中国制造企业生产线平衡的方法研讨

制造企业生产线平衡的方法研究0引言制造企业在采用细分化之后的多工序连续作业生产线时，由于分工作业，简化了作业难度，使作业熟练度容易提高，从而提高了作业效率。然而，经过了这样的作业的细分化之后，各工序的作业时间在理论上、现实上都不能完全相同，这样势必存在工序间作业负荷不均衡的现象。除了造成无谓的工时损失之外，还造成大量的工序堆积，严重时会造成生产线的中止。生产线平衡就是为了解决上述问题而提出的，它是现场IE的一种管理手法，也是解决生产线负荷平均化这一影响生产线效率关键问题的重要方法。它对各工序的作业时间进行平均化，同时对作业进行研究、对时间进行测定，使各作业时间具有尽可能相近的技术手段与方法。工业生产线上的不平衡程度不仅直接反应了生产线的生产效率，而且影响到产品的质量。这是由于生产线的不平衡所造成的装配工人的劳动强度不一，使得劳动强度大的装配工人为了赶上装配线运行节拍，而常常不得不忽视装配质量。生产线的平衡问题一直是生产组织中长期关注的问题，并对企业生产秩序的正常运作起着关键性的作用。生产线的平衡问题是一个发现问题、分析问题、改善问题的过程。通过改善,从而使生产线在更高的水平上达到新的平衡,并在新的环境条件下发现新的瓶颈、不断改进、不断完善，这样才能提高企业生产效率。这是企业真正追求的目标,也是工业工程的真谛所在。因此，要保证生产线的平衡，就必须对生产线进行不断地分析、研究和改善。1.泰科公司生产线平衡中存在的问题及原因分析1.1缺乏对作业进行方法研究作业测定方法强调操作者按规定的作业标准操作，规定的作业标准是指经过方法研究之后制定的标准的工作方法，及有关设备、材料、负荷等一切规定的标准的情况。而有的IE人员忽视了这一基本问题，在对操作方法、作业环境、材料、设备、工具等方面没有进行方法研究的情况下，直接对工人操作进行观测、记录、并计算标准时间。由于缺乏方法研究，工人的作业程序不合理，操作随意性大，无效动作多，已制定的标准时间含有许多无效时间，研究结果有较大的误差。1.2忽视了人的因素作业测定是企业管理的基础工作，涉及范围较广，工人对此非常敏感。它又是以人的作业为对象进行的研究，需要工人的密切配合。有些IE人员忽视了人的因素。测定前没有对工人进行动员和培训，测定过程中与工人缺乏有效沟通，使工人对作业测定意识认识不够，认为作业测定的目的是提高定额，加大劳动强度。担心自己利益受损的工人在测时过程中故意放慢操作速度，插进不必要的动作，使收集到的数据失真，给后面的评比工作带来较大的困难。1.3时间研究方法应用存在的问题1.3.1观测次数缺乏科学计算由于工具材料的摆放位置不同，读取秒表的误差及物件的品质差异等因素影响，时间研究时应首先按照预定精度要求计算观测次数。然而，有些IE人员不了解确定观测次数的作用，更不清楚观测次数如何计算。他们凭经验估计确定观测次数。观测次数少导致研究结果满足不了精度要求，次数多则会无谓地加大IE人员的工作量。延1.鸽3.欢2要不进浊行评壳比或规评比商过程料存在巾较大亩误差斤复权通踏过对泡观测旦数据具进行款处理阅，可代求出移工人允完成运某单诚元的涛平均拢时间画，但拾这个毫时间往不一宝定是调工人摇以正瞒常速修度操蛇作所嫂需要块的时丙间。相因此誉，需仿对工需人的走操作丙速度敞进行售评比荣，确厌定评蛋比系城数以嚼修正严平均适值。御在实遣际应鉴用中继，企练业因贝缺乏释有评炊比经钻验人念员而森取消孕了评没比，编直接泥采用室观测愤平均最值作绵为正愚常时真间；染或者漫虽然叮进行句评比电，但肾由于仿目前絮采用卧的评绸比方阴法如棵速度早评比赔，平缝准化吩法，掠客观叉评比滑等方茂法具贴有一票定的墓主观社性，杀有些暗因素石很难债精确辩界定处，对纤IE导人员广的要准求较徐高，惠许多考IE凯人员巷由于输没有先掌握微评比妨方法县，评且比系间数确仿定不蜡准，不制定音的正精常时蠢间有嘱较大毁的误抢差。弄1.躺4购模特俭法应挑用存砌在的捞问题召1.掘4.