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文档简介

2022-2023年安徽省滁州市注册会计公司战略与风险管理学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(20题)1.用来描述企业员工与企业(股东或经理)之间的利益矛盾与均衡的模型是()。

A.列昂惕夫模型

B.威廉森的经理效用最大化模型

C.马里斯的增长最大化模型

D.鲍莫尔的销售最大化模型

2.甲公司对2015年的财务进行了预测,预测结果如下:

销售增长率50%可持续增长率40%投资资本回报率35%资本成本20%则下列财务政策中,甲公司可以采用的是()。

A.增加债务比例B.支付现金股利C.降低资本成本D.重组

3.甲公司是国内一家大型品牌折扣连锁卖场,经过13年发展,甲公司在北京已经拥有8家实体门店,近两年,随着更多消费者的“屏幕转移”,开始利用碎片化时间在手机等移动设备上进行购物,甲公司也抓住这一消费行为的变化,启动了对全渠道零售的战略布局。为此甲公司集中各部门的经营骨干组成项目小组对该方案进行评估。项目小组在评估时主要关注了该方案的收益、风险,以及企业目前和未来可能的资源。根据以上信息可以判断,甲公司进行战略方案评估时主要依据的标准是()。A.可行性标准B.盈利性标准C.适宜性标准D.可接受性标准

4.确认产业的关键成功因素不必考虑的内容是()。

A.顾客在各个竞争品牌之间进行选择的基础

B.产业中的一个卖方厂商要取得竞争成功需要什么样的资源和竞争能力

C.产业中的一个卖方厂商获取持久的竞争优势必须采取什么样的措施

D.产业中的一个卖方厂商现有的核心能力

5.

25

公司总体战略不包括()。

6.战略分析需要考虑许多方面的问题,主要是外部环境分析和内部环境分析。下列不属于外部环境分析的是()

A.宏观环境分析B.竞争环境分析C.产业环境分析D.企业核心能力分析

7.结合财务战略矩阵,下列关于增值型现金剩余的财务战略选择,表述错误的是()。

A.销售增长率小于可持续增长率B.首选战略是分配现金剩余C.企业现金流量足以满足其自身发展需求D.EVA>0

8.甲公司是-家知名的感光材料生产企业,在传统胶卷市场上占据绝对优势。进入新千年后,数码产品已经陆续出现,但该公司并没有意识到数码产品会迅速普及,仍固守于传统胶卷生产,导致企业面临破产的风险。在此背景上被迫进行业务全面转型,缩小传统胶卷业务,开始艰难地变身为数码产品提供商。根据以上资料可以判断,该公司的这种变革属于()。

A.提前性变革B.反应性变革C.危机性变革D.随机应变式的变革

9.下列不属于企业全面风险管理的商业使命的是()。

A.损失最小化管理B.不确定性管理C.收益最大化管理D.绩效最优化管理

10.甲公司为一家手机及家电生产企业,自股票发行上市以来,由于手机市场竞争激烈,连年发生重大经营性亏损,公众形象尽失。甲公司管理层预计,2009年甲公司的营运现金流将可能枯竭,另有相当于公司总资产70%的3亿元人民币的债务到期,因此急需进行重组。下列关于甲公司重组的方式中,最恰当的是()。

A.债务转换为股份以降低债务比例B.将到期债务转换为长期贷款C.进行企业分拆D.整理资产负债表,进行私有化

11.()是指公司内部知识共享的态度和对风险的价值观。A.风险偏好B.操守与价值观C.风险文化D.授权与责任

12.甲公司评估战略备选方案时,主要考虑选择的战略是否发挥了企业优势,克服了劣势,是否利用了机会,将威胁削弱到最低程度,是否有助于企业实现目标。甲公司评钴战略备选方案使用的标准是()。

