《九色鹿》教学一得_第1页
《九色鹿》教学一得_第2页
《九色鹿》教学一得_第3页
《九色鹿》教学一得_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第第页《九色鹿》教学一得《九色鹿》是一则民间故事,情节生动,内容简单,语言浅显,学生很乐意读,而且一读便懂,所以这是一篇被许多人公认的“浅文”。但就是这样的一篇“浅文”,其中却蕴含着深刻的做人的道理:做人应当要遵守诺言、知恩图报,不应当见利忘义。

一、存在的困惑

基于这篇课文的以上特点,所以教师面对它至少有以下两大困惑:

1.课型难把握。在教学时,一不留神就会上成思想品德课,或者是情节分析课,或者是小品表演课。

2.不知教什么。凡是教过《九色鹿》的教师都知道,这篇课文对于四年级的学生来说,他们完全可以通过自学了解课文内容,说出九色鹿和调达的人物特点,知道作者是通过描写人物的言行举止来刻画人物形象的,并能抓住几处关键词句来谈谈自己的理解。于是乎,这样的课文只要让学生自己读读就可以了,可是作为“例子”还能来教些什么、学些什么呢?

二、解决的策略

1.找准核心任务。关于第一个困惑,我们只要自始至终保持头脑的清醒,找准语文学科的核心任务,那么,这篇课文不管是民间故事还是其他的文体,它被编入了语文书里,在语文教师的眼里,就是一篇对学生进行语言文字训练的好教材。这样定位后,任尔东西南北风,咬定语文不放松,自然就不会上成上述的三种课了。

2.深入研读文本。关于第二个困惑,我们只要在尊重学情的基础上,深入研读文本,就会挖掘到那些学生不易发现隐藏较深的教学价值。有时,只要抓住文中一两个看似平常却并不平常的字眼,就能让你既捕到“言”又捕到“意”了。笔者通过实践发现,就《九色鹿》这篇课文而言,通过对两个词语的“找碴”,却实现了言意双赢。

三、课堂的印证

1.看似失礼却见真人。在课文的第4自然段中,作者描写九色鹿时用了一个词――“打断”。细细研读,你会发现这个词是“贬义褒用”,妙不可言。于是,笔者在课堂上这样“找碴”:调达在对九色鹿谢恩,可九色鹿却打断了他的话,这是多不礼貌的事啊!这分明是在贬低九色鹿,作者是不是用错词了?这样的“找碴”,无疑是一石激起千层浪,不仅煽起了学生的情绪,也把他们的思维推向了深入。学生联系上下文,得出“打断”一词妙在:看似失礼却见真人!先联系上文调达所说的话,知道九色鹿“打断”的是调达报恩的话。再联系九色鹿“打断”调达话后说的一番话,发现话语虽然很朴实,却让人感动。原来九色鹿认为救调达是理所应当的,压根就不要调达的任何回报。一句“快回家吧”,更是在为调达着想,让他不要把时间浪费在言谢上,而是赶快回去与家人团聚,免得家人担忧。

2.看似违理却见智者。在课文的第8自然段中,作者写到“九色鹿非常气愤,指着调达”时,后面却跟了个“说”字。深入研读,你会发现这个词是“泛义精用”,妙不可言。于是,笔者在课堂上这样“找碴”:这个“说”字用得好像有些违背常理,原因是九色鹿已经很气愤了,此时应该是指着调达“怒斥”甚至“怒吼”才合乎情理啊!作者是不是用词不准?学生本来对这个“说”字不会在意,可是教师这样一“找碴”,就把他们的思维从“无意”引向了“有意”,学习就要从大家容易忽视的平常字眼中看到作者的匠心独运。学生思考后发现“说”字妙在:看似违理却见智者!作者此处不用“怒斥、怒吼”,却用了个极为普通的泛义词“说”,正是表明了九色鹿的心胸豁达,同时更体现了九色鹿的智慧――有理不在声高。因为九色鹿虽然是指着调达在说,实则是在对国王说,所以在国王面前怒斥、怒吼是失礼了,极有可能不仅得不到国王的理解,反而会引起国王的不满。相反,虽怒却不失控,有理却不高声,反而会赢得国王及他人的尊重和理解。最后再引导学生看九色鹿“说”了什么,尤其是怎么“说”的,发现九色鹿在说话时,能顾及到国王的身份,巧用设问和反问,不仅没给自己招来杀身之祸,反而得到了国王永久的保护,足见九色鹿的智慧。

不难看出,通过这样的“找碴”,学生在品出作者遣词造句之妙的同时,对九色鹿的形象

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论