设备包机责任制度范文大合辑

专业文档，欢迎下载！ 设备包机责任制度范文大合辑设备包机责任制度1、我厂推行了的纸盒机制对大型固定设备，例如皮带机、刮板机、甄选设备、冷却过滤机、甩风机等推行岗位纸盒机制，其它设备可以按采用范围或设备种类推行分片纸盒机制。2、各纸盒机组由维修工（包含电工、机修工）和各岗司机共同共同组成，各包机副组长由业务娴熟，责任心杜拜千禧一定的管理经验和维修工出任，包机副组长和副组长由机电厂长出任，例如包机副组长无法胜任工作，由机电厂长弹劾自行委任副组长。3、一个包机组根据生产须要和本组力量可以纸盒同种同类设备，或一个采用范围内的设备，彰显分工粗、责任清，纸盒机组对所纸盒设备对本组人员再推行分包给个人。4、纸盒机组对所包的设备，必须推行"三定"、"五包"制，"三定"：即定设备、的定人员、的定责任；"五包"：即为包开、包换、纸盒检查、纸盒材料消耗、纸盒安全运转。5、包机对所承揽的设备（包含小型电器和电缆等）推行从设备加装运转至设备废旧的全过程负责管理，纸盒机组必须出席所纸盒设备的加装或环评，对设备较完整和加装质量相左建议的，存有严格执行处置的权利。6、各纸盒机组在确保生产的基础上，做好设备管理，材料管理。各纸盒机安全生产会议管理制度安全生产会议管理制度一、为切实加强公司对安全生产工作的领导，及时发现和消解生产经营过程中存有的安全问题和事故隐患，最大限度的防治和杜绝各类事故，特制订本制度。二、矿山车间每季度举行一次安全生产工作会议，会议由车间主要负责人策划，安全员、技术人员、班组长出席；三、对矿山车间对上月安全生产情况展开总结，表达上级安全部门的有关文件通告，布置下月安全工作；四、生产过程中存有的安全问题和事故隐患展开分析，按照“三定四不发推”的原则，制订预防措施，全面落实至继续执行人，并深入细致严格执行、检查全面落实情况，必要时必须将信息反馈至公司安全生产管理部备案；五、所辖区的关键性危险源监控、运转、评估情况展开总结；六、根据相同时期、相同的工作重点，存有针对性地制订安全对策、措施，防治事故。用煤管理制度（2021编制工作）一、管理制度

1、锅炉上煤必须展开计量，存有上煤记录。

2、强化用煤入库验斤计量工作，健全用煤统计数据台帐，留存原始记录并严禁修改，定期盘点，帐、卡、煤吻合。强化自用煤的运输及煤质化验的管理，确保用煤质量。

3、燃煤锅炉改建及崭新加装时必须使用节能型产品和设备。

4、对洗衣房、澡堂推行分时供气，严格控制锅炉蒸汽时间。

5、提升燃煤锅炉的冷却效率。

⑴减少冷却系统温度既冷却系统热损失，定期检查锅炉炉膛及水冷壁以及空气预热器和省煤器的运行状况，及时对锅炉吹灰、去除烟垢，以及实行其它一些有效率的措施，避免锅炉烟气系统烟灰的结垢和堆堵。维持熔化面洁净，最大限度地提升传热效率，充份稀释利用炉膛中燃煤的热量。

⑵减少过量空气系数，链条锅炉炉排下部的风室天棚严格，避免各风室互相串成风，确保冷却较好。减少锅炉烟气系统神宁集团白芨沟煤矿本质安全文化建设制度第一条通过本质安全文化的建设，并使员工践行恰当的安全观，构成自我约束、持续改良的安全长效机制，构筑较好的安全人文氛围和协同的人—机—环路—管关系，同时实现人员并无违章、设备无故障、系统并无瑕疵、管理并无漏洞的安全目标，制订并实行本程序。

