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文档简介
第页共页个人工作方案书集锦15篇个人工作方案书集锦15篇个人工作方案书1员工培训与开发一、目的概述:员工培训与开发是公司着眼于长期开展战略必须进展的工作之一,也是培养员工忠诚度、凝聚力的方法之一。通过对员工的培训与开发,员工的工作技能、知识层次和工作效率、工作品质都将进一步加强,从而全面进步公司的整体人才构造构成,增强企业的综合竞争力。对员工培训与开发的投资不是无偿的投入,而是回报颇丰的长期投资。人力资部XX年方案对员工培训与开发进展有方案有步骤有目的地进展,使公司在人才培养方面领先一步。个人工作方案书2一、营销组织架构为确保本次集合资产管理方案顺利发行,本公司内部特成立“集合资产管理方案工作小组”,其中营销筹划组、销售管理组、客户效劳组详细负责本次方案的营销组织工作。营销组织架构集合资产管理方案工作小组销售管理组客户效劳组营销筹划组。二、代销活动组织安排一组织安排本集合资产管理方案发行期间,对于代销活动的组织安排,**证券有限责任公司以下简称“本公司”拟定了以下根本思路:通过与代销机构建立良好的业务合作关系,充分调动代销机构的积极性,在为代销机构提供人员培训、市场推广、业务指导、客户效劳等全方位支持的根底上,充分发挥代销机构现有的资优势。将本公司代销业务管理体系与代销机构业务营销管理体系有机结合,形成一个资共享、优势互补的集合资产管理方案代销业务营销体系。在本次方案的代销组织安排中,营销筹划组负责整个代销活动的组织筹划,与代销机构共同协商确定宣传定位、推广方式、宣传推广施行方案等,共同组织系列宣传材料,结合开展投资者辅导工作。销售管理组负责代销机构的市场调研,组织施行业务培训、业务指导与业务考评工作,及时准确地传达。在发行过程中与代销机构管理部门一起巡视各代销网点,催促销售活动的开展,就发现的问题及时提出整改意见。客户效劳组负责为代销机构的客户提供全方位、优质的客户效劳,搜集客户的反响信息,跟踪市场反响情况,及时准确地上报相关情况。二协议签订为标准代销机构的销售行为,保护投资者的合法权益,本公司根据中国证监会有关规定、《**证券“****”集合资产管理方案管理合同》及其他有关规定,本着平等自愿、老实信誉的原那么,与代销机构签订了《**证券“****”集合资产管理方案销售代理协议》以下简称“代销协议”,明确了本公司与代销机构的权利义务关系。针对代销业务的日常管理工作,本公司还制定了一系列管理规章制度。在详细业务活动开展过程中,本公司将与代销机构亲密合作,严格执行相关规定,并做好风险防范的事前、事中、事后控制工作。三销售活动安排1、按照中国证监会《证券公司客户资产管理业务试行方法》规定,对代销机构进展资格审查,以促使代销机构的各项业务准备工作符合要求,确保集合资产管理方案的销售活动顺利开展。2、获得批文前,销售管理组配合代销机构对其一级分支机构开展市场调研、业务培训,培训内容包括本公司**券“****”集合资产管理方案简介、集合资产管理方案投资指南、本集合资产管理方案业务规那么与业务流程以及客户效劳介绍等。同时要求代销机构对其下一级分支机构开展业务培训。3、获得批文后至发行前,营销筹划组与代销机构确定整体宣传推广方案,并组织施行,在发行公告登载日前将所有宣传材料送达代销机构指定营业网点。销售管理组为代销机构一级分支机构提供强化培训,配合各重点地区举办路演推介会,为发行工作进展市场筹划。4、发行期间,营销筹划组与代销机构共同组织宣传推广活动;销售管理组负责各地区代销机构的巡查工作,现场解决销售过程中的有关问题,向本公司总部及时准确地传达;客户效劳组为销售活动提供全面客户效劳支持。5、发行完毕后,按照中国证监会的有关规定要求,由销售管理组与代销机构共同对整个集合资产管理方案销售活动进展总结,对各地区发行工作进展考核评价,总结内容包括发行组织安排、销售业绩及客户效劳等。三、直销活动组织安排一组织安排本集合资产管理方案发行期间,直销局部主要针对机构客户及资金量充裕的个人客户。本公司根据客户需求特征及地域分布情况,对直销组织活动安排如下:1、____目前,本公司在全国设有24家营业部以及北京、上海2个地区管理总部,为直销客户提供高效、优质效劳。公司集合资产管理方案工作小组负责直销业务的统一管理与协调工作。2、人员安排为做好本集合资产管理方案的直销工作,本公司将充分调动各方面资,周密方案,统筹安排。在集合资产管理方案发行期间,从各部门抽调人员组成路演推介领导小组与各地区工作组,详细如下:1路演推介领导小组负责对整个路演推介工作的统筹安排与监视施行。负责人:张跃;2北方地区工作组负责华北、东北地区直销客户的路演推介、开发工作;3华东地区工作组负责上海、江苏、安徽、浙江、福建、山东等地区直销客户的路演推介、开发工作;4南方地区工作组负责深圳、广东、广西、湖南、湖北等地区直销客户的路演推介、开发工作;5西部地区工作组负责重庆、四川、云南、贵州、甘肃、等地区直销客户的路演推介、开发工作;根据直销客户的特点,各工作组应由销售管理组及本集合资产管理方案相关投资、研究人员组成,从方案的产品、投资、研究等方面向机构客户进展推介。