A.外部性标准B.适宜性标准C.可行性标准D.可接受性标准

13.下列说法中,不属于防御型战略组织特点的是()。

A.技术效率是组织获得成功的关键B.常常采取“机械式”结构机制C.适合于较为稳定的行业D.组织缺乏效率性

14.某企业通过加强广告宣传而扩大了其产品在原有市场上的市场占有率,这种战略属于()。

A.产品开发战略

B.市场渗透战略

C.市场开发战略

D.成长型战略

15.太和公司主营塑料制品,根据相关测算,假设未来公司环境不发生明显变化,有5%的可能性需要8亿元维持运营。该公司筹集了10亿元,将其生存概率提高到99%。太和公司管理损失事件的方法是()。

A.风险资本B.损失融资C.保险D.专业自保

16.适用于事业部制组织结构的协调机制是()。

A.相互适应,自行调整B.直接指挥,直接控制C.工作过程标准化D.工作成果标准化

17.甲公司是一家中华老字号的百年企业,在长期的生产经营中,树立了“诚信第一,质量领先”的企业形象。这种资源属于()。

A.实物资源B.无形资源C.人力资源D.财务资源

18.下列各项关于应对风险的措施中,属于风险控制的是()。

A.甲公司与一家台资企业合资组建子公司

B.乙公司为了防止水灾,避免仓库进水,采取增加防洪门、加高防洪堤等措施

C.丙公司为其银行长期贷款利率风险进行套期保值

D.丁公司计提意外损失补偿基金

19.甲公司系国内某省的商业信用公司,为当地中小企业提供贷款。为提高贷款审批

效率,甲公司启用了自动审批系统。该系统的基本功能是,申请人的个人资料输入系统后,系统自动将此信息与信用资料机构拥有的机密数据进行比较,并能对申请者的信用可靠性和信用额度分配自动作出判断。甲公司所启用的自动审批系统属于()。

A.企业资源计划系统

B.经理信息系统

C.专家系统

D.决策支持系统

20.以下不属于变革受到抵制的原因的是()

A.生理变化B.环境变化C.模式变化D.心理变化

二、多选题(20题)21.下列各项中,属于能够建立企业竞争优势的资源有()。

A.不可被模仿的资源B.不可替代的资源C.持久的资源D.可不断更新的资源

22.下列关于成功关键因素的说法中,正确的有()

A.成功关键因素随着产业的不同而不同

B.同一产业中的各个企业,也可能对该产业的成功关键因素有不同的侧重

C.成熟期的成功关键因素是生产效率和产品功能、新产品开发利用

D.成功关键因素是产业和市场层次的特征

23.以下可能导致战略失效的有()。

A.推出不被消费者接受的产品B.战略实施过程中各种信息不能有效传递C.主管人员玩忽职守D.战略不能适应外部环境的巨变

24.甲公司是我国一家历史悠久的老字号餐饮企业。下列各项中,属于甲公司战略分析时需要关注的企业资源有()。

A.先进的加工设备B.仿膳(清廷御膳)制作技艺C.员工的技能和知识D.拥有自身原材料绿色生产基地

25.乙公司是一家酒店连锁企业。该公司在构建战略控制系统时,应考虑()。

A.合理性B.多样性C.链接性D.风险

26.

38

企业内部控制的目标包括()。

27.企业融资过程中对于融资成本和资本结构的影响等都是必须考虑的。那么最优资本结构是企业必须重视的,因此,在决定资本结构时,应考虑的因素包括()。

A.代理成本B.可接受的债务目标水平C.融资者抵押条件D.竞争对手的资本成本与资本结构

28.甲公司是一家成熟期的企业,公司管理层正在实施企业特征分析,以便选择合适的财务战略。下列各项关于甲公司企业特征和财务战略选择的表述中,正确的有()。

A.甲公司适宜派发大量股利

B.甲公司适合风险投资者投资

C.甲公司适宜进行高负债筹资

D.甲公司属于经营风险较高的企业

29.下列关于企业战略结构层次的说法中,正确的有()。A.A.设计组织结构、搭建信息技术基础设施等决策都属于公司战略的范畴

B.战略业务单位的优势是能够在不同的类似业务中找到适合自己的战略,使其更加理性、易于实现

C.业务单位战略在更细节的层面上运行,它侧重于企业内部特定职能部门的运营效率

D.业务单位领导负责制定本业务单位的经营战略,支持公司战略的实现

30.龙海公司设立了风险管理职能部门来履行全面风险管理的职责。下列各项中,属于风险管理职能部门职责的有()。

A.负责组织建立风险管理信息系统

B.提交全面风险管理年度报告

C.审议风险管理策略和重大风险管理解决方案

D.研究提出跨职能部门的重大决策风险评估报告

31.甲公司是一家民营单位,准备对2012年度的业绩情况做新的预算,但是该公司的专业人员为了工作上的方便,在编制预算时,使用以前期间的预算为基础来编制,在此基础上增加相应的内容,于是完成了2012年的业绩预算。对于这样的预算方法,其存在的主要缺点包括()。

