企业文化活动主题5篇()

Word版本，下载可自由编辑企业文化活动主题5篇()每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观看、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完善的范文呢？下面是帮大家收拾的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

企业文化活动主题篇一

合：大家，下午好!杨：数九寒天人心暖刘：一家欢聚情意浓

杨：忆往日，我们挥洒汗水，种下勤劳和才智，心得丰硕的成绩。

刘：看今朝，我们满怀豪情，带上祝愿和感恩，迎接美妙的明天!

杨：欢迎大家来到街道非公企业工会联合会“讲文明树新风企业文化出示”活动的现场，我是主持人

刘：我是主持人。

杨：走过20xx年，我们共同见证了三平镇与石化工业园区互相融合、互相依托、互相增进的新风貌。

刘：迎接20xx年，建设现代产业、现代生活、现代服务、现代城镇四位一体的宜业、宜居工业新城需要我们共同努力。

杨：同事们，今日我们相约在这里，拿出热烈，出示您的风采!

刘：伴侣们，今年我们相聚在这里，释放激情，分享快乐时间!

杨：在活动开头之前，首先请允许我们为大家介绍出席本次活动的领导，他们是：

刘：让我们以热情的掌声对各位领导和伴侣的光临表示真诚的祝愿和诚心的谢谢!

杨：首先，让我们欢迎致辞!杨：谢谢的出色致辞。

刘：下面，让我们再次以热情的掌声有请致辞!刘：谢谢真挚的祝愿。

杨：在活动开头之前，我要提醒大家我们的活动现场的消防平安通道有个，先前台和后面的门下楼均可以通往出口。

现在我宣布街道非公企业工会联合会“讲文明树新风企业风采出示”活动

合：正式开头!

刘：下面请观赏由等带来的开场舞—《快乐的阳光》。

1、开场舞《快乐的阳光》

2、萨克斯独奏《夕阳醉了》

杨：一首张学友演唱的《夕阳醉了》，描写了一段美妙的爱情故事，此曲改编成萨克斯曲后，旋律跌宕起伏，铿锵有力，萨克斯独特的音色，使这首歌曲更具活力，下面请观赏由给大家带来这首经典之作《夕阳醉了》

3、哈萨克族舞蹈《燕子》刘：《燕子》是哈萨克族旋律最柔美的歌儿，是小伙子在远方思念姑娘时看着天上飞行的燕子唱的,倾诉他既甜美又忧伤,既焦虑又盼望的情绪。下面请观赏由带来的舞蹈《燕子》

演讲1、我与企业共成长(宝鸡钢管)

杨：企业是员工最美的家园，员工是企业最大的财宝。在我们石化工业园区，新建的企业就象雨后春笋般一个个崛地而起，吸引了众多疆内外的学子。他们与企业携手并肩，同舟共济，成就了一个个幻想，制造了一个个辉煌。下面有请来自叙述他与公司共同成长的故事——《漫漫风雨路，涩涩成长时》。

4、手语情景剧《跪羊图》

刘：古人云，孝为德之本，百善孝为先，知恩报恩不忘本，做人饮水要思源。知感恩行孝道，是中华民族千百年来流传下来的古训。下面请观赏由等带来的手语情景剧《跪羊图》

5、藏族舞《吉利谣》

刘：雪莲美如玉，雪水甜如蜜，

杨：雪白的哈达献给您!祝愿您欢乐安康!

刘：纯香的美酒献给您!祝愿您吉利如意!

合：扎西德勒!!!

杨：下面请观赏由带给大家的藏族舞《吉利谣》

6、小品《非诚勿扰》

杨：众所周知，江苏卫视《非诚勿扰》是当下最为火爆的相亲交友栏目，前不久该有一种精神，看似豪情万丈，它却代表着最朴素的情怀。栏目胜利举办了。到底台上发生了哪些啼笑皆非的故事，让我们一起观赏由那就是：我与企业同进展、企业与我共成长!带来的小品《非诚勿扰》。

演讲2、我与企业共成长(十六小)

刘：抱负是生命的灵魂，是心灵的灯塔，是引领人走向胜利的信仰。有了崇高的抱负，只要矢志不渝地追求，抱负就会成为现实，奋斗就会变成壮举，生命就会制造奇迹。下面就让我们共同观赏来自叙述她的教导愿景《唱响》

学问答题杨：听完王教师生动的演讲，我的心里很受引发。大家也有和我同样的感触，让我们再次以热情的掌声谢谢教师的出色叙述!