个人工作方案书3对于已从事销售工作近两年的我,如今对销售市场和销售方法都已成熟,汲取不成功的教训,吸纳成功的成果,对新的工作我也制定了XX年新销售工作方案:我首先想到的是要降低本钱,应该采取的主要措施有:进一步拓宽进货渠道,寻找多个供货商,进展价格、质量比拟,选择质量好价格低的供货商供货;节俭节约,节省开支、防止浪费,工程方案设计要合理;内部消耗降低,日常费用开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节省等问题。其次也是最重要的局部培养意识,效劳意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以效劳为主的公司,可以借助效劳去赢得市场,赢得用户的信任。同事之间,企业之间时时刻刻竞争都存在,自己业务程度不进步会被公司淘汰,企业不开展将会被社会淘汰。近几年,耗材市场竞争比拟剧烈,今年形势将更加严峻。业务程度和员工素质的进步至关重要,关系到整个企业的开展与命运。业务程度的上下影响到办事的工作效率;员工素质的上下直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术程度过硬的队伍的企业才会有进步、有开展。加大宣传力度也是市场开发一种重要手段和措施。我的销售工作方案书:一、销售部获得利润的途径和措施销售部利润主要来有:计算机销售;电脑耗材;打印机耗材;打字复印;计算机网校等和计算机产业相关的业务。今年主要目的:家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家庭用户加大宣传力度,办公耗材市场用价格去竞争、薄利多销。建立完善的销售档案,定期进展售后跟踪,抢占办公耗材市场,争取获得更大的利润。这里也需要我们做大量的工作,送货一定及时、售后效劳一定要好,让客户信任我们、让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。可以完成的利润指标,xxx万元,纯利润xxx万元。其中:打字复印xxx万元,网校xxx万元,计算机xxx万元,电脑耗材及配件xxx万元,其他:xxx万元,人员工资xxx万元。二、客户效劳部获得的利润途径和措施客服部利润主要七喜电脑维修站;打印机维修;计算机维修;电脑会员制。xx年我们被受权为七喜电脑受权维修站;实创润邦打印机连锁维修站,所以说今年主要目的是客户效劳部的统一化、标准化、标准化,实现自给自足,为来年效劳市场打下坚实的根底。可以完成的利润指标,利润xxx万元。三、工程部获得的利润途径和措施工程部利润主要计算机网络工程;无线网络工程。由于本地网络施行根本建成,无线网络一旦推广开来可以带来更多的利润点,便于计算机网络工程的顺利开展,还能为其他部门创造出一个切入点,便于开展相应的业务工作。今年主要目的也是利润的增长点无线网,和一局部的上网费预计利润在xxx万元;单机多用户系统、集团、售饭系统这局部的利润xxx万元;多功能电子教室、多媒体会议室xxx万元;其余网络工程局部xxx万元;新业务局部xxx万元;电脑局部xxx万元,人员工资xxx—xxx万元,可以完成的利润指标,利润xxx万元。在追求利润完成的同时必须保证工程质量,建立完善的工程验收制度,由客户效劳部监视、验收,这样可以鼓励工程部进步工程质量,从而更好的树立公司形象。个人工作方案书4完善公司组织架构一、目的概述公司迄今为止的组织架构严格来说是不完备的。而公司的组织架构建立决定着企业的开展方向。鉴于此,人力资部在XX年首先应完成公司组织架构的完善。基于稳定、合理、健全的原那么,通过对公司将来开展态势的预测和分析^p,制定出一个科学的公司组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,使每个部门、每个职位的职责明晰明朗,做到既无空白、也无重叠,争取做到组织架构的科学适用,尽可能三年内不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行良好、管理标准、不断开展。二、详细施行方案:4、XX年元月底前完成公司现有组织架构和职位编制的合理性调调查和公司各部门将来开展趋势势的调查;5、XX年二月底前完成公司组织架构的设计草案并征求各部门意见,报请董事会审阅修改;6、XX年三月底前完成公司组织架构图及各部门组织架构图、公司人员编制方案。公司各部门配合公司组织架构对本部门职位说明书、工作流程在去年根底上进展改造。人力资部负责整理成册归档。共5页,当前第1页12345三、施行目的考前须知:1、公司组织架构决定于公司的长期开展战略,决定着公司组织的高效运作与否。组织架构的设计应本着简洁、科学、务实的方针。组织的过于简化会导致责权不分,工作负荷繁重,中高层管理疲于应付日常事务,阻碍公司的开展步伐;而组织的过于繁多会导致管理本钱的不断增大,工作量大小不均,工作流程环节增多,扯皮推诿现象,员工人浮于事,组织整体效率下降等现象,也同样阻碍公司的开展。2、组织架构设计不能是按现有组织架构状况的记录,而是综合公司整体开展战略和将来一定时间内公司运营需要进展设计的。因此,既不可拘泥于现状,又不可妄自编造,每一职能部门、每一工作岗位确实定都应经过认真论证和研究。3、组织架构的设计需注重可行性和可操作性,因为公司组织架构是公司运营的根底,也是部门编制、人员配置的根底,组织架构一旦确定,除经公司董事会研究特批以外,人力资部对各部门的超出组织架构外增编、增人将有权予以回绝。