2023年幼儿园先进单位工作总结（优选5篇）

2023年幼儿园先进单位工作总结（优选5篇）

书目

第1篇×幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结工作总结

第2篇2023年上半年×幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结范文

第3篇×幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结

第4篇幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结

第5篇2023年幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结范文

×幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结工作总结

依法办园，开拓奋进

——申报无锡市依法治园先进单位工作总结

我园建于2023年9月，现开设13个教学班，共410名幼儿，其中三个大班113人，三个中班132人，四个小班149人，一个托班16人。教职员工41人，其中正副园长3人，老师25人，后勤保育人员13人。整个教职工队伍朝气蓬勃，素养优良，擅长学习，勇于拼搏。

我园始终坚持以《幼儿园工作规程》、《幼儿园教化指导纲要》为指导，仔细贯彻幼教法规，以管理促规范、以教科研求发展，保教并重，依法办园，如今巳走出了一条强劲发展之路。现将我园这方面的主要工作向诸位领导汇报

一、依法办园，奠定了我园蓬勃发展的基础

我园始终坚持依法办园的管理方针，在幼儿园管理上仔细贯彻好三个湛法规。一是仔细贯彻《幼儿园工作规程》，按法规所规定的班额办班。目前，我园每班班额均符合无锡市教化局下发的锡教基（2023）16号文件精神的要求。（详细内容见后）；二是我园仔细落实《幼儿园教化指导纲要》的精神，始终坚持实施幼儿素养教化，绝不举办以赢利为目的、违反幼儿身心发展规律的各类爱好班；三是仔细贯彻《老师法》，我园依据幼教文件要求配备了足够的保教工作人员，我园大力争取政府的支持，老师待遇逐年提高。四是仔细贯彻上级政府的幼教文件精神，园长、老师均持证上岗，园长和老师都为合格学历。目前，我园中专20%，大专占%，明年将有4人本科毕业。

我园按法规办园，幼儿园发展迅猛。2023年幼儿园刚成立，我园便通过了江阴市合格保健室验收，科研课题在无锡市教科所立项；2023年初通过了江阴市一类优质园验收，2023年中期为江苏省幼教年会代表团供应了参观现场获得高度评价。2023年通过了省示范园验收。

二、老师素养良好，保证了我园良好的教化质量

我园狠抓老师素养，要求老师做到“师德好、素养高、观念新、业务精”。

1、思想上做到敬业奉献、与时俱进。

“敬业奉献”是我园良好园风的体现，“与时俱进”是二实幼永立时代改革前沿阵地的保证。我园班子人员从我做起，讲奉献、讲学习，始终起着模范榜样作用，在日常工作中不摆架子、不说空话、不唱高调，注意“润物细无声”的移情教化，把思想教化融于点点滴滴的日常生活中。我园组织老师学习优秀教化工作者典型事例，开座谈、作探讨。三八妇女节时开展“现代幼儿老师形象设计”竞赛，五四青年节时开展进行“爱的奉献”演讲竞赛，多姿多彩的活动帮助老师夯实了敬业奉献的思想素养。“比奉献、讲学习”的精神在幼儿园尉然成风。二年多来，我园一位老师被评为江阴市教化先进工作者，二位老师分别被评为市“三爱”模范老师，二人被评为开发区“少儿先进工作者”，幼儿园被评为江阴市先进学校、获江阴市巾帼示范岗位荣誉称号。

2、业务上做到技能高、观念新

我园有的放矢通过多种途径来夯实老师专业素养。一是健全激励机制，把老师基本素养的考核纳入奖惩机制。每学期，我园每位老师都要进行弹、唱、说、跳、画、写、特长的考核，进行教化水平、班级管理的综合考评，整个幼儿园形成了你追我赶、相互促进、老师年年有提高的可喜局面。二是多练兵、常比武，提高教化教学技能。我园常常组织老师开展“说课”活动，探讨教化策略；定期组织专题探讨公开活动，总结某一类活动的教学方法。我园激励老师间互学互比沟通沟通，年级组学习、业务学习、定期的课题组学习雷打不动，幼儿园常常开展教学观摩、环境观摩等活动，让老师们彼此的教化思想互为看得见；同时我园注意为老师供应自我展示的舞台，让其演绎创新理念，展示亮丽风采。通过理论层面和实践层面的沟通比武活动，有效地提高了老师的教化技能。

我园通过多种形式帮助老师学习新《纲要》、《陶行知教化思想》，组织开展了相应的心得、论文评比活动、教化理念演讲活动；幼儿园不定期印发《老师自培材料》，组织老师进行自我培训学习，帮助老师了解最新教化信息，刚好更新教化观念；在业务学习时，总是留下珍贵的非常钟时间，或沟通新阅历，或提出热点问题，民主沟通，同心同德，使好阅历得到刚好推广，使问题得到刚好解决。我园对青年老师培育作了详细规划，每个老师依据园部要求与自身实际制定了相应的“个人成长安排”。二年多来，十多位老师在片、市级公开活动中频频亮相，一位老师在全市作数学教学讲座，二十多篇论文分别在市、省级刊物上发表或评比获奖。

3、对待幼儿做到“爱心、有心和让其快乐”

一是爱心。我园每个老师都富于爱心，爱心关怀每个孩子。我园有几位福利院的孩子，瘸腿、弱智，老师经常赐予更多的关爱；我园一位幼儿的父母在交通事故中双双亡故，全园教职工及家长纷纷献上一片爱心，自发捐款七千多元。生活在二实幼的孩子是最欢乐华蜜的，因为这里有老师无微不至的关爱。