刘：下面到了我们学问竞答环节了，伴侣们请仔细听好每一道题，想清晰之后将第一时光举手暗示主持人，工作人员会将话筒送至您的手中，回答正确的伴侣将获得一份精明小礼品。

杨：好，请听第一题

7、舞蹈《小苹果》

杨：有一首歌今年特殊火，无论从大街小巷还是广场上都能听到它认识的旋律，大家知道是哪首歌吗?没错，就是筷子兄弟的《小苹果》，下面就一起让我们请出等五人为我们带来舞蹈《小苹果》。

8、小合唱《东方红》

刘：每当唱响红歌时，总能唤起人们对历史的回忆、对革命的仰慕、对好汉的崇拜、对生活的热爱，以及对将来的憧憬!让我们踏着祖国的脚印，听着历史的音符重拾红色的记忆。下面，让我们来重温这首认识的旋律《东方红》

9、舞蹈《伤不起的欢乐阳光》

杨：“伤不起”这三个字在我们今日的生活中常常被提起，用诙谐自嘲的语气来表述我们对生活的无奈。但是对于咱们司机伴侣们来讲，平安行车是最重要的，要不然交警叔叔可就要“伤不起”了~下面请观赏由等带来的舞蹈《伤不起》

演讲3、我与企业共成长(科能)

刘：有一种精神，看似平庸渺小，它却能成就不平庸的业绩;

下面有请来自为大家叙述《我与科能共成长》。

10、葫芦丝演奏《星月神话》

杨：蒹葭苍苍，白露为霜。所谓伊人，在水一方。爱情总是神圣而美妙的，古往今来，人们总是被爱情的美妙而陶醉。下面有请来自为大家演奏一首意象柔美，感情真挚的葫芦丝名曲--星月神话。

11、集体舞蹈《麦西来普》刘：新疆是个漂亮的地方，新疆的人们很好客;新疆的水果很美味，新疆的女孩更美丽。下面就让我们共同观赏来等带来的集体舞蹈《麦西来普》

杨：伴侣们，文艺表演部分到这里就告一段落了，评委和工作人员正在举行紧急的分数统计工作。那么现在我们进入互动嬉戏环节，我们传呼啦圈的嬉戏规章是10人一组，每轮两个组同时举行pk，每个小组成员必需手拉手围成一个封闭的圆圈，在其中一人手臂上套上一个呼啦圈，竞赛开头时，各小组同时运动，在不许用手的情况下，把呼啦圈穿过每个人的身体，最后传一圈回到第一个人的手上，最先完成的一组胜出。请咱们各单位和企业的伴侣们踊跃参与!

公布成果

获得个人一等奖的节目是获得个人二等奖的节目是获得个人三等奖的节目是

获得集体一等奖的节目是获得集体二等奖的节目是获得集体三等奖的节目是

请获奖单位派代表上台领奖

有请为获奖单位和个人颁奖

结束语

刘：今晚，我们齐聚这里，用歌声传唱出我们的欢乐与激动

杨：今晚，我们齐聚这里，用舞姿表述出我们的幸福与欢喜

刘：让我们紧密围绕“树新风、展风貌、凝力气、促交流、顺民意、创新绩”的活动主题

杨：在镇与石化园区企业的紧密协作下，同心同德，共谋进展。把我们的故乡建设的越发漂亮富裕、和睦安康。

刘：恭敬的各位领导，各位宾客杨：友爱的观众伴侣们

刘：街道非公企业工会联合会“讲文明树新风企业文化出示”到这里就要结束了

杨：祝福大家在新的一年里身体健康，工作顺当，事事顺心，合家快乐!

刘：谢谢各单位的大力支持!合：我们明年再见!

刘：有请各位领导嘉宾上台合影留念。(同时放歌曲《难忘今宵》)

企业文化活动主题篇二

女：恭敬的各位领导，各位宾客：

男：友爱的同事们，伴侣们：

合：大家下午好!

女：激荡企业之魂，共享文化盛宴，这里是20xx年全州县水利电业有限公司《企业文化学问比赛》的竞赛现场。我是主持人

男：我是

女：企业文化是企业的灵魂，没有强大的企业文化，再高超的经营战略也无法获得巨大胜利。企业文化是企业生存的基础、进展的动力、行为的准则、胜利的核心。

男:一个企业要想迅速进展并立于不败之地，关键的一点就是要能够胜利的制造具有自身特色的企业文化。近几年,集团公司胜利地独创具有自己特色的企业文化内容，利用完美管理制度和道德规范,约束和规范我们的行为，强化团体意识，增加企业凝结力，形成共同的价值观，增进企业迅速、持续的向深层进展，并在社会上产生了广泛的良好的影响。

女：我公司在总经理的带领下，坚持文化治理，廉政治理的原则，将企业文化、廉政文化溶入到日常工作中，使企业文化落地生根，为将这项工作开展得越发深化扎实有效，全州县水利电业有限公司企业文化学问比赛在这里开赛了。

男：今日，公司全体领导班子成员亲临我们的竞赛现场，给我们的比赛以指导和鼓舞，对此，让我们以热情的掌声表示欢迎和诚心的谢谢!