四、目的责任人:第一责任人:人力资部经理协同责任人:人力资部经理助理五、目的施行需支持与配合的事项和部门:1、公司现有组织架构和职位编制的合理性调查和公司各部门将来开展趋势的调查需各职能部门填写相关调查表格,人力资部需调阅公司现有各部门职务说明书;2、组织架构草案出台后需请各部门审阅、提出珍贵意见并必须经公司董事会最终裁定。个人工作方案书5一,店面行政管理店内日常小事常抓不懈,才能为店面经营管理奠定良好的根底,所以店面行政管理应放在首位。〔1〕建立逐级管理制度,岗位职责分工细化,自上而下。使工作事事有人管,件件能落实,防止死角现象的出现。〔2〕注重店内人员的培训工作,培养员工,销售人员的集体荣誉感和主人翁意识,以店为荣,让每位员工,销售人员充分发挥各自的潜能,使之具有爱岗敬业,效劳热情周到﹑懂业务,会管理的高素质人才。〔3〕建立清楚的奖惩制度,以鼓励和约员工,销售人员的工作,使全店成为一支团协作的集体,在竞争中立于不败之地。〔4〕利用各种合理的,可以利用的条件,创造,布置良好的店面环境,树立良好的商业形象,尽最大努力使顾客在布局合理,宽松,优美,整洁的环境中享受购物的乐趣。〔5〕以“为您效劳我最正确”为宗旨,在进步人员效劳程度,加强效劳意识教育的同时,注重员工,销售人员的言,谈,举止等综合素质的进步,更好的全心全意为顾客着想,减少投拆。〔6〕重视平安保卫工作,防火,防盗,将危险隐患消灭在萌芽之中,杜绝因此给公司带来不必要的损失。〔7〕创造良好的外围环境,协调好与政府部门的合作关系,以减少不必要的费事。二,经营管理〔1〕加强商品进,销,存的管理,掌握规律,进步商品库存周转率,不积压商品,不断货,使库房商品管理趋于科学化,合理化。〔2〕明确全店销售目的,将销售任务细化,量化,落实到每个部门,品牌,人员,并进展相关的数据分析^p。〔3〕在节假日上做文章,积极参与公司的各项促销活动,及店内的各项活动,充分做好宣传及布置的工作。〔4〕抓好大宗,集团购置的接待工作,做好一人接待,全面协调,让顾客感到方便,快捷的效劳。〔5〕知彼,通过市场调研,分析^p总存在的差距,及时调整,以顺应市场的开展变化,进步市场占有率,〔6〕尽可能的降低本钱,开节流,以减少开支。以上是我对店内管理的一些设想,如有缺乏之处希望各位领导加以指正,假如公司领导可以提供这个平台给我,我会用我的努力与勤奋,交上一份优秀的工作成绩单,证明您们的决定是对的,我决不会辜负领导们的信任与期望,我会用我在工作中所学的知识更好的为公司努力工作,我相信“月亮发光是为了证明太阳的存在”公司开展才能映照出我的进步。所以我会在以后的工作中更加努力,更加勤奋。个人工作方案书6回忆过去,在新的一年,xx公司在恢复中逐渐步入欣欣向荣,财务部在保证工作顺利进展并获得长足的进步的同时,更要戒骄戒躁,继续保持20xx年的昂扬斗志,同时不断的发现并弥补工作中的缺乏,在保证作为公司核心的财务机构正常运作的前提下,将财务的管理进步到一个新的层次!因此,财务部对充满激情的20xx年作出了如下的展望和规划:一、进一步加强员工的本钱控制意识严格控制借支的审批流程,层层把关,当然,这个工作与各个部门的直接分管经理的管理是分不开的;同时,财务部将加强对新职工的本钱费用报销和控制的宣传,老职工带新职工,严格借支,节约费用,7天冲账的优良作风延续下去;对于工程的请款严格审批制度,经理一支笔制度,对工程的冲账报销严格按照借支明细审批,超出借支范围的请款除特别批准外,财务一律不得核销负责人借支,并按公司规定收回借款或从工资扣除。二、加强往来款项的催收力度需要各工程总监竭力配合财务的此项工作,对各个工程的正常回款,按照公司财务部制定的佣金结算管理方法严格要求各工程部销售秘书按时报交销售报表和佣金结算表,除法定节假日外,财务部每月5日左右对各工程所报数据归总,向董事办上报当月资金收付方案。三、装备财务人员财务部工作量日渐加强,鉴于目前财务工作在运作尚好,本着为公司节约人力资本钱的原那么,财务建议至少增加一名主管会计,负责日常账务处理及本钱费用报销审核把控,出纳除负责日常收支及资金收付方案外,加强往来款项的催要工作,本钱会计负责按照公司的绩效考核方案进展公司人力资本钱提成的核算,另协助往来款项的清欠工作。四、装备金蝶晋级版财务软件及多端口至少装备三个财务软件端口,董事办一个端口,主管会计一个端口,出纳一个端口,各负其职,出纳负责现金银行流水账记账核查兼负凭证审核,会计负责收、付、转全盘内、外账务处理,董事办设置查询功能,实时进入账务系统,进展现金银行查询,这样就必须具备一个条件,所有收支发生时,由经手人将手续完备的单据直接传递给会计、出纳同时记账。这样就平衡了平时的日常工作量,不会出现平时出纳忙,月底会计忙,并且会计出纳同时做了相当一局部重复工作,月底核对账务也很繁琐费时的情况,工作起来更加高效,有序,时效性和监控性更强。由此,财务管理更加标准,流水化,分工明确,并且董事办通过自己的查询端口可以随时理解公司资金状况,便于董事长统筹安排和临时资金调配。五、日常工作认真完成每月原始凭证审核、纳税申报,凭证装订和财务档案、代理筹划等合同管理,现金银行收支,提成核算发放,账务核对和往来款项催收等日常工作,保证不出过失,做好资金安排,保证公司资金正常运作。