二是有心。老师留意专心了解幼儿，抓住幼儿状况的第一手资料。我园坚持入园新生调查、家访，用好家园联系册，做好寒暑假日幼儿生活调查工作。老师在日常工作中能做好有心人，注意视察，能深化了解幼儿的爱好所在，能依据幼儿的爱好点、须要点有机地调整教化教学内容，让幼儿在富于弹性的一日生活中轻松欢乐地学习。

三是快乐。只有老师富有“爱心”，工作“有心”，才能使幼儿“快乐”。我园提出老师要有活泼开朗的特性，给幼儿有一个活泼快乐的华蜜童年。我园特殊注意开展丰富多彩的幼儿实践活动，让幼儿有动手的机会，让幼儿有沟通的机会，让幼儿有表现的机会。我园保证幼儿每周都有四十五分钟的幼儿活动时间，以年级为单位开展综合活动，例如卡拉ok、讲故事竞赛、朗诵会、童话剧表演、远足、联谊、参观、社区活动等，大大地激发了幼儿的爱好爱好、培育了幼儿的实践实力和交往实力、潜移默化地训练了幼儿的心理素养。平常我园以幼儿为主体，开展小竞赛、小辩论，小记者采访、自助餐、自娱自乐活动，幼儿的交往实力、口语表达力都得到了有效提高，幼儿特性变得越来越活泼开朗了。我园的餐前一刻钟，采集了很多幼儿活动的花絮，幼儿自娱自乐，更是大大激发了幼儿自我表现的热忱。看到幼儿活泼开朗地沉醉在每一项活动中，家长齐口赞扬，放心与满足之态溢于言表。他们的赞誉无形中为我园作了有力的宣扬，很多的家长慕名而来，不断把孩子转入我园。

三、注意教化科研，树立了我园良好的品牌

我园充分挖掘潜力，以环境为切入口，大胆实践探讨，在课题探讨实践中取得较好成果：

1、加强投入，创设了幼儿语言发展支持性硬环境。

我园紧紧围绕语言大环境这一切入口，做足文章。在显性环境方面，我园进行了大量的投入，注意抓好两个点：一是园部整体环境，二是活动室中语言的区角设施。围围着课题探讨，对幼儿园环境进行了有机调整，投入五万多元，建成了幼儿语言活动中心，使幼儿有了一个听听、说说、讲讲、看看、演演的语言专用活动室。同时，每班教室添置了一些现代化的教化设备。例如：视频演示仪、大量图书，因地制宜建构了很多语言区角，例如表演区、视听区、阅读区等。

2、提升理念，创设了相宜幼儿语言发展的软环境。

在语言课题的探讨中，我园除了正常的语言教学活动，还多途径构建让幼儿听、说、讲、演、看的氛围和机制，比如，幼儿故事会、作品表演、餐前小喇叭﹑睡前故事﹑欢乐动画等，引导幼儿开展人际交往活动，注意为幼儿创设富有情趣的各种相宜性刺激，在宽松的氛围中，让幼儿充分动手、动口、动脑，得到语言的练习机会和迁移运用。良好的语言环境，幼儿不再单纯地为说话而说话，不再被动地接纳老师教授的语言学问，他们是主动探究并主动参加与作用的语言加工创建者。

环境创设显特色，引来了省内外幼教工作者的观摩，山东、扬州、浙江、南京等各地幼教界人士纷纷来我园参观，赐予了高度评价，省幼教学会理事长唐淑、南师大虞永平教授、无锡市教化局魏祖成特为我园题词。江

2023年上半年×幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结范文

依法办园，开拓奋进

——申报无锡市依法治园先进单位工作总结

我园建于xx年9月，现开设13个教学班，共410名幼儿，其中三个大班113人，三个中班132人，四个小班149人，一个托班16人。教职员工41人，其中正副园长3人，老师25人，后勤保育人员13人。整个教职工队伍朝气蓬勃，素养优良，擅长学习，勇于拼搏。

我园始终坚持以《幼儿园工作规程》、《幼儿园教化指导纲要》为指导，仔细贯彻幼教法规，以管理促规范、以教科研求发展，保教并重，依法办园，如今巳走出了一条强劲发展之路。现将我园这方面的主要工作向诸位领导汇报

一、依法办园，奠定了我园蓬勃发展的基础

我园始终坚持依法办园的管理方针，在幼儿园管理上仔细贯彻好三个湛法规。一是仔细贯彻《幼儿园工作规程》，按法规所规定的班额办班。目前，我园每班班额均符合无锡市教化局下发的锡教基（xx）16号文件精神的要求。（详细内容见后）；二是我园仔细落实《幼儿园教化指导纲要》的精神，始终坚持实施幼儿素养教化，绝不举办以赢利为目的、违反幼儿身心发展规律的各类爱好班；三是仔细贯彻《老师法》，我园依据幼教文件要求配备了足够的保教工作人员，我园大力争取政府的支持，老师待遇逐年提高。四是仔细贯彻上级政府的幼教文件精神，园长、老师均持证上岗，园长和老师都为合格学历。目前，我园中专20%，大专占%，明年将有4人本科毕业。

我园按法规办园，幼儿园发展迅猛。xx年幼儿园刚成立，我园便通过了江阴市合格保健室验收，科研课题在无锡市教科所立项；xx年初通过了江阴市一类优质园验收，xx年中期为江苏省幼教年会代表团供应了参观现场获得高度评价。xx年通过了省示范园验收。

