灵龙中学教职工代表大会制度

一、教职工代表大会制度1、教职工代表大会（以下简称教代会）是在学校党支部的领导下，广大教职工民主管理学校的一种组织形式。2、教代会要认真贯彻党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则。正确处理国家、学校和教工个人三者关系，维护和落实教职工的各项民主权利，协调学校内部关系，支持和监督行政领导工作，调动广大教职工的积极性，为全面提高教育质量，创建全县中上水平的初中而开展工作。3、教代会的代表以学科组、行政部门和后勤组为单位由教职工直接选举产生。凡本校享有公民权的正式教职工均有选举权和被选举权。代表名额占全校正式教职工的三分之一以上。4、教代会要坚持民主集中制，其决议、决定和重要议案都要执行少数服从多数的原则，全体代表的过半数同意方为有效。5、教代会应有教师、职工、领导干部各方面的代表（必要时可特约民主党派人士、临时工、退休教师及学生家长列席会议）。教师代表不少于代表总数的60%。如代表因故离校，由所在部门（组）的教工补选代表。6、在一般情况下，教代会每五年一届，每学年召开一次。每次会议必须有三分之二以上代表出席，遇有重大事项，应三分之一以上代表的要求，可以召开临时会议。7、教代会会议期间，由主席团主持会议。大会主席团成员由筹备小组征求各方面意见后提名，经党支部审查同意，由教代会预备会议正式表决产生，主席团一般为5-9人，其中教师应占多数。8、教代会的议题，应根据学校的中心工作和群众迫切关心的问题，广泛听取教职工的意见，经大会主席团审核后提请大会通过。每次大会应突出重点，切实解决一些问题。教代会形成的决议、决定，全体教职工都应遵守。9、教代会行使以下几项职权：①听取和讨论学校的工作报告，讨论学校的发展规划、工作计划、改革方案、财务预决算、教职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议。②讨论学校岗位责任制方案，教职工奖惩办法等与教职工有关的基本规章制度，并提出意见和建议。③讨论教职工住房分配、公积金抵押贷款、评职评先等方案以及其它有关教职工生活福利的重大事项，并提出意见。④监督学校各级领导，定期民主评议干部。⑤收集、审议和讨论教职工提案，并请有关部门研究办理。10、教代会要尊重和支持校长行使职权，维护校长的领导权威。校长要尊重支持教代会参与管理学校工作的民主权利，定期向教代会报告工作，为教代会正常活动提供条件，自觉接受教代会的民主监督。11、教代会委托学校工会委员会作为其闭会期间的常设工作机构。学校工会要负责做好教代会的组织筹备工作，会议期间的会务工作。摆二、学校管孔理机构的职泉能需一、学校管愉理机构系统旺表璃党支部陶教代会敞工会世团委胞、少先队默团支部绑、少先队粘校长碗校长办公会吹议袍行政会议锐办公室房档案室跌教务处扁图书、阅览逐室坦文印室厕仪器室爽教研组之备课组昨年级锦组列政教处暂班主任修学生会品保安愁总务处私财务室敞实物保管室涝食堂宋医务室拍二、校长的总职责拥校长是学校再的法人代表袜，对外代表爹学校，向上菠级主管教育弦行政部门负拐责，对内向垮教职工和学恨生负责，全歌面行使贯彻拒教育方针和险自主行使教俭育、教学、食人事、财务暴、奖惩等方粱面工作的决壁策权和指挥吵权。响校长是学校登的最高领导辱人，在管理凤学校的过程快中，应履行亏以下职责：度1、全面贯推彻党和国家践的教育方针稳，认真执行驳上级的指示怕和决定，对婚学校的行政晋工作全面负廊责。叶2、努力按忘教育规律办出学，制订学言校的发展规茎划，任期目掌标及学期、址学年工作计保划。驶3、组织、锋实施全面的陷素质教育，迎不断提高教羽育教学质量梨及社会效益少，形成办学仔特色。悄4、建设一邻个勤政廉政否的领导班子酸，建立一支将稳定的高素志质的教职工宇队伍。敢5、充分发断挥党组织的覆政治核心作粱用，自觉接邪受党组织的粘监督；健全稳教代会的民抗主参与、民询主管理机构而。算校长具有以幅下权力：架一是行政决严策权。校长疗根据上级方琴针政策和规冶定，从本校雀的实际情况扣出发，有权澡提出学校的樱发展目标、嫌发展规划和栏教育、教学这计划；有权页对学校的一架些重大问题镇，如机构的扶设置、人事偿安排、教育技教学改革、塌学校基本建英设、职工福渣利等作出决蚁策。区二是行政指妇挥权。校长阻是学校行政刮工作的指挥塘者。校长有党权按层级授抬权授责、下梁达任务，并盼进行考核和挣奖惩。学校颠各部门，各仇层次机构的守负责人逐级察对上负责，宪最终对校长汗负责。全校计人员都应服摔从校长的指害挥。衫三是人事权负。校长有权蜡确定学校管桶理机构的设阀置，有权提覆名任免副校柿长和中层干怀部，有权招棒聘、考核、乒使用、续聘雁、解聘教职刃工，按上级绪的授权批准划对师生员工露进行重大奖兰惩和职称评纲定。螺四是财务权滑。按国家的份财经政策和饶教育主管行喜政部门的规含定，校长有冲权安排学校五经费的使用践。臭三、学校党优组织的职责耗实行校长负衡责制后，学直校党组织的皂主要职责是受：急1、加强对寄学校的政治油领导，发挥棵政治核心和窑监督作用，全保证学校各评项工作坚持握社会主义方宽向，认真落荣实党的各项酸方针、政策吧。舟2、加强党墓组织自身建搂设，教育党阻员模范执行慌学校的规章逗制度，支持恼各项改革的婚探讨和实施专，积极参与床各项改革，盐使党员成为挂各项工作的孟表率和学校泄骨干力量。匀领导工、团聪等群众组织荣。蓝3、定期召俊开党的会议畜，对学校的饶发展、规划临、学年工作葛计划、改革免方案、工资姐奖金分配原骂则等重大问踢题认真讨论亭，提出意见搂。然4、党员领蝶导干部要按攻党章、党纲必、党纪要求毛自己，按时舍参加组织生烘活，听取党续组织的批评帖与建议，认炭真改进工作届。久书记参与校根长办公会议鸡和学校行政亲会议，直接览参与决策，番并对学校的赖重大事项实彼行面对面的适监督，以保举证学校各项爽工作的顺利绳实施。晶四、副校长腰的职责五1、协助校比长工作。歉2、校长外角出时主持学桑校工作。询3、分管校功长分配的一晴方面或几方摧面工作。岛五、办公室鸭职责催办公室是校棋长、党支部寻处理学校日萝常事务的工筋作部门，负蔬责学校的人惊事、接待、庸文书档案、蝇考勤、宣传守、文件收发蛮等工作。主冲要职责是：果1、制定每债学期全校及膝本室的工作盼计划并做好冒总结；参加滋校长办公会费议和行政会激议，做好记名录并负责协菌调落实有关唉工作；配合净党支部做好葱党务工作。盈2、做好人惠事工作。在神校长领导下皱，核定学校牛和各个处室欢部门的人事抓编制；办理慢教师的招聘疗、解聘、退梦休手续；填比制人事报表凶；做好教职应工考核、转渡正、职称评咏定工作。听3、负责来蚊客接待工作奸，接发迅电传并做好准记录。煤4、做好宣夹传工作。蛛5、做好文绿书档案工作零，负责文件叫收发；起草倡学校重要文投件和重要文英书；管理好歇学校档案。捞6、安排值捉周、值日、禁假期护校等睁工作。堤7、负责学剥校报刊征订暮、管理工作侦。播8、完成校追长书记临时俭交办的工作悦任务。尽六、教务处络主要职责制教务处是全罗校教学工作角的指挥中枢疗，负责全校妇教学工作的攀组织和落实异，并处理一翁切与教学有丑关的事务性蚕工作。促1、协助分诚管校长制定壮和实施教学泳工作计划及缺教学规章制泽度并组织实馋施，做好教撞学人员的课稿务安排，并厚做好教学工赤作总结。凉2、领导教泼研组、图书衡室、阅览室以、文印室工色作。份3、负责教款师教学工作球的评价和考柜核。做好教讲学常规的检深查和各种教兰学信息反馈恨，并负责教陕学补贴的核熟算。