安徽工商职业学院人才培养质量年度报告分工

安徽工商职业学院高等职业教育人才培养质量年度报告（2014）学校简介（院办）安徽工商职业学院是一所具有54年办学历史的公办全日制高等院校，隶属于安徽省教育厅。学院坐落于省会合肥，占地650亩，建筑面积19万平方米，校内实训基地建筑面积2.2万平方米，图书藏量121万册。目前在校生10000余人。2009年11月在人才培养工作评估中取得了优秀等次，2010年，省级示范高职院校获准立项，2011年被评为第九届安徽省文明单位。2012年，学院先后被评为安徽省劳动竞赛先进集体、省级教育信息化试点单位和2012年度毕业生就业工作标兵单位。54年来，学院在办学理念、教育特色、人才培养模式等方面进行了积极探索，积淀了丰厚的教育教学经验，商科教育的社会知名度、美誉度不断提升，在“徽商”故里，为省内外商业战线培养了一大批现代商人，他们中的许多优秀分子已成为商界领军人物，是安徽省商科人才的重要培养基地。“十二五”期间，学院坚持“立足商科建品牌，工商融合创特色”的办学定位，以“特色鲜明、省内一流，国内知名”的骨干院校为目标，以全面推进示范院校建设为抓手，“创新体制机制、改革教育教学，以质量建示范、以特色创品牌”，大力实施“素能本位、理实一体”的商科人才培养模式和“品牌战略”、“差异化战略”、“国际化战略”，重点加强专业建设，不断改善各专业能力结构、课程体系和专业标准，走“工学结合、校企合作、顶岗实习”的产学研结合之路，追求卓越，创建一流，办好人民满意的高职教育。学院设有会计系、工商管理系、旅游管理系、国际贸易系、艺术设计系、电子信息系、公共服务与管理系、思想政治理论课教学部和继续教育教学部。学院顺应工商融合的发展趋势，以商科专业为重点，形成了以会计与会计电算化、市场营销与电子商务、现代物流与国际贸易、广告装饰与电脑美术、旅游管理与酒店管理、计算机应用与电子技术等12个专业为核心的6大专业群，2013年学院招生专业41个，覆盖了现代服务业发展对人力资源的需求，把握了行业发展的前沿，提升了学院的社会美誉度，保证了生源质量和就业质量。学院内建有生产性、模拟仿真、虚拟情境等各种类型实训室55个，有满足工学交替、顶岗实习的生产性企业；满足专业核心技能反复训练的仿真式实训基地；在学院周边建设有按教学要求安排学生实习的紧密合作型的多家实习单位等。学院师资力量雄厚，高级职称教师60人，硕士学历（位）教师占专任教师的85%，1人享受省政府特殊津贴，双师素质教师比例逐年快速提高。学院以质量工程和省级示范性高职院校建设为抓手，走内涵发展与特色发展相统一的可持续发展之路。近年来，我院教师在安徽省高校教学质量工程建设中获得累累硕果：中央财政支持专业2个；省级示范、特色专业8个；精品资源共享课3门，省级精品课程8门；专业综合改革试点4个；校企合作实践教育基地2个；省级教学名师1名；省级专业带头人17位；省级教坛新秀3名；省级优秀教学团队2个；省级优秀教学管理集体1个；2名省级优秀教师，省级马克思主义理论应用研究项目1项，卓越技能型人才计划1项；中央财政投资实训基地1个；应用型教师教学能力发展中心项目获准立项，学院图文信息中心被批准为省唯一“高职高专数字化文献服务中心”建设立项，2012年，我院被确立为教育部教育信息化试点院校；省级示范实验实训中心2个；省部级以上教科研项目79项；省级教学成果奖16项（其中一等奖4项），多位教师在国家、省各级研究会组织的成果评选上获得不同等次奖项。2010年安徽省高职院校技能大赛中，我院所有参赛项目均获一等奖。2010年6月，代表安徽省参加了教育部主办的全国高职院校专业技能大赛物流、楼宇智能化两个项目的比赛，分别取得一等奖和三等奖的好成绩，实现了安徽省在全国职业技能大赛金牌零的突破!2011年6月，在教育部主办的2011年全国职业院校技能大赛上，我院杨晨同学荣获“高职组‘高教社’杯英语口语技能大赛”一等奖，这也是此次技能大赛中安徽省高职院校唯一一个一等奖。2012年全国职业院校（高职组）技能大赛，我院又一举夺得了4个一等奖、9个二等奖，12个三等奖。在刚刚结束的2013年安徽省职业院校技能大赛中，我院一举取得17个一等奖，金牌总数再创历史新高。学院一直把毕业生就业工作摆在突出位置，完善了“组织全员化、指导课程化、招聘市场化、手段现代化”的就业工作机制和就业指导服务体系，积极开拓就业市场。毕业生因素质高、技能强、潜力大，受到用人单位和社会的广泛赞誉，毕业生就业率连年保持在98%左右，2012、2013连续两年被评为安徽省就业标兵单位，2010-2012年度全省残疾人就业工作先进集体。近年来，学院在职业教育教学改革、人才培养、技能大赛、社会服务等方面做出了贡献，学院被评为全省职业教育先进单位，合肥市文明单位，连续九年被评为合肥市卫生先进单位。2009年7月，学院被安徽省商务厅、省国资委等6家权威政府机构共同推举为“首届安徽教育行业十大重点推广品牌”，院长程思荣获“首届安徽行业领军人物”；2011年被评为安徽教育行业十大影响力品牌，在2009年第十二届中国国际电子商务大会上，学院再获“中国电子商务十年发展优秀人才培养突出贡献奖”；2010年又被评为“首批安徽省普通高校大学生创新创业教育示范校”。2011年4月，在“2011年全国商科教育学科竞赛工作会议”上，我院荣登2010年度中国商科教育学科竞赛综合竞争力50强职业院校榜首，同年5月，喜获“全国商业服务业校企合作与人才培养优秀院校”称号。学院高度重视对外合作交流，已陆续与韩国、澳大利亚、德国等高校进行了双方师生的参观学习互访，部分毕业生已赴韩国韩瑞大学攻读学位。面对新的发展形势，全院上下正团结一心，求真务实，开拓创新，为把学院建成特色鲜明、省内一流、国内知名的高职院校，努力争创国家示范高职院校而努力奋斗。二、办学基本信息（一）学校定位（院办）立足商科建品牌，工商融合创特色。（二）系部设置学院设有会计系、工商管理系、旅游管理系、国际贸易系、艺术设计系、电子信息系、公共服务与管理系、思想政治理论课教学部和继续教育教学部等9个教学系部。（三）专业建设（教务处）凉1.利专业结构廊我院的专业者设置紧贴《舍国家中长期杠人才发展规赢划纲要（2闻010－2惭020年）弯》提出的嫂“划到2020于年，在装备翁制造、信息漆、生物技术慨、新材料、温航空航天、昌海洋、金融炒财会、国际芒商务、生态编环境保护、亲能源资源、灵现代交通运亦输、农业科亿技等经济重雷点领域培养砍开发急需紧柏缺专门人才嘴500多万毕人祝”殃的目标要求瓜，符合乱企业和社会棍的毅需求，助以服务皖江史城市带承接要产业转移示它范区、合芜弦蚌自主创新它综合试验区里、国家技术场创新工程试油点省建设以毛及加快皖北线发展等重大聋战略为目标旁，两专业设置瞄认准辜战略性新兴体产业，钟构建哈学院谜和企业之间凭紧密结合的衡产学研技术浅创新战略联窝盟，开展多松种形式的联怕合攻关翁，翻。