六、配合其他部门完成公司交给的其他工作为了使财务工作更好地为统计事业的开展效劳,加强财务管理,完财务制度,做到财务工作长方案、短安排,使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。个人工作方案书7一直以来,纪检部都是公平、公正、公开的代表,而且也一直为做好学生会的检查工作努力着,纪检部的主要工作是对学生会的干部监视及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报____团,树立勘技的良好形象。为了让大家更加明确纪检部的工作,现总结出纪检部工作方案:一、不定期抽查各院系班级的早晚自习出勤并作好记录,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。标准同学的学习生活习惯,促进良好的班风、学风、校风。二、不定期理解上课旷课情况。从班委处理解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。三、对校、院举办的各种活动、会议进展纪律检查和监视。维持好活动现场秩序,确保活动获得圆满成功。四、不定期深化同学中间进展日常纪律及行为的检查。从同学中获取意见和建议,不断完善纪检部的各项工作体制。五、及时理解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交____团处理。六、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。七、对部门成员的礼仪进展训练,主要包括礼貌用语、站姿等方面。八、及时理解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进展调查和处理。九、每周开一次部内例会,定于周日下午8点半。纪检部内部工作方案:①定期集中召开部门会议,以之更慎重地安排工作,在工作后的总结交流也在会议中进展,以便更好地开展在工作中的不是,及时进展改正。②个人明确自己的任务,做到“认真到位”,于此同时要多与其他部员交流,团结友善,使得在日后的工作中更加高效准确。③对新成员严明纪检部纪律,新老干部以身作那么,不失部门荣誉。④及时理解和发现部门内部情况,对脱离实际之搞形式,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的及时交____团处理。纪检部外部工作方案:①严密与其他部门联络,增加默契,使工作顺利进展。②多途径地宣传学生会,令在校学生对学生会工作有所理解,以免在日后的工作中与同学发生冲突,损坏学生会声誉。③在工作时,不得玩忽职守,必须将工作做到位,将工作任务、责任落实到个人。对不努力工作、不负责任的部员给予批评。④对学校举办的各种活动、会议进展纪律检查和监视。活动前向有关人员理解出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的同学给予警告,严重者登记上报。⑤积极参加校组织的各项活动,努力做好学生会的工作。个人工作方案书8怀揣着对书籍的热情来到读书协会文学部,感到非常的荣幸。作为文学部的新成员,几乎什么都不懂的我更多的是向老师、学姐学长以及其他新成员学习。来到文学部,我相信自己自己可以学到很多,在此我根据自己的情况以及对今后工作的憧憬而有以下方案:一、认真学习专业知识。一个学生的本职就是学习,只有搞好自己的学习才可以去开展兴趣,所以这是最重要的。二、积极履行社员义务,响应文学部建议。参加文学部,就多了一份责任,在这个像大家庭的环境下,应该履行自己的义务,遵守文学部组织纪律,努力完成所交代的任务,务必踏踏实实。三、广泛阅读有益书籍。一句很老套的话“书籍是人类进步的阶梯”,一个人想要充实自己,不那么空洞,就应该博览群书。所以,在这期间,我会读更多更多的书来丰富自己的生活,进步自身的修养。四、积极参加文学社的各项活动,认真、及时完成各项任务。各项活动是展示自我的时机,积极参加各项活动也是一种态度。比方协会里的征文活动,我会积极投稿,并与其他文学爱好者交流、学习。五、积极效劳于文学部。积极向其他同学、朋友推荐阅读社刊〔报〕,并指导帮助他们向社刊〔报〕积极投稿。六、维护文学部的形象、声誉。建议:文学部应该用比拟新颖的方式去吸引同学,可以制作好看的海报宣传一下,通过有趣的游戏让同学们都参与其中。比方老套一点的可以在中秋节之类的节日举行一些文学方面的活动,有什么猜灯谜啊,还颁发小礼品什么的;还有可以举行‘心心相印,我来比你来猜’的游戏等等。从小都太安静、内向的我只喜欢沉浸在书里面。就如今来说,只喜欢文学方面的书,最喜欢的有《红楼梦》、《狼图腾》、《文化苦旅》等,其中最最喜欢的算是《红楼梦》了吧,虽然我已看过两遍,但却仍然领悟不到其中的微妙。只有细细品读,才可以渐渐品味出。读书,带给我快乐,带给我抚慰。读书,不仅丰富我们的见识,更多的是进步自身的修养。所以,读书是一种兴趣。工商管理系xxx20xx、10、15、个人工作方案书9沿着时间走过的足迹,不知不觉间xx的'年轮又画上了句号,迎来新的一年。将迎来新的希望、新的太阳、还有新的果实。回首xx年工作,在工程开发的工作中,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,感谢领导给了我成长的空间,勇气和信心。