出纳述职报告2023年（5篇）

出纳述职报告2023完整版（5篇）时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，迄今为止任职一年多时间，我主要负责出纳工作。

出纳工作职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。出纳工作责任重大，

而且有不少学问和政策技术问题，需要好好学习才能把握。因此，工作的效率很一般，对工作形成了难度，如何办理货币资金和各种票据的收入，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整，如何填制和审核很多原始凭证，以及如何进展帐务处理等问题，通过实践，业务技能得到了很快的提升和熬炼，工作水平得以快速的提高。

现将我在20xx年的工作状况向大家做出汇报：

1、20xx、20xx年1-11月收入状况：20xx年16558409.30元，20xx年12917304.10元，较08年增长28，其中药品收入较08年增长41。

2、20xx年1-12月费用19270198.80元，20xx年1-11月费用23107672.30元

3、合作单位4-11月共产生门诊和住院费用219832.58元，已收回217635.31元，余2197.27元未收回

4、医保住院患者共产生110笔费用946291.58元，已收回107笔费用940726.57元，余3笔费用5565.01元未收回

5、询问后来院检查状况：8-10月门诊费用4135.94元，8-10月住院费用47404.68元；医疗效劳部业绩状况：10-11月门诊费用4006.02元，10-11月住院费用17539.48元

6、2月份迎接审计部门对我院的账务检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能消失的问题做好统计。

7、准时发放职工工资和职工工作餐券。

8、10月份大兴区社保中心来我院检查职工缴纳社会保险状况，目前我院签定劳动合同人数为11人并为其按时缴纳社会保险。

9、自8月份开头我和倪志鹏共同完成了职工根底奖的发放工作，每次我们都是核算几遍，由于这是关系到个人的利益。8-11月共计提26029.2元，发放16734元。

10、准时为员工缴纳社会保险，假如本月有人员削减，应在本月25日之前到社保办理，否则下月将发生费用，依据医院人员的增减准时做好社会保险的变更。

11、自6月份-至今我参加收费处的倒班工作，使我了解许多关于医疗方面的学问，如何查看处方，如何收费，从物价方面了解医院的收费状况。

12、12月18日与开户银行办理了免费单位账户结算证，这样可以在网上实时查询账户的每笔交易状况，不用再电话查询。

出纳工作其实就是不断的在工作中将理论转化为实践的一个过程。只有通过在工作中的学习和实践才能够使业务技能提高，使自身的工作力量和工作效率得到快速提高，在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好自己的本职工作。

在20xx年的工作中还存在缺乏之处：

1、日常工作中有些做的不够细致、深化，往往只局限于格式，停留在外表，没有起到真正的作用，针对这种状况以后如何将工作做细作深，应是今后工作中的又一重点。

2、财务工作是对医院经营活动的反映、监视，需要从医院的整体来考虑数字所反映出来的问题，这不仅要了解医院的财务状况，还要结合院内其他部门的信息综合考虑。

出纳工作是会计工作不行缺少的一个局部，它是经济工作的第一线，因此，它要求出纳员要有全面精通的政策水平，娴熟超群的业务技能，严谨细致的工作作风，作为一个合格的出纳，必需具备以下的根本要求：

1、学习、了解和把握会计法规和医院制度，不断提高自己的业务水平。

2、出纳工作需要很强的操作技巧。作为专职的出纳员，不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业根本学问，还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业学问水平和较强的数字运算力量。

3、做好出纳工作首先要喜爱出纳工作，要有严谨细致的工作作风和职业道德。

4、出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制；也要有对外的保安措施，维护个人安全和公司的利益不受到损失。

5、出纳人员必需具备良好的职业道德修养，要喜爱本职工作，精业、敬业，要尽力为本单位中心工作，为单位的总体利益、为全体职工效劳，坚固的树立为人民效劳的思想。

20xx年工作规划：

1、做好根底工作，加强与科室间的联系

在做好日常会计核算工作的根底上，还要积极参加到医院的经营活动中去，做到事前了解，事后分析，只有把握了第一手资料，才能够加强猜测、分析工作，根据医院要求，做出最好的工作规划和数据分析。在日常工作中根据财务规划，监视医院对资金进展合理、有效地使用，使医院效益最大化。在实际经营活动中发生与规划数较大差异时，准时与院内沟通，分析查找缘由，依据差异及其产生缘由实行行动或订正偏差，或调整已有规划，同时也为日后的规划安排积存阅历。

