学期工作计划集锦五篇

学期工作计划集锦五篇_工作计划学期工作打算篇1

一、指导思想

以科学进展观为指引，全面贯彻落实市、区训练工作会议精神，以训练教学为主线，以标准治理水平再提升和教康结合再打造为重点，全面标准训练教学治理，扎实推动素养训练深入不断进展。

二、工作思路

围绕一个主线（训练教学），推动两大工程（教康结合工程、自编教材编写工程），抓好三支队伍建立（教干队伍、班主任队伍、教师队伍），做好四项工作（师德建立工作、标准治理工作、课程改革工作、设施设备治理工作），强化五项措施（强化学习治理、严格目标治理、突出特色治理、强化过程治理、坚持分类治理）。

三、重点工作

1、全方位加强师生安全训练，完善安全治理制度及各类预案，确保十八大前后学校安全稳定。

2、从教干队伍入手，加强以“以爱育爱”为核心内容的师德师风建立。

3、聚拢课堂，加强以《训练教学工作十条量化要求》为核心内容的训练教学治理。

4、凝心聚力，研发生活语文、生活数学、生活适应学科自编教材，探究适应我校生情的教材及教法。

5、探究培智初中职业训练模式，为智障生走入社会铺路搭桥。

6、多方筹措资金，添置学生生活设备，改善学生生活条件。

为校园文化建立再深入。在“以爱育爱”校园文化框架建构根底上，深入挖掘和打磨，做到育人目标明确，育人特色突出、育人方式清楚、育人效果明显。

7、进一步加强以丝网花制作、儿童画普及为突破口的艺教特色建立，实现与普教特色训练错位竞争。

8、以实施嘉奖性绩效考核为契机，以此分散人心，促进学校完善制度，科学治理。

四、详细措施

（一）队伍建立——建立三支队伍，铸就过硬群体。

1、教干队伍建立。教干，就要领着大家干，做给大家看，领导就是向导，领导成员要成为学校的灵魂，要树立正确的权利观、政绩观，增加奉献意识、进取意识和自律意识，工作中要多学一点，学早一点，站高一点，看远一点，抓细一点；俯下身子深入课堂，放下架子走进教师群体，问题多请教，决策多商议，意见多听取，切实提高自身的领导水平、教学水平和科研水平。每周五下午领导班子进行例会，听取工作汇报，布置下周工作安排，每月底按时回忆总结本月工作，谋划下月工作，不断提高工作效率。

2、师资队伍建立。

⑴加强教师职业道德的建立，是追求优质效劳前提。在新学期中提高政治素养，强化师德师风建立仍旧是促进教师进展的主要内容，重点为：做“五心”教师，建精神家园。

a、抓师德争论。利用校园网站和教干会、班主任会、周前会、政治学习等时间绽开主题争论和阅历沟通。

b、抓师德调查。发动教师对比“五心”（对学生的爱心、对家长的热心、对同事的真心、对事业的忠心、对学校的关怀）反省自身，梳理问题。政教处、少先队在此根底上进展特地的师德调查，准时发觉并解决存在的突出问题。

c、抓鼓励。连续利用鼓励的载体，优化宣传工作，表彰和弘扬先进，如校园网、公示栏、家长会等。连续通过多元评价（自评、互评、学生评、家长评）评比师德先进、师德标兵，并在重要节日进展表彰。

d、抓实践活动。通过“双走进”等活动，推动师德、业务双进展。

⑵促进教师专业进展。

基于教师进展的公正性和差异性，学校一方面为每个教师的进展供应公正的时机，一方面设计工作的空间，制造差异的平台，以及适合差异的环境，努力促进教师的专业化进展。工作要点：

a、抓校本教研。

a)建立校本教研学科组长负责制。学科组长每人每学期至少主持一次开放式校本教研活动，着力过程，提高校本教研实施水平。

b)学科骨干教师示范教学，着眼课堂，引领高效课堂，促进校本教研。

b、抓教师根本功竞赛。

c、抓师徒结对。分管领导仔细负责，在前阶段工作的根底上设计相关活动予以推动。

d、设计训练专家、学者论坛活动，听专家、学者报告，与专家、学者对话。

e、促进教师主动进展。

a)引导教师围绕学校三年规划仔细制订个人进展打算。由教师自主设计进展目标，自主设计个人进展所需要的帮忙和支持，学校依据实际状况讨论相关措施，并对教师进展个案分析，对教师赐予关注与期盼，帮忙与支持，鼓励与支撑。