搜4、负责教他学日常事务遥的管理。负邮责安排教师嫩课务、时间衔表、考试、瞒调课、代课撇，并协助生些产实习处做巡好企业职工侮培训和考证组、学生考证亲的课务安排耕。负责教材暗征订和教学微资料的引进鞭工作。问5、协助教弃科室组织全亚校性的教研五活动，抓好俱学分制试点作工作和教学毫改革工作。填做好学校选杨修课的开设虏和组织安排棵、开发校本递教材。对课嚷程设置、教狐学内容和教梯学方法进行早改革。煎6、负责各租种教学文书染资料的抄写偷及各种教学详报表的填报朗。助7、做好学控生的入学编皇班、调班、航退学、转学鼓、插班和毕难业有关手续扒。谁8、负责学取籍、教学档闻案、教师业宁务档案的管事理工作；办自理新生名册侦、毕业生名懒册的编制、许上报及毕业诞证书的发放浮，做好高考扰学生档案的穷组档和报送咳工作。闲9、负责全扎校仪器设备劣的使用管理犁。做好各类胸仪器的申购男、分类、造伏册、领用等勇工作，制订伞仪器室管理装规章制度，况定期检查，举登记统计各弱类实验室、椒实习训练场拌所的使用情样况。建立仪歼器管理人员票档案。臂七、政教处扇主要职责乖政教处是对芳学生进行思忘想品德教育么和学生常规秘管理的职能旦机构。政教俗处要完成学锐校的各项德灵育工作任务旗，为确保学贼生全面素质艘的提高起导公向和保证作挎用。主要职刮责是：摊1、协助分番管领导制定表和实施学生井思想品德教害育的工作计肾划，确定教凳育的内容和伯重点，同时册制定每月、仇每周学生思残想品德教育纪的工作日程常，组织全校之性的学生教做育活动。沟尿通学校与学谷生家长的联毒系。倦2、健全完军善学生管理估各项规章制灵度、定期检述查总结。跳3、领导保语安和学生会怒工作，做好深学校的安全董保卫、学生馆生活管理工侄作和学校清絮洁卫生工作偷。蚁4、领导班吗主任工作。撒组织班主任鞭进行学习和奋研讨，加强碰班主任队伍上的建设，负嘴责对班主任伪的考核评价沟并对班主任浙的补贴进行泰评定核算。鸽负责先进班暗级、文明班状级的评比及伶学生奖励和叉处分。膊5、负责安骡排学生军训迁和值日工作辉并负责考核绵。唐6、协助团雹委做好学管莫会工作。做料好本处室的呀档案管理工司作。偿7、负责住妹校生的住宿薯安排。险八、教务处骨主要职责曲教务斧处是学校教仔育科研的领锹导机构。主念要职责是：搞1、做好研凭究工作。根密据学校教育州改革和发展判的需要，确页定本校教育丹科研的重点驰项目，并组私织人员进行破课题研究。扒2、抓好科稻研管理。负武责对全校课疮题的规划与我申报、课题章设计的指导规与咨询、课凡题研究过程梅的检查与指吐导、课题结芳题及成果的牙报送、教师回教育教学论仗文的评比、敲科研成果的周展览和科研绵成果的推广缴等工作，同层时指导教研桂组开展教研姑活动。船3、抓好科康研队伍的培芝养。根据学肥校教育科研拒工作的需要门，开展教育约科研讲座，触或请专家讲允学，不断提馋高教师的理最论水平和教酱育科研能力鞋。并对教师染的教育教学肌、教育科研范和业务水平塔及成绩进行塌综合评价。挖4、抓好科榨研服务。为齿教育科研提蜜供信息情报滑、文献资料茫和技术等方伙面的服务。尤5、负责教净师继续教育痕和校本培训尽的组织管理络工作。怜6、做好师项生技能竞赛袖工作。损九、总务处雁的主要职责析总务处是保慰障教育教学势正常开展的评后勤保障部气门。其宗旨垮是主动地为芬教学服务，等为师生服务颜。主要职责傅是：胆1、在主管刚校长的领导喷下，负责制疫定总务处学铃期工作计划魄并组织实施景，做好检查掩落实和总结漏工作。荡2、领导财京务室、食堂遇、医务室和府实物保管室优。制定后勤谋工作的制度醒，抓好后勤盒职工队伍的学建设，负责学对后勤人员截的管理和考村核。剂3、负责学罪校固定资产盆、实物（包晋括教学仪器舍和生产实习值设备）、水恨电的管理和怜各种物品的船采购、领用竿和发放。负嗽责校舍设施伤的建设、维捏修和各种设疼备的添置及声校园的绿化暂美化工作。贺4、对学生障进行爱护公沟物和节水节督电的教育，脉并做好师生裂的保险工作销。掠5、管理好钉经费，严格丘执行财务制眉度，做好会郑计和出纳工窄作。锯6、做好各捡种票据、帐前册和有关资满料整理归档置工作。优十、栋社会实践吗处主要职责乎设置赤社会实践处温是少我校启管理组织机萍构的一个特乎色，是学生姑进行生产尿实践虑的职能机构按。主要职责昌是：谁1、在主管辞校长的领导向下，负责制差定学期工作沟计划并组织贿实施，做好贤检查落实和畅总结工作。派2、负责学手生实旱践湿的安排与管缺理，并负责伞毕业生的就赞业工作。昂3、负责票接待高一级链学校招生接仙洽资工作。雨4、负责带甚队教师的管励理，并进行居考核评价。垂5、负责学槐生的实筑践蓄鉴定，并做赶好本处室的摧档案管理。做十一、团委垂主要职责做团委是学校凤师生的群众来组织，担负牢着对青少年送进行教育的择工作任务。任主要职责是睛：巴1、在校党琴支部和上级惰团委的领导汗下，制定每问个学期的工确作计划，并近组织实施。货2、领导各皂班团支部和誉学管会开展式工作。抓好剥团干部和团鹊员的培养和夺考察工作，芳对团员青年红进行丰富多凤彩的教育活绑动。定期召周开团代会。软3、组织开乞展文体、唱“叶青年志愿者稼”腾等各种活动帽，配合学校铅搞好有关的铺各项宣传活本动。主持每附周升旗仪式震。瓜4、做好团辩籍和有关档窑案的管理工瑞作。待5、协助政伴教处做好学订生思想工作恋。省6、负责校狱刊、校报的吃编辑工作。稀十二、工会钉主要职责喉教职工代表趣大会是教职采工行使民主捐权利，实行避民主监督和那民主管理的怖一种重要形外式。工会是槐教职工代表太大会闭会期臭间的常设机违构。工会接看受上级工会门和本校党支真部的领导，轨所担负的主伙要职责是：雀1、组织教昼职工选举代捧表，定期开膨好教代会。指2、落实教翻代会代表提傅出的议案和温意见，支持赴并监督校长芳依法依章履颈行职责，协唐调党政工团刊的关系，做水好统战工作款和退休教职迁工的工作，映调动各方面肾的积极性。者3、听取和肢处理代表和俗教职工的意辱见、建议和撤申诉，维护纲教职工的合朗法权益。咱4、配合校涛长组织教职满工开展理论顽学习和各种流有益身心健螺康的活动。朗5、关心教稍职工的生活讯和身体健康匙，慰问退休暂与有困难的测在职教职工奋，组织退休怠教职工开展罩活动。故6、管理工吵会经费和档降案材料。澡十三、会计曲职责肥1、根据《鼓中华人民共准和国会计法悠》及有关财朽经法规，严燥格执行有关欣财经制度，耽严格遵守财浸务保密制度浆，做好本职坐工作。繁2、分清资蠢金渠道，合虏理使用资金为、严格掌握炎费用开支范尚围和开支标夺准。认真审袭核原始凭证矮，对不真实三，不合规定桨的原始凭证辞不予入帐。奴对内容不全斤，手续不完缝备，数字差矮错，书写不观清楚的凭证颈不予入帐。晋对弄虚作假肺，严重违法碑的原始凭证速不予入帐的奥同时，应当购予以扣留，舍并及时向学自校领导报告衣。泰3、按照国去家会计制度命和主管部门愧的规定，设谦置各种会计垫帐册，并按象规定进行会恼计核算。要特做到手续完吐备、内容真矩实、数字准裳确、书写整价齐、登帐及旺时、帐目清宽楚、按期报姿帐。舌4、定期核宿对学校固定悠资产、教学秋及其他主要讨设备，及时彻处理添置、染调入、调出梁、报废事项惨，做到帐帐未相符、帐物坊相符。辛5、及时清紧理应收应付芹款，对银行欲支票、收费态票据和往来晓票据要严格御控制，空白广支票及校长招印章要妥善颈保管，不得馋签发空头支岗票。挺6、根据主蓬管和有关部姥门的规定，乱定期编报各茫种会计报表呜。公布报表晌做到数字真赢实、计算准问确、内容完雁整，不得弄功虚作假。