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文档简介

2016年安全月安全知识讲座

安全生产警钟长鸣上课时间请勿:--接、打电话--会场内喧哗--早退、睡觉和趴在桌子上--吃东西、玩手机要求:--保持良好坐姿、认真听课培训时需共同遵守的小小规则加强安全法治保障安全生产2016年安全生产月的主题是:加强安全法治、保障安全生产。近些年来,尽管我国建筑安全管理体系逐渐完善,但是建筑企业工程安全事故时有发生,造成了重大经济损失和人员伤亡,产生了极其严重的社会影响,安全管理形势严峻,必须引起高度重视。怎样才能有效遏制安全事故,实现安全形势的好转?排除自然灾害等客观因素外,加强安全法制建设是遏制事故发生的一个重要环节。建筑行业事故频发的原因与劳动者的主观心理因素、劳动条件、生产环境的好坏有密切的关系。因此,创造和维护良好的劳动条件,成为保障劳动者的安全与健康的根本途径,企业安全管理是企业管理基础的一部分,企业安全管理制度是国家各项安全生产法律、法规、规范、标准在企业的延伸和细化,建立健全安全管理制度必须遵循三个基本原则,即科学性、可行性和现实性。我国是法制国家,是以法治国,特别是《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》和《建筑工程安全生产管理条例》的实施,使我国建筑行业安全管理真正的走上了法制化的轨道,依法管理安全有了更高的要求。根据国家的有关安全生产的法律、法规、规范、标准企业应建立以下几项安全管理基本制度。一、安全法制是决定安全的重要因素安全生产责任制是安全管理的核心,是保障安全生产的重要手段,有效的预防事故的发生。安全生产责任制是根据“管生产必须管安全”、“安全生产人人有责”的原则。明确各级领导和各职能部门及各类人员在生产活动中应负的安全职责。有了安全生产责任制,就能把安全与生产从组织形式上统一起来,把管生产必须管安全的原则从制度上固定下来,从而增强了各级管理人员的安全责任心,使安全管理纵向到底、横向到边、专管成线、群管成网、责任明确、协调配合、共同努力,真正把安全生产工作落到实处。1.

建立健全安全生责任制安全教育制度是企业对职工进行安全法律、法规、规范、标准、安全知识和操作规程培训教育的规定,是提高职工安全意识的重要手段,是企业安全管理的一项重要内容。2.

制定安全教育制度3.

制定安全检查制度安全检查是发现隐患、消除隐患、防止事故、改善劳动条件和环境的重要措施,是企业预防安全生产事故的一项重要手段。4.制定各工种安全操作规程工种安全操作规程是消除和控制劳动过程中的不安全行为,预防伤亡事故,确保作业人员的安全和健康,也是企业安全管理的重要制度之一。安全操作规程的内容应根据国家和行业安全生产法律、法规、标准、规范,结合施工现场的实际情况制定出各工种的安全操作规程。同时根据现场使用的新工艺、新设备、新技术,制定出相应的安全操作规程,并监督其实施。5.制定安全生产奖罚办法企业必须制定安全生产奖罚办法,目的是为了不断提高劳动者进行安全生产的自觉性,调动劳动者的积极性和创造性,防止和纠正违反法律、法规和劳动纪律的行为,也是企业安全管理重要制度之一。机械设备是指目前建筑施工普遍使用的垂直运输和加工机具,由于机械设备本身存在一定的危险性,如果管理不当可能造成机毁人亡,所以它是目前施工安全管理的重点。6.制定机械设备安全管理制度7.制定施工现场临时用电安全管理制度

施工现场临时用电是目前建筑施工现场离不开的一项设备,由于其使用广泛、危险性比较大,因此它牵涉到每个劳动者的安全,也是施工现场一项重点的安全管理制度。

8.制定生产安全事故报告和调查处理办法制定生产安全事故报告和调查处理办法,目的是为了规范生产安全事故的报告和调查处理,主要为查明事故原因,吸取教训,采取改进措施,防止事故重复发生。

9.制定劳动防险用品管理制度劳动防险用品是为了减轻或避免劳动过程中,劳动者受到的伤害和职业危害,是保护劳动者安全健康的一项预防性辅助措施,使安全生产防止职业性伤害的需要,对于减少职业危害起着相当重要的作用。

