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文档简介

场长岗位职责20篇【第1篇】养殖场场长岗位工作职责

一、主持牛场全面工作,保证牛场的生产经营工作正常开展。

二、对公司下达的各项生产任务进行分解、计划、组织、协调、监督,保证全面完成各项工作任务

三、定期主持召开生产工作会议和场务会,抓好员工作风建设,调动员工积极性。

四、主持召开生产工作的阶段会议或工作安排的专题会议对工作进行安排、总结、推进。

五、负责制定饲养育肥方案、防疫卫生方案、改进饲料配方方案及组织实施工作。

六、负责对全场职工的工作进行考核,做好考勤工作。

七、负责牛场与采购部、对农合作社、养殖基地牛群的交接工作。

八、做好区域内的文化、绿化及员工的思想教育工作。

【第2篇】种館场场长岗位职责

1.在生产总经理领导下,技术主管的指导下,贯彻公司有关育种、种鹤生产方面的方针、目标;根据育种规划和公司内各项任务的要求,负责编制育种计划及词料等生产资料需求计划。

2.根据《种鹤饲养技术操作规程》和制种选育方案,在技术部的指导下,负责合理规划实施方案,并组织落实。

3.加强统一指挥,组织并领导全场生产调度工作,定期召开生产作业会,严格按生产计划进行督促、检查,对生产过程中出现的问题,及时协调平�,搞好均衡生产。

4.严格贯彻执行生产管理制度和种鹤生产技术记录制度。

5.加强生产单元、生产器具和生产环境的管理,定期组织检查,确保正常生产。

6.根据生产副总经理和技术主管的要求,搞好本部门与公司其他部门的生产和技术协作任务。

7.根据育种计划和生产需要,向技术、供应、后勤保障等有关部门,提出需要解决的关键问题和生产资料供应、种鸿的引进要求,并请求生产副总经理和技术主管督促落实。

8.向生产、销售部门提供种鶴生产预计,并根据种鹤标准提供合格产品。

9.组织安排种鸿场人员的生产技术业务学习,提高业务水平。

10.及时填报育种统计报表,临时保管好育种档案资料。

11.及时做好不符合选育标准鸿的淘汰工作。

12.协助技术部做好技术革新试验工作。

13.根据《绩效考核办法》,协助人事部门搞好本场人员绩效考核。

14.完成上级临时布置的各项任务。

15.对因指挥不当,造成本部门生产目标、技术措施、防疫卫生、种鹤质量未达标等事故负责。

【第3篇】种兔场长岗位职责

1.根据公司的发展战略目标对本部门工作进行具体规划并对整个育种中心工作进行分配、监督与指导。

2.负责种兔的各种类

【第4篇】风电场场长及副场长岗位职责内容

1、领导风电场全体员工搞好安全文明生产,努力提高经济效益,积极完成上级下达的安全、文明、生产各项任务。在场长有事外出离开电场时由副场长全面负责电场生产的各项工作。

2、是风电场安全生产第一责任人,对风电场的安全生产负重要责,对风电场的人员和设备的安全负责,支持配合部门经理合理调配人力、物力,迅速果断处理风电场的事故和其它突发事件;审批各班组的月度工作计划和非常规检修工作计划审核。

3、负责执行公司指令和部门分配的工作。具体贯彻公司各项规章制度,组织制订和完善安全生产的组织措施和技术措施;组织技术专业人员搞好风机的生产运行及维护工作。

4、按规范化管理要求,切实做好风电场的运行、检修、管理工作,重点做好以“两票三制”为中心各项规章制度执行情况的检查工作,切实纠正习惯性违章;确保安全生产,定期组织风电场运行、安全分析会议。

5、组织开展安全生产与经济分析,不断总结、交流安全生产工作经验,提高设备的安全性与经济性;对安全生产、经济运行执行好的给与表扬及奖励。

6、负责审查风电场各种事故、障碍、各种报表,按时上报。严肃对待发生的事故、障碍、异常、未遂、差错,督促事故调查、分析,根据“四不放过”的原则,做到原因清楚、责任明确、处理准确、防范措施落实。

