毕业协议书有几页的

毕业协议书有几页的协议书毕业协议书1.引言本协议书为毕业生与用人单位签订的双方协议，旨在明确双方在劳动关系中的权利义务，以维护双方的合法权益、促进双方的和谐合作。2.协议内容2.1基本信息毕业生姓名：____________用人单位名称：____________毕业生学校：____________用人单位地址：____________毕业生专业：____________用人单位行业：____________2.2聘用情况用人单位同意聘用毕业生为____________，聘用期限为____________，试用期为____________。试用期间，用人单位将对毕业生进行岗位培训和考核，根据考核结果决定是否正式录用。2.3工作内容用人单位将根据毕业生的专业背景和实际需求，安排其从事与专业相关的工作。具体岗位工作内容将在岗位培训期间进行详细说明。2.4薪酬福利用人单位将按照国家相关规定，为毕业生提供符合当地市场水平的薪酬福利待遇。具体薪酬福利待遇将在试用期结束后进行协商确定。2.5工作时间和休假制度用人单位将按照国家相关规定，为毕业生制定合理的工作时间和休假制度，保障毕业生的休息权利。具体工作时间和休假制度将在试用期结束后进行协商确定。2.6保密条款用人单位将依法保护毕业生的个人隐私和商业机密，不得泄露相关信息。毕业生也应当保守用人单位的商业机密和相关信息，不得泄露。2.7岗位培训和考核用人单位将为毕业生提供必要的岗位培训，帮助其尽快适应工作。同时，用人单位将根据实际需求对毕业生进行考核，以评估其工作能力和工作表现。2.8绩效考核用人单位将按照相关规定，对毕业生进行绩效考核。绩效考核结果将作为确定薪酬福利待遇的重要依据。2.9离职条款毕业生在试用期内如有违反用人单位规定或工作表现不佳等情况，用人单位可以解除劳动合同。毕业生解除劳动合同需提前____________天书面通知用人单位。2.10协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。3.双方权利义务3.1毕业生权利义务3.1.1毕业生应当认真履行工作职责，按时完成工作任务。3.1.2毕业生应当遵守用人单位规章制度，不得违反国家法律法规。3.1.3毕业生应当爱护用人单位财产，不得损坏或挪用。3.1.4毕业生应当接受用人单位的岗位培训和考核，积极适应工作环境和工作要求。3.1.5毕业生应当保守用人单位的商业机密和相关信息，不得泄露。3.1.6毕业生应当积极配合用人单位进行绩效考核，努力提高工作能力和工作表现。3.1.7毕业生应当在试用期内认真履行工作职责，如有违反用人单位规定或工作表现不佳等情况，用人单位可以解除劳动合同。3.2用人单位权利义务3.2.1用人单位应当为毕业生提供符合当地市场水平的薪酬福利待遇。3.2.2用人单位应当为毕业生提供必要的岗位培训，帮助其尽快适应工作。3.2.3用人单位应当根据实际需求对毕业生进行考核，以评估其工作能力和工作表现。3.2.4用人单位应当保护毕业生的个人隐私和商业机密，不得泄露相关信息。3.2.5用人单位应当制定合理的工作时间和休假制度，保障毕业生的休息权利。3.2.6用人单位应当根据实际情况，对毕业生进行薪酬福利待遇的调整。3.2.7用人单位应当依法解除劳动合同，如毕业生违反用人单位规定或工作表现不佳等情况。4.签署及备份4.1本协议书一式两份，双方各持一份。4.2双方应当在协议书上签字盖章，以示认可和接受协议内容。4.3毕业生应当在试用期结束前，将协议书的复印件交给学校进行备案。5.协议变更和终止5.1双方在执行本协议过程中，如有需要变更协议内容，应当通过协商达成一致意见，并及时书面确认。5.2双方在执行本协议过程中，如遇到不可抗力因素，致使无法继续执行本协议，应当及时协商解决。5.3双方在执行本协议过程中，如有任何争议，应当通过协商或法律途径解决。6.其他6.1本协议书的效力、解释和适用，适用中华人民共和国法律。6.2本协议书未尽事宜，由双方协商解决。7.签署人毕业生：____________日期：____________用人单位：____________日期：____________备案人（学校）：________