企业安全管理指导书（安监局）

企业安全管理标

准化指导手册

安全生产监1，3?［管理局编

安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

目录

一、目标职责.........................................1

（一）目标..........................................1

（二）机构和职责....................................4

（三）安全生产责任制................................8

（四）安全投入.....................................35

二、制度化建设........................................39

（一）法律法规识别.................................39

（二）规章制度.....................................41

（三）操作规程.....................................42

（四）评估、修订...................................43

三、教育培训..........................................47

（-）教育培训管理.................................47

（二）人员教育培训.................................56

L主要负责人和安全管理人员.......................56

2.从业人员......................................56

3.其他人员教育培训...............................57

四、现场管理..........................................78

（一）设备设施管理.................................78

1.设备设施建设...................................78

2.设备设施验收..................................78

1

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3.设备设施运行...................................78

4.设备设施检维修................................79

5.检测检验.......................................79

6.设备设施拆除、报废............................79

（二）作业安全....................................100

1.作业环境和作业条件...........................100

2.作业行为......................................118

3.岗位达标......................................122

4.相关方........................................122

（三）职业健康....................................126

1.基本要求......................................126

2.职业危害告知..................................127

3.职业病危害申报................................127

4.职业病危害检测与评价.........................127

（四）警示标志....................................143

五、安全风险管控及隐患排查治理.......................146

（一）安全风险管理................................146

1.安全风险辨识..................................146

2.安全风险评估..................................146

3.安全风险控制..................................146

551.4变更管理.................................153

（二）重大危险源辨识和管理........................154

（三）隐患排查治理................................157

2

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1.隐患排查......................................157

