急诊科人员岗位职责

急诊科人员岗位职责【篇一：急诊科人员岗位职责】急诊科人员岗位职责一、急诊科主任岗位职责1、在医院分管院长、医务科领导下,负责急诊科医疗、护理、教学、科研和行政管理工作。2、负责制定业务技术建设规划、年度工作计划和医疗护理质量监控方案,并组织实施,定期检查和总结。3、负责组织并参与急诊伤病员的诊治、危重患者的抢救、复苏与监护,适时组织院前急救。4、组织指挥大批创伤、中毒等重大急诊病人的救治,并及时向医务部和院领导报告。5、经常检查急救药品、器材的使用、管理情况。6、参与组织院外急救小组,指定车辆,配齐药品器材,放在固定位置,随时处于应急状态。7、负责组织本科业务训练、人才培养和技术考核。安排进修、实习人员的培训,并担任教学。8、引进国内外先进技术,开展新业务和科学研究,及时总结经验,撰写学术论文。9、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常进行安全教育,严防事故、差错。10、加强精神文明建设和医德医风教育。掌握所属人员思想情况、业务能力和工作表现,提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见。11、急诊科副主任在急诊科主任领导下进行工作,按分工履行主任职责的相应部分。二、急诊科主任（副主任）医师岗位职责1、在科主任领导下,负责指导并参与急诊、抢救、教学和科研工作。2、组织并参与急症、危重症伤病员的诊断、治疗、抢救、监护和留观伤病员的检诊、巡诊,解决本科复杂、疑难技术问题。3、帮助下级医师提高专业理论、技术操作水平和解决较复杂、疑难技术问题的能力。担任临床教学,指导进修、实行医师的培训。4、掌握国内外先进诊疗技术,开展科学研究、中西医结合,及时总结经验,撰写学术论文。5、急诊科副主任医师在急诊主任领导和主任医师指导下,行主任医师职责的相应部分。三、急诊科主治医师岗位职责1、在科主任领导和正咱们主任医师指导下,分担急诊、抢救、教学和科研工作。2、负责急诊接诊、会诊、危重伤病员抢救、监护和留观伤病员的巡诊,坚持首诊医师负责制,解决较复杂、疑难诊疗技术问题。发现疫情及时报告。3、指导和培养医师解决较疑难技术问题,并负责其技术考核。担任进修、实习医师的培训。4、运用国内外先进诊疗、抢救技术,开展新业务、新技术和科学研究,做好资料积累,及时总结经验,撰写学术论文。5、参加急诊科值班。四、急诊科医师岗位职责1、在科主任领导和上级医师的指导下进行工作。2、参加急诊接诊、检诊、诊断、急救处置和出诊工作;实行首诊医师负责制。认真书写急诊病历和填写各种检查、治疗单,及时做好各种登记和统计工作。3、遇有疑难、重症病例,应及时报告上级医师或召请科间会诊,共同完成检查、救治工作。4、负责分管留观病房伤病员,书写留观病历和病程记录,严密观察病情变化,及时进行诊治及抢救工作。5、在重大抢救或抢救中遇到困难时,应及时向上级医师和医务部报告,发现传染病时,应按规定立即向有关部门报告,并采取相应措施,进行消毒、隔离。6、需急诊手术的伤病员,负责术前准备并护送到手术室。7、参加临床教学,指导进修,实习医师的工作,修改和审签其书写的医疗文书。8、学习、运用国内外先进诊疗、抢救技术,开展新业务,新技术及科研工作,不断总结经验,撰写学术论文。9、参加急诊科值班。五、急诊室护士长岗位职责1、在护理部主任(总护士长)、医务科或门诊部领导下,进行工作。2巡视观察室病员按医嘱进行治疗护理。做好各种记录和交接班。3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,术要亲自执行或指导护士操作,严防差错事故。4水平。5、组织护士准备各种急救药品、器材,定量定点定位放置查补充、消毒、更换。6、负责护理人员排班,制定工作计划,检查护理质量,总结经验。7、负责抢救器材和被服、用品的计划请领和报销工作。8、督促护士做好隔离消毒,防止交叉感染。9、督促护士、卫生员保持室内外清洁、整齐、安静,做好隔离消毒。六、急诊室护士岗位职责1、在急诊室护士长领导下进行工作。2、做好急诊病员的检诊工作,按病情决定优先就诊师决定。3、急症病员来诊应立即通知值班医师,在医师未到以前,病员可行必要的急救处置随即向医师报告。