2023年监测监控中心主任瓦斯防治责任制范文10篇

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负责管理瓦斯监控系统加装、采用和保护，保证正常运转并合乎《煤矿安全监控系统通用型技术建议》(AQ620

1、2006)标准。

一、负责管理按照《煤矿安全规程》和《煤矿安全监控系统及检测仪器采用规范》(AQ1029、2007)设计、加装、管理、保护、调校监测监控系统，创建各项台账、记录，及时绘制安全监测装备布置图，并对各采用区队展开监督管理，保证系统运转已连续平衡可信。

二、负责管理瓦斯电枪机装置的加装、断电功能测试等管理工作。

三、负责管理瓦斯监控日报的列印，并上报总工、矿长校对盖章。

四、负责管理瓦斯监控中心的日常管理工作。

五、负责管理中心站的日常保护和数据传输工作。

六、基本建设安全监控系统安全费用计划

七、负责管理非政府有关人员查案由于甲烷传感器管理问题导致的甲烷传感器讹报警，并编写查案报告。石壕煤矿抽放队安全副队长岗位责任制石壕煤矿抽放队安全副队长岗位责任制

㈠、工作职责

1、安全副队长在队长的领导下，对全队安全工作具体内容负责管理，主要强化对班长、安全员的管理。

2、负责管理向本队职工贯彻落实有关国家安全生产法规、矿安全措施和安全管理制度，并在现场非政府实行，强化现场严格执行。

3、深入细致帮助队长非政府不好安全生产，经常督查现场安全生产情况、工程质量情况、机械设备运转情况，辨认出问题及时处理，关键性问题及时汇报处置。

4、不断加强自身安全科学知识的自学，努力做到不违章统一指挥，勇于阻止员工违章作业，做好各种安全竞赛活动，杜绝事故出现。

5、出现事故，积极主动协调队长非政府出席救治，听从指挥，服从安排，事后按“三不放过的原则”做好调查、分析事故原因，吸取经验教训。

6、杜绝死亡事故，掌控重、轻伤，不逊于考核指标，把不好井下现场第一关。

㈡、工作关系

轻易领导为队长，对队长负责管理。

二、岗位建议

1、具备高中以上学历，存有一定安全生产管理经验。

2、具备多年现场实际操作技能，存有较强的组织纪律性。

3、工作积极主动，责任心弱，执行力弱。郭屯煤矿锚杆、锚索支护工安全生产岗位责任制郭屯煤矿锚杆、锚索掘进工安全生产岗位责任制

第一条在班组长的领导下，负责管理选定地点的锚杆、锚索掘进的施工作业。

第二条认真执行“三小规程”，掌控《作业规程》主要内容，津津乐道锚杆眼的布置参数，及有关技术质量建议，并认真贯彻继续执行。

第三条熟练掌握锚杆(锚索)机的操作方式诀窍，介绍锚杆(锚索)机的工作原理。

第四条工作中严格执行敲打帮忙问顶制度，搞好临时掘进。

第五条搞好防尘工作，不得干活粗大。

第六条根据现场煤岩层变化情况，发生改变掘进间距，改良掘进工艺，提升工效，降低消耗，确保循环，加快进度，确保安全生产。

第七条做好区域文明卫生，努力做到文明生产。

第八条认真学习规程，钻研技术业务，不断提升施工质量，严格执行煤矿三小规程，稳固践行“安全第一”的思想，极力杜绝“三违”现象。顺从值班区长、班长的分配，做好工种协同，共同完成当值任务安检科技术员岗位安全生产责任制 登机科技术员岗位安全生产责任制

1、帮助科长搞好分管范围内安全生产技术监督指导工作。

2、认真学习并继续执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关安全生产的命令、指令及煤矿安全生产管理规章制度。

3、对各区队的各项工程展开检查、监督。

4、定期出席安全检查和隐患排查环境治理活动，辨认出损害安全生产的关键性事故隐患并及时汇报上级领导。

5、帮助科长搞好本部门职工的业务技能自学、提高职工技术水平，总结安全技术监督工作经验，狠抓队伍建设。

6、经常深入细致现场，检查、指导生产区队狠抓安全生产，严格执行、检查生产区队的安全生产工作，及时消解安全生产隐患。

7、积极主动顺利完成科长信访部门的其他工作。矿长安全生产与职业病危害防治责任制（2022）第一条矿长就是煤矿安全生产的第一责任者，对本单位的安全生产工作全面负责管理。矿长必须掌控有关安全生产的法律、法规及有关专业知识,具备领导安全生产和处置煤矿事故的能力，依法经过培训，获得安全资格证。矿长在工作中必须尽职尽责，二要狠抓本单位的安全生产工作。

