2023年-家庭医生的工作总结

第页2023家庭医生的工作总结家庭医生的工作总结

时间是箭，去来迅疾，一段时间的工作已经告一段落，过去这段时间的辛苦拼搏，肯定让你在工作中有了更多的提升！是时候抽出时间写写工作总结了。那么问题来了，工作总结应当怎么写？下面是我为大家收集的家庭医生的工作总结，仅供参考，欢送大家阅读。

家庭医生的工作总结1

我镇卫生院现有职工146人，乡村医生34人，全镇13个村卫生室，效劳人口5。2万人，我镇签约效劳工作在区卫生局的正确领导下，依据区卫生局关于印发?关于推动家庭医生签约效劳的工作方案?的文件精神，我院自元月1日起先实行家庭医生签约效劳工作，初步形成以根本公共卫生效劳划片包村指导，村卫生室乡村医生包户包人的效劳模式，取得了肯定成效，现总结如下：

一、打算阶段

20xx年12月6日我院成立以院长为负责人的“家庭医生签约效劳领导小组〞，成员由医院院委班子、内外科负责人、防保站、室长全面开展“进村入户送健康〞的签约活动，对群众进行健康生活方式指导，宣扬防病学问和卫生政策，做到村不漏户，户不漏人，实行主动效劳、上门效劳、预约效劳、效劳的形式，为农村居民供给主动、连续、综合、特性化的根本公共卫生和根本医疗效劳。我们根据责任分工，以户为单位，采纳自愿签约、入户签约的方式，到居民家中宣扬防病学问和卫生政策，依据家庭成员的实际个体状况确定效劳工程，和辖区内的居民签订效劳协议，确定效劳内容、方式、频次、期限等款项，以慢性病患者，65岁以上老年人和残疾人、孕产妇、0—6岁儿童等重点健康管理人群家庭为重点，供给24小时主动、连续、综合、特性化的健康管理效劳。原那么上一年一签，签约期间医院对我们进行群众满足度调查、考核、评估，村民依据自己的意愿，自动续〔解〕约，或另选签约医生。截止到目前，我们共和辖区内居民6630户22444人，签订效劳协议，受到辖区村民的好评。

2、签约后的效劳

签约仅仅是工作的起先，它不仅仅是对签约效劳对象的承诺，也是对我们自身工作的督导。让效劳对象主动参加进来，由原来的被动效劳变为共同参加。签约后我们仔细根据协议要求的效劳内容、方式、频次、期限等款项，深化效劳内容、拓宽效劳方式，完备效劳管理。

一是开展一对一健康指导。深化群众家庭，实行“一对一〞、“面对面〞的方式对群众进行健康教化和指导，普及卫生防病学问和技能，免费为辖区内签约居民每年开展一次健康状况评估，按每个人的个体状况制订特性化的健康方案。

二是通过、短信、上门通知，集中定点和上门效劳相结合，对辖区内的65岁以上老年人，重性精神疾病患者以及高血压、糖尿病等慢性病患者，每年进行一次健康体检，包括血常规、尿常规、肝功能、肾功能、空腹血糖、血脂和心电图检测，依据我们辖区内的实际状况，深化到老年家庭为老年体检，同时完善个人电子健康档案并进行跟踪效劳。

三是结合国家根本公共卫生效劳标准的要求，对高血压糖尿病等慢性病患者以及重性精神疾病患者等重点人群每年进行至少4次针对性的随访，对高血压高于140/90mmhg，空腹血糖高于7.0mmol/L的慢性病患者，两周之内进行二次随访，对连续两次限制不满足的建议其转诊到上级医院，2周内主动随访转诊状况，同时完善更新个人电子健康档案并进行跟踪效劳。

四是通过上门通知、通知、短信通知等方式，通知辖区居民参与健康教化讲座和健康教化询问活动，宣扬防病学问和卫生政策，发放健康教化处方和医学科普资料。

五是做好首诊和双向转诊。对疾病进行首诊，对35岁及以上居民进行首诊测血压，将超出村卫生室诊疗实力的，刚好转到上级医疗卫朝气构救治，保证了农村居民能就近享受到便利快捷的医疗效劳，得到刚好有效的治疗，做到了“首诊在基层、按需进医院、全专结合、双向转诊〞。