光阴过得飞快,不知不觉中,充满希望的年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,年是公司推进展业改革、拓展市场、持续开展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:一、去年工作中存在的问题汇总1、对竞争对手的信息只是初步理解,没有很深化,后期要深化:包括网站,搜索引擎竞价,直通车,seo推广,及其它的推广方式,正所谓知己知彼百战百胜。2、流量不稳定、没有到达预计的目的和提升,转化率不高,导致客户流失率居高。3、【关键词】:^p的监控表制定(没有落实到位)。4、百度目前的【关键词】:^p还是比拟少的,后期主要是分析^p网发的搜索习惯,挑选出更多的【关键词】:^p,带来更多的流量及咨询量。5、网络推广的形式比拟单一,把目前的推广工作做好的情况下,找出更多的推广方式,多元化推广,进步流量,咨询量。6、没有为公司想新的想法,由于个人才能有限,没有给公司提出有用的营销策略建议,延误推广成效。(主导性欠缺、缺少沟通)。7、缺欠学习交流,以致于整个推广工作达不到理想状态。虽然存在很多问题,但是我相信,只有把工作做细,做精,施行到实处,问题都是可以完美的解决的!二、xx年工作方案1、刁氏分销目的与规划2、分销渠道定位、开发、推广、维护3、分销渠道的加盟招商、分销文案的撰写4、分销商的要求和支持5、分销商产品定价策略和盈利构造、结算方式6、产品分销商的售后效劳与分销商返点比例7、分销商的日常管理和日常解答二期(工程推广方案的安排)工作明显如下:1、维护并参与推广阿里巴巴、diaoshi游泳池、京东、网易、苏宁等成人用品平台,力争在各大搜索引擎搜索化成人用品加盟、婴儿游泳池、成人用品、成人用品分销、情趣夫妻用品等【关键词】:^p,自然排名靠前。2、整合各种网络推广方法。持续加大网络宣传的覆盖面,增强品牌的正面形象,为公司diaoshi成人用品与diaoshi游泳池整体品牌推广策略提供网络支持。3、力争在各个知名网站发布的在各种网络平台上平铺与占据重要位置,进步曝光率。4、重点针对搜索引擎竞价优化(baidugooglesogousoso),实现成人用品(京东、网易、苏宁)与天猫diaoshi游泳池产品搜索引擎排名前。5、努力进步天猫直通车学习,引入流量,提升转化,进步客户黏性,分析^p数据,总结原因6、挑选出较有影响力的推广网站10个,推广活动及炒作,树立品牌度、扩大知名度和提升美誉度。7、制定微信推广和营销的方案,实现diaoshi的公众账号和微商城。8、深化理解竞争对手的信息,定目的,并超越。9、加强各部门的团队协作才能,以及沟通和学习(包括:美工,程序,编辑,文案,咨询)。10、协助主管完成公司下达网络推广部门年度指标任务。三、后期学习在以后的工作中,决心认真进步营销技能、处理才能,为公司开展,奉献自已应该奉献的力量。我应该努力做到以下几点:1、加强学习,拓宽知识面,努力学习各种新的seo、微信、直通车、网络营销等专业知识,增强对搜索引擎营销开展、走向理解,尽快撑握搜索引擎营销的新方法。加强对____的宣传,为网站带来更多流量与客户。2、努力做好自已的本职工作,不弄虚作假,为公司带来效效益。3、团结一致,努力工作,不断进步自已与同事的沟通、协调才能,提出对公司有用的建议。4、不断尝试新的推广、营销方法,把推广工作做到最好。5、要高效快捷处理事务。有强烈的时效观念、意识,求真务实、雷厉风行,明确该干什么,不该干什么,先干什么,后干什么。要有所为,有所不为6、主动提出自己想法,要加强团队协作与互助,发挥1+1+1=111的放大效应。7、提升硬化的思维方式,抓住要点问题,站在一个高度,全面的、一分为二的对待工作中的人与事。个人工作方案书10作为一名经历尚浅的老师,我在教育经历,组织管理等各方面,还有太多的欠缺和缺乏,需要进一步的完善自己,以更快的速度融入到集体当中,我的工作方案如下:思想政治方面向其他优秀老师认真学习有关政治文件,保持正确的思想政治和方向.关心国家大事,经常和老师们一起讨论学习体会,以便更快的进步自己的政治思想觉悟.热爱自己的事业,关心保护每一个幼儿,把爱心献给孩子,让孩子把幼儿园当作自己的另一个家,把老师当作妈妈一样亲.让家长放心的把自己的孩子带到幼儿园.对幼儿要一视同仁,并且要时刻告戒自己,一切要从孩子的角度出发,让每一个幼儿在幼儿园中都能安康快乐的成长.时刻注意自己的言谈举止,严格要求自己.教育教学方面在班级工作中如有不明白的地方,及时向李老师请教并学习,认真学习幼教理论,作到理论指导理论,理论充实理论,把一些好的教育教学理论方法运用到详细理论中.多读书,多看报,不断充实自我,进步自身素质程度,为做一个合格的幼儿老师打好根底.平安卫生方面每天早晨通风,下班清洁地面.饭前桌面消毒,幼儿洗手,脸面清洁,提醒幼儿要饭前洗手,饭后漱口.时刻保持教室干净整洁.注意孩子一举一动,保证孩子的平安.家长方面多与家长沟通,与家长建立良好的关系,认真听取家长的意见或建议,满足家长的合理需求.努力缩短家长和老师之间的间隔.总之,我要处处严格要求自己,努力进步自己,为幼儿园尽自己的一分力量,愿我们的幼儿园会越来越好!个人工作方案书111、加强自己业务才能操练正正在20xx年的房产销售义务中,我将加强自己正正在专业身手上的操练,为完成20xx年的销售责任挨下坚实的根蒂。