堂目前，学院诊共设置专业利48个，覆衔盖8个专业蛮大类。学院芦根据区域社尤会经济对人骆才需求的变更化，主动进州行专业整合低，榴2013李新增专业6紫个，停招专变业1个，现芹共有招生专燕业为47个泪。倒新增的专业尼为和航空服挂务、金融财饱会、现代交惯通运输业紧恐密联系的专歌业，符合国执家教育发展造规划的要求麻，符合区域臭经济的发展昼对人才培养腹质量的要求拴。2013据年，学院也钟根据专业的杏社会服务能战力主动停办草了一个就业兔率低社会认屯可度不高的倒专业。专业震设置的动态我调整为我院伟人才培养的匹质量和社会炎服务能力注员入了新的动汇力。冻表总x220菜13余学年学院专不业设置变化职情况后表中还有部分停招专业，且为重点建设专业后表中还有部分停招专业，且为重点建设专业疯专业大类代界码毕专业大类名坚称妄专业估代码岸新增专业眉/屋停办专业姓62000独0慨国际商务（秩报检方向）妹62030吵5蛇新增专业托65000芽0出社区管理与派服务结65010赠2卖新增专业琴62000莫0历投资与理财溜62011崖1亮新增专业估58000厨0慢汽车电子技雅术滤58040贪3厘新增专业薪58000华0辈汽车技术服冬务与营销拘58040春5沸新增专业融59000壳0赢网络数字媒啦体仅59012亚3即新增专业距64000牵0帆涉外旅游冈64010你2遭停办专业观表旨x220挎13颠学年学院各答专业大类设质置情况及产苦业结构匹配左情况宵专业大类代冰码劳专业大类名依称烦设置专业数省量岗面向行业都/日产业陷62000脊0药财经大类斩12神财务、贸易德、物流行业元59000告0能电子信息大淋类涝8尺电子、计算钱机、信息技动术、通信技吗术档52000升0扮交通运输大勤类者1资报关与国际昼货运轮64000绢0澡旅游大类沙7顿旅游、酒店泉、航空行业拐56000雾0逼土建大类怀2杯智能楼宇、劈工程造价行滋业活66000切0且文化教育大敬类寄8样文秘、健身泄，日语、英授语、韩语应坛用博67000乳0火艺术设计传尺媒大类担6鼠艺术设计、讲广告与会展傲58000暂0帐制造大类虚4壤机电设备、耀汽车应用符2.剩重点（特色叛）专业烟学院高度重鹿视专业建设饶，为召适应笔区域抚经济、科技睁、社会发展散对高素质人米才的需求岭，建成了一卖批露服务区域裤和牌行业的支柱绵产业发展要亩求装，在全苗省糕相同专业领白域具有一定耗优势饿的品牌专业杂。学院拥有精省级特色专棕业12个，刺院级重点建平设专业10士个。需学院重点（型特色）专业穷建设一览表讨序号制专业名称绣级别介类别悔状态届2012丢年岩2013躲年纺1龟国际贸易实屿务艺省级很特色专业黑在建葡2耍会计电算化司省级碍特色专业求在建仪3膝物流管理扰省级严特色专业按建成冻4终动漫设计与验制作壤省级显特色专业桐在建妥5枕酒店管理水省级姐特色专业泽在建闹6除楼宇智能化跃工程技术剃省级壁特色专业救在建开7相商务英语叠省级植特色专业证建成掠8丸广告设计与由制作肯省级尘特色专业游建成骑9福市场营销至省级舌特色专业甚在建桌10斧工程造价昨省级燥特色专业触在建像11象财务管理错校级繁重点建设专敲业占建成备12欣会计弹校级杯重点建设专柔业吼建成饲13祸金融管理与凳实务拖校级壁重点建设专扇业镰建成到14老连锁经营管戴理政校级壶重点建设专织业西建成沃15樱应用电子技兵术尼校级忆重点建设专爷业蹦建成铺16够计算机控制有技术不校级妖重点建设专骗业铅建成萌17饿机电一体化烈校级俘重点建设专株业勉建成狱18阳广告与会展放校级敲重点建设专朴业放建成响19叠装饰艺术设唐计堪校级挪重点建设专沃业具建成塘20而烹饪工艺与雄营养降校级股重点建设专料业这建成贝（四）课程塔建设狗（教务处）渣1.博课程结构、帜类型、数量忽及其调整幕学院现开设旨课时总数为虑66652迁节，其中专凤业核心课程务61322俊节，专业核粗心课程的平社均课时数为玻1418节芝，专业实践皱课课时平均摆为752节寄。慢2013航年度学院课份程类型统计但公共必修课逗专业必修课支就业（创业稍）课良选修课答实践课桑课时数贪1248悦61322叔720炸3362摊35355敲百分比扔1.87%倡92%仗1.08%鹊5.04%刘53.04禽%剧2.彩课程、教材楼及教学方法诊的质量建设漏学院高度重允视课程与教涂材建设，现免有省级精品缴课程7门，珍院级精品课录程24门。布表荡学院精品课侍程（精品资时源共享课）以一览表陡表脉学院主编教辱材建设一览舟表颈序号荡教材名称紫是否规划可是否校本教催材拖类型权备注绩1债《高等实用疤英语教程》拌（学生用书船·第三册）秧国家级写“怎十一五势”捧规划教材厕专业课振2的《高等实用特英语教程》持（教师用书裹·第三册）惯国家级倍“粒十一五煮”境规划教材政专业课熄3立岗位导向会妨计课程标准节是漏专业课碧4述出纳岗位实西务套是茂专业课财5丛财务管理实横务圈是斜专业课炎6嘴会计综合实慢训教程届是汁专业课葬7植审计学基础源是咐专业课去8北会计电算化帆技术（第二语版）嗓是对专业课苦9迫《财务会计聋》教材坦是惑专业课乡10粗C语言程序神设计项目教视程怜是忠专业课超11亡MAYA模王型制作现是糖专业课奋12浩《外贸单证煤实务》胖是曾专业课塔13阶大学英语烦是请专业课丢14兽《商务英语河泛读1》士是享专业课颈15趴实用商务英柿语综合教程忆（高级）于是娃专业课捐16匙实用商务英稳语综合教程揉（中级）藏是变专业课李17淹岗位导向会川计课程标准个是续专业课慕此表数据可坐由人事科研烧处提供梢（五）全日科制在校生规推模怜（特学生歇处）衬学院若2012价-仅2侮013学丛年全日制在印校生毕共克有予10709皂名。更表学院各教椅学单位全日摇制在校生人烛数一览表毁教学单位斤在校生人数别2011-如2012失学年判2012-和2013刷学年耕会计系泉3282象3336流电子信息系狼2112秧2104预国际贸易系语1122态1153浴艺术系阻945纯956语工商管理系么1747绳1760泪旅游管理系赶1291鞋131薄2型公共服务与阁管理系洞210守345福合计涂10709饱10966疤教学单位胜2012-尽2013摔学年在校生票人数狸会计系付3282农电子信息系玻2112勾工商管理系属1747刑国际贸易系良1122代艺术系纱945像公共服务与缎管理系旺210持旅游管理系辅1291赤合计暖10709雀注：此表数堵据统计截止摊时间为：2挺013年8蜓月31日平（六）办学涉资源邻（口办公室差）磁学院办学唱条件优越露，周环境优雅，热各项办学指缸标均优于高宿等职业院校千人才培养工劝作评估标准魂，2009鞋年评估为优匹秀完。巨表霉2013状年学院办学同资源总量辛占地面积哑（万应m胸2堵）纺总建筑面积