女：下面为大家介绍担任本次比赛的仲裁委员会评委成员，他们分离是：、，掌声感谢他们!

男：接下来，让我们掌声有请公司总经理为我们的比赛致辞!

女：谢谢出色发言!为了充分体现“公正、藏匿、公平”的原则，今日全部参赛队的台号都是由各队代表暂时抽签打算的。今日，坐在下面的8支代表队都是利用层层选拔的姣姣者，下面给大家介绍参与此次比赛的队伍：

男：让我们以热情的掌声，预祝各代表队赛出水平，赛出风格，取得优异成果!

女：看看在座的各代表队都是朝气蓬勃的年青人，每个人都弥漫自信!看谁最有实力，冠军花落谁家，就看你们的表现了!今日的比赛总共分为四个环节：第一个环节，个人必答题。其次环节，团体必答题，第三个环节，抢答题。第四个环节，风险题。另外，我们还预备了现场观众答题，答对了会送上纪念品。

男：本次竞赛实行积分制。按照各团队的笔试总成果确定各参赛队的基础分，在答题过程中累积得分，竞赛结束后由计分小组统计各队的最后得分，按积分排名。取一等奖1名，二等奖2名，三等奖2名，优秀奖3名。

女：接下来，宣布此次比赛的注重事项，请各位选手认真听好：男：1、各参赛选手均不准夹带比赛相关资料进场，竞赛开头前选手应关闭携带的通讯工具，保持现场宁静，竞赛举行中，未答题选手要保持宁静，不得影响其他队做答。违背规定者由仲裁组打算取消其比赛资历;

女：2、原则上主持人只念一遍题目，选手们要认真仔细听清晰，主持人念完后不再重复;

男：3、选手在答题时应当用一般话回答问题;

女：4、参赛队员回答或补充回答完毕后，应说明“回答完毕”;此后不得再举行补充和修改。

男：5、第四环节风险题结束后，假如有两支或以上代表队积分相等而影响获奖名次评定时，积分相等的代表队举行附加赛。附加赛题型为抢答题，直到决出最后名次为止。

女：6、比赛过程中要以主持人或评委裁定为准，各代表队要听从和敬重主持人及评委的裁定;

男：7、比赛的详细规章在各竞赛环节中具体说明。

女：各代表队对比赛规章还有不清晰的，请举手。

男：好的，都清晰了，企业文化学问比赛，

合：现在开头!

女：首先我们举行第一个环节，个人必答题的竞赛，个人必答题主要是考验每位选手对企业文化学问的把握程度。它的竞赛规章是：各参赛队每个队员都必需回答一道题，由主持人按挨次指定队员回答，答题时光为1分钟。其它队员不得补充和提醒。在选手回答完后要说“回答完毕”，此后不得再举行补充和修改答案。答对一题加10分，答错不得分、不扣分。

男：请一号代表队的一号选手听题：„„请回答，

女：请二号代表队一号选手听题：„„请回答

男：请三号代表队一号选手听题：„„请回答

女：请四号代表队一号选手听题：„„请回答

男：请五号代表队一号选手听题：„„请回答

女：请六号代表队一号选手听题：„„请回答

男：请七号代表队一号选手听题：„„请回答

女：请八号代表队一号选手听题：„„请回答

其次轮，第三轮„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„

女：好，比赛第一轮的竞赛举行完了。让我们看一下各代表队的得分状况：一号代表队分，二号代表队分，三号代表队分，

四号代表队分，五号代表队分，六号代表队分，七号代表队分，八号代表队分。看来各位选手都是做足功课，实力相当呀

男：希翼各代表队在接下来的竞赛中再接再励!下面举行的是团体必答题，竞赛规章是：各参赛队可选派一名选手举行答题，其它队员可补充和修改，选手在说完“回答完毕”后，不得再举行补充和修改，答对一题加10分，答错不得分、不扣分。

女：看到场上选手激烈的竞争，场下不少观众也坐不住了，别着

急，现在就是你们大显身手的机会。现在是现场观众答题环节，由主持人读完题目，说:开头!现场观众举手抢答，由工作人员确认谁先举手谁就获得答题资历，答对者当场领取一份小礼品。

