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文档简介

第2页共2页煤矿劳资科科长安全生产责任制范文1、坚持四项基本原则,认真贯彻落实上级主管部门和公司颁发的各项安全技术规范和规章制度,搞好公司的安全生产工作。2、认真学习国家安全关于安全生产的工作所制定的法律、法规,技术规范、标准;刻苦钻研业务,不断提高自身掌握现代安全科学技术的能力。3、随时掌握公司安全生产动态,及时、准确地给公司领导决策提供依据,并将安全管理工作中采取的措施,通过领导决策和行政命令逐步付诸实施。4、经常深入基层,知道下级安全技术人员的工作,掌握安全生产情况,调查研究生产中的不安全问题提出改进意见和措施。5、____活动和定期安全检查。6、搞好团结协作,虚心学习其它单位先进的管理经验;主动与上级部门取得联系,得到他们的支持、帮助与理解。正确贯彻执行上级要求,正确处理安全管理中存在的各种问题,做到依法办事,按原则办事,按政策办事。既不违背上级的规定,又不损害公司和职工个人的利益。7、与有关部门共同组好新工人、特殊工程工人的安全技术训练,考核发证工作,做到每个员工要懂得法律法规、安全、技术知识手册上讲的内容。8、进行工伤及事故统计、分析和报告,参加工伤事故的调查和处理。9、严格禁止违章指挥和违章作业、遇有严重险情,有权停止作业、并报告主管领导处理。对违反安全条例和有关安全技术及劳动法规的行为,经劝阻无效的,有权处罚。煤矿劳资科科长安全生产责任制范文(二)1、全面负责本科行政、业务技术管理工作。2、协助生产副矿长、总工做好生产技术管理工作,____全科人员完成本科业务工作和技术工作。3、每月初负责主持召开一次科务会议,总结检查上月工作,安排本月生产技术工作,接受各组汇报并及时解决业务、技术上出现的问题。4、____本科人员进行技术、业务学习和技术业务竞赛,提高全科人员的业务水平。5、审批本科及有关人员编制的规程、措施、图纸资料、报告及文件等,需要提交上级领导审阅的交上级领导。6、负责____本科有关人员参与编制矿年、季、月生产计划和长远规划。7、配合生产调度做好采掘工作面生产准备工作,使队组正常衔接,均衡生产,实现正规循环。8、加强质量管理,制定提高煤质的措施,参加质量检查验收。9、按时完成领导临时交办的各项工作。10、负责研究改进施工、采煤方法、工艺,提高机械化水平,提高单产单进,降低消耗。煤矿劳资科科长安全生产责任制范文(三)一、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,高度重视安全意识和安全责任的强化落实。二、加强劳动纪律管理,严格考勤管理,负责全矿安全绩效的考核管理。三、协调培训中心____新工人岗前培训工作及煤矿从业人员全员培训工作。四、配合培训中心____煤矿特殊工种的职业资格培训。六、协同培训中心____煤矿从业人员素质提升再教育培训。七、招录用新工人,严格安照劳动合法的有关内容执行,对煤矿作业人员职业病危害履行告知义务。八、监督外包工程是否依法进行劳动用工管理。九、事故发生后,立即赶赴事故现场,参与____抢救伤员及财产,排除险情,防止事故蔓延扩大,协助事故调查组搞好事故调查工作,并作好调查记录入档。十、工伤事故发生后,及时将工伤人员情况上报社保所进行工伤认定申请。十一、关心员工身体健康,注意劳逸结合,严禁随意加班加点。十二、按时按标准发放劳动防护用品,确保劳动防护用品起到保护员工身心健康的作用。科长岗位安全职责一、严格进行新增煤矿从业人员资格审核。二、协同培训中心____从业人员全员安全培训。三、认真落实上级部门关于劳动防护方面的政策法规,让劳动防护用品真正起到保护员工身心健康的作用。四、严格安照职业病防治相关规定,认真履行对作业人员职业病危害的告知义务。五、事故发生后,立即赶赴事故现场,参与____抢救伤员及财产,排除险情,防止事故蔓延扩大。六、参与工伤事故的调查处理,并总结经验,做到防患未然。七、做好预防安全生产事故的宣传教育工作。八、关心员工身体健康,注意劳逸结合,严禁随意加班加点。副科长岗位安全职责一、协助科长落实科室安全责任制。二、协同培训中心____从业人员全员安全培训。三、认真落实上级部门关于劳动防护方面的政策法规,让劳动防护用品真正起到保护员工身心健康的作用。四、做好工伤事故的宣传教育工作。认真履行对作业人员职业病危害的告知义务。五、协助科长做好工伤事故的调查处理工作,并进行经验总结,防止危害重复出现。七、深入基层,了解掌握劳动防护用品的使用情况。八、监督各岗位休息休假制度的落实情况,严禁随意加班加点,疲劳作业。社保干事岗位安全职责一、认真做好各项工伤保险政策的宣传教育工作。二、及时为公司新增员工进行工伤保险申报。三、及时工伤员工进行工伤认定申请。四、参与工伤员工工伤事故经过调查,并参与事故处理,办理相关补偿、治疗等费用结算事宜。五、按照上级相关政策参与工伤员工劳动能力鉴定。六、协同相关职能科室落实工伤、患职业病员工保险待遇的执行。七、跟踪监督职业病危害防止措施的实施。工资干事岗位安全职责一、严格落实公司工资分配方案及实施细则中的相关规定,抵制营私舞弊行为。二、对员工在工资方面的疑惑要耐心解释,尽量避免冲突。三、认真审核各科室员工工资,杜绝弄虚作假、冒领套领工资等违法违纪行为的出现。四、公平公正,认真考核,逐步完善工资分配结构,做到分配合理,力促和谐稳定。五、严格落实法律法规规定的婚、丧、病、产、探、年休、工伤等各类带薪假,防止侵害员工权益行为的出现。人事干事岗位安全职责一、协助科长做好新增煤矿从业人员资格审核工作。二、协同培训中心____好从业人员全员安全培训。三、做好特种作业人员资格审核及个人信息资料的工作。四、做好工伤员工工伤资料的工作。五、协助科长落实煤矿从业人员素质提升工作。六、做好员工调动、岗位变动等信息变动记录。劳保干事岗位安全职责一、认真学习贯彻执行党的安全生产方针、政策、法令,在科长的领导下,具体抓好劳动保护工作。二、协助科长抓好群众安全监督检查,____队伍的建设、考核管理工作,认真贯彻执行国家的劳动保____规,维护职工的合法权益。三、在科长的领导下做好劳动用品的发放与管理工作。四、收集员工在劳动防护用品使用中存在的问题,并及时反馈,进行完善,使劳动防护用品真正起到防止事故伤害的作用。五、了解分析伤亡事故和职业病情况,了解伤亡事故的调查处理结果,总结经验,杜绝隐患。考勤干事岗位安全职责一、负责公司考勤机的安全管理和使用,保证考勤系统的正常运行和设备卫生,发现异常,及时处理,处理不了的要及时汇报。二、坚持原则,认真负责,公平公正地搞好考勤日常管理工作。三、按程序要求及时上报各种考勤报表。四、发现指纹考勤造成假现象,要及时汇报,进行处理。五、监督检查各科室考勤员婚、伤、病、生育等各类有资假请假制度落实执行情况,杜绝出现弄虚作假的现象。档案干事岗位安全职责一、保证档案橱钥匙存放安全,不转借他人,不带出办公室。二、档案存放要防火防潮,在查阅档案时要禁煤禁火,杜绝安全

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