2023年督导岗位职责20篇

2023年督导岗位职责20篇

书目

销售督导岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1)新开店铺支持：区域现状及店铺人员需求搜集，新开店的时间节点搜集，加大对区域店铺的支持力度；

2)重点店铺支持：树立所负责区域的标杆店铺（运营标准化，人员综合实力提升，陈设）等多维度提升，树立标准化的模版效应，从而提升品牌竞争力以及实现销售指标达成；

3)问题店铺诊断：对于所负责区域的问题店铺，进行缘由分析，并赐予支持，使其根本问题得到改善，实现从劣到优的提升转变；

4)营销活动支持：区域营销活动期间，对于重点支持区域店铺进行销售等方面支持，确保销售指标达成；

5)培训效果跟进：总部培训后对于区域进行有效复训并跟进检视，结合商品手册销售话术，商品专业学问等的导入，确保培训工作在区域实施的有效性；

岗位要求:

1、5年以上服装销售阅历；具有较强的店铺综合管理实力和实操实力；

2、对销售、陈设、终端培训有较丰富的阅历，熟识店铺开业及维护，有较强的终端管理实力、较高的陈设水平和销售培训阅历；

3、形象气质佳，有较强的审美实力，能穿版；

4、性格开朗、主动主动、责任心强，团队精神强，能够承受高强度的工作压力；

5、可接受全国范围内频繁且长期出差。

工程督导经理岗位职责任职要求

工程督导经理岗位职责

职责描述:

1.帮助总经理处理工程施工过程中发生的重大紧急的问题;

2.监督检查各施工项目的工程质量、施工进度、平安文明等方面的工作;

3.优化施工工程管理体系及相应制度建设;

4.跟踪、落实总经理办公会议上对各项目的批示处理状况。

任职要求:

1.具有大专及以上学历，具有5年及以上现场工程管理工作阅历较优先;

2.担当项目经理岗位2年及以上，熟识装饰、消防、园林三个业务板块之一的施工质量及技术工艺;

3.较强的沟通实力、组织协调实力、人际实力以及分析推断实力;

4.高度责任心及敬业精神、适应实力强、自信乐观、、抗压实力强。

工程督导经理岗位

婚礼督导岗位职责

主要负责婚礼操办策划支配布场,满意顾客婚礼需求

促销督导岗位职责(20篇)

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、依据办事处促销员编制，聘请临促、短促;

2、对促销员的工作状况及空饷问题有针对性的巡检市场;

3、长促、短促的工资制作，刚好报区域经理审核;

4、按时参与办事处早会;

5、按时参与区域促销经理召开的例会、培训;

6、定时召开所辖区促销员会议，对促销员进行培训，将公司的市场活动内容/相关政策对促销员传达到位;

7、负责提报市场竞品信息，报促销部内勤处;

8、考核所辖区内促销员的基础工作，产品学问的驾驭状况、销售技巧的运用、销量的提报，考勤等方面的工作。

9、促销员聘请，入职，离职的办理。

任职资格:

1、大专以上学历，35岁以下，有高度的责任感和事业心，敏锐的视察力，主动进取，踏实细心，沟通实力良好;

2、快消品品牌同业阅历1年以上或销售管理相关工作阅历;

3、娴熟运用office办公软件(excel、word、ppt等)。

促销督导(岗位职责)

职位描述

1、帮助促销主管工作，合理分解公司下达的销售预算，带领区域各店铺促销员完成销售预算的达成;

2、负责区域各店铺形象、清洁、陈设等营运指标的达成，提升品牌形象;

3、店铺员工的人员聘请、培训、排班、考勤、奖金计算、表现评估等行政工作;

4、负责总部市场安排和陈设调整的执行、检查、反馈;

5、依据所辖店铺的市场状况，供应有效的促销建议和促销申请;

6、做区域年、月、周销售分析，反馈商品、活动、顾客建议等信息给相关部门;

7、组织店长周会、员工月度例会、信息共享;

任职资格:

1、有肯定的抗压实力

2、有良好的沟通技巧

3、具有肯定的亲和力

4、品德端正，无不良嗜好

5、熟识零售行业基本运作，了解市场营销学问，办公软件娴熟

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责所辖区域新品推广、零售;

2、负责促销员聘请、培训、带教等日常管理;

3、制定门店规划，依据公司要求精确的执行促销活动;

4、统筹、跟进门店资源到位;

5、其他与职责相关的工作。

任职要求:

1、大专以上学历，1年以上促销管理阅历优先考虑;

2、有销售激情、责任心及较好的服务意识;

3、有较强的沟通协调实力，能较好应对门店突发事务;

4、认可驻店带教的工作模式;

5、熟识office办公软件操作，如excel、word。

促销督导(岗位职责)

职位描述

促销督导聘请职位要求是否出差:不定时出差是否出差:不定时出差1、聘请区域:全国2、听从公司的统一支配，任何状况做到先听从后投诉3、负责策划、执行公司动销活动，帮助代理商做好终端促销活动，活动的现场布置，人员合理分工，目标分解等工作;4、通过娴熟的专业学问，为顾客供应皮肤分析，产品介绍，解答顾客疑问，促成购买，提高活动销售额5、每天刚好向上级领导汇报销售数据，完成公司活动预定销售目标。6、公司品牌的传播者，树立公司品牌形象。7、收集市场竞品信息，刚好向公司反馈。8、能适应全国性出差任职资格:1、性特别向，形象端庄大方，亲和力强，主动主动，有团队精神，酷爱化妆品德业2、刻苦耐劳，自信果敢，有较强的沟通实力和洞察力。3、熟识日化店、专柜，驾驭肯定的销售技巧与剧烈的服务意识4、具备良好的促销策划、推动、组织实力，能独立筹备并完成各类大、中、小型促销活动;5、思维清楚，反应灵敏，口齿伶俐，沟通实力强;6、擅于学习，有较强的责任感和自律性，执行力强;7、1年以上化妆品德业从业阅历，有督导、美导、培训或促销队阅历、或具有团队管理实力优先。多劳多得(底薪+提成)工作地点:全国出差职位标签生日礼物多劳多得(底薪+提成)，不固定工作地点，促销督导，广东，广州

促销督导(岗位职责)

职位描述

督导工作内容

1、负责促销人员的聘请、选择、培训;

2、依据市场状况供应建议促销人员的薪金方案、激励方案;

3、负责促销人员的考查评估及管理;

4、帮助制定各种促销员管理及促销管理的制度及规范;

5、负责对公司在各市场开展的各项销售活动执行状况、产品价格维护状况、市场促销礼品

及物料运用的效果等进行检查督导，提高公司各项投入的实效性;

6、销售终端的陈设检查(包括产品陈设排面、产品价格、产品货龄)，拍照回馈，撰写活

动执行督导总结报告;

7、完成直属上级、公司领导临时交办的其他工作。

职位要求

1、市场、管理或相关专业大专及以上学历;

2、从事过员工培训，店员管理工作;

3、备良好的沟通实力、谈判技能及组织协调实力;

4、要求能吃苦耐劳;

5、有快消行业工作阅历;

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责公司产品促销活动的执行;

2、依据公司支配，到各地销售网点协作促销活动开展;

3、团队合作，完成门店导购销售目标;

4、对导购销售专业技能供应系统培训和激励;

5、完成导购销售管理表格处理工作。

岗位要求:

1、大专或以上学历，2年以上快消行业工作阅历;

2、形象好、气质佳，有较强的执行力;

3、能吃苦耐劳，适应及学习实力强.