上拔级机关、财父政、银行、乔税务等部门守来校了解情乔况和检查工捐作时，要负驻责提供有关绿资料，如实饰反映情况。内7、掌握学否校各项收支专数据和情况织，根据学校券特点进行分敬类、综合和椒研究，提出触改进和处理析意见，当好合领导参谋。阻8、会计凭蔬证、帐簿表萄册、工资关立系、文件资戴料、会计报典表等要建立椒档案，定期息装订、定期枪归档，不得卖销毁。肌9、会计人仙员调动工作同或因故离职载，要将会计波凭证、帐册枪、文件资料壶和未了事项牛向接交人员米交接清楚，滋并由会计主跃管人员负责绝监交。龄10、主动认做好偶发性奴、临时性和竹突击性的工知作。暑十四、出纳烛职责怒1、熟练掌唤握各种收费统标准及各项肯费用支出范返围和标准，吴严格把关，纪对任意降低绒或提高收费茧标准的行为鸽和扩大范围弃、提高支出锄标准要坚决压抵制，严格敢遵守财务保谋密制度。压2、认真审刃查各种报销核或支出的原树始凭证，对姻不真实，不溪合规定的原练始凭证不予说受理。对内异容不齐，手慈续不完备，茶数字差错，加所附票证与张报销金额不剥符，以及书背写不规范等劈，均应退回肌，并要求经撕办人员更正仪、补充。对故弄虚作假，井严重违法的示原始凭证在妈不予受理的液同时，应当距予以扣留，俭并及时向学要校领导报告罩。袜3、根据原漠始凭证，登年记现金日记寨帐，做到日洽清月结。单们位之间经济骂往来，除按院规定可以使析用现金外，笨应当通过开绣户银行转帐庸结算。不坐黄支，更不得逐私自挪用现慎金，未经领仿导批准的借盈条，不得抵涉销库存现金岛，要保持库稀存现金数与匪现金帐面数前的一致，严喷格执行《现陆金管理条例兆》。问4、负责办件理学校全部男经费领拨、缩支付、收取绒，按期与有革关往来单位山办理现金往油来结算。阻5、严格执垦行安全制度蔬，管好现金混、财务专用飞章。木桌、访木箱、木柜伏内不放现金唤及有价票证衫，如因违反初制度而造成回损失，则由摄出纳自己负敲责。孝6、主动做州好偶发性、寄临时性和突等击性的工作叙。宁十五、年级障组长职责遭年级组长是询学校各处室前进行教育教锯学工作的助隆手，负责抓泳好本级段教添育教学的各蔑项工作，做租好学生的思瓜想政治工作猾与道德行为赔教育。年级延组长实施一献年一聘制。塑现结合我校岁实际，对年苍级组长工作桌职责做如下僚规定：导1、协助相哀关处室完成慈级段教育教拆学等有关事鞋项。枝2、及时了乱解年级组师订生的思想动卧态，做好科彩任教师、班侄主任及学生桶间的协调工迅作，并且有滨目的、有计咏划地组织召非开学生家长欢会。婆3、协助开廉展六项竞赛链活动，做好日对班主任工在作的指导，锻适时召开班乖主任会议，果对新任班主拴任做好贺“净传帮带三”徒的工作。缺4、积极开兵展形式多样信的班团活动误，适时召开播班级学生干切部会议，培甲养学生干部车的管理能力植，注重踪“尾学困生堪”报的转化工作膀。尝5、参与创近建竹“殃平安校园冠”兆工作，抓好幻学习、纪律础、安全等常炼规管理；预毅防重大事故叙发生，及时岸扼制、处理开突发事件；前对严重违纪何类学生要提届出处理意见竹报请政教处据处理；及时逝做到上通下毁达，讲究级偶段之间的密芝切配合。角6、管理监受督级段教师孤的教学教育铁行为。订7、安排好魂本级段教师六办公室的卫夏生打扫、公钉共保护等轮报值制度。茧8、学期初滴根据学校工渠作计划制定票级段工作计剥划，期末做势好工作分析着总结，并上母交办公室；柿同时督促班吨主任制定工纪作计划，经坚常检查计划渔的贯彻执行污情况。卸十六、教研皇组长主要职筋责妨教研组是教伞务处、教科哑室下属的教谁学、科研管企理组织。教膀研组长在教学务处、教科论室的领导下咸，负责本组出的教风建设浪和教学业务奔工作的领导兰，努力提高少本学科本专土业的教学质葡量。其主要慰职责是：唱1、每学期傅初制定工作肺计划，并认没真组织实施坊，期末进行押工作总结。裹2、领导备骨课组长，组榆织本组教学搂研究活动，顾开展各种学尊科竞赛活动脸和兴趣小组限活动。丛3、积极开桥展教改实验郑，组织教师史积极撰写论开文和进行课登题研究。抓岛好本专业本倍学科教学资替料的搜集积斜累工作，建查设试题库。块4、经常性土地检查了解竹本组教师的智教学情况，堂定期检查教坐师的备课和棚作业情况。烈5、配合学厌校抓好本专留业建设和管损理。汁三、教学常找规细则斜教学是学校赵的中心工作牙。为了全面牢贯彻党的教匙育方针，认御真落实《永两嘉县中小学判教学常规管者理细则》，如实现教学管分理的科学化炎，优化教学驰进程，推广踪教改成果，作提高教学质嘴量，男全面实施素键质教育，结悼合我校教学狂工作实际妨制定《永嘉换县职业中学甘教学常规管朱理细则》。角教学常规是纪教学规律的鸦体现，是对宾教学过程的独最基本的要概求，一般应跑包括：制定塌教学计划、忧备课、上课既、作业、辅破导、考试和能教学工作总遭结。稀一、制定教笨学计划勉1.搁教师要依据数学校教学工斩作计划、教别学大纲、德云育纲要，教瞎材和学生实惊际，在开学唤前（新教学混班在开学初巾）认真制定程学科的学期粥教学工作计虚划并交学校涝存档备查。肆2.拿教学计划应老包括以下内程容：蹲(1).恭学生基本情兽况分析：学梢习态度、学瓜习习惯、掌威握扛“蝶双基茄”伍及智力和能毙力发展情况股。武(2).雕教材分析：奏本学期教材投的基本结构挣和内在联系亏，知识点和企重难点以及承在学科教学捕中的地位和氏作用。缘(3).亏制定本学期仪总体的教学滩目标：包括叙基础知识学手习、能力培姜养和教育、席教学的总体锻要求。萝(4).像安排教学进乖度、重要的香辅导活动（坝如：参观、坡实习、考试详、学科知识耻竞赛和成绩奋考核等）。货(5).川制定落实计缝划和提高教酒学质量的具袄体措施。二、备课士1垒．教师在认秘真学习大纲愿、钻研教材锋、阅读教参施、了解学生剥的基础上，石初步提出单鄙元和分课时许教学目标（滨主要知识点购及其所应达胜到的能力层啊次）及德育尝要求，设计葱出有针对性买的教学过程匹和方法。细2、明确每领节课的教学渴目的要求和复教学重点、伸难点，围绕模教学目的、泄内容，精心招设计教学过愈程，选择恰炼当的教学方怠法，教学的留设计一定要能体现远“盯教师是主导颂，学生是主宗体杨”腹的教学原则营。暗3、教师应鼻认真编写教你案，要求一津节课一教案逝。内容应有秩课题、教学师目标、重难纠点、教学方走法、教具和递学具、教学蹈过程、板书卡设计。大课潜（2或2节骄以上）可写燕做一个教案语；作文课、钉上机课、练说习课、复习肿课都须有教挡案。教案要罚求书写规范香、环节齐全钟。神4、设计好张作业与练习侄，且应符合锈学生实际。难5、备课本粱由教务处负荒责检查，期栗中抽查一次厉，期末进行眼全面检查，朗担任两门及蹈以上课程的叶教师检查一尤门主要课程辈的备课本。泄由县教研室好根据教案个蚀数（每学期共以16周计像算）、规范叫程度等方面纽评定ABC住三个等级，谎并采取奖惩被措施。根6、亏备课形式要兄力求创新，世教案要重在绢实用，倡导倾教师个性化结备课，树立企自己的教学兴风格、教学但思想、教学锣特色，发挥母各年级优势跌，发挥各学军科优势。蓄7忙、锯备课教案规邮定：必须按略课时备详案雄。桥（肯1）崭有明确的教之学目标、重夺点、难点。刻（弊2）抢有情境设计喉、新课导入壳、教师活动监、学生活动费，积极倡导复特色教案。盛（然3）细设计意图，吐学法指导，影师生互动，昨形式明确，雹操作性强。归（缩4）假教学层次，够知识连接，真系统完整，题严谨科学，踪流程通畅。佛（野5）猾板书设计讲躁究简洁清楚盟、结构合理育。诉（越6）生提倡合理使冰用现代教育举、教学技术仇。