男：请各位现场的观众听题：„„„„„„„„„„„„

男：好，言归正转，观众答题先告一段落。接下来我们将举行最紧急最激烈的抢答题环节。

女：各参赛队员一定要认真听好竞赛规章：抢答题是由每队抢答按铃的快慢打算哪个队回答。当主持人宣读完题目，说完开头后，选手方可抢答，如提前按铃的视为违规，将倒扣该题的分数，本题作废，举行下一题抢答。抢到答题的队员可自己回答，也可让队友回答，答题时光为1分钟。每一题10分，答对计10分，答错扣10分。

男：抢答被确认后，超过20秒不回答或回答错误时，倒扣该题分数。达到规定答题时光后应停止答题。主持人读完题目宣布开头后，超过20秒没有任何参赛队响应将举行下一题。各代表队对本环节的比赛规章都听清晰了吗?假如没有疑问，我们就开头抢答题的竞赛。

女：现在请各代表队试一下各队桌面上的抢答器的按纽，1号，2号，3号。。。。。，好，抢答器都没有问题，激烈的抢答环节现在开头，请注重了，各代表队请听题：„„„„„„„„?开头!!

„„„„„„„„„„„„„„„„

男：经过紧急激烈的角逐，我们再来看看各队的得分状况：一号代表队分，二号代表队分，三号代表队分，四号代表队分，五号代表队分，六号代表队分，七号代表队分，八号代表队分，

„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„

女：临时率先的是：代表队，代表队还略微落后一点，没关系继续加油。后面还有机会。接下来将要进入风险题环节。各参赛队在这个环节要好好掌握，它可能会让你的分数有一个戏剧性的变化，说不定就能反败为胜。

男：我来宣读一下比赛规章：风险题分：20分题、30分题、40分题三种。每种10题，每队必答一题，各参赛队可按照状况自行挑选分值，并在选定的分值题中挑选题号，由一名队员主答，其他队员可以提醒、补充，时光为1分半钟，答对加对应分值，答错、超时将倒扣相应分值。

下面请一号代表队挑选分值，题号?

下面请二号代表队挑选分值，题号?

下面请三号代表队挑选分值，题号?

下面请四号代表队挑选分值，现在还剩下题号，请挑选。下面请五号代表队挑选分值，现在还剩下题号，请挑选。下面请六号代表队挑选分值，现在还剩下题号，请挑选。下面请七号代表队挑选分值，现在还剩下题号，请挑选。下面请八号代表队挑选分值，现在还剩下题号，请挑选。

女：风险题的环节到此就结束了，我们来看看场上各队的得分状况：一号代表队分。

男：二号代表队分。

„„„„„„„„„„„„„„

女：根据竞赛规章，两支或以上代表队积分相等而影响获奖名次评定时，积分相等的代表队举行附加赛。附加赛题型为抢答题，按照现场状况，以三道题目打算胜败，竞赛规章仍根据刚才抢答的规章举行。

男：请号、号代表队听题

女：好，现在场上的四个环节竞赛都结束了，我看观众还意犹未尽啊，这样吧，我们再出5道题考考大家，还是由主持人读完题目说:开头后，现场观众举手抢答。

男：请各位观众听题了：„„„„„„„„„„„„

女：好，观众答题环节到此告一段落，谢谢现场观众的热烈参加。那么我们的比赛环节到这里也所有结束了，下面让我们掌声有请公司对本次竞赛举行点评。

男：谢谢出色点评，有耕耘才会有心得，春天的辛勤劳作才干换得秋天的硕果累累。经过评委组的最后审核认定，获得本次“电业杯”平安学问比赛鼓舞奖的代表队分离是：号代表队号代表队号代表队。

女：获得三等奖的是：号代表队，号代表队，

男：获得二等奖的是：号代表队，号代表队，

女：获得一等奖的是：号代表队，让我们以热情的掌声向获奖代表队表示庆贺!

男：下面举行颁奖，有请公司为获得鼓舞奖的代表队颁奖。女：有请公司为获得三等奖的代表队颁奖。

男：有请公司为获得二等奖的代表队颁奖。

女：有请公司总经理为获得一等奖的代表队颁奖。男：请各位领导到前面来与我们的选手们合影留念。有请

女：让我们再次用热情的掌声庆贺获奖的代表队!

男：企业文化是企业的核心竞争力，是员工才智的源泉，是团队胜利的精神支柱。xx公司企业文化学问比赛的举办，旨在弘扬公司的文化精髓，引导我们朝着越发乐观的道路不断前进和成长。

女：激荡企业之魂，共享文化盛宴，到这里，今日的电业有限公司企业文化学问比赛就要结束了，我们再次谢谢各位领导的鼎力支持，谢谢大家的热烈参加!最后，祝福大家幸福安康!

企业文化活动主题篇三

男：恭敬的各位领导，各位宾客

女：友爱的同事们，大家

合：上午(下午)好!