A.没有降低成本的动力

B.管理团队可能缺乏必要的技能

C.它可能过期

D.强调短期利益而忽视长期目标

32.2019年5月20日。小米发布了2019年第一季度的财报。财报显示小米的利润有一定幅度的上涨,但是竞争者与小米在中低端机型上打起了价格战。小米手机的出货量增长放缓,同比2018年第一季度增速为-1.8%,并且中低端机型的新客户明显减少。在这一阶段,小米公司应重点关注的有()。

A.提高效率B.降低成本C.市场营销D.生产能力

33.通用矩阵虽然改变了波士顿矩阵过于简化的不足,但是也因此带来了自身的不足。下列选项中属于通用矩阵局限性的有()

A.用综合指标来测算产业吸引力和企业的竞争地位,这些指标在一个产业或一个企业的表现可能会产生不一致,评价结果也会由于指标权数分配的不准确而带来偏差

B.资金是企业的主要资源,但在许多企业内,要进行规划和均衡的重要资源不仅是现金,还有技术、时间和人员的创造力

C.分划较细,对于多元化业务类型较多的大公司必要性不大,且需要更多数据,方法比较繁杂

D.在实践中,企业要确定各业务的市场增长率和相对市场占有率是比较困难的

34.下列各项中,属于董事的善管义务的有()

A.董事必须忠实于公司

B.董事心须维护公司资产

C.董事不得实施与其所服务的营业具有竞争性质的行为

D.董事在董事会上有审慎行使决议权的义务

35.甲公司为一餐馆,每日营业终了,由非收银人员对收款机中的现金进行清点,并与收款机中记录的现金总额进行核对。如有不同,应进行调查。根据以上信息可以判断,该公司执行的控制活动包括()。

A.授权审批控制B.会计系统控制C.财产保护控制D.不相容职务分离控制

36.下列各项中,属于审计委员会的职责有()。

A.批准外聘会计师事务所的业务条款及审计服务的报酬

B.监察和评估内部审计职能在企业整体风险管理系统中的有效性

C.对重大的财务报告事项和判断进行复核

D.在内部审计完成后,依据有关工作目标、已实施审计程序、意见及建议编制审计报告

37.以下属于COS0内部控制框架的控制环境要素内容的有()。

A.道德价值观B.管理当局的经营风格C.组织和开发员工的方法D.授权审批

38.下列各项中,属于零基预算的不足的有()。

A.它是一个复杂的耗费时间的过程

B.它可能强调短期利益而忽视长期目标

C.她可能强调短期利益而忽视长期目标

D.管理团队可能缺乏必要的技能

39.对于一个烟草企业来讲,下列各项属于该企业机会的有()。

A.邻国吸烟人数呈上升态势

B.该企业改进技术,降低了生产成本

C.烟叶大丰收,市场价格下降

D.公共场合禁止吸烟

40.信息系统的运行与维护主要包括的内容有()。

A.日常运行维护B.定期维护C.系统变更D.安全管理

三、简答题(10题)41.瑞典汽车制造商沃尔沃与中国新东家吉利就在华扩张计划产生分歧。

据多名知情人士透露,吉利希望在中国再建至多3家工厂,以便从中国高速增长的汽车需求量中获利,而位于瑞典哥德堡的沃尔沃管理层希望在扩张之前先确立扎实的商业计划。

“如果没有盈利数据和良好的利润率来为商业计划提供支撑,董事会是不会做出投资决定的,”一位要求匿名的知情人士表示,“在学会跑步之前我们必须先学会走路。”

