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文档简介

工伤解除劳动合同协议书甲方：___________（单位名称）乙方：___________（职工姓名）鉴于：1.乙方在甲方任职期间因工作原因发生工伤；2.乙方已通过工伤鉴定，被认定为工伤人员；3.根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工伤保险条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方同意解除劳动合同。经甲、乙双方协商，就乙方劳动合同的解除达成如下协议：第一条：工伤鉴定乙方自发生工伤之日起，应尽快进行工伤鉴定，获得工伤认定书，以便获得工伤保险待遇；如乙方因工作原因所患疾病被认定为职业病，乙方应向甲方提供职业病鉴定书及其他必要证明材料。第二条：解除事由乙方因发生工伤存在无力继续履行原合同的情况；甲方因此无法提供适宜职位给予乙方重新就业的保障；甲乙双方因此达成协商，一致同意解除乙方在甲方的劳动合同。第三条：解除后续事宜乙方自解除协议签订之日起，可以向甲方提出要求支付赔偿金，甲乙双方在此同意如下：乙方工伤鉴定认定的伤残等级为___________级；甲方应根据乙方员工工伤保险待遇标准及工伤赔偿计算公式，支付乙方工伤赔偿金总计人民币___________元；各项员工权益的处理：乙方在甲方的劳动合同解除后，甲方应妥善处理乙方的剩余工资、年终奖金、补偿金、福利保险、基本养老保险个人账户余额等各项员工权益。第四条：协议变更和解除本协议自甲、乙双方签订之日起生效；本协议的修改和变更必须经过甲、乙双方协商一致，履行过程中如遇纠纷，双方应通过协商解决；本协议履行过程中如发生不可抗力因素，使本协议无法履行，双方协商解决或者按照法律规定处理。第五条：争议解决方式本协议因任何一方原因引起争议，应先由双方协商处理；协商不成的，任何一方可以向劳动仲裁机构申请仲裁；双方在仲裁前均有权向人民法院提起诉讼。第六条：其他本协议一式两份，甲、乙双方各自持一份；本协议文本具有同等法律效力，自双方签字盖章之日起有效。甲方（单位盖章）：___________法定代表人（签字）：___________签字日期：___________乙方（签字）：_

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