普速铁路现场防护员作业指导书_第1页
普速铁路现场防护员作业指导书_第2页
普速铁路现场防护员作业指导书_第3页
普速铁路现场防护员作业指导书_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

普速铁路现场防护员作业指导书一、作业内容和适用范围

1.作业内容:现场防护作业。

2.适用范围:适用于工地防护员、远端防护员、中间联络员防护作业。

二、劳力组织

依据防护条件需要现场防护员若干名。

三、防护备品

防护员上岗证,通信设备(对讲机带)、信号旗(红、黄色各1面)、信号灯(红黄色,昼间可不带)一个、短路铜线一条、音像记录仪、防护信号牌(标、牌种类及数量依据作业防护条件需要确定)、喇叭(或口笛)一个、通话记录本一本、最新列车时刻表一份、笔一支、钟表。

四、作业程序

1.预备作业(1)参与点名,把握施工作业项目、作业地点及作业负责人布置的防护留意事项。

(2)穿好防护服,检查通话设备、防护用品是否齐全、状态良好。

(3)带齐《铁路岗位培训合格证书》通话设备及防护备品。

(4)与中间联络员确定联系方法,与驻站联络员确定编号。

(5)随作业人员去施工现场。

2.防护作业(1)与驻站联络员确认后进网,带领作业人员沿路肩一字纵向排开走向工地(复线地段应选择面对本线来车的迎车方向前进),防护员走在最前方,作业负责人走在最终方,前后相距不得超过50米。

(2)到达工地后,应在施工地点来车方向端,选择安全处所等待,任何人员不得上道,并向与驻站联络员报告待命位置、与(中间联络员)通话试验。

(3)向驻站联络员(中间联络员)报告防护项目、防护地点,了解列车运行状况,并向作业负责人报告。

(4)精确     把握列车运行状况,确认无车时允许作业人员上道作业。

(5)接驻站联络员列车预报后,复诵车次、时间、站名,先吹响喇叭(或口笛),通知作业人员做下道预备,填好通话记录。

(6)接驻站联络员或中间联络员确报列车接近时,要复诵确认,先吹响喇叭(或口笛),通知作业人员、机具下道,再复诵确认当列车已接近作业地点规定下道的距离,作业人员仍未下道时,应吹响喇叭(或口笛)连续短声警告。

如可能危及行车和人身安全时,应一直车方向马上显示停车手信号,待危急因素消退后准时撤除停车信号。

(7)作业人员、机具下道后,应仔细检查机具是否侵入界限和人员避车位置是否妥当。

(8)接到驻站联络员的限速或封锁施工命令后,依据作业负责人的支配按规定设置减速或停车信号。

(9)接到驻站联络员的开通或取消限速命令后,依据作业负责人的支配准时撤除停车或减速信号。

(10)作业期间,坚守岗位,加强眺望,精确     准时预,确报来车,确保作业人员、机具准时下道。

3.作业完毕(1)经作业负责人检查线桥设备状态,确认符合放行列车条件后,方能撤除防护。

(2)通知驻站联络员施工结束,申请施工车辆返回运行时间。

(3)撤除通话设备,按规定带领施工人员返回。

(4)参与班后总结会,进行安全小结。

五、质量标准

(1)现场防护员在工作期间必需专职专干,做到坚守岗位,集中精力,仔细眺望,不得与他人闲谈,不得做与工作无关的事情,不得兼做其他工作。

(2)现场防护员在作业开头时、作业结束时以及防护转移时均应准时通知驻站联络员。

(3)为防止通话设备发生意外故障,现场防护员与驻站联络员必需常常保持联系,至少每隔3~5min通话一次。

六、安全要求

1.依据施工作业现场地形条件、列车运行特点、施工人员和机具布置等状况确定站位和移动路径,保证自身安全,复线地段不得站在邻线一侧防护本线(垂直天窗除外)。

2.现场防护员一但确定,不得在作业过程中调换。

现场防护员需离开岗位时,必需向作业负责人请假,同时通知驻站联络员,作业人员、机具必需临时下道,停止作业并做好记录。

3.复线地段利用列车间隔作业时,现场防护员只能担当本线(一条线)作业的防护任务。

垂直天窗时,现场防护员可以同时担当两条线的防护任务。

全部现场防护员只能担当1处作业防护任务。

4.现场防护员必需随作业人员同出、同入、同转场。

5.每名现场防护员防护范围一般地段不得超过50m,在作业人员始终处于现场防护员监视范围内,且最远端作业人员随身携带对讲机条件下,防护距离可

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论