2.隐患治理......................................157

3.验收与评估....................................158

4.信息记录、通报和报送.........................158

六、应急管理.........................................185

（一）应急准备....................................185

1.应急救援组织..................................185

2.应急预案........................................185

3.应急设施、装备、物资.........................185

4.应急演练......................................186

5.应急救援信息系统建设.........................186

（二）应急处置....................................186

（三）应急评估....................................187

七、事故查处.........................................190

（一）报告........................................200

（二）调查和处理..................................200

（三）管理........................................201

3

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—V目标职责

(-)目标

企业应根据自身安全生产实际，制定文件化的总体和年

度安全生产与职业卫生目标，并纳入企业总体生产经营目标。

明确目标的制定、分解、实施、检查、考核等环节要求，并

按照所属基层单位和部门在生产经营活动中所承担的职能，

将目标分解为指标，确保落实。

企业应定期对安全生产与职业卫生目标、指标实施情况

进行评估和考核，并结合实际及时进行调整。

参考文件：

文件一

XXX公司安全生产目标及实施计划

一、指导思想

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，

牢固树立“以人为本、安全发展”的科学理念，深入开展生产

安全隐患排查治理和“三违”行为专项督查整治，全面完成公

司安全生产工作目标，巩固强化安全生产基础，狠抓落实，

建立公司安全监督管理的长效机制，推进安全管理工作上台

阶，为实现全公司安全、稳定、经济的生产经营工作而努力。

二、安全生产目标

1.工亡事故为0；

2.重伤事故为0；

1

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3.较大火灾事故为0；

4.设备安全事故为0

5.三级安全教育培训合格率100%；

6.安全管理人员持证上岗率100%；

7.特种作业人员持证上岗率100%；

8.特种设备检验合格率100%；

9.事故隐患整改率100%

10.个人防护用品配备率100%；

11.轻伤事故S3起；

三、安全生产目标完成情况检查、监测

1.公司安全生产部每月对各单位安全生产目标完成情

况进行检查、监测、汇总；

2.根据各部门安全生产目标的完成情况，公司安全生产

领导机构每月对各部门、车间进行考核。

四、安全生产目标完成情况的考核

1.发生工亡一人的部门，部门负责人、部门班组长扣当

月奖金80%、扣次两月奖金的40%。

2.发生重伤一人或一次轻伤3人以上事故的，部门负责

人、部门班组长扣当月奖金50%。

3.发生重大设备事故的扣除相关责任人当月奖金的50%o

4.发生个人防护用品配备率不足100%的扣除相关责任

人当月奖金的50%。

5.发生“三违”行为扣除相关责任人当月奖金的50%o

6.事故隐患整改不及时的扣除相关责任人当月奖金的

2

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50%o

7.三级安全教育不达标的扣除相关责任人当月奖金的

50%o

8.特种作业人员未持证上岗的扣除相关责任人当月奖金

的50%o

3

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文件二

XXX公司安全生产目标分解表

^全生产目标三级安全教安全管理特种作业特种设备个人防护

工亡事重伤事较大火灾设备安全事故隐患轻伤事

育培训合格人员持证人员持证检验合格用品配备

故故事故事故整改率故

责任部门率上岗率上岗率率率

财务部0000100%—100%100%0起

安全生产部0000100%100%100%100%100%100%2起

供销部0000100%—100%100%1起

后勤部0000100%—100%100%0起

保卫部0000100%—100%100%0起

1

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文件三

XXX公司月度安全生产目标检查与监测记录

完成情况

安全生产目标备注

（是/否）

1、工亡事故为0；

2、重伤事故为0；

3、较大火灾事故为0；

4、设备安全事故为0

5、三级安全教育培训合格率100%；

6、安全管理人员持证上岗率100%；

7、特种作业人员持证上岗率100%；

8、特种设备检验合格率100%；

9、事故隐患整改率100%

10、个人防护用品配备率100%;

11、轻伤事故S3起。

改进措施：

2

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文件四XXX公司年度安全生产目标指标考核统计表

序号项目考核指标实际完成指标考核建议备注

1工亡事故为0100%无

2重伤事故为0100%无

3较大职业危害事故0100%无

4较大火灾事故为0100%无

5重大设备事故0100%无

6三级安全教育培训合格率100%100%无

7个人劳保防护用品配备率100%100%无

8特种作业人员持证上岗率100%100%无

9事故隐患整改率100%100%无

10特种设备定期检验率100%100%无

11安全管理人员持证上岗率100%100%无

3

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（二）机构和职责

企业应落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员

会，并应按照有关规定设置安全生产和职业卫生管理机构,

或配备相应的专职或兼职安全生产和职业卫生管理人员，按

照有关规定配备注册安全工程师，建立健全从管理机构到基

层班组的管理网络。

参考文件：

文件一

关于成立《XXX公司安全生产委员会》的通知

为贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》和国务院《安

全生产许可证管理条例》，切实加强我公司安全生产工作，

落实安全生产责任制，特成立安全生产委员会，主要职责包

括：按照安全生产法制定公司安全生产管理的方针和目标;

指导、协调公司的日常安全生产管理；协调公司各个部门对

重大安全事故实施应急救援、参与事故调查、处理事故善后

事宜等。现将安全生产委员会成员公布如下：

主任：XXX

副主任：XXX

成员：XXX

主任职责：严格遵守我国及地方、行业的安全生产法律、

法规、标准、规程、规章和规定；组织审定公司安全生产目

标，做出公司安全生产重大决策；组织审定公司年度安全生

4

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产工作计划，并监督专业主管部门实施；定期召开公司安全

委员会会议，听取安全工作各阶段情况报告，解决安全工作

中的重大疑难问题；坚持预防为主，开展风险管理，定期排

查隐患，抓好隐患治理，努力实现安全生产方针和目标；检

查并考核安全生产责任制落实情况；组织对特大事故的调查

处理，落实事故管理“四不放过”原则，坚决贯彻重特大事故

行政责任追究的有关制度。

成员职责：参与安全生产方针、目标的制定，根据公司

的安全生产目标，制定本部门的安全生产分目标，分目标应

高于公司目标；参加本部门分管范围内的危险源辨识与风险

评价，查找出危险源点，并通过参与分析评价，提高员工对

风险的认知能力和控制能力；参与编制安全体系文件的编写

与评审；通过宣传、培训、班组活动和管理等措施，确保安

全工作能够顺畅实施；建立健全记录和台帐，做好痕迹管理。

安全生产委员会定期召开安全工作会议，公司专职安全

员负责具体日常工作。

文件二

关于安全生产管理员的任命通知

为进一步做好公司安全生产管理工作，遏制事故发生,

确保人身和生产设备安全，经公司研究决定，任命以下人员

为安全生产管理员，具体通知如下：

任命：XXX为安全生产部部长

XXX为专职安全管理员

5

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XXX为专职安全管理员

XXX为专职安全管理员

文件三

安全生产管理网络图

6

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文件四

安全管理人员基本情况登记表

填表时间:

是否取得安全

序号姓名性别年龄文化程度职务取证时间有效期备注

资格管理证书

1

2

3

4

7

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（三）安全生产责任制

企业应建立健全安全生产和职业卫生责任制，明确各级

部门和从业人员的安全生产和职业卫生职责，并对职责的适

宜性、履行情况进行定期评估和监督考核。

参考文件：

文件一

安全生产责任制范本

（一）安全生产领导小组（安全生产委员会）职责

1、安全生产领导小组（安全生产委员会）的设立应符

合《安全生产法》及深圳市有关规定的要求；贯彻执行国家

安全生产的法律、法规、规范、标准，在总经理的领导下负

责公司的日常安全生产工作；

2、负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育，对

新入职的员工进行公司级安全教育，组织对特种作业人员的

安全技术培训和考核，开展劳动保护教育，开展各种安全活

动；

3、组织制订、修订本公司安全生产管理制度和安全技

术规程，编制安全措施计划，提出安全技术措施方案，并监

督检查执行情况；

4、参加、组织安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，

协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患

整改工作；

8

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5、参加新建、改建、扩建及大修、技措工程的设计审

查、竣工验收、试车投产工作，使其符合安全技术要求；

6、负责压力容器安全监察工作；

7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，

纠正违章指挥、违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况,

有权令其停止作业，并立即报总经理处理；

8、负责各类事故汇总统计上报工作，并建立、健全事

故档案。主管或配合人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，

参加各类上报事故的调查、处理和工伤鉴定工作；

9、按国家和公司有关规定，负责制订职工防护用品的

发放标准，并督促有关部门按规定及时发放和合理使用；

10、协同公司有关部门做好公司职业卫生和劳动保护工

作，不断改善劳动条件；

11、负责对公司各部门的安全考核评比工作，总结交流

安全生产经验，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安

全管理方法；

12、检查督促有关部门搞好安全设施、设备的维护、保

养工作；

13、建立、健全安全管理网，指导基层安全工作，定期

召开安全安全生产领导小组（安全生产委员会）成员会议,

提高公司安全生产领导小组（安全生产委员会）各部门成员

的技术素质、安全意识；

14、对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩

意见;

9

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15、负责消防安全管理；

a组织义务消防队，并对其进行业务技术指导训练。经

常对员工进行防火知识教育、灭火训练和逃生技能训练；

b参加新建、改建、扩建工程有关防火措施、消防设施

的审查及竣工验收工作；

c负责健全公司防火档案，对生产部门、仓库的防火重

点部位重点管理。

（二）安全生产领导小组组长（安全生产委员会主任）

（法人代表或主要负责人）安全职责

安全生产领导小组组长（安全生产委员会主任）在国家

法律、地方法规规定的范围内对公司的安全生产全面负责,

具体要做到；

1、贯彻执行国家《安全生产法》、《深圳市安全管理条

例》、《深圳市企业负责人安全管理责任追究办法》以及本公

司的各项安全管理制度，把安全工作列入安全生产领导小组

（安全生产委员会）管理的重要议事日程，每季度亲自主持

一次安全生产领导小组（安全生产委员会）工作会议，解决

生产经营中存在的安全问题，会议应形成纪要并组织实施;

2、建立健全安全管理责任制，组织制定并实施安全操

作规程，安全教育培训制度、安全检查制度、安全奖惩制度

和事故调查处理等制度；

3、针对本公司生产经营的特点，组织实施安全管理工

作计划，保障安全投入；

4、按有关规定设置安全管理机构，配置专职和兼职安

10

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全主任；

5、使用或提供的设备、设施、物料和作业场所应当符

合安全生产法律、法规、行业标准、企业规章的规定和安全

技术规范要求，并应当为员工提供必要的劳动保护用品；

6、组织开展员工的安全教育和培训；

7、组织开展安全检查，落实整改隐患；

8、发生事故时，采取措施组织抢救，防止事故扩大，

保护好事故现场，并按国家有关规定及时报告和处理；

9、配合和接受政府有关部门依法开展的安全监督检查;

10、法律、法规、规章规定的其它职责。

（三）董事长安全职责

1、董事长是本公司的安全生产责任人，对公司的安全

生产负全面责任。

2、授权总经理全面负责本公司的安全生产工作；

3、定期或不定期听取公司中高级管理人员的安全工作

汇报；

4、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法

规，批阅上级有关安全方面的文件，对本公司重大的安全事

务进行决策，时刻监督本公司的安全生产工作；

5、处理本公司内突发的的重大安全事件；

6、定期或不定期召开董事会，就重大安全事务进行讨

论或决策；

7、法律、法规、规章规定的其它职责。

（四）总经理安全职责

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1、总经理是本公司的安全生产责任第一负责人，受董

事长委托，对本公司的安全生产负全面责任。

2、保证国家和公司安全生产法令、规定、有关规章制

度在公司贯彻执行，把安全工作列入议事日程，做到“五同

时”；

3、建立健全公司的安全生产责任制，组织制订并实施

公司的安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措

施计划；

4、针对公司的生产经营特点，组织实施安全管理工作

计划，保障安全投入的有效性；

5、按有关规定设置安全管理机构，配置专职和兼职安

全主任；

6、使用或提供的设备、设施、物料和作业场所应当符

合安全生产法律、法规、行业标准、企业规章的规定和安全

技术规范要求，并应当为员工提供必要的劳动保护用品；

7、组织开展员工的安全教育和培训；

8、组织开展安全检查，落实整改隐患；

9、发生事故时，采取措施组织抢救，防止事故扩大，

保护好事故现场，并按国家有关规定及时报告和处理；

10、配合和接受政府有关部门依法开展的安全监督检查;

