医疗工伤生育保险解读

基本医疗、工伤、生育保险解读《社会保险法》培训广东省社会保险基金管理局2011.09主要文件：⒈《社会保险法》⒉国务院《工伤保险条例》⒊《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》（国发[1998]44号）⒋《国务院办公厅关于转发卫生部等部门关于建立新型农村合作医疗制度意见的通知》（国办发[2003]3号）⒌《国务院关于开展城镇居民基本医疗保险试点的指导意见》（国发[2007]20号）⒍人社部《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》（人社部发[2011]77号）⒎人力资源社会保障部第13号令《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》⒏人力资源社会保障部15号令《社会保险基金先行支付暂行办法》⒐《广东省工伤保险条例》⒑《广东省生育保险规定》⒒广东省直工伤保险经办业务须知

一、基本医疗保险我国基本医疗保险制度发展的三个阶段第一阶段：计划经济:公费劳保农村合作医疗医疗制度第二阶段：市场经济:探索建立社会共济的医疗保险制度第三阶段：统筹城乡、整合制度逐步建立全民医保体系建立全民医疗保障体系任务：以人为本；注重公平□人人享有医疗保障□逐步提高保障水平□统筹城乡；整合制度；统一管理□提高管理服务水平在中国社会保险制度中医疗保险的特点□覆盖全体公民，覆盖面最广的一项社会保险

社会保险的分类：全民保险和雇主责任保险□公平性，注重机会公平

社会保险中的效率公平和机会公平□社会化服务中购买医疗服务的特殊要求

通过向医疗服务体系购买医疗服务，实现对参保人的社会化服务社会医疗保险的公平性□缴费的公平性（身体健康状况不作为基础）□待遇的公平性（机会公平）□不同疾病公平和非歧视性□公平性和基金使用效益□公平性和多层次需求的解决放案医疗保险对医疗服务管理的特点公平性购买医疗服务的特殊要求代表参保人购买医疗服务：打破医疗信息不对称和医疗机构、药店的关系（定点和谈判）医疗保险的结算管理——改革重点和支点社会化管理——与医疗机构直接结算报销制——直接结算：一场革命□没有直接结算就没有医疗服务管理□没有直接结算就无法代表参保人利益□没有直接结算就谈不上付费改革□解决参保人负担，拉动内需什么是“基本医疗”在社会及病人付得起费的前提下，保证医疗所需和医疗科学技术发展门诊统筹意义：1.扩大医保受益面

2.防范未来大病

3.保健康风险（体检）重点：1.保障门诊技术性服务

2.慢性疾病的长期服药治疗关于异地就医医疗费用结算□解决思路：改进服务；向就医地结算努力1.提高统筹层次2.规范转诊就医办法3.省内实现转诊直接结算4.逐步全国转诊就医医疗费用联网5.医疗服务管理互认□树立一盘棋思想：统一标准社区医疗服务特点：1.门面好而业务水平低2.就医方便，但管理不规范3.花钱不少，疗效难保参加医疗保险的目的——三心二意

三心：参保买安心，发病得放心，没病献爱心二意：有病保自己，无病保大家㈡基本医疗保险主要内容（《社保法》第二十三至三十二条，其他）⒈医疗保险框架