中止销售技艺为主的身手培训,单方面进步自己的专业素养。确保自己正正在20xx年的销售义务中初终保持下昂的斗志、联络自动的义务热情。2、亲密闭注国际经济及政策走向正正在新的一年中,我将当真研究国际及本地房地产市场的变更,为销售策略抉择企图供应凭据。此刻政府已经出台了调控房地产市场的一系列政策,对20xx年的市场终究会构成多大年夜的影响,政府是否是借会承继出台调控政策,应该如何应对以确保完成20xx年的销售责任,是我必须闭注战加以研究的义务。3、解析可卖产品,制定销售打算、目的及实行企图我正正在20xx年的房产销售义务重面是xx*公寓,我将当真解析可卖产品的特性,开掘产品卖面,星散对市场同类产品的研究,为不同的产品鉴别制定科学合理的销售打算战责任目的及详细的实行企图。4、针对不同的销售产品,确定不同的目的客户群,研究执行真实有效的销售方法我将星散20xx年的销售经历及对可卖产品的懂得,当真解析找出有效的目的客户群。我将经由对义务中的数据中止统计解析,以总结回纳出完善下效的销售方法。5、贯彻落实集团恳求,力保销售责任圆满达成我将按打算认真实行销售企图,根据销售情况及市场变更及时调剂销售打算,修正销售实行企图。定期对阶段性销售义务中止总结,闭于倏忽变更的市场情况,做好预案,努力确保完成销售责任。6、针对销售义务中存正正在的结果及时修正,不绝进步销售人员的业务身手,为完成销售责任供应包管去岁的可卖产品中市肆的所占的比重较大年夜,那就恳求我要具更下的专业知识做包管,我将正正在部门经理取同事的援助下,中止相关的专业知识培训,使销售义务抵达销售市肆的恳求,上降到一个新的下度。个人工作方案书121、努力学习,进步业务水品其一是抽时间通过各种渠道去学习营销方面(尤其是白酒营销方面)的知识,学习一些成功营销案例和前沿的营销方法,使自己的营销工作有一定的知识支撑。其二是经常向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习,使自己从业务程度、市场运作和把握到人际交往等各个方面都有一个大幅度的提升。2、进一步拓展销售渠道xx市场的销售渠道比拟单一,大局部产品都是通过流通渠道进展销售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要进一步向商超渠道、餐饮渠道、酒店渠道及团购渠道拓展。在团购渠道的拓展上,下半年主要对系统人数和接待任务比拟多的工商、教育和林业三个系统多做工作,并渐渐向其他企事业单位浸透。3、做好市场调研工作对市场个进一步的调研和探索,详细记录各种数据,完善各种档案数据,让一些分析^p和对策有更强的数据作为支撑,使其更具科学性,来弥补经历和感官认识的缺乏。理解和掌握公司产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走向,以便应对各种市场情况,并及时调整营销策略。4、与经销商亲密配合,做好销售工作协助经销商在稳住现有网络和消费者群体的同时,充分拓展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。但凡遇到经销商发火的时候一定要皮厚,听他抱怨,先不能解释原因,他在气头上,就是想发火,那就让他发,此时再委屈也要忍受。等他心平气和的时候再给他解释原因,让他明白,刚刚的火不应该发,让他心里感到内疚。遇到经销商不能理解的事情,一定要认真的解释,不能破罐子破摔,由去开展,学会用多种方法控制事态的开展。电子商最后希望公司领导在本人以后的的工作中给予更多的批评指正、指导和支持。一是要进一步扩大消费规模,重点是扩大青稞白酒消费规模;二是要做好市场销售,首要的工作是全力做好青稞白酒的销售工作;三是要进步公司员工的综合素质,特别是业务技能方面的素质必须较快进步,以适应企业开展需要;四是要面向社会吸纳有才华的精英加盟公司,主要是销售精英;五是要搞好平安消费,确保员工和企业的合法权益;六是要以"以人为本、效劳企业"为核心,加强企业文化建立,树立企业良好形象,增强企业内在活力。积极参与行业标准的制(修)订工作:1.为了整顿和标准酒类流通市场的秩序,我们受国家商务部委托主持制订了《酒类批发业开业技术条件》和《酒类零售业标准》两个管理标准,并协助商务部开建了酒类产品信誉挡案。2.面对水资供求形势的日趋严峻,啤酒分会和中国食品发酵工业研究院承受国家开展和改革委员会资综合利用司的委托,根据国家工业节水“十五”规划制订《啤酒行业节水规划》。规划分析^p了啤酒行业节水现状和主要存在的问题,提出了建立节水型啤酒企业的方向和目的,同时按照要求,通过各地区水资和用水分析^p预测,编制了20xx年、年、年各省市地区的单位产品取水量和消费用水重复利用率定额,以指导各地区产业构调整时的水资安排。《啤酒工业取水标准》于20xx年发布,月,国家标准化委员会和发改委共同举办了个行业取水标准的发布和推进会,啤酒分会组织了主要啤酒企业参加,并在行业内进展宣传。啤酒分会协同全国食品标准化中心、中国食品发酵工业研究院组织了几项啤酒行业标准的专题讨论会,其中《啤酒用糖浆》是新制订的发酵行业标准,《啤酒花及其制品》和《啤酒花及其制品分析^p方法》是年标准的修订,经过讨论,作了较多的修改。