围绕发展策略的辩论,标志着迄今为止中国汽车制造商最大海外品牌收购案面临的第一个重大考验。2010年3月,吉利同意从福特汽车手中收购沃尔沃之时,其董事长誓言将保护其管理独立性和高端形象。

大庆市与上海嘉定区为吉利15亿美元收购沃尔沃的交易提供了融资帮助,期望沃尔沃能将拟议中的汽车或发动机工厂设在自己的辖区内。在中国,沃尔沃目前在福特与长安汽车的合资工厂生产S40紧凑型轿车和轴距加长版S80轿车,该合约将于2015—2018年到期。2010年沃尔沃在华销量略多于3万辆一其中近一半为进口车,因此面临高额关税一是中国快速增长汽车市场中一个相对较小的角色。

沃尔沃首席执行官斯特凡·雅各比希望在十年内使公司的全球销量翻番,达到80万辆,发展策略的一部分就是在华扩张。如今中国汽车市场规模已经超过美国。不过他希望在采取进一步行动之前,先为在华工厂确立清晰的商业理由,并明确资金来源。

根据一名听取了审议内容介绍的人士描述,沃尔沃内部关于在华发展策略的讨论“激烈,但没有闹翻”。

沃尔沃拒绝就讨论内容置评。吉利则将问题转给了沃尔沃新任中国区董事长沈晖。“我们当然希望在中国发展一这是我们的目标所在,”沈晖向英国《金融时报》表示,“我们只是需要制定出一个计划,顾及融资可能性和适合中国顾客的产品。”

要求:

(1)按收购资金来源考虑,简要分析此次收购行为的类型;

(2)简述企业并购的主要动机;

(3)简要分析并购失败的主要原因。

42.甲公司为一家拟上市的医药生产公司,该公司董事会目前正在审查公司的内部控制系统。甲公司管理层一直致力于实现最高水平的内部控制,以使股东对公司的管理层更加有信心,同时提高甲公司的社会信誉。但是最近甲公司的信誉由于内部出现的事件而受到了负面影响。事件的起因是,一种口服药的部分批次所包含的菌群和菌落超出了相关药品安全标准的规定,药品生产质量检验部的一名员工对外进行了披露。该员工曾就此问题向其所在部门的领导进行反映,但并未得到任何答复,遂向媒体投诉。在接受媒体采访时,该员工指出,甲公司一向缺乏严谨的工作作风.此次漠视药品安全标准规定只是公司对待类似问题的一个例子。

要求:

(1)根据我国最近制定的相关内部控制原则,说明甲公司的内部控制系统有哪些地方不符合相关内控原则的要求。

(2)确定甲公司目前遭受风险的类型,并评价这些风险对公司可能造成的影响。

43.运用“专业化程度”和“地理分布程度”两个战略特征,按照“专业化程度”分“高”、“低”两个档次,“地理分布程度”分“高”、“中”、“低”3个挡次,将案例中所提及的国内天然气企业进行战略群组划分

44.甲公司是杭州一家机械企业,由于产品成本低于其他厂30%,该厂以低于市价20%的价格出售后仍有较高的利润率,一些主要客户也因此改自产这种部件为由该厂配套,从而使该厂的市场占有率大为提高,达到40%以上,后来又大批出口国外,为当今的集团化发展奠定了雄厚的物资经济基础。

要求:

(1)该企业采取了何种竞争战略类型?简要分析该战略适用的情况?

(2)简要分析战略的关键要素。

45.从发展中国家企业对外投资的主要动机考察,简要分析天达公司对外投资的主要动机

46.甲公司成立于2010年,经过两年的发展,取得了-定的规模。随着企业规模的扩大.风险管理逐渐引起公司领导层的关注。因此公司成立了风险管理委员会和风险管理职能部门。以下是其-些情况:

(1)风险管理委员会对董事会负责,由董事长兼总经理刘某担任风险管理委员会的召集人。

(2)风险管理委员会共设委员五人,其中张某和李某是公司董事,张某自公司成立以来-直为公司的高级管理人员,对公司的重要管理、业务流程非常熟悉;而李某则是新进入董事会的成员,其是风险管理专家,具有-定的法律知识。