男：服务锡煤以人为本，和睦务实谋进展

女：情系大唐以效为先，同心跨越求突破

男：企业文化是企业生存的基础，进展的动力、行为的准则和胜利的核心。为了乐观贯彻集团公司《关于开展“文化落地行动”系列活动的通知》的文件精神，不断强化员工的责随意识、大局意识和感恩意识

女：同时，也为了进一步打造员工心灵的“阳光、绿色、欢乐”三大工程，协助员工树立健康的心态和正确的价值观，使广阔员工乐观参加到企业文化落地项目建设中来，在这个莺歌燕舞，鸟语花香的日子里，矿业公司特此举办20xx年“同心杯”企业文化学问比赛：回首往昔，在公司全体领导英明的指导和带领下，在浓郁的企业文化的熏陶和感染下，矿业公司全体职工同心协力，众志成城，取得了一项又一项骄人的成果

女：展望明朝，我们将越发紧密地团结在一起，不断继承、学习和发扬优秀的企业文化，在和睦的氛围里，在务实的作风中制造出更多新的、更大的成果

男：本次活动一经开展就受到了各位领导的高度重视和广阔员工的热情欢迎，经过各部门的严格选拔，终于产生了18支代表队，而参与本场竞赛的队伍分离是代表队，代表队，代表队，代表队，代表队和代表队。

女：让我们以热情的掌声欢迎他们的到来!同时我们也对公司的各位领导和各部门的大力支持表示诚心的谢谢

男：今日，光临我们本场竞赛的领导以及评委有———————————————，让我们以热情的掌声欢迎他们的到来!

女：在竞赛正式开头之前，首先由我为大家介绍一下竞赛规章

1、参赛人员及现场观众请将手机设置在振动状态或关闭。

2、上场选手不得携带任何文字资料，一经发觉取消参赛资历。

3、比赛每队底分为500分。比赛以必答题、共答题、抢答题、风险题四轮打算胜败，如总分浮现平局，由积分相等的代表队举行附加赛

4、选手答题时需严格遵守时限要求，使用一般话答题，声音嘹亮，吐字清楚，规律严谨，表述流畅。答题结束时须说明“答题完毕”，答题超过时限者不得分。

5、选手回答问题有争议时，由评委作出最后裁定，选手及观众不得与主持人和评委就有关问题举行争辩。

希翼各参赛队员和在座的观众伴侣们在比赛中不仅能赛出水平，赛出友情，更能赛出我们各代表队，各部门的风采，矿业公司的风采。

男：现在我宣布矿业公司20xx年“同心杯”企业文化学问比赛

合：现在开头!

女：现在我们进入到竞赛的第一个环节——必答题。本环节每队每人必答题为1题，每题10分，分4轮举行。每位选手根据挨次自立回答问题，全部比赛选手和观众均不得提醒和补充。否则，扣提醒人10分。回答正确每题得10分;回答错误或不彻低的不得分。每人每次答题时光为30秒，超时本题作废。

男：首先请1号台1号选手做好预备，请听题„„计时开头„„

„„

女：接下来进入到其次环节——共答题。本环节每队共答题为1题，每对派代表回答，假如回答不彻低，其他队员可以补充，每题20分。答题时光为1.5分钟。

„„

男：下面举行第三环节——抢答题。在本环节每题10分。答题时光30秒，答错或超时本题不得分。各队在主持人读完题目，宣布“开头”后，方可按抢答器抢答，违规抢答者扣10分。最先抢到答题权的参赛队回答问题，由一名选手回答，其他选手可以在规定的时光里作补充作答。答错或不彻低扣10分。

„„

女：接下来是最后一个环节——风险题。每队1题，由每队的队长采纳随机选题的方式选题。题目的分值分离为30分、40分、50分。各代表队可视自身积分状况自由挑选答题或弃选，每队有1次挑选机会，根据台次依次挑选自己希翼分值的题目，并作答，回答正确的得相应分，回答不正确或不彻低的扣相应分数。其中30分题预备时光为1分钟，答题时光为1分钟;40分题预备时光为1.5分钟，答题时光为3分钟;50分题预备时光为2分钟，答题时光为5分钟。

经过4轮激烈的角逐，本次竞赛的结果即将揭晓，我们的工作人员正在紧急的核对，借此机会，让我们以热情的掌声有请———————讲话。

男：经过激烈的角逐，本场晋级决赛的名额已经花落各家。他们是————代表队和————代表队。

女：让我们以热情的掌声向他们表示庆贺,同时也预祝他们在决赛中能够再接再厉，独占鳌头!

„„

男：企业文化是企业的灵魂，让我们大力弘扬“务实和睦，同心跨越”的企业精神，立足岗位，面对将来，为实现建设成为世界最大、国际一流、生态环保、旅游观光型现代化露天煤矿而不懈奋斗!