第二条创建本质安全文化建设非政府机构

(一)非政府机构

设立本质安全文化建设领导小组

组短：矿长党委书记

副组长：党委副书记

成员：总工程师生产副矿长机电副矿长安全副矿长工会主席各专业副总

组宣科科长安全管理科科长生产技术科科长机电动力科科长调度室主任

地质测量科科长工会副主席党政办公室主任纪检监察审计工作科科长

培训中心主任

领导小组内设办公室，办公室设于组宣科，负责管理日常工作管理。

(二)非政府职责

1.负责管理制订本矿本质安全文化建设实行计划。

2.审查和继续执行本质安全文化建设工作的有关文件。

3.负责管理计划实行所需的人、财、物等各种资源的有效率布局。

4.化解本质安全文化建设实行过程中碰到的问题。

5.所有成员都必须拒绝接受本质安全文化建设的有关培训。

6.存有专门矿领导负责管理本质安全文化建设，存有具体内容明晰的本质安全文化建设长期目标和年度目标，并且将目标水解至具体内容的部门。年末总结本年度的本质安全文化建设业绩，找到存有的问题与严重不足，明确提出切实可行的改良措施，为制订下一年计划并作依据。

第三条存有明晰具体内容的本质安全文化建设程序。(见到附图)

第四条存有专项本质安全文化建设资金。

第五条舆论确保

(一)密切紧紧围绕本质安全管理体系的发展目标，利用广播、信息网、宣传栏等各种媒体和载体展开文化建设宣传。

(二)在矿区及井口装设、张贴安全文化标语，设置统一的宣传标识牌，营造浓郁的企业文化建设氛围，并使员工在潜移默化中受教育。

(三)积极开展全员安全科学知识竞赛活动，提升员工对生命身心健康价值的重新认识，构成“生命至上、安全第一”的安全观念。

第六条本质安全文化建设必须形式多样，内容丰富。

白芨沟煤矿本质安全文化建设流程图榆家梁煤矿职工代表大会制度榆家梁煤矿职工代表大会制度

第一条职工代表由职工直接选举产生。

第二条职工代表大会推行民主集中制的原则。

第三条职工代表大会议题应当紧紧围绕进一步增强企业活力、推动技术进步、提升经济效益、调动职工积极性和企业经营管理、分配制度、职工生活福利及其它企业主要规章制度的问题举行。

第四条职工代表议案公开征集表中提早10-15天下播发，广为搜集职工的各种意见和建议。

第五条议案归还缴工会审查整理，未立案的归还提案人，并表明理由；立案的呈交副处长，并由处领导在职工代表大会上负责管理给与答疑。

第六条职工代表大会主席团在trained会上议会选举产生。

第七条主席团成员理应工人、技术人员、管理人员和企业干部，其中技术人员、工人、通常管理人员应当少于半数。

第八条主席团不推行常任制，随着代表大会的完结而自行退出。

第九条职工代表大会至少每半年举行一次，每次会议必须存有三分之二以上的职工代表应邀出席。

第十条突遇关键性事项，经副处长、工会或三分之一以上的职工代表同意，可以举行临时会议。

第十一条职工代表大会展开议会选举和作决议时，必须经全体职工代表半数通过方可生效。

第十二条根据工作须要职工代表大会成立若干精干的专门小组。

第十三条职工代表大会开幕期间，根据职工代表大会的许可，表决属本专门小组分工范围内须要临时同意的问题，并向下次职工代表大会报告不予证实；检查、严格执行有关部门认真贯彻继续执行大会决议和全面落实议案。

第十四条职工代表大会开幕期间，须要临时化解的关键问题由工会委员会招集职工代表团（组）短和专门小组负责人联席协商化解，并向下次职工代表大会报告不予证实。关键性安全风险区域作业人数下限管理制度关键性安全风险区域作业人数下限管理制度

一、根据《煤矿安全规程》、《煤矿安全生产标准化基本建议及评分办法》(实施)以及上级各项有关规定，融合矿井地质状况、生产规模、冶炼工艺、瓦斯成矿情况、关键性灾害因素原产情况和矿井识别评估的关键性安全风险等，划设关键性安全风险区域，并对此区域内的作业人数下限及有关建议展开明晰。

二、关键性安全风险区域范围及实行责任主体：

1、冶炼工作面范围内，由所施工队组负责管理实行，区域范围为工作面入口前后20米范围以内至工作面。

2、主要巷道区段划设为关键性风险区域的，由适当作业队组负责管理实行，区域范围为作业区域前后50米范围。

三、管控时间：

1、矿井工作面管控时间由加装已经开始日期至工作面回采完结。

2、盾构工作面管控时间由巷道开口至全线贯通、妥当停掘时终了。

3、临时作业区段由开工日期至工程验收完时终了。

四、作业人数下限：

1、矿井工作面关键性风险管控区域生产班不少于20人;

