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文档简介

2023年度军队文职社会公开招聘考试《档案专业》近年真题汇编(含答案)学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(45题)1.认证中心(CA)的核心功能是()。

A.信息加密B.发放和管理数字证书C.网上交易D.制定和实施信息安全标准

2.最理想的控制标准是()。

A.实物标准B.定性标准C.资金标准D.定量标准

3.所谓()是指由中央或地方政府举办,在市场补偿的基础上政府通过再补偿和政策扶持确保其事业条件和事业经费的事业单位。

A.教育事业单位B.科研事业单位C.基本事业单位D.非基本事业单位

4.在Word中,如果要使文档内容横向打印,在“页面设置”中应选择的标签是()。

A.纸张大小B.纸张来源C.版面D.页边距

5.以下情况中最适于分权的是()。

A.决策一致性高B.决策代价小C.决策代价大D.下属素质低

6.围绕组织目标,制定实施方案,在政府管理运行中属于()。

A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能

7.行政执行的手段不包括()。

A.法律手段B.强制手段C.经济手段D.行政手段

8.“文件”下拉菜单底部所显示的文件名是()。

A.正在使用的文件名B.正在打印的文件名C.扩展名为.DOC的文件名D.最近被WORD处理的文件名

9.在常用的传输介质中,()的带宽最宽,信号传输衰减最小,抗干扰能力最强。

A.双绞线B.同轴电缆C.光纤D.微波

10.我国行政系统的一般监督不包括()。

A.上级对下级的监督B.司法监督C.下级对上级的监督D.职能监督

11.下列属于非预算控制法的是()。

A.会计审计控制法B.可变预算控制法C.零基预算法D.项目预算法

12.在研究型机构中,下列哪一种领导方式的效果最差?()

A.高任务、低关系B.高任务、高关系C.低任务、高关系D.低任务、低关系

13.在质量管理体系认证中,认证机构对申请单位的质量管理体系审核是质量管理体系认证的关键环节,其基本的工作程序是()①文件审核②现场审核③机构设置④批准申请报告⑤提出审核报告

A.①②B.①②③④C.①②⑤D.①③④

14.下述属于扁平式组织缺点的是()。

A.信息传递速度慢B.信息失真程度大C.不利于管理者协调与控制D.不利于发挥下级积极性

15.良好的控制来源于()的正确选择。

A.关键控制点B.关键业务C.关键事件D.控制方法

16.某政府在何时开展调查工作,怎样接待群众来访等信息都做到公开透明,这体现了政府公共关系运作的()原则。

A.科层一致B.实事求是C.政务公开D.整体一致

17.解决人与人之间的冲突最好的办法是()。

A.沟通B.批评C.争辩D.忍让

18.在SQL中,外模式一级数据结构的基本单位是()。

A.基本表B.视图C.E-R图D.用户表

19.一个组织以刚性管理为主还是以柔性管理为主的决定因素不包括()。

A.组织规模B.组织员工的素质C.工作的性质D.组织的文化传统

20.适合于原型法的应用系统可考虑的因素很多,联机事务处理系统适合于原型化,是基于下列哪种考虑?()

A.逻辑结构B.系统结构C.应用约束D.用户特征

21.企业信息系统建设中,下述哪一个是系统建设的基础?()