女：让我们用自己的实际行动，用我们的才智经营自己特有些企业文化，真正让公司企业文化的精髓内化于心、固化于制、外化于行。

男：矿业公司20xx年“同心杯”企业文化学问比赛到此结束!再次感谢大家的参加和光临，

再见!

企业文化活动主题篇四

恭敬的各位领导、各位各位同伴们:

大家上午好!

我是本次培训主持人，今日的培训主题是《**企业文化》。

★课程意义

——为什么要学习本课程?(学习本内容的须要性)

21世纪是文化管理时代，企业文化将是企业的核心竞争力所在，是企业管理最重要的内容。企业拥有了自己的文化，才干使企业具有生命的活力，具有真正意义上人格的象征，才干具有获得生存、进展和壮大的基础。企业文化毕竟是什么?无数人容易地把企业文化理解喊出口号和组织一些活动就是企业文化，这样的理解过于片面，企业文化是渗透在企业一切活动中的、无形的理念体系，它是囫囵企业的灵魂所在。

社会文化的定义：组织成员在学问、信仰、艺术、道德、法律等方面达成的共识，以及形成的能力和习惯。

企业文化是在企业成员互相作用的过程中形成的，为大多数成员所认同的，并用来教导新成员的一套价值体系(包括共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则等。)

——美国麻省理工学院教授)的观点

第一部分：陈总、皮经理培训《**企业文化》

过渡语：企业文化是企业核心专长与技能的源泉，是企业可持续进展的基本驱动力，文化管理是现代企业管理的最高境界。

其次部分：各部门代表发言

(发言挨次未定，看发言稿件后再定发言挨次和串词)

结束语：企业文化是在企业中大多数人的行为模式和价值观。

企业文化不是学问，而是员工对学问的态度;

企业文化不是利润，而是人们对利润的心理;

企业文化不是舒服的环境，而是对环境的感情;

企业文化不是管理，而是造就管理模式的氛围。

**企业文化的塑造需要全体员工统一价值观、坚决信心，在我们的努力下，我们的目标一定会实现!

第三部分：“我和――青春在这里闪光”主题，征文小结及演讲决赛

为了深化挖掘**员工队伍中蕴涵的爱岗敬业、乐于奉献、努力学习、勇于创新、的优秀品质和可贵精神，结合我们员工的工作和生活体悟，抒发学习收获、思想感触、前景展望的所思所想，出示人人都是文化的实践者，人人都是**品牌的建设者的精神风貌。在9月17日至10月26日人力部主办了“我和――青春在这里闪光”为主题的征文及演讲活动。

征文小结

本次竞赛在销售部、教研部、开发部、行政部、财务部以及储运部的大力帮助下，一共收到了经过层层筛选，评比出优秀稿件50篇。这些优秀稿件将汇编入《企业文化读本》。

演讲决赛

在10月15日至10月25日期间，各部门内部开展了演讲初赛，利用激烈的竞争，今日有25位选手脱颖而出，进入今日的决赛。经过初赛的洗礼又利用这前一阶段的预备，选手们一定都已经胸有成竹了，就等今日的决战时刻了!!!

评委介绍

下面，请允许我介绍一下本次演讲决赛邀请到的评委，他们分离是：**公司总经理、销售部经理、教研部经理、开发部经理、储运部经理、人力部经理、行政部经理及财务部经理!

宣布评分标准和竞赛规章

下面，我宣布一下评分标准和竞赛规章：

评分标准

1.本次竞赛中主题演讲采纳10分制举行评判。

2.思想内容占6分：主题鲜亮深刻2分、联系实际2分、材料典型有力2分。

3.表述形式4分：有声语言2分、态势语言1分、全场效果0.5分、风度仪表0.5分。

4.去掉一个最高分，取其余的平均分为选手最后得分(保留到小数点后两位)。

5.评委评分当场亮分，第5位选手演讲完毕后，评委举行分析，掌握评分尺度，然后

分离为前5位选手打分，从第6位选手开头当场亮分。评委当场确定得奖的名次。竞赛规章

1、竞赛实行命题演讲方式举行,演讲稿内容必需围绕“我和”的主题，结合实际，突出亮点，主题鲜亮。

2、选手参赛必需使用一般话，采纳站立式脱稿演讲。

3、每位选手竞赛时光限定在5—8分钟内，7分30秒提醒，8分钟铃响为扣分时限，超110秒扣0.02分,超1120秒扣0.05分,超2030秒扣0.1分,最高扣0.2分;时光不足5分钟一律扣0.1分。