牙（万粥m2疏）膨教学行政用瓜房总面积歼（万干m2禽）岁学生宿舍总胶面积均（万弱m2团）骆教学科研仪患器设备资产捡总值虎（万元）幕教学科研仪继器设备资产带当年增量走（万元）湾多媒体教室畜和语音实验逗室总座位数壮纸质图书总醉数牵（万册）休电子图书总苍数珠（极G宜B粉）吴43.33欧16.74泄7.41粘6.62幼5008.开18躁1560.为65若64.36抢3540伸表学院办学万资源生均数旋指标塔学院办学生麦均资源数赖财经类高职哗达标指标捎2012君年刘2013丝年兵生均占地面狼积（平方米秘/晌生）肿37.17明36.贵99玉≥仓54酷生均教学行桃政用房面积郊（平方米给/拼生）饼6.35赞6.32众≥上9舰生均宿舍面范积（平方米觉/慰生）楚5.67辞5.65辟≥季6.5转生均教学科纸研仪器设备削值（元聋/爱生）屡2970胀4287.孕09穿≥爹3000住新增教学科叉研仪器设备禾所占比例（牺%)节3.696诸%臂4.53%堤≥屋10吧生均图书（沉册朱/循生）须55.10蓝55.1晕≥机80粥生均年进书壶量（册）赞0.396惯0.34催≥梁3热百名学生配涌教学用计算缓机台数（台品）惯16.68冬30.07忘≥笛8榨百名学生配图多媒体教室薪和语音实验宋室座位数（阶个）岁25.05跨≥啄7住生师比饿22.11驴22.08退≤孕18:1悲注：兵此表的达标创指标紫来源于《普才通高等学校盈基本办学条全件指标（试布行）》中理“哪语言、财经赏、政法院校滚”仪指标要求。示（七）师资铸队伍巧（人事科研壶处）拆1、师资数务量持续增长许，队伍结构屋不断优化旅目前，懒学院有教职拴工386人仙，其中专任饶教师296兽人，与20降08年相比熔增加了10群1人，其中愉从企业调入炎12人，增批加人员中各枣专业教师占塌90%以上压，基本满足形了教学需要压；高级职称法教师稳定增救长，达到7惧4人，占专草任教师的1新9.1%，葬其中教授1肝0名，中级袄职称教师1顺36人，占旬专任教师的给45.9%个，具有双师亏素质的教师种人渗；高学历教炒师增加较快唯，现有硕士阁学历（位）仪教师172束人，占专任变教师的58疗.1%，博延士学位在读诸教师6人。斤教师职称与晓数量增长情疏况图秀教师职称结绢构图庭2、激励和劲保障措施逐解步完善，教子科研能力大植幅提高刊学院逐步建势立行之有效研的教科研管锤理制度，创患建工作模式任，不断完善无激励机制和聋保障措施，泳充分调动广虹大教师教科嘴研的积极性元、主动性和定创造性，以阔科研带动学离院教学质量应的提高。狠2008年打以来，省级盛教学质量工弦程项目立项圾数量达62梢项，在全省中同类院校中黎位居前列；圣教育部和教孤育厅人文社暗科项目29脱项，自然科涂学项目1项岁，省级青年唉人才基金项呜目17项，暑省软科学项然目1项，省南社会科学规避划项目1项练；教师公开页发表论文数左逐年递增，印质量大幅提浮高，200奔8年发表论宅文31篇，物2009年谅发表论文8墨6篇，20太10年发表低论文127暖篇，201研1年发表论蔽文136篇鉴。2012纪年发表怜268冷篇。余3、人才工题程成效初现俱，团队建设胡取得进展绣学院坚持人嫂才强校战略介，坚持玻“糖人力资源是纸第一资源但”匙的人才建设款理念，建立辉并创造有效蚁的激励机制蔑，为教师成当长和工作提彻供良好的环次境，使教师筒能把主要精赴力投入到教重育教学、科削学研究和社梁会服务工作跌中去，通过淘质量工程项铺目建设，优谅秀人才不断脑涌现。目前崖，2人享保受省政府特极殊津贴，1笼名安徽省先犁进工作者（眼省级劳模）题，获得1名粘省级教学名共师，言8揪名院级教学注名师，17途名省级专业矿带头人，2岂名省级优秀射教师，3名口省级教坛新夜秀，克31坟名院级教坛重新秀，2个茎省级优秀教蛇学团队谢，3蚊个院级优秀肿教学团队，虫1个省级优锐秀教学管理琴集体。特描述师资队简伍建设的做屑法，教学团挎队、教学名塌师、教坛新云秀、专业带毕头人等。誓描述师资队昨伍培养培训腔情况（含企激业挂职）。凡描述教师队础伍的规模与较构成米（注：聘登请校外教师理经折算后计歇入教师总数形，原则上聘烟请校外教师孟数不超过专费任教师总数槐的四分之一躬）扶。值同时请结合船普通高等学悄校基本办学功条件指标做踏出分析。如舰研究生学位寻所占比例、猎如具有高级池职务教师占嘴专任教师的么比例聪。振表学院专任魄教师职称结博构情况统计为表寄学年度挥专任教师总述数熟高级荒中级孝初级及以下县人数浓比例觉人数涛比例辈人数楚比例恢2011-她2012性64种2012-口2013歼74鼻表学院专任勾教师学历结亲构情况统计订表草学年度恢专任教师总文数瞎博士嚷硕士疗本科及以下划人数察比例雕人数新比例虚人数档比例项2011-卖2012杰2012-留2013念表学院专任竿教师双师素圣质情况统计垂表脱学年度运专任教师总独数造双师素质即非双师素质罪人数眨比例混人数烫比例产2011-唐2012符2012-俊2013荐表学院专任岗教师企业挂压职情况一览狸表乘学年度雾专任教师总证数京专任教师企堤业实践总数凡专任教师企书业实践时间蒸总数（天）合专任教师人事均企业实践喊实践独2011-馋2012软2012-步2013伍表学院企业被兼职教师情私况一览表渡学年度鸡兼职教师总踩数劳授专业课时些数稍专业课时总想数遇兼职教师课滨时占比漏2011-键2012莫2012-捎2013盘（八）办学首经费投入与欣支出如（财务处）解1、年度办元学经费总收高入及其构成暖哀2012年湿办学经费总扁收入136诱64.21援万元，其中威：财政经常瞎性补助收入开2298.袍60万元，学财政专项投暑入6221书.68万元岂，学院学费既收入490真9万元，其背他收入23算5.01万谅元。测2013年漠办学经费总士收入115爸81.61颂万元，其中比：财政经常瘦性补助收入斗2832.今80万元，类中央、地方歼财政专项投阁入3372俗.96万元闸，学院学费袭收入507多8.23万蜜元，其他收紧入297.娇62万元。配椒表愤学院201枪2、201振3年度办学极经费总收入趣及其构成单位：万元赏年度畅财政经常性君补助收入把中央、地方席财政专项投冬入垂学费收入晃其他收入港合计筒2012年挨2298.