2015年重点专科计划

克州人民医院 2015年产科重点专科发展规划按照《国家临床重点专科评估标准》和《自治区重点专科项目建设医院》的要求，工作组织管理，明确目标任务，坚持以需求为导向，提高产科医疗能力。医疗技术，并加强科室人才培养和学科队伍建设，提高医疗治疗量，产科制定重点专科建设发展计划如下：一、指导思想以党的十七大精神为指导，落实科学发展观，遵循医学科学发展规律和特点，开展以发挥特色医疗技术、提高诊疗水平、扩大服务能力为主要内容的临床重点专科建设工作，充分发挥临床重点专科的带动和示范作用，不断提高临床医疗技术水平和医疗管理水平，促进医疗机构合理调整技术结构，优化医疗资源配置，以此推动全院乃至全市医学科学的发展，更好地为人民群众日益增长的医疗需求服务。二、主要目标在全州形成布局合理、技术水平较高、各具优势（特色）的专科点群，扩大覆盖面，缩短服务半径，使人民群众能就近得到较先进的医疗卫生保健服务。经过2～3个周期建设，州级临床重点专科为主体、院级临床重点专科为基础的自治区级临床重点专科新体系。三，主要内容1、科学研究：学科建设主要内容是明确疾病发病机制和提高诊疗水平，最终解决临床问题，应根据学科原有基础、现有优势、当前发展趋势及最有可能突破点等来选择主攻方向，要集中一个学科，不能有诸多突破口，必须从自身优势出发，选准研究方向，确保成效。2、专业人员培训：包括医师：产科急救和产科治疗常规。护士，助产士的技术和人生化服务。时间按培训人员的实际能力而决定。3、学术队伍建设：学科带头人应具备副高级职称以上在全州有一定的知名度，在周期内担任省级医学专科学会的委员或州级医学专科以上学会的常委；并有1-2名以上从事本专业不少于5年的主治医师，有一定工作经验的住院医师，高、中、初三级医护人员数量比例合理，形成一支年龄、学历和知识结构较为合理的学科队伍。4、强化质量管理：实行单病种质量管理，建立质量控制体系，有较完善的质量管理与费用控制措施。近2年来，该学科没有发生医疗事故，医疗争议（医疗纠纷）每年应控制在一次以内。5、积极开展继续医学教育：专科建设周期内安排专务能力及技术水平。能达到综合治理年年达标，保持自治区级示范窗口和自治区重点专科称号。3、强化业务建设，促进学科发展，提高医疗技术水平，于基层医院建立诊疗协作关系，开展多种诊疗服务，负责三县一市妇幼保健人员的进修、培训和管理工作。不断开展新项目、新技术：产前诊断技术和促进阴道分娩新技术，遗传室，增加DIC相关检测及与妊娠有关的免疫学检查，染色体检查，提高助产技术。加快人才的培养与引进，提高专业技术人员队伍整体素质。本科已成立产科医疗质量及医疗安全管理小组，组长和成员。并制定医疗质量检查方法.1）各组长根据医院制定的医疗质量管理目标对所管理的组进行带教，指导工作，对医疗文书进行质控。2）组长对医疗隐患，医疗缺陷，危重病人及时上报科主任，制定改进措施及治疗方案。3）由科主任，两组长轮流进行培训，每月一次，每季度进行一次操作考核。4）严格遵守三级医师查房制度。危重疑难病人需行病历讨论，落实术前讨论制度由科主任或组长主持。六、存在问题：1、科室医疗队伍建设方面：产科医师变动多，调科室，退休等原因专科医疗（护理）人员梯队包括年龄，职称，学历等方面的结构不合理。缺连续和能独立诊治本专科主要病种等方面一流专科人员梯队（断层医疗人员梯队状况）。目前产科无正高，副高2名（已取得自治区人事厅主任医师资格，目前未聘用），主治医师1名，住院医师1名，无执业医师证的住院医师7名。无产科门诊医生，产科门诊、高危妊娠筛查门诊、孕妇学校等需大力开展。2、产科病人周转次数快，病人较多，增加护理员1名。3、需要配备一些设备：中央母亲胎儿监护管理系统（已配备），妊高症监测仪（已配备），婴儿防盗系统，产后康复治疗仪。4、需要多科室的共同协作配合包括：检验科，特检科，心功能科，内，外科，耳鼻喉，眼科，麻醉科，ICU,输血科，药剂科，新生儿科等。5、设立