矿井工作面关键性风险管控区域检修班不少于30人。

2、机掘盾构工作面关键性风险管控区域不少于16人;

炮掘盾构工作面关键性风险管控区域不少于12人。

3、井下总人数不少于200人。

五、管控措施：

1、重点管控区域由矿长轻易监管，其他分管领导负责管理管控，各有关科室负责管理追踪全面落实，责任队组、岗位负责管理具体实施。

2、安全科负责管理对关键性风险区域人数下限、责任科室、现场责任人在区域边界展开申报。

3、调度室根据人员定位系统严格控制关键性安全风险区域人数无法少于规定的作业人数下限，其他人员因工作精心安排须要步入关键性安全风险区域时，必须在关键性安全风险区域划设范围外提早通过电话与调度室联系，请示调度室同意后方可以步入，不得私自步入关键性全系列风险区域，否则严苛展开责任追责。

4、生产技术科根据关键性风险管控情况调整生产计划、盾构计划，并具体内容明确提出施工建议。

5、其他科室现场检查过程中要根据安全技术措施建议展开现场检查，监管关键性安全风险管控措施现场全面落实情况及关键性安全风险区域作业人数下限与否符合要求。

6、严格执行矿领导值班制度，追踪关键性安全风险管控措施全面落实情况，辨认出问题及时自查。

六、有关建议及表明：

1、上级检查人员、外单位参观自学人员、矿内安全检查人员及出现异常情况抢险救灾人员不做为统计数据标准。

2、关键性安全风险区域每人每分钟供给风量严禁多于4m3。

3、施工单位就是全面落实关键性安全风险区域管控措施及掌控作业人员下限的责任主体，严苛按照规定合理非政府人员，把单班作业人员数量掌控在划设关键性风险区域作业人员下限范围内，调度室负责管理监督、全面落实。尾矿库消防安全管理制度尾矿库消防安全管理制度

1、防雷工作，人人有责，必须提升防雷意识，强化防雷警惕性，自觉遵守国家消防法规和防雷管理制度。

2、对易燃易爆的工作现场和工序，必须严格遵守安全技术操作规程。

3、对于消防器材、专用工具等设施，必须必须存有专人负责管理，严禁随意做为它用，必须得当看管，定期检查，必须经常保持良好状态。消防器材四周严禁随地其它物品，以便能够及时领到消防工具救火。

4、定期深入细致非政府防雷检查，确定隐患。精心安排生产任务时，必须特别强调安全防雷的管理工作，尤其就是重点防雷。

5、出现火灾时，由当值领导或专人统一指挥、统一行动，避免纷乱。对相同的着火物质，必须使用恰当的救火工具和恰当的救火方法。同时必须搞好人员的撤离和国家财产的抢救工作。

6、对火灾事故，除积极主动挽回外，同时必须及时地向有关安全管理部门报告。对火灾事故的处置，一定必须查明原因，看清责任，吸取教训，并搞好整改措施。

7、展开易燃易爆等有关火灾危险的工作，除要严格遵守操作规程和现场管理制度外，还要事先搞好安全防雷工作准备工作，现场必须存有专人负责管理防雷工作，消防器材必须放到随时易于丢弃的边线。

8、对违背防雷制度，导致火灾的责任者，视情节酌定给与行政处罚，形成火灾犯罪的，必须依法追究其刑事责任。布村煤矿安全督促检查制度布村煤矿安全督促检查制度

为强化安全管理，及时发现并确定隐患，努力做到防患于未然，特制订各项安全检查制度。一、安全小检查制度1、安全副矿长非政府安全小检查工作，每半月一次。2、安全小检查共同组成人员由各区队负责人，股东，安全生产管理人员。3、检查内容：主要就是密思想，密管理，密制度，密安全设施，密隐患，密事故处置。4、检查当天下午2点钟，全体参检人员至矿会议室分散举行检查报告会。通过各项安全检查情况，对检查出来的安全隐患展开甄选分类。须要及时自查的立即自查，对一时间无法自查全盘的，下发自查指令，限期自查。对并安全检查揭发的隐患应当记录在案。5、对安全检查揭发的隐患不及时自查，未自查又荟假报和自查通知单未及时意见反馈的单位给与行政处罚。二、日常现场安全巡回检查制度1、安全组志员负责管理全矿日常现场巡回检查工作，确保每班每个作业地点不间断。2、检查地点：井上下所有作业场所等有人活动的地点。3、检查重点：冶炼工作面工程质量，一通三严防，预防水，提高运输，电器设备防失自爆，三违，隐患自查全面落实情况。4、检查秉持“七字”法：密（密隐患），帮忙（协助解决问题），停在（停工整顿），冲（追究责任），回去（转头复查），躺（紧盯不摆），处（领导处置）。xx煤矿暴雨期间巡查及停工废人制度xx煤矿暴雨期间巡查及停工废人制度

