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文档简介
Word版本,下载可自由编辑年食堂安全管理工作总结(四篇)总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。大家想知道怎么样才干写一篇比较优质的总结吗?下面是我给大家收拾的总结范文,欢迎大家阅读共享借鉴,希翼对大家能够有所协助。
食堂平安管理工作总结篇一
小学食堂管理工作,是服务教导教学的重要保障,是构建安全和睦校内,办人民惬意小学的重要举措。为进一步加强小学食堂管理,提高服务质量,结合我校食堂实际状况,继续做好以下相关工作:
食堂以“规范、平安、卫生、舒服、惬意”为工作方针,为师生“制造家的环境,营造家的温馨,提供家的服务”为工作目标,以“师生的惬意是食堂工作人员最大追求”为服务理念,严格操作规范,确保师生的身心健康和生命平安。
一是食堂工作人员过“三关”——健康关、卫生关、培训关;二是选购原材料做到“三审”——审查经营单位的卫生许可证和质量检验报告单,审查物资原材料的卫生质量,审查物资原材料的价格数量;
三是食堂清洁卫生做到“三查”——早、中、晚三次检查;
四是物资存放做到“三分开”——生熟分开,米面油分开,作料与新奇蔬菜分开;
五是库房做到“三防”——防潮、防鼠、防尘;
六是食品加工做到“三保”——保温、保熟、保滋味;
七是菜肴做到“三个考究”——考究养分,考究滋味,考究花样;
八是食堂工作做到“三个确保”——确保同学每餐有肉吃,确保同学每餐吃饱饭,确保同学有热水喝
九是食堂工作“两提升”——提升食堂员工服务态度,提升同学伙食质量。
十是食堂工作接受“三个监督”——接受社会、师生对食堂平安卫生的监督,接受社会、师生对食堂食品数量的监督,接受社会、师生对食堂食品质量的监督。
十一食堂工作“四按时”——按时上下班,按时打饭,按时发放同学补助,按时结算伙食成本。
十二是食堂工作实现“三个惬意”——让领导惬意,让师生惬意,让社会惬意。
国事家事天下事,食品平安卫生是事件。在今后的工作中,我们将以科学进展观为指导,牢固树立“平安第一、卫生第一、健康第一、服务第一”的理念,对食堂食品平安卫生切实负责的态度,强化措施,细化管理,硬化责任,狠抓落实,不断完美食堂管理工作。
1、严格执行财经纪律,不得以盈利为目的,根据收支平衡,零利润的原则,由小学统一管理,统一经营,自立建账,自立核算。根据“量入为出”原则支配支出,严格支出管理,提升伙食资金的使用效益。
2、有方案的领取资金,使用资金,不得大额领取资金滞留到食堂管理人员或完小校长手中,以免发生资金短款或资金挪用。
3、校长要核实票据的真切性,合法性后赋予批字。食堂管理人员在记下入账时,要在原始凭单前编制记账凭单,做到内容真切,数字精确 ,手续完备。
4、食堂财务的凭单、凭证、报表等会计档案资料,要统一规范,装订成册,收拾归档。
5、各完小再次清理账务,外借及未移交的准时追缴,等待清查。
1、按原则标准选定补助对象,
2、未补同学,完小校长及班主任亲手与家长联系做通家长思想工作,严禁发生家长上访大事。
3、补助花名册仔细保管,不得有污点,墨迹,一律用0.3黑色中性笔。(统一配发)。
4、每月按时发放,准时上交花名册。
仔细管理好现有些公物,新增公物准时登帐。跟踪公物使用状况,避开发生平安事故。(热水器,切肉机)。
1、灭火器的安装,仔细策划安装位置,安装牢固。教导同学不任意触摸。
2、消毒灯的安装,安装位置是同学宿舍,统一开关,尽量在同学上课时消毒,同学睡觉时不得使用消毒灯。
3、下发的拖把,找统一的地点摆放。
会议伙食说明,请各位教师就餐后自觉签名。
⑵继续保持多鼓舞、多赞美、多表扬的团队激励理念,建立一支乐观向上朝气蓬勃的团队。
⑶与团队成员多交流,准时了解团队成员工作和生活状况,体贴、协助和团结每一位成员。使团队成员始终处于融洽、合作、亲爱、宽容的团队氛围中欢乐工作。
⑷加强制度学习,加强执行力培训,严格公司纪律,使本部门成为一个守纪律、有素质、有执行力的合格团队。
⑸加强服务理念教导,服务好公司其他部门,服务好公司商户,服务好每一位顾客,敬重每一个人,竭尽全力做好每一项工作。
食堂平安管理工作总结篇二
回想过去的一个学期,有欢乐 ,有泪水,有心得,也有淡淡的失落。随着新学期的到来,我们对新工作、新岗位又有了一些期盼和展望,面对新的学期,怀着感恩的心,我们这学年的工作方案是:
一、加强政治学习、提升思想觉悟
仔细学习新学年工作会议精神,精确 的`把握会议内容、提升思想熟悉,为自己的工作指明方向,有了明确的方向,才干更好的完成上级领导交给我们的工作任务。
二、学习食堂各项工作制度及岗位职责
1、组织培训食堂人员学习食堂的各项管理制度。
2、学习各岗位职责的内容。
3、组织学习《扬中市小学惬意食堂评分细则》。
三、加强食品卫生管理工作、仔细贯彻执行国家的食品平安法、在日常选购工作中,严格把关,所购食物要新奇,不能有腐烂、变质过期的食品;在以质量为前提的状况下,货比三家,直接降低材料价格。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量,最大限度为小学节省成本”的工作原则。
四、加强食堂管理工作
在日常工作中要加强管理、保障政令畅通,不能浮现指挥不灵的现象和姑息养奸造成的问题,要大胆管理、不怕得罪人,一切以工作为前提。
五、提升自己的业务水平和自身修养
今年要多方面转变自身的好多缺点,加强政治理论学习、乐观参与各项活动,平日和同事搞好团结,互帮互学、共同长进,提升自身的修养,做一个合格的员工。
新的学期的到来,意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,将来从来都是由于它的不确定性而让我们弥漫激情。我似乎已经看到了希翼,我将以更饱满的热烈投入到各项工作中去,与八小全体员工共学生习、共建和睦、共创辉煌!