(3)风险管理委员会的职能之-为确定企业风险管理总体目标、风险偏好、风险承受度,批准风险管理策略和重大风险管理解决方案。

(4)风险管理职能部门履行全面风险管理的职责,对风险管理委员会负责。

(5)风险管理职能部门职能之-为审议内部审计部门提交的风险管理监督评价审计综合报告。

要求:

请指出上述情况1至情况5中不恰当之处.并说明原因。

47.GLS前身是梁先生在1979年成立的广东德顺羽绒厂。1991年,GLS最高决策层普遍认为,羽绒服装及其他制品的出口前景不佳,并达成共识:从现行业转移到一个成长性更好的行业。经过市场调查,确定微波炉为主导产品(当时,国内微波炉市场刚开始发育,生产企业只有4家,其市场几乎被外国产品垄断)。1993年,GLS试产微波炉1万台,开始从纺织业为主转向家电制造业为主。自1995年至今,GLS微波炉国内市场占有率一直居第1位,且大大超过国际产业、学术界确定的垄断线(30%),达到60%以上,1998年5月市场占有率达到73.5%。GLS频频使用价格策略在市场上获得了领导地位。1996年到2000年,GLS先后5次大幅度降价,每次降价幅度均在20%以上,每次都使市场占有率总体提高10%以上。GLS的规模经济首先表现在生产规模上。据分析,100万台是车间工厂微波炉生产的经济规模,GLS在1996年就达到了这个规模,其后,每年以两倍于上一年的速度迅速扩大生产规模,到2000年底,GLS微波炉生产规模达到1200万台,是全球第2位企业的两倍多。生产规模的迅速扩大带来了生产成本的大幅度降低。要求:

分析GLS采用的是什么竞争战略。

48.简述战略控制与预算控制之间的差异。

49.当下汽车产业的竞争日趋激烈,不断变化的市场需求和急需升级的产业结构形成汽车生产企业面临的转型压力。R汽车集团认识到数字化对整个产业链的影响正在不断增强,涉及研发、制造、物流和销售等多个环节,采用数字化技术进行创新将是企业转型升级的唯一途径。企业原有的业务流程环节冗长、部门之间存在信息壁垒。为实现战略转型,R集团首先从组织结构入手,通过数字化业务流程重构集团组织结构,整合研发、采购等部门,大力缩减管理层级,由集团负责实现产品开发、售后统一管理。识别和消除非增值的业务环节,将业务流程驱动转变为数据驱动。重组IT与生产技术人员并建成数字化项目组,提高数据化运营水平。随着消费者需求不断呈现出多样化、个性化的特征,R集团着力围绕智能交互和自动驾驶两大领域打造智能化核心产品,以批量产品向个性定制产品转变的方式实现数字化工业产品与服务的转变,逐渐形成了“接收订单一产品设计一原料采购一个性化制造一物流配送一客户服务”的数字化业务链。产品的迭代更新离不开人才和资金的投入,R集团非常重视培养、引进优秀研发人才,截至2019年底,企业研发人员数量已经达到21562人,相比6年前增长了近一倍。同时,研发费用和专利项目两个重要衡量指标的增长幅度都在两倍以上。在销售方面,R集团以线上、线下营销两种方式打造数字化营销,借助数字化订单系统,将传统的4S门店转为网络数字化展厅,最终实现数字化订单与“线上营销+线下销售”的数字化营销体系。要求:(1)简要分析数字化技术对R集团公司战略的影响。(2)简要分析R集团进行数字化战略转型的主要方面。

50.某服装制造厂是一家老牌国有企业,近期,人民币升值幅度较大,对该厂的冲击较大,市场份额逐步缩小,已到破产边缘。企业领导层痛定思痛,决定从内部进行改革,首要的问题是考察企业的核心竞争力,并予以强化,遂成立了内部资源审计小组。

要求:

(1)审计人员需要识别企业的哪些方面,有何作用?

(2)审计人员可以从哪些方面进行资源审计?