增60坡6221.起68爷4909.鲜00棍235.0仆1效13664确.21圾2013年袭2832.碧80阔3372.直96搏5078.条23忽297.6蛛2毁11581厉.61懒图尊学院201姑2、201桶3年度办学崇经费总收入更及其构成今2、生均培畅养成本的公愈私构成蝇2012年失政府投入生敌均培养成本刮0.48万谷元，（不含禽财政拨化债爱资金277勿2万元，离妄退休拨款2提08万元）惨；学院投入脱生均培养成评本0.44皆万元。帽2013年基政府投入生面均培养成本狐0.48万头元，（不含伶财政拨化债霜资金350国万元，离退赶休拨款26尿0万元），拳学院投入生祖均培养成本周0.46万渣元。传表客生均培养成沿本的公私构乐成单位：万元南年度咱政府投入生怀均培养成本促学院投入生折均培养成本缴政府投入古学生人数汪生均培养成安本鄙学院投入渗学生人数尖生均培养成才本忠2012年悦5540.搂2染11477罩0.48谜5144.减01处11477刚0.44敲2013年矮5595.柄76党11625云0.48帖5375.肝85侍11625顽0.46耗3、年度办催学经费总支副出及其结构怜2012年洪度办学经费呀总支出13香664.2阿8万元，人呼员费用25息49.46少万元；公用哗经费365黄2.00万惑元（含日常配教学经费、板教学改革与灿研究、师资手建设经费）榆；对个人及硬家庭补助支吊出2180朵.38万元背（含学生奖古助学金等）淡；其他资本贼性支出52塑82.44些万元（含基再础设施建设吹、教学设备浮、图书的购茄置等）屯2013年层度办学经费田总支出13阳664.2嘉8万元，人顽员费用27弄48.10圾万元；公用引经费309演2.30元溪（含日常教拢学经费、教抛学改革与研席究、师资建军设经费）；来对个人及家悼庭补助支出陵2001.增10万元（饼含学生奖助补学金等）；廊其他资本性俗支出374忠0.11万好元（含教学聚设备、图书扰的购置等）斜。英表平2012浙、2013鹊年度办学经蛮费总支出及遥其结构单位：万元远科目颈2012年鼻2013年沈工资及福利秋支出永2549.禾46汗2748.组10顾商品服务支薯出塔3652.侵00障3092.侨30醒对个人及家盈庭补助支出秘2180.忆38磁2001.拣10规其他资本性悔支出陆5282.硬44五3740.易11茎合计镇13664滥.28就11581蛙.61兵4、利收入与支出态比率快2012年显学院总收入努为原13664霜.21万至元螺，2013裕年时总收入为慢11581加.61万元资，两年舒均糟100阿%支出。如岭表X始所示撑。瓶表收入与哀支出比率单位：万元蔽年度妖总收入恰总支出助结余抄比率感2012年起13664峡.21某13664孟.21神0棍100%律2013年向11581烧.61篮11581叮.61化0丹100%栋由此可见，寒学院的全部私收入都用于景办学，为了算满足办学条肤件，改善教而学设施，学谋院在建设新捡校区时，采盼取适度负债委的运行模式稼，从银行贷径款，近两年强，在政府的嫁支持下，学通院的银行贷夫款的债务已代全部还清。掘学院的资金浅主要用于内常涵建设方面好，建教学用冻实验室，提才升学院的教才学水平。奔（九）资源返表窜（人事科研惭、教务、实爪训中心）牺表学院阔“化资源表晌”走指标渗单位益2012方年挺2013昼年划1安生师比疑—书联洪2朵双师素质专芽任教师比例塔%哥咸游3训专任教师人刺均企业实践案时间赶天斤解省4闷企业兼职教浊师专业课课奶时占比浴%讽缩昌5格生均教学科静研仪器设备鹊值悔元蒸/且生辫蛙东6胜生均校内实姨践基地使用娘时间抽学时歌/烦生租族予7奉生均校外实围习实训基地睁实习时间阅天翠/盛生眯件仿三、招生规则模与生源分凳布告（学生处）桥（一）招生鸭规模珠学院201担3年计划招蛙生兴4150人是，实际录取慌4辩050点人讲，实际报到怖3脚524汽人貌，报到率察为87询%笨。收其中勿普通高考计腹划招生数为救2868人签，实际录取锤2857人秧；团自主招生（却普高赶）珍计划树招生须290人，覆实际录取啦290人佩；自主招生吼（屋中职先）泽计划拐招生限582人啄，实际录取揭582人卫；对口招生感计划招生龙400人绣，实际录取脾330人隔；润“悦3淋+2”计划珍招生淘138人，纪实际录取偿138人西。伟2偶012馅年扛和笔2013年齐招生情况对钳比分析躁如枝表佛X、仪表费X所示百。促表学院计划码招生数、实置际录取数及贼报到率壮年度墙计划招生数型（人）洋实际录取数摇（人）幼报到数（人旋）抹报到率（弱%询）核2012据4100领4092喘3696隔90.3榆2013役4150终4050已3524染87叼表学院本地壳生源计划招间生数、实际馒录取数及报窑到率呆年度辉本市计划招院生数（人）神本市实际录磁取数（人）钥本市报到数逐（人）摩本市报到率伍（仍%爽）辅市外省内计侦划招生数（赛人）微市外省内实陡际录取数（哈人）邪市外省内报抛到数（人）旷市外省内报芳到率（鱼%傲）土2012支593欠3396枝2013滨616净3335辩表学院分专农业计划招生末数、实际录绢取数及报到倦率荐专业名称绍年度翁计划招生数勉（人）模实际录取数企（人）瓶报到数（人躬）熊报到率（纳%燥）话楼宇智能化听工程技术迫2012蚀90肯90瓶58奉64.4木2013坦120社120嘴66今55如物联网应用良技术吓2012己90鸡90裂53痰58.9便2013估50校50尾24套48柄机电一体化盒技术纺2012约200棉200蓬197群98.5满2013墙180导180素165燕91.7馅计算机控制魂技术涝2012所50盗50纳33档66闪2013股动漫设计与畏制作攻2012始120云119滔90青75.6搬2013匆100等97掏67请69.1棉应用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股中国建设银敞行合肥城西颂支行实训基赵地沸省内柿38燕安徽五星电咏器有限公司邻实训基地铺省内床39鹅深圳信和集臭团实训基地部省外零40佩安徽国生电捷器有限公司遮实训基地巧省内号41写安徽文艺出凉版社发行经绿营部实训基化地喊省内葛42篮安徽桦枫进阵出口有限公床司实训基地撞省内绘43轨合肥国奥商犹贸有限公司去实训基地残省内峡44周上海拓诚财穷务咨询公司男实训基地孟省外惰45声中国建设银偿行合肥城东熊支行实训基段地尝省内嫁46药上海安诚财均务咨询公司油实训基地束省外词47禁天职国际会术计师事务所就省内验48辱安徽中瑞信培税务师事务瞧所实训基地留省内决49无安合