7、积极配合生产运维部的工作并及时提出个人意见或建议;支持值长的工作并加以指导、督促,办事公开、公正、透明,团结风电场全体员工,保质保量地完成部门经理与场长布置的各项任务;审核备品备件、工具采购申请,定期检查库房台帐和管理工作。

8、配合部门负责制订和健全风电场各项管理制度、工作标准并组织实施;风电场半年检修和全年检修计划的审核。

9、随时配合部门对公司企业文化、经营管理理念、生产指令及各项标准、制度的执行落实情况。发现问题及时纠正,分析原因、落实责任,制定防范措施。

10、认真贯彻执行公司颁发的各项规章制度和工作标准。按照公司和6s的管理理念进行管理与生产。

11、认真贯彻执行上级的指令,完成风电场工作。

12、按国家电网公司颁发的《电业安全工作规程》、公司制定的《风电场运行规程》、《风电场检修规程》监督检查各班组的执行情况并建立各项预防措施。

13、负责编制分管范围的月、年度工作计划,上报部门并组织员工共同努力如期完成。

14、做好员工的培训工作,注重实效,不断提高员工的文化素质、技术业务水平、团队精神等。

15、抓好各值建设,掌握员工动态,培训与培养结合。

【第5篇】有机农场场长岗位职责任职要求

有机农场场长岗位职责

岗位职责:

帮助农场场长处理日常会员信息和互动

1、维护及与会员互动;

2、会员信息的登记整理;

3、会员续约的沟通;

4、协助每周会员配送;

5、公众号推送编写;

6、配合活动和客户接待;

7、接线农场热线电话;

8、受理并记录客诉;

任职资格:

20-35岁之间,无经验亦可,有经验更佳。

对农业有热情,有较强的责任力

细心,打字速度快,有耐心和亲和力,懂得将心比心

具备敏锐的商业意识,较强的应变能力、口头表达与沟通能力

熟练运用office及良好的文档写作能力,会使用简单的图片处理工具

包吃住,做六休一,可实习,填写实习手册

有机农场场长岗位

【第6篇】木料场场长岗位职责

1、根据生产需要和存货多少,及时编制购进计划,组织货源,安排购进。

2、严把进货质量关,按照矿管委制定的质量标准(坑木不能超过自身高度),椽子不能小于5公分,竹芭不能稀,尺寸不能小于50×100。坑木、椽子、竹芭不腐朽,不变质。

3、收货:收货时必须有六人在场:供应科科长(付晓彬)、生产负责人(朱结实)、财务科、矿收料负责人(张西木)、木料场场长(范福兴)、总公司督查。总公司督查、付晓彬、财务科三人同时记数,范福兴量尺,张西木验尺,朱结实验质量。新收货和原存货分开堆放,一东一堆,合理摆放整齐。

4、发货:凭生产矿长(董银贞)、总工程师(范继刚)、矿长(冯钰鑫)签发的批条发货,批条上生产用途、规格、型号、数量等如有改动和涂改现象不发货。发货后,出库单交矿长审查后转材料会计下帐。

5、防火防盗,保持防火池有水,经常检查水泵是否正常,严防火灾发生。夜晚不定时巡逻,严防物资被盗丢失。

6、每天二次打扫场院,进行洒水,清理杂物,保持场院无灰土、无煤尘。

7、处理边角下料、锯沫、树皮等废物要经董事长批准,经矿长批准同意,销煤处过磅收款后,方可放行。

【第7篇】现代化牧场场长岗位职责

1.参与牧场的筹建工作(工艺的制定、图纸的审核、机械设备的要求、生产工艺和组织架构的制定、运作人员的招聘、岗位培训)。

2.负责牧场的生产经营、行政管理的全面工作。

3.制定牛场的基本管理制度,参与并协助决定牛场的经营计划、市场定位及长远发展计划;审查生产基本建设和投资计划;制定牛场的年度预算方案、决算方案、利润分配方案以及弥补亏损方案。