11、法律、法规、规章规定的其它职责。

（五）副总经理安全职责

1、在各自分管的职责范围内，对实现安全生产负责。

2、定期听取所辖部门安全工作汇报，及时指导并提高

12

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所辖部门安全管理水平，做好“三同时”工作。

3、检查所辖部门存在的隐患，督促所辖部门及时认真

处理，注意协调所辖部门和安全部（安全主任）工作关系。

4、负责组织所辖部门安全工作年度总结，并向总经理

报告。（300人以上需要）

（六）厂长安全职责

1、在分管的职责范围内，对实现安全生产负责。

2、定期听取所辖部门安全工作汇报，及时指导并提高

所辖部门安全管理水平，做好“三同时”工作。

3、检查所辖部门存在的隐患，督促所辖部门及时认真

处理，注意协调所辖部门和安全部（安全主任）工作关系。

4、负责组织所辖部门安全工作年度总结，并向总经理

报告。（300人以上需要）

（七）安全主任安全职责

1、在公司安全生产领导小组（安全生产委员会）和总

经理的领导下，协助公司领导、安全生产领导小组（安全生

产委员会）贯彻政府有关安全生产的指示，及时转发有关安

全生产的文件、资料；负责安全工作会议的组织工作，认真

做好公司安全会议记录，及时打印、下发安全相关材料；

2、协助总经理建立安全生产责任制、安全生产管理制

度、安全生产工作档案、各类安全操作规程和安全生产检查

表，并对其实施督促检查；

3、制定公司年度安全生产工作计划、安全技术措施计

划，并组织实施;

13

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4、了解掌握本公司安全生产状况，特别是薄弱环节、

危险源、重大危险点，提出防止人员伤亡、火灾和职业危害

的预防措施；

5、履行现场检查职责，负责本公司的安全隐患排查工

作安排、汇总、分析、隐患整改计划制定、整改落实的组织、

实施及验收；就本公司安全情况每季度向街道安监办作出书

面汇报；

6、负责员工安全生产宣传教育工作以及对新职工“三

级”教育、工种变换、工作场所变换、危险岗位的安全技术

培训，执行特种作业人员持证上岗制度；

7、督促公司按标准发放合格的劳动防护用品，并监督

员工按规定使用；

8、参与新建、改建和扩建生产性建设项目、技术改造

项目的职业安全卫生“三同时”审查及竣工验收工作。

9、及时报告本企业发生的伤亡事故，组织或积极配合

事故调查和善后处理工作。参加重大事故调查，办理事故责

任者的惩处手续；

10、负责协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、

总经理实施安全责任制的组织与考核工作；

11、法律、法规另有规定的其他职责。

（八）行政部（人事部）经理安全职责

1、行政部经理是本部门安全生产第一责任人；

2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；

3、认真贯彻执行国家、地方的安全生产方针、政策、

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法律法规、上级的规定与标准；

4、处理好公司与安监、消防等相关政府管理部门的关

系，参与策划公司内的重大安全生产活动；

5、负责安排新进厂员工（包括病产假超过六个月的复

工人员、实习培训人员、临时工、合同工等）的厂级安全教

育组织工作，未经厂级安全教育，不准分配到部门或车间；

6、负责安排新员工进入岗位前体检组织工作，岗位分

配时应执行有关职业卫生健康和女工、未成年人保护的规定;

7、特种作业和危险（重要）岗位的操作人员安排要相

对稳定，并坚持持证上岗原则；

8、按法律及相关规定，执行对有毒有害作业人员的脱

岗休养及工种调动工作；

9、合理确定劳动定额，严控加班加点，执行劳动法，

认真掌握劳动强度和工作时间，确保员工身体健康；

10、负责安排劳动合同签订工作，做好因工伤亡的善后

处理工作；对违反安全生产规章制度而造成工伤或重大事故

的职工，协同安全主任（安全部）严肃处理。

11、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

12、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；

13、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全

主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（九）采购部经理安全职责

1、采购部经理是本部门安全生产第一责任人；

15

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2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；