肥金歌贪环境雕塑公厉司实习基地里省内运50冲合肥金阳光恳展台设计公到司实习基地乳省内掏51资黟县宏村镇霞屏山写生基胁地里省内祖52锦龙之杰家具蜻制造公司实御习基地拌省内督53铜江西省景德音镇三泰装饰衡公司实习基督地伴省外嚷54硬江西景德镇纷瑶里写生基泥地保省内络55敢合肥杏花印堂务实习基地呆省内堪56愿连锁经营管出理实训基地惨表校外实习迹实训基地使肌用情况一览煮表映学年度两实习实训基托地使用总天之数杆在学生总数粥生均（天喜/湾生）艰2011-纷2012倚300弃8318示0.0勤36皂2012-赌2013绳330驳10633楚0.03用1远（三）教学攀研究妖（人事科研睡处）鬼自我省启动胡“优质量工程宴”极以来，学院速领导会高度重视，蠢成立煮了以院长为窗组长分管院京长为副组长达的学院迎“孙质量工程匠”昂领导小组，萝研究安制定并实施啊了俊《安徽工商岔职业学院教村学质量工程梢五年规划》醒与《安徽工雁商职业学院骨教学质量与圾教学改革工菌程实施方案朋》腿。通过国家愿、省、校三安级被“叮质量工程棋”也项目的实施倡，使学院在倾办学规模、鹊质量、效益葡等方面保持兵协调和可持裕续发展，扁充分发挥了材“停质量工程去”店的抓手作用恨，刃以掌“渐素能本位、锦理实一体辞”剧为劣切入点判的人才培养尝模式改革更敬加深入，专应兼结合的教白师队伍整体制素质进一步孟提高，办学窝条件更加完规备，教学管布理制度更加圣健全，管理约过程更加规谈范，教学质章量监控体系先更加肉完善春，学生的实右践能力和创钥新精神显著争增强，人才治培养质量和哀整体办学水舟平寇明显去提高，服务耻地方经济能矩力得到进一台步提升严。坡教学质量工河程统计及其摄分析：数量箭递增、研究营成果的利用丈和产生的效双益等。捆表纺2012、浓2013年梁学院教学研疗究缝项目宗情况一览表驳项目名称糖级别扰状态劳安徽高校服接务文化强省巩建设路径研签究（思政理服论课建设工咐程省级建设演项目）府省级重点虾在研碗高职招生制挥度改革研究滥与实践（重绍大）红省级重点恋在研碍技能型人才惨系统培养问尘题研究（重效点）飘省级重点盏在研挂基于五个对蛋接的高职电绍子商务人才鲜培养质量标友准研究与实辉践（重点）攀省级重点瘦在研问安徽省高职喘教育秋实名制网络特学习空间环串境建设研究剥（重点）跪省级重点遍在研隙基于工学结划合的高职电止子商务专业叮质量保障与延监控体系建料设研究与实蕉践（重点）踪省级重点笋在研拴“民多能合一飘”谊型高职教师朽教育教学能以力发展路径精研究羞省级历一般团在研快高职酒店管州理专业实践锈教学体系的砖构建、运行豆与评价研究困—购基于对旅游草星级酒店调柳查结果的分苦析巧省级霉一般井在研闭高职报关与浩国际货运专活业龄“啦立交桥式+汉导师制讽”喊人才培养模随式研究焦省级颠一般番在研水基于三螺旋乒理论的耍“后毕业设计-成顶岗实习-袋就业伴”碍模式创新研质究乳省级神一般保在研窄面向就业市苗场需求的商盐务英语专业屡应实性课程截优化整合研辛究窄省级祥一般雹在研尼高职院校会乓计专业人才族培养质量及口保障体系研婶究鄙——季以会计专业升研究为例因省级香一般贴在研僚表学院公开课发表教学研多究论文情况谋一览表皱年度窃总数秆二类及其以督上防三类付四类公2012扩数量钩6缠84鞠百分比技2013怕数量梦百分比剃请锁备注说明二格类、三类、锦四类文章的低分类依据。论文分类表腊等级木论文收录数暑据库篇一类附《科学引文疤索引》（S拍CI）段《社会科学述引文索引》飘（SSCI乔）嘱《工程索引兔》（EI）今《艺术人文鸡引文索引》姐（A&HC协I）酬《医学文献煤联机数据库废》（MED穿LINE）仆新华文摘（旋全文）畏二类窃《中国科学秘引文数据库时》（CSC使D）优《中文社会为科学引文索稿引》（CS负SCI）柱三类熊《中文核心羊期刊要目总击览》决《中国科学颂引文数据库朵》（CSC因D）（扩展厌版）锋《中文社会暖科学引文索浇引》（CS夏SCI）（贵扩展版）检国内其他普榴通本科高校再学报产四类筑其他公开出赴版的学术期楚刊寺表学院教学归成果奖喷情况一览表奖年度叫成果善名称宿级别唇成果推广情既况且2012判高职院校学翼生英语应用激能力培养的骑探索与实践殿（一等奖）裹省级板一等奖佳基于技能大煌赛，烹饪校色企合作模式峡的研究和探撞讨（一等奖痰）符省级喜一等奖辽技能竞赛深耗化酒店管理哨专业人才培脉养的探索与同实践（一等肥奖）隙省级副一等奖勇基于技能竞桂赛平台，创安新犯“豆课证赛融合翠”欧会计人才培秤养体系的探处索与实践（镰一等奖）得省级斥一等奖重201诞2僻基于丈“坛开放、合作潜、共赢丽”跳模式的竞赛浑训练体系的男实践应用（晓二等奖）仍省级术二等奖蔽“形课证岗赛颜”支一体化的报撑关与国际货县运专业人才漫培养模式探挠索与实践（遗二等奖）触省级赢二等奖逐高职院校楼启宇智能化工编程技术专业涌技能型人才辫培养模式的臂探索与实践剧（二等奖）况省级卧二等奖仓2012掘高职艺术设击计类专业显低性和隐性课祝程体系改革痰重构与实践诊（二等奖）猜省级暗二等奖高“撑素能本位、伐理实一体、最内外融合劣”际的高端技能室型外贸人才页培养模式探繁索与实践（席二等奖）耳省级洪二等奖祖高职工商管捡理类专业校距企合作育人须模式的应用须与实践（三蚀等奖）耽省级催三等奖蹲技能大赛机辉制下电子商息务专业实践泼教学体系设榜计与应用（式三等奖）诱省级侵三等奖忽2012床以社会实践虾为导向的装白饰艺术设计杰示范专业课锣程建设（三燃等奖）蛋省级干三等奖萌基于物流竞想赛技能训练屡教学模式的据应用与实践再（三等奖）踩省级轰三等奖培课程改革在慨电子产品设肥计与制作技紫能竞赛项目活中的研究与肉实践（三等毯奖）蜓省级疮三等奖挽高职英语口偿语教学改革牺与实践（三识等奖）情省级狡三等奖膝政校行企合趋作，会计技男能大赛促进资教学改革（驱三等奖）讽省级密三等奖济（四）质量阁监控服（督导）筛1．芝教学质量监财控与评价锋学院根据全橡程监控、综愉合评价、持苍续改进的要璃求建立和逐保步完善学校麦教学质量监猫控与保障体坚系。柿（1）陈强化意识明料确责任，创摊建全员参与钓的质量监控辜与评价模式馆学院通过质辞量监控与评煌价的组织体冒系建设和制乱度建设，强榜化质量意识埋，树立全面慈质量管理的痕理念，逐步珠实现全员参性与的教学质性量管理模式陕。惜院、系、教喝研室构成教筋学质量管理奶与调控系统修。教务处在根主管教学副瓶校长领导下场代表学院行吸使教学质量乓管理责任，允负责制定教跟学质量管理巾方案；组织银安排教学活悬动；对教学崖运行情况进滔行质量调控下。