b)提倡学习。乐观开展创立“学习型校园”活动。制造条件，制定制度，让教师主动学习、自觉提升；加大投入，为教师专业进展供应保障。每位教师每学期要读两本训练专著并写出读后感，推举有价值的1-2篇文章供全体教师观赏，特殊是要通过训练教学刊物的学习阅读，每学期供应一篇高质量的代表本人水平的论文。

c)促进讨论。提倡每一个教师都进入讨论状态。将开拓教师论文获奖发表状况网上专栏，将教师论文获奖发表状况在网上予以公布。

（二）德育工作——突出一个重点，构建和谐训练。

学校要切实把德育放在训练的首要位置，以科学的德育观来指导工作，努力提高学校德育工作的水平。

1、仔细抓好德育常规工作。

初步形成富有实效性的德育工作序列化、常规化治理体系，针对各学段、各类型、各层次学生实际，实行不同的训练要求、训练内容、训练方法及德育评价的机制，真正做到把握重点、攻克难点、消退盲点、形成亮点。

2、促进班主任的专业化成长。

完善班主任、搭班教师工作制度。利用校园网络启动班主任专业化工作论坛。遵循全面推动、重点培育相结合、自然成长和催化成长相结合、理念创新和实践指导相结合、内部鼓励与外部推出相结合的原则，通过主题训练设计展现，班会系列观摩、训练个案解析、班级文化建立等系列活动，为班主任供应成长、成才、成名的平台，力推学校名班主任。

3、加大德育科研力度。

围绕本职工作实际，确立德育讨论专题，加强德育队伍建立，培育思想业务双过硬的德育队伍。乐观探究新时期特别学校德育工作的特点，真正到达用理论指导实践，从实践中得到升华。定期组织班主任工作例会，组织班主任培训和座谈。

4、细心组织校园文化活动，丰富学生的校园生活。

组织艺术节活动，结合教师节、国庆节、中秋节、世界残疾人日，开展对外开放日活动，安排丰富多彩、吸引力强、参加面广的训练活动。

5、探究学校、家庭、社区训练相结合的德育工作模式。

通过家长会、家访、家长信箱、学校开放日等途径和充分发挥校外兼职监视员的作用，亲密学校与家庭、社会的联系，形成训练的合力。

6、注意特别学生心理安康训练、青春期训练及身心缺陷补偿训练。

完善心理询问室、开设心理辅导讲座、重视心理安康训练课，使教师真正走进学生的心灵，成为学生的良师益友。

7、切实抓好环境卫生、校园安全工作。

安全是学校一切工作的根底，饮食安全、交通安全、活动安全，全体教师要进一步增加安全意识。学校要准时进展安全检查，排解安全隐患。班主任教师要常常对学生进展安全训练、卫生训练，从而杜绝事故隐患，保持我校近年来安全工作的优良状态。

（三）教学工作——坚持一个中心，致力提升质量

学校的中心工作就是教学，就是提高质量，质量为立校之本，是教师表达其社会价值的立足之本，也是改善民生的重要方面。

1、抓好教学常规治理。

教学常规是教学工作取得高效的前提和保障。新学期要进一步加大常规治理的督查力度，努力提升学校常规治理的水平，切实做到常规上标准。本学期教学常规治理突出三个重点：

一是备课。要抓实集体备课，充分发挥教研组集体才智，找中在学课标、学教材、编教材上下功夫，要努力通过集体研讨提高全体教师驾驭教材、驾驭课堂、驾驭学生的力量，从而优化课堂预设，促进课堂生成；要抓实独立备课，全体教师要在集体备课的根底上，结合自身教学风格和班级学生特点，细心设计课堂，切实提高课堂设计水平，充分发挥区校骨干教师的示范作用。要抓实三维目标的制定和落实，不断优化课堂教学。