3、确保所采购的物资在安全、质量、服务等方面符合

本公司采购要求及法律、法规的相关规定和要求；

4、搜集各部门需采购的物资的技术要求及反馈的使用

情况；

5、负责对供应商进行资质审查，选择合格的供应商，

涉及危险化学品、特种设备、劳动保护用品、消防设施、设

备等的供应商应具备相应的资质，采购部应留存供应商的资

质材料并及时更新；

6、参与因原材料的危险因素造成事故的原因的分析调

查；

7、负责告知供应商在送料接卸监护管理和现场技术服

务应遵守公司有关安全管理规定；

8、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

9、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；

10、协助安全生产领导小组、安全主任做好本部门的安

全责任考核工作。

（十）业务部经理安全职责

1、业务部经理是本部门安全生产第一责任人；

2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；

3、负责将向客户告知本公司产品的安全、职业健康等

相关信息；

4、负责将客户反馈的涉及产品安全、职业健康等方面

16

安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

信息传递到安全主任（安全部）及相关部门。

5、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

6、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；

7、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主

任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（十一）财务部经理安全职责

1、财务部经理是本部门安全生产第一责任人；

2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；

3、根据公司批准的年度安全生产费用投入计划，在编

制财务计划时，列出安全生产专项费用支出计划，确保企业

安全生产投入，并做到专款专用，独立建帐；

4、对安全技术措施、劳动保护、职业卫生等投入，要

做到资金投入充足、到位、专款专用；

5、参与生产安全事故的处理工作，在善后处理中按照

国家标准保证赔偿、医疗等费用，足额到位；

6、确保安全宣传、安全教育培训I、安全整改等费用的

资金及时到位；

7、确保事故应急救援预案所需的资金投入；

8、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

9、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；

10、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全

主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

17

安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

（十二）后勤部（维修）经理安全职责

1、后勤部经理是本部门安全生产第一责任人；

2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；

3、负责本公司的设备、设施的维护、保养及维修管理，

确保安全运行；

4、负责本公司的水、电、气（汽）、冷的管理，确保其

安全运行；

5、负责本公司内临时用电、动火、高处等危险作业的

初审和施工；

6、参与因设备、设施的危险因素造成事故的原因的分

析调查；

7、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

8、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；

9、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主

任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（十三）品质部经理安全职责

1、品质部经理是本部门安全生产第一责任人；

2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；

3、负责原料、中间制品、成品的分析检验或验证的管

理工作，发现原材料不合格或不符合安全、消防、卫生要求，

要及时上报安全部（安全主任）和采购部。

4、参与因原材料的危险因素造成事故的原因的分析调

查;

18

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5、负责所采购涉及安全的产品（如危险化学品、特种

设备、劳动保（防）护用品、消防设施、设备等）的检验或

验证管理工作；

6、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

7、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录。

8、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主

任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（十四）生产部经理安全职责

1、生产部经理是本部门安全生产第一责任人，

2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；

3、负责组织员工学习并贯彻执行公司、部门、班组各

项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守

法，制止违章指挥；

4、负责组织部门的安全检查，发现不安全因素应及时

组织力量消除，并报告上级。发生事故应立即报告，并组织

抢救，保护好现场，做好详细记录；

5、负责组织对新员工（包括实习、代培人员、转岗）进行

部门级安全教育和岗位安全教育；

参加事故的调查、分析、落实防范措施；

6、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

7、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录

8、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主

19

安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（十五）报关部经理安全职责

1、报关部经理是本部门安全生产第一责任人，

2、全面负责监督本部门安全生产工作实施，

3、负责收集有关报关方面的安全规定及标准，并及时

向安全部、总经理汇报。

4、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

5、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录，

6、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主

任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（十六）工程部（板房）经理安全职责

1、工程部经理是工程部第一安全负责人；

2、负责监督工程部安全生产职责的履行情况；

3、对本公司的产品开发过程中的安全负责；

4、负责组织员工学习并贯彻执行公司、部门、班组各

项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守

法，制止违章指挥；

5、负责组织部门的安全检查，发现不安全因素应及时

组织力量消除，并报告上级。发生事故应立即报告，并组织

抢救，保护好现场，做好详细记录；

6、负责组织对新员工（包括实习、代培人员、转岗）进行

部门级安全教育和岗位安全教育；

7、参加事故的调查、分析、落实防范措施；

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安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