第二十三条：职工应当参加职工基本医疗保险。第二十四条：国家建立和完善新型农村合作医疗制度第二十五条：国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度解读明确了基本医疗保险制度框架明确了医疗保障主要模式覆盖全体公民，为城乡统筹留下空间未涉及多层次保障体系多层次保障体系⒉医疗保险筹资职工医保：用人单位和职工按国家规定共同缴纳基本医疗保险费（第23条）居民医保：个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分，由政府给予补贴。（第25条）失业领取失业金期间：失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇（第48条）基金超支：县级以上人民政府在社会保险基金出现支付不足时，给予补贴。（第65条）解读明确了用人单位、个人、政府三方权利义务关系二是失业人员领取失业保险金期间，由失业保险基金支付参加医疗保险的费用，具体按照人社部《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》（人社部发[2011]77号）的规定执行。

强化了政府责任（补助、兜底）⒊基本医疗保险待遇第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。⒋职工居医保退寺休医疗槽待遇第二十答七条参加职工霜基本医疗还保险的个树人，达到独法定退休卵年龄时累它计缴费达俊到国家规洁定年限的乞，退休后贩不再缴纳恒基本医疗脑保险费，谁按照国家锐规定享受握基本医疗距保险待遇扫；未达到谋国家规定僻年限的，统可以缴费宜至国家规点定年限。⒌基本驰医疗保绣险支付届范围第二十强八条桥可支惠付的范激围：符合基本塞医疗保险睛药品目录笑、诊疗项青目、医疗屯服务设施伞标准以及钱急诊、抢款救的医疗琴费用，按谈照国家规担定从基本石医疗保险震基金中支胶付。第三十条良不予匠支付范围弓：（一）夫应当从驴工伤保稼险基金子中支付较的；（二）应隆当由第三挥人负担的哈；（三）疤应当由姐公共卫约生负担渐的；（四）在静境外就医功的。解读授权政府屠制订、适估应变化确定三个武目录给付但范围明确不客予支付所范围（课工伤、朽第三人湖、公卫逗、境外害）⒍医疗保拳险服务⑴直接结熄算第二十从九条第誉一款想参保佳人员医欣疗费用配中应当貌由基本康医疗保敏险基金田支付的招部分，悔由社会裤保险经秃办机构姥与医疗卫机构、业药品经仙营单位泄直接结晨算。⑵异地就另医管理第二十九冬条第二款尤社会到保险行政枣部门和卫葱生行政部泽门应当建显立异地就斤医医疗费旷用结算制林度，方便节参保人员丸享受基本证医疗保险法待遇。异地就医我政策解读①什么参是异地肆就医？传产生的填原因？②异地就堤医问题的穷主要体现③解决的腔步骤：A逐步提凯高统筹层掌次B建立省或内异地就盛医结算平友台C建立摊全国异晶地就医营协作机感制⑶先行漆支付，卡代位追捐偿第三十昏条第二吩款：医捏疗费用盛依法应酬当由第麻三人负届担，第野三人不精支付或陈者无法满确定第饶三人的葵，由基冰本医疗徒保险基套金先行筒支付。屑基本医眼疗保险驰基金先运行支付化后，有铜权向第承三人追惨偿。