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第第页优秀竞聘岗位演讲稿优秀竞聘岗位演讲稿精选篇1尊敬的各位领导、各位老师:大家上午好!今天我带着对教育的一腔热诚来竞选迎宾路小学的教导主任一职。我叫孙香菊,今年41岁,1999年参与工作,至今工作了将近20个年头,20年来我始终工作在教学第一线,且对教学工作保持了一份独有的热忱,专心+热忱+创新是自己的工作写照。长期的工作实践,让自己积累了丰富的教学阅历。参与这次竞选,我的目的有两个:一是为了在教学上更好地发挥自己的辐射带动作用,二是抱着学习、成长的态度,让自己成为一个多面手。自参与工作以来,始终从事高班级的教学工作。特殊 是高班级的数学教学工作,每次授课之前,常常反问自己,是否做到了心中明了教学重难点,是否做到教学设计简洁、新颖;授课之时,力争用亲切的语言、和气的态度让学生开心地来把握重难点;授课之后,想学生之所想,作业布置适当。数学课的学习,让学生学得轻松、明了是自己一贯的追求。历届六班级数学在区级抽测中成果均位于全区前列,这是对自己教学效果的证明。同时自己也得到了学生、学校和家长的一致认可。因此,自己多年来连续被评为中心校优秀老师、优秀班主任,区级骨干老师、区级优秀老师.自己执教的优质课也多次获得市、区级一等奖等。这次竞选,假如我能得到上级领导和全体老师的认可,有幸被聘为迎宾路小学的教导主任,我将做好以下工作:一、帮助校长制订并实施学校教学教育工作的计划,常常进行检查,定期1行小结,乐观为学校的教育教学工作献计、献策,做好校长的参谋与助手,维护学校正常教学管理和教学秩序。二、加大师资队伍建设,着力培养青年老师,随着我们迎宾路小学建成,生源不断增加,那么新老师也会越来越多。所以,加强新老师的培训,提高青年老师的综合素质和整体水平也是迫在眉睫。解决这个问题我准备从以下两方面着手:1.走进新老师课堂,每周听课不少于2节,课后做好指导。切实深化到老师、学生中了解教学情况,保证教学有质、有序地进行,努力做到服务于学生,服务于老师,服务于家长。2.俗话说,众人拾柴火焰高,利用学校现有的骨干老师,开展一帮一结对活动,充分发挥骨干老师的传帮带作用,达到让年轻老师飞快成长的目的。三、利用学校的三年规划,帮助做好新学校的课程建设推动工作,形成具有迎宾路小学特色的课程体系。让迎宾路的孩子经过六年的学习生活,成为一个身体健、学问丰、行为雅、有个性、责任强的新时代的接班人。各位领导,我特别感谢组织给我供应了这样一个竞争上岗、展示自我的机会。假如我在这次竞聘中失败,在以后的工作中我将会更加努力地来完善自我,同时也会一如既往地投入到以后的教育教学之中,连续做好学生的良师益友。感谢大家!优秀竞聘岗位演讲稿精选篇2各位领导、各位评委:大家好!很快乐能有机会再一次参与公司组织的岗位竞聘,我名叫谢__,入司已经两年多了,现在任快销食品库复核组组长。在这两年的时间里,我学到了许多东西,特殊 是任复核组组长以来,我学会了组长日常工作流程。参与了与相关部门、班组的沟通协调和交接工作。为了能学到更多的东西,所以参与这次岗位竞聘,我竞聘的岗位是:配送中心快销食品库主管助理。很快乐与大家面对面的进行交流,请大家多多指教。下面就我在这两年里所做的工作和自己的感受做一个简洁的陈述:我于__年5月份进入配送中心工作,在配送中心一部工作期间,作为一名新员工,我不断的向上级领导和各位老员工学习出库复核业务技能。第一个月的时侯,我复核的差异是全组最高的,但复核工作量是最低的,当时,真的想不干了。领导发觉这个情况后,立刻找我做了思想工作,他们对我讲解了复核工作的重要性和一些技能要领,对我影响最重要的是一句话是:“做工作对自己要狠一点才会做出好的成果”。从那时起,我每天加班加点的工作,直到转正。这个时侯,我才发觉:这就是我们每天晨会上喊的口号“追求卓越,只争朝夕”。