二、老师素养良好，保证了我园良好的教化质量

我园狠抓老师素养，要求老师做到“师德好、素养高、观念新、业务精”。

1、思想上做到敬业奉献、与时俱进。

“敬业奉献”是我园良好园风的体现，“与时俱进”是二实幼永立时代改革前沿阵地的保证。我园班子人员从我做起，讲奉献、讲学习，始终起着模范榜样作用，在日常工作中不摆架子、不说空话、不唱高调，注意“润物细无声”的移情教化，把思想教化融于点点滴滴的日常生活中。我园组织老师学习优秀教化工作者典型事例，开座谈、作探讨。三八妇女节时开展“现代幼儿老师形象设计”竞赛，五四青年节时开展进行“爱的奉献”演讲竞赛，多姿多彩的活动帮助老师夯实了敬业奉献的思想素养。“比奉献、讲学习”的精神在幼儿园尉然成风。二年多来，我园一位老师被评为江阴市教化先进工作者，二位老师分别被评为市“三爱”模范老师，二人被评为开发区“少儿先进工作者”，幼儿园被评为江阴市先进学校、获江阴市巾帼示范岗位荣誉称号。

2、业务上做到技能高、观念新

我园有的放矢通过多种途径来夯实老师专业素养。一是健全激励机制，把老师基本素养的考核纳入奖惩机制。每学期，我园每位老师都要进行弹、唱、说、跳、画、写、特长的考核，进行教化水平、班级管理的综合考评，整个幼儿园形成了你追我赶、相互促进、老师年年有提高的可喜局面。二是多练兵、常比武，提高教化教学技能。我园常常组织老师开展“说课”活动，探讨教化策略；定期组织专题探讨公开活动，总结某一类活动的教学方法。我园激励老师间互学互比沟通沟通，年级组学习、业务学习、定期的课题组学习雷打不动，幼儿园常常开展教学观摩、环境观摩等活动，让老师们彼此的教化思想互为看得见；同时我园注意为老师供应自我展示的舞台，让其演绎创新理念，展示亮丽风采。通过理论层面和实践层面的沟通比武活动，有效地提高了老师的教化技能。

我园通过多种形式帮助老师学习新《纲要》、《陶行知教化思想》，组织开展了相应的心得、论文评比活动、教化理念演讲活动；幼儿园不定期印发《老师自培材料》，组织老师进行自我培训学习，帮助老师了解最新教化信息，刚好更新教化观念；在业务学习时，总是留下珍贵的非常钟时间，或沟通新阅历，或提出热点问题，民主沟通，同心同德，使好阅历得到刚好推广，使问题得到刚好解决。我园对青年老师培育作了详细规划，每个老师依据园部要求与自身实际制定了相应的“个人成长安排”。二年多来，十多位老师在片、市级公开活动中频频亮相，一位老师在全市作数学教学讲座，二十多篇论文分别在市、省级刊物上发表或评比获奖。

3、对待幼儿做到“爱心、有心和让其快乐”

一是爱心。我园每个老师都富于爱心，爱心关怀每个孩子。我园有几位福利院的孩子，瘸腿、弱智，老师经常赐予的关爱；我园一位幼儿的父母在交通事故中双双亡故，全园教职工及家长纷纷献上一片爱心，自发捐款七千多元。生活在二实幼的孩子是最欢乐华蜜的，因为这里有老师无微不至的关爱。

二是有心。老师留意专心了解幼儿，抓住幼儿状况的第一手资料。我园坚持入园新生调查、家访，用好家园联系册，做好寒暑假日幼儿生活调查工作。老师在日常工作中能做好有心人，注意视察，能深化了解幼儿的爱好所在，能依据幼儿的爱好点、须要点有机地调整教化教学内容，让幼儿在富于弹性的一日生活中轻松欢乐地学习。

三是快乐。只有老师富有“爱心”，工作“有心”，才能使幼儿“快乐”。我园提出老师要有活泼开朗的特性，给幼儿有一个活泼快乐的华蜜童年。我园特殊注意开展丰富多彩的幼儿实践活动，让幼儿有动手的机会，让幼儿有沟通的机会，让幼儿有表现的机会。我园保证幼儿每周都有四十五分钟的幼儿活动时间，以年级为单位开展综合活动，例如卡拉ok、讲故事竞赛、朗诵会、童话剧表演、远足、联谊、参观、社区活动等，大大地激发了幼儿的爱好爱好、培育了幼儿的实践实力和交往实力、潜移默化地训练了幼儿的心理素养。平常我园以幼儿为主体，开展小竞赛、小辩论，小采访、自助餐、自娱自乐活动，幼儿的交往实力、口语表达力都得到了有效提高，幼儿特性变得越来越活泼开朗了。我园的餐前一刻钟，采集了很多幼儿活动的花絮，幼儿自娱自乐，更是大大激发了幼儿自我表现的热忱。看到幼儿活泼开朗地沉醉在每一项活动中，家长齐口赞扬，放心与满足之态溢于言表。他们的赞誉无形中为我园作了有力的宣扬，很多的家长慕名而来，不断把孩子转入我园。

三、注意教化科研，树立了我园良好的品牌

我园充分挖掘潜力，以环境为切入口，大胆实践探讨，在课题探讨实践中取得较好成果

1、加强投入，创设了幼儿语言发展支持性硬环境。

我园紧紧围绕语言大环境这一切入口，做足文章。在显性环境方面，我园进行了大量的投入，注意抓好两个点：一是园部整体环境，二是活动室中语言的区角设施。围围着课题探讨，对幼儿园环境进行了有机调整，投入五万多元，建成了幼儿语言活动中心，使幼儿有了一个听听、说说、讲讲、看看、演演的语言专用活动室。同时，每班教室添置了一些现代化的教化设备。例如：视频演示仪、大量图书，因地制宜建构了很多语言区角，例如表演区、视听区、阅读区等。