松（盐7）症倡导写教后斑感。三、上课筝1统、坚持全面渴贯彻党的教出育方针，面压向全体学生掏，寓德育于吸教学之中，柱努力提高学傲生素质。劫2、任课教斜师须精神饱回满，仪表自定然大方，注离意营造良好脆的学习氛围懒，要求面向驶全体，因材充施教，不得滩歧视、体罚钢或变相体罚心学困生。仁3、贯彻沈“趟以教师为主何导，以学生捐为主体岔”搭的原则，注值重学生的思肢维训练和能书力培养，专劝业课更要注页重动手能力质的培养，指碌导学生形成灵良好的学习其习惯和方法明，帮助学生浸提高学习效贸率和实践能篮力。转4、认真实浸施课时授课夹计划（教案宁），注意教渐学过程中的典信息反馈，邪及时对教学散计划进行必烧要的调整，个谋求最佳效驻果。舍5、有明确忆的目标意识铲，重难点要袖突出。教师耗要通过恰当哀的形式和方孟法揭示教学瓣目标，让学描生清晰地领州会，尽力提熟高教和学双等方的目标意幅识，减少教披学的盲目性适。善于利用趟现代化教学愉手段，增大民课堂容量，隙提高教学效钞果。管6、教师必逃须先备课后恰上课。要求捡教态自然，甜讲授正确、虾明白，语言来准确清晰、绸简练生动，姥音量、速度劈适当，要求抢使用普通话置。板书要简槐练、准确、糊生动。字形辉规范工整、掀大小适度，献不写错别字临。择7、教学组男织工作贯彻布始终，做到畏讲课前对学当生考勤，讲裹课后对本课申时纪律评分抵。蛾8、按时上饮下课，不拖由堂。课后及狗时摘记教学归效果，得失暑事例，点滴臭体会，以不些断改进教学海。观9、按照学何校安排的课焰表上课，未记经教务处批积准不得擅自由换课或调课鉴（包括晚自拣修），否则伙以旷课论处舱。率10、体育尺课如遇下雨衡、下雪等特编殊天气，体弃育教师要组观织好学生在趣室内上课。特11、培养肺学生良好的拉上课习惯，革严格要求学嘴生做到以下昏四项。毙①逆坐姿正确，违不得伏在桌疼上或东倒西扁歪。湾②观遵守课堂纪传律，不做小佳动作，不看星与本课无关色的书籍。鉴③折认真预习，纺专心听讲，舒积极思考，背踊跃发言，连细心作答，计做好课堂笔兴记，技能课侨要强化训练蔬。阅回答问题或鬼发言时站姿供端正大方，场精神饱满，改声音宏亮。或四、布置和商批改作业院1然．布置作业讯的基本要求工：叙（岁1堆）针对性强零。即紧扣教哨学内容，有源代表性、典拼型性，利于露学生巩固和裂消化所学知道识，并使知椒识转化为技浸能。作业的饶数量和难度兄要适当，符愚合学生实际材，并要有利搂于自己检查娃教与学中存来在的缺漏。驱（2）份量受难度适宜。钓每次作业都腊必须明确目学的。每个学舒期学生写7崖篇大作文，冶4篇以上的的小作文；美乏术课每学期刮作业不少于夸18次；数挂学、英语、槽专业课及其支它课程要求慌每一节课有急作业（1次县大课算1次率作业）；1兆次单元测试亡可计3次作颂业。狱2仁．批改作业驻的基本要求浪：恨（1）及时阶批改、发还唤。教师要按肆时收取作业涨，及时批改雷和发还作业仇，让学生及哨时了解自己舞的学习结果场。宇（2）认真自讲评。作业躬讲评应针对兽学生作业中研的普遍性问烘题，分析原扮因，查漏补绝缺，决不能巴用集体对答内案代替作业偿评讲。提倡烂在教师指导筒下的学生自术我评价。馆（3）各科爽根据自己学庸科的特点提明出统一的作抽业规范要求托，严格按规椒范要求训练幕学生，作业故要保存完整辜。誓3、检查与朋评价挂教务处对教渔师作业批改垃情况进行检若查，期中抽汉查一次，期愁末全面检查巾。期末检查效由县教研室兽根据学生作刘业量、教师拴批改情况等亭方面评定A虾、B、C三载个等级，并静采取奖惩措刷施。壶五、课外辅棚导性1、以个别绪辅导为主，追注意分类指揭导。烤2、重视辅浩导学困生，衰重查漏补缺圾，具体帮助苹他们解决学跌习中遇到的圣困难以增强杯学习信心。问指导他们明蛾确学习目的骂，端正学习去态度，改进喊学习方法，怜养成良好的佣学习习惯。搂3、通过辅垦导弥补学生隶的知识缺漏拾，培养学生译的学习兴趣慧，加强师生众情感交流。六、考试尾1、每次考箭试须有的放某矢。命题不域能超过大纲乔要求，不能兼脱离学生实勺际，注重试刚卷的信度、愁效度和区分稼度。考试次扣数须恰当，蔬每学期进行酿二次全校性都考试，即期喊中、期末考荡（包括市会谎考）。实行捕高考月考。著2、严肃考寿风，严格考搂纪，注意试叨卷的保密工腹作，对考试陈舞弊的学生结严肃处理。蹲3、及时认肤真评卷，大伴型考试要求阿流水作业评掀卷，成绩统笔计及时交到币教务处。考属后各任课老钥师应认真进赖行质量分析杰，高度重视丑试卷的评析尝，及时作好留补缺补漏工笔作，以有利雄于改进教学仔提高质量。哈4、学校统锤一组织考试园以外的科目想为考查课，光期末由任课杯老师自行命段题、自行组钥织考试，对适学生的成绩万评定要做到舱认真、客观薄、公正，成挤绩及时上报溉教务处。看5、对擅自钥不参加考试枝的考生，科机任教师和班咱主任应及时训上报教务处吨，并说明原糕因。吓附：教学常筑规检查自评装表纵教学常规检伐查自评表躁一、备课况（实施教学湿，提高质量疾前提）（一）四备昨1、备大纲蔽。开学上课灰前，要认真列钻研教学大芒纲，了解大译纲对各个年叨段的总体要末求，了解每求册的主要知招识点，会考听与高考的关塑系等，使备酿课能做到心社中有数。倡2、备教材垄。备课前要逃认真钻研教丹材，明确教页材的重点、艇难点，以及挽各知识点的乖层次要求，劝特别要了解岩各知识点在贼会考、高考候的地位。拦3、备学生蚕。要深入研同究学生，了心解学生的特容点，以及知编识掌握情况充，使备课时粥能面向全体蚂学生，做到优因材施教。恐4、备教法增、学法。依娃据教材特点姜，精心设计枪教学过程，截选择最佳教旺学方法；尤齿其要注意学形习方法的培尊养，真正做庙到仅“夕教是为了不涂需要教杏”鞠。虚（二）二要面求趋1、教案规且范化。编写冒教案要规范状，主要项目矛有：课题名步称，教学目桃标，教学重东点、难点，啄教学方法，滩教具准备，鱼教学过程，碌板书设计，价作业，反馈争。裕2、教案要阿齐全。多少孤课备多少教测案，特别要畅注意作文课泪、复习课、权上机课、试倍卷分析课都启必须有教案缠。艇二、作业跃（巩固知识蹦，形成技能迁）杆1、要求：始（1）精心当设计。作业迎要根据教学跪目标，教材疑内容精心设梨计，题量适迁中，以完成柳教学任务为精前提。不能撑搞题海战术取，也不能不轿布置作业。查（2）内容浅明确。重点薯突出，要注味重作业的深收度、广度和犹层次性，有杏利于学生理穷解和巩固所瞒学的知识。蒜2、要严格悼要求学生按合时、认真、礼独立完成作众业，杜绝不奥交作业现象豪。矮3、要认真撞、及时、准脏确、规范地告批改作业。蠢典型错例要墙作记录，并更做好作业讲木评。建4、作业要要规范。学生遗作业格式要厅规范，教师滋批改作业也俊要规范，同喇一学科批改船符号应统一言，并注明批丈改日期。三、衡序号镰一得二怪三线四团五区六柱七牧八哪九猾十辰学校评定寿教师姓名倾本学期担任乏学科袜周课时吉应该教案数秃实际教案数紧应该作业量尚（作文分大喜小）志实际作业量反自评教学常巡规土自评备课等洋级（ABC绍）陪自评作业等栗级（ABC久）偿备课播作业党1热2床教研组长签截名：翅肝灭饰注：本表与耕备课本一起做上交呼四、教科研盘工作制度陡为了强化学晓校教学研究稳管理，优化粪教学过程，形健全教学制痛度，提高教掩学质量，提撞升教师的专诞业素养，使忠我校的教学驶水平不断上说新台阶，以坊更好地服务江于学校的可代持续发展，兰制订本制度怕。舞一、教师集顷体备课制度变为了发挥教胡学工作中的择集体智慧与鸦优势，集思贡广益，抓教行研促教改，验成立集体备霞课小组，实婶施集体备课书制度。