古人说:“业精于勤,荒之于嬉”,这才是我们工作所要追求的精髓——莫问辛苦有多少,耕耘自有新收获。搬到新的仓库后,我不断的学习组长日常工作流程,学习处理各种小组内的一些事情,差异处理流程等。后来,被任命为食品复核组副组长。说实在的,那时,因为我对整个组的一些情况还不是很清楚,对于副组长这个角色也是感到很生疏,对于整个组整体日常工作到人员都不是很了解,还没有真正的进入角色,因此,那个时侯也没感到太大的工作压力,也就没有学到太多的东西。从三楼搬到平面库后的这段时间里,我学到许多的东西,因为这个时侯,整个食品复核组的一切工作都要我自己处理了,比如班务安排、差异处理、规范操作、人员管理等一系列的工作,虽然我们组人员很少,但是出库复核流程还是一样的。那个时侯因为刚搬下来,许多的事情还没有理顺,以至于消失了人员不稳定,差异有上升的这些趋势。当时,我真的感到了很大的压力。在上级领导的指导和帮忙下,我们的工作终于走上了正轨。差异明显下降,员工的思想也趋于稳定。今年三月底,我们配送中心的组织架构发生了很大的变化,我们食品库经历了从商品到人员不同程度的变动,这些是同公司以及物流中心发展趋势是一致的,我们健之佳物流中心的规模越来越大,人数越来越多,各部门及人员分工越来越明细化、各种规章制度健全化等各方面的发展,带来了整个配送中心的发展,同时也给我们组和我个人在各方面带来了进步。通过各种规章制度的不断出台、健全,使我们的工作真正的走上了标准化的台阶。在这一年的时间里,我觉得我们组的各位同事和我个人都学到了更多的学问。同时也出了许多的问题。由于运输部的司机回来后就把空箱下到主楼集货组,因此我们的周转箱不够用了,后来,经过我们与运输部进行了沟通协调后,每天早班出去的车辆回来后就让一辆大车和一辆小车来我们这里下空箱。还消失了一个很明显的问题,就是门店上报的以“件”为单位的下货差异消失了许多,这个时侯也是我学习的最好的时侯,我学着处理这些差异,当时还是感到很吃力,在上级领导的指导和帮忙下,我终于发觉了一些规律,所以后来处理这些差异的时侯也是得心应手了。刚从主楼搬到平面库的时侯,我们组的规范操作做的不是很好,经过上级领导的指导下,全组同事齐心协力,每天多做一点,多想一点,把我们的规范操作纳入日常工作来进行,现在已经成了一种习惯。大家都会观注每个人复核区域内的规范,比如卫生,整齐之类的。在各种表格填写方面,我们也做了不少的工作,每天下班前都会提示大家把相关的表格填写完成后,做好下班前的交接工作。在新员工的带教方面,我们采取的是理论联系实的施教与指导,就如李文涛一样,他刚来的时侯,我们对他讲解了出库复核工作要领和复核装箱标准,但是还是消失了许多的差异。我们连续对他进行帮忙和指导,我们给他提的建议是多学、多练,而且以我以前的工作情况作为例子讲给他听。不久后,他的各种差异少了,工作效率也提高了,而且对于复核组的各种流程也很快熟悉了,整个组的工作质量和工作效率也大副度提高了。在人员的培养方面,我们也做了大量的工作,我们组实行的是轮番带班,在带班前,对于每一个员工都进行工作流程和各种事项的培训,让全组每个人都来感受和学习组长日常工作流程和内容,使大家共同进步,让全组每一个成员都能提高团队意识和集体荣誉感、责任感。对于现在我参与竞聘的主理助理这个岗位而言,我有优势也有劣势。现在就我们平面库整体的工作而言,我们在处理以“件”为单位的差异方面做的还不是很到位,特殊 是现在平面库与运输部的交接方面以及门店上报的数量差异和质量差异的处理方面还存在一些欠缺。对于以上这些方面,在这一年的工作中,我也总结了不少的阅历:对于门店上报的以“件”为单位的差异,分析其缘由:主要有以下几个方面:店名写错、字迹不清楚、集错货、司机下错货、门店报错等。对于这些差异的处理,我觉得我还是有我自己的见解,我基本上能够处理好这些差异。