2、提升理念，创设了相宜幼儿语言发展的软环境。

在语言课题的探讨中，我园除了正常的语言教学活动，还多途径构建让幼儿听、说、讲、演、看的氛围和机制，比如，幼儿故事会、作品表演、餐前小喇叭﹑睡前故事﹑欢乐动画等，引导幼儿开展人际交往活动，注意为幼儿创设富有情趣的各种相宜性刺激，在宽松的氛围中，让幼儿充分动手、动口、动脑，得到语言的练习机会和迁移运用。良好的语言环境，幼儿不再单纯地为说话而说话，不再被动地接纳老师教授的语言学问，他们是主动探究并主动参加与作用的语言加工创建者。

环境创设显特色，引来了省内外幼教工作者的观摩，山东、扬州、浙江、南京等各地幼教界人士纷纷来我园参观，赐予了高度评价，省幼教学会理事长唐淑、南师大虞永平教授、无锡市教化局魏祖成特为我园题词。江

本学年，我园的保教工作在晋江市学前教研室、安海镇教委办的正确领导下，根据上级有关部门的工作部署，依据本园的实际，仔细执行工作安排，扎实贯彻科学发展观的重要思想，全面完成了各项教学任务。...

开心而惊慌的一学期生活即将结束了，回想这半年来我们付出的艰辛和努力，看到今日孩子们取得的进步，心中感慨不已，的是充溢了甜蜜。打好第一仗为了使新入园的孩子尽快适应幼儿园生活，对老师和环境不生疏，开学前，我们对每个孩子进...

xx年第一季度，经过全园教职工全身心的投入到工作中，使我们幼儿园无论在外部环境、硬件设施、园务管理，还是幼儿园的教化教学水平、家长的满足度都有了很大的提高。

大班年级组有较强的探究、团结、协作的研讨风气，每次学习气氛浓，探讨热情。本学期以《幼儿园教化指导纲要》为指导，依据园务安排和年级组安排的工作重点和目标，开展了一系列的活动，现总结1.大班年级组是园本课程的实施者，因此在教学...

就是把一个时间段的个人状况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总探讨，分析成果、不足、阅历等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思索。

幼儿园卫生保健室担当着全园幼儿及教职员工身心健康发展的监督重任，是保证幼儿园各项工作正常进行的处室之一。开学以来，我们卫生保健室全体人员仔细学习党的xx大五中全会精神，以三个代表为指针，以确保全园幼儿及教职工身心健康发展为...

学期又近尾声，整理思绪回顾一整学期的教研，在每一次的集中教研活动中学习、反思、进步，在每一次的检查中获得新知，每一次学问的沟通和碰撞，让我们在教化事业的道路走得更扎实、更稳健。

班级管理对于我来说是一个挑战，由于小挚友从小班升入中班是一个跨度，老师也有变动，使老师与孩子、老师与家长之间都产生了生疏感，相互之间不熟识、不了解，面对这样的状况，我总结了以下几点和各位老师一起来沟通一下。

×幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结

——申报无锡市依法治园先进单位工作总结我园建于2023年9月，现开设13个教学班，共410名幼儿，其中三个大班113人，三个中班132人，四个小班149人，一个托班16人。教职员工41人，其中正副园长3人，老师25人，后勤保育人员13人。整个教职工队伍朝气蓬勃，素养优良，擅长学习，勇于拼搏。我园始终坚持以《幼儿园工作规程》、《幼儿园教化指导纲要》为指导，仔细贯彻幼教法规，以管理促规范、以教科研求发展，保教并重，依法办园，如今巳走出了一条强劲发展之路。现将我园这方面的主要工作向诸位领导汇报如下：一、

依法办园，奠定了我园蓬勃发展的基础我园始终坚持依法办园的管理方针，在幼儿园管理上仔细贯彻好三个湛法规。一是仔细贯彻《幼儿园工作规程》，按法规所规定的班额办班。目前，我园每班班额均符合无锡市教化局下发的锡教基（2023）16号文件精神的要求。（详细内容见后）；二是我园仔细落实《幼儿园教化指导纲要》的精神，始终坚持实施幼儿素养教化，绝不举办以赢利为目的、违反幼儿身心发展规律的各类爱好班；三是仔细贯彻《老师法》，我园依据幼教文件要求配备了足够的保教工作人员，我园大力争取政府的支持，老师待遇逐年提高。四是仔细贯彻上级政府的幼教文件精神，园长、老师均持证上岗，园长和老师都为合格学历。目前，我园中专20%，大专占%，明年将有4人本科毕业。我园按法规办园，幼儿园发展迅猛。2023年幼儿园刚成立，我园便通过了江阴市合格保健室验收，科研课题在无锡市教科所立项；2023年初通过了江阴市一类优质园验收，2023年中期为江苏省幼教年会代表团供应了参观现场获得高度评价。2023年通过了省示范园验收。二、老师素养良好，保证了我园良好的教化质量我园狠抓老师素养，要求老师做到“师德好、素养高、观念新、业务精”。1、