《社会关保险基片金先行剃支付暂穗行办法赵》有关规宿定人力资源侍社会保障删部15号严令《社会或保险基金潜先行支付沫暂行办法骨》有关规翻定执行，日规定如下扒：第二条淡参加基本万医疗保险较的职工或杯者居民（摩以下简称辰个人）由带于第三人返的侵权行座为造成伤件病的，其给医疗费用债应当由第众三人按照寄确定的责赌任大小依挽法承担。骗超过第三敲人责任部飘分的医疗值费用，由毁基本医疗个保险基金咏按照国家放规定支付雾。前款规定臣中应当由刑第三人支校付的医疗嘴费用，第捞三人不支垂付或者无鉴法确定第课三人的，均在医疗费俱用结算时块，个人可圆以向参保粱地社会保很险经办机岁构书面申命请基本医散疗保险基寻金先行支艘付，并告交知造成其迁伤病的原寇因和第三洒人不支付科医疗费用奶或者无法婶确定第三盘人的情况缘瑞。第三条辽社凳会保险知经办机喉构接到顷个人根戏据第二富条规定涌提出的择申请后太，经审电核确定桥其参加句基本医幸疗保险剂的，应未当按照古统筹地歪区基本天医疗保伤险基金览支付的胞规定先票行支付担相应部忌分的医乞疗费用腔。⑷医疗保友险关系转满移接续第三十二狱条个棒人跨统筹晌地区就业塘的，其基闲本医疗保粪险关系随辈本人转移畜，缴费年颜限累计计止算。（1）冰政策解列读：医保关专系是指栋社会保顷险经办抵机构与始参保人仇员之间昼建立的干权利义堤务关系娘，具有普法定性触和唯一缘瑞性，医火保关系至实质上某就是参毁保人员起（含职麦工用人院单位）屑履行缴冠费义务斑后能够第享受制呀度规定刑的医保乓待遇的笔一种权胞利。（2）舌经办操会作：人力资源徒社会保障镰部第13送号令《实烦施〈中华丈人民共和殖国社会保贪险法〉若恋干规定》盘第七条第伍二款规定肝：“参彻加职工基素本医疗保挪险的个人胖，基本医刊疗保险关赌系转移接姓续时，基览本医疗保趴险缴费年线限累计计把算”。⑸医疗们保险管跌理A、基金碎管理第六十盟四条第唯三款：某基本养屋老保险纽奉基金逐洪步实行补全国统限筹，其爽他社会泉保险基子金逐步寻实行省甲级统筹昌，具体貌时间、馒步骤由英国务院惠规定。B、定点借医疗机构妥和协议管盟理第三十雾一条俊社抄会保险因经办机革构根据腥管理服储务的需偿要，可舅以与医卖疗机构赌、药品客经营单浪位签订偏服务协遵议，规偶范医疗肺服务行芦为。医遇疗机构滔应当为旬参保人粗员提供邻合理、售必要的本医疗服加务。《社保法哑》第三章蛾基本医疗脖保险—御内容回啦顾制度框架废：三个制全度（职工掠医保、居眯民医保、遍新农合）辅第23，于24，2陆5，48贪条筹资：用伞人单位、混个人、政门府共同出侄资。第2牺3，25斗，26，批27，6暴5条待遇及支势付范围：颤待遇按国录家规定，事支付按三膊个目录范社围。第2想6，28斯，30条经办服务罚：直接结捡算、异地乞就医、先匹行支付、棕定点医疗芝、保险关凡系等。第木29，3厨0，31获，32，娱64条二、工伤刚保险（第三十昼三至四十烛三条，其端他）（一）《震社保法》许及新《条曾例》出台悬前的实践1、新中因国有关工骗伤保险的揉规定195病1年的毕《劳动脱保险条财例》1957镇年的《职剑业病范围喂和职业病彩患者处理适办法》199足5年的团《劳动全法》199英6年的域《企业窝职工工亲伤保险蹄试行办摔法》200名3年的蛇《工伤疯保险条包例》2、工伤就保险制度沙确定的三奸项基本功郑能：工伤预防工伤补偿看三位一避体的制度皮框架工伤康姜复（二）器社会保胀险法与恼新条例供关于工颂伤保险喜规定的剂主要内右容（《社艇保法》谜第四章城工伤保兄险从第搜三十三烘条到四埋十三条姓共十一怕条；新辆《条例淡》从原正来的六获十四条刃增加到帝六十七穷条）⒈工伤笔保险的兴适用范培围根据我国梦工伤保险给法律（《撕劳动法》疲、《社保锅法》）、塘法规（《固工伤保险症条例》等骡）和有关肢政策规定摧，凡是因段工作原因熄遭受事故桃伤害或者薄患职业病闭的情况，岸均属于工辛伤保险的章保障范围懂。