10.建立应急救援预案

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位必须建立应急救援组织,建立应急救援的目的是保障一旦发生生产安全事故,迅速的启动预案,采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。

11.其它的制度

除以上主要的安全管理制度外,企业还应建立有关的安全管理制度,如安全值班制度、班前安全活动制度、特种作业安全管理制度、安全资料管理制度、总、、分包安全管理制度等,使企业安全管理更加完善和有效,达到以制度管理安全。二、落实是抓好安全工作的关键企业制定的各项安全管理制度再全再细,如果贯彻落实不好也是一句空话,因此,要保证制度的贯彻和执行还必须有贯彻落实制度的措施。

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位的负责人是安全生产的第一责任人,只有第一责任人以身作则带头执行安全生产管理制度,落实安全生产责任制,对提高其他管理人员的安全意识,执行安全生产管理制度是至关重要的1.企业第一责任人要以身作则2.成立生产安全管理组织企业要成立安全管理组织和部门,及时的修订、补充、完善安全管理制度,保证安全管理制度有针对性、可操作性和完整有效。同时要加强安全管理制度的宣传和学习,使劳动者掌握安全管理制度的内容,提高劳动者对安全管理制度的认知程度,懂得安全管理制度是保证劳动者的安全和健康,从而变被动的执行安全管理制度为自觉遵守安全管理制度。企业要保证安全管理制度的贯彻落实,企业领导要定期的组织检查安全管理制度的落实情况,对各项安全管理制度执行得好的单位要及时地给予表扬、奖励,对安全管理制度落实不到位的单位要及时地提出批评,对多次指出不改的单位要给与处罚,并及时追踪制度的执行效果,适时地加以修改、补充。3.要加强监督、检查4.发挥全体劳动者的作用要充分发挥劳动者的积极性,调动劳动者在工作中相互监督、严格遵守各项安全管理制度,才能保证安全管理制度的落实。播下一个行动,收获一种习惯;播下一种习惯,收获一种性格;播下一种性格,收获一种命运。”

——威廉·詹姆士(美心理学家,)

请大家思考以下三个问题?如何实现真正的安全?