2、力求会计核算工作的标准化、制度化

做好日常会计核算工作，做好财务工作分析的根底工作，才能为领导供应真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据。

3、做深、做细日常财务工作

在接下来的一年，我规划多花一些时间，多讨论讨论财务软件的功能模块，尽可能使现有的功能得到充分利用，让医院的财务工作更上一个台阶，起到真正的治理、掌握作用。

4、不断吸取新的学问，完善自身的学问构造，提高业务水平

在平常的工作中要不断加强自身的业务学习外，同时要多向其他部门的同事请教，尤其在工作中遇到非财务专业的业务事项时，要在彻底了解清晰之后，进展处理，保证数据的合理性。

5、加强内、外部的沟通，搜集有关信息

在新的一年中，对内需要财务和各部门之间常常进展沟通，形成一种联动效应，对企业的各种信息作一个动态的把握，对不同时期的各种信息资料不断更新，把握每一工程的进展、最新的信息。对外加强与地方财税部门之间的联系，准时把握有关政策信息，为医院的经营进展提出自己的意见。

6、让每月的报表更加合理化

结合医院经营状况从统计方面每月做出相应的报表，给院内供应第一手的数据来把握医院的治理经营。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我信任竞争更加剧烈的一年，机遇和挑战共存将进一步激发我的斗志和工作热忱，请领导和同事们多为我提出珍贵意见，我决心仔细做好自己的本职工作，为我们医院美妙的明天增砖添瓦，奉献自己的微薄之力。

出纳述职报告2023最新完整版2

敬重的各位领导、各位同事们：

大家下午好！

转瞬间，2022年马上离我们远去，作为公司起步初期，对于。。。来说，是最重要的阶段。回忆这7个月的工作，在公司领导的正确指导方针下，经过各位同事的积极协作，作为公司出纳，我已经根本完成了今年的各项工作，尽力协作好各工程部的需要以及公司的进展。

首先是财务的内部工作，依据公司的日常营运及工程部工程进展，做好资金治理，主要是日常支出、工程部工程款项支付、固定资产购置、土地出让金和税费的缴纳、工资福利核算与发放。每月按时编制资金月报表。财务内部工作主要分为现金和银行两方面：

在现金业务方面，本人严格根据财务相关制度和条例，实现现金治理、现金收付以及现金日记帐登记等业务。做到慎重、细致、不出过失，确保做到现金的收支精确无误，逐笔登记现金日记帐，保证了现金工作的精确性，准时性。

在银行业务方面，依据业务需要正确开具支票转账进账，提取现金备用。在平日与银行接触的工作中，准时把握银行存款余额状况，逐笔仔细登记公司及5个工程部的各个银行帐户的银行日记帐，每月与各银行对帐，编制银行余额调整表保证银行实际余额与账面全都。

其次，是财务外部的工作。如各开户银行、人民银行、财政局、城资办、老城办等等常联系的部门做好沟通，顺当完成日常与之相关的业务往来工作。

尽管我顺当完成了各项工作任务，但必需看到工作存在的缺乏：

第一，忙于应付事务性工作多，缺乏深入探讨、思索，进展工作有广度，没深度。只干工作，不擅长总结，所以有些工作费劲气大，但事倍功半的现象时有发生。

其次，在专业领域的学习不够，理论学问与实践脱节。

为了弥补这些缺乏，新的一年的工作努力方向是：

第一，在工作中要擅长总结、勤于思索，树立使用科学方法的信念，逐步到达事半功倍的效果，提升工作效率。

其次，不断改良学习方法，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学习致用，注意融会贯穿，理论联系实际，使自身综合力量不断得到提高。

同时，我也诚心期盼领导能够在工作上多多指导我，组织在思想上帮忙我，在今后的工作中，我肯定会进一步解放思想，紧跟领导工作思路，积极协作个部门各工程部同事工作，与时俱进，开拓创新，在现有工作根底上更上一层楼！最终，我要诚心感谢我身边的领导和每一位同事，有了大家这样好同事好领导，在这样的一个优秀的集体里，我信任公司明天会更好！