8、在产品设计开发中，要遵守相关安全的法律、法规

及标准或规定，确保产品的加工、运输、使用中满足相关安

全要求；

9、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

10、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；

11、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全

主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（十七）仓库部经理安全职责

1、仓库部经理是安全部第一安全负责人；

2、负责监督仓库部安全生产职责的履行情况；

3、负责仓库的安全储存管理工作；

4、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工

作；

5、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录，

6、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主

任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（十八）安全部经理安全职责

1、安全部经理是安全部第一安全负责人；负责监督安

全部安全生产职责的履行情况；在公司安全生产领导小组

（安全生产委员会）和总经理的领导下，协助公司领导、安

全生产领导小组（安全生产委员会）贯彻政府有关安全生产

的指示，及时转发有关安全生产的文件、资料；负责安全工

作会议的组织工作，认真做好公司安全会议记录，及时打印、

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下发安全相关材料；

2、协助总经理建立安全生产责任制、安全生产管理制

度、安全生产工作档案、各类安全操作规程和安全生产检查

表，并对其实施督促检查。

3、制定公司年度安全生产工作计划、安全技术措施计

划，并组织实施。

4、负责组织对本公司安全生产危险有害因素、重大危

险源进行分析评估，提出防止人员伤亡、火灾和职业危害等

预防措施；

5、履行现场检查职责，负责本公司的安全隐患排查工

作安排、汇总、分析、隐患整改计划制定、整改措施落实的

组织、实施及验收；就本公司安全情况每季度向街道安监办

作出书面汇报；

6、负责组织本公司员工各类安全培训教育和安全生产

宣贯教育工作；监督特种作业或危险（重要）岗位持证上岗

相关规定的落实；

7、监督劳动防护用品的采购、发放和使用；

8、监督危险化学品的采购、储存和使用管理；

9、监督特种设备、重要设备设施、消防设施、器材的

采购、安装和使用管理；

10、参与新建、改建和扩建生产性建设项目、技术改造

项目的职业安全卫生“三同时”审查及竣工验收工作；

11、及时报告本公司发生的伤亡事故，组织或积极配合

事故调查和善后处理工作，提出对事故责任者的处理意见；

22

安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

12、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；

13、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、负责

安全责任制的考核与组织工作；

14、法律、法规另有规定的其他职责。

（十九）各组组长安全职责

1、贯彻执行公司、部门对安全生产的指令和要求，全

面负责本班组的安全生产；

2、组织员工学习并贯彻执行公司、部门、班组各项安

全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守法,

制止违章指挥；

3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全，班中查安

全，班后总结安全；

4、负责对新员工（包括实习、代培人员、转岗）进行班组

级安全教育和岗位安全教育；

5、负责班组安全检查，发现不安全因素应及时组织力

量消除，并报告上级。发生事故应立即报告，并组织抢救,

保护好现场，做好详细记录，参加事故的调查、分析、落实

防范措施；

6、做好生产设备、安全装置、消防设施、防护器材的

检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育员

工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材；

7、保持生产作业现场整齐、清洁，实现安全、文明生

产。

8、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主

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安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。

（二十）电工安全职责

1、坚持电工操作人员持证上岗制度，严禁违章操作；

2、认真学习并严格遵守本公司安全生产和消防责任制

度、各项规章制度和本岗位的安全操作规程，服从安全管理;

3、经常对全厂机电设备进行安全检查，发现并及时处

理事故隐患，自身能力范围内不能处理的事故隐患，及时向

上级报告；

4、严格执行机电设备操作及保养规程，定期对进行检

修和保养，确保机电设备正常运行；

5、严格遵守安全用电管理制度，确保电源线路定期得

到检查和维护，及时更换和维修损坏、老化的电源线路，确

保电力线路安装规范，确保公司用电安全；

6、珍惜爱护消防器材、安全防护装置和安全标志，不

随意移动或损坏；

7、确保机器设备的安全防护装置齐全、灵敏、有效；

8、坚持动火作业制度，对动火作业现场进行检查和维

护；

9、电工作业时一定戴绝缘手套，穿绝缘鞋，高空作业

一定要拴安全绳，操作金属切削机器时严禁戴手套。

（二十一）员工安全职责

1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪

律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；

2、精心操作，交接班必须交接设备安全状况，交班要

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安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