4、本次竞赛设一等奖2名，二等奖4名，三等奖6名，纪念奖若干。

决赛开头

接下来，让我们一起观赏选手们的出色演讲：

首先上场的是1号选手，来自的，她演讲的题目是，请2号选手预备。

请评委给1号选手打分。接下来请2号选手上台演讲，她是来自的，她演讲的题目是，请3号选手预备。

请评委给2号选手打分。下面，我宣读1号选手的成果：去掉一个最高分，1号选手的最后总分是

下面，请3号选手上台演讲。她是来自的，她演讲的题目是，请4号选手预备……

现场颁奖

位选手的演讲都已结束，现在，我们邀请评委×××经理为我们本次活动举行点评。

好了，接着，也是最让人期盼的时刻，我们将宣布本次演讲决赛的一二三等奖。

首先是获得三等奖的名单，有请颁奖嘉宾，(由他来宣布获奖名单)

请获得三等奖的选手上台领奖。

下面有请来为我们宣布获得二等奖的选手的名单，并为他们颁奖。

请获得二等奖的选手上台领奖。

下面是一等奖，会是谁呢，谁会是今日笑到最后的一个人呢，下面，我们有请来为大家揭晓。

请获得一等奖的选手上台领奖。

到此为止，本次竞赛已经落下了帷幕。十分谢谢大家对本次竞赛的关注和支持，也要特殊谢谢在百忙之中抽出时光来为竞赛担任评委的各位领导。感谢!

同时希翼今后的活动大家能一如既往的支持和关注我们!

竞赛到此结束，感谢各位领导，感谢各位同伴!!!再见!!!

企业文化活动主题篇五

男：各位恭敬的宾客，各位领导，大家下午好!

女：各位恭敬的领导，各位友爱的家人，大家下午好!

男：今日我们怀着感动地情绪再次集结!

女：今日我们怀着无比感恩的情怀在此汇聚!

男：首先给各位家人介绍此次大会嘉宾：芜湖苏立实业有限公司孔炜孔董。

女：芜湖苏立实业有限公司的孔曜孔总

男：芜湖苏立实业有限公司董事长夫人殷玉威殷总

女：芜湖苏立实业有限公司总裁夫人周翠琴周总

男：芜湖苏立实业有限公司副总经理刘源刘总

女：芜湖苏立实业有限公司产品创造中心总监廖海东廖总

男：芜湖苏立实业有限公司成本控制中心总监黄田洪黄总

女：芜湖苏立实业有限公司经营管理中心副总监黄映黄总

合：让我们把最热情的掌声在此献给全部家人和来访嘉宾!

(配上投影片)

男：1998年，咱们苏立白手起家，从广东顺德美的的车间租赁到收购，从一个千平米的小车间，就开头了我们的电热管创造开头起跑，经受了千辛万苦的研发、创造、工艺改善。

女：x年，咱们苏立开办了扬中天立，开启了江苏区域电加热管创造萌芽;x年，佛山苏立电器实业有限公司正式成立，我们在广东市场开头驻足、奋进!历经十五载，我们的汗水没有白流、我们的泪水没有白流，当我们走在如今清爽整洁的沥青路面、当我们环抱在绿色莹莹的厂区，这一切的一切，都离不开这十五年来踏实、务实、勤奋的每一天!每一个打天下的人!

(介绍苏立实业一路的进展的艰辛历史，获得的成就辉煌、经历的严重考验)

男：这一路风风雨雨，我们一起走过!

女：这一路坎崎岖坷我们一起经受了!

男：今日我们苏立迎来了企业的高速进展期，风雨之后见彩虹!

女：今日我们苏立迅速成长，成为行业的楷模，树立了一代新秀的榜样!

男：我们自豪!

女：我们骄傲!

合：而今的我们，犹如夏花一样灿烂夺目!璀璨耀人!

男：此刻我们应当翩翩起舞，以表述我们的情绪!

女：此刻我们应当奋力舞动，表述我们的热情情感!

男：据说有一支团队，仅仅经过6个小时的训练，就可以上台出示。

女：据说我们有一支团队经过两个下午的辛勤努力，为我们预备了精美的舞蹈节目!合：大家掌声有请舞蹈《阿里阿里》!

合：把最热情的掌声献给全部的美女帅哥!

男：我们耗时一月打造了这次出色的活动!

女：我们为期一月造就了今日的出色!

男：今日我们集结为了此次盛典!

女：今日我们欢聚在此庄重神圣!

男：一家企业想要持续长远进展屹立百年而不倒来源于企业文化的强大和弘扬!

女：一家企业想要执行到位步步为营铸造百年辉煌来源于对制度的捍卫和宣传!

男：企业文化它凝结人的思想，团结人的行为，带动人的幻想!