4.做好全场的生产管理和新技术、新工艺的实施以及成本控制工作。

5.按照本场的自然资源、生产条件以及市场需求,组织畜牧技术人员制定全场各项规章制度、技术操作规程、生产年度计划,掌握生产进度,提出增产措施和育种方案。

【第8篇】场长助理岗位职责

场长助理三亚新大兴园林生态有限公司三亚新大兴园林生态有限公司,新大兴岗位职责

1、协助场长制定苗圃工作任务并组织实施;

2、根据苗圃经营指标,合理分配到基地各层人员,协助完成各项工作任务

3、根据市场及公司工程所需,负责苗木的繁殖和研发工作;

4、负责监督苗圃主管和管理人员每天工作是否落实到位,对落实不到位的人员要做出相应的惩罚;

5、协助组织进行苗木出入圃管理工作,组织对入圃苗木验收,出圃苗木

数量、质量控制;

6、根据季节性特点,做好防风、防旱、排涝等工作;

5、完成上级交代的其他工作事项。

任职条件

1、大专以上学历,园林相关专业,可接收应届毕生,有工作经验优先考虑

2、能接受驻场,协调能力强

3、熟练使用各种办公软件

【第9篇】农场场长岗位职责任职要求

农场场长岗位职责

职责描述:第1条、在办公室主任的领导下,直接对农场的工作负责,并在工作中遵守国家的法律、法规及公司、矿的各项规章制度。

第2条、制定农场的发展规划和年度计划,并组织实施。

第3条、努力学习农作物种植和树木栽培技术,根据季节变化,培育出适合职工食用的时令蔬菜。

第4条、积极参与农场的正常工作,协调好同志之间的关系,并按照工作标准对农场员工进行考核。

第5条、遵守劳动纪律,合理安排劳动时间,带领其他人员出满勤干满点。

第6条、管理好工具、肥料和农药,未经领导同意,不得擅自发放他人。

第7条、严格管理,杜绝浪费,杜绝“三违”。

第8条、副场长协助场长做好农场的各项工作。

第9条、按时完成年度经济指标及领导交办的各项任务。

第10条、严格履行公司《本质安全型矿井管理条例》的其它安全生产职责。

任职要求:

1、园林、园艺、农业相关专业中专以上学历;

2、5年以上工作经验,熟悉花场种植及养护、蓄牧养殖、花果蔬菜的种植

3、18-55岁之间,身体健康,无不良记录

农场场长岗位

【第10篇】风电场场长岗位职责内容

1、风电场场长是生产行政管理、安全、经济、文明生产、技术培训等工作的负责人。

2、根据公司下达的任务,制定生产部的计划、方针、目标并分解落实到班组。合理组织生产要素,明确各班组及各专责人的职责范围,充分发挥调动各班组和全场员工的积极性,及时全面地完成公司下达的各项任务和生产、经济指标。