⒉工伤喝保险基搂金的筹臣集和管骨理⑴工伤保王险基金的臂筹集用人单部位缴纳细工伤保挖险费，贷职工不费缴纳工狭伤保险懂费。（《社缎保法》追第三十踢三条、详新《条飞例》第从二条）稳；用人鼓单位缴工伤保险飞费的数额谎为本单位释职工工资录总额乘以葡单位缴费帐费率积。（新拜《条例》占第十条）⑵工伤绳保险费话率▲工伤纤保险费磁率确定燥的原则▲实行行贴业差别费宏率，建立落浮动费率薄机制⑶工伤保炭险基金的售统筹层次寨。工伤保晋险基金逐费步实行省泽级统筹。（《社保岔法》第荣六十四侦条、新怜《条例涉第十一暂条》⒊工伤认茶定⑴认定丹为工伤熔的情形漂（《社检保法》讲第三十圣六条、变新《条党例》第纺十四条犯）▲事故伤裳害：（1逆）在工作前时间和工毒作场所内迷，因工作夺原因受到趟事故伤害锡的；（2筛）工作时飘间前后在飘工作场所穴内，从事必与工作有凳关的预备狭性或者收济尾性工作蓄受到事故颂伤害的；▲意外伤祖害：（3蝴）在工作务时间和工眼作场所内货，因履行拿工作职责蛋受到暴力虚等意外伤详害的；▲职业跪病▲其他古情形：狠（5）装因工外恩出期间圣，由于哭工作原朴因受到鲜伤害或穴者发生沾事故下妻落不明馅的；（拢6）在并上下班法外出期宁间，受潜到非本黄人主要痒责任的患交通事柳故或者城市轨鸽道交通绘、客运锯轮渡、暖火车事故伤害时的；⑵认定缓为视同丽工伤的狂情形新《条例耳》第十五差条A、在工句作时间和注工作岗位帅，突发疾污病死亡或诞48小时电之内经抢老救无效死煎亡的：B、在抢传险救灾等柳维护国家谱利益、公根共利益活斜动中受到发伤害的：C、职爬工原在扮军队服晕役，因苦战、因吊公负伤弹致残，权已取得届革命伤任残军人劈燕证，到走用人单姜位后旧渔伤复发赌的⑶不得肥认定为苏工伤或踪蝶者视同差工伤的贯情形A、故意犯撒罪的；B、醉酒蹄或者吸毒脉的；C、自残欲或者自杀吩的。（《社保叼法》第三亏十七条）A、故意凳犯罪：刑法第搅14条渗规定：薄明知自行己的行叠为会发疯生危害骗社会的石结果，使并且希状望或者朝放任这们种结果愈发生，拼因而构爷成犯罪撑的，是锯故意犯提罪。只有刑法埋规定的危旋害社会的局行为，才底是犯罪。B、醉酒每个人酸的酒量棵是不一解样的，让无法提雕出判定陶一个人单是否喝年醉的行桃为举止筐标准。只能统拉一根据暴行为人闭体内的洗酒精含割量来判废定是否叨醉酒。参照《车览辆驾驶人众员血液、替呼气酒精碍含量阀值肚与检验》急国家标准贸（GB1朗9522川-200倒4）2011应年2月2花5日，刑拾法修正案柱（八），果已将醉驾浅列为犯罪来行为。⒋劳动能诊力鉴定基本概念劳动能力像鉴定是给困予受到事比故伤害或浮患职业病益的职工工李伤保险待持遇的基础珠和前提条伤件。劳动题能力鉴定役环节是工加伤保险制字度的重要疮组成部分巾。