还对《啤酒麦芽》标准的修改和啤酒消费、标准的制订进展了讨论。啤酒分会参与制订的《清洁消费标准一啤酒制造业》和《啤酒工业污染物排放标准》均于20xx年上报,等待批准发布。啤酒分会参加了全国法制计量管理计量技术委员会的“定量包装商品净含量工作组”,参与国家标准《定量包装商品净含量计量检验规那么》的修订,参加了原国家质量技术监视局第号令《定量包装商品计量监视规定》的修改讨论。《啤酒瓶》标准修订是行业内最为关心的问题,列入修订方案已三年,由于玻璃瓶制造业和啤酒行业对标准内容的分歧较大,使标准修订工作难有进展。今年月,接标准部门的《啤酒瓶》标准修订初稿,为了对啤酒瓶的理化指标进展核实,尤其要理解啤酒专用瓶的使用情况,啤酒分会又一次向啤酒企业发送了“啤酒瓶使用情况调查表”和《啤酒瓶》标准初步修改内容。此项工作得到啤酒厂的广泛支持,返回的意见较多,啤酒分会将整理有关意见和标准修订部门、中国已用玻璃协会进展沟通,坚持啤酒行行业的关键意见,共同把《啤酒瓶》标准修订好。3.黄酒分会在中国食品发酵标准化中心指导下由江苏省酿酒协会黄酒专业协会牵头,会同浙江省轻工研究所、浙江有关企业、江苏省相关企业起草了清爽型黄酒和烹饪黄酒标准。最后的函审稿在分会二届五次常务理事会上征求了意见,以后又以函审稿形式,发往有关企业征求意见。根据二届五次常务理事会的提议,要求制订“花色黄酒”和“糟烧”酒行业标准,要求列入20xx年的标准制订方案。4.葡萄酒分会协助标准化部门修订了葡萄酒国标,现已修改完毕上报,等待上级审批发布;5.根据《全国食品标准-20xx年开展方案》的要求,今后各种香型的高、低度白酒合并为一个标准。白酒分会组织了《浓香型白酒》、《清香型白酒》《米香型白酒》、《固液法白酒》标准的研讨工作,为今后标准合并做好了准备。通过广泛征求白酒重点企业意见,提出了《白酒污水排放标准》详细修改意见;参与了《酒类商品零售标准》和《酒类批发企业开业技术条件》商业行业标准的制定工作;6.酒精分会编写了酒精行业技术指标统计方法,编写了酒精行业统计资料和拟定了酒精行业职业教育培训考试的部份试题。参与完成酒精水污染物排放标准的修订,并于20xx年月日该标准获原那么通过,待国标委审批。参与行业节水规划的制定工作,并获通过。参与二氧化碳国标的修改,参与固液白酒标准的制订工作。个人工作方案书13亲爱的辅导员老师:您好!我是09金融九班的XX,我已经与同班的XX同学达成一致意见——组队参与20xx级新生班主任的竞选。关于这次竞选,我们已经讨论了近一个月,我们全方位地考察了自己的性格特点、工作才能、管理经历,最终一致认为我们有信心、有才能担任新生班主任。我们的优势如下:一、我是学院新网部干事,XX是学院体育部干事,我们对学院的情况都比拟熟悉,而且我们都具备较强的沟通交流才能,相信能很轻松地与新生及其家长建立良好关系;二、我们工作勤奋积极、责任心强、任劳任怨,有时候为了工作忙到凌晨一两点也无怨无悔,我们有信心挑战班主任的辛苦工作;三、我是潮汕人,XX是佛山人,我们精通两地的语言与风俗,相信我们的的组合能给新生带来更细微的体贴和关心,能更好的解决工作中的问题;四、我性格开朗,沉稳持重,而XX外向活泼,我们性格互补,相信能更好地融入新生。我们既有竞选的优势,也有坚决的决心。在我们大一的这一年里,我们的班主任XX和XX引导我们熟悉大学生活,在军训期间与我们同甘共苦,鼓励同学们竞选班干部并形成优秀的班干队伍,给我们许多学习、生活上的指导,给予我们亲人般无私的爱,我们深深地感动着。我们真诚地希望能把师兄师姐这份手足般的爱意传递给新生们,这是我们报答师兄师姐最好的方式,也是我们进步社会责任感的一次很好的锻炼时机,就算再苦再累我们也无怨无悔。对于班主任工作,我们作了很详细的工作方案,详细内容如下:一、班主任根本工作流程〔一〕接待新生拿到新生的时候,我们会先理解一下他们的根本情况,对于外省的学生更需要重点照顾,我们会对外省的风俗习惯作一个相关的理解,消除我们与新生的沟通障碍。当新生刚到学校的时候,我们给他们的第一印象非常重要,我们要非常热心地帮助他们,像哥哥姐姐一样关心他们,还要询问他们的根本情况,有选择地记录下来。假如有家长在场的话,要向家长说明我们有信心照顾好新生,并跟家长交换联络方式。当新生根本到齐的时候,我们要组织一次班会,先通过我们幽默的互相介绍来调动现场气氛,接着分组让他们互相介绍,讨论对大学的看法,最后请各小组上台互相介绍,并表达自己的想法。此外,我们要组织一次环校游,向他们介绍学校的根本道路、根本建筑以及根本的生活流程,让他们熟悉大学生活。与此同时,我们还要组织一次外出活动,带他们熟悉公车道路,知道怎么去三水医院及三水广场,带他们游览森林公园,在活动中创造时机互相认识。〔二〕管理军训在第一次班会上,我们要鼓励同学们参与军训负责人的竞选,经过投票选出男女的军训负责人,并在班会后给他们开会,介绍军训的大致流程。我们要在军训前给新生上一节心理课,减轻他们对家的思念,让他们做好克制军训困难的准备。我们要在军训前备好药箱,做好一些应对军训突发事件的准备,一有空就到军训现场理解新生军训的情况,解决他们遇到的困难,鼓励他们积极参与这次难得的磨砺,必要时为他们送水、祛暑凉茶;同时要礼待教官,关心教官,与教官建立良好的关系,向他咨询军训的根本情况,帮助解决军训中出现的问题。〔三〕选举班干军训完毕,新的学习生活即将开场,我们要鼓励全体新生踊跃参与班干部选举。