A.网络B.硬件C.软件D.数据

22.在Excel中输入字符串时,若该字符串的长度超过单元格的显示宽度,则超过的部分最有可能()。

A.被截断删除B.继续超格显示C.给出错误提示D.作为另一个字符串存入右侧相邻单元格

23.个人管理与集体管理相比,据美国管理协会的调查结果显示,在制定决策方面()。

A.前者更有效B.后者更有效C.两者同样有效D.两者都无效

24.结构化分析方法以()和加工说明等描述工具,即用直观的图和简洁语言来描述软件系统模型。

A.DFD图B.PAD图C.IPO图D.数据字典

25.我国制定的国民经济发展的五年计划属于()。

A.战略决策B.战术决策C.肯定决策D.程序化决策

26.软件开发的结构化设计方法,全面指导模块划分的最重要原则应该是()。

A.模块高内聚B.模块低耦合C.模块独立性D.程序模块化

27.管理信息系统成熟的标志是()。

A.计算机系统普遍应用

B.广泛采用数据库技术

C.可以满足企业各个管理层次的要求

D.普遍采用联机响应方式装备和设计应用系统

28.管理的知识和行为具有可检验的标准性和可重复检验性,指的是管理具有()。

A.科学性B.艺术性C.一般性D.特殊性

29.霍桑试验研究表明,影响生产力最重要的因素是()。

A.工资待遇B.工作环境C.规章制度D.人际关系

30.用户要在程序一级获得系统帮助,必须通过()。

A.进程调度B.作业调度C.键盘命令D.系统调用

31.下面的描述中,正确的是()。

A.外存中的信息,可直接被CPU处理

B.计算机中使用的汉字编码和ASCII码是一样的

C.键盘是输入设备,显示器是输出设备

D.操作系统是一种很重要的应用软件

32.按照马斯洛需要层次论理论,如果人们的生理需要得到基本满足后,最有效的激励是去满足他的()。

A.安全需要B.社交需要C.尊重需要D.自我实现需要

33.在Word中,字符格式通常应用于()。

A.插入点所在的段落B.所选定的文本C.整篇文档D.插入点所在的节

34.“情人眼里出西施”反映了决策过程中常见的()。

A.近因效应B.定型效应C.光环效应D.投射效应

35.在组织绩效管理中,核心环节是()。

A.绩效设计B.绩效改进C.绩效评估D.绩效反馈

36.假设以S和X分别表示进栈和出栈操作,则对输入序列a,b,c,d,e进行一系列栈操作SSXSXSSXXX之后,得到的输出序列为()。

A.b,c,e,d,aB.b,e,c,a,dC.e,c,b,d,aD.c,e,b,a,d

37.企业管理应随机而变,不存在普遍适用的最好的技术和方法是()的观点。

A.社会系统学派B.经验主义学派C.权变理沦学派D.管理科学学派

38.从行为规范的意义上说,组织职位就是组织中的()。

A.岗位结构B.权责结构C.职能结构D.角色结构

39.软件详细设计主要采用的方法是()。

A.结构程序设计B.模型设计C.结构化设计D.流程图设计

40.通常所说的CPU芯片包括()。

A.控制器、运算器和寄存器组B.控制器、运算器和内存储器C.内存储器和运算器D.控制器和内存储器

41.在Word的编辑状态,执行编辑命令“粘贴”后()。

A.将文档中被选择的内容复制到当前插入点处

B.将文档中被选择的内容移到剪贴板

C.将剪贴板中的内容移到当前插入点处

D.将剪贴板中的内容拷贝到当前插入点处

42.下列各选项中,有关柔性管理的长处说法不正确的是()。

A.柔性管理有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神

B.柔性管理满足员工的高层次需要,因而能够增强员工的主人翁责任感

C.柔性管理往往制定了一定的工作标准对员工的工作绩效进行量化,极大方便了考核

D.有利于对种种失范现象形成一种“防患于未然”的机制

43.()是选择管理方式的根本标准。

A.产权制度B.管理效率C.管理环境D.管理者

44.在多层次的结构图中,其模块的层次数称为结构图的()。

A.深度B.跨度C.控制域D.粒度

45.SQL语言具有2种使用方式,分别称为()和嵌入式SQL

A.提示式SQLB.多用户SQLC.交互式SQLD.解释式SQL

二、多选题(15题)46.事业单位的机构和名称应体现其()的特点。

A.技术性B.服务性C.公益性D.知识密集型

47.巴纳德认为,正式组织的协作系统都包含三个基本要素,即()。

A.必要的权威B.共同的目标C.信息的沟通D.协作的意愿

48.强烈的管理愿望来源于()。

A.对环境的细致分析B.对管理工作性质的透彻理解C.对自己能力的充分自信D.对某种地位的追求

49.巴纳德认为,作为正式组织的协作系统,都包含三个基本要素,即()。

A.必要的权威B.共同的目标C.信息的沟通D.协作的意愿

50.对于辅助存储器,()的提法是正确的。

A.不是一种永久性的存储设备

B.能永久地保存信息

C.可被中央处理器直接访问

D.是CPU与内存之间的缓冲存储器

E.是文件的主要存储介质

51.采用虚拟存储器的主要目的,下面叙述中不包括()。

A.提高主存储器的存储速度

B.扩大主存储器的存储空间,并能进行自动管理和调度

C.提高外存储器的存储速度

D.扩大外存储器的存储空间

E.处理了数据的存放和调度等问题

52.从波特和劳勒的激励模式中可以看到()。

A.激励不是一种简单的因果关系

B.领导者应仔细评价一个人的报酬结构

C.把努力一成绩一报酬一满足这一连锁关系结合到整个管理系统中去

D.要注意内在和外在报酬

53.领导艺术与权术虽然都要达到一定的目的,但它们是有本质区别的,主要表现在()。

A.方法不同B.实施标准不同C.技巧不同D.实际效果不同

54.档案行政处罚决定应当在宣告后当场交付当事人;当事人不在场的,档案行政管理部门应当在()内依照民事诉讼法有关规定,将档案行政处罚决定书送达当事人。当事人要求听证的,应当在被告知后()内提出。