思想上做到敬业奉献、与时俱进。“敬业奉献”是我园良好园风的体现，“与时俱进”是二实幼永立时代改革前沿阵地的保证。我园班子人员从我做起，讲奉献、讲学习，始终起着模范榜样作用，在日常工作中不摆架子、不说空话、不唱高调，注意“润物细无声”的移情教化，把思想教化融于点点滴滴的日常生活中。我园组织老师学习优秀教化工作者典型事例，开座谈、作探讨。三八妇女节时开展“现代幼儿老师形象设计”竞赛，五四青年节时开展进行“爱的奉献”演讲竞赛，多姿多彩的活动帮助老师夯实了敬业奉献的思想素养。“比奉献、讲学习”的精神在幼儿园尉然成风。二年多来，我园一位老师被评为江阴市教化先进工作者，二位老师分别被评为市“三爱”模范老师，二人被评为开发区“少儿先进工作者”，幼儿园被评为江阴市先进学校、获江阴市巾帼示范岗位荣誉称号。2、业务上做到技能高、观念新我园有的放矢通过多种途径来夯实老师专业素养。一是健全激励机制，把老师基本素养的考核纳入奖惩机制。每学期，我园每位老师都要进行弹、唱、说、跳、画、写、特长的考核，进行教化水平、班级管理的综合考评，整个幼儿园形成了你追我赶、相互促进、老师年年有提高的可喜局面。二是多练兵、常比武，提高教化教学技能。我园常常组织老师开展“说课”活动，探讨教化策略；定期组织专题探讨公开活动，总结某一类活动的教学方法。我园激励老师间互学互比沟通沟通，年级组学习、业务学习、定期的课题组学习雷打不动，幼儿园常常开展教学观摩、环境观摩等活动，让老师们彼此的教化思想互为看得见；同时我园注意为老师供应自我展示的舞台，让其演绎创新理念，展示亮丽风采。通过理论层面和实践层面的沟通比武活动，有效地提高了老师的教化技能。我园通过多种形式帮助老师学习新《纲要》、《陶行知教化思想》，组织开展了相应的心得、论文评比活动、教化理念演讲活动；幼儿园不定期印发《老师自培材料》，组织老师进行自我培训学习，帮助老师了解最新教化信息，刚好更新教化观念；在业务学习时，总是留下珍贵的非常钟时间，或沟通新阅历，或提出热点问题，民主沟通，同心同德，使好阅历得到刚好推广，使问题得到刚好解决。我园对青年老师培育作了详细规划，每个老师依据园部要求与自身实际制定了相应的“个人成长安排”。二年多来，十多位老师在片、市级公开活动中频频亮相，一位老师在全市作数学教学讲座，二十多篇论文分别在市、省级刊物上发表或评比获奖。3、对待幼儿做到“爱心、有心和让其快乐”一是爱心。我园每个老师都富于爱心，爱心关怀每个孩子。我园有几位福利院的孩子，瘸腿、弱智，老师经常赐予更多的关爱；我园一位幼儿的父母在交通事故中双双亡故，全园教职工及家长纷纷献上一片爱心，自发捐款七千多元。生活在二实幼的孩子是最欢乐华蜜的，因为这里有老师无微不至的关爱。二是有心。老师留意专心了解幼儿，抓住幼儿状况的第一手资料。我园坚持入园新生调查、家访，用好家园联系册，做好寒暑假日幼儿生活调查工作。老师在日常工作中能做好有心人，注意视察，能深化了解幼儿的爱好所在，能依据幼儿的爱好点、须要点有机地调整教化教学内容，让幼儿在富于弹性的一日生活中轻松欢乐地学习。三是快乐。只有老师富有“爱心”，工作“有心”，才能使幼儿“快乐”。我园提出老师要有活泼开朗的特性，给幼儿有一个活泼快乐的华蜜童年。我园特殊注意开展丰富多彩的幼儿实践活动，让幼儿有动手的机会，让幼儿有沟通的机会，让幼儿有表现的机会。我园保证幼儿每周都有四十五分钟的幼儿活动时间，以年级为单位开展综合活动，例如卡拉ok、讲故事竞赛、朗诵会、童话剧表演、远足、联谊、参观、社区活动等，大大地激发了幼儿的爱好爱好、培育了幼儿的实践实力和交往实力、潜移默化地训练了幼儿的心理素养。平常我园以幼儿为主体，开展小竞赛、小辩论，小记者采访、自助餐、自娱自乐活动，幼儿的交往实力、口语表达力都得到了有效提高，幼儿特性变得越来越活泼开朗了。我园的餐前一刻钟，采集了很多幼儿活动的花絮，幼儿自娱自乐，更是大大激发了幼儿自我表现的热忱。看到幼儿活泼开朗地沉醉在每一项活动中，家长齐口赞扬，放心与满足之态溢于言表。他们的赞誉无形中为我园作了有力的宣扬，很多的家长慕名而来，不断把孩子转入我园。三、注意教化科研，树立了我园良好的品牌我园充分挖掘潜力，以环境为切入口，大胆实践探讨，在课题探讨实践中取得较好成果：1、加强投入，创设了幼儿语言发展支持性硬环境。我园紧紧围绕语言大环境这一切入口，做足文章。