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文档简介
麦肯锡思考企业问题的方一、建立解决方解决方是:●以事实为基●严格的结构●以假使为导向1、事实是友善在锡公司解决问题是从事实入手的在进行项目的第一天,团队的所有成员要对成堆的资料和内部进行梳理收集到足当你开始在锡工作的时候收集和分析事实就是你存在的理由。正如以为前SEM②所观察到的:当你剥离了锡用以装扮其解决问题程序的许多美妙的语②SEM,资深项目经理。在许多情况下,作为初级,SEM负责多重研究,还要腾出一部分精力用于客户关系SEM承担合伙的所有压力但所得要低一些为什么事实在锡做生意的方法中处于如此重要的地位?这和职位的提高,他们会对很多事情非常了解。但是,即便是到了这库存管理实践方面他们就比不上那些已经在Stop&Shop公司中一直从事分销工作达10年之久的职员。对于一项存货管理问题,也许10秒钟之内内在本能就会告诉这些家伙解决的方法(尽管他们也可能比较审视事实,但锡则必须先看事实。其次,事实架起了可信度鸿沟的桥梁。在加入公司的时候,(至少在是如此,在一家大公司工作过两到三年,而且在一所名牌获得了MBA。他们的大25岁左右。在其第一个项目中,他们也许得向一家名列50强的首席执行官提自己的分析报告,而这样的老总对以为刚刚培训出炉、只有27岁的MBA所说的话是不会给予多少信任的,除非有足够分量的事实支持他们。对于向其提交建议的初级主管而言,情况也一样。 尽(或者也许是因为事实很有许多生意人却害怕事实。落石出你必须不怕事实要捕捉事实利用事实但不要害怕事实2MECE泰然处see)MECE,MECE,MECE你的思路MECE从你的解决方案的最次开始——列出你所必须果是,那么你的内容就是“相互独立的。是不是这个问题的每,也尽的。假定你的团队正在为著名的制造商米饰品作一项研究。你面对的问题是“我们需要销出的饰品。你的团队也许会改变把饰品卖给零售商的方式改善针对消费者的饰品的市场方式减少饰品的单位成本分,深入讨论转向细节层次的问题。关键是这个要符合MECE的要求。这个问题与你已经三个问题如何相一致呢?这当然是一个重(或者是全部与上其他三项列在一起就会造成。意味着作者思路含混不清而导致读者的困惑。针对消费者的饰品的市场方式”之下。现在你的看起来就似这样了●改变把饰品卖给零售商的方式改善针对消费者的饰品的市场方式——重新调整生产程序以改善饰品质量●减少饰品的单位成本——重新调整生产程序以减少单位成本那怎么办?你可以忽略这些想法,但这样做却无益于米公司。你满意的锡问题所含的最顶层的一级内容不会少于2个也不会多于5(当然,最好是3。面都落了空其他事项”会帮你保持MECE。3、在第一次会议上解决问题——最初的假解决一个复杂的问题就像是踏上了一个漫长的旅程最初的假便是你解决问题的地图最初的假设是锡解决问题程序的第三根支柱也是最难于解定义最初的假设创造最初的假设检验最初的假设⑴定义最初的假听起来有点自相,但你无论在什么时候都是这样干的。着通过实事求是的分析来填这的细节。让我们回到上一部分的米饰品公司你和你的团队必须为这个饰品生产单位找出一个增加销售的办法在用头脑风暴法调动了自己关于饰品这一行业的所有知识之(但这是在花费了大时间收集分析事实之前,你也许会得出如下一些最高一层的最初设我们可以通过如下增加饰品销售●改变把饰品卖给零售商的方式●改善针对消费者的饰品的市场方式减少饰品的单位成本正如我在下一部分所要讲的那样接下来你要做的是把关于每⑵创造最初的假做大量无用的挖掘工作一位前锡资深项目经理有一套创造最初在项目开始的时候 尽可能地努力消化事实基础。我会下来用一两个小时的时间去翻这个行业的物——并不完全是为使最初的假设结构化是从把问题分成其组成部分——关键驱动因素开始的。接下来,做出关于关键驱动因素的可讨论的建议方案。这一点极其重要。假定你的企业的利润很大程度上受到气候的影响,实际上,气候就是在特定季节决定利润的关键驱动因素“须向上帝,乞求好的气候,这不是一个可讨论的建议方案。另一方面“须减少自己在气候变化面前的弱点”则是一个可讨论的、最高一层的建议方案。在米饰品的问题中,假定你的团队认定销售队伍、顾客最高一层建议方案的作为你的最初假设:我们可以通过如下增加饰品销售●改变把饰品卖给零售商的方式●改善针对消费者的饰品的市场方式●减少饰品的单位成本区、中部地区、东南部地区等等,而销售主要靠三种形式的其他销售队伍胜出一筹如果让他们负责的超级市场而且达到了这项练习的最终产品就是锡所谓的“问
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