二是上课。要抓好典型示范，各教研组要在仔细学习的.根底上，让每位教师明确课堂教学的根本操作程序和方式；要抓好课堂研讨，做到课前讨论、课堂观摩、课后研讨三落实。

三是常规。重点学习、落实、督查《训练教学工作十条量化要求》工程，从实、从严、从细、从重。

2、教师必需仔细备好、上好每一节课，到达节节都是标准课、合格课。仔细教好、训练好每一个学生，使人人都有提高。通过推门课、告知课、指导课、讨论课、示范课全面了解和评价教师的课堂教学力量和水平，了解和评价学生的学习和成长状况并以此为各项考核的依据。

3、重视以校本讨论为重点的教研工作。全体教师要自觉投身教改试验，让讨论成为全体教师的工作方式，对已有的课题讨论要有阶段性或终结性成果。注意科研的实效，使课题讨论成果与学校办学目标严密结合，引导教师紧紧围绕新课程的实践，对教学内容、教学活动、教学对象、教学模式等进展探究，在今后的三年中均以此内容开展专题争论、论文评比、教学反思等教学实践活动。

4、充分发挥辅具在教学中的作用。重视和利用校园网络、信息技术和现代训练设施等先进的训练资源参加帮助训练教学、补偿缺陷、开发潜能；克制“重形式、轻内涵，重购置、轻使用，重配置、轻开发”的倾向，实现真正意义上的训练现代化。

5、着力抓好康复工作。坚持专项康复和日常康复相结合，在抓实相关康复工程开发与讨论的根底上注意学科渗透，使康复训练贯穿于训练教学全过程、贯穿于学校工作方方面面。

6、全力以赴做好今年的招生工作。做到“三早”、“三细”。三早：早发动、早安排、早行动；三细：打算细、工作细、落实细。

学期工作打算篇2

一、工作展望

作为新一届团总支学生会的文艺部部长，感到有责任的同时也有压力，但我有信念，继承上一届的优良工作作风，并且一步一个脚印和文艺部成员一起，搞好各项文艺活动，让同学们学习的同时参加更多的文艺活动，还要协作其它部门的工作，仔细完成交付的非文艺类任务，我们的口号是“继承·创新”。

二、工作职能

1、将全面负责、组织、协调院里的文化消遣活动。

2、发动和组织学生参与课余文艺活动，挖掘和培育有文艺特长的同学，充分发挥其才能。

3、自行筹划、组织各种形式，有创意的活动及竞赛。

4、协作有关部门，做好重大节目文艺活动的组织工作。

5、充分了解同学们对文艺工作的意见和要求，改良工作方法，推动文艺活动的开展。

6、运用多种形式和途径进展文艺工作的宣传，发动同学们乐观参与文艺活动。

7、仔细完成交办的其他非文艺类工作。

三、组织原则

文艺部的一切工作、活动将实行民主集中制原则，个人必需听从集体，少数必需听从多数，一切从全局利益动身。任何成员均可提出自己不同的看法和有创意的想法，以促进文艺部的进展，还可以促进院、系及各系学生会组织之间的沟通和合作。

四、会议原则

1.不定期召开会议，文艺部成员必需参与，有事不能参与应向部长说明并请假。

2.杜绝会议迟到、缺席、早退等现象；无故不参与者，部长做好记录，三次不到视为自动退出文艺部。

3.会议期间原则上应关闭手机或将其调至振动状态。

4.会议由部长或相关负责人主持，做好过去一段时间的总结，安排好下一阶段的工作，并做好会议记录。

五、工作原则

1.工作时充分考虑同学的实际状况，尽量避开因文艺部工作而造成同学学习、生活上的不便。

2.统一安排，对所布置的任务，执行根底上可以保存个人意见，无正值理由未完成者和拒绝承受任务者将记录并提出警告，高质量地完成任务者将对其提出表扬并进展适当物质嘉奖。