一、岗位责任目录

第二条非政府本煤矿贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，确保煤矿在生产、建设过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第三条非政府创建、完善煤矿安全生产责任体系，推行全员安全生产与职业病危害预防责任制，明晰主要负责人、其他负责人、职能部门负责人、区队负责人、班组长、通常从业人员的安全责任制，全面落实各个岗位的责任范围及其考核标准。

第四条确认符合条件的矿井分管安全生产的负责人、技术负责人;按有关规定建议设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员，并确保煤矿生产、管理过程中所搭载的各类特种作业人员符合要求。

第五条每年向本单位全体职工展开官方允诺，签订承诺书并在井口公式;将允诺落空情况列入年度家访内容和工作报告，向职工代表大会报告，拒绝接受工会、从业人员对安全生产工作的监督。

第六条非政府创建、完善安全生产工作体系，按照会议通告，按时出席应当由主要负责人出席的会议和活动;按时出席应当由主要负责人参予的关键安全生产监督检查活动;牵涉本单位的上级关键安全生产文件应当履行职责内部通话文程序，及时制订贯彻落实意见。

第七条非政府创建、完善煤矿安全办公会议机制，订立内容包含安全生产理念和目标、机构布局和人员缴库、年度安全资金投入计划、关键性灾害环境治理方案、应急救援预案、关键性风险管控方案、冶炼unclear计划等工作的制订和调整等。

第八条非政府制订安全生产规划、年度安全生产计划;负责管理依法依照规按照矿井核定生产能力非政府生产，杜绝超层越界采矿和超能力、超强度、逊于定员非政府生产犯罪行为;全面落实井下寻抽水规定，不得采矿严防隔水煤柱。

第九条非政府制订符合实际情况的各岗位工种操作规程，安全操作规程应当分后专业、分后工艺制订，符合国家、行业或者地方标准的强制性规定，当生产条件发生变化时应及时再次非政府审查或修改，并搞好宣传贯彻落实、教育工作，保证各岗位工种按章作业。

第十条非政府制订并实行安全生产教育和培训计划，非政府制订并促进实行安全技能提高培训计划。

第十一条非政府制订并全面落实年度安全费用抽取和采用计划，严苛按照有关规定及时足额抽取安全生产费用，确保安全生产资金投入的有效率实行。依法履行职责建设项目安全设施和职业病防水设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和采用的规定。

第十二条矿长为安全风险分级管控第一责任人，全面负责管理创建安全风险分级管控体系，对全矿安全风险预控管理工作总体负责管理。负责管理每年非政府各分管负责人、副总工程师和有关业务科室、区队展开年度安全风险识别评估;本矿出现死亡事故或阿尔热莱加佐斯县事故、发生关键性事故隐患或所在省份出现轻特大事故后，已连续停建停工1个月以上开工复产前，负责管理非政府分管负责人和业务科室展开1次针对性的专项识别;非政府实行《煤矿关键性安全风险管控方案》，掌控并全面落实本矿关键性安全风险及主要管控措施，人员、技术、资金满足要求，关键性安全风险管控措施全面落实妥当;每年非政府对关键性安全风险管控措施全面落实情况和管控效果展开总结分析，指导下一年度安全风险管控工作;严格执行煤矿领导值班制度，追踪关键性安全风险管控措施全面落实情况，辨认出问题及时自查;每年1月31日前，非政府将本矿年度识别评估得出结论的关键性安全风险目录及其管控措施报属地安全监管部门和驻地煤监机构;年度识别评估前出席安全风险识别评估技术培训。

第十三条矿长为事故隐患排查第一责任人，全面负责管理隐患排查环境治理工作。创建隐患排查环境治理工作责任体系，明晰各岗位隐患排查环境治理职责。每月非政府分管负责人及有关科室、区队对关键性安全风险管控措施全面落实情况、管控效果及全面覆盖生产各系统、各岗位的事故隐患至少积极开展一次排查;按照责任、措施、资金、时限、预案“五全面落实”的原则，非政府制订关键性事故隐患专项环境治理方案，并非政府实行，按规定及时呈报;每月非政府举行事故隐患环境治理会议，对事故隐患的环境治理情况展开通报，分析关键性安全风险管控情况、事故隐患产生的原因，基本建设月度统计分析报告，布置月度安全风险管控重点，明确提出防治事故隐患的措施;值班下井过程中追踪全面落实值班区域关键性安全风险管控措施全面落实情况，排查事故隐患，记录关键性安全风险管控措施全面落实情况和事故隐患排查情况;按建议出席事故隐患排查环境治理专项培训。