备课邮是教学的重盖要环节，贸要有针对性径、预见性、被前瞻性、联炎系性。集体瞎备课是指学哲校内同年级浑同学科教师污有计划，有滚组织地共同览制定教学计索划，分析教嫁材重点，难献点，并确定奏突破方法，讽撰写教案的踏过程。学校加加强对集体坐备课的领导蚂，教科室对乎集体备课直接接管理，备累课组长对集马体备课直接殿组织实施，享要求如下：鸣1、候认真遵循集需体备课的五街个原则（即贸：实效性原芽则、全体性炒原则、研讨坦性原则、经冷常性原则、剪互补性原则斥），把握好炕集体备课的饲具体要求。娘2、渣建立专人负拴责制的集体森备课分责网胞络，即教学东校长有—教耽科室京—备课组长均—厅各组成员况。芒教学胜校长加强对房集体备课的疏领导，教撑科室阵具体负责，效教研组长业歼务指导，备燥课组长组织慰实施，教师裁共同参与，之优势互补，性促进教师的专专业发展。论3、援集体备课操垃作流程吨参考栋：组长议题孙分工—集体密分析讨论—抄教师自备简杰案—集体讨贷论汇总—教挺师根据本班则学情、讨论佛意见写出预箭案—教学反盲思，撰写随赵笔—组内交招流，追踪检磁查。露集体备课要朱强调促进学身生学习可持叼续发展。自4讯、器开学第一周疫内，学校确不定各备课组阵长，备课组贴长应根据学器校行事历在福本周内根据评本组的学科漏教学要求制起定集体备课胶活动计划和弯教学计划，灶统一安排教钞学进度和单刺元检测（试孟卷命题、检灾测时间、试如卷分析、情地况反馈）。胜5、每两周阳开展一次备拌课活动，每纹次活动保证者一个半小时歌以上，要求步在学校规定塑的周次内进联行，并将活歇动记录交教亡科室备案。参6、集体备露课应坚持做坐到步“驻三有观”俊、晋“恋四定挖”边、暴“鞠五备科”晚、震“邪六统一酱”滩宰三有：有计非划、有检查脚、有记录；总四定：定时亭间、定地点拉、定内容、出定主要发言太人；太五备：备大感纲、备教材连、备学法、伍备训练、备省教法（数选择教学方纹法要注意基火本原则：要绢因教学目的锅、教学内容梦、教学对象角而异，体现灾多样性和灵爬活性。具体敏做到：颤①马落实基点洽②洞突出重点看③洞突破难点游④夕巧析异点狗⑤细激发疑点版⑥附体现特点）买，重点研究篇本学科教与捕学的改革与市创新。进六统一：统其一教学目的县、统一重难刚点、统一课肺时安排、统辞一作业内容熟、统一教学宅进度、统一翁测试；许7、学塑校拨每人每勉一学期45康0元教研活炎动费给各备肃课组，由各剩备课组长统丙筹使用。腾8启、湿评出优秀备呆课组以资奖比励，表彰先减进，树立典驳型，推动集课体备课不断苦有序发展。腹二、理论学缠习制度曲1、每位任则课教师每学删年精读一本滨教育理论著沿作。显2、裙饿浙蚕尾塞锐辞3、每学期她结束时将摘叼记或卡片交风教科室。霸三、喉“担师徒结对删”肤制度远以培养青年尊教师为重点毙，多渠道创饮造条件，提悔高教师业务跌水平。鉴于妨我校办学规需模的不断扩虏大，青年教时师的不断补科充，以及部翅分教师的丰厌富教学经验撕，特开展致“补传、帮、带怒”捏的以老带新痛的结对活动库。缠1、教龄在蕉三年以内的仅教师必须拜撑一名师德高捷尚、教育教滋学经验丰富鲁理论水平较梯高、并有一觉定威望的教苦师为师傅。翅2、师徒要倾求：西指导教师：旋①冤制定一个带烈徒实施方案钥；桑②记及时帮徒弟报备课和检查单教学情况（葡包括教学常权规、教学理扣念、教材教晃法等）；划③予每单元至少绍听徒弟一次味课；驱④怨每学年指导辱徒弟写一篇莲论文；指⑤躬每学期作一泡次带徒弟的丘总结。勇徒弟要求：思①粮制订一个提塌高方案；闻②由每周至少听掏师傅一节课且；贤③掉每周至少请狡师傅指导写伴教案一次；消④跨每学年在师描傅的指导下问写一篇论文滨；烛⑤秧每学期进行偿一次自我总婆结。盒3、学校在唐每学年举行杀聘任仪式，险向每位指导笨师老师颁发扭聘任书。赛四、听课制遗度着为了加强教膛师间的业务顾沟通和相互屈学习，努力曲提高整体教勿学水平；也乐为了督促教倚师牢固树立勤为教学服务撤的思想，深伴入了解教学所情况，及时吼解决教学工茫作中出现的悔问题；为更滤客观地评价鉴教师的教学焰情况，为教玩学质量监控愁体系的实施粘提供参考，竿特制定此制立度。体㈠听课人员搁要求佣1、本校所骂有任课教师以（包括外聘寸教师）和主差要领导都要损参加听课。陡2、每学期竭每位任课教锣师至少20柏节以上。饭3、听课教良师人手一册冬由学校教科畜室统一发放闹的听课记录楼本，并做好闯听课笔记（筛包括听课时足间、内容、升执教者、班践级、学科、搜参与听课的趋教师）。听课要求逮1、听课教夺师可随机安妻排，也可有侨针对性地跟挨踪听课；任夏何教师不得左拒绝其他教竭师或领导听蒜课。碗2、听课教驱师应准时到粘班级，不得航迟到、早退颜。述3、教师应立认真听课，波认真填写《特听课记录》源，记录要反久映教学过程译，并有分析疏评价，能提代出意见和建剂议，及时与抬授课教师交侮流，听课教赏师不得进行军与听课无关庄的事情而影慨响教学。丸4、教研组学应组织本组速成员参与学逃校组织的教罪研活动（包剥括公开课、注观摩课、示场范课、展示曲课等），进串行认真详细冷评议和记录延，并上交教机科室。趋5、每学期蛾期末听课人艘员将记录本晓上交教科室缘，同时，各违组对记录中接的主要情况码和问题进行趣整理、汇总滴，在每学期即期末将统计杂结果上交教黑科室。假6、每位任队课教师必须栏完成学校规残定的听课次惰数，严禁抄诚袭或请人代日抄听课记录端，一经发现替，视本学期继无听课论处获，并在教师握会上通报批禾评。超㈢听课结果甜的反馈稻1、教研组崖或备课组教场师相互听课仇或领导听课帅的结果由各澡教研组通过粗教学研究活镰动时对上课摘教师进行反姿馈。摩2、教科室顾负责把期末舍由各教研组消、人员整理断、统计的意她见进行分类仗，其中关于浆教学质量方午面的意见和欣反映作为教季学质量监控青的参考资料绕反馈给相应况的科室，作机为改进管理学和服务工作功的参考意见请。熔3、基遭胳块置慨野声五、外出教钳研活动结各教研组或没教师接上级倘通知或其他碗原因需外出主教研活动，悠须向相关处雹室提出书面烘申请，经分凶管校长审批勒同意后方可数外出。早六、教师培殿训铜1、经学校组允许，教师有可以根据有预关文件规定厕参加各类各基级培训。型2、学校鼓垮励专业教师甲参加技能训睛练，努力打询造轧“咳双师型晌”生的教师队伍吧。们3、教师要醉求报读在职卧研究生，须挎经校长室批俩准。职七、科研课冒题研究制度驰“评科研兴校达”昆，是推动我把校素质教育每深入开展，棚促进学校教醉改深化和全罩面提高教学讲质量的发展梢战略，为建蛙立教科研常河规，加强教妨科研管理，骑使之有章可棚循，便于操离作，以利于响提高实效，抛形成良性循瞧环，特制定臂本办法。1、总则醉（1）开展孝教育科学研絮究工作是学托校全面推进参素质教育的宴先导工程，症是学校提高籍教学质量和苍办学效益新燕的生长点。庄（2）学校慨实施张“乘科研兴校劳”技战略，倡导团广大教师做掠研究型和学流者型相结合址的新一代创火新型教师。雕（3）学校谦教育科学研坊究工作应以隆提高教育质乡量，促进学响生整体素质次提高为宗旨霉，以应用研虑究为主，开圣展群众性的问教育教学研崇究活动，教炭科研活动应绒体现于日常遥的教育教学冰实践，作用候于教育科学调实践。艇（4）开展铁教育科学研张究工作是每历一位教职工药的职责和任渴务，教师是渠学校教科研瓣工作的主力今军。行政领疾导、教研组坐长、备课组把长要以身作赞则，勇于探资索，大胆实疏践，求实务忙实，作好表柏率作用，克效服形式主义昆。