



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
研讨发言:调查研究要多一些“拙劲”调查研究是谋事之基、成事之道,最重要的事掌握实情,最根本的是解决问题。“上之为政,得下之情则治,不得下之情则乱。”调研是我们党的传家宝,是谋事之基、成事之道,是做好工作的基本功。要大兴调研之风,多到分管领域的基层一线去,多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去,体察实情、解剖麻雀,全面掌握情况,做到心中有数,更好地打通服务群众的“最后一公里”。这要求广大党员干部开展调查研究时,要多一些“拙劲”,一切从实际出发,全面准确掌握情况、原原本本反映问题,不断打开事业发展新局面。一、多一些“拙劲”,彰显的是坚守党性、站稳立场的定力。习近平总书记指出:“坚持从实际出发、实事求是,不只是思想方法问题,也是党性强不强的问题。”一个党员,如果党性修养不强,就无法树立正确的人生观、政绩观,就无法正确树立处理公与私、义与利、是和非的关系,也就无法摒除私心杂念,一心一意为民造福,体现在调查研究中,就容易滋生弄虚作假、投机取巧的错误心理。只有不断锤炼自我、提升党性修养,才能做到光明磊落、表里如一,对好的一面不夸大,不好大喜功、不贪图虚名,对差的一面不避讳,不遮遮掩掩、不文过饰非。广大党员干部要坚定理想信念,铸牢对党忠诚、站稳人民立场,时时刻刻保持对党、对人民的赤诚之心,说真话、察实情,把多一些“拙劲”贯穿调查研究始终。要掌握和运用贯穿其中的马克思主义立场观点方法,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二、要多一些“拙劲”,考验是正视问题、直面矛盾挑战的勇气。直面问题的目的在于解决问题。能不能最终解决问题,关键在于有没有准确到位的分析能力。解决问题就像大夫看病一样,前提是要对“顽疾”有正确的判断,知道病症出在什么地方,缘于什么诱因。这种能力的基础,在于平时工作中对权力责任清楚于脑,对办事方法和手段烂熟于心,为工作的出发点和走向“把好脉”。而在抓重大工作、处理重点难点问题时,对一些薄弱环节和不太起眼但事关全局的“关节点”不放过,更多着眼于制度机制的建树,做好预防和准备。如此,当问题出现时才能在最短的时间内找到“症结所在”,保证“对症下药、药到病除”。乐于报喜是人之常情,敢于报忧更难能可贵。前进道路上,我国改革发展稳定面临不少深层次矛盾避不开、绕不过,党的建设,是党风廉政建设和反腐败和反腐败斗争面临不少顽固性,多发性问题。这对于我们深化调查研究、解决发展难题提出了更高要求,要树立强烈的历史担当精神,敢于正视调查研究发现的问题,清清白白、坦坦荡荡,有缺点克服缺点,有问题解决问题,有错误纠正错误。还要善于寻找解决问题的思路和办法,事不避难、义不逃责,奔着问题去,迎着问题上、盯着问题改,把调查研究发现的问题当作推动事业发展的基点。三、要多一些“拙劲”,依靠的事摸清情况、把握规律的能力。需要深入开展调查研究的真功夫、硬本事。1930年,为了准确摸清富农问题和商业情况,毛泽东同志抽出近一个月时间,与农民、手工业者、商人等深入谈心,形成了著名的《寻乌调查》。做好调查研究,要重点处理好调查和研究两个环节的关系,一方面,拿出“较真”的态度,深入调查,多问、多走、多看,尽可能全面准确地掌握情况,同时,根据客观实际的发展变化,不断收集新情况、形成新认识;另一方面,拿出“求真”的精神,在深入调查研究的基础上,进行反复、细致研究,交换各方意见,比较各方面意见、比较各方面情况,反复思索掂量,直至找到事物的本质规律。“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”没有调查,就没有发言权;没有调查,也没有决策权。艰苦奋斗是我们党的优良作风,空谈误国,实干兴邦,广大党员干部要秉持时时放心不下的责任感,放下身子,身体力行,深入到基层一线,特别是矛盾突出的地方,只有脚步向下走、脚印向下沉、脚板向下压实,才能够把家家户户的民情民意了解清楚,入家门、访邻里,进车间、到田间,群众的事不隔夜,群众才能和你不隔心,面对调研中遇到的问题,拿出针对性强、操作性强的解决办法,要始终聚焦群众的操心事、烦心事和揪心事,把需要调研的内容尽可能想全、想深、想透,提前制定调研提纲,梳理问题清单,用最通俗易懂的话语把群众的“话匣子”打开,把群众对我们工作的意见和建议真正从他们心里掏出来,让调研掌握最真实的民意,真正做到凡事有交代、件件有着落、事事有回音。广大党员干部要多一些“拙劲”
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 册订购合同标准文本
- 公司食堂物业合同样本
- 乡村振兴招标合同标准文本
- 2025年天津市和平区高三语文一模试题卷附答案解析
- 家校合作沟通机制计划
- 公司司机简易合同标准文本
- 出售塔吊电梯合同样本
- 凉山物业服务合同样本
- 出兑店合同标准文本
- 2025年深圳市简易房屋装修合同
- 读书分享读书交流会《朝闻道》刘慈欣科幻小说读书分享
- 《电力工程电缆设计规范》
- 2022中国大学慕课批判性思维南林大答案
- 沥青集料筛分反算计算表格(自动计算)
- 《建筑深基坑工程施工安全技术规范》JGJ311-2013
- 护理人文关怀培训课件PPT
- 房屋市政工程施工现场安全风险分级管控与防范措施清单
- 2023学年完整公开课版Unit4HobbiesLesson2
- 护理-人力资源案例分享课件
- 集成电路芯片测试技术PPT全套完整教学课件
- Windchill培训Creo数据管理培训
评论
0/150
提交评论