为接班创造良好的安全生产条件；

3、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭

在萌芽状态。如发生事故，要正确处理，及时并如实向上级

报告，保护现场；

4、正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，文

明生产；做到工完料尽场地清；

5、上岗必须按规定着装，禁止穿背心、短裤、拖鞋或

赤膊上岗；妥善保管公司配发的劳动保护用品，并履行法律

规定的正确使用劳动用品的义务；

6、积极参加各种安全活动，岗位技能训练和事故预知

训练；

7、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业应加以

劝阻和制止；

8、积极参加安全培训、消防与技能培训，做到会使用

灭火器材，扑救初起火灾、会报警、会逃生。

9、禁止使用危险化学品清洁、清洗地面、门窗等。

（二十二）班组安全员安全职责

1、班组安全员由班组长或副班组长兼任，受部门经理

和安全主任的业务指导，做好本班组的安全工作；

2、组织开展本班组各种安全活动，认真做好安全活动

记录，提出改进安全工作意见和建议。坚持班前安全讲话,

班中安全检查，班后安全总结

3、对新员工（包括实习、代培人员）进行（第二级）岗位

安全教育。开展事故预知训练;

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安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

4、严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有

权制止，并及时报告；

5、检查监督本班组人员正确使用劳动保护用品和各种

防护用具、灭火器材；

6、发生事故时，及时了解情况、维护现场、救护伤员，

并向主管报告。

（二十三）行政部（人事部）安全职责

1、认真贯彻执行国家、地方的安全生产方针、政策、

法律法规、上级的规定与标准；

2、处理好公司与安监、消防等相关政府管理部门的关

系，参与策划公司内的重大安全生产活动；

3、组织新员工（包括病产假超过六个月的复工人员、

实习培训人员、临时工、合同工等）的厂级安全教育，及时

与安全主任联系,做好入厂安全教育，未经厂级安全教育，不

准分配到部门或车间；

4、组织新员工进入岗位前的体检，分配时应执行有关

职业卫生健康和女工、未成年人保护的规定；

5、负责特种作业和危险（重要）岗位的操作人员安排

要相对稳定，并坚持持证上岗原则；

6、负责按法律及相关规定，执行对有毒有害作业人员

的脱岗休养及工种调动工作；

7、合理确定劳动定额，严控加班加点，执行劳动法，

认真掌握劳动强度和工作时间，确保员工身体健康；

8、负责劳动合同签订工作，负责做好因工伤亡的善后

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处理工作；

9、对违反安全生产规章制度而造成工伤或重大事故的

职工，协同安全主任（安全部）严肃处理。

（二十四）财务部安全职责

1、根据公司批准的年度安全技术措施计划，在编制生

产财务计划时，列出安全经费使用计划，确保企业安全生产

投入，并做到专款专用，独立建帐；

2、对安全技术措施、劳动保护、职业卫生等投入，要

做到资金投入充足、到位、专款专用；

3、确保事故应急救援预案所需的资金投入；

4、在新建、扩建、改建项目中，在资金投入方面保证

达到主体工程与安全设施同时设计，同时施工，同时投入生

产或使用；

5、确保安全宣传、安全教育培训费用投入；

6、参与生产安全事故的处理工作，在善后处理中按照

国家标准保证赔偿、医疗等费用，足额到位；

（二十五）采购部安全职责

1、确保所采购的物资在安全、质量、服务等方面符合

本公司采购要求及法律、法规的相关规定和要求；

2、负责搜集各部门需采购的物资的技术要求及反馈的

使用情况；

3、负责对供应商进行资质审查，选择合格的供应商，

涉及危险化学品、特种设备、劳动保护用品、消防设施、设

备等的供应商应具备相应的资质，采购部应留存供应商的资

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安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

质材料并及时更新；

4、参与因原材料的危险因素造成事故的原因的分析调

查；

5、负责告知供应商在送货及服务过程中应遵守本公司

有关安全管理规定；

（二十六）业务部安全职责

1、负责将向客户告知本公司产品的安全、职业健康等

相关信息；

2、负责将客户反馈的涉及产品安全、职业健康等方面

信息传递到安全主任（安全部）及相关部门。

（二十七）仓库安全职责

1、严格执行有关防火和危险品管理规定，负责仓库防

火、防盗、危险物品、贮运设施的管理工作；

2、负责劳动保护用品、安全设施、器材、危险化学品

的安全储存及收发管理工作。

（二十八）后勤部（维修部）安全职责

1、负责本公司的设备、设施的维护、保养及维修管理，

确保安全运行；

2、负责本公司的水、电、气（汽）、冷的管理，确保其

安全运行；

3、负责本公司内临时用电、动火作业、高处作业、有

限密闭空间作业等危险作业的初审和施工；

4、参与因设备、设施的危险因素造成事故的原因的分

析调查;

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（二十九）生产部安全职责

1、负责组织员工学习并贯彻执行公司、部门、班组各

项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守

法，制止违章指挥；

2、负责组织部门的安全生产事故隐患排查和治理工作,

发现不安全因素应及时组织力量消除，并报告上级。发生事

故应立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录;