在显性环境方面，我园进行了大量的投入，注意抓好两个点：一是园部整体环境，二是活动室中语言的区角设施。围围着课题探讨，对幼儿园环境进行了有机调整，投入五万多元，建成了幼儿语言活动中心，使幼儿有了一个听听、说说、讲讲、看看、演演的'语言专用活动室。同时，每班教室添置了一些现代化的教化设备。例如：视频演示仪、大量图书，因地制宜建构了很多语言区角，例如表演区、视听区、阅读区等。2、提升理念，创设了相宜幼儿语言发展的软环境。在语言课题的探讨中，我园除了正常的语言教学活动，还多途径构建让幼儿听、说、讲、演、看的氛围和机制，比如，幼儿故事会、作品表演、餐前小喇叭﹑睡前故事﹑欢乐动画等，引导幼儿开展人际交往活动，注意为幼儿创设富有情趣的各种相宜性刺激，在宽松的氛围中，让幼儿充分动手、动口、动脑，得到语言的练习机会和迁移运用。良好的语言环境，幼儿不再单纯地为说话而说话，不再被动地接纳老师教授的语言学问，他们是主动探究并主动参加与作用的语言加工创建者。环境创设显特色，引来了省内外幼教工作者的观摩，山东、扬州、浙江、南京等各地幼教界人士纷纷来我园参观，赐予了高度评价，省幼教学会理事长唐淑、南师大虞永平教授、无锡市教化局魏祖成特为我园题词。江苏卫视、江阴电视台、江阴日报、《儿童时代》对我园的教化与环境分别作了宣扬报道。3、家园协同，建构了幼儿语言一体化大环境。家长是幼儿园教化的合作伙伴。我园注意向家长做好宣扬工作，争取家长的理解、协作、支持，倡议每个家庭为幼儿创设良好的亲子阅读环境。我园提出了幼儿家庭阅读一、二、三工程，制定了幼儿家庭小书房的创建标准，提倡家长建一个“幼儿家庭小书房”，让幼儿有一个阅读的环境；至少订二份幼儿杂志，让幼儿有阅读的书籍；父母每天有30分钟的时间与幼儿一起“看看、讲讲”，让幼儿有阅读的时间。每到十一月份我园就刊登幼儿杂志名称及代号，激励家长到邮局订购。我园创办了以家长为阅读对象的月刊类辅导材料《彩虹报》、开展了幼儿家庭“小书房”星级验收活动，这些活动都曾得到过家长的普遍支持。四、建构坚实的保育平台，促进幼儿健康成长在幼儿园卫生保健工作方面，我园提倡老师、职工人人有责；提倡保教合一，促进幼儿健康成长。我园组织全体教职工学习了《无锡市幼儿园教化常规》、《江苏省托儿所、幼儿园卫生保健管理方法实施细则》，通过有效落实幼儿卫生保健各项工作常规，幼儿园卫生保健质量得到了常态达标，详细来说能做到“三个原则”、“四个严格”、“五个仔细”。1、老师讲求“三个原则”。一是平安原则。我园老师始终把“平安”根弦绷得紧紧的，在各项工作中、幼儿活动各个环节中始终确保平安第一；二是熬炼原则。我园建有科学的幼儿一日生活制度，老师注意利用四周环境中一切有利的自然因素，开展各项幼儿体育熬炼活动，保证幼儿每天户外活动不少于二小时，户外体育活动不少于一小时。三是教化原则。在幼儿课程中，老师注意有机地围绕重点热点问题对幼儿进行卫生保健学问的教化。例如：在“非典”抗击战中，我园老师因势利导，把这一社会主题纳入了幼儿课程，开展了“让非典远离我们”的生成课程，引导幼儿创编了很多有关抗击“非典”的儿歌，创编学唱了预防“非典”的歌曲，园内开展以非典为主题的教学比武活动。在这一主题过程中，幼儿了解了很多预防“非典”的学问，学会了关注生活、关注人类的生存。2、工作讲求“四个严格”。一是严格进行制度化管理。依据实际状况，我园制定了《二实幼保健手册》，人手一本，做到个个职责明确、各司其职。二是严格执行环境卫生制度，坚持每天一小扫，每周一大扫；三是严格执行消毒制度，能仔细做好日常消毒和防病隔离工作，做到餐具毛巾、活动室、午睡室每天消毒，玩具、图书定期消毒；四是严格执行过关检查制度，做到严把购买关，幼儿用菜每天专人检查过称，发觉不符合卫生要求刚好退换。3、保健老师做到“五个仔细”。我园专职保健老师为镇江卫校毕业，具有扎实的卫生保健常识，在工作中，能做到“五个仔细”。仔细组织保育员开会学习，总结工作；仔细对幼儿进行健康状况检查，刚好发觉、处理患病幼儿；仔细做好卫生保健的巡察、检查、记载工作；仔细而科学地制定食谱，经园部审核后公布于家园橱窗；仔细察看幼儿进食状况，反思调整工作。我园始终以法规为依托，保持着开拓的锐气和志气，幼儿园发展蒸蒸而上，我们全体教职工为之感到骄傲。“潮平两岸阔，凤正一帆悬。”在全市“经济发展教化先导”的战略思想指引下，让我们充溢信念、不断完善自我，为把我园建设成为一流的品牌试验幼儿园而努力奋斗吧！

幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结

单位工作总结

我园建于某年月，现开设个教学班，共名幼儿，其中三个大班人，三个中班人，四个小班人，一个托班人。教职员工人，其中正副园长人，老师人，后勤保育人员人。整个教职工队伍朝气蓬勃，素养优良，擅长学习，勇于拼搏。

我园始终坚持以《幼儿园工作规程》、《幼儿园教化指导纲要》为指导，仔细贯彻幼教法规，以管理促规范、以教科研求发展，保教并重，依法办园，如今巳走出了一条强劲发展之路。现将我园这方面的主要工作向诸位领导汇报

一、依法办园，奠定了我园蓬勃发展的基础

我园始终坚持依法办园的管理方针，在幼儿园管理上仔细贯彻好三个湛法规。一是仔细贯彻《幼儿园工作规程》，按法规所规定的班额办班。目前，我园每班班额均符合无锡市教化局下发的锡教基（）号文件精神的要求。（详细内容见后）；二是我园仔细落实《幼儿园教化指导纲要》的精神，始终坚持实施幼儿素养教化，绝不举办以赢利为目的、违反幼儿身心发展规律的各类爱好班；三是仔细贯彻《老师法》，我园依据幼教文件要求配备了足够的保教工作人员，我园大力争取政府的支持，老师待遇逐年提高。四是仔细贯彻上级政府的幼教文件精神，园长、老师均持证上岗，园长和老师都为合格学历。目前，我园中专，大专占，明年将有人本科毕业。

我园按法规办园，幼儿园发展迅猛。某年幼儿园刚成立，我园便通过了江阴市合格保健室验收，科研课题在无锡市教科所立项；某年初通过了江阴市一类优质园验收，某年中期为江苏省幼教年会代表团供应了参观现场获得高度评价。某年通过了省示范园验收。

二、老师素养良好，保证了我园良好的教化质量

我园狠抓老师素养，要求老师做到“师德好、素养高、观念新、业务精”。

⒈思想上做到敬业奉献、与时俱进。

“敬业奉献”是我园良好园风的体现，“与时俱进”是二实幼永立时代改革前沿阵地的保证。我园班子人员从我做起，讲奉献、讲学习，始终起着模范榜样作用，在日常工作中不摆架子、不说空话、不唱高调，注意“润物细无声”的移情教化，把思想教化融于点点滴滴的日常生活中。我园组织老师学习优秀教化工典型事例，开座谈、作探讨。三八妇女节时开展“现代幼儿老师形象设计”竞赛，五四青年节时开展进行“爱的奉献”演讲竞赛，多姿多彩的活动帮助老师夯实了敬业奉献的思想素养。“比奉献、讲学习”的精神在幼儿园尉然成风。二年多来，我园一位老师被评为江阴市教化先进工，二位老师分别被评为市“三爱”模范老师，二人被评为开发区“少儿先进工”，幼儿园被评为江阴市先进学校、获江阴市巾帼示范岗位荣誉称号。

⒉业务上做到技能高、观念新

我园有的放矢通过多种途径来夯实老师专业素养。一是健全激励机制，把老师基本素养的考核纳入奖惩机制。每学期，我园每位老师都要进行弹、唱、说、跳、画、写、特长的考核，进行教化水平、班级管理的综合考评，整个幼儿园形成了你追我赶、相互促进、老师年年有提高的可喜局面。二是多练兵、常比武，提高教化教学技能。我园常常组织老师开展“说课”活动，探讨教化策略；定期组织专题探讨公开活动，总结某一类活动的教学方法。我园激励老师间互学互比沟通沟通，年级组学习、业务学习、定期的课题组学习雷打不动，幼儿园常常开展教学观摩、环境观摩等活动，让老师们彼此的教化思想互为看得见；同时我园注意为老师供应自我展示的舞台，让其演绎创新理念，展示亮丽风采。通过理论层面和实践层面的沟通比武活动，有效地提高了老师的教化技能。

我园通过多种形式帮助老师学习新《纲要》、《陶行知教化思想》，组织开展了相应的心得、论文评比活动、教化理念演讲活动；幼儿园不定期印发《老师自培材料》，组织老师进行自我培训学习，帮助老师了解最新教化信息，刚好更新教化观念；在业务学习时，总是留下珍贵的非常钟时间，或沟通新阅历，或提出热点问题，民主沟通，同心同德，使好阅历得到刚好推广，使问题得到刚好解决。我园对青年老师培育作了详细规划，每个老师依据园部要求与自身实际制定

2023年幼儿园申报市依法治园先进单位工作总结范文

依法办园，开拓奋进

——申报无锡市依法治园先进单位工作总结

我园建于xx年9月，现开设13个教学班，共410名幼儿，其中三个大班113人，三个中班132人，四个小班149人，一个托班16人。教职员工41人，其中正副园长3人，老师25人，后勤保育人员13人。整个教职工队伍朝气蓬勃，素养优良，擅长学习，勇于拼搏。

我园始终坚持以《幼儿园工作规程》、《幼儿园教化指导纲要》为指导，仔细贯彻幼教法规，以管理促规范、以教科研求发展，保教并重，依法办园，如今巳走出了一条强劲发展之路。现将我园这方面的主要工作向诸位领导汇报

一、

依法办园，奠定了我园蓬勃发展的基础

我园始终坚持依法办园的管理方针，在幼儿园管理上仔细贯彻好三个湛法规。一是仔细贯彻《幼儿园工作规程》，按法规所规定的班额办班。目前，我园每班班额均符合无锡市教化局下发的锡教基

（xx）16号文件精神的要求。（详细内容见后）；二是我园仔细落实《幼儿园教化指导纲要》的精神，始终坚持实施幼儿素养教化，绝不举办以赢利为目的、违反幼儿身心发展规律的各类爱好班；三是仔细贯彻《老师法》，我园依据幼教文件要求配备了足够的保教工作人员，我园大力争取政府的支持，老师待遇逐年提高。四是仔细贯彻上级政府的幼教文件精神，园长、老师均持证上岗，园长和老师都为合格学历。目前，我园中专20%，大专占%，明年将有4人本科毕业。

我园按法规办园，幼儿园发展迅猛。xx年幼儿园刚成立，我园便通过了江阴市合格保健室验收，科研课题在无锡市教科所立项；xx年初通过了江阴市一类优质园验收，xx年中期为江苏省幼教年会代表团供应了参观现场获得高度评价。xx年通过了省示范园验收。