4、准备各项急救所需用品、器材、敷料在急救过程中,确地协助医师进行抢救工作。5、经常巡视观察室病员,了解病员病情、思想和饮食情况及时完成治疗及护理工作严密观察与记录留观病员的情况变化,报告。6、认真执行各项规章制度和技术操作常规,做好查对和交接班工作,努力学习业务技术,不断提高、分诊业务能力和抢救工作质量,错事故。7、准备各项急救所需药品、器材、敷料。8七、急诊科驾驶员岗位职责1不断提高驾驶水平。2、服从120调度指挥，不准私自出车和绕道办私事。3、密切配合、协助急救医师，安全完成急救任务。4、根据病人病情及急救医师意见确定行驶速度及转运医院。5起纠纷。6、正确使用gps、电台和警报器，以免gps放电。划卡上、下班。7据一并上交。8、做好接班前的车辆检查，认真保养车辆。9、保持车辆整洁、卫生和随车物品固定牢固。10、上班期间严禁钦酒，不得开英雄车、赌气车、霸王车和乱用警报器。11、下班时锁好车辆门窗，严防随车物品丢失。【篇二：急诊科岗位职责】急诊科：急诊科工作职责26524小时开诊。医护人员必须明确急诊工作的性质和任务，严格执行首诊负责制和抢救规则、程序、职责、制度及技术操作常规，掌握急诊医学基础理论和基本技能，实施急救措施，遵守抢救制度、分诊制度、交接班制度、查对制度、治疗护理制度、观察室工作制度、监护室与严格履行各级各类人员职责。33个月。实习生、进修医师和实习护士不得单独值急诊班。急诊医学科各类抢救药品、器材要准备完善，由专人管理，放置5.对急诊患者要有高度的责任心和同情心，及时、正确、敏捷地进行救治，严密观察病情变化，做好各项记录。疑难及危重患者应在急诊医学科就地组织抢救，病情稳定后再护送至病房。队立即需要进行手术的患者应及时送手术室施行手术，急诊医师应向病房或手术室直接交班。任何科室或个人不得以任何理由或借口拒收急危重症患者。此外，应认真做好医患沟通工作。急诊科要建立急诊观察室，观察室患者由急诊医师书写病历、下医嘱，急诊医护人员共同负责治疗，对急诊患者要密切观察病情变小时。遇重大突发时间或其他特殊情况抢救，在积极救治的同时，值班医师、值班护士应及时向科主任、医务科和护理部等部门（白天）总值班（夜间）汇报，必要时向分管院长请示、汇报。有关院领导在积极救治的同时，要及时向有关部门报告。急诊抢救室工作职责24到衣帽整洁、佩戴胸卡。一旦病情好转允许搬动，即应转出抢救室，由医务人员护送至专科或急诊病房或手术室。抢救时抢救人员要按岗定位，遵守各种疾病抢救常规程序，严格执行查对制度，非参加抢救人员不得进入抢救室。有效期之内。抢救用物放在指定位置，并有明显标记。一切物品实行四固定（定量、定位、定人、定期检查）专人管理。回原处，以备再用。每日由专人检查核对一次物品，班班交接，做到帐物相符。室内每日进行空气消毒，每周进行全面清洁整理工作。每次抢救患者完毕，要由负责医师及护士（长）救总结。急诊观察室工作职责观察。规定要求书写急诊观察病历，随时记录病情和处理经过，认真做好交接班。急诊观察室医师早、晚各查房一次，重症患者应随时查看，主治医师每日查房一次，及时修订诊疗计划。诊断不明要及时会诊。4..急诊观察室值班护士要随时主动巡视患者的病情及输液、给氧等情况，发现病情变化，立即报告医师并及时记录。加强基础护理，预防压疮、肺炎等并发症的发生。留观者一般留一人陪护。72icu工作职责icu（ccu）专为危重患者所设置。安置患者时，将感染患者与非2.保证各种抢救药品、监护仪器、呼吸机等抢救器械配备齐全，定位放置，标记明显并保持备用状态。不得随意挪动或外借，用后及时补充过消毒备用。做好监护记录。发现异常及时汇报处理并严格执行交接班制度。抢救仪器、卫生材料及患者用物的消毒与管理。空气消毒每日一次，空气、物体表面和护理人员手的细菌培养每月一次并有记录。急诊科主任（副主任）职责疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科室质量与安全管理持续改进第一责任人，应对院长负责。确保可视为患者提供有事、快捷、安全及合理的治疗。参与医院医疗质量与患者安全管理工作。汇报。程中存在的问题，提出改进意见和措施。作，加强与各医疗、医技科室的联系和协作。服务质量。诊断治疗上的问题。技术、新疗法，进行科研工作，并及时总结经验。