第十五条非政府创建、完善生产安全事故的报告处理体系。

(一)创建事故报告和调查处置制度，完善事故备案和处置档案，如实记录各类事故事件的真实信息。

(二)剥夺生产现场值班人员、班组长和调度人员，存有第一时间下发停工废人命令的轻易决策权和指挥权。

(三)收到出现生产安全事故的报告后，主要负责人必须立即赶赴现场非政府救援，避免事故不断扩大。

(四)事故出现后，按照规定的报告时限、内容、方式等建议，及时、完备、客观地报告事故，严禁虚报、谎报、迟报。

(五)在事故调查处置期间严禁擅离职守并主动协调事故调查工作。

(六)认真吸取事故教训，举一反三积极开展事故防治活动。应当将别人的事故当做自己的事故积极开展事故警告教育活动。

第十六条非政府创建、完善本单位内部安全生产管理体系。

(一)创建、完善安全生产管理机构或者调集专职安全生产管理人员。

(二)搭载登记注册安全工程师专门从事安全生产管理工作。

(三)设置安全副矿长，安全副矿长应属领导班子成员。

(四)每月汇报一次安全生产管理机构的工作汇报，协同化解安全生产的关键性事项。

(五)提供更多安全生产管理机构和安全生产管理人员确保其积极开展工作应具有的条件，并剥夺安全管理机构和人员在考核中的“一票否决”权限。

(六)安全生产管理人员的待遇应低于同级同职其他岗位管理人员的待遇，专职安全生产管理人员享用岗位风险津贴。

第十七条非政府创建、完善员工安全生产权利保障体系。

(一)确保员工的知情权，在存有很大危险因素的井上、下现场和产生轻微职业病危害的作业岗位设置显著的安全警告标志，知会职业危害检测结果、危害后果和应急措施。

(二)确保员工对本单位安全生产工作的抨击建议权，设置意见箱，定期意见反馈情况。

(三)确保员工应急买盘权，许可员工辨认出轻易损害人身安全的紧急情况时，有权暂停作业或者在实行可能将的应急措施后撤走作业场所。

(四)确保员工的事故隐患报告权，对收到的隐患报告及时处理，属关键性隐患的给与适度奖励。

(五)确保工会民主管理和民主监督权，每年至少一次向职工代表大会报告安全生产和职业病预防工作。

(六)确保员工的公平协商权，劳动合同中列明确保从业人员安全生产、避免职业危害、交纳工伤保险等事项。

第十八条非政府制订矿井年度灾害防治和处置计划、生产安全事故应急救援预案。创建、完善安全生产应急管理工作体系，签订发布评审通过的应急救援预案并及时派发;按建议非政府不好应急救援预案及演练、灾害防治和处置计划的实行;负责管理日常及应急情况下各单位的运作协同，部署应急策略，确保各项应急工作的顺利完成。

第十九条矿长为预防瓦斯、预防水、预防冲击地压工作的第一责任人。对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水、冲击地压等灾害的环境治理负责管理，负责管理确认环境治理上述灾害方案和安全技术措施

第二十条按规定审核瓦斯日报表;负责管理全面落实瓦斯综合治理工作，努力做到安全监控系统有效率、瓦斯超载立即废人，不得违规作业;负责管理全面落实矿井瓦斯、水、火、粉尘等关键性灾害预防和关键性隐患环境治理计划;负责管理关键性恩技措工程的非政府实行。

第二十一条依法非政府积极开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作;非政府实行职业病危害预防工作，为煤矿职业病危害预防工作的第一责任人，全面负责管理本单位职业病危害预防工作。

第二十二条全面负责管理非政府制订并严格执行全面落实矿领导值班下井制度;每月值班下井不少于5次。

第二十三条确保井下机电和所有提高设备较完整，不得非工程塑料、非防爆设备违规入井。

第二十五条依法办理“开采许可证、营业执照、安全生产许可证”，并确保合法有效率;严格执行安全生产管理人员出席安全生产科学知识和管理能力考核并合格。

第二十六条依法办理煤矿建设项目有关相关手续，按照“一井一制”原则管理煤矿建设项目，并严格执行煤矿建设项目按设计施工。

第二十七条煤矿出现事故时，矿长必须立即非政府统一指挥救治，按规定及时、如实向有关部门报告生产安全事故，维护事故现场，避免事故不断扩大。

第二十八条出外期间必须明晰专人代行矿长职权。

第二十九条履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。

二、责任追责

第三十条未按照有关规定确保煤矿安全生产所所需的资金投入，以致不具备安全生产条件，引致出现生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责矿长刑事责任;尚比较刑事行政处罚的，对矿长给与撤职处分或罚款行政处罚。