4、可接受出差。

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、有2年以上消费品终端销售阅历。

2、熟识商超店面的营销模式，能够做新店开发工作;

3、具有良好的沟通技巧。

4、能够做出差工作。

6、有培训课程开发阅历者，有大型培训活动组织及活动策划阅历者优先考虑。

7、负责加盟店的管理、员工培训。

任职要求:

1.有店铺零售阅历2年以上。

2.能够做食品类的叫卖试吃工作。

3.年龄22—40岁。

4.可出差。

请留意:这个岗位的工作须要出差，周边区域的短期出差，不能接受的，

请不要投简历，感谢~~~

促销督导(岗位职责)

职位描述

一、岗位职责

1、负责促销人员的聘请、选择、培训、调配;

2、依据市场状况供应建议促销人员的薪金方案、激励方案;

3、负责促销人员的考查评估及管理;

4、帮助制定各种促销员管理及促销管理的制度及规范;

5、节假日品牌推广活动执行及监督，主要是ka促销活动。

6、负责对公司在各市场开展的各项销售活动执行状况、产品价格维护状况、市场促销礼品及物料运用的效果等进行检查督导，提高公司各项投入的实效性;

7、销售终端的陈设检查(包括产品陈设排面、产品价格、产品货龄)，拍照回馈，撰写活动执行督导总结报告;

8、完成直属上级、公司领导临时交办的其他工作。

二、职位要求

1、市场、管理或相关专业大专及以上学历;

2、从事促销管理工作2年以上工作阅历，有快消品ka行业工作经验;

3、有丰富的促销员管理阅历，带领及管理过15名以上促销员团队;

4、备良好的沟通实力、谈判技能及组织协调实力;

5.要求能吃苦耐劳。

促销督导(岗位职责)

职位描述

1.公司品牌促销活动活动现场管理工作;

2.活动促销员聘请、培训，监督管理，具有肯定的促销资源;

3.负责促销人员工资体系制定、修订，及工资审核;

4.各类活动的现场执行和看法反馈、执行;

5.促销物资，赠品物资管理工作。

6.具有肯定的活动策划实力。

7.熟识excel、ppt等办公软件，良好的沟通协调实力，剧烈的责任心，能承受肯定的工作压力。

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责导购员聘请、培训上岗、推动卖场销售工作;

2.负责促销员的月度培训工作

3.负责促销活动的帮助制定、执行与信息反馈工作

4.促销员销售安排的监督落实，相关报表的提报

5.竞品信息和卖场促销.陈设等相关信息的收集和反馈

6、负责导购员绩效制订、导购员薪资造发与管控/福利造发与管理;

7、负责开展绩效考核管理及人员业绩评比与评优(如优秀员工);

任职要求:

1.教化程度:专科及以上学历;

2.工作阅历:一年以上食品德业销售或促销管理阅历

3.具备良好的口头及书面沟通实力;

4.能适应短期省内出差;

5.有过督导阅历的优先录用;

工作地点:济南市区/泰安/莱芜/德州

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、制定促销安排并指导打算促销物料;

2、支配促销人员并对促销员的专业学问培训;

3、选择促销地点并沟通促销活动的开展;

4、对促销活动总结并做出活动成败分析报告。

任职要求:1、有相关阅历的并有促销资源的优先考虑;

2、能吃苦耐劳，擅长安排总结分析活动;

3、诚恳守信，主动负责;

4、乐观开朗，大方得体。

促销督导(岗位职责)

职位描述

职责:

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·应城市要求建立流淌队伍

·按公司要求完成导购销售技巧培训

·巡场检查导购在岗质量及各促销活动执行状况刚好反馈报告，并提交有效整改建议

·协同城市研讨怎样调动在职导购的主动性，提升销售对导购员的管理建议及考核标准

·导购员培训教材及流程制作的建议

要求:

normal07.8磅02falsefalsefalseen-uszh-cnx-nonemicrosoftinternetexplorer4

·大专以上学历，有丰富的销售阅历;

·忠诚、勤奋、正直、以身作则、抗压实力强、可担当管理责任;

·有良好的应变实力，机灵、敏捷、妥当处理突发事务;

·有原则、有亲和力，能组织和培训优秀团队，能带领团队精彩完成工作任务.