立2、组织机梁构搂（1）学校咽成立校偶“如教育科研领趟导小组逢”贫，加强对教糠科研的计划股管理、制度袜管理、队伍危管理、过程日管理、成果包管理、档案昆管理、经费汁管理，围绕读教科研充分泥发挥咨询和慧动力作用。寺（2）学校达教科室，具右体负责学校折教育科研工茅作的组织、摔实施、管理济、考评。泥（3）学校跪教科研工作匆受省教科院育、市县教科岁所、教研室做等部门的业故务指导，并鸽聘请有关专刑家担任本校填教研顾问。敞3、教科研严队伍管理懒（1）校长总、分管校长枪、脱教务处趁主任、教研温组长、备课汪组长必须带滑头开展教科循研工作，切纱实加强教育乱科研理论的傻学习，积极出投身教育科特研实践，并计结合实际主吹持一项校级晕以上课题研文究，不断提谱高自身的教宣育科研素养怎和教科管理央水平。翅（2）全校励教师必须结撞合实际开展悠一项校级以纲上（含校级糖）课题研究侵。番（3）学校笑积极鼓励青弃年教师开展薯教科研活动蹲，培养并形冶成一支有志府于教育教学算改革、想科燕研、会科研洋、善科研的逮优秀教师队沟伍。塑（4）对在吐教育科研中点取得成绩的杠老师在评优剪、职评、晋狭级等方面予申以优先。边4、课题管责理辫（1）教科立室负责制订佛年度教育科腾研课题指南掉，为教师选讯择申报课题住提供参考。绪（2）课题盼选择应以应挖用性研究课饼题为主。教奶研组、备课贱组及各科任想教师应根据宋学科特点选险择合适课题弦，一般教师爸主要解决教灶育教学中的虎疑难问题，昆名师、顶“牵三坛广”海、骨干教师茎应进行较为逢深入的课题骄研究。宾（3）教师且申报课题应搏填写课题申料报表，并制艺订较为具体昨的实施计划嗽，报教科室匀审批并备案捐，校级课题窜实施周期一惭般为一年。眨（4）绳关置肺兴透毯箱撞枕绍良评仙（5）教科哭研领导小组绩、教科室负悲责校级课题稍的考评鉴定芬工作，结题脂时课题负责堡教师须填写依课题实施简起况表，并递息交相关研究育成果报告（腊论文）一篇绵。悬（6）学校岁要集中力量津保证市级立差项课题的实塘施。市级课何题一经立项权即抽调科研停骨干组成重纪点课题研究保小组，具体累实施该项课诉题的研究工燥作。涉（7）重点伐课题研究实耻行组长负责程制，学校保浸证组长职权输利同步到位侨，并在经费判上予以重点焰保证。扇（8）学校谣定期召开行堂政扩大会议闲，研究各重无点课题进展舱情况。该（9）学校另对各组教科跳研的实施情摩况，进行阶盾段性的检查矿测评，研究仆分析和指导磨，整个过程舍结束，将组难织验收，对腹达到预定目舰标及效果明偿显者，根据固评估方案的汤具体要求认诱真进行等级息评定，并给打予奖励。接（10）各剧课题组、课构题承担教师馒可根据课题扎的选题合理鞋性、计划可匠行性、过程赛连续性、成摸果推广应用奋性向学校申藏请教育科研恳经费。追5、成果管坝理辈（1）学校叔及各组要及镜时发现、总极结、推广在设教科研工作砍中所取得的跪成果。掠（2）每年润的4、10束月份为学校揭科研月，集桑中一段时间缸开展论文交戚流，评比以饱及对教科研弄成果的鉴定瞧推广。否（3）学校泽每年组织一掉次教育科研找成果交流会拐，每年至少蓝编辑一本教屯科研论文集楚，校刊将优熔先发表教科惜研论文。交（4）学校柏对各课题的草阶段性成果丢要及时组织橡公开教学观董摩活动，采掀取听取、测脆查、展示、鹿专题研讨、滤讲座、报告麻会、现场会驳、学术交流嗓、论文推荐自等不同形式畏进行宣传，向使科研成果糠转化为教育均生产力，促沃进教改深化厦，教育发展茅。饭八、师生技殖能竞赛蜡1、竞赛的涉组织和管理昌（1）开展圆对学生第二妈课堂的辅导抱，是每一位略任课教师的负职责和任务愿，各教研组防（或各学科栋）应成立学奶生专业技能耗训练队，组费织学生积极辩参与省、市光、县有关部飞门的专业技削能大赛，提肾高技能、增惜长才干。顷（2）教科李室负责项目戏管理，以及缎与有关部门飘的联系、协态调工作。扁（3）学生巴各类竞赛的瞒基本组织工杠作由教研组孔具体负责，乖制订具体实叶施方案。诱（4）开展布专业技能训袭练不只是仅膀局限在课内终和校内，要捐采取课内与秀课外相结合芒、校内、外垫相结合、培葛训与竞赛相勤结合等各种峡途径来寻找朵多种训练教息学载体，通杯过组织学生问开展各类知苦识竞赛、技庸能比赛、科团技制作、项丈目研究等活税动，让学生坚在各种实践识环境中得到桨锻炼，提高贸技能。圾2、竞赛项刑目立项狠（1）各教鸦研组（或备跟课组）每学弟年开学初第接一周制订学截生技能竞赛方训练计划书特，明确内容坦、时间、人裳员、地点等斯，报科室备漆案。头（2）各类秧竞赛教研组唇根据项目的抖特点，结合楚上级内容、双要求和实际挨情况向学校饶申报，填写揭《灵龙中学弓学生竞赛项倍目申请表》柿，报科室备孙案。欲（3）已立榆项的竞赛项泡目，教研组稻（或备课组戒）应认真组锡织实施培训菊与辅导。积菠极争取好的壳竞赛成绩，竭并在竞赛活桂动结束后，辽写出书面总峡结材料，上救报教科室。践3、竞赛经伸费及奖励办载法税（1）经批边准立项的竞办赛项目，学透校给予适当衡补助，用以滔支持教师的捉指导工作。抄（2）对竞鸡赛后获奖的关学生和指导笨教师，除上伶级奖励外，尺学校按照《懂灵龙中学教绕学奖励标准鲜》有关规定蔽给予奖励。肯附件：《灵汇龙中学学生蛙专业技能竞捞赛项目申请誓表》奥灵龙中学学握生专业技能浮竞赛项目吹申请责表大竞赛项目名调称尿委脊缸高黄烛末喘千确辟贿宵红竞赛负责人围坊梦栏士等烘主欺种倡衰斜容饭申请教研组欲屑科打阵乱稼搜云鸡刚榆渐量秆申请时雨间小默兵须愁弹梅关丹覆垄奏俗阳届径维腥辨鸣吗食解械细拾镇安县灵龙姐九一贯学校喉返写氏乘朱财暗何靠黑浓蜡始年弃月姑日喷竞赛基本情塔况基竞赛名称梢竞赛指导教筋师基本情况贪指导教师华姓名盲性别宋年龄愁学科茂职称烂党政职务尺负责人否成员鲜姓名淋性别置年龄筒班级绿专业天竞赛项目主于要内容：谋竞赛预期目萍标及初步方译案：当竞赛训练使新用现有设备糖情况及本次绢竞赛需增加惑设备女经费预算输费用项目营金额款完成时间疾经费预算总遣额昂竞赛负责教胳研组意见燕负责人签名帽：乎（单位盖章竟）书日侍期：腿教科室审核银意见蹈负责人签名难：圆（单位盖章导）协日何期：墙学校审核意握见袋领导签字：尾（单位盖章锹）辣日辞期：平注：本申报肯表由竞赛负萌责人填写，斧一式三份，屯一份留竞赛步负责人，一欠份留竞赛负症责教研组，蛮一份报摘教务处暴。主五、财务制制度由1、教职工床出差应由学讲校批准，差险旅费必须经司总务处主任斧和校长签字戏后方可报销挂，校长本人林出差的差旅北费由总务处恩主任签字报取销。没按规狂定签字，报赔账员应拒绝沟报销。窑2、开支性易发票必须写细明经手人、彩日期、事由案、证明人，惹由总务处主散任签字后，锅再由校长签酬字方可报销网。购买实物胞必须与总务米处或校长室铅商定（金额皮较大须经校迁务会讨论后腾方可购买）宇，购买实物杜的发票必须裂由经手人、毙证明人签字轻（一般应由锅总务处领导甩充当证明人批），再由校垒长签字后方锦可报销，否育则出纳应拒谣绝报销。轧3、移用校辫产必须经校惰长室、总务牢处同意，任医何人不得擅饥自挪用学校览财产，一经念发现严肃处团理。学校有昆关教学仪器谁必须由实验毕室登记入册腊，教师因教值学需要向实熊验室借取的芽教学仪器，例用后必须及眯时归还，无嗓故遗失或无精故损坏，照方价赔偿。任商何人不得以棒任何借口把湖学校的实物均或教学仪器躬私自借给外扒单位或校外饮人员，一经怖发现，严肃毛处理。外单爪位或校外人稳员确属特殊搁情况向本校生借教学仪器忘或实物必须挺由总务处、催校长室、实佳验室等有关恨人员商定后能方可出借，松数额较大还咽必须经校务上会讨论决定年。教职工调奖动，应移交战的实物必须快由总务处领恒导清点移交增，应移交的箱教学资料移蓝交教务处，叼应移交的教第科研材料移洁交教科室。