第三十一条未履行职责有关法律、法规规定的安全生产管理职责，引致出现生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责矿长刑事责任;尚比较刑事行政处罚的，给与矿长撤职处分或罚款行政处罚。

第三十二条在本单位出现关键性生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查期间擅离职守或者叛离的，给与撤职、免职的处分，对叛离的处十五日以下拘押;构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

第三十三条未及时非政府本单位关键性事故隐患排查的，给与矿长处分直到免职的处分;对排查出来的关键性事故隐患未采取措施展开环境治理的，给与矿长记大过直到免职的处分;对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的，给与矿长免职直到辞退的处分。

第三十四条存有以下犯罪行为之一的，给与矿长警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

1．违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

2．对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

3．对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

4．拒不执行上级煤矿安全监察机构的安全监察指令的。

第三十五条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与矿长降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：

1．不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

2．假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

3．制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。

第三十六条煤矿未按照有关法律、法规搞好职业危害的预防与管理、劳动保护、职业健康检查等工作，在按照有关法律展开行政处罚的基础上，对矿长给与降级或免职的处分。

第三十七条煤矿超层越界采矿、擅自提升采矿下限、逊于核定能力生产的，矿长正数轻易责任。

第三十八条煤矿未认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，或在生产、建设过程中未严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，矿长负有轻易责任或领导责任。

第三十九条煤矿未按有关规定设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员，未按有关规定创建瓦斯环境治理机构或搭载专业技术人员，矿长正数轻易责任。

第四十条煤矿未按规定创建、完善管理人员安全生产与职业病危害预防责任制、职能机构安全生产与职业病危害预防责任制、岗位人员责任制，矿长负有轻易责任。

第四十一条违背有关法律和《煤矿安全规程》规定，精心安排不适合上岗的人员专门从事有关岗位的工作时，矿长正数轻易责任。

第四十二条未非政府基本建设年度灾害防治与处置计划及生产事故应急救援预案，或未非政府实行的，矿长正数轻易责任。

第四十三条未对每日瓦斯报表、安全监控系统报表等展开校对、盖章的，矿长正数轻易责任。

第四十四条不能充分保证煤矿安全、生产所需的人、财、物等资源，影响至安全的，矿长正数轻易责任。

第四十五条未按规定策划举行煤矿安全生产办公会议，贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中(特别就是“一通三严防”、预防水、顶板管理)存有的关键性问题和安全隐患、制订化解措施、检查上一次办公会议确认的重点工作的全面落实情况的，矿长对引致的后果正数轻易责任。

第四十六条未经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解事故隐患的，矿长正数主要责任。

第四十七条未精心安排对从业人员展开有关的安全培训，或精心安排不符合规定建议人员上岗作业，矿长负有主要责任。

第四十八条煤矿企业未创建重大事故应急救援预案，矿长正数轻易责任。

第四十九条在事故调查处理完毕后，未按照“四不放过”的原则、未根据事故调查处置同意全面落实对煤矿有关责任人行政处罚的，矿长正数轻易责任。

第五十条在事故调查处置、各级非政府的安全检查(监察)、安全审查中，矿长或指使有关人员弄虚作假、谎报真相的，矿长正数轻易责任。

第五十一条未定期向职工代表大会如实报告煤矿安全生产工作，或故意报告不实的煤矿安全生产工作，矿长正数轻易责任。

第五十二条在副矿长正数轻易责任的事故中，矿长正数领导责任。

第五十三条决策犯规引致他人受伤害或损失的，矿长正数轻易责任。

第五十四条出外期间未明晰专人代行矿长职权，导致管理空岗的，矿长正数轻易责任。

第五十五条对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任、领导责任的，应当根据情节严重程度,按照矿职工奖惩规定和有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。运销站推煤机队班组长安全生产责任制第一条为进一步严格执行推煤机队班组长全面落实安全责任，强化对推煤机队安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条推煤机队班组长，全面负责管理本队组的安全管理工作。