A.十日B.三十日C.七日D.五日E.三日

55.行政处分与行政处罚的区别表现在()

A.适用对象不同B.适用的违法行为不同C.实施处罚的机关不同D.执行不同E.救济渠道不同

56.结构化生命周期法的系统分析阶段的主要任务包括()。

A.明确系统开发的请求B.对组织结构与功能进行分析C.将企业业务流程与数据流程抽象化D.划分子系统功能

57.电子政务特殊的安全需求主要表现在哪几方面?()

A.内外网间安全的数据交换B.网络域的控制C.标准可信时间源的获取D.信息传递过程中的加密E.操作系统的安全性考虑

58.Y理论指出,主管人员的任务是()。

A.使人们的智慧潜能充分发挥出来

B.安排好组织工作方面的条件和作业的方法

C.为提高士气,用金融刺激

D.对消极怠工者严厉

59.SWOT分析是最常用的内外部环境综合分析技术,它由机会、()、优势等部分构成。

A.威胁B.风险C.缺陷D.劣势

60.管理的基本特征包括()。

A.管理的主体是被管理者B.管理是一种社会现象C.每个层次管理者的基本职能是不同的D.管理的核心是处理好人际关系

三、判断题(12题)61.到中世纪,西方管理实践和管理思想都有了很大的发展。()

A.正确B.错误

62.档案和图书的区别不是绝对的,在一定条件下可以相互转化。档案经过研究、编辑、出版,从而转化为图书;而图书随同原搞保存起来,就是档案。()

A.正确B.错误

63.档案价值是物质与精神的综合价值。()

A.正确B.错误

64.员工招聘是指企业到外部寻找、吸引那些有能力、又有兴趣到本单位任职的人,并从中选出适宜人员予以录用的过程。()

A.正确B.错误

65.不同的环境因素之间基本上是相互割裂的。()

A.正确B.错误

66.档案事业管理实行“统一领导、分级管理”的体制,是我国政府体制的必然要求,体现了我国行政管理体制的特点。()

A.正确B.错误

67.应用服务器一般介于客户端和数据库服务器之间,一方面向客户端提供多种业务服务,另一方面又根据应用需求访问数据库服务器。()

A.正确B.错误

68.赫茨伯格认为企业政策、工资水平、人际关系都属于保健因素。()

A.正确B.错误

69.加拿大档案学者特里·库克就是“新来源观”的倡导者。()

A.正确B.错误

70.泰勒被称为科学管理之父。()

A.正确B.错误

71.一般说来,组织越稳定,管理宽度应该越大。()

A.正确B.错误

72.强制性工具的特点是用规制和间接行动的方式对市场组织和社会个体施加影响,以实现期望的政策目标。()

A.正确B.错误

参考答案

1.B认证中心CA(CertificateAuthority)的核心功能是发放和管理数字证书。

2.D控制标准可分为定性控制标准和定量控制标准两大类。定量控制标准是指能够以一定形式的计量单位直接计量的标准。定量标准便于度量和比较,是控制标准的主要表现形式。定量控制标准主要分为:(1)实物标准,是指以实物量为计量单位的标准。(2)财务标准,也称为价值标准,是指以货币量为计量单位的标准。(3)时间标准,是指以时间为计量单位的标准。本题正确答案为D。

3.C事业单位存在的标准应以其在国民经济和社会发展中的地位和作用为标准来界定。可将现有的事业单位分为基本事业单位和非基本事业单位。基本事业单位是指由中央或地方政府举办,在市场补偿的基础上政府通过再补偿和政策扶持确保其事业条件和事业经费的事业单位。其他的事业单位为非基本事业单位,由社会力量、个人甚至外资等多渠道兴办,政府根据该事业的公益程度和社会需求程度进行一定程度上的介入。故选C。

4.D设置文档内容横向打印,应选择“页面设置”中的“页边距”标签。

5.B决策代价小指的是组织中较低层次的决策只影响该部门的日常管理,而不影响部门的今后发展。从而决策对整个组织的影响程度较小,则适于采取分权。

6.A政府管理运行职能,是指按照管理运行程序划分的政府职能。其中,计划职能是指政府为完成某一时期内的任务或某一项任务,制定战略目标,确定实施步骤的管理过程。故本题答案选A。