我的劣势是:对商品储存的一些事项还不是很了解,这是我以后工作中需要着重去学习的方面。以上这些是我工作两年以来学到一些东西,我认为,我们作为一名领导,首先要理解领导的含义,领导就是率领和训导,就是要有模范带头作用。而且,领导要有团队意识,要帮忙下属一起进步,这样才能实现整个团队的共同进步。所以说,对于一个团队的领导者来说,假如要取得好的成果,就需要在指定好可行的目标之后,要自己身体力行,多做一些模范性、标杆性的事情,还要多花时间在团队员工的培养和培训上,让大家最终都能成为“领导”。我认为,作为一名小的团队的领导,我必需要明白,我的工作要做出好的业绩来,我必需要拥有一颗对工作负责任的心,我还应当要拥有集体荣誉感和责任感,我还要在团队中树立模范带头作用。我所做的工作要对我所在的部门负责,对我的上级负责,对我所在团队的全体员工负责。在人员的思想意识指导方面,我常常结合亮剑精神来进行指导,就如这一次次岗位竞聘,我鼓励我们组的同事参与竞聘,就对他们说,我们要有亮剑精神,明知道对手比你强,也要亮出自己的宝剑,我们要勇于尝试,勇于亮剑,敢为人先,就算没有竞聘上,也可以知道自己和别人的差距,总结阅历,努力学习业务技能,商定缩小差距,争取下一次。假如我是食品库主管助理,我将要做好以下几个方面的工作:1、努力学习商品入库后储存、货位优化方面的学问。2、帮助上级领导做好平面库的各班组的协调工作。3、帮助上级领导做好员工的工作态度、工作作风,以及整个平面库人员之间相关的协调工作,营造一个团结上进、互帮互学、共同进步的工作氛围。4、做好与其他部门(特殊 是运输部)的协调工作。5、对门店上报各种差异进行跟进和处理。6、连续做好与各部门、班组之间的沟通协调工作。7、做好各班组每天的规范操作、日清日洁的检核工作。8、努力学习仓库主管日常工作的内容和流程,不断汲取新学问。9、加大对工作的投入力度,努力实现平面库整体工作业绩的提升。10、做好每天下班前的仓库平安检查工作,做好日清日洁。假如这次我没有竞选胜利,我也决不气馁,这说明我的业务技能还不够熟练,我会对这次的竞聘做一个分析和思考,查找我自己与主管的差距,我将连续做好本职工作,努力学习主管日常管理工作流程和仓库管理要领,争取下一次。优秀竞聘岗位演讲稿精选篇3各位领导、各位评委、同事们:大家好!好的渠道,会引来一池活水;一个好的用人机制,能使很多人才脱颖而出。我很荣幸能够参与本次竞聘,心情非常激动。首先要感谢大家对我的信任,让我有机会站在这里发表演讲。今天,我演讲的题目是:“勇挑重担,竭诚奉献,努力争当一名优秀的个金部总经理。下面我向大家作一个简要的自我介绍:我叫__,今年37岁,党员,本科学历,20__年进入建行工作,任基层网点主任12年,现管理三个支行。回首过去20__年的工作,在单位领导和同仁们的支持和帮忙下,我从一个业务新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。今天的演讲我将用以下两方面展示自己。竞聘该职务的优势:一、具有娴熟的业务技能,熟悉财务工作在大学期间,我的专业就是财会专业,因此,对财务工作比较熟悉。上岗后,我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,不断实现自我的提高。靠着不懈地努力,现获得中级经济职称。另外__年来的岗位磨练,也练就了我娴熟的业务能力。不管是传统业务,还是各种新业务,我都保证做到守制度、懂原理、会操作。这些都有利于我成为一名合格的中层管理人员。二、具有丰富的基层工作阅历我担当基层网点主任有12余年,使我积累了丰富的基层阅历。同时,在多年的基层管理岗位上,熬炼了自己的管理能力,综合处理能力,因此,我相信我有能力胜任这份工作。今后,我会连续发扬艰苦奋斗、求真务实的工作作风,并密切结合岗位要求,制造性地工作,确保精彩地完成每项任务。