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位要求:

1.3年以上快消品促销培训工作阅历(其中必需1年以上团队管理阅历)，具备丰富的促销员聘请、培训、发展、管理阅历和市场营销学问;

2.突出的组织力、亲和力、凝合力、管理实力和团队合作意识、洞察力及解决问题实力、安排管理与执行力、数据分析实力、过程跟进与协调实力、谈判及表达实力、学习实力;

3.良好的职业道德、正直品性、亲和力、凝合力、主动主动、性格开朗、吃苦耐劳;

4.娴熟word、excel、ppt办公自动化操作。

岗位职责:

1、负责促销员聘请、培训、发展、促销员星级评定管理工作;

2、负责地区经理下达的促销员终端销售指标二次分解;

3、负责新产品、促销员终端管理要求的传达及培训;

4、负责促销终端促销员现场培训与促销传、帮、带;

5、负责促销员终端销售日报与月度销售数据的统计、汇总、分析;

6、负责促销员排班表并进行促销员工作时间效率分析;

7、负责促销员销售收入考核的评定;

8、负责与促销终端负责人客情关系维护;

9、不定期的进行促销终端走访与了解促销员工作不足，并组织促销员集中培训;

10、负责促销员终端店内陈设标准与执行状况跟进;

11、负责促销员终端由于促销员缘由造成的突发性事务处理;

12、参与销售部促销培训及总部组织的促销督导沙盘演练竞赛;

13、促销员管理工具及宣扬品的投放;

14、刚好完成地区经理交办的其它临时性工作。

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位要求:

1.大专以上学历，市场营销工商管理相关专业2.有较强的沟通协调实力及团队意识3.快消品德业两年以上工作阅历4.娴熟驾驭各类办公软件适应出差岗位职责:1.帮助业务代表招募区域内导购员2.定期培训与服务辅导3.定期评估导购人员，进行合理支配4.帮助业务代表管理及优化导购门店的费用

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位要求:1.大专以上学历，有过一年销售或者培训工作阅历;2.思维灵敏，沟通实力强;3.实力强者可适当放宽要求。岗位职责:1.厨电顾问的管理;2.产品学问及销售技巧的培训;3.刚好了解竞品动态，研讨并培训应对话术;薪资福利:基本工资+绩效+补贴+五险一金+节假日福利+单休;

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责聘请、管理促销员;

2、指导、监督、检查所属促销员的各项工作

3、具备良好的沟通实力和人员管理实力，擅长与卖场管理员沟通;

4、能吃苦耐劳，听从工作支配。

5、有快速消费品促销督导工作阅历者优先。

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、负责所辖区域促销人员的招募、培训和调配;

2、对促销员业绩和实力景象考察评估，定期上交各项报表和数据;

3、对辖区内门店经营状况和产品陈设进行综合分析，帮助调整销售策略和人员支配;达成促销活动和促销队伍的销售指标;

4、依据公司要求执行、规范促销员日常管理流程;

5、拟定实施促销方案，并监督实施各项促销活动，进行促销活动效果评估。

任职资格

1、大专以上学历，两年以上促销员管理阅历;

2、熟识卖场操作流程、促销员工作内容和心理改变，能独立开展工作;

3、具备良好的沟通实力和人员管理实力，擅长与卖场管理人员沟通;

4、表达流利，思维灵敏，能吃苦耐劳，责任心强，能承受较大工作压力;

5、娴熟操作办公软件。

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、依据公司品牌经理或者促销主管的工作支配工作。

2、严格遵守公司规章制度。

3、了解公司产品、卖点等帮助客户培训、销售产品及卖场陈设产品建议和管理;

4、能适应长期黑龙江省内出差。

转正后底薪3000元+高额提成+出差补助80元/天+话补100

任职资格

1、市场营销、管理类、广告类或相关专业大专以上学历;

2、有化妆品德业工作阅历;

3、能主动面对挑战及压力，工作主动主动，具备团队合作精神;

4、具备优秀的市场洞察力、营销管理实力及团队协作精神;

5、有较强沟通实力和分析安排实力。

促销督导(岗位职责)

[英语要求:不限]