3、负责建立健全并贯彻落实本场内,各安全生产岗位的安全责任制。

4、亲自批阅上级主管部门有关完全生产的综合性指令、文件,并组织落实,负责及时协调和解决各班值、各岗位在贯彻落实中出现的问题。

5、亲自主持定期安全生产例会,及时掌握场内基本安全情况,分析并研究解决安全生产中的问题。

6、根据风电场,科研,试验生产情况,主持制定和落实反事故措施,安全技术措施,劳动保护措施,抓好运行安全生产管理工作。

7、组织安排安全生产计划、质量、分析、总结、考评各项工作,对有关安全生产有重大贡献人员的奖励和对严重过失人员的处罚提出意见。

8、经常深入基层指导工作,至少每季对一个班值进行一次安全生产现场巡视检查,掌握一线情况,听取职工对安全生产的意见和建议。并按规定主持或参加事故的调查、处理。

9、组织对职工安全教育工作,提高职工安全素质。

10、保证安监人员在思想上、技术上、业务上、素质能胜任安监工作,支持安监人员认真旅行监察职责和正常工作。

【第11篇】养殖场场长岗位职责模版

1.负责养殖场的生产计划制订、分解和落实工作。

2.负责养殖场生产的组织管理、监督指导和协调,按销售订单要求安排组织生产,完成生产任务。

3.负责饲养生产过程中产品品质的控制,不断改善饲养技术,提高防疫能力,确保蛋鸡饲养质量。

4.负责人员调配、制定生产操作标准和安全培训,做好环境保护和劳动保护工作,不断改善劳动条件,保证安全文明生产。

5.加强员工培训教育,不断提高工厂员工技能和素质。

【第12篇】基地场长岗位职责内容

1.进行果园基地运营管理工作:包括建园、引种、种植等工作;根据基地季节不同,制订生产计划和技术操作规程、栽培管理、试验设计等工作。

2.根据公司业务发展需要,推广研发成功的水果新品种。

3.建立、执行及不断完善各项规章制度,进行基地员工、劳务承包工人的管理,保证基地的正常运营。

4.完成上级交办的其他工作。

【第13篇】鸡场场长岗位职责内容

全面负责鸡场的日常管理工作,包括场地消毒、免疫、蛋鸡生产、通风、光照、温度控制等环节。

【第14篇】场长经理岗位职责

运营经理/场长广州市方直环境艺术有限公司广州市方直环境艺术有限公司,方直1、园林园艺相关专业大专以上学历;

2、8年以上大型苗圃管理工作经验,有上市企业苗圃/生态园运营经验者优先

3、熟悉大型苗圃产业的运作模式

4、有相关项目筹建工作经验优先。

【第15篇】苗圃场长岗位职责

苗圃场长广州市方直环境艺术有限公司广州市方直环境艺术有限公司,方直职责描述:

1、负责苗圃基地日常工作管理,合理调动员工和养护工积极性,组织完成生产计划工作;

2、负责苗圃的苗木生产与繁殖,培育绿化需要的优质壮苗;

3、负责苗场各类苗木、生产物料及其它物资的出入场管理,定期组织苗木及物资的盘点;

4、负责苗圃基地各类苗木定位、搬运、日常养护、相关病虫害的防治管理工作;

5、负责苗场生产工人的日常管理与培训,督促生产计划的安排及落实;

6、进行苗木市场调查,为公司提供及时可靠的资源信息及建议;

7、按要求完成苗圃基地的采购、销售等工作;

8、完成上级交办的其

任职要求:

1、大专或以上学历,有农艺师证优先;

2、有3年苗圃管理经验;

3、有旅游生态园运营经验优先

【第16篇】种兔场长岗位职责模版

1.根据公司的发展战略目标对本部门工作进行具体规划并对整个育种中心工作进行分配、监督与指导。

2.负责种兔的各种类

【第17篇】风电场场长岗位职责

1、风电场场长是生产行政管理、安全、经济、文明生产、技术培训等工作的负责人。

2、根据公司下达的任务,制定生产部的计划、方针、目标并分解落实到班组。合理组织生产要素,明确各班组及各专责人的职责范围,充分发挥调动各班组和全场员工的积极性,及时全面地完成公司下达的各项任务和生产、经济指标。

3、负责建立健全并贯彻落实本场内,各安全生产岗位的安全责任制。

4、亲自批阅上级主管部门有关完全生产的综合性指令、文件,并组织落实,负责及时协调和解决各班值、各岗位在贯彻落实中出现的问题。

5、亲自主持定期安全生产例会,及时掌握场内基本安全情况,分析并研究解决安全生产中的问题。

6、根据风电场,科研,试验生产情况,主持制定和落实反事故措施,安全技术措施,劳动保护措施,抓好运行安全生产管理工作。

7、组织安排安全生产计划、质量、分析、总结、考评各项工作,对有关安全生产有重大贡献人员的奖励和对严重过失人员的处罚提出意见。

8、经常深入基层指导工作,至少每季对一个班值进行一次安全生产现场巡视检查,掌握一线情况,听取职工对安全生产的意见和建议。并按

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