艺1双存在真动作绕分析席不准碑及漏彼掉动仰作现粪象预模特眯法确膨定标拢准时虫间主某要依帆据操齐作者锄的动遍作，并因此叛，准让确记梳录动隶作是但运用宏此法纷的关判键。豆由于千有些处IE救人员耽缺乏犁实际恐应用老经验象，对咐动作晓进行齐分析蝶时普扑遍存副在动勿作分夹析不添准和竟漏调同动作廊现象竭。其迎中分化析不愉准的想动作劝包括松上肢烫动作险中的掠M3耀,M啊4动绞作，周放置肾动作领中的裙P2停,P为5动穷作，羊旋转央动作故C4嫂,M描2及分搬运索动作拴L1尚。漏器调动慧作通没常为慕目视隙动作舱、施咏加压鲁力动宣作等层。上堤述问雹题使妨得运等用模策特法挪确定蓬的标与准时涂间值师偏小炊。派1.腔4.拦2底模特孟时间罢单位拆取值浮问题音模特吸法在堆人体蔬工程择学基蒙础上围，根吐据人唤的动禾作级尊次，葵选择示一个势正常繁人的重动作睡级次驳最低魔、速巷度最摧快、榆能量雪消耗滤最少刘的一轰次手份指动监作的腐时间韵值作简为时理间单摘位，肾即1肃MO镰D=晃0.底12组9s陷但是耽有些决工人敞熟练板程度握较低室，达夏不到肾上述笛换算咬标准指。如渡采用巷上述爽标准希，工熊人可此能完判成不轰了定婶额。军1.丝5宽既放种昼类及蕉宽放揪率确惠定有蔽误借奋腿梨企业点在确德定宽而放时任间时欢，存绪在宽挖放时砌间种免类不索全及史宽放悟率确页定误报差较遥大现塔象。绪例如何，操肉作者嗽听取海班长舱或车屈间主早任指恐示，孟或本麦人指汗导助纠手等跨造成陪的时荒间消踢耗没衫有计惩入宽有放。输另外撕，企者业也呼很少芬考虑诸临时嚼宽放枣和管除理宽攻放。苍在确刃定宽迟放率虎时雁不按宏单元喊细分登，而厌是针沉对整册个作大业确讨定，美致使扣性质娘不同朽单元邻的宽膊放率高没有盟区别罗开来里。凡1.供6企歌业领泊导使疼用标幅准时程间数孕据态求度不境坚决决一些皆领导捎虽然板对生详产线郑平衡饭率低可非常坝着急柏，但废使用壳重新荷制定败的标的准时获间时纯又不剃坚决镜。例殊如，线某个盟IE偏人员巨花了赞一年毕时间除测定师了主茫要生源产车谈间各通岗位习的时苗间数怕据，斯由于浇制定絮的标站准时锄间远匹远小漏于目伟前的栏时间勺，领定导担护心采挤用新望的标海准时唉间会叹遭到刮工人君反对间，一轿直没吴有实汁施，关挫伤幻了他进的积妙极性好2.眯生产房线平营衡的应基本樱原理望2凝.1垮生产电线平廉衡的柴定义咳妇厌生产古线平俯衡是喊指为纲了有起效地慨达成骆预计腐的生偷产目视标，森在既促定的省条件落下，所把生啊产线召上的忘各作玩业者蚁的负萍荷时财间作柿平衡效的分偶配，岂即就碑是指命为了推有效技地达状成计喷划性惊的生氏产，废而对槽设备恼和人民员的尊调整帮作适脉当设冶计。蛙2帖.2添生猎产线储平衡王要满纪足的定约束嚼生产诵线平老衡要车满足配下面峡的约疤束：脱1）风节拍给的约桂束：缝生产碍线节普拍是床生产绘相邻羊两件愧产品裕的时泻间间荷隔，不每个街工作惧站的选总作蓝业时亡间不岗能超挨过生倚产线起节拍旗。馆确糖2册）优垒先关驳系的沟约束泄：优私先关稻系是车由产矛品设骗计和匪生产亿工艺虏所确付定的捷作业究元素惨之间区的加改工先掩后顺踩序，醉在生华产线堂平衡蠢中当肚且仅银当一怠个作省业元撞素的姥所有茶紧前风作业禁元素纺被分夫配完第毕，洒这个厕作业求元素煌才能懒被分夺配。详井载3酱）其赞他方搬面的啊约束饰：由崖于场概地、枯设备桌的限城制，尊一些晨作业辞元素片只能脉被分壳配到或固定弦的工朝作站现，一遮些作赤业元木素不闯能（班或只轰能）绝分配纺到同迅一个纯工作固站等茂等。口抗2.挤3什生产廉线平侄衡的遮目的套迁生窄产线尸平衡需的目悠的主得要有虫以下很几个糕方面肤：1逃）物欢流快搅速，厌减少搏生产春周期塑；2诞）减宰少或轿消除战物料抬，半摩成品怎周转咐场所启；3帜）减抵少在氏制品坡堆积箱；4题）消魂除工挥程瓶望颈，崇提高酷作业俗效率际；5絮）稳婆定产尝品质盟量；抢6）简提升胆员工仙工作势士气淹，改丈善作瘦业程灶序。因2.晶4黎提高该生产瞎线平贿衡率拥的原返则及轿效果客欧衡挽量生挥产线烦平衡陪状态贿的效勤果，哈可采哭用生矮产线米平衡年率这土一定袄量指别标表享示。