三、具有较好的年龄优势我今年37岁,身体健康、精力充足、斗志十足,接受能力快、适应能力强,能够完全适应当前高标准、严要求、快节奏,以及高强度、大负荷的工作量,我有能力、也有愿望把自己全部的精力投入到个人金融工作中,毫无保留、不遗余力的把工作做细、做实、做好,为个金部事业的创新与发展贡献自己的微薄之力。将来工作设想:假如我这次竞聘胜利,我将围绕以下几方面开展工作(一)抓好自身建设,全面提高素质个金部经理,责任重大,我将努力根据政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自己,在我行领导的正确领导下,做到爱岗敬业、以身作则,要求部门人员做到的自己首先要做到,领先垂范,严以律己,努力争当一名合格的建行人。(二)创新思路,乐观进取,实现个金业务平衡发展1、近年来,在全球金融危机的影响下,我们银行业,难免受到一些波及。自____年后,这种不良影响有渐渐蔓延的趋势。同年下半年国家几次下调存贷款基准利率后,致使每笔贷款的利润空间日益减小。加之整体经济的不景气造成人们的个人收入缩水,从而影响到个贷偿还能力。此时,应留意协调好利润增长与风险防范之间的关系。不仅要稳保利润增长,还要避开个贷风险。2、针对当前我行现有的个人类金融业务中涉及到的贷款类型,必需做到齐抓共管,乐观拓展更多的利润点,从而实现个贷业务的均衡发展。另外,要创新思路,实现个贷业务的多元化经营,从而分散并削减整体风险。同时,结合市场需求,加大市场推广力度,乐观开拓更多的市场,扩大客户群体。3、在受理各项贷款与票据业务时,应依据相关法律法规及建行的金融制度等,加强精细化管理,力争将风险消退在萌芽之中。(三)管理方式上要有所创新要依据我行改革发展的需要,立足本职,调整思路,不断探究工作的新思路、新方法,用全新的经营管理理念,简化办事流程,制造性地开展工作。古人云:不可以一时之得意而自夸其能;亦不可以一时之失意而自坠其志。各们领导,各位评委,本人始终坚决不移地认为:不断学习、实践、再学习是获得胜利的关键。因此我始终坚信,无论在什么工作岗位上,只要有足够的努力,就肯定会获得胜利!最终,我向在座的各位评委、各位领导、同志们表个态:不论这次竞聘结果如何,我将连续勤奋学习、勇于实践,不断提高科学推断形势、应对简单局面及协作全局的能力。进一步增加事业心、责任感和使命感,尽心尽责做好各项工作,为建行事业发展添砖加瓦!我的演讲完了,感谢大家!优秀竞聘岗位演讲稿精选篇4尊敬的各位领导,各位同事:你们好!首先感谢各位领导的支持与帮忙,也感谢各位同事对我的关怀,因为你们的信任与支持,才有我站在台上的机会,衷心的向你们说一句:多谢!今日我要竞聘的岗位是客户经理,能站在那里与这么多优秀人才一齐竞争,我感到非常激动的同时也倍感压力。激动是因为我有幸与大家同台竞技,证明我的本领已经被大家认可;压力则是来自于以后,因为无论我是否竞职胜利,这一次的经历都将是我今后工作的标尺,激烈我不断前进,并且要做的更好。入职三年以来,我主要从事的岗位是银行前台柜员。这一份工作丰富了我的人生阅历,也让我在日常工作中不断地的到熬炼,更让我积累了足够的工作阅历,我相信,这些工作阅历将为我今后的工作指明方向,将会帮忙我更加自由的在工作中飞翔,为本行的发展贡献一份绵力。每一个人都有一颗乐观向上的心,我也不例外,即便是当前的岗位能让我再提高,可是当有机会向上攀登时,我也绝不让机会在我身边流失。客户经理一向都是我梦寐以求的职位,我有足够的信念能将这份工作做得更好,因为我认为自我贴合这项岗位的优点有三点:一是高度职责心;二是高度自信念;三是高度细心!假如我竞聘胜利,我将在新的岗位中将以下工作做得更好:一是更好的为客户解决难题,为他们供应更温馨的服务。俗话说,客户是上帝,更是我们的衣食父母,有了他们的支持才有了我们的发展壮大,所以,当我走上这份憧憬已久的岗位时,我将督促自我更热忱、更温馨、更贴心的为顾客服务,帮忙他们解决业务上的难题,与他们之间进行沟通,以客户的力气传播我行的服务精神与专业精神。