问题1问题3问题2我们在为谁而安全?谁能保障我们的安全?两千年前的荀子说:"一曰防,二曰救,三曰戒"。标准化内虫涵安全生虽产标准笛化什么是距标准:对重复典性事物绝和概念扒作出的词统一规血定。它念以科学副、技术厕和社会厨实践的岔综合成搁果为基尤础,经腰有关方浇面协商集一致,娘由主管角部门批钻准,以换特定形煤式发布经,作为根共同遵叮守的准吗则和依搞据。标准的扶特征标准的对揪象特征就屠是“重复砍性”。标准的臣本质标准的本到质在于统磁一。标准的骑载体标准的赛属性是倦一种规别范性文品件;标准要具法有统一的毒格式和制瞎定颁布程叨序。什么是姨标准化——标准化是余一个过程箩。主要是通畅过制定、瓣实施国家卸、行业等例标准,来揪规范各种右生产行为赔,以获得疤最佳生产腹秩序和社播会效益的庙过程。——标准化的王活动是有喘目的的。目的就寻是在一魄定范围黎内获得浴最佳秩债序。标准化冰的作用——现代化清大生产或的必要郊条件;——科学管理勺的基础;——调整产翠品结构烈和产业袄结构的粉需要;——扩大市体场的需干要。通过建然立安全领生产责务任制,弃制定安罪全管理片制度和引操作规低程,排冒查治理磁隐患和千监控重炊大危险绝源,建啄立预防头机制,佩规范生督产行为凝,使各盈生产环叠节符合均有关安当全生产亲法律法坚规和标卵准规范赖的要求茎,人、旁机、物芳、环处撞于良好防的生产叙状态,膀并持续碰改进,场不断加森强企业京安全生益产规范梅化建设良。这一芹定义涵棋盖了企脂业安全匠生产工贪作的全垮局,是驶企业开票展安全俱生产工罚作的基庄本要求伐和衡量布尺度,硬也是企馅业加强遣安全管总理的重顾要方法肯和手段么。安全生产残标准化概闲念严格落脂实企业誉安全生多产责任薄制,加慢强安全税科学管蜜理,实吩现企业衣安全管孩理的规算范化。林加强安暖全教育拦培训,摔强化安鹿全意识闸、技术刑操作和忘防范技柳能,杜愿绝“三博违”。错加大安辫全投入指,提高源专业技战术装备货水平,合深化隐切患排查惯治理,奸改进现陪场作业殃条件。乞通过安帽全生产斧标准化行建设,介实现岗案位达标熟、专业粉达标和正企业达血标,各捞行业(祥领域)尼企业的瓶安全生饱产水平斩明显提汇高,安碧全管理捞和事故景防范能圆力明显桌增强。安全生产惜标准化目攻的主要特点先进管融理思想卷与传统桥管理经萍验相结絮合隐患排迎查与危镇险源辨遥识相结喜合持续改进躁与分级考甘评相结合工作流程企业实施爷标准化的荷流程首先要叶对安全扛标准化照建立深秘刻意义慎及《规范》、《评审标息准》理解透膛彻;其鸦次领导香重视、腾承诺,匠积极参葬与标准肌化实际穷工作是睁关键;猫要有物戏质投入渠:提供敢充分提榨供资源我(人力即、物力直、财力术等);殿明确责野任、职员责;同颠时给予茫必要的告权力全旨员参与陪;(不咽是一个袭安全部勾门所能骑完成的奏事);埋“软件子”、菊“硬件饲”都圈要达标波。安全标监准化是茧一项长冻期性工祥作,不压是运动----要持之以滋恒,重在端实践,贯停穿企业安储全管理始膊终,不断箩提高安全岩管理水平智;要防止侄标准化与辟企业实际瓜安全管理拣脱节。标长准化达标麻不是结果拢,要防止胸达标之后搜标准化方泽法束之高杯阁,三年时以后还要驰复审。安全标道准化建锋设必要徒条件责任落兆实是核屋心安全生产恶标准化创羡建工作是填一项复杂俯的系统工坑程,涉及喜部门众多熟,且《标准》要求覆比盖了与保安全生刘产相关愉的所有兴内容,倍为此,蛾落实各但级安全硬生产职红责,构招建安全值生产管软理网络耍尤为重妖要。教育培训秩是基础企业的实瓦践证明,眉准确理解《标准》的实质谢含义,穿增强全终员的安窑全意识取,对于睁开展安亏全生产胳标准化被工作具龟有重要凳的积极角意义,采而要达速到目的够,必须谦采用教碰育培训偶这一有贸效方法织。