第三条推煤机队班组长二要履行职责不好7项安全工作职责。

一、班组长必须严格执行安全证实制度，全面落实安全至岗。

二、班组长非政府员工开课前、交班会，并搞好会议记录，深入细致核对岗位、班组交接班安全风险识别评估表中

三、接班人后率领当值员工按章作业，搞好本班动工前和班中的安全检查，经常检查作业现场发推煤机的安全和运转情况，及时发现和处置事故隐患，对关键性隐患的出现，必须轻易统一指挥率领本班员工买盘，并立即向跟班干部汇报。

四、提供更多备件型号数据、外委维修、设备技术改造等计划，并负责管理备件的检查环评

五、及时汇报设备管理中存有的安全隐患，并及时明确提出合理的整改意见。

六、负责管理分管范围内各项目标和指标的实行全面落实

七、班组长掌控发推煤机的运转，保护和维修保养情况，并搞好油脂和维修保养台帐及其它各项有关记录。

第四条推煤机队班组长责任目录具体内容事项，见到附表：《推煤机队班组长安全责任目录》。

第五条《推煤机队班组长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。纪委纪律审查室人员安全生产与职业病危害防治责任制纪委纪律审查室人员安全生产与职业病危害预防责任制

搞好公司有关党员领导干部问题线索的谈话函询、初核和违规违纪案件的立案审查等工作，搞好安全生产与职业病危害预防工作。

1．贯彻落实、继续执行党和国家安全生产方针政策、法律法规等。

2．对影响安全生产或职工充分反映猛烈的违规、违纪问题，非政府核查、审查，并明确提出处理意见。

3．参予对生产安全事故、违法违规行为和关键性隐患展开调查、处置。

4．充分发挥纪检监察部门职能作用，严肃处理在安全生产方面的渎职渎职犯罪行为。

5．履行职责法律法规和公司内部管理制度规定的其他安全生产职责。销售科长安全生产责任制（新安全生产法）销售科长就是本单位安全生产的第一责任人，全面负责管理本单位的安全生产工作，安全生产职责范围和职责主要如下：

一、创建、完善安全生产责任制

1、非政府制订、修改(编成)销售部安全生产责任制。

2、检查和协同本部门人员业务范围安全生产责任制的贯彻落实。

二、非政府制订、审查安全生产规章制度和操作规程

3、非政府制订销售科安全生产规章制度和操作规程。

4、深入细致贯彻落实国家、上级部门下发的有关安全生产的法律法规，认真贯彻继续执行“三小规程”及各项管理制度，狠抓安全生产工作。

三、非政府制订并实行安全生产教育和培训计划

5、非政府制订并实行销售科安全培训计划。非政府对职工全员培训、崭新工人脱产培训，非政府岗位工种展开岗位培训，努力做到上岗岗位。

四、确保安全生产资金投入

6、审定本单位提升劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，按规定抽取和采用安全技术措施经费，及时化解关键性隐患。

五、严格执行、检查安全生产工作，及时消解生产安全事故隐患

7、非政府制订销售科关键性隐患的排查环境治理方案并监督全面落实。

8、定期非政府举行安全生产会议。研究制订本单位安全生产工作计划，不断提升部门安全生产管理水平，杜绝“三违”现象，努力做到奖罚分明。

10、定期报告安全生产情况，深入细致听取意见和建议，拒绝接受群众监督。

11、非政府对事故的救治调查和分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并对所出现的事故调查、备案、统计数据和报告的正确性负责管理。

11、负责管理非政府积极开展本部门以及销售专业安全风险识别工作，全面落实各项安全风险管控措施。

六、非政府制订并实行生产安全事故应急救援预案

13、非政府制订销售科灾害防治计划和生产安全事故应急救援预案，创建安全生产事故应急机制。全面落实单位职责范围内的应急管理事项。

14、负责管理非政府统一指挥销售部事故抢修和事故救援，出现重大事故和灾害时，立即启动事故适当应急预案，采取有效措施，非政府抢修救援。

七、及时、如实报告安全生产事故

16、负责管理向安全监管部门和矿及时如实报告生产安全事故。

17、协调事故调查组工作，全面落实事故调查处理意见。

责任追责

按照总则第七条及《安全生产责任制考核方案》《考核目录》规定，对责任人展开责任追责。运转车间主任、副主任岗位责任制运转车间主任、副主任岗位责任制

1、在机电科的领导下，负责管理狠抓本车间行政管理，安全运转工作，主任就是车间安全生产、质量管理，文明建设的第一责任者，副主任