3、负责组织对新员工（包括实习、代培人员、转岗）进行

部门级安全教育和岗位安全教育；

4、参加事故的调查、分析、落实防范措施；

（三十）品质部安全职责

1、负责原料、中间制品、成品的分析检验或验证的管

理工作，发现原材料不合格或不符合安全、消防、卫生要求，

要及时上报安全主任和采购部。

2、参与因原料的危险因素造成事故的原因的分析调查;

3、负责所采涉及安全的产品（如危险化学品、特种设

备、劳动保（防）护用品、消防设施、设备等）的检验或验

证管理工作；

（三十一）报关部安全职责

1、认真贯彻执行本公司关于安全管理的各项规章制度;

2、负责收集有关报关方面的安全规定及标准，并及时

向安全主任、总经理汇报。

3、按照相关安全要求，对外联系和安排报关方面的工

作。

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（三十二）安全部安全职责

1、在公司安全生产领导小组和总经理的领导下，协助

公司领导、安全生产领导小组贯彻政府有关安全生产的指示,

及时转发有关安全生产的文件、资料；负责安全工作会议的

组织工作，认真做好公司安全会议记录，及时打印、下发安

全相关材料；

2、协助总经理建立安全生产责任制、安全生产管理制

度、安全生产工作档案、各类安全操作规程和安全生产检查

表，并对其实施督促检查。

3、制定公司年度安全生产工作计划、安全技术措施计

划，并组织实施。

4、负责组织对本公司安全生产危险有害因素、重大危

险源进行分析评估，提出防止人员伤亡、火灾和职业危害等

预防措施；

5、履行现场检查职责，负责本公司的安全隐患排查工

作安排、汇总、分析、隐患整改计划制定、整改措施落实的

组织、实施及验收；就本公司安全情况每季度向街道安监办

作出书面汇报；

6、负责本公司员工各类安全培训教育的组织和培训与

安全生产教育宣贯工作；监督特种作业或危险（重要）岗位

持证上岗相关规定的落实；

7、监督劳动防护用品的采购、发放和使用；

8、监督危险化学品的采购、储存和使用管理

9、监督特种设备、消防设施、器材的采购、安装和使

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用管理

10、参与新建、改建和扩建生产性建设项目、技术改造

项目的职业安全卫生“三同时”审查及竣工验收工作；

11、及时报告本公司发生的伤亡事故，组织或积极配合

事故调查和善后处理工作，提出对事故责任者的处理意见；

12、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；

13、协助安全生产领导小组、负责安全责任制的考核与

组织工作；

14、法律、法规另有规定的其他职责。

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文件二

安全生产责任书

一.为保护公司财产和员工人身安全，保证公司生产经

营工作顺利进行，根据国家有关劳动保护法律、法规，结合

公司的实际情况，特制定本责任书。

二.公司安全生产工作以“安全第一，预防为主，综合治

理''为方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保实现安

全生产和文明生产。

三.各部门负责人为本部门安全生产责任人，负责本部

门的安全生产和安全教育工作，贯彻落实公司安全生产制度,

制订并组织实施本部门的安全生产工作实施细则，同时督促

检查，确保安全生产工作的顺利开展。

四.各部门负责人要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责''的

原则，层层落实安全生产责任制，明确安全生产工作的重点，

定岗定人做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。

五.各部门必须设立安全生产检查员，负责本部门的日

常安全生产督促检查工作，及时发现问题解决问题并做好记

录，每月将安全检查记录上报安全生产部，积极配合安保部

落实安全生产责任制。

六.各部门必须加强本部门安全生产教育工作，务必使

员工树立起“安全第一、生产必须安全、安全为了生产”的思

想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规

章制度。

七.提高本部门员工的安全保护意识，做到“三不伤害”

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安全第一，预防为主，综合治理安全生产监督管理局

（不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害）。

八.各部门负责人要教育引导本部门员工积极参与安全

生产工作，发现隐患及时整改，多提有助于安全生产的合理

化建议。

九.发生人身、设备事故必须按规定的处理原则和程序

进行处理。事故处理要坚持“三不放过”的原则（事故原因没

有查清的不放过；事故发生后没有整改措施的不放过；责任

者和员工没有受到教育的不放过。）

十.各部门安全生产工作按公司《安全生产制度》和《员

工奖惩制度》予以奖惩。

十一.本责任书一式三份，本部门与安全生产领导小组

各执一份，安保部存档一份。

总经理：（签章）部门负责人：（签章）

年月日年月日

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安全第一，预防为主，综合治理