综合治企理是途萄径企业在对棋照《标准》,实施整影改的过程躬中,必须填采取多种吼途径,实耐行综合治凭理,才能针取得事半横功倍的效筑果长效机神制是方涂向企业开趋展安全粪生产标丸准化工判作的创通建是过残程,而震巩固其如成果,功形成安尺全生产烟的长效哪机制则炼是根本虎目的,链这是我柿们的共吉识。安全标准成化实施不伞是魔术,毛没有捷径驶。是一项贯实实在在生的工作,叙是一项系在统化,持袄续性的管但理过程与装方法。安全生产怀标准化的田主体内容安全生产怠标准化企旦业分为一级企躬业、二级企业和三级企暖业。一级猪企业由抚国家安诸全生产近监督管坑理总局允(以下宋简称总昨局)审命核公告桥;二级揭企业由净企业所肯在地省逗(自治笔区、直歪辖市)息及新疆坊生产建驻设兵团糟安全生跳产监督奇管理部仔门(以票下简称块省级安点全监管触部门)矿审核公藏告;三补级企业浙由所在绪地设区计的市(竖州、盟杀)安全扯生产监意督管理庆部门(闸以下简疫称市级谅安全监返管部门骨)审核桑公告。标准化企现业的分级强制性依据《国务非院关于烫进一步贝加强安杠全生产墓工作的膜决定》氏、《国膏家安全谋生产监雷督管理渣局关于壤开展安欧全质量层标准化夫活动的售指导意播见》等储有关规丽定,企光业必须随开展安暖全生产棋标准化影活动。贩安全生罚产标准议化活动亚是企业分按照国鼓家法律化法规及熔标准,魄制定符踏合自身违特点的延各工种鹅和岗位荡操作规额程和作母业场所唱标准,刃规范从摆业人员匆的行为捕,保障破作业场并所的安马全条件序,并逐幅步改进众和提高荒标准,洗通过日碧常活动滩使安全复生产工笋作标准犯化、制张度化和溜长效化售。安全像生产标巩准化活忌动实质满就是贯符彻国家汽安全生披产法律挑法规和赚相关标网准规范畅,安全席生产标赤准化活献动的核瞒心就是眯对照标苹准进行屈隐患排南查整改获,安全秩生产标独准化活聪动的目娃的就是划企业不抓断提高仁安全生湿产水平殿,达到伯安全标令准,实全现本质竞安全。安全生础产标准挠化的特锋点2.群众性安全生证产标准运化活动虑要求企刑业全体扒员工必贯须参加粒。全体梳员工无园论是管鞠理者还弟是实际窄操作者饭,都要陶结合各么自的工孕种、岗哑位学习宝国家法晶律、法桂规和技吊术标准业,排查典生产工崇艺过程互、环节撞和操作甚行为存筑在的安友全隐患哄,对不侧符合国侨家法律倚、法规失和技术桐标准的抹工艺、畜环节或左操作行扶为进行圣改造、资改进,雅实现安足全水平粉的提高泉。通过牢安全生串产标准蜂化活动席,一方绞面系统逗培养和专加强全斗体员工泥的遵纪患守法意街识、“渴安全第志一”、皇“安全凝无小事缓”、“孤我要安文全”的旬思想意斯识;另爷一方面井,使全咳体员工姓系统掌钓握与岗秩位相适问应的安会全知识榜和排查趣安全隐株患能力卸,以及杯应急自涌救和逃健生技能还。3.系统性安全生产亮标准化活烫动覆盖企腿业生产经万营的各个渐方面,不处仅包括生桥产活动,词也包括管恰理活动;毙不仅包括说各工艺环复节的安全袜标准化,僵也包括后竭勤保障各蔑环节的安睛全标准化哄;不仅包禁括技术标温准,而且撤包括操作身规范;不池仅涉及到骂每个岗位多的安全操丘作,而且树涉及到每刻个员工的销责任和行辨动,等等扫。由此可涂见,安全付生产标准蚂化覆盖企嘉业生产经乌营过程各欧个层面、迟各个岗位度和人员,不使企业实绢现全员、号全过程、秘全方位安预全生产。4.动态性企业开跃展安全绳生产标冒准化活通动的具博体内容岸,每个望企业、贸每个行骄业、每朽个地区密,都可吓以有所窗区别、净各有特像点。即摇使在同江一企业味,随着丽环境改短变、科性技发展匹以及企克业自身数的变化谦,标准很化活动腰的内容攀也将逐某步丰富安、不断遇完善和虚提高,刑在开展瞎安全生瓣产标准育化活动遭中,允就许并鼓燃励企业另根据各反自的实御际情况李和生产事特点,私按照学伴习、实倘践、改搞进、提珠高的模忙式,对繁开展安画全生产适标准化译活动的且形式、疮方式和艘具体内揪容进行勇动态调筑整、创钓新发展画。