职位描述

1.专科以上学历

2.熟识快速消费品德业模式和现代终端操作流程

3.oa娴熟，熟识区域市场，团队管理、沟通技巧及活动规划实力佳

4.年龄22-35、性别不限、户籍不限，一年以上相关工作阅历者优先

员工素养要求:酷爱销售、培训工作，较好的文字和语言表达实力，具有较强市场分析和推断实力，团队协作实力等，能不断的学习进步，有环境适应实力，心理承受实力，团队合作精神。

促销督导(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、和促销公司合作招募、选择、培训促销员

2、依据公司整体规划，组织实施区域的每月品牌试吃、促销活动;

3、依据区域市场试吃/促销活动安排进行区域内各城市的执行，并申报、核销区域内各城市促销活动经费;

4、制作、发放、管理促销用品;

5、实现区域试吃/促销活动的指标，如参加消费者人次、场均销量等

6、进行区域销量分析并提出推动安排

7、每周工作5天，4天周中，1天周末

合同:第三方编制

岗位要求:

1、教化背景:市场营销、企业管理或相关专业大专以上学历;

2、阅历:有1年或以上同等职位工作阅历，食品德业阅历优先;

3、技能技巧:熟识促销市场行情;基本英语口语、阅读、书写技能;娴熟操作办公软件;有肯定的分析实力;精彩的解决问题实力。

4、看法:独立工作实力强，有肯定领导实力;精彩的表达实力和沟通实力，良好的团队合作精神;学习实力强，有责任心。

平安生产责任书注塑机操作规程液压机操作规程

督导助理岗位职责

区域经理助理-业务督导方向(10023807)宜信公司普信恒业科技发展(北京)有限公司,宜信,宜信公司,普信恒业,普信恒业

岗位职责:

1、主要负责普惠端业务,为省区年度发展规划供应有力支持;

2、帮助区域经理进行区域业绩管理;包括但不限于营销团队督导制度的制定、执行与完善,区域单位营销指标追踪与改善,区域营销业务问题诊断、绩效提升;

3、帮助分区经理进行营销创新管理;

4、负责省区文化体系建设;营销单位日常活动管理推动;

5、帮助分区经理进行制度化管理建设;

任职要求:

1、年龄25-35岁,3年以上工作阅历,2年管理阅历;担当过管理者职位;

2、本科及以上学历;

3、经济、金融、市场营销、工商管理、企业管理等;

4、具有较好的数据分析、问题分析或逻辑思维实力;具有较好的安排执行实力、组织协调实力和沟通实力;

5、仔细、责任心强,有良好的团队合作精神;可适应出差。

ka督导岗位职责

ka督导浙江爱仕达生活电器有限公司浙江爱仕达生活电器有限公司,爱仕达职责描述:

1负责所属区域导购人员、演示人员、推广人员的日常管理及各项工作支配。

2负责所属区域终端人员的日常培训课程设计(企业文化、产品学问、货品陈设、销售技巧等)和月度培训安排制订;

3负责组织召开促演人员各项例会,宣贯企业文化及公司各项政策等;

4帮助分销经理和分销主管门店开张的筹备工作;

5稽查与评估所属区域各门店的终端形象建设,包括品牌形象,服务礼仪、卖场营造、促销质量、库存等,对不合格项目提出整改看法,要求限时整改;

6收集竞品对手信息,包括店堂主题、产品展示、宣扬品运用、产品结构定位,产品价位、产品卖点、活动方式及活动规则、活动现场布置、导购员仪容仪表等;

7维护与各门店客户相关人员的信息沟通,了解门店促销人员状况;

8负责所属区域促销人员的费用审核和薪酬计算;

9负责做好每日销售数据上报;

10终端人员初步面试和评估,经分销经理审核,上报相关部门审批录用;

11完成上级交办的其他任务;

任职要求:

1.大专以上学历,3年以上相关工作阅历

2.熟识渠道销售模式,有活动策划阅历

3.较强的团队管理实力和沟通实力,良好的推动协作实力

4.娴熟运用ppt、excel等办公软件

市场督导岗位职责-市场

1.跟进每日店铺数据上传的精确性、刚好性。

2.将货品到货信息发布到各店铺并跟进配贝。

3.对每日销售与上周同期销售数据进行对比分析,对升降幅度较大的店铺进行单店分析其缘由。

4.对无电脑专柜每日进行销售录入、下单配货,并核实其配货数量与其销售、库存是否合理,进行正确下单。

5.到店检

商超督导岗位职责

一、工作职责

1、负责商超促销策划,组织开展主题促销活动;

2、负责引导各区域人员开展商超促销场地拓展;

3、负责商超促销阵地日常促销管理,效果评估,共享先进、帮扶落后。

二、聘请要求

4、娴熟驾驭运用ppt、excel、word等office工具

5、吃苦耐劳,每周末至少1天能参与商超拓展运营现场支撑、巡检,可以工作日补休或计加班工资;

6、沟通实力较强,有中介、保险、营销工作阅历优先。

业务督导岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

正确地驾驭基金市场同产品德情和合理地帮助产品部宣导产品；

确定销售策略和建立销售安排，实施产品市场宣扬活动；

关注产品德情，帮助营销经理制定销售目标

分析市场占有率，进行销售的策划、落实和进行；

协作产品运营部作好产品宣导、路演、及市场策划活动

设计和维护公司网站，刚好更新公司网站内容

设计和维护公司ai，宣导公司品牌

组织和策划公司市场活动

其他上级指示的工作任务

薪资详细面谈

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

营销督导岗岗位职责

营销督导岗恒天财宝北京恒天明泽基金销售有限公司,恒天明泽,恒天财宝,恒天明泽岗位职责:

1.数据分析及报告2.鼓动营造氛围3.组织学习培训4.跟踪资金池5.管控合同6.客户服务和产品存续推动7.指导和业务相关的流程。

任职要求:

统招大专及以上学历,三年以上工作阅历,责任感、细心、乐于助人、擅长沟通,有肯定奉献精神,对信托、私募、资管等产品有肯定的专业水准,有财宝行业类似岗位阅历优先。

督导负责人岗位职责

运营督导负责人联华超市股份有限公司联华超市股份有限公司,联华超市,联华职责描述:

1、组建营运督导团队,制定团队kpi指标,团队人员的考核,优化sop流程;

2、带领团队推动门店的各项工作实施状况,及详细执行和完成状况、制定整体业务规划;

3、带领团队改善和提升门店的日常管理工作,并依据市场改变提出各经营对策;

4、协调内部员工关系,发觉和培育优秀员工;

5、协调与其他部门相关业务工作,促进商品销售;

6、定期反馈市场经营状况,刚好对亏损店铺进行营运分析和利润分析,并提出整改建议;

7、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1、5年以上零售业背景,3年以上管理阅历

2、熟识零售小业态门店开业全流程阅历者优先

3、良好的顾客服务意识,沟通实力以及团队合作精神

4、熟识microsoftoffice等办公软件,懂得基础操作

区域市场督导岗位职责

市场督导/区域经理南丁健康重庆南丁健康管理有限公司,南丁健康,南丁职责描述:1、日常管理:负责对分管店铺的员工进行日常服务流程、业务技能、行为规范进行培训和管理;

2、目标管理:依据公司下达的任务和考核指标,进行任务分解细化和业绩辅导,跟进汇报任务达成状况;

3、团队建设:负责店铺团队建设,负责开展新员工的培训和业绩辅导。

任职要求:1、年龄:25-50岁,有管理6-10人以上团队的管理工作阅历;

2、有药品、保健品、健康行业、美容美发行业的销售团队管理阅历;或者有连锁店面管理阅历;

3、具有良好的工作执行实力和沟通实力;

4、有肯定的团队建设实力和演讲实力,可以独立开展员工业务培训和员工激励。

市场督导岗位职责(移动)