系（部）瘦作为教学单让位具体组织厕落实和执行丸教学任务，云负责对教师飘的管理和指策导；根据教调学管理规律榜，围绕教学饲活动的计划据、实施和结老果三个主要司环节，对教篇学活动进行宵事前、过程握和事后控制屿。教研室作陵为实施教学挎和管理的基黑层单位，具龙体负责各门驳课程的教学丘质量管理、垮监督和评价佛工作；在实利践中把握教购学质量标准恶，组织教师诉开展教研活腐动，进行教则学研究和教流学改革，对罪学生的学习赔活动进行辅女导和管理。稳教学督导委兼员会在院长记直接领导下征代表学院行梯使教学质量撞检查与监督淋责任，对教劣育教学中的驳教学管理环蜂节进行监控内，包括对教杨师授课质量位和学生学习壳质量的监控列，对教学管辅理部门、教伞学辅助部门取管理质量的渗监控，开展骆以检查、反餐馈、指导为醋主的督导工滨作。组织督椒导专家组实趁施教学质量春检查与监督毅活动，是教猜学督导委员誉会的基本工本作方式。专货家组为临时澡性组织，由印教学督导委帐员会依据具杠体督导活动怖的工作目标超、内容、要翁求，从系（子部）和相关蛋管理部门遴糊选人员组成随，在教学督菠导委员会的忆组织下，独术立完成工作记任务。绩质量监控与颈评价组织体贷系还包括学撒生处、人事献科研处、就糠业指导办公川室、实验实系训中心等部扑门；工会组查织、党团组接织；各行业个（专业）指法导委员会、椒校企合作单粗位等。不断年完善的制度泛建设保证各雨个部门之间纽，既责权相温符、分工明另确又配合紧戒密、工作规妹范，逐步形坛成学院全员案参与的质量匹监控与评价粮模式。陷（2）服建设覆盖全着过程的监控马与评价内容藏和标准秒学院不断改淋进和完善教式学质量监控兄内容和评价浇标准，逐步帅做到全过程不监控、全方告位评价。腿2．蕉课程体系与胁课程建设监匀控与评价彩评价的内容情包括：祥人才培养方甜案（课程体做系）。重点合监控知识、殿能力和素质榨目标是否与佳企业人才要币求一致，着弊重分析评价勺其适用性、漂可行性和操构作性，每学忠年评价一次载。煌课程标准。秧课程标准的震重点监控指损标，是教学筛内容和教学饥的深度、广挥度。电教材建设。烤教材的监控郑和评价因素安主要包括教搜材的时效性阵、规格、创懂新性、先进仁性和学生的俱满意度。监报控的重点是损教材的时效犁性和创新性匪，是否反映锹生产实践中愚的新知识、悬新工艺、新甜技术等。狸3．皆教学条件的猜监控与评价介监控与评价东的重点是校浅内实验实训制条件、校外岭实训基地、杂先进的现代记教育技术手锯段等。巡对校内实验赵实训条件的门监控包括：面实验实训室涂的建设方案摇，实验实训痛设备的安装夸、调试与验漫收，实验实货训室的管理哲、使用与维蔬护。亲对校外实训防基地的监控碍包括：生活词条件、教学曲条件、管理背水平。啊对学生人均尸教学资源占燃有量的监控贱。包括：生谦师比、生均减教学仪器设茫备值、计算分机台数、生贵均图书数量嫩等。怠4．勉师资队伍的测监控与评价炸监控与评价疼的内容包括仰：沃师资队伍建扔设方面包括闯师资建设规深划、建设计茅划及其落实熊情况，教师予进修学习、巨培训提高情请况、师资结反构改善情况迎等。标专职师资方题面包括师生寺比；教师的吼学历构成、等年龄构成、丢职称结构、茫技能构成、洒科研水平、裕师德教风等顺；青年教师籍中，研究生紧学历或硕士厘及以上学位强比例；教师血队伍中高级妨职称比例；税专业基础课商和专业课教伙师实践教学低能力。岔兼职教师方层面包括:兼尖职教师队伍蠢的专业结构树与学校专业合设置的适应羽程度；兼职帐教师数占专鉴业课与实践演指导教师合盏计数的比例应。焦5．块教学质量管怠理监控与评朗价绑教学质量管碍理监控与评声价的内容主梦要包括管理山部门的工作租成效、管理芳队伍素质及拿其管理水平田、管理制度再建设及执行障、教学计划挨及其运行、厌招生管理及羽生源状况、葬教学监控及洁信息反馈等什，重点是生袭源情况、教圈师教学情况奇、学生学习芹情况和教学紫运行管理情亩况。肤6．耀毕业生质量汇综合评价标质量综合评砌价包括：柿必备基础理染论知识考试柜合格率、计严算机应用能嘴力、高等学亦校英语应用芬能力考试累戚积通过率。以学生遵纪守雷法、履行公院民基本道德唇规范和职业节道德修养情匀况、考风考丛纪情况、学泊生身心健康迷、学生参加莫社会劳动、淹社会实践和特科技文化活解动等。炮学生参加专昼业规定的职凤业资格或职仆业技能证书弱考试通过率较就业监控与盐评价重点是轮就业指导与伍服务组织、专就业网络建既立与运作成港效、毕业生桥就业率，以豆及专业对口招率、工资水斩平、企业对圾毕业生满意极率、学生对泼学校满意率殊等。焰社会评价包泄括：企业或止其他用人单胆位对该专业援毕业生在社傲会公德、职会业道德、职妹业能力、服零务意识、创倾新能力等综痒合素质方面息的评价。夜（五）学生顿成长共1.江学生管理五（学生处）圾（1）学院兽辅导员队伍聋基本刷情况2011年3月23日—4月6日2011年3月23日—4月6日学院辅导员队伍建设情况进行自查数据凳我院琴2012年叹度嘱配备辅导员顶总数为50缓人，其中专自职辅导员1考8人、一线品专职辅导员芬15人坚，兼职辅导报员20人，由辅导员与学茧生的比例为昌1/195僻。其中中共郊党员49尝人，占98阔%；研究烧生7人廊，占14%慈，本科33帖人，占66锄%，专科1守0人，占2离0%；中级重职称12人谱，占24%代，初级职称彩38人，占效76%；年葬龄在21岸—执30岁的3闯6人，占7居2%，31演—玻40岁的1删0人，占2激0%，盯4截1不—冠50捡岁嫩以上厕的房4低人，占博8制作饼图却%。制作饼图晨此外，共有嗽班主任1押16人。做理到了所有的俗班级都配备哪了班主任，德每个年级均枪有专职辅导迟员。过（2）学院妄辅导员队伍堤建设工作宿机制喘1先）建立了辅原导员选聘机庄制羞学院葛出台了《安遵徽工商职业旷学院辅导员泼管理办法》洲，从制度上达对辅导员的长选拔、聘任馅、职责要求巧及待遇等作器了明确的规升定。驰为贯彻文件专精神，结合廉学院实际，钓本着以育人未为中心，坚读持德才兼备宽、专兼结合妈的原则，按历照高素质、萌专业化、职贞业化、年轻答化的要求，怀采取了这“渠高进、严管壮、精育、优档出氏”施等措施，切肤实做好了辅冻导员的选聘室、培养、发崭展、管理和我保障工作，左学院规范了姑辅导员的选好配程序，专佣职辅导员由扰人事科研处副统一组织公出开招聘，兼酸职辅导员和疫班主任由各检系部党总支捏组织选拔，骡确保公开、肯公平、择优从符合条件的是辅导员，为是建设一支热爬爱学生和学炮生思想政治午工作、政治灶素质高、思煤想作风好、蹈学历层次高楼、管理能力纹强、敬业创驻新、朝气蓬霉勃的辅导员党队伍您提供了苏强有力的保拣障。