物理与信息科学学院知行团校

物理与信息科学学院“知行”团校建设总结为贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（中发[2004]16号）精神，进一步推进和深化“青年马克思主义者培养工程”，强化共青团组织的育人功能，促进我院共青团工作和青年工作的新发展，我院团组织在上级团委和学校党总支的正确领导下，以科学发展观正确树立社会主义荣辱观教育为指导，以大学生思想道德建设为重点，创立了“知行”团校。团校结合新形势，探索新举措，工作上不断创新，进行了多次深刻又有意义的讨论，成功培养出不少优秀的学生干部，切实增强和提高了共青团员干部的理论水平、思想水平、组织能力和实践能力，极大地提高了团校干部的综合素质，为我院团校的工作的进一步开展打下了良好基础。一、严格执行团校管理条例，完善团校机制我院团校严格执行团校管理条例。坚持分类培养与典型示范相结合，一边培养各类学生干部，学生党员和入党积极分子以及在各个领域突出的大学生，一边促进他们中的优秀分子成长为青年马克思主义者，为青年树立榜样、树立导向，形成一种向上的学习风气，进而辐射带动其他青年。例如，在芙蓉学子的评选中，我院树立了道德风尚奖程石婧和自强不息奖薛凤作为我们的榜样，引起了学院学生向榜样致敬学习。另外还有学习上的标兵：田树旬。已经在全国性刊物上发表过两篇论文的他，更是作为了重点培养的对象。为了起到示范作用，学院已经请他主讲了两堂精勤讲堂。坚持理论武装与能力训练相结合，在组织讲座、进行培训的同时，发挥团校教学优势，组织引导各类学生骨干参加各类实践活动，使他们不断加深对马克思主义中国化最新成果的理解和认同，同时提高各方面的能力素质。坚持组织培养与自我教育相结合，充分发挥团校的作用，加强指导，科学规划，分步实施，有计划地加强组织培养，同时充分调动学生骨干自身的积极性和主动性，引导其进行自我教育。坚持阶段培训与长期培养相结合，突出青年马克思主义者培养工作的连续性。通过上述四项基本原则的坚持，我院团校培训了不少大学生骨干，包括各级各类学生干部、学生社团干部、学生党员和入党积极分子、理论学习骨干及在各方面成绩突出的优秀学生等，有效的提高了大学生骨干进行自我教育的自觉性和积极性，培养出了一大批青年马克思主义者。我院青马小组成立组数为24，总人数达240人，包括各个职务，各种政治面貌，自愿参加各种团校的培训，武装自我。二、严谨执行教学管理，系统促进学员发展我院团校教学管理实行分类培训，培训班分为3类：理论培训班，岗位培训班和技能培训班。其中理论培训班面向全体大学生，用马克思主义武装全体学生，教育广大学生骨干。帮助学生骨干系统学习马克思主义基本原理，精读马克思主义的部分原著，掌握马克思主义立场、观点、方法，以及研究新情况、解决新问题的科学态度和与时俱进的创新精神。岗位培训班面向各类学生干部，系统学习党团的历史、业务知识和理论、工作方法和技巧，深化对共青团和青年工作的认识，提高组织能力和领导能力，增强理论思考和把握全局的能力。技能培训班则围绕各个时期团的中心任务和重点工作，部署安排技能培训，帮助学生骨干及时明确工作要求，把握工作重点，提高学生骨干从事团的专项工作的实际操作能力。主要包括学习尖子、科技创新骨干、自主创业骨干、实践服务骨干、宣传调研骨干、社团活动骨干、文体活动骨干等培训。三个培训班开课12次，32课时，培训人员基本覆盖整个学院的学生。我院团校授课的形式方法有理论学习、社会观察、实践服务、交流讨论、课题研究等多种方式。邀请了专家学者、党政官员等为学生讲授马克思主义中国化的最新成果，举办形势报告会，分析社会热点问题，提高了学生骨干的理论素养和辨析能力。组织大学生骨干深入到农村、社区、企业等基层一线开展生产劳动、社会调查、民宿体验、参观考察等活动，增加了学生骨干对国情和社会的了解，提高了学生干部们的社会适应能力。组织大学生骨干在校园内、城市社区、农村基层参加扶危济困、支教支医、文艺演出、政策宣传等实践公益活动，增强了学生骨干的社会责任感。开展了多次校内论坛讨论，帮助大学生骨干开阔视野、增长见识，培养了批判性思维，提高了表达、交往能力以及研究分析问题的能力。通过各类讲座与培训，从多方面对大学生骨干进行培养，极其有效地提高了大学生的综合素质。三、严格进行学员管理，学院发展有迹可循我院团校的学员管理是非常严格的，每个学员都建立了团校学员档案，学生骨干参加培训学习表现及考核情况要填入《湖南师范大学大学生骨干培养登记表》，并反馈给其所在团支部。积极做好了学员的信息统计，记录了学员的团校生活，并且定时上报了学员花名册。对待团校学员严格遵守管理条例，真正做到了赏罚分明。学员完成学习任务，经考核合格者，授予结业证书。考核优秀者颁发“优秀学员”荣誉证书，“优秀学员”。对不能及时参加培训活动、表现不积极、考核不合格的学员，进行了中期淘汰或不予结业。对于尖子学员，我们也对其进行了团校理论学习班的培训，并推荐其作为入党积极分子和党组织的发展对象。四、分配好各自任务，做好建设保障我院团校主要由宣传部负责，活动与各类培训班也是宣传部组织和开办。团校内部各工作人员分工明确，任务分配合理。宣传部贯彻落实了团校有关规章制度，制定学习计划，确定培训内容，及时组织学习资料，了解团校学员学习出勤情况，及时将团校培训开展情况向校团委宣传部汇报等分别由各个副部与干事合作完成，基本做到了高效率，高质量，保证了团校学习计划的顺利实施。于此同时，我院团校也加强了师资队伍的建设，我院团委书记刘姗老师任秘书长，带头学习团校管理条例，更是有党委书记宋善言老师等组成了庞大的讲师团。宣传方面，构建了有力的网上工作平台，深入的宣传报道了大学生骨干培训情况，重点宣传了先进典型和骨干培养好的经验、做法。建立了健全团校建设的评估考核机制，严格按照校团委制定团校建设的评估考核标准，组织进行了团校建设的评估考核工作，评选出“优秀课程班”。同时也结合自身实际，开展了自查自评，真正做到了“十有”：有组织、有师资、有类别、有课程、有计划、有申报、有名册、有典型、有宣传、有考核。至此，历时一年的团校学习在院团委的精心组织和全体学员的通力配合下取得了良好的效果。今后，我院团校将继续发挥自己