四、综合题(3题)51.简要分析甲公司设立合资企业所采用的组织结构类型。并分析该种组织结构的优缺点。

52.根据案例材料及SWOT分析的结果,请判断该公司应该采取什么样的发展战略?并对该战略进行简单评价。

53.简要分析甲公司进军特种机床行业战略失效的类型以及原因。

参考答案

1.A员工追求高收入与工作稳定,企业(股东或经理)追求利润最大化,二者的矛盾与均衡可以通过列昂惕夫模型进行描述。鲍莫尔的销售最大化模型、马里斯的增长最大化模型和威廉森的经理效用最大化模型是用来描述投资者与经理人员的矛盾与均衡的模型。

2.A【解析】本题考核财务战略矩阵。由于甲公司销售增长率大于可持续增长率,投资资本回报率大于资本成本,所以属于增值型现金短缺,可以通过提高可持续增长率解决,而提高可持续增长率可以通过增加借款解决。所以本题答案是选项A。

3.A评估战略备选方案通常使用三个标准:(1)适宜性标准,考虑选择的战略是否发挥了企业的优势,克服了劣势,是否利用了机会,将威胁削弱到最低程度,是否有助于企业实现目标;(2)可接受性标准,考虑选择的战略能否被企业利益相关者所接受;(3)可行性标准,对战略的评估最终还要落实到战略收益、风险和可行性分析上。因此,甲公司进行战略方案评估时主要依据的标准是可行性标准,选项A正确。

4.D【答案】D

【解析】关键成功因素所涉及的是那些每一个产业成员所必须擅长的东西,关键成功因素是产业和市场层次的特征。下面三个问题是确认产业的关键成功因素必须考虑的:

(1)顾客在各个竞争品牌之间进行选择的基础是什么?

(2)产业中的一个卖方厂商要取得竞争成功需要什么样的资源和竞争能力?

(3)产业中的一个卖方厂商获取持久的竞争优势必须采取什么样的措施?

5.D成本领先战略是业务单位战略,不属于公司总体战略。

6.D选项A、B、C不合题意,外部环境分析可以从企业所面对的宏观环境、产业环境、竞争环境几个方面展开,内部环境分析可以从企业资源分析、企业能力分析、企业核心能力分析等几个方面展开;

选项D符合题意,属于内部环境分析;

综上,本题应选D。

7.B由于企业可以创造价值,加速增长可以增加股东财富,其首选的战略是利用过剩的资金促进业务增长。因此,选项B错误。

8.C【解析】本题考核战略变革的时机选择。危机性变革是指企业已经存在根本性的危机,再不进行战略变革,将面临倒闭和破产。该公司是在面临破产的基础上被迫进行转型,因此属于危机性变革。

9.C【答案】C

【解析】企业全面风险管理的商业使命在于:(1)损失最小化管理;(2)不确定性管理;(3)绩效最优化管理。即当风险损失不能避免时,尽量减少损失至最小化;风险损失可能发生也可能不发生时,设法降低风险发生的可能;风险预示着机会时,化风险为增进企业价值的机会。

10.B从一种债务转成另一种债务,这样的方式,可以改善借款的安全性、灵活性或降低成本。将债务转成长期贷款,能保障资金来源的安全。此外,这种方式比安排更多永久性的股本筹资,更能提高灵活性。另外,如果公司借款已达到偿还能力的界限,应减少借款,并通过利用其它融资来源,改善灵活性。处于财务困难的公司为了避免进入清算同时留出制定恢复计划余地,通常可采用的方法包括公司自愿偿债安排(CVA)及管理命令。【试题点评】本题考核“债务重组的方案”。

11.C解析:本题考查对课本含义的理解。风险偏好是指公司为追求某个目标或价值可以接受的风险程度。企业一般用定性的方法考虑风险的偏好。管理层的操守与价值观会改变风险偏好和价值判断。

12.B评估战略备选方案的适宜性标准,考虑选择的战略是否发挥了企业的优势,克服了劣势,是否利用了机会,将威胁削弱到最低程度,是否有助于企业实现目标。所以,选项B正确。