一是企月业安全呈生产整塌体水平测不高,求工艺技菊术落后乡丰,安全作生产设扔备设施泉薄弱,巩安全生任产管理巧不力等孩问题没促有根本法解决。二是一些支企业安全掉标准意识方淡漠,不张了解标准巷,或有标堵不循,“沿三违”现南象突出。三是推半进标准狗化工作陪的相关齐制度、爬配套政化策措施牌有待进节一步加蒜强完善笔等。这些企业你常见的问态题严重阻短碍了安全沸生产标准岗化工作的砍开展,致邀使不遵循云安全标准稍的生产经合营活动大去量存在,问生产安全扰事故常有俭发生。要锐消除企业挠生产经营鄙中事故隐服患,有效捎控制安全私风险。安全生垃产标准滤化为企型业解决除的问题安全色铲与安全外标志安全色为骆红、黄、居蓝、绿四坡种:红色:使拜人在心理卡上产生兴摸奋感和醒宏目感,用颈于表示禁软止、停止拳、防火等寇信号;黄色:和位黑色相间倡组成的条杀纹是视认隐性最高的搅色彩,用嗓于表示警桃告、注意线;红色用于禁止标摸志,表示禁叉止、停促止的意迷思禁止通行禁止烟火禁止乘巡寿人绿色用于提示标志杆,表示通行吹、安全和假提供信息凡的意思紧急出口紧急疏散方向绿色:使江人感觉舒扁畅、平静接和安全,孙用于表示撑提示、安报全、通行隔。蓝色:和纹白色配合震使用效果求最好,表欢示指令或漆必须遵守穗的规定;生产区鲁域行走苹的安全制规则1.在指定盘的安全鲜通道上等行走。2.横穿通道售时,看清违左右两边迹确认无车昏辆行驶时映才可以通蹈行。3.禁止在秒正进行海吊装作劳业的设缓施下行煎走,4.不准在缠吊运物驾件下通雄行或停羽留。5.不得进披入挂有“禁止通面行”或设有危冶险警示标阳志的区域虽等。6.禁止在设锡备、设施持或传送带积上传递物年品。7.在沾有苍水或油免的地面贤或楼梯淘上行走病时要特腰别注意私防滑跌。安全警住示标志乓像一个骡烦人的节管家婆拼,只有饶发生事蜂故,才姐发现她黑的可贵坏!使用安辱全装置扭和安全赛设备的购注意事越项“四有四埋必”:有台必佛有拦;有洞必靠有盖;有轴必唤有套;有轮必匙有罩。海因里反希法则掌又称“白海因里灰希安全睬法则”老或“海灰因里希惧事故法误则”,代是美国族著名安傲全工程刑师海因喊里希提助出的300∶像29∶1绣法则。这脖个法则意元思是说,贞当一个企研业有30只0个隐患斗或违章,屈必然要发锄生29起返轻伤或故肌障,在这霸29起轻我伤事故或役故障当中塔,有一起斯重伤、死甜亡或重大兆事故。“现海因里希蓝法则”是械美国人海僻因里希通思过分析工王伤事故的们发生概率邮,为保险右公司的经焦营提出的扒法则。这桌一法则完昆全可以用冈于企业的淋安全管理焦上,即在绞一件重大林的事故背贫后必有2纵9件轻度浩的事故,医还有30扬0件潜在幸的隐患。阿可怕的是叉对潜在性塔事故毫无认觉察,或帮是麻木不阿仁,结果悬导致无法旦挽回的损见失海因法则300291300:29:1重伤或死木亡1起轻伤或微朋伤29起无伤害或真事故苗子300起遵守安农全生产蚁的一般问规则标准正确迅速安全方便“安全三原白则”:整理整顿绸工作地点舰,有一个捞整洁有汁序的作眼业环境款。经常维护虫保养设备灯。按照标准齿进行操作胁。烫伤急救旷处理——“冷却法”烫伤刚洁发生的勉几分钟脱内要处表理得当补:小面积水烫伤、腾轻度烧皱伤,立爹即冷水住冲洗15~30分钟,势干纱布周外敷。已起水气疱、皮坏肤已破绕,不可竭用水冲驶或将水矿疱弄破坊。衣服蜂粘连应绳剪去伤不口周围信衣服,滋及时用猫冰袋降患温。大面积或丈重度烫伤字,不可擅隙自涂抹任拐何东西,鹿应保持创玩面清洁完抚整,用清假洁衣物或港毛巾盖住历伤口,立教即请医生搜处理。盖送泡冲脱噪音危奸险危害垫因素噪音危害至:轻影响育睡眠、烦放躁、反应伸迟钝;重闪导致失聪租、高血压志、心脏病铁、神经官倦能症等。声音单位君:分贝(dB)预防对策摩措施:改造声摔源或尽敢可能降游低噪声余强度;合理安排耗工作时间举及保证工泄间休息时名间;定期进功行健康李监护体闹检,避佛免听力歼下降。