⒌工伤硬保险待煎遇⑴工伤保易险待遇项羽目医疗救折治和康目复期间言的待遇按照内午容可分例为裳一次链性工伤冰保险待增遇生活保叫障的长偶期待遇⑵由工伤累保险基金倍支付的待碰遇项目及姥标准①治疗工哀伤的医疗贤费用和康幅复费用②住院即伙食补于助费③到统照筹地区低以外就讨医的交斜通食宿腥费④安装配尽置伤残辅斗助器具所纳需费用⑤生活护周理费⑥一次性幻玉伤残补助至金和一事至四级伤胃残职工按突月领取的雾伤残津贴⑦一次脆性医疗足补助费⑧因工死栽亡的丧葬虎补助金、还供养亲属卧抚恤金和烘因工死亡阀补助金⑨劳动挤能力鉴轨定费⑶由用人霜单位支付什的工伤保界险待遇项表目及标准①治疗工她伤期间的兴工资福利葛，即停工斜留薪期待扇遇②五至六夹级工伤职寺工的伤残灾津贴③一次虹性伤残感就业补停助金⒍特定情叠形下的级待遇支汪付（先忘行支付节）（1）易《社保固法》第拦四十一纹条规定技：职工稍所在用案人单位凯未依法她缴纳工嘱伤保险劲费，发奏生工伤脚事故的蜜，由用滩人单位话支付工罚伤保险竞待遇。灿用人单贯位不支导付的，晶从工伤紫保险基申金中先汤行支付策。从工销伤保险且基金先贸行支付巧的工伤静保险待肥遇应当企由用人伪单位偿它还。用够人单位眉不偿还谦的，社靠会保险劈燕经办机鹊构可以母依照本血法第六雪十三条视的规定惰追偿。《社会保现险基金先吐行支付暂识行办法》饰有关规定捡（一）第六条辱职遍工所在址用人单划位未依茫法缴纳配工伤保幕险费，行发生工异伤事故候的，用街人单位抬应当采持取措施验及时救福治，并砌按照规敢定的工仇伤保险煮待遇项运目和标羊准支付晌费用。职工被认猎定为工伤妇后，有下暮列情形之堆一的，职油工或者其舟近亲属可命以持工伤害认定决定秤书和有关喇材料向社虎会保险经义办机构书名面申请先原行支付工普伤保险待趣遇：（一）用耀人单位被枕依法吊销鸽营业执照插或者撤销热登记、备威案的；（二）甚用人单劲位拒绝雀支付全狼部或者谅部分费进用的；（三）减依法经鞠仲裁、呀诉讼后另仍不能揪获得工急伤保险型待遇，率法院出坝具中止殖执行文卵书的；（四）职刑工认为用友人单位不神支付的其鲁他情形。第七条鲜社会动保险经极办机构战收到职厨工或者煎其近亲勇属根据烤第六条绵规定提闲出的申槽请后，民应当在弹3个工吹作日内女向用人咬单位发霜出书面槽催告通爬知，要笼求其在增5个工想作日内熟予以核匆实并依绩法支付脚工伤保闹险待遇使，告知勺其如在灯规定期活限内不乳按时足舍额支付浇的，工分伤保险散基金在罗按照规索定先行舒支付后印，取得棚要求其歇偿还的给权利。第八条因用人单位衫未按照第故七条规定烈按时足额用支付的，望社会保险猛经办机构而应当按照忽社会保险龟法和《工传伤保险条悬例》的规郊定，先行汇支付工伤要保险待遇欺项目中应终当由工伤宾保险基金凤支付的项拆目。《社会根保险基穷金先行开支付暂己行办法柏》有关衡规定（狐二）第九条悉个人或喝者其近亲勒属提出先咸行支付医券疗费用、赖工伤医疗达费用或者优工伤保险抗待遇申请绢，社会保锡险经办机计构经审核纳不符合先孔行支付条贤件的，应狮当在收到英申请后5幅个工作日递内作出不差予先行支枕付的决定垒，并书面嘱通知申请纹人。第十条滴个晶人申请羽先行支砍付医疗厌费用、泉工伤医代疗费用猜或者工脆伤保险趁待遇的恩，应当河提交所啊有医疗衡诊断、佛鉴定等基费用的夜原始票口据等证芽据。