以上是我的述职报告，不妥之处，请领导和同事们批判指正！感谢大家！

出纳述职报告2023最新完整版3

一、本人工作环境总结：

这段时间以来，我主要进展了以下工作：

1、在公司的安排下，我起首学习了办公室的根本操作,熟识公司的日常运作流程。我进展的详细工作包括建立完善的客户联系档案，将公司常常联系客户整理归案,并以抄录、漫笔记实的纸质文件记实新客户的资料。通过电脑录入，整理公司内部文件做好电子文档。

2、由于公司营业涉及到的报关报检、现代物流、保税物流、货代、运输仓储等营业流程、营业操作模式及标准等问题。虽然我所读专业与此相关,但从未进展过现实操作,因此在同事帮忙下逐步学习各种操作并连系公司现实环境重新组织自己操作思绪。

3、担当公司内部财务会计出纳工作，处理公司日常费用支出登记及记实公司营业收入等。每月对各项支出和收入作出分类、统计并录入电脑存档。

二、工作分析：

这一段时间的工作虽然可以看到些前进，可是远远不能到达一个专业物流操作员的程度，综合分析，主要有以下几方面缘由：

1、无工作阅历，缺乏综合学问和技术。

虽然我是一论理学国际货运的应届大学结业生，由于刚结业没有相关工作阅历，没有需要的社会关系收集，也没有综合的物流运作阅历，一切都从零起头，全部工作都是边学边干，所以营业进展结果不是很抱负。常常消失不该消失的营业错误，导致操作过程不能立刻到位,产生了良多时间和精神上的华侈。这只能在错误中成长不断加强学习，不断培育自己在各个方面的学问和技术，尽快熟识公司日常运作。

2、缺乏人生阅历和与人应酬的沟通力量。

由于初入社会，没有足够的社会阅历和人生阅历，对于日常的营业联络常常产生不需要的失误。言语中得失客户的环境时有发生，因此我们必需练就肯定的客户沟通技巧。

3、公司缺乏专业的运作阅历。

我司正处于起步阶段，许多营业上操作还未成熟，不能进一步拓展营业，导致公司营业额裹足不前,无法见到响应的(抓党建工作述职报告)产出效益。解决的方法是，进一步加强学习，接收其他公司阅历，干自己所能干，用心本公司擅长营业，在稳固原有客户根底上增加新客户。

三、小我总结：

这段时间以来，我无论在思惟熟悉上仍是工作力量上都有较大的前进，但差距和缺乏仍是存在的，好比工作总体思绪需要进一步清楚，处理工作要以最简洁的方法来完成，对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，转得不快，没有想在前，做在先。

保障营业精确进展，美满完成效劳客户的责任，这就是我司工作的特点。从物流工作的性质上讲，它具有专业综合性强、环节简单、程序缜密、突发性强的特点。这就要求我们要有扎实的专业根底，综合的学问积存和仔细负责的工作立场。作为公司成员来讲，从事物流行业，我的综合学问的积存还远远不够。由于刚从业，对社会工作没有成熟的阅历，加之物流工作突发性很强的特点，往往只能跟着领导安排的规划去做。工作上常遇到许多突发性营业需要姑且处理，而且通常比拟紧急，这都让我有时措手不及。这都是缺乏阅历所造成的，也只能在今后工作积存和总结阅历。

四、公司存在的弊端和将来工作规划及建议

1、每个企业在建立和进展中不行窘蹙的四大资源是：资金资源、物资资源、人力资源、信息资源。随着社会经济体系体例改革和各行各业企业经营的进展，资金资源、物资资源和信息资源三大资源并不为现代企业进展的竞争核心，而影响企业生存下去的主要因素是人力资源的治理。现代企业治理改革=人力资源竞争，则人才的竞争。总而言之，可以或许把握人才克制就能更好地进展企业。因此，我们要做好编制部门职位(岗位)、工作职责及人员安排。因事设岗，因岗设人。

2、未启动公司绩效考核运行环境，员工寻常工作做好做坏没有一个依据进展评估，做多做少没有详细的标准来衡量，员工工作热忱低下，很难提高其工作积极性。同时对公司人力资源工作规划需要的依据也带来坚苦，好比;人员调动、工资调整、升职、降职等。因此要建立合理的薪资系统和良好的绩效考核系统。