四、取得的成效

〔一〕提高公共卫生知晓率，在签约同时充分告知公共卫生效劳、根本药物内容，使广阔百姓提高相识，了解新的形式。

〔二〕改善医患关系，通过入户签订效劳，宣扬每年一次的老年人体检，每季度1次的慢性病随访管理，常常性的'健康询问指导、低盐膳食指导，加深了签约居民与家庭医生之间的沟通与联系，增加了签约居民的归属感，家庭医生会渐渐成为老百姓的贴心人。

〔三〕从“被动〞到“主动〞。签约效劳的核心是效劳模式和理念的转变，签约不仅仅是一种形式，更是沉甸甸的责任。基层医务工作者的主动性和责随意识不断提升，变更以前的“要我效劳〞转变为现在的“我要效劳〞的思想意识。

五、存在的问题

我院全面推行家庭医生签约效劳，虽然取得了肯定的效果，但由于仍处于起步阶段，还有很多不到的地方。

1、个别医生认为医生的职责就是坐等给老百姓看病，对根本公共卫生效劳和家庭医生签约工作从思想上重视程度不够，导致工作开展不扎实。

2、局部居民和在职人员认为，乡村医生接触面比拟狭窄，业务水平有限，导致社区居民对家庭医生的效劳实力有所顾虑。

六、下一步准备

1、总结阅历、推广效劳。

2、我院将刚好总结开展家庭医生签约效劳的。做法和成效。

3、强化考核、持续效劳。

我们将把家庭医生签约效劳工作开展状况纳入绩效考核的重点内容之一，通过季度考核和不定期督导检查等形式，全面落实家庭医生签约效劳工作，确保家庭医生签约效劳工作的持续推动和健康开展。

我院工作虽取得了肯定的成果，面对上级的要求和人民群众的期望，仍有很大差距，存在很多困难和问题。在下一步的工作中，我们将学习兄弟单位中好的做法、好的阅历，努力提高自己的工作水平。

家庭医生的工作总结2

为了加快推动家庭医生签约效劳，转变基层医疗卫生效劳模式，强化基层医疗卫生效劳网络功能。我院应上级领导要求召开院委会，经探讨后确定成立家庭医生签约效劳小组。由院长郭子伟同志担当组长，牛忠义同志担当副组长，刘荣、朱翠翠为小组成员。同时整合卫生院医疗队伍资源，进行有效的合理安排，由牛永春、陈家昌、王文哲、万国华四位主治医师担当家庭医生签约效劳的带队医师。

我院在开展家庭医生签约效劳的工作中明确重点，优先覆盖老年人、孕产妇、儿童、残疾人、高血压、糖尿病、结核病等慢性疾病和严峻精神障碍患者等人群。家庭医生签约效劳是一种集就医、转诊、用药、医保为一体的新型效劳模式。在签约效劳开展前期，我院得到了政府的大力支持，召开了各村干部和村室医生的工作启动会及发动会，同时对该项工作也做了屡次的业务培训。在正式签约前期支配工作人员，进村入户进行信息摸排、宣扬政策，讲解内容，以便后期签约效劳工作的顺当开展。

在20xx年的家庭医生签约效劳工作中，我院结合当地居民的实际状况，依据前期摸排信息，为签约人群制定了合理的效劳包，并为其供给相关医疗效劳。20xx年我院共计签约4953人，实际履约4813人，期中签约初级效劳3917人，中级效劳包1012，高级效劳包24人。全年履约率到达97.38%，已顺当完成县卫建委所要求95%的履约率。

随着社会的进步，网络信息也得到了进一步的完善，20xx年的家庭医生签约效劳工作也正式步入了两卡制阶段。在两卡制的实施运用前期，县级相关业务单位特地对参加该工作的医疗人员进行了屡次分阶段的培训。培训的主要内容包括平板电脑和公共卫生系统的运用、签约群众的信息采集、录入及履约时人脸识别的操作等。

在详细的工作实施中我院结合实际状况，对常住本地和外地的签约群众，做了详细的状况分析和工作支配。对常住本地的签约群众，工作人员实行了预约，支配适宜的时间、上门巡诊的方式对其供给医疗效劳。但对于常居外地间或返乡的签约群众，考虑到时间不便、交通不便等缘由，我院工作人员也实行了较为合理的人性化效劳，如签约时提前告知供给效劳时间、不定期的沟通预约效劳时间，或在得知签约群众返家时，刚好上门对其进行履约效劳。

20xx年我院签约工作截止到目前共计签约3625人，期中初级