3.学期完毕，部长将向办公室递交工作总结，学期开头，交工作打算，同时，文艺部成员将向部长上交工作总结及心得。

4.学期末，综合各方面成绩，评比优秀文艺部成员；

5.搞活动之前，向主席团进展汇报，听取意见。

6.活动完毕后，留好活动材料，如节目单，联系方式等，并进展书面或口头总结。

六、文艺部成员守则

1.文艺部成员在平常的工作中需要积存肯定的工作与协调力量，处理好与各班文艺委员的关系，仔细负责地完成部长交给的任务。

2.文艺部成员要树立全局观念。听从安排，在文艺部举办的活动中应乐观参加，勇挑重担，不回避工作中遇到的困难。

3.文艺部成员应讲究协作，相互帮忙。

4.文艺部成员要严格要求自己，遵守组织纪律，秉公办事。

5.不能借文艺部名义请假或以此做与文艺部无关的事，一旦得知，将严厉处理。

七、工作打算

(一)文艺部内部沟通会

1.活动时间：9月初

2.活动地点：学生会办公室

3.活动内容：新学期，新思路，集思广益，以及布置新学期的工作任务和内容，并提出相关要求

(二)迎接新生

1.活动时间：9月初

2.活动地点：由学院安排

3.活动内容：迎接新一届的大一学生，引导其顺当入学

(三)第六届诗词朗读竞赛

1.活动时间：9月初至10月底

2.活动地点：初赛：学院多媒体教室；决赛：生活效劳中心报告厅

3.活动内容：迎接祖国60周年庆，宣扬中华古典文化

(四)迎新生晚会

1.活动时间：10月中旬（暂定）

2.活动地点：效劳中心小舞厅

3.活动内容：迎接新生文艺演出

(五)文艺部工作沟通会

1.活动时间：10月底

2.活动地点：另定

3.沟通对象：其他系文艺部

(六)文艺部工作总结会

1.活动时间：学期末

2.活动地点：学生会办公室

(七)其他活动；乐观协作院系及各部门的活动

学期工作打算篇3

一、工作宗旨

以“学校活动制造条件为活动进展供应效劳“为宗旨乐观与各兄弟院校建立良好的沟通与合作关系:乐观为学校解决经费问题;乐观与外界联系为同学供应良好的勤工俭学的时机:如有条件与力量将联系相关机构为同学做学习与就业方面的讲座等.

二、工作打算大纲

1.XX年开学后第一周内要也许了解明白内部工作制定的初步打算做好帮助工作的预备;

2.在帮助好院内各工作外要乐观协作部门进展有关常规工作.(具体见)

3.乐观查找潜在商家为部门及院各项活动作筹备资金预备.

4.要努力转变现存的人际关系问题小说多干!多沟通多留意个人问题不回避缺点不保存有点.

5.做好部长安排下来的任务并敢于主动担当责任.

三、具体打算如下:

1.做好协调工作

做好院内帮助的工作为自身及本部门的常规工作。

（1）帮助学院的各个部门搞好各种工作，保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及资金等需要。

（此项还需要依据学员的活动打算针对不同的活动作出更具体的内容安排。eg：大型晚会，社团大汇演，运动会等）

（2）在学院进行活动时要乐观细心细致地做好联系，接待嘉宾的工作，以保障活动的顺当进展。

（其中的具体工作包括：联系嘉宾确定好到达的工夫地点，派工作人员去接待，安排就座，后勤工作等，或者还有通知演出的相关事宜等相关工作）

（3）要加强与院内其他部门的联系和沟通，从而在工作上更好的相互协作，共同为同学效劳。

2.扩大影响

所谓扩大影响主假如通过加强与校内其他院校的联系以及进展友好关系通过与其他院校的联系沟通把他们的特色引入我院把我院的工作推广到其他高校到达丰富广阔同学的课余生活扩展同学的视野加强学院间高校间的联系沟通目的从而展现我们学院的风采扩大我们学院的影响力.

(1)展现风采---在与各院进展见面沟通会时抓住一切时机展现我院主假如通过加强活动的沟通为主.争取在下个学期帮助好本部与其他院校搞一次大的联谊活动内容倾向于外联阅历的沟通.

(具体内容及工夫安排待定)

(2)扩大影响---主假如通过举办一些在校内.各院校内较有影响的活动来到达目的即争取努力筹划更多活动加大宣传扩大影响力!

3.加强联系

这里的加强联系主假如指加强与学校内部各部门的联系以及学校以外的公司企业事业单位的联系.