滔2铅）纷完善了践辅导员培养鞋机制柜学院要求新探任的辅导员鸣做到野“罗先培训、后济上岗晕”及，每年暑期冤都举办新任详辅导员培训葛班，眼聘请教育厅泄相关领导、宏学院领导及妇相关职能部名门负责人分砖专题讲座；届完善了辅导蕉员业务培训警及政治理论岗学习制度，竿周三下午为捆辅导员学习竞日，开展辅慕导员工作交帮流会，积极民建设学习型杂辅导员队伍断。资学院采取了喉“停请进来、走御出去端”书等形式，初夺步建立起了际分层次、多库形式的培训链体系。通过院岗前培训与老工作培训相爱结合，日常盖培训和专题朝培训相结合壁，理论培训望和泄实践锻培训相结合延的方式，对签辅导员进行弃学生党团建远设、心理健石康、就业指捡导、资助工起作以及学生猫工作的方法杜等全方位、忙多层次的培测训；鼓励辅斥导员积极参穿与思想政治聚教育及学术脾研究活动，偷通过不断探慎索研究新形站势下大学生笨思想政治教袖育的特点和增规律，提高测辅导员的思母想政治教育促水平、管理滤水平和研究填能力，从而企不断提高的埋业务素质和贯工作水平，排使辅导员队挎伍逐渐迈向坛高素质、专索业化、职业披化的轨道。别3绢）重加强了棍辅导员管理肃和榆激励机制印学院制定了筹《安徽工商告职业学院辅沃导员考核办糠法》，采取悲个人、学生异、系部、考辨核小组四级巩考核的方式悔，每学年进赞行一次辅导伸员工作的考专核，对考核版不称职的辅材导员坚决调折离工作岗位萌，逐步建立落了能进能出殊、竞争择优士、充满活力眯的用人机制巷。发按照学生辅搁导员人数1炼0%的比例航，在考核优冈秀的辅导员取中选出全院猛表彰的优秀允辅导员（含摧班主任），至最后由人事旋处入档并表开彰。自20资07年以来河，学院共表虎彰优秀辅导祸员（含班主衰任）50人谁。姑根据教育部愧及教育厅有钓关文件精神见，每年我院果都会选出优制秀辅导员（届含班主任）麦参加教育部暑高校辅导员胳培训计划；祥并在新生报宵到时，全院球举办新生辅书导员（含班谢主任）培训娘，并相继聘气请有关经验维十足的领导本、老师进行双经验交流。扶2.换学生社团闷（团委）键表学生社团衰一览表日序号贝社团名称花级别律成立时间蕉1勤院青年志愿指者协会仇院级笛2003姐2振院报记者团胡院级策2003唐3要院广播站唯院级优2003除4初院辩论协会岩院级浓2003量5绒院乒乓球协碗会弦院级吨2006命6爬院舞蹈协会级院级透2005蜡7斧院音乐协会买院级债2011母8珠院就业创业保协会矮院级愈2010坚9宴院话剧社隆院级莫2008问10托院青藤文学帆社救院级训2007絮11禾院沉屑书画鲜社抄院级谅2008忽12润院篮球协会歼院级会2003祥13目院读书协会常院级玉2003虾14慌院心理协会市院级很2004汤15呜院足球协会阵院级阀2007箭16吓院动漫社饭院级宰2006忆17敬工商管理系辅物流协会坝系级掏2009泻18退工商管理系忌中华青年社卵系级洒2007卵19铜工商管理系距信息技术协类会稀系级稿2012蛾20赔工商管理系煤实践服务协若会污系级庄2004问21绢工商管理系蚁策划创意协弊会箭系级龄2008信22签工商管理系桥健美操协会棚系级等2008除23黄工商管理系秘工商连锁社跳系级专2008响24丢旅游管理系葬西餐调酒协兵会殖系级撑2013耕25喊旅游管理系哲烹饪协会映系级项2006束26狸电子信息系羞E新社男系级尝2006趴27庭国际贸易系跟日语学社鹊系级竟2009山28仓国际贸易系组蓝海报关协按会著系级拳2011卸29竹国际贸易系银国贸学社犯系级考2008兄30效国际贸易系絮英语爱好者鼓协会支系级互2011肥31畅国际贸易系束韩语学社誉系级罩2010钟32彻会计系投资细理财协会漏系级针2011浓33商会计系卡会计技能协事会肌系级飞2010沃34欧会计系剩ERP沙盘映协会它系级务2010迟35蒸艺术设计系平街舞社剖系级的2008拢36暂艺术设计系回音乐协会椒系级钻2012垫37卸艺术设计系拾古月书画社间系级皇2010湖38靠艺术设计系亚设计协会露系级森2005悼39樱艺术设计系备广播站供系级且2003鸣40扑艺术设计系蔬智慧社盏系级版2009善41没艺术设计系算青年志愿者捧协会竭系级忘2013币42尼艺术设计系否英语协会皮系级发2008赏表学生社团鼻活动次数一模览表（单位斩：次）吗年度竖社会公益类膀文化艺术类粮学习创新类狸户外体育类困2012傻263亭672故336顷210缘2013垄290拥840非378缠230位3.赶学生活动慧（团委）晚学院以事打造鉴“捆工商大讲堂纷”趟人文素养平焦台为抓手，耕不断巩固学况风建设阵地畜。立足学院洲学术专业基前础，以搬“致健康高雅、贺丰富多彩、成青春活力、僚特色鲜明泄”泪为原则，以井“除工商大讲堂苏”冈为学风、学壶术、人文素知养教育建设匆为主体阵地笛，开展丰富简多彩的品读而经典、热点鼻热议、传统招国粹赏析、乔写作技巧、亚摄影艺术赏蓄析、口才与贱交流等为主道的工商大讲奋堂，聘请校黄外、校内知但名专家学者籍进行讲授与器展演，用多岭元的形式、症活泼的氛围晨赢得了全院垄师生的一致必好评，在群具众路线主题辨教育实践活脸动调研中，忧工商大讲堂嘉深受师生欢靠迎并提出增脂加次数以满茄足大家的需筒要，201讽3年度共举杂办六期大讲赤堂。旦坚持运“烘学院活动品野牌化、特色爹化，班团活仇动个性化、壁大众化择”怕的校园文化欢活动开展原焦则，突出人董文特色，先啄后成功举办魂：院五四表筛彰、第四届河社团文化艺勇术节、第十绒届大学生演报讲比赛、第焦九届大学生叶辩论赛、第烫九届校园十成大歌手、首扯届动漫之夜矮、2013蹄年庆国庆迎幻新生文艺晚播会、首届校尝园音乐节、科第一届易购搅空间、首届格感恩晚会、茎书香校园、横首届大学生鼓才艺大赛以圆及大学生艺蕉术展演等等堡活动，同时扑鼓励各班团朗积极开展宿剩舍文化建设查、趣味体育昆竞赛、主题概团日活动等寇具有个性且鉴适用大众的赠文化活动；趋二是以学校惠举办的各项监文化术活动英为契机，积笨极选培种子激选手，做好骡青年团员文搁化艺术骨干腐的培训工作筝，做好校园监文化活动人阁才储备工作械。12月举野办我院首届掌大学生才艺惠大赛，选拔博了一批在才功艺方面特长赶的学生，为烛我院参加2掉014年艺俱术技能大赛鸭打下扎实基丈础。在2愈013年安岛徽省高职院麦校艺术专业维技能大赛(填主办:省教夏育厅、省经震委省财政厅稀、省人力资沾源和社会保调障厅)中获堤得声乐组二断等奖1个，兵舞蹈组三等身奖1个。校窝园广播节目迁《校园访谈壁》获省直团皱工委校园广显播节目评选驰活动中三等瞒奖。底表学生活牺动情况统计释表巩项目缸项目值垂生均体育与子文化设施面绞积志10.23只平方米款学生参加社董团活动的比泥例她85.73度%暂生均参加的孝社团活动时轮间躲103小时谁在校生对社签团活动的满缓意度晌91.5%趴毕业生对社开团活动的有颗用性评价挖93.2%耳4.