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文档简介

个人工作调动申请书尊敬的领导：您好！作为贵公司的一名员工，经过深思熟虑，本人有一个工作调动的想法，特此向公司申请，请您审批通过，谢谢！申请人姓名及个人基本情况姓名：张三性别：男年龄：28岁身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX所在部门：销售部现职位：销售经理工作年限：5年家庭情况：已婚，有一名3岁的孩子，爱好广泛，乐于交流和学习。工作调动意向本人已在公司销售部门累积了5年的工作经验，做过销售业务、客户服务等多种工作，积累了较为丰富的销售管理、教育培训及团队协作经验。但随着公司发展及市场需求的变化，我希望有机会能够进一步深耕、提升自己的经营管理能力，预计可承担较为全面的职务。经过自我评估和对公司招聘信息的咨询，我认为运营管理部门的主管岗位与我的职业规划较为契合，故向公司提交调动申请。工作调动原因自身职业发展规划：在销售工作5年后，我认为自己已达到一定的销售管理能力水平，但日益增长的职业目标需要更全面、更专业化的能力在经营管理中获得深化。同时，我也了解到公司对运营管理部门人才的重视力度，我愿意为个人职业发展做出更多的努力和贡献。对公司业务的贡献：运营管理对企业的长远发展具有非常重要的意义，我愿意为公司在这方面做出更多的贡献，也希望通过自己在发展中的贡献实现个人价值的提升。时机成熟：公司运营管理部门目前正在扩建并推进战略规划，未来发展空间较为广阔。同时，由于公司对员工发展的重视和培训机会的提供，我相信通过自己的努力和公司的支持，可以在运营管理方面取得较好的成绩。工作调动期望如果领导能够批准我的调动申请，我期望能够在短时间内切换到运营管理部门，在主管的指导下，深入了解公司运营管理的战略、目标、流程、规范等，了解部门职责、工作内容、人员架构等，掌握运营管理的基本要素，带领团队顺利实施部门的工作计划和战略制定，争取尽快适应新环境和职责，并且通过自身努力，争取在新的职位上取得更好的业绩表现。联系方式手机：XXXXXXXXXXX邮箱：XXXXXXXXXXXX

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