负责组织领导危重病员的抢救工作。防止并及时处理差错事故。院和组织临床病例讨论会诊等。妥善安排进修，实习人员的培训工作。院前急救科主任（副主任）职责在分管院长及急诊科主任领导下，具体负责院前急救工作。负责督促急救医生完善医疗记录工作。严防差错事故发生。组织讨论，并向分管领导提出处理意见。升、奖罚、人员调配工作。负责督促检查急救药品、器械的供应和管理工作。做好各种资料统计及保管工作。会议决定，做好日常急救医疗排版和重大突发事件、节假日救护的现场工作。质量。院前急救工作人员职责10好出诊前的准备工作。24责制、抢救程序、职责和技术操作规程，服从调度室统一调度。储存，用后随时补充、更新、修理和消毒，抢救药械不外借，以保证急救需要。习护士不得单独值班或出诊；进修医师须经科主任同意方可参加出诊值班。及时向院或个人，不得以任何理由拒收。血迹、杂物等，定期消毒（传染患者或疑似患者要随时消毒）。1分钟内出车（2分钟内出车）。院前急救医师职责高度的责任感，持证上岗。坚守工作岗位，严禁脱岗。值班医师（1班）23:00以前须在急救中心待命，23:0012班在宿舍待命。严格执行院前急救操作常规，严格执行医疗规章制度。小时开通手机。负责患者转、送医院及途中医疗急救工作，及时掌握病情变化，采取有效救治措施。度室命令后必须立即随车出诊。者到急诊科。对疑难患者、难以做出处理意见时，及时请示总值班或急诊科主任或急诊科二线听班人员；遇重大事故及灾害时应及时向科主任、总值班及分管院长汇报，以便组织其他急救人员携带必要的药械奔赴现场。对患者进行现场急救后，若需继续救治的患者，必须向家属交代若患者或家属拒绝转运时，须签字做证。出诊医师到达急救现场时，若发现患者已经死亡，应详细询问患同时应保护有法律纠纷的现场，死亡原因有司法部门出具证明。医师做出处理意见，医生、护士、驾驶员相互配合，保持治疗的连贯性，确保患者转运途【篇三：急诊室人员岗位职责】急诊室人员岗位职责一、急诊室主任岗位职责1、在医院院长领导下管理工作。2方案并组织实施定期检查和总结。3护,适时组织院前急救。4、组织指挥大批创伤、中毒等重大急诊病人的救治导报告。5、经常检查急救药品、器材的使用、管理情况。6、参与组织院外急救小组指定配齐药品器材,放在固定位置于应急状态。7人员的培训,并担任教学。8、开展新业务和科学研究,及时总结经验,撰写学术论文。9、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,安全教育严防事故、差错。10业务能力和工作表现,提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见。11、按分工履行主任职责的相应部分。二、急诊科医师岗位职责1、在科主任领导和上级医师的指导下进行工作。2、参加急诊接诊、检诊、诊断、急救处置和出诊工作;实行首诊医师负责制。认真书写急诊病历和填写各种检查、治疗单,及时做好各种登记和统计工作。3、遇有疑难、重症病例,应及时报告上级医师,工作。4、负责分管留观伤病员,书写留观病历和病程记录化,及时进行诊治及抢救工作。5、在重大抢救或抢救中遇到困难时,应及时向上级医师和医务部报告,发现传染病时应按规定立即向有关部门报告,并采取相应措施,行消毒、隔离。7、参加临床教学指导进修实习医师的工作疗文书。三、急诊室护士长岗位职责1、在门诊部领导下,进行工作。2、组织安排、督促检查护理人员配合医师做好急诊抢救工作。经常巡视观察室病员,按医嘱进行治疗护理。做好各种记录和交接班。3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,复杂的技术要亲自执行或指导护士操作,严防差错事故。4、加强对护理人员的业务训练提高急诊抢救业务的基本知识和技术水平。5、组织护士准备各种急救药品、器材,定量定点定位放置,并经常检查补充、消毒、更换。6、负责护理人员排班,制定工作计划,检查护理质量,总结经验。7、负责抢救器材和被服、用品的计划请领和报销工作。8、督促护士做好隔离消毒,防止交叉感染。9、督促护士、卫生员保持室内外清洁、整齐、安静,做好隔离消毒。四、急诊室护士岗位职责1、在急诊室护士长领导下进行工作。2、做好急诊病员的检诊工作,按病情决定优