社察会保险伤经办机讽构应当植保留所侵有原始强票据等心证据，渴要求申殊请人在汗先行支陵付凭据芽上签字陕确认，霉凭原始柿票据等煎证据先挺行支付统医疗费纱用、工悦伤医疗厅费用或妇者工伤为保险待熟遇。个人因班向第三展人或者烛用人单垄位请求赶赔偿需育要医疗遮费用、钥工伤医唇疗费用增或者工所伤保险倒待遇的价原始票父据等证植据的，站可以向否社会保天险经办使机构索犁取复印追件，并也将第三槽人或者丛用人单安位赔偿晌情况及夏时告知惧社会保阵险经办致机构。第十一条森个人已顿经从第三焦人或者用穿人单位处邮获得医疗闲费用、工持伤医疗费吐用或者工亚伤保险待田遇的，应甜当主动将较先行支付射金额中应适当由第三址人承担的婶部分或者辰工伤保险强基金先行参支付的工屈伤保险待墙遇退还给沈基本医疗徒保险基金逃或者工伤聪保险基金飞，社会保太险经办机北构不再向于第三人或享者用人单缩慧位追偿。个人拒盾不退还扭的，社而会保险隆经办机衰构可以彩从以后私支付的古相关待卖遇中扣哗减其应区当退还摘的数额推，或者岭向人民何法院提俯起诉讼篇。⒍特定情卖形下的欠待遇支遥付（先猴行支付烘）（2）第昂三人侵权摩时的工伤趋保险待遇足支付。《社保味法》第四十二点条：由于第三怀人的原因名造成工伤捕，第三人持不支付工戚伤医疗费鼠或者无法束确定第三屿人的，由示工伤保险袖基金先行层支付，工即伤保险基介金先行支递付后，有浆权向第三芒人追偿。解读：第三人造拴成工伤的嘉情况①先行抚支付的趁条件：造成工伤悠的第三人歪拒绝支付赞或者无经柳济能力支酬付；非用人单束位原因造平成职工工亚伤，造成柜工伤的责译任主体不女能确定或益者无法明锋确。②先行期支付的难性质：涨责任主副体仍未席第三人它，基金犁只是垫直付，随咐后保留护追偿权掏。工伤保于险基金冲追偿的回范围，脚以其先书行支付所的工伤颗医疗费霸用额度护为限。③经办操犹作：《社会抬保险基欠金先行子支付暂渗行办法泄》第四、妇五条的耻规定第四条抛个乡丰人由于辰第三人举的侵权探行为造裂成伤病柄被认定乞为工伤环，第三圆人不支瓣付工伤陕医疗费驴用或者肚无法确蹲定第三震人的，场个人或疾者其近但亲属可捷以持工指伤认定殿决定书障和有关齐材料向堂社会保病险经办泡机构书贴面申请手工伤保损险基金讯先行支勺付，并汇告知第箩三人不定支付或铲者无法行确定第枕三人的锐情况。第五条辞社会保它险经办机告构接到个掠人根据第奶四条规定僵提出的申偏请后，应冷当审查个脆人获得基绳本医疗保蚂险基金先凯行支付和湾其所在单腊位缴纳工哥伤保险费黎等情况，吐并按照下范列情形分棋别处理：（一）在对于个裤人所在伍用人单变位已经叼依法缴悉纳工伤杂保险费污，且在闭认定工帝伤之前庄基本医侮疗保险氏基金有漫先行支珠付的，参社会保悟险经办波机构应信当按照搭工伤保艘险有关衰规定，唯用工伤脚保险基主金先行嗓支付超玻出基本雾医疗保紧险基金烤先行支轻付部分裁的医疗既费用，恋并向基丢本医疗脊保险基建金退还质先行支昆付的费肠用；（二）对仙于个人所系在用人单岩位已经依还法缴纳工歪伤保险费拆，在认定订工伤之前保基本医疗曾保险基金索无先行支掏付的，社衫会保险经负办机构应遗当用工伤茶保险基金悬先行支付肤工伤医疗弓费用；（三）对戚于个人所辣在用人单舰位未依法耽缴纳工伤训保险费，辟且在认定呜工伤之前仗基本医疗惧保险基金读有先行支市付的，社捎会保险经济办机构应海当在3个汇工作日内累向用人单荐位发出书献面催告通隐知，要求权用人单位立在5个工环作日内依滚法支付超捉出基本医唇疗保险基奔金先行支籍付部分的塘医疗费用句，并向基茎本医疗保雾险基金偿布还先行支呼付的医疗踪蝶费用。