腾4、购买教职学参考书用每书须经教务逢处领导同意皂，购买科研读书籍须教科俗室领导同意宴。凡是购买魔书籍均应由湾图书室入册遇，购买书籍郑发票必须由妹教务处或教含科室写证明侍人，并由图堆书管理员写员明祥“省书已入册弱”退的字样，再御由校长签字片后方可报销雅，否则出纳随应拒绝报销袖。肚5、凡需订绢购学生学习除资料，由课请任老师与教禾务处商定，亦征求有关领朋导同意后方窄可订购。征敞订科研资料颤须由任课教管师与教科室肺商定，征求摩有关领导同销意后方可订区购。良6、学校的卷一切回扣费阿应由学校收甘取，任何人踩不得私自拿遣用回扣费，戴私自拿用回鞠扣费，一经腹发现按有关伟规定严肃处同理。钱7、凡教师耻参加温州市职举办的继续拆教育培训及辛其它培训学待习，凭《学碎分通知卡》姿报销差旅费貌，每6学分虏（或1天）洗差旅费包干扬30元，凭券车船费报销泳。培训报名钩费由教师自冲负。义8、教师参睁加计算机应犹用能力等级断培训考核和训普通话水平迹等级测试，芦凡取得《等避级证书》的挣仅报销培训朵学费，差旅略费等其他费壳用一律自负仁。栽9、教师参暗加各级各类竞竞赛，凡是炕以个人名义乒参加的，报徒名费一律自纷负。在各级姨各类比赛中六获奖的，依藏据《学校管吼理制度》中陈的有关规定焦给予奖金。皱如果是学校缴选派的代表宰，给予考虑竟差旅费的报可销。烘10、教师佣论文、论著乳、课题参加证各类评比或腾发表的，评但审费一律不设予报销。但絮送审的论文苏、论著、课较题有获奖的强，按《学校榨管理制度》龟中的有关规法定进行奖励识。果说明：岛①督论文、论著基、课题评奖诊只承认教育窝行政部门和过各级教科院甚（所）取得蔽的奖级。孤②罪论文、论著挨应发表在国喂家或省新闻条出版部门正距式批准具有累国际标准刊宰号ISSN灾、国内统一谅刊号CN及菜邮发代号(呼不含CN后介面缀有NR舰或HK标识棕)的刊物上窑。部分期刊功可查：新闻腹出版网站(然:装//www番.jinc蓄ao/fa丢.law1爷4.htm为)。能③想下列文章和模资料不考虑协奖励。弟A、凡在坛陕西予省新闻出版已局特别提示驻的非法博物制目录内同名木同号的刊物和发表的文章挠；滩B、发表的窃论文集、增搂刊或学校专还辑、专栏（初包括有条码朵的）的论文到；信C、只发了帖用稿通知或蹲已印清样，劳但未正式发围表的论文；浮D、新闻报龙道、译文、孩译著、文稿式、科普文章奴、教案、复阳习资料、习蒙题集等；抄E、工作研完讨资料、讲装座、报告、会文件汇编等昼资料性的材穷料。泽11、教师津参加各级各奉类教研活动千或会议的凭柏活动或会议脏的（通知单奔）报销差旅乘费，差旅费估开支标准严绩格按照《学乳校管理制度途》执行。篮12、关于日业务培训和犬学历进修的冈规定：男①誓教师要求参危加业务培训莫和学历进修多必须先向学俘校提出书面颗申请，经学溜校同意后，衣才能参加。蹈②尘经学校批准延，同意在职同进修第二学元历（指本科丈）的公办在奇编教师毕业妄后凭学费发康票金额的5遭0%给予报泄销，培训期蜜间等同正常锣上班。递六、请假制倒度暂为了更好地福调动教职工返的积极性，季更好地强化责学校的常规俯管理，体现凶管理的科学哀性和人性化晚，进而提高逝学校的管理辞效率，特制填订本校教职币工请假制度减。凶一、请假要仁求：块1、教职工单公假、病假猪、事假等，凡必须办理书絮面请假手续坛。宣2、病假凭枪县级以上医沈院出具的证脖明；公假凭在上级教育行超政或其它部龟门的文件、忘通知和学校讽领导批示；渴婚、丧等事盟假按规定办错理。请公假夕、事假者必油须安排好功讽课和工作（压包括晚自修角坐班、班主举任工作）。饥3、请假手壁续未获批准扯，教师擅自垮调动功课，暮工勤人员、败行政人员擅哭自离开岗位棕的，均以旷韵课或旷工处败理。莫4、侵胜男躲赞评聪爸二、审批程寇序公差很1、行政人灵员天（1）一天恋以内的：电避话或口头告庄知校长骂→液或口头似通知本处室寄（2）二天攻以上的：电缝话或口头告熔知校长挂→胆填写《请假败审批表》览→狮报校办公室嗽备案并坦或口头通知嫁本处室饲（3）校长攻出差填写《恼请假审批表舞》落→区校办公室备访案2、教师池凭有关书面扣通知，填写长《请假审批猪表》幕→呈分管教学副暴校长批准（洲现暂由教科吊室负责）脏→伸校办公室备元案销3、工勤人敲员泰凭有关书面节通知，填写粘《请假审批养表》逃→棍相关处室领厅导批准棒→东校办公室备许案病事假牺1、教学人辱员：请假二稿天内（包括蜜二天），填循写《请假审肤批表》趴→宁教务处批准胸→济校办公室备剧案；盲请假超过二葛天，填写《很请假审批表芬》怒→肺校长室批准杂→冻校办公室备绵案闲2、工勤人雾员：请假二唱天内（包括祸二天），填满写《请假审魔批表》醋→工科室负责人撑批准灶→停校办公室备傲案；枣请假超过二劫天，填写《次请假审批表抢》厕→采科室负责人达审阅拉→于校长室批准星→打校办公室备字案恳3、行政人箱员叉→库填写《请假严审批表》资→缺校长室批准跑→始校办公室备导案吧三、婚、产横、哺乳及丧惜假规定坡1、婚假。售符合法定结吧婚可享受1污4天的婚假嗽，婚假期间胀仍然上班、差上课的每天兰给予加班补排贴35元。胁2、产假。朱属计划内生捐育的按有关惨规定给予产嫩假，作出勤重处理，享受席校发一切福衣利。人流、绍引产假按《考陕西省计划们生育管理条克例》执行，贫在文件规定梯的假期内，技可作出勤处捉理。馒3、哺乳假纯。在三个月枯内（即产后奴连续请假6矩个月以内）逆的，经学校慈批准，可作忙出勤处理，蠢不享受校发利的月勤奖与境午餐费。哺哥乳假在6个摇月内（即产碌后连续请假倍9个月），器从哺乳假的翻第四个月起识（即产后连踩续请假的第墓七个月起）日代课金或代部班费自负，惜并在当月工养资中扣除，表且不享受校庭发当月奖金拍与午餐费，骗但可享受校练发期末奖与类校发日常福兵利。督4、丧假。惩教职工父母宽、公爹、公诸婆、岳父、嚷岳母亡故酌委情可请3到炸5天的假。为四、其他规小定醋1、教学人助员填写《请前假审批表》士一式三份，趴校办公室、班教务处、本做人各一份。锯公差人员凭者《请假审批疫表》由总务部主任、校长辞签字后按规胃定报销相关住费用。并上认交《学习（索活动）情况高反馈表》杂→韵教科室。粗2、非教学菊人员填写《喂请假审批表禁》要一式二惧份，校办公舌室、本人各直一份，公差狼人员凭《请镇假审批表》钩由总务主任很、校长签字崇后按规定报挎销相关费用去。并向相关红负责人汇报区学习（活动敞）情况。览3、任何人钱不准以任何匀借口擅自停浆课或停班，协否则以旷工泼（旷课）论候处。命4、请假按鹿课节计算。鄙教学人员以模1节课为半井天，日课超盐过4节的假贩期也为2天纲计算（超课别时以每日2亮节课为基本握工作量，超眉过的节数做照为超课时扣导除）；行政汇领导请假日萝课节不到2支节为一天计找算，超过2遭节与教学人恐员同样计算在，行政领导容值日请假即亲使没有课也铸按病、事假程执行（上午公下午晚上各蹈以半天计算歉）。附1：兽灵龙中学教拔师请假审批辽表圣（样张）荡填表日期：压年痒月肃日也姓尤名炊请假类别替公脊□之病条□我事谷□次出差地点眠请假日期谢月日北至月贫日，尾共天不请假事由障审批意见愁沈棉萌永禁凝束领导签浙名：毁课程安排附2：挂教师上课变推动情况记录营表请（样张）韵班级厅宗盐件具测蓄恭洋弦座亏期烦港恐妇第懂周乐星期椅午别分一醉二构三液四屈五搅六震上午茄下午然晚自修卫注：1、如序遇教师上课棕变动及时做裹好登记；薪2、如发现踪教师上课迟唉到、早退现削象及时报告鸭教务处或校耍长室；忘3、本表由旦各班班长负仙责，周日晚勤与考勤表一技起上交政教清务。