7.B行政执行的手段包括:行政手段、法律手段、经济手段、教育手段。故本题答案选B、

8.D“文件”下拉菜单底部所显示的文件名是最近被WORD处理的文件名。

9.C光纤传输的突出优点有:频带宽、损耗低、抗干扰能力强、重量轻、保真度高、性能可靠等。

10.B内部行政监督分为两种,一种是一般监督,即基于行政管理权限和行政隶属关系进行的监督。另一种是专门监督,是行政系统内部的专门监督机关对国家行政机关及其工作人员执行法律、政策和命令等情况以及违法违纪行为所进行的监督,具体包括行政监察和审计监督等。司法监督属于行政系统的外部监督。故本题答案选B。

11.A非预算控制法包括实地视察法、报告制度法、比率分析控制法、会计审计控制法、统计控制法和计划评审技术法。故本题答案选A。

12.A在研究型机构中,高任务、低关系的领导方式效果最差。

13.C

14.C扁平式组织是指管理幅度较宽、管理层次较少的组织结构形态。其上层人员的管理幅度大,难以对下级进行深入具体的指导和监督。所以答案选C。

15.A良好的控制来源于关键控制点的正确选择。故本题答案选A。

16.C政务公开,是指狭义上的政府信息公开,是行政机关公开其行政事务,强调的是行政机关要公开其执法依据、执法程序和执法结果.属于办事制度层面的公开。ABD与题干所述无关,故本题答案选C。

17.A所谓沟通,是人与人之间的思想和信息的交换,是将信息由一个人传达给另一个人,逐渐广泛传播的过程。只有经过沟通,才能更好地化解矛盾。故本题答案选A。

18.B外模式一级数据结构的基本单位是视图。

19.A一个组织是以刚性管理为主,还是以柔性管理为主,完全取决于组织员工的素质、工作的性质及组织的文化传统。而组织规模并不影响组织管理方法的选择。故本题正确答案为A选项。

20.B从系统结构考虑,联机事务处理系统、相互联系的应用系统适合于原型化,而批结构不适合于原型化。

21.D数据是企业信息系统建设的基础。

22.B在Excel中输入字符串时,若该字符串的长度超过单元格的显示宽度,则超过的部分最有可能继续超格显示。

23.A个人管理与集体管理各有利弊,美国管理协会调查表明:只有在处理涉及权限争论时才能显示出采用集体管理的效果。故在制定决策方面个人管理更有效。

24.A数据流图(dateflowdiagram,DFD),是SA方法中用于表示系统逻辑模型的一种工具,它以图形的方式描绘数据在系统中流动和处理的过程。

25.A战略决策是指事关组织未来发展方向和远景的全局性、长远性的大政方针、战略目标等方面的决策,是关系到组织生存和发展的根本性决策。战术决策是指执行战略决策过程中的具体决策。我国的国民经济的五年规划是事关我国经济未来五年发展方向的全局性、长远性的大政方针方面的决策,属于战略决策。

26.C全面指导模块划分的最重要原则是模块独立性。做到模块独立就是每个模块完成一个相对独立的特定子功能,并且和其他模块之间的关系很简单。有效的模块化(即具有独立的模块)的软件比较容易开发出来;独立的模块比较容易测试和维护。

27.C“成熟”的信息系统可以满足单位中各管理层次(高层、中层、底层)的要求,信息系统已成为组织运营不可或缺的一部分。

28.A管理具有科学性,是指管理必须按照客观的规律,按照科学规范的要求,运用科学的方法来进行:同时,管理的知识和行为具有可检验的标准性和可重复检验性。故本题答案选A。

29.D霍桑试验分为四个阶段,其中第三阶段为大规模访谈试验:试验小组花费了两年时间对两万名职工进行访问交谈,发现工人们工作态度之所以有所改变,是因为他们感到他们的建议受到了重视,他们参与了决定公司未来的工作。研究表明,影响生产力最重要的因素是工作中发展起来的人际关系,而不是工资待遇、工作环境和规章制度等。所以选D。

30.D操作系统提供的用户在程序一级获得系统帮助的途径是系统调用。

31.C外存中的信息首先要调入内存,才能被CPU处理;操作系统是一种很重要的系统软件而不是应用软件:汉字编码与ASCII码显然不一样,汉字编码是两字节的,而ASCII码是单字节码。

32.A按照马斯洛需要层次论理论,人的需要是分层次的,按照从低到高的级别,分别为生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要。各层需求之间不但有高低之分,而且有前后顺序之别:只有低一层需求获得满足之后,高一层的需求才会产生。当人的生理需要得到满足后,对安全的需要便产生了。