1.所管辖区域促销人员的管理，包括日常工作支配、管理促销员日报表、监控并评估其工作表现。

2.刚好精确填写并提交分公司要求的相关报表。

3.对零售商、店员和临时促销员进行企业文化、产品学问、销售技巧及售后服务政策的培训。

4.建立及定期更新当地零售商及经销商档案，并对零售商进行分级以加强在地区的终端销售。

5.作为公司代表与当地零售商建立、维系和进一步改善关系。

6.帮助业务员加强硬终端的建设，通过和零售商的紧密联系提出终端建设的合理化建议。

7.帮助业务员拓展新渠道，开发新网点。

8.帮助公司零售安排的实施，包括维护市场价格体系。

9.帮助执行促销活动及其他市场宣扬推广活动。

10.负责宣扬品、礼品的管理：包括派发、陈设、维护、更新及库存管理等。

11.为宣扬品、灯箱、门头、专柜等在零售店争取最佳陈设位置。

12.确保产品、模型及相关宣扬品的外观质量(清洁、美观、醒目)。

13.在销售、市场及售后等方面收集本公司、营运商、竞争同行和本地销售渠道的第一手市场信息。

商品督导岗位职责

商品督导ein言深圳市玮言服饰股份有限公司,ein,ein言,玮言商品销售督导:

岗位职责:

1、负责所辖区域商品推动:胜利搭配复制推广,商品上货或周期推动方案;

2、依据大区上货安排组织商品大训,并监督考核大训结果;

3、帮助部门开展商品重组搭配方案;

4、依据区域商品销售状况,开展商品带教,帮助区域提升商品技能、提高业绩;

5、帮助部门经理开展大型培训、订货会等事项。

任职要求:

1、24-32岁,大专以上学历,设计类相关专业;

2、两年以上督导工作阅历,有高端女装品牌工作者优先;

3、具备良好的个人销售实力、商品数据分析实力、培训实力;

4、娴熟操作办公软件,优秀的文笔基础及审美实力;

5、良好的沟通实力,责任心强,细心耐性,有团队精神。

市场督导助理岗位职责任职要求

市场督导助理岗位职责

岗位职责:

前期下店时间为3-6个月，视个人学习成长状况而定。主要学习销售技能、搭配技能、陈设技能、店铺商品管理技能等等，

后续视个人特质，确定培育规划，按不同的规划，进行调岗再学习。

培育目标:通过对营销实力、商务洽谈实力、沟通协调实力、管理实力等实力的重点培育以及在工作中的历练，成长为可以带领销售团队的管理人才

培育规划:入职供应完善的培训体系和良好的晋升空间

晋升方向:督导助理——督导——营运经理——营销总监

任职要求:

1、女，全日制高校专科及以上学历的大三、大四或应届毕业生，服装设计类相关专业优先考虑;

2、服装设计或工程类专业优先、企业管理等经济管理类相关专业优先;

3、情愿从基层做起，本岗位前期需下店3-6个月，明确培育方向后在店铺定岗工作，视成长状况调整工作场所和方向;

4、酷爱服装行业，对销售管理类工作有深厚爱好，具有较强的学习实力和较明确的职业发展;

5、有团队意识，具备较强的抗压实力，具有责任心上进心;

6、乐观外向、乐于与人交往，具备优秀的语言表达、人际沟通实力

市场督导助理岗位

督导工程师岗位职责

督导工程师常宁(常州)数据产业探讨院有限公司常宁(常州)数据产业探讨院有限公司,常宁岗位职责:

1、参加本项目的硬件产品选型和技术方案设计;

2、完成产品集成和系统调试;

3、编制相关技术文档。

任职资格:

1、三年以上智能交通或系统集成行业工作阅历;

2、熟识智能交通行业产品和技术,沟通实力强,能独立开展工作;

3、行业背景:中电科、上海电科、莱斯等这样的交通、交警项目集成商;

4、熟识智能交通行业产品和技术;

5、会编写施工方案,能绘制工程草图(如设备布置示意图);

6、会开车。

营销业务督导岗