附3：使教师外出学望习（活动）厦情况反馈表记（样张）矛时间：雁地点：戚活动类别：我活动过程：嘉精彩回顾：锈评课毙讲座捐注：1、教扑师外出学习戒或教研活动相回来后，填浊写《外出学莲习信息反馈踩表》并凭反处馈表及有关鉴手续进行报毕销。辽2、闯职涉寇跌脊午绘创灵龙中学教庆师请假审批材表垃填表日期：捷年扇月爪日盟姓妙名斗请假类别塞公未□删病稀□矮事疑□左出差地点酿请假日期和月日磨至月倒日，招共天胀请假事由酷审批意见稿姨低芽袋领塌导签名：忌遥课程安排菠捧本人束滤周星期向焰凡避宇班第锯防节（共钳这节）由拼派申代上茅获周星期设闹朝券淡班第隔移节（共拿携节）由些窗角代上瓣参周星期拴您耐徒倾班第率猫节（共字什节）由寇境惊代上厦李周星期膨伴按氧铜班第辫祝节（共哈瞒节）由宿娇固代上浮赛周星期很唱扫目外班第村摆节（共张万节）由巡俘介代上抓探办谎浴绢椒丹左故揭偏膏灵龙中学教毒师请假审批拘表乳填表日期：津年你月尖日页姓毁名闯请假类别拼公不□疏病朋□魂事弟□唯出差地点日请假日期阻月日陆至月毛日，态共天惹请假事由技审批意见移体圾捆槽领俩导签名：贞逝课程安排维阴本人育斧周星期萍甲驴盘复班第茅圆节（共膨呆节）由翁昨伶代上丛叮周星期糟乞修顷斯班第暑那节（共胖谷节）由补婶哄代上莫窃周星期夕姓减羽净班第佳共节（共付患节）由仆询爱代上雪残周星期捞巧暖询侮班第递凭节（共陡边节）由迹梳覆代上平就周星期条灾壁升触班第甩闹节（共岗笑节）由慰液序代上勇都教师上课变眼动情况记录沸表咐班级惹闻蹲谎探程告迎终蛮懂那逃能算顾限杰第队周绝星期慨午别顺一浙二走三森四浙五凝六痰上午封下午啦晚自修膝注：1、如萄遇教师上课爪变动及时做壁好登记；告2、如发现家教师上课迟皱到、早退现暮象及时报告付教务处或校齐长室，并在淘记录表上登败记；虹3、本表由不各班班长负细责，周日晚窄与考勤表一惕起上交政教赞处。考……………闯……………月……………钉……………村……………棚……………栏……………创……………训……………扫………窃教师上课变胆动情况记录标表脸班级乱屿待译刘舟析库房俩产芦歪拳弓夏态饿第蒙周括星期朴午别三一会二畜三姿四宽五谊六母上午标下午维晚自修宇注：1、如谅遇教师上课净变动及时做哀好登记；饿2、如发现尺教师上课迟绝到、早退现现象及时报告崖教务处或校栏长室，并在何记录表上登阁记；伐3、本表由脑各班班长负倍责，周日晚遗与考勤表一代起上交政教油处。泰七、行政领惠导与工勤人料员坐班制度打行政领导与某工勤人员以产完成本职工窑作为前提，乘必须按时完骡成学校分配吵的工作。妇1、实行坐颠班制对象：继全体行政领惕导干部和工东勤人员。倚2、上班时摘间：上午8惊:00污——敢11:10功；下午1:乒50德——砖4:50厅；晚一二节落。奇3、坐班人被员如有事需怠离开校园向垂值日领导请吨假，出差向鉴校长请假，椒校长出差向持书记请假。鹅4、坐班时卖间采用签到贯、签退制，丑签到、签退胡处设在学校谷门口传达室仰，由当日值临日领导负责侵。板5、坐班人玉员按以上规颂定自觉按时驼执行，如有兄违规，由校辞长室视实际珠情况按校职衰工管理制度变扣发奖金。冒八、车辆管浸理制度杂为进一步加拌强车辆管理杯，依据上级筛有关文件精眠神及学校实遥际，特制订仔本制度。纳《私车公用慰管理》旺1、公务用痒车首先要安顷排校车，在圣校车安排有辉困难的情况趟下，本校私鸽车车主在本假人自愿的前殿提下，可以乞安排私车公隐用。但每次值出车必须由猫办公室开具览私车公用《茅出车单》，史凭《出车单迹》按时到总票务处审核报羽销。朽2、私车公膏用在本县境斩内不实行路输程油费补贴租。本县境以帐外的私车公讽用实行路程溪油费补贴，巨油费补贴执羊行县教育局县办公室私车非公用标准咱3、私车公纠用学校不负梅责车辆修理钻保养费、交止通违章罚款耐费及安全事简故责任。透九、值周、屋值日职责值周职责陈1久、必须佩戴常袖章。寇2、值周老惧师周末留宿拨学校。套3、上班时螺间，必须保票证1人在值锅周值日办公凳室（校会议知室）值班。叮4、处理学腰校偶发事件借，有情况及祥时与相关处习室联系。如打遇停电，要候保证铃声正集常等。罩5、起床铃馋声响后，要含马上到寝室蓬中去督促学蒜生起床。签6、早自修城前10分钟回至早自修结堂束，1人在嗓校门口检查杏学生入校情料况，不准学着生外出用餐并等；另1人感到各教室中魔去维持学生匆早自修秩序述和检查教学菌区的公共场私地打扫情况乡。谦7、课间操去时，到教室济与有关场所慧检查有无逃烟避出操者，玉并做好记录调。背8、下午放础学后，检查俗教学区卫生犬打扫情况，栗并做好评分糊。挥9、晚自修虹期间，维持剪正常的秩序裤，并打好纪弹律分。能10、做好复违纪学生情猫况登记。沿11、晚自考修下课后，袭到生活区督患促学生值日峰工作。划12、熄灯湖后，督促学醒生按时就寝帅。奇13、通知锡下周老师按倘时接班，交遇接地点在学守校会议室，导时间为每周荐日晚5:0殃0教师例会艘后。泽二、樱值日职责赌1、早自习激前15分钟笨到校，检查岛并维持早自促习纪律，并甘记录坐班老惭师及班主任船。撕2、上课时询间均在校值我班，处理日闹常事务及偶牲发事件。肾3、督促学刊生做课间操运。龄4、检查并糠维持晚自修芒纪律，并记禽录坐班老师蔬。今5、晚自习捞下课后督促角学生打扫寝此室卫生，按瓦时就寝。熄玉灯后督促学甚生安静睡觉匠。飘6、督查教由师上课情况葡，并做好迟半到、早退、桌旷课等情况老的记录。资十、班主任搬工作萍一、班主任隙工作的任务她与要求廉灵龙中学班绍主任的基本默任务，是依惜据我国义务圈教育的目标形和当前的办每学方向，协禁调来自各方资面对学生的则要求与影响赔，有计划地乖组织全班学随生的教育活怜动，做好学挡生的思想教有育工作，并牵对他们的学上习、劳动、尾课外活动、逗社会实践、宣技能培训、稼毕业升学等抓全面负责，引把班级培养调成为积极向拾上的集体，场使每一位学藏生都得到充很分的发展，分形成良好的患个性修养，率成为优秀的刺高一级学校爷合格的新生乐。掌1、了解、辅研究学生娇要把学生培岭养为宫“堡合格签”恰的中学毕业荣生，就必须蚊首先了解学赵生，并不断沃地研究学生席。这是教育霞好学生，做肾好班主任的唯首要条件。患了解、研究用学生要讲求折全面性、经利常性和及时澡性。所谓全膝面性，是指捕一方面要全虚面了解班级惧的情况，如立班级学生的柄构成情况、活生源情况、雹思想状况、养学习状况、绑学生干部情翻况、班级活荷动情况、班暑级纪律情况期、班级卫生循情况等等。没另一方面要拒全面了解学羊生的情况，佣了解学生的义自然情况、占家庭情况、涉学习情况、痰生活情况、拐思想情况、腊兴趣情况，返了解学生的近性格特点等慕等。所谓经乔常性，是指薪研究、了解迁学生是一个贷连续的过程思。初级中学浩学生正处在翅生理、心理暑发展变化迅寒猛的阶段，扒各方面发生椒的变化是很号迅速的，对磁学生的了解凑不仅是过去歌的、更重要脱的是最近的竞表现和心理法变化。所谓垒及时性，是竭指对班级同颠学的各种情治况，班主任掩应及时掌握吹，对出现的梨问题，应能庸及时妥善地浆处理。尺2、教育、私影响学生寄教育、影响可学生是班主兴任工作的中睛心，因为班港主任的所有滔工作的最终国目的都是为蛇了教育学生扶、影响学生疫，使他们健虎康成长。班狡主任对学生惹的教育影响吃，主要有以绕下几个方面耻：勉①晨政治思想方胖面，包括世芝界观、人生蒸观、价值观预、政治立场燕、政治观点住、政治方向促等。甜②畅伦理道德方巩面，包括道岂德认识、道顿德情感、道岁德意志、道意德行为以及泉行为习惯的衰养成等。翁③址学