33.B在Word文档编辑中,字符格式应用于所选定的文本。

34.C近因效应指的是在交往中最近一次接触给人留下的印象对社会知觉者的影响作用。定型效应是指在头脑中存在的、关于某一类人的固定印象。投射效应是指人们不自觉地把自己的心理特征归属到别人身上.认为别人也有同样的特征。光环效应又称晕轮效应,它是一种在突出特征这一晕轮或光环的影响下而产生的以点代面、以偏概全的社会心理效应,其最突出特征就是极端和绝对,“情人眼里出西施”“一俊遮百丑”就是光环效应的典型反映。故本题答案选C。

35.C绩效评估是绩效管理的核心环节。故本题答案选C。

36.Aa,b进栈(SS)b出栈(X),输出“b”,c进栈(S),c出栈(X),输出“c”,d,e进栈(SS),e,d,a出栈(XXX),输出“e,d,a”,所以结果为b,c,e,d,a。

37.C

38.D从行为规范的意义上说,组织职位就是组织中的角色结构。

39.A结构程序设计是软件详细设计的主要方法。

40.ACPU芯片是微机硬件系统的核心,又称微处理器芯片,其中包括控制器、运算器和寄存器组。注意:CPU不仅包括控制器和运算器,而且包括寄存器组。寄存器组是CPU内部的一些存储单元,例如,存储程序运行状态的状态寄存器,存储正在运行指令的指令寄存器,存储将要执行的下一条指令地址的程序计数器,存储参与运算的数据及运算结果的累加器、寄存器等。所以正确答案是A。

41.D“粘贴”是将剪贴板中的内容拷贝到当前插入点处。

42.C柔性管理的主要优点有:(1)柔性管理满足员工的高层次需要,因而能深层次地激发员工的工作积极性,增强员工的主人翁责任感,使其不仅自觉提高各自的工作标准,而且愿意挖掘其潜能,发挥其天赋,作出超常的工作成就。(2)柔性管理有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神,有利于对种种失范现象形成一种“防患于未然”的机制。而柔性管理的缺点是缺乏明确的工作标准,工作绩效不易考核、评估。故C选项不是柔性管理的长处。故本题正确答案为C选项。

43.B不同的管理方式、管理手段具有不同的绩效结果,同一种管理方式在不同的社会历史条件下所产生的管理效率也不尽相同,管理效率是选择管理方式的根本标准。所以选B。

44.A在该具有多个层次的结构树中,模块的层次数称为结构图的深度,它表示出了控制的层数,在一定意义上也能反映出程序物理结构的规模和复杂程度。

45.C一种是在终端交互方式下使用,称为交互式SQL;另一种是嵌入在高级语言的程序中使用,称为嵌入式SQL,而这些高级语言可以是C、PASCAL、COBOL等,称为宿主语言。

46.AB事业单位的机构和名称应体现其技术性、服务性的特点。故选AB。

47.BCD巴纳德认为,正式组织的协作系统都包含三个基本要素,即协作的意愿、共同的目标和信息的沟通。

48.ABC强烈的管理愿望来源于对环境的细致分析,对管理工作性质的透彻理解,对自己能力的充分自信。

49.BCD巴纳德认为,作为正式组织的协作系统,都包含三个基本要素,即协作的意愿、共同的目标和信息的沟通。

50.BE助存储器是一种永久性的存储设备,不可被中央处理器直接访问,所以选项A、C是错误的.CPU与内存之间的缓冲存储器一般是以高速缓存承担的,所以选项D是错误的。因此,正确的叙述是B、E。

51.ACD采用虚拟存储器的主要目的是扩大主存储器的存储空间,并能进行自动的管理和调度,虚拟存储器解决可处理数据的存放和调度问题

52.ABCD波特和劳勒的综合激励模式认为,不要以为设置了激励目标、采取了激励手段,就一定能获得所需的行动和努力,并使员工满意。意即激励不是一种简单的因果关系,A正确。主管者应仔细地评价一个人的报酬结构,要形成激励一努力一绩效一报酬一满足并从满足回馈努力这样的良性循环,BC正确。一个人在做出了成绩后,得到两类报酬。一种是外在报酬,另一种是内在报酬,D正确。

53.BD领导艺术与权术的本质区别主要表现在:(1)两者的目的不同。领导艺术的运用是为了维护组织或群体的公共利益,而权术则是为了攫取个人和小集团的私利。(2)两者的实施标准不同。领导艺术的运用必须符合公共道德的要求,而权术则为达到目的,可以不择手段,没有道德标准。(3)两者的活动方式不同。领导艺术是公开的、光明正大的,而权术则强调阴谋诡计,暗地里伤人。(4)两者的实际效果不同。领导艺术的发挥,有助于形成和谐、友善和健康的人际关系,提高组织活动的效率;而权术会导致某些个人或小集

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