我们会劝告新生,参与班干竞选是班级责任感的表现,为了这个家能有更好的将来,每个人都有义务参与竞选,而大学很需要面试才能,这也是为面试社团,融入大学生活作准备。选举班干时,我们先让新生上台演讲,说明自己的优势、决心,然后投票决定。班主任拥有较高的投票权,这是为了防止某些主观原因的影响,让选出来的班干部有才能、有责任心去开展班级工作。〔四〕凝聚班级班干部选出以后,以后的班级、班干会议就由他们独立组织了,但我们应该去旁听他们的会议,适当地给予指导,但不能影响他们的决定,要让他们培养独立办事才能。我们可以邀请上一年的优秀班干部来介绍自己的工作经历,鼓励新一届班干部获得更好的成就。从此,我们的工作重心转移到凝聚班级这件事情上。我们要通过组织班级之间的联谊、带头为班级比赛加油、组织单车游、班级聚餐等形式,增强班级的凝聚力。二、班主任给新生的根本指导〔一〕学习方面很多新生为了高考奋战多年,就是为了来享受大学生活,这种想法不利于大学的学习。我们要现身说法,把我们大一的学习经历,遇到的困惑,对于学习的体会、感悟传达给新生,明辨大学学习与高中的不同,告知大学考试根本要求,鼓励他们树立奋斗意识,积极参与早读,合理利用图书馆资。我们可以选择没课的时候旁听新生们的课,与他们交流大学的学习方式,讨论老师的教学特点。我们还会邀请优秀的师兄师姐给他们讲授学习经历及复习方法,鼓励他们努力学习,获得较高的绩点。〔二〕生活方面我们会在开学初指导新生充饭卡、提钱、收寄包裹、去校医院等生活常识,平时多去他们宿舍串门,理解他们在日常生活中遇到的问题。对于外省生、贫困生,我们要更加关心他们。我们将单独约见他们,通过一起逛校园或夜宵等形式,理解他们的心理状况以及更深层次的需要,要让他们知道,我们一直在默默关心、支持着他们。我们也要随时关注天气预报,遇到骤冷骤热的时候,要及时提醒他们防寒保暖。假设是新生病了,我们要即时过去问候,关注他们病情的开展,太严重的话要送他们去医院,并陪伴、安抚他们。〔三〕社团方面我们会在开学初向他们介绍学校、学院的社团及其特点,并向他们推荐一些比拟锻炼才能的社团。我们要让他们摒弃两种极端的想法,一种是热衷社团而放弃学习的想法,一种是埋头学习而不参与社团的想法。我们会鼓励新生多去参加社团面试,因为这是难得的锻炼时机,重在参与。即使被多个社团同时录取,他们也可以根据自己的偏好,择优而栖。我们希望新生选择社团时要慎重考虑,不宜贪多,而一旦选择了就要努力去为之奋斗,这是提升才能、完善人格的重要途径。三、班主任的工作目的〔一〕正确处理好班主任工作与学习、社团工作的关系。假如遭遇冲突,我们会把完成班主任工作放在首位,适当推延学习方案,社团工作那么与其他同事协商完成。〔二〕赢得新生们的信任,建立温馨的班集体。我们的工作都是为了建立一个温暖的家,让新生们可以更好地成长,这是我们坚持不懈的奋斗目的。〔三〕顺利完成学院下达任务,协助辅导员开展工作。我们会认真履行班主任职责,把学院、学生利益放在首位,为学生工作的开展尽心尽力。个人工作方案书14一、指导思想树立正确的效劳思想,根据我校详细情况,加强财务收支管理,进展实度调控,节俭节约,科学合理使用资金,以限度的争取资金,改善办学条件,使之到达新的办学标准,为学校的教育教学工作提供强有力的后勤保障。二、认真抓好常规工作财务管理力求标准化,核算准确化,费用支出合理化,财务监视常态化。严格控制“三公经费”、工会教职工福利、活动费支出,做到不私立支出工程、不超标。细化工作,低调做人,高调做事。充分发挥财务管理与监视的作用。使得财务运作趋于标准化、合理化、安康化。紧跟教育开展的步伐。1.精心编制学校年度预算和收支方案,严格执行收支预算方案。全面做好年终的决算工作,为学校领导决策提供可靠的数据。2.强化管理意识,做到标准及时统计教育经费使用情况,做到收支清楚,信息准确,每月向校长汇报当月财务收支状况,为领导合理安排使用资金提供可靠根据。3.积极参加财务会计人员继续教育培训工作,进步业务程度,做好财务年审、换证等相关工作。4.建立健全学校资产管理制度,做好资产的登记和检查工作。新购物品及时入帐,做到帐帐相符,帐实相符,配合总务处认真完成清产核查工作。5.及时做好教职工工资发放的数据、信息更新,确保工资按时足额发放。6.结合实际情况,会同学校制定合理可行的五年开展规划,使学校的开展有章可循,防止重复无效的投资。三、抓重点求创新1.虚心听取学校领导、教职工的建议,进步效劳意识和效劳质量。2.认真学习业务知识,丰富头脑;创造时机,走入课堂,理解现代教育教学的需求,不断进步效劳程度和效劳技能。四、其他工作1.配合学校搞好人防、技防、物防工作。2.配合学校搞好学生的思想教育工作。3.完成各项临时性、突发性和方案外工作。4.完成各级各类统计工作。5.及时做好贫困生资助费用的发放工作。6.协助办公室完成青少年根本医疗保险工作。个人工作方案书15随着新学期的到来,抚顺职业技术学院工商系生活部也面临着新的挑战,我部也要继续发扬生活部的优良传统,在继续做好本职工作的同时,竭力配合好其它部门的工作。信息学院生活部一直以“效劳同学,宣传自己”为工作原那么,在全心全意为学院同学们效劳的同时,努力将生活部由幕后推向前台,打造自己的活动,以崭新的姿态迎
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