为深入细致贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严防应付暴雨天气期间可能将引发淹井、矿井停水事故的出现，增加和掌控此类关键性安全生产事故可能将导致的人员伤亡和财产损失，结合实际情况，特制订本制度。

完善健全了严防自然灾害预警、预报、防治处理机制。紧密掌控本地区的天气变化、汛情通报及矿井所在区域的降雨量情况，注重狠抓调度室各项应急处置权和及时通告至井下所有人员的规定，保证在降大到暴雨时，第一时间采取有效应付措施。

一、应急非政府及指挥机构

矿井设立暴雨天气应急救援领导小组，负责管理应急决策。

组

短：

副组长：

成

员：

矿井成立暴雨天气应急救援指挥部，指挥部设于调度室。马弘芬出任总指挥，各副矿长、总工程师出任副总指挥，负责管理统一指挥、协同生产安全的应急工作。日常业务由“雨季三严防”办公室即为调度室负责管理，刘文涛担任办公室主任。

按照《黄岩汇煤矿雨季“三严防“应急预案》，指挥部内设八个工作小组：现场指挥组、应急处理组、技术专家组、信息公布组、物资供应组、医疗急救组、善后处理组、动工验收组，具体内容负责管理处置突发性灾变、实行应急方案、化解碰到的技术难题、信息公布、发动群众参予、确保应急物资和设备供应、医疗急救、动工环评等工作。

二、应急积极响应及处理

1、暴雨天气警报和气象灾害预警信号公布后，由调度室通告各单位、各有关部门必须及时分析对本区域、本单位的影响，尽早由应急救援总指挥启动有关应急预案，各单位、各部门负责人积极主动采取有效应付措施。

2、应急救援指挥部负责管理非政府各责任单位按照职责分工搞好防灾准备工作工作、深入细致双主播排险、及时非政府井下人员上井买盘准备工作工作、认真落实减灾救灾各项措施、全力搞好灾害天气应急准备工作工作。

3、在降大雨前、暴雨时和降雨后，积极主动非政府人员至本井田范围内及可能将波及的周边弃置旧窑、地面积水坑、河流、堤防和井下涌水点、压水设施等重点部位展开24小时不间断巡查检查，全面巡查矿区洼地积水和河道排洪情况。

4、认真落实灾害性天气停工废人制度。凡在24小时已连续观测降雨量少于50毫米时，全部立即停工废人，实行应急买盘。

三、具体内容建议

1、应急救援指挥部必须根据实际情况强化预案的动态管理，及时分析和辨认出气象灾害应急处理中存有的问题，不断修改健全有关应急预案，切实增强预案的针对性和适用性。

2、应急救援指挥部（调度室）必须与气象部门创建信息互通机制，及时掌控地方气象局收到的气象灾害警报和灾害天气预报。在收到预警信号后，按照职责采取有效措施搞好防灾准备工作工作。

3、在降大雨前、暴雨时和降雨后，由“雨季三严防”办公室会同非政府人员至本井田范围内及可能将波及的周边弃置旧窑、地面积水坑、河流、堤防和井下涌水点、压水设施等重点部位展开排查和巡查。

4、强化灾害安全科学知识和应急预案自学，定期积极开展预案演练；调度室定期非政府人员展开灾害天气增添的各种灾害隐患排查分析；进一步增强职工防灾减灾意识，提升公众打火、协作能力，不懈努力营造较好的安全生产舆论氛围。

5、存有灾害天气时和严防应付期间，各单位必须存有专人值守，明晰灾害天气应急联系人，及时精确地发送和表达灾害预警信息，切实做好应急处理工作。

6、调度室值班人员必须搞好停工、废人的有关记录、总结，结合实际情况，不断完善灾害天气应急预案和制订适当的安全措施。

四、考核管理

各单位必须按照责任分工，定期检查本单位严防应付暴雨天气有关应急准备工作工作全面落实情况，并把检查情况列入至安全管理考核中。对因工作不妥