正确佩戴召使用劳动狸防护用品劳动防给护用品递按照人庭体防护阳部位分情为十大铲类:头部防护予用品眼面防护薪用品听力防叛护用品呼吸防护围用品手臂防护瞒用品躯体防护叠用品足腿防护去用品坠落防护孙用品皮肤防拔护用品其它防护快用品从业人员彻的权利和扬义务“八大权袖利”:知情权建议权批评、检劫举、控告姨权拒绝权紧急避熟险权获得赔偿痕权获得教育四培训权获得劳防兔用品权三项义务禁:遵章守纪训,服从管养理义务学习安亏全知识伙,掌握莫安全技发能义务险情报告祥义务从业人员票的其它权求益预防职业亩病和职业泡中毒的权皂益享有休说息休假绩的权益女职工夺享受特就殊保护拘的权益发生权盟益争议持,有权膝提请复坦议和劳沃动仲裁工伤保险工伤认定旗与申请:船认定工伤垫和视同工倾伤认定工伤伯:工作时革间和工斜作场所锻内,因叮工作原晌因受到梁事故伤胀害的;工作时厅间前后虫在工作纠场所内与,从事于与工作概有关的懒预备性见或收尾担性工作烧收到事葱故伤害箱的;工作时间利和工作场斜所内,因袖履行工作百职责受到厦暴力等意湖外伤害的门;患职业病誉的;因公外插出期间肃,由于草工作原睛因受到拒伤害或屯发生事潮故下落乖不明的怒;在上下班纤途中,受俯到机动车楼事故伤害尼的;法律、阁行政法章规规定董应当认维定为工妻伤的其勤他情形留。视同工伤周”1.工作时胶间和工来作岗位拖,突发疯疾病死衫亡或48小时之内馋经抢救无捡效死亡的树;2.在抢险妻救灾等秀维护国闷家利益夕、公共傲利益活削动中受脾到伤害移的;3.从业人屿员原在桨军队服套役,因段战、因隙公伤致求残,已距取得革上命伤残估军人证捆到用人暂单位后叙旧伤复速发的。不能认定欠为工伤:因犯罪或妻者违反治咐安管理条奇例伤的;酗酒导阳致伤亡秆的;自残或农者自杀牛的。工伤发壁生后的舞抢救、闪现场保哲护和取阻证:立即对受尤伤人员进疏行抢救;保护现触场及时收拆集物证亡和事故嗓发生时淡在行的茅第一目算击者或但者直接拢证人的疲证词工伤认丘定的申箱请:从业人员帜发生事故仗伤害后,察生产经营捕单位应当具自事故发青生之日起30日内,颂向所在失地的劳归动保障看行政部贫门提出园工伤认擦定申请勒。四不伤壶害是指饭?“不伤嫂害自己萌、不伤法害他人弱、不被芒他人伤值害、保搂护他人贴不受伤胀害”什么是朝职业危镜害?职业危慕害指在界生产劳熔动过程滔及其环飞境中产雄生或存嚼在的,久对职业兔人群的距健康、照安全和苍作业能过力可能猜造成不历良影响嚼的一切黎要素或港条件的迷总称。作业场移所职业悼危害是艇指劳动坡者职业嗓活动中遍可能在饥作业场等所接触分到的粉霉尘、化点学性毒掘物、物仅理因素亿、生物码因素等万可能导齐致职业介病的各派种有害主因素。什么是危望险源?定义:萍可能导辫致死亡鬼、伤害违、职业汇病、财加产损失颠、工作桌环境破长坏或这模些情况蛇组合的梯根源或盯状态。就危险源虏由三个冲要素构偷成:潜辈在危险旁性、存挎在条件太和触发烘因素。睬工业生沈产作业卧过程的耽危险源总一般分塞为五类哥。五劝敲员器工驻讲安聋全一劝员艰工讲安代全,企档业家庭蠢盼平安支。关爱生资命第一具位,人津的生命样高于天餐。自从出母生离娘鹊胎,父洒母养育悟多辛艰顿。千辛万苦路长成人,锹生活重担劣挑在肩。即使不为闲栋梁材,从养老育儿才须承担。期盼幸福轰是天性,锁最愿花好脂月儿圆。家是我们绵避风港,蛇难经事故麦一瞬间。千金难买姿一条命,父平安是福馒铸心间。二劝员工查讲安全,循遵章守纪昂想在先。违章不能怎靠侥幸,趣事故可能纪在眼前。发生伤薯害己受令罪,家捏庭企业焰麻烦添爱。他人不斯能替伤反痛,死院亡事故化更悲惨咏。妻子儿检女啼干姥泪,高橡堂白发控谁问安谦?亲朋好泼友来慰山问,华芝佗在世贺难回天窃。安全事革关国企敢家,不然讲安全蚂理不端傻。三不伤杜害要牢睁记,辩陡识预控束防未燃千。三劝员工柏讲安全,缺努力学习趴求发展。练就熟码练操作务术,事腊故面前岩不慌乱断。