二是协作好上级工作,以上级领导的指示做为标准,努力完成上级下达的任务,攻坚克难,为我行发展添砖加瓦。三是不断学习,不耻下问,不断提高。我们的工作是服务性质的,需要我们不断的进行自我提高才能适应银行新的发展要求,所以,当我走向这份岗位时,我将督促自我不断地进行学习,学习同事的优点,学习领导务实的工作作风,学习本行的服务精神,不耻下问,让自我提高。四是当走上这个岗位之后就意味着将肩负更高的职责,也将承受更多的压力,虽然自我并不是各位竞争人才中最优秀的,但我有足够的信念做好这份岗位,理解这份工作全部的挑战。当然,假如这次竞职没有胜利,我也会坦然应对,因为这说明自我还有上升的空间,还需要不断完善自我、不断提高自我。所以,即便是没有竞职胜利我也决不气馁,相反,我将以更饱满的工作活力去做好自我的本职工作。最终,我有一句话与大家共勉:失败不可怕,可怕的是你不再向前,让我们扬起自信的风帆,在工作中自由飞翔!我的演讲完毕,多谢大家!优秀竞聘岗位演讲稿精选篇5各位领导、评委、各位同事:大家好!今天我很荣幸能够站在这个答辩台上,我要用我的拼搏,我的奋斗,我的经历来证明我的士气,展示我的能力,追逐我的抱负,用热血和聪慧才智来拥抱机遇,迎接挑战。岁月留痕,往事可忆,从一个到服务中心主任,再到,我完成了业务学问的原始积累,而这次恰好是一次难得的熬炼机会和自我展示平台,我叫__,先后被多次评为先进工、先进个人等光荣称号,今天我竞聘“反非法和违禁出版物处”处长一职,我演讲的题目是“开拓创新共筑和谐”。天地生人,有一人应有一人之业;人生在世,生一日当尽一日之勤。为了我钟爱的管理机关服务事业,我将始终恪守“勤奋、敬业、谨慎、诚信”的人生格言。参与今天的公开竞聘,我认为,我具有以下优势:第一,当兵20余年及服务中心主任3年,我通过工作实践,总结出相对的工作阅历,不管是在机关服务事业哪一个工作岗位上,我都把坚持原则,细心谨慎,不折不扣执行规章制度作为一项准则,专心处理每一项事情。第二,我对我们机关服务这几年的发展方向、法规政策也有肯定的了解和把握。我能做到坚持原则,廉洁奉公,落实制度,明确责任,搞好团结,加强管理。我有健康的身体,青春的活力,简单接受新奇事物,有开拓创新的潜能,有满腔的热忱和朝气蓬勃的心态。第三、我拥有踏实肯干的工作劲头和乐观的工作态度,我将会带领我处工作更上一层楼。假如竞聘胜利,我的工作准备是:一、全力推动“扫黄打非”专项工作取得胜利乐观参与制定全省出版物市场和互联网监管的有关地方性法规、规章并组织实施。组织、协调、指导“扫黄打非”集中行动和专项治理,督办大案要案的查处工作。首先突出重点,____难题,推动创新。在详细工作中,要严厉打击政治性非法出版物,强力清除淫秽色情等文化垃圾,加大对侵权盗版现象的打击力度,大力整治报刊出版秩序。其次要在源头治理、日常监管、综合协调、查办案件上下工夫,____“扫黄打非”工作中的难题。创新思想观念、工作方法、体制机制、技术手段,不断提高“扫黄打非”工作水平。最终加强宣传力度,营造“扫黄打非”氛围,震慑和遏制违法犯罪活动,共同维护安定和谐的社会环境。二、标本兼治、严查非法出版活动乐观参与查处出版、印刷、复制、发行单位的违规违法行为。依法查处或组织查处非法出版活动,查缴或组织查缴非法出版物。比较彻底地制止非法出版活动,必需针对出版活动(包括编辑、印刷、发行、销售)每个环节存在的问题,摸索符合客观规律的管理制度,既治标,又治本;既堵塞漏洞,又利于改革搞活,使管理工作逐步走上法规化、制度化的轨道,促进我国出版事业进入健康而富有活力的发展段。有效提升我们机关的整体形象,收到“机关满意、部门
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