(1)乐观与同事们发挥团队精神寻求潜在的赞助商来支持和能与赞助学院的各种活动供应资金支持打出学院品牌树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮忙的.

(2)努力做好实践基地的初步工作建立完善的客户资料档案维持与客户的友好关系.三

4.常规工作

(1)3月份为学生会各社团协会开展活动的顶峰期所以要乐观配各部门开展工作融洽学校各组织各部门.

(2)2---3月份开展与外校沟通工作筹备本部门已打算好的一切工作相关材料及方案.

四、后期展望

1.做好部长安排下来的任务并敢于主动担当责任.

2.不管任务或工作是否繁琐劳累都要仔细对待完成.

3.齐心完成任务合理分工熬炼自身力量!不管工作是大事小事事事都不能懈怠.

4.不断地提高自身素养把工作做到更好!

5.学会工作中制造自我价值!

学期工作打算篇4

为进一步加强学校食堂卫生治理，依据《食品卫生法》，《河南省中小学一级食堂等级量化标准》，结合我校食堂实际状况，使全体师生有一个清洁、舒适的工作环境，保证就餐任务的顺当进展，特制定食堂工作打算如下：

一、做好20xx年3、4月份一级食堂迎检工作,找差距、找缺乏、发觉问题,准时整改.

二、做到每天示菜谱,每学期不少于二次学生满足度调查.

三、要连续进一步加强食堂工作治理，加强技术培训，提高食堂从业人员的业务水平和效劳质量。

四、在文明餐厅上下功夫,规划一个具有八中特色的文明餐厅,想法是借用八中学生和教师的书法,美术,书写一些节省用水,节省粮食,文明用餐等一些字画，装表上墙，使其能够表达八中的特色,也能够正确引导学生文明用餐.

五、在干好食堂工作的前提下。全体食堂人员要乐观参与业务学习，不断提高为师生效劳的自觉性，做到礼貌待人，文明效劳、热忱主动。

六、严格执行食品卫生法，工作人员必需做到持安康证上岗，严防卫生事故。

七、搞好食品选购、保管、卫生工作，但凡发觉已经变质和和食品，坚决不预选购使用，以防食物中毒。

八、搞好学校食堂卫生，食具要做到每天消毒，生熟分开，预防传染病的发生。

九、食品要保持清洁，夏季要加大防蝇措施，冬季做好保温工作。

十、必需搞好粮、油、菜等各种食品的选购，严把物品选购关.

十一、要自觉做好本职工作，工作中吃苦耐劳，把改善食堂饮食、强化饭菜质量为重点，不断提高饭菜质量，保证无过失，安全无事故。

十二、个人方面要留意：上班时间要穿戴好工作服，不要在食堂会客，工作时间严禁吸烟以及与工作无关的其他事宜。要定期洗澡。理发，不得留过长指甲。对于分给个人的卫生区，要坚持准时整理洁净，保证饮用餐具、地面、库房的干净。对食堂大的清理任务周五由班长负责组织全面清理，使食堂始终保持清洁、卫生、有序。

十三、充分发挥伙食委员会的的作用，定期召开食堂承包者、治理方与伙委会的沟通会议.做好学生满足度调查和分析,定期召开会议，准时听取及反应师生中的意见。

十四、抓好食堂就餐秩序,让学生宁静有序、排队取餐、文明就餐、餐后洁净干净、让食堂成为校园一景的文明就餐环境.

学期工作打算篇5

新的学期，新的工作已经开头，作为学生会的重要部门之一，纪检部将承前启后，全体成员将本着公正、公正、公开的原则，切实做好纪律检查，致力于加强纪律、学风和日常生活治理工作，树立学生会良好形象，努力为广阔同学供应一个稳定、安稳的学习和生活环境，为学校治理和正常运行供应应有保障。本着为广阔同学效劳的宗旨，纪检部本学期详细工作安排如下：

一、内部

1、新的学期，09级新生的到来，使纪检部迎来了更多新奇的血液。因此，要了解、熟悉每个班的几率委员，增加内部沟通，强化团队意识。

2、加强组织治理，落实责任分工。09级的到