【名师点题】解答本题的关键是掌握评估战略备选方案的适宜性标准的内涵。

13.D【答案】D

【解析】一般来说,技术效率是防御型战略组织获得成功的关键。通过纵向整合,可以提高防御型组织的技术效率,也就是将从原材料供应到最终产品销售的整个过程合并到一个组织系统里来。在行政管理上,防御型组织常常采取“机械式”结构机制,这样,有利于产生并保持高效率,最终形成明显的稳定性。防御型组织适合于较为稳定的行业。组织缺乏效率性是开拓型组织的特点。

14.B

15.A本题考核知识点“损失事件管理”。风险资本是指除经营所需的资本之外,企业还需要额外的资本用于补偿风险造成的财务损失。有5%的可能性需要8亿元维持运营。该公司筹集了10亿元,将其生存概率提高到99%,属于风险资本。

16.D【答案】D

【解析】适用于事业部制组织结构的协调机制是工作成果标准化。

17.B无形资源是指企业长期积累的、没有实物形态的,甚至无法用货币精确度量的资源,通常包括品牌、商誉、技术、专利、商标、企业文化及组织经验等。甲公司奉行的“诚信第一,质量领先”的企业形象属于商誉的范畴。

18.B【答案】B

【解析】选项A属于风险转移;选项B属于风险控制;选项C属于风险对冲;选项D属于风险补偿。

19.C专家系统储存从专家处获得的与专门领域相关的数据,并且将其保存在结构化的格式或知识库中。专家系统为那些需要酌情判断的问题提供解决方案。用户通过图表式的用户界面来向系统提问,系统会要求提供更多的信息。然后,专家系统采用各种规则作出决策、专家系统的最佳实例是用于信用批准。根据提示,将邮编、电话号码、年龄和工作经历等信息输入系统,系统将这些信息与信用资料机构拥有的机密数据进行比较,对申请者的信用可靠性和信用额度分配自动作出判断。

20.C选项C符合题意,选项A、B、D不合题意,变革受到抵制的原因可能是变革会对人们的境遇甚至下列领域的健康产生重要的影响:生理变化、环境变化、心理变化;

综上,本题应选C。

21.ABC【答案】ABC

【解析】一般来说,能够建立竞争优势的资源主要包括四种:稀缺资源、不可被模仿的资源、不可替代的资源和持久的资源。

22.ABCD选项A符合题意,成功关键因素随着产业的不同而不同,甚至在相同的产业中,也会因产业驱动因素和竞争环境的变化而变化;

选项B符合题意,同一产业中的各个企业,也可能对该产业的成功关键因素有不同的侧重;

选项C符合题意,成熟期的成功关键因素是生产效率和产品功能、新产品开发利用,因为在成熟期想要在扩大销售很难,企业为获取利润,只能在成本上下功夫;

选项D符合题意,成功关键因素是产业和市场层次的特征而企业的核心能力是企业自身的竞争优势层面的。

综上,本题应选ABCD。

23.ABCD【答案】ABCD

【解析】战略失效的原因主要有以下几点:(1)企业内部缺乏沟通,企业战略未能成为全体员工的共同行动目标,企业成员之间缺乏协作共事的愿望;(2)战略实施过程中各种信息的传递和反馈受阻;(3)战略实施所需的资源条件与现实存在的资源条件之间出现较大缺口;(4)用人不当,主管人员、作业人员不称职或玩忽职守;(5)公司管理者决策错误,使战略目标本身存在严重缺陷或错误;(6)企业外部环境出现了较大变化,而现有战略一时难以适应等。选项A属于决策的错误,战略目标本身存在错误。