3、公司日常工作流程不明白。工作流程为办理事务和治理程序的重要环节，也是寻常工作不行窘蹙的利用工具，一件工作、一项工作该若何去办理和完成?负责人是谁?这些都应标准起来，按规定去向理和解决，只有如许才会顺当开展各项工作(如遇特别环境可特别处理)。建立健全公司各项规章轨制及工作流程。

4、整理好公司财务帐。入职以来我担当公司内部财务工作，发觉处理公司财务支出的体系体例不够完善。由于公司属于私营企业，良多支出都未能做到公私分别，导致不能更精确核算和克制公司营运本钱。例如：私家外出应酬使费，自置私家用品，自用款等不应记入公司支出帐内。建议将公私支出帐分开登记。

5、开设公司员工意见箱和通知布告栏。我认为公司意见箱是员工和上司进展沟通的纽带，意见书可以反映员工的心声，它应当是企业内部治理改革的重要资料和依据，也是公司无形的珍贵财宝。通知布告栏，是针对让全体员工知悉公司内、外部每日发生最新消息所设置的，并且也可以张贴一些培训和教育资料，以供大家学习，同时也是公司内部信息沟通路子。

以上内容为本人近月入职以来工作总结环境，如有不妥之处请攻讦指正。我坚信在不久的将来，公司会进展成轨制化、标准化、情面化、现代化治理模式的企业。感谢!

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转瞬间我们送走了xx年迎来了崭新的xx年，回忆这1年来的工作状况，还是收获颇丰，作为单位出纳，我在收付、反映、监视、治理四个方面尽到了应尽的职责，在不断改善工作方式方法的同时，顺当完成如下工作：

一、现金业务

本人严格根据财务人员的相关制度和条例，实现现金治理，现金收付，凭证的`审核以及现金日记帐登记等业务慎重细致不出过失，能够确保做到现金的收支精确无误，仔细复核>会计主管审核的原始凭证数量，金额计算与金额是否全都，逐笔登记现金日记帐，保证了现金工作的精确性，准时性。

二、银行业务

日常与银行相关部门联系严密，依据单位需要正确开具支票转账进账，提取现金备用，井然有序地完成了职工日常报销。在平日与银行接触的工作中，我仔细复核所要求开具的银行结算凭证的台头，帐号，用途是否全都，仔细填写银行结算凭证，保证金额填写精确，仔细审查收款结算凭证的真伪性，准时把握银行存款余额状况，逐笔序时仔细登记全部帐户的银行存款日记帐，每月按帐号与银行对帐，落实并催促未达帐项准时入帐。

三、其他工作

从质和量上完成了领导交办的各项临时性工作。维护并保持了与各银行之间的良好合作关系，仔细处理好与其他单位财务人员的合作关系，另外，对于本职工作，严格执行现金治理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发觉现金金额不符，做到准时汇报，准时处理。准时回收整理各项回单、收据，准时将现金存入银行，从无坐支现金。依据会计供应的依据，准时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续，严格审核算(发票上必需有经手人、审核人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不付款。

回忆这几个月来的点点滴滴，每当完成一项工作任务，即使忙一点，心里还是感到很欣慰很踏实，在新的一年里，我还需要在工作上更加积极主动，态度上更加仔细负责;另外，我能有现在这点小小的进步，这都得益于领导，前辈的帮忙与沟通，我真正感受到了领导的关心和期望，同时也由衷的敬佩他们渊博的学问和丰富的实践阅历。作为一名普一般通的员工，我的工作是再一般不过了，象我这样能做好自己本职工作的同事还有许多，我们能在过去一年圆满地完成任务，主要在于各级领导的关怀和大力支持，实行各种敏捷多变的方式和方法去解决各种不同的问题，我只是和全部我们公司的其他员工一样，尽自己的最大努力为公司，盼望对公司能有所奉献。我想，一般的工作也并非意味着追求的终结，我处在一个比拟平凡的工作岗位上，所以我更应当去实现我的抱负和追求，无论结果如何，即使平凡也不能平凡。更何况追求过程的本身就是一种成长，一种进步。

在新一年中，我肯定更加严格地要求自己，积级参与公司的各项活动和学习，从去年的工作中仔细吸取阅历，缩小在业务上的差距，让自己今后的工作更加严谨有序，让自己以更踏实的态度为公司的进展