女：制度机制它激活人的斗志，约束认得行为，提高团队的执行!

合：今日我们在此凝结，我们宣布苏立实业企业文化暨制度委员会启动大会正式开头!!!

男：苏立，一路进展至今，始终秉承信仰宗教化，执行军队化，团队家庭化，学习小学化!

女：军队的作风、军队的执行力是我们始终坚守的百年不变的原则!

男：我们敢想敢做，没有推诿!

女：我们肯定执行，永不放弃!

合：我们拥有军队的作风，军人的素养，军队的品牌!

男：军队严谨神圣，他们坚决，他们誓死守卫国家利益不受侵害!

女：他们维护国家尊严，他们严守制度，他们绝不妥协!

合：接下来让我们用最热情的掌声有请视频《中国阅兵式》，大家掌声有请!

男：军队之所以有这么强大的执行力来源于他们对于国家的忠诚与信仰!

女：军队之所以拥有这么强大的战争力来源于他们对于制度的不折不扣的执行和落实!男：在苏立，同样有这样一支团队经过仅仅6个小时的训练具备了向国家军队一样的执行力!女：在苏立，同样有这样一支团队经过艰苦的6个小时紧张训练具备了向国家军队一样的战争力!

男：他们说苦一点不算什么，只要公司能进展!

女：他们说累一点不算什么，谁让我们有孔董!

男：他们个个精明强干!

女：他们个个霸气十足!

男：团队的勇气鼓励人心!

女：狭路相逢勇者胜，勇气比武器更重要!

男：由于他们，我们的苏立意气风发!

女：由于他们，我们的苏立持续奋斗!

合：接下来让我们掌声有请芜湖苏立实业有限公司特种兵部队―――苏立之心上台出示!大家掌声有请!

男：让我们把最热情的掌声在此先给咱们的苏立之心!

女：感恩他们的付出，感恩他们的状态的完善!

男：有了他们，苏立将来定会璀璨辉煌!

女：有了他们，苏立明天必将健康健壮!

男：这一路走来，无论几多崎岖蜿蜒，我们始终没有放弃成为世界第一名的电热产品研发和创造公司公司!

女：这一路走来，无论几多风雨艰巨，我们始终坚持用最完善的产品造福全社会!男：我们拥有最优秀的团队!

女：我们就是最健康的公司!

男：我们激情、专注!

女：我们热心，让人放心!

男：在苏立，我们感触到了家的暖和，所以无论路有多远，我们都坚持不放弃!女：在苏立，我们被爱和热烈包围，所以挑选了路就不怕路远!

男：回想过去，我们暖和激动!

女：展望明天，我们努力奋斗!

合：让我们回顾过去，重温历史，温馨奋进!

(播放企业文化ppt)

男：至真至纯莫过真心!

女：至善至美莫过相随!

男：我们看到苏立的成长，就犹如襁褓的婴儿转瞬变成壮年!

女：我们看到苏立的奋进，就犹如含苞的花蕾绽放璀璨!

合：这一路艰辛奋斗离不开一个人的支持和带领!

男：他白手起家，坚持不懈，快速崛起!

女：他志向宏大，奋力拼搏，成就辉煌!

男：他说今日的产业和财宝对于他个人而言已然足够，可是他不能放弃!

女：他说他一个人富起来不算什么，他要让全部尾随他一路走来的兄弟姐妹都开上好车，住上好房!

男：他说将来他要培养x个亿万富翁，x个千万富翁，x个百万富翁!女：他说苏立是全部苏立人的，他成就员工的一百年不变!

男：他说苏立的将来式大家的，他制造辉煌的心一百年不变!

合：他就是我们的大家长孔董，让我们用全世界最热情的掌声有请咱们的大家长孔董上台致辞，大家掌声有请!

男：把最热情的掌声，再次献给咱们的孔董!正是有他的坚决不移，我们才得以快速进展!

女：一个企业永久只做两件事情，一件是咱们企业的战略，另外一件就是咱们企业的执行!

男：没有战略的企业就犹如在大海中航行没有方向的轮船，无论哪个方向刮来的风都会是逆风!

女：今日我们的战略已经由孔董事长制定，接下来只要能够更好地执行落地，咱们苏立定会迎来不行逆转的蜕变和进展!

男：有这么一个人，他质朴真切，积极向上!

女：有这么一个人，他容易专注，专注执行!

合：接下来让我们用最热情的掌声有请咱们苏立实业的总经理孔曜孔总上台致辞，大家掌声有请!

男：把最热情的掌声在此献给咱们的孔总!

女：不折不扣的执行是一个企业的命脉，而今，我们既有了战略，也有了执行!

男：不折不扣的执行是一个企业长远进展的必经之路，我们的战略