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文档简介
2023年劳动合同大学毕业(3份范本)
书目
第1篇高校毕业生实习劳动合同
第2篇高校毕业生就业劳动合同
第3篇高校毕业随意劳动合同
高校毕业生实习劳动合同
甲方:____________________
乙方:____________________
依据国家有关法律、法规和规章的规定,就乙方申请来甲方单位实习一事,甲、乙双方经友好协商,约定如下:
一、实习期限自________年____月____日至________高校就业派遣报到证上规定的报到时间止。
二、实习内容
1.甲方为乙方实习供应各项便利条件;
2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术,基本驾驭外贸工作的程序和实务;
3.乙方应依据甲方支配主动帮助甲方业务员办理外贸业务,同时完成甲方交办的其它事务;
4.乙方在实习期内应主动找寻客户,开拓业务渠道,争取在实习结束前业务能上手。
三、实习酬劳
实习期间甲方依据乙方的工作看法、工作表现等赐予肯定的劳务费。
四、实习纪律
乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度,乙方在业务上受指导老师指导,行政上由甲方办公室管理,实习期满由甲方写出实习鉴定。
五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的,乙方应担当相应责任。
六、实习期满,若乙方符合甲方聘用条件,甲方对乙方有优先聘用权。若乙方违反此规定,应向乙方支付违约金__________元。
七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金,作为履行本协议第五条、第六条的担保。
八、本协议自双方签字盖章之日起生效。
九、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方:____________________
代表:____________________
乙方:____________________
________年____月____日
高校毕业生就业劳动合同
2023高校毕业生就业劳动甲方:____________________
乙方:____________________
依据国家有关法律、法规和规章的规定,就乙方申请来甲方单位实习一事,甲、乙双方经友好协商,约定如下:
一、实习期限自________年____月____日至________高校就业派遣报到证上规定的报到时间止。
二、实习内容
1.甲方为乙方实习供应各项便利条件;
2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术,基本驾驭外贸工作的`程序和实务;
3.乙方应依据甲方支配主动帮助甲方业务员办理外贸业务,同时完成甲方交办的其它事务;
4.乙方在实习期内应主动找寻客户,开拓业务渠道,争取在实习结束前业务能上手。
三、实习酬劳实习期间甲方依据乙方的工作看法、工作表现等赐予肯定的劳务费。
四、实习纪律乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度,乙方在业务上受指导老师指导,行政上由甲方办公室管理,实习期满由甲方写出实习鉴定。
五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的,乙方应担当相应责任。
六、实习期满,若乙方符合甲方聘用条件,甲方对乙方有优先聘用权。
若乙方违反此规定,应向乙方支付违约金__________元。
七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金,作为履行本协议第五条、第六条的担保。
八、本协议自双方签字盖章之日起生效。
九、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方:____________________
乙方:____________________
高校毕业随意劳动合同
甲方(用人单位)________________
单位居处:_____________
法定代表人(或负责人)________________
乙方(劳动者)________________
住址:_____________
身份证号码:_____________
联系电话:_____________
甲乙双方在同等自愿的基础上,根据等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一样达成本合同,供双方遵照执行:_________________
第一条、劳动合同期限:_________________
1、本劳动合同为劳动合同。期限为:_____________自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。
其次条、工作地点:_____________省________________市________________路________________号。
第三条、工作内容:_________________
1、乙方的工作岗位为________________,甲方依据工作须要可以调换乙方的的工作岗位和工种。劳动合同范本大全。
2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金根据国家规定发放。
3、在工作过程中,因乙方存在严峻过失或者有意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假:_________________
1、工作时间:_________________标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。详细工作时间由甲方依据生产经营须要支配,乙方应当听从。
2、休息休假:_________________甲方根据国家的规定支配乙方休息休假。
第五条、劳动酬劳:_________________
1、乙方月工资标准为人民币元,其中试用期内工资为人民币元;
2、因生产经营须要,甲方支配乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资,详细发放日期为。
第六条、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护:_________________
甲方为乙方供应劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的平安生产条件,并依法实行平安防范措施,预防职业病
第七条、甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。
第八条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业隐私、学问产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当担当赔偿责任。
第九条、乙方承诺在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则,给其他单位造成损失的,乙方单独担当责任,与甲方无关。
第十条、劳动合同解除或终止:_________________
1、若乙方需解除劳动合同书,应当提前30日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方为准。
2、有关解除或终止劳动合同的事项,根据等法律、法规有关规定执行。
3、在解除或者终止劳动合同时,乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方运用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方缘由未办理交接造成甲方损失的,由乙方赔偿。
4、因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理工作交接前,甲方暂不支付经济补偿金。
第十一条、因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的,任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十二条、本合同未约定的事项,根据法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。
第十三条、本合同自双方签字或盖章后生效,一式份,双方各执一份,本合同的任何条款的变更,应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。
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