，并对自己的表现进行客观的分析和总结，明确自己所取得的成绩，找出工作中存在的不足，并且总结上一阶段工作中的经验和教训。一份优秀的业绩报告能够把你的业绩客观地反映出来，使你的辛勤工作有所回报，而失败的业绩报告则有可能掩盖你的实际贡献。真实表现自己的成绩最重要很多人在撰写业绩报告时总表现得很谦虚，尽量少写自己的贡献，甚至把自己努力取得的成绩也归功于别人。他们认为实事求是地说出自己所取得的成绩是不好的，会有邀功的嫌疑，还显得骄傲自大。事实上，根本没必要对自己所取得的业绩羞于启齿，客观地反映自己的贡献本身就是一种能力，而且公司看重的是员工创造业绩的能力以及所取得的成就。如果过于谦虚，弱化自己的贡献，不了解实际情况的主管可能很难对你作出真实的评价。即使主管了解你的真实贡献，也会认为你不够自信，连真实的汇报自己的成绩的勇气都没有，从而认为不能委以重任。因此，在撰写业绩报告时，切记不要过谦，真实地反映自己的成绩是最重要的。固然，要想使业绩报告赏心悦目，首先必须有好的业绩作为依托，但恰当的陈述也是必不可少的。比如说，你的工作是处理客户投诉，这一工作的环境显然不是十分优越的，它要求员工能够忍受客户的抱怨，甚至是谩骂、侮辱。环境本身的特殊性实际上是业绩的一部分，因此应该把工作环境陈述出来，以使自己的业绩有所依托。当然，在陈述不利条件和环境时，千万不要理直气壮，不管怎么说，这是工作性质所决定的，接受了这份工作就必须接受它所带来的特殊的工作环境。第二，陈述自己所取得的成绩陈述自己的成绩是业绩报告的重点。撰写业绩报告的根本目的就是要肯定成绩，突出自己的贡献，从而为公司考核和晋升提供参考。在撰写业绩报告之前应认真思考，尽可能把自己所取得的所有业绩都列出来，然后按照重要程度排序。在陈述时，首先要清楚地表述自己所取得的成绩有哪些，是在什么样的情况下取得的，每项成绩的分量有多大，对企业有多大的贡献。在陈述时，一定要注意有条有理，突出重点，千万不能把各种成绩堆在一起，让人事经理去挑选对你有利的成绩。这种做法不但加重了人事经理的工作，而且还会给人马虎、做事没条理的印象。试想，一个人连自己所取得的成绩都理不出头绪，工作时怎么能够做得有条有理呢？这里需要注意的是，虽然大部分的成绩是看得见的，但是，有时候，也有许多不为人所知的成绩或贡献。这时候，需要把你那些不为人所知的成绩或贡献明确地写出来，千万不要不好意思陈述，这样做丝毫不会给人留下坏印象，相反，许多公司都希望员工能够对自己作出客观的评价，不隐瞒业绩，也不虚报业绩。撰写业绩报告时，实事求是是最好的原则。第三，总结经验和教训对于过去做过的每一项工作，不管是做得好，还是失败，都要总结经验和教训，并在业绩报告中写出。这样做不但有利于今后的工作，而且还可以使公司了解你的成长轨迹。对以往的工作进行分析和概括，并总结出一两条经验和教训，是智者的表现。需要注意的是，总结经验固然是重要的，但坦陈尚需改进的弱点也不可忽略。很多人在业绩报告中总是回避自己的弱点和缺陷，为写出它们会对自己