朵生产终线平虽衡率完＝各匆工序府时间露总和跳/（旨人数陈×趴CT持）换×资10庆0％旋均由隆此式亩可见准生产厌线各戚相关捧工序公之间印的作雪业量盗平均脉与否考必然学直接台影响菊整个果生产奇过程袜的整隔体效兵率，劣生产男线在演一定真作业求周期瘦内完冶成一帮个产扶品的务时间合（即渗生产挖线周餐期）索是由蚂生产坝线上引作业秆时间非最长际的工咱序的虏时间坊（C发T征）炸决定与的，仓因为惜无论割其他货工序玉作业州速度设多快态也只弹能在摄CT安时间去内传车送产叔品，挨从而方存在蝶停工徒待料俘现象缩，造考成一粒定的汇损失米。因仇此，墙降低挺瓶颈析工序烈的C梯T值经，使孟生产土线各纺工序逼生产确负荷年平均耳化是使提高撞生产酷线平累衡率坟的关押键。吴生产波线平作衡率液越高傍，生趣产线酷的工退时消赔耗越浇小，拢生产滑在制浓品就镰越少鬼，生春产线有整体出效率忆就越邀高。位掉提栋高生让产线位平衡观率的创直接众效果掉就是连提高承作业肤人员易和生喉产线膨设备你的工顷作效率率，旧减少晚工时反浪费必和工围序间劈的姜库存学，降透低生俯产成根本。化但在呼生产吉现场块，当屈生产刺线平期衡达东到较治高水家平时沃，细矩分化欺的流诞水生颤产线庄作业土人员屠虽然致工作荣效率篮较高衡，但街劳动饲负荷叶大，傲长期唉从事柏单调浊较高疯负荷蜘的操缸作易宾失去撒对工闪作的更专注蚊和乐肥趣，边会对盲生产驶现场歼管理拦工作垒带来削负面逼影响蒙，通铲常采晨用定追期交介换作枕业人汉员工忘作岗浊位的当方法顿来消盘除可秤能带恢来的粘负面形影响武。糕2.湖5影鱼响生歉产线柿平衡犹的主摇要因备素喊2.筑5.未1标颗准作违业指椒导书馅的制纷定对惭生产弄线平贵衡的刺影响章标准献作业滥指导泉书（见St纯an呜da珠rd据O挪pe挤ra礼ti胸on靠p靠ro镜ce佣du颈re仿,简登称S柔OP魂）形是生伸产线稀生产风的重掀要依旅据，球它规钻定了庄生产境线的曲工序漠划分纺、作昏业流约程、描作业替人员煌应完那成的车作业简内容肝，并仿指导族作业瓣人员句按一酒定顺悉序完饰成作级业。擦生产姑线上原每一月个工吼位都宁有一闭份相喘对应寿的标指准作顿业指损导书悠，该氧指导屡书由舱工业认工程敌（I辅E涂）德分析吃人员系制定回，在滥更换柿产品败品种警、新肆产品腥上线付之前迎编制充并发粮到生闻产线翼的领差班手乖中，士领班辟根据林标准猪作业今指导省书来决收料惑、排猜线和逆布置馆生产隔线。螺对于断每个露工位损的S饥OP盆，包话括各对种材诚料的财摆放及顺序亭、操洪作顺帐序及蔑对应散材料呼的单挥耗，成只有恐严格是按照反SO贤P，辅才能苍将产未品正流确地梅完成余。工拔业工铜程人货员制独定的受SO光P是与他们乌认为室最合厕适、家快捷栽的作壤业顺性序，果配以钳合理绞的流暑向设辅计，后达到按以尽头可能赴少的塞动作吴、尽苏可能协有利淡于操匀作人圣员作拾业的会顺序螺来完奶成作尊业，铁从而倒使生目产线拌达到瞒平衡电。然块而在面实际愈生产仇中经街常出堂现生争产线务的不寇平衡码状况脉，尤禽其是掉多品往种可吗变生拐产线颤，需夏要轮累番更犯换品叹种，饭特别小是新极品种雀上线服试产戚时，逗因S胡OP咐的试障运行阿或制养定的缎不合馋理，帐不平维衡问漠题尤湿为明慢显；严在新渣品种幸上线考后，绢或更输换品货种后稍，生诞产线书的速膨度将瞧不断胸加快虾，操疑作人丹员的做熟练酒程度察不断海提高竞，作炉业速膏度也且不断耍加快江，在菠达到孔某一宅速度捞后将采努力融维持壶这一枕速度挽，在也高速拦作业斜过程筹中，旁即使仇是一事个微镰小的朋SO封P问供题，矩也会抓引起叠生产已线的艇不平吓衡。睡因此波，生疗产线铺上S缘OP涉制定屡是否绞合理饶、准衫确和肉切合治企业革实际房将对典生产扛线的梳平衡愧影响正很大恰。治2.千5.今2排棚线对不生产左线平弃衡的菠影响黑虹排君线是翠指生免产畜线上葡的领钳班按磁照S符OP客的要笋求，敲对生午产线透进行豪安排赖和布译置。圆例如助：每屈个工念位具细体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