食堂平安管理工作总结篇三
为了保证我校师生在食堂用餐放心,为师生提供更好就餐环境。巩固食堂工作效率,有序开展各项工作。全面提高小学后勤厨房影响力,极大的去激活我厨房员工进展意识,增加了员工“做好本职工作、全方位服务师生的信念和决心”。特制定本工作方案。
工作思路
1、增加勤俭节省的意识。担心全操作和铺张是极大的没有责任;勤俭节省是中华民族优良传统美德,引领员工自觉养成这种良好的行为习惯。
2、强化员工的集体荣誉感,发扬团队精神,人人都有“校荣我荣”的感觉。每半个月对员工定期举行职业道德和职业技能培训。利用培训、举行考核、对一些不合格的员工再培训,再考核,使其在各自岗位上发挥最大程度的智慧和技能,使食堂队伍不断得以优化,从而提升食堂队伍的整体素养。
员工培训
一、本学期方案对食堂员工卫生、服务学问举行培训。因为厨房人员的文化学问水平,操作技能参差不一,厨房培训的内容也有所不同。
1、讲受法
主要是利用口头语言的形式向他(她)们传授各种技能。
2、研究法
围绕一个问题开展研究,提出自己的意见和建议,归纳总结。
3、演示法
单靠口头讲授不能达到目的,而利用示范操作分步骤讲明操作要领。
4、实践指导法
对操作的全过程举行总结,找出问题,提出改进办法。
二、召开食堂全体工作会议,组织员工学习我国的《食品卫生法》;和《小学食堂卫生工作条例》,统一思想熟悉食堂各种卫生、平安规则制度。提升他们的法律意识和服务意识,端正工作态度。与各员工签订食品卫生平安目标责任书。
1、坚持天天对食堂的食品卫生举行检查,发觉问题立刻订正或处理。每周召开一次食堂工作人员会议,总结阅历,取长补短,时时刻刻强调平安问题,切实保证师生的饮食平安。
2、制定每周工作方案、每月考勤、视师生就餐人数合理支配加班人员。提升同学节省意识。组织班组长讨论每周养分菜谱。
3、十月份开展《食品卫生平安月》活动,制定活动方案、内容即实施计划。活动时光支配在(十月x日至十一月x日)。《平安月》活动期间,收集收拾各种数据,写出活动总结报告、总结阅历、查找不足,制定整改方案。全力搞好就餐工作,合理搭配养分餐,使每位同学精力越发充足的投入到学习当中。抓文明礼貌的落实
我们倡导文明用餐、礼貌服务,要求班主任做好在校用餐同学的文明用餐的教导,而且,天天同学用餐时都要有生活教师厨房师傅入餐厅巡察,定桌服务,协助解决同学用餐中的详细问题。
严把质量关
对“三无”食品。检查发觉有供给商原材料已过期,且没有检验合格证;还有副食品无厂名厂址、无出厂日期,无保质期,一律不允许进入食堂。培养员工仆人翁意识,提升食堂整体素养:
1、提升仆人翁的自觉性和加强员工民主管理重要性的熟悉,让员工参与民主管理,发挥员工的才智和制造力,有重大决策时广泛听取员工的看法,让员工广开言路,集思广益,协助管理者决策,而当决策一旦定案,管理者就要组织员工实施计划,这样员工才会以仆人翁的姿势发挥干劲,才智和制造力,大大增加食堂的生机和活力。
2、要擅长激活员工参加意识,关怀每位员工的痛痒,开展一些故意义消遣活动和公益活动,生活上关怀他们的喜、哀、乐和冷暖,人格上敬重他们,甚至称呼可亲一点让员工们感觉到自己是“小学”的一份子,从小学能找到“家”的感觉,同时,制造让他们体现自我价值的机会,从而使员工感觉到大家庭的暖和和做仆人的乐趣,从而产生剧烈的归属感,增强小学的凝结力。
以上是我公司本学期的工作方案和思路,请领导提出更多看法和建议。
食堂平安管理工作总结篇四
按照县教导局关于食品卫生管理工作的要求,集合我校实际,本期将进一步加强食品卫生管理,加强工人培训学习,确保食品质量,现就我校食堂平安管理工作作如下支配:
小学始终坚持服务同学为宗旨,以优质的服务和卫生可口的佳肴为工作己任,不以盈利为目的,以科学测算、合理的支配作为提升同学伙食质量的途径,切实做好后勤保障,让全校同学以充足的精力投入到学习生活工作中。
1、按教导局要求提前做好员工培训。
2、检查食堂情况,做好开学预备。
3、确定食品原料供给商。
4、做好食堂炊具餐具及其他卫生工作。
1、我校食堂采取标准化、科学化、制度化管理,建立健全各种规则制度和责任追究制度,做到有章可寻,按章办事。
2、加强对工人的工作态度、工作能力和工作质量的监管,仔细做好考评考核工作,注意过程考核,并与工资挂钩。杜绝非食堂工作人员进入操作间。
4、进一步加强对食堂餐具用具的清洗、消毒,加强食品留样试尝。消毒时光每次不少于半个小时。仔细做好清洁卫生工作。仔细做好食堂工作人员晨检
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