二、老师素养良好，保证了我园良好的教化质量

我园狠抓老师素养，要求老师做到“师德好、素养高、观念新、业务精”。

1、

思想上做到敬业奉献、与时俱进。

“敬业奉献”是我园良好园风的体现，“与时俱进”是二实幼永立时代改革前沿阵地的保证。我园班子人员从我做起，讲奉献、讲学习，始终起着模范榜样作用，在日常工作中不摆架子、不说空话、不唱高调，注意“润物细无声”的移情教化，把思想教化融于点点滴滴的日常生活中。我园组织老师学习优秀教化工作者典型事例，开座谈、作探讨。三八妇女节时开展“现代幼儿老师形象设计”竞赛，五四青年节时开展进行“爱的奉献”演讲竞赛，多姿多彩的活动帮助老师夯实了敬业奉献的思想素养。“比奉献、讲学习”的精神在幼儿园尉然成风。二年多来，我园一位老师被评为江阴市教化先进工作者，二位老师分别被评为市“三爱”模范老师，二人被评为开发区“少儿先进工作者”，幼儿园被评为江阴市先进学校、获江阴市巾帼示范岗位荣誉称号。

2、业务上做到技能高、观念新

我园有的放矢通过多种途径来夯实老师专业素养。一是健全激励机制，把老师基本素养的考核纳入奖惩机制。每学期，我园每位老师都要进行弹、唱、说、跳、画、写、特长的考核，进行教化水平、班级管理的综合考评，整个幼儿园形成了你追我赶、相互促进、老师年年有提高的可喜局面。二是多练兵、常比武，提高教化教学技能。我园常常组织老师开展“说课”活动，探讨教化策略；定期组织专题探讨公开活动，总结某一类活动的教学方法。我园激励老师间互学互比沟通沟通，年级组学习、业务学习、定期的课题组学习雷打不动，幼儿园常常开展教学观摩、环境观摩等活动，让老师们彼此的教化思想互为看得见；同时我园注意为老师供应自我展示的舞台，让其演绎创新理念，展示亮丽风采。通过理论层面和实践层面的沟通比武活动，有效地提高了老师的教化技能。

我园通过多种形式帮助老师学习新《纲要》、《陶行知教化思想》，组织开展了相应的心得、论文评比活动、教化理念演讲活动；幼儿园不定期印发《老师自培材料》，组织老师进行自我培训学习，帮助老师了解最新教化信息，刚好更新教化观念；在业务学习时，总是留下珍贵的非常钟时间，或沟通新阅历，或提出热点问题，民主沟通，同心同德，使好阅历得到刚好推广，使问题得到刚好解决。我园对青年老师培育作了详细规划，每个老师依据园部要求与自身实际制定了相应的“个人成长安排”。二年多来，十多位老师在片、市级公开活动中频频亮相，一位老师在全市作数学教学讲座，二十多篇论文分别在市、省级刊物上发表或评比获奖。

3、对待幼儿做到“爱心、有心和让其快乐”

一是爱心。我园每个老师都富于爱心，爱心关怀每个孩子。我园有几位福利院的孩子，瘸腿、弱智，老师经常赐予的关爱；我园一位幼儿的父母在交通事故中双双亡故，全园教职工及家长纷纷献上一片爱心，自发捐款七千多元。生活在二实幼的孩子是最欢乐华蜜的，因为这里有老师无微不至的关爱。

二是有心。老师留意专心了解幼儿，抓住幼儿状况的第一手资料。我园坚持入园新生调查、家访，用好家园联系册，做好寒暑假日幼儿生活调查工作。老师在日常工作中能做好有心人，注意视察，能深化了解幼儿的爱好所在，能依据幼儿的爱好点、须要点有机地调整教化教学内容，让幼儿在富于弹性的一日生活中轻松欢乐地学习。

三是快乐。只有老师富有“爱心”，工作“有心”，才能使幼儿“快乐”。我园提出老师要有活泼开朗的特性，给幼儿有一个活泼快乐的华蜜童年。我园特殊注意开展丰富多彩的幼儿实践活动，让幼儿有动手的机会，让幼儿有沟通的机会，让幼儿有表现的机会。我园保证幼儿每周都有四xx分钟的幼儿活动时间，以年级为单位开展综合活动，例如卡拉ok、讲故事竞赛、朗诵会、童话剧表演、远足、联谊、参观、社区活动等，大大地激发了幼儿的爱好爱好、培育了幼儿的实践实力和交往实力、潜移默化地训练了幼儿的心理素养。平常我园以幼儿为主体，开展小竞赛、小辩论，小采访、自助餐、自娱自乐活动，幼儿的交往实力、口语表达力都得到了有效提高，幼儿特性变得越来越活泼开朗了。我园的餐前一刻钟，采集了很多幼儿活动的花絮，幼儿自娱自乐，更是大大激发了幼儿自我表现的热忱。看到幼儿活泼开朗地沉醉在每一项活动中，家长齐口赞扬，放心与满足之态溢于言表。他们的赞誉无形中为我园作了有力的宣扬，很多的家长慕名而来，不断把孩子转入我园。

三、注意教化科研，树立了我园良好的品牌

我园充分挖掘潜力，以环境为切入口，大胆实践探讨，在课题探讨实践中取得较好成果：

1、加强投入，创设了幼儿语言发展支持性硬环境。

我园紧紧围绕语言大环境这一切入口，做足文章。在显性环境方面，我园进行了大量的投入，注意抓好两个点：一是园部整体环境，二是活动室中语言的区角设施。围围着课题探讨，对幼儿园环境进行了有机调整，投入五万多元，建成了幼儿语言活动中心，使幼儿有了一个听听、说说、讲讲、看看