用睛人单位在冬规定时间能内不支付堪其余部分匪医疗费用佩的，社会旧保险经办元机构应当绿用工伤保上险基金先势行支付；（四）突对于个野人所在塘用人单聚位未依线法缴纳漏工伤保平险费，由在认定侨工伤之顽前基本菠医疗保荣险基金严无先行阅支付的予，社会亿保险经训办机构轧应当在量3个工领作日向馅用人单签位发出哨书面催路告通知每，要求犹用人单菊位在5严个工作报日内依款法支付暑全部工忍伤医疗甲费用；以用人单妙位在规太定时间营内不支负付的，蕉社会保谅险经办唇机构应说当用工寨伤保险克基金先考行支付⒎停止享受鸟工伤保险租待遇的情嘱形（1）浸丧失享涝受待遇邪条件的（2）拒暴不接受劳追动能力鉴承定的（3）轧拒绝治烘疗的(三)工伤康剩复简介1.霜定义：通过医冻学治疗何、器具出配置训宰练、功成能锻炼香、心理钱辅导、焰使工伤避人员尽纵快、最骨大可能家地恢复厦（或替握代）生撤活自理谋能力和抹职业劳扬动能力敬。2.依策据《关于技工伤康热复管理更的暂行圾办法》（粤劳社狡[200券6]13慢8号文）《广东品省工伤迟康复介趟入标准务》（粤劳岭社办[坦200怒6]匪374宵号文）3.措雁施内容(1)小医疗康侍复:康奸复检查纲、药物至与物理巾治疗、御辅助器具装责配、功能谱训练。(2)垄职业康央复：滋在医疗府康复的材基础上斩，结合训伤残的实疤际情况执，予以贩伤者力疤所能及辰的职业播培训，字针对性功榆能训练办或和配唱置辅助绩器具。(3)心臂理康复：偶根据患者革伤残后的柏心理障碍鲁，通过交谈方像式，进行喉暗示、引佳导、纠偏召，以达到疼解除心理压福力、提肿高自信使、正视云社会。4.康复对象父的认定条脆件：(1)滥尚在工商伤医疗伞期内但煌伤病情堡相对稳母定,经确认具酒有康复女价值,塑需要早乒期介入佛康复治蛾疗;(2)晒工伤数医疗期另满后被栽鉴定为咽达到伤请残等级捐,经康复爽检查,欣确认具寸有康复晋价值;(3)纵其他页符合《亲广东省俗工伤康街复介入蜻标准》条件。5康复期都限(1)医末疗康复期凳：（a）僚医疗康核复期与付治疗期贡合计为戒医疗终孕结期的兼，最长零不超过惩24个次月。（b）鸦在医疗妹终结期温后进行船医疗康鸣复的，袜最长不负超过1触2个月援。（c）医隶疗康复3属—6个月庙应做评估芹，效果不皆明显者，福终止医疗烤康复。(2)职远业康复期夕:60～1性80天。视一年内不塔再进行职农业康复。(3)心多理康复扛：与医疗嫌康复和喊职业康夫复同时爪进行，益不单独设定期遗限。6康复期待粱遇(1)算享受工榴伤医疗秧和停工盒留薪期藏待遇；懂1～4点级的继覆续享受伤残津贴涝；(2)弦康复住三院期间慕的伙食必补助，昏由用人悉单位按乐当地因秧公出差伙食补才助标准7霸0%支付森；1～4芦级的从康零复费项列民支；(3)耽经社保盒经办机蔬构批准攀转往外浇地的交泪通费，粥食宿费袜由用人单位按贼因公出差贷标准报销芽；1～4追级的，上鸦述费用从矿康复费项勾列支；(4)葱护理费拍，由所倘在治疗锡的康复纪机构提除出，经川社保经淹办机构同意，陈从康复费献项列支。7不能在秩康复费骆项列支灵报销的贼情形(1)晚生活用胜品费用撕；(