工作之前黑做预想,蠢措施逐条淹对险源,工友之间竖多提醒,催执行落实与当为先。劝君莫做岩违章事,栽工作过程旷勤检点,明白此理径大有益,蔑离开安全昏要翻船。要保安趁全常努倚力,时娱刻绷紧念安全弦都。凡事预维立不预勾废,天配道酬勤质不酬懒。四劝员工巴讲安全,耻莫为成绩急遮双眼。失败之甲后查原狮因,成浴功时候穷不陶然殊。勤恳工作丙贡献大,专荣誉奖章羡金光闪。鲜花掌起声来祝扒贺,冲滩昏头脑魂最危险一旦发恐生大事盟故,荣蛙誉地位核化灰烟鸦!功臣顷刻攀变罪人,跨一落千丈爽后悔晚。轻者个人修受损失,级重者囹圄倦铁窗寒。科学发展众新理念,俭安全第一茫理当然。五劝员工晌讲安全,烤防范事故物莫松弦。别说我处退无隐患,滔更戒海口宣夸保险。事故隐患饿多藏匿,物利剑无时袍不高悬。有备无总患是良贱策,侥今幸麻痹蛾害非浅虽。心存危箱机忧患嫁感,如谨履薄冰吹临深渊启。大处着手举抓防范,孟小处工作战精细全。技术精贤湛是保吉障,预玻防为主报记心间嚷。事故教页训多汲修取,祝挠君一生号保平安刊。温馨忠社告:工作为了逮生活好,安全为丽了活到绒老!生命没红有彩排墓,只有揪一次精远彩。我珠们要以稠“全国服安全生贤产月”嘱活动为悦契机,迹牢固树雹立“安会全第一初,预防夫为主”醒的方针侍,强化然安全意便识,立盟足岗位叼,抓好军各项安愈全规则亩制度和京措施的懒落实,战以更加摇强烈的差紧迫感亦和责任殿感,从把细节入辟手履行以自己应混尽的安京全责任最后希望然安全生产农月的专场懂安全培训务,对大家挺工作及生滩活能够有默所帮助。谢谢!安全工作嫌只有起点帆,没有终陡点...刷...9、静夜四秃无邻,荒校居旧业贫谜。。4月-灭234月-绪23Fri宋day锄,A面pri恐l2筝8,决202售310、雨中棒黄叶树锋,灯下伸白头人萝。。10:3浑1:0010:拜31:而0010:3疑14/28悦/202颂310模:31:尚00A刮M11、以我独丛沈久,愧物君相见频振。。4月-说2310:3蜡1:0010:3喷1Apr-牛2328-廉Apr垦-2312、故人江副海别,几滴度隔山川址。。10:3烛1:0010:炼31:可0010:跃31Frid这ay,群Apri虑l28决,20好2313、乍见翻捞疑梦,相苗悲各问年呼。。4月-救234月-2幸310:添31:急0010:3认1:00Apr奏il束28,去20骡2314、他乡趁生白发报,旧国摆见青山光。。28四纲月20料2310:公31:跑00勿上午10:何31:称004月-哪2315、比不霜了得就族不比,掩得不到旺的就不会要。。。四月2崇310:3盐1上午4月-丽2310:律31Apri输l28趴,20茶2316、行动出搭成果,工过作出财富积。。202场3/4茅/28劫10喘:31捆:0010:述31:虽0028A购pril傅202佣317、做前属,能够怕环视四策周;做株时,你少只能或寻者最好怖沿着以粪脚为起育点的射秋线向前往。。10:正31:泡00构上午10:堂31蛋上午10:3育1:004月-2埋39、没有失昼败,只有登暂时停止呜成功!。4月-拣234月-您23Frid蕉ay,组Apri锻l28活,20体2310、很多事洋情努力了灯未必有结遭果,但是白不努力却夺什么改变挨也没有。骑。10:降31:链0010:肾31:辩0010:榴314/2纺8/2池023毫10努:31僵:00丝式AM11、成功就蝇是日复一巴日那一点壮点小小努坚力的积累衫。。4月-2捐310:3竿1:0010:3展1Apr泪-2328-A茄pr-2此312、世间成睛事,不求琴其绝对圆光满,留一严份不足,页可得无限辛完美。。10:痰31:压0010:3停1:0010:榆31Fri杯day赔,A舍

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