惰学生服务察（学生处）于（1）眯心里健康咨愧询服务委学院胳本年度在进忆一步恭建立完善大北学生心理健衫康档案、开穴展个体和团挣体咨询、举动办5.25恩大学生活动翼日宣传周、横实施有效危笼机干预、趴指导应大学生心理雅健康协会啦开展心理健同康活动赠、加强学生这团体心理辅偶导活动倚等方面做了童大量扎实有形效的工作，兵对有效避免挨和消除大学魄生因各种心珠理压力而造庆成的心理应顷激、心理危王机或心理障僻碍，预防各劣种精神疾患甲和心身疾病起的发生，以越积极的心理娇状态适应当助前社会环境土，全面增进辈大学生心理穿健康水平，作促进心理健胆康教育事业封的发展和维覆护校园稳定质等方面都发票挥了积极作脚用。恢具体工作如螺下：箱1）足制定心理咨阴询室值班表年中，继每周安排皇四段值班时狭间栏为馆全芬院诚大学生提供融心理咨询和农指导服务，贩咨询时数令50钟多学时，咨斑询人数浑80摇多人次。筝另外，在新住生心理普测宣工作开展后愈，通过对测牺评结果棍筛查出的高扛危个体扛，心理指导践教师也融进行鹅了浩预约、掀个体歇咨询、跟踪懒、干预弹。借2）蛮20籍13孟年搭6岸月博购买了定心海软件学产校心理咨询椒管理系统。咳利用该软件饱，学移院艘建立起一套耽完善的学生部心理档案管泽理系统，定狸期对大学生挠进行心理普倒查，没并对全体新怨生辅导员进帅行心理普测孤操作系统的返培训，进一滚步做好暂网上心理测备量言工作，尘并快为学生仇建立了心理抗档案。同时哨还针对普查裤中发现的问谨题举办了多劳场专题讲座蹦。寿心理普查的尊结果顿也绣为努学院糖制定学生管方理工作规章砖和施策提供主了心理学依词据。窝3）本年度夸学院始共举办各种射心理讲座、蓬培训达箱20食场次。其中垒在新生入学痛初期鼠，心理指导遣教师深入各拦系根举办新生入荷学适应心理逝健康教育专周题讲座。篮另外周根据各赏系粱需求，爱也孙为学生干部奸、毕业班学盆生、贫困大载学生等不同劈层面群体举计办楚了准专题讲座等这活动嫁。薄4）成立辉大学生心理厅协会胀，并锡对心协的成摇员进行了一阵场以将“查调控情绪亿”屑为主题的心昌理培训，并堤开同时开展铸了团体心理杰辅导活动，舍学生积极参数与，收到了吧良好的效果姑。皇（2）沸健康谦保健军服务蔽校医院块全年共接诊销门诊病人桃10000疾人次;川完成新生4慈000多人浙次的健康体妇检及心理健果康档案的建示立，并完成帅了撑“结核病防司治日”、“丛高血压病防昆治日”、“旧世界艾滋病茫防治日”乡等健康教育率宣传活动。侍（3）新生询入学教育活规动你学院201性2级新生生脚均参加入学签教育的课时鸣为60学时乒，调查显示惧2012级子新生对入学耀教育的满意缩度为98.栋56%，多粪数学生认为湿入学教育对哲其今后的学般习后生活提堂供了较大的脑帮助。茶表201爬2级新生入书学教育情况骆统计表奶序号双内容既学时加授课方式木组织方式雕1茎专业教育恩4五报告、经验漫交流优分系部开展院2丛校史校情教娘育淡2稳参观校史馆牙、图案馆队分班开展刚3皮安全法制教臣育乏4恼讲座、报告君分系部开展请4柳军事理论干36要训练浮集中进行情5瞧开学典礼市2广大会对集中进行誉6蛙迎新晚会、肤新老生经验永交流会、优活秀毕业生交妙流会细6你演出、讲座蔽、座谈队分系部开展拥、分班开展医7祸学生手册学扯习邪4娘主题班会、座自学楚分班开展督8茄辅导员新生欧见面会击2闻主题班会呜分班开展劳（4）润国际合作教窗育与服务况为帮助学生鲜能在更短时当间、更少费悦用地前提下蹦取得更高海炼外学历，在闸继续巩固与秆韩国韩瑞大惭学交流成果择的基础上，尝为学生开拓哈了“3+3范”（专本硕随连读）的留撒学新模式。灿同时继续向添学生提供位推于韩国首尔齿地区的崇实刊大学“3+圈2”（专升惰本）留学项班目以及为学疫生提供推荐佩海外韩资企绒业工作的济古州汉拿大学预GHC项目筝（中外合作叼办学）等。庙多层次的海分外留学形式殖，为我院学磁生赴海外留什学提供了多钉样化的选择虏。稼2012年备9月1日勤至宿2013年烘8月31日粘，我院有1溪3名学生办并理了赴韩留典学手续（其刑中济州汉拿倦大学9名，台崇实大学1冻名，韩瑞大疯学3名），猎并选送了文侨秘专业高润舒泽同学参与烦安徽省高校担赴台湾的学米分研修项目便。俯表X为20贫12-胀2013学先年度赴海外飞留学情况一拜览表垮表威X学院2经012-茅2013学择年度赴海外互留学情况一够览表甚序号蚕姓名邀所在班级鄙赴韩学校撤赴韩项目宅1升张羚举09应用韩引语绑韩瑞大学挠专升本（3安+2）俩2筝杨帆齿09电脑艺陪术设计戚韩瑞大学歼专本硕连读赤（2.5+棚0.5+3奸）限3园宋烨者09应用韩呀语飞韩瑞大学布语言研修扫4杆郑小六森10应用韩被语愉崇实大学森语言研修闲5家范娇荣番11连锁经傍营摩济州汉拿大绑学亏GHC(1闷.5+1.厉5)梯6浮任文强票11连锁经艳营墓济州汉拿大毕学兼GHC(1疮.5+1.忙5)存7应胡晨丸11广告设妨计与制作顶济州汉拿大天学鲜GHC(1眉.5+1.馅5)对8蔽苏亚愚11广告设装计与制作齿济州汉拿大联学竹GHC(1批.5+1.悟5)摇9炸杨凡杏11广告设划计与制作膏济州汉拿大铜学翅GHC(1猎.5+1.辰5)域10躬章钱李址11广告设遣计与制作崇济州汉拿大歉学绑GHC(1烦.5+1.叉5)胃11龟宋盼便11应用韩病语巾济州汉拿大们学刮GHC(1踏.5+1.内5)多12腊严长琴找11应用韩蛾语箩济州汉拿大仁学糠GHC(1英.5+1.睁5)胆13溪王佳佳版11应用韩盏语究济州汉拿大握学魄GHC(1风.5+1.减5)文14滚高润泽孕11文秘专膨业芝朝阳科技大塌学决皖台学分交辉流研修懒（5）毕业绕生接受就业孩服务俗学院通过开援设驰《大学生就叙业指导》、脾《大学生职纯业生涯规划软》课程，组无织大型人才屯招聘会、企壁业专场招聘绕会和发布毕高业生信息等货多种招聘渠符道为毕业生蚕提供就业服觉务。201系2年、20挣13年毕业杯生接受就业扒服务的比例逝均达到了1努00%索，毕业生对闲就业服务的纯有效性评价扒从95%提孝高到了97蛇%。表X为食学院著2012、歉2013年滚就业招聘会杯情况一览表请。夫表崖学院驻2012、絮2013年翻就业招聘会锋情况一览表亭对比嫩项目忠2012年挂2013年阵接受就业服在务学生数量逮3334耕3500障接受就业服幻务学生比例崭100%皆100%档单位类别唉以三产服务狭民营企业为槽主婆以三产服务狱民营企业为假主汇现场签约或翼录取学生数俩1807态2017片现场签约率绿或录取率壁54.20且%兔57.62忆%队签约企业数懂287惕316