24.ABCD企业的资源包括有形资源、无形资源和人力资源。选项A和D属于有形资源;选项B属于无形资源;选项C属于人力资源。

【名师点题】解答本题的关键是掌握企业资源的类别。

25.BCD构建战略控制系统时,应考虑以下五个因素:(1)链接性;(2)多样性;(3)风险;(4)变化;(5)竞争优势。

【名师点题】解答本题的关键是掌握构建战略控制系统时应考虑的主要因素。

26.ABCDA、B、C、D都是企业内部控制的目标。

27.ABDABD【解析】本题考核资本成本与最优资本结构。影响资本结构的主要因素包括:代理成本、可接受的债务目标水平、管理层的融资偏好(大多数经理倾向于内部融资而不是外部融资)。决定资本结构的其他考虑因素还包括:企业的举债能力、管理层对企业的控制能力、企业的资产结构、增长率、盈利能力以及有关的税收成本。还有一些比较难以量化的因素,包括:(1)企业未来战略的经营风险;(2)企业对风险的态度;(3)企业所处行业的风险;(4)竞争对手的资本成本与资本结构(竞争对手可能有更低的融资成本以及对风险不同的态度);(5)影响利率的潜在因素,比如整个国家的经济状况。选项A、B、D都属于应该考虑的因素。选项C属于企业对融资者状况进行考察的内容。

28.AC选项B,风险投资者会在起步期进行投资;选项D,处于成熟期的企业,本身经营风险较低。

29.ABD【正确答案】:ABD

【答案解析】:职能战略在更细节的层面上运行,它侧重于企业内部特定职能部门的运营效率,所以选项C的说法错误。(参见教材第3页)

【该题针对“企业战略的结构层次”知识点进行考核】

30.AD风险管理职能部门主要履行以下职责:①研究提出全面风险管理工作报告;②研究提出跨职能部门的重大决策、重大风险、重大事件和重要业务流程的判断标准或判断机制;③研究提出跨职能部门的重大决策风险评估报告(选项D正确);④研究提出风险管理策略和跨职能部门的重大风险管理解决方案,并负责该方案的组织实施和对该风险的日常监控;⑤负责对全面风险管理有效性的评估,研究提出全面风险管理的改进方案;⑥负责组织建立风险管理信息系统(选项A正确);⑦负责组织协调全面风险管理日常工作;⑧负责指导、监督有关职能部门、各业务单位以及全资、控股子企业开展全面风险管理工作;⑨办理风险管理的其他有关工作。选项B、C属于风险管理委员会的职责,因此,本题应选AD。

31.AC增量预算是指新的预算使用以前期间的预算或者实际业绩作为基础来编制,在此基础上增加相应的内容。甲公司就是采用增量预算编制的,缺点包括:①它假设经营活动以及工作方式都以相同的方式继续下去;②不能拥有启发新观点的动力;③没有降低成本的动力;④它鼓励将预算全部用光以便明年可以保持相同的预算;⑤它可能过期,并且不再和经营活动的层次或者执行工作的类型有关。选项B、D是零基预算的缺点。

32.AB“价格战”“新客户明显减少”属于成熟期的典型特征,成熟期的主要战略路径是提高效率,降低成本,选项A、B正确。

33.AC选项A、C正确,通用矩阵虽然改进了波士顿矩阵过于简化的不足,但是也因此带来了自身的不足:

(1)用综合指标来测算产业吸引力和企业的竞争地位,这些指标在一个产业或一个企业的表现可能会产生不一致,评价结果也会由于指标权数分配的不准确而带来偏差;

(2)分划较细,对于多元化业务类型较多的大公司必要性不大,且需要更多数据,方法比较繁杂;

选项B、D错误,属于波士顿矩阵的局限性;

综上,本题应选AC。

34.ABD在公司所有权与经营权分离的情况下,董事对公司的正常运转负有责任,强化董事的善管义务是十分必要的;

选项A符合题意,董事的忠实义务是对善管义务的具体化,它要求董事:遵守公司章程,忠实履行职务,维护公司利益,不得利用在公司的地位和职权为自己谋取私利;

选项B符合题意,公司资产是公司业务活动的前提,维护公司资产是对董事会这个业务执行和经营决策机关组成人员的最基本要求;

选项C不符合题意,属于董事的竞业禁止义务

选项D符合题意,董事不得从事损害本公司利益的活动,否则,公司可对其行使归入权,即将从事上述活动的所得收入归公司所有。

综上,本题应选ABD。

35.CD由非收银人员对收款机中的现金进行清点属于不相容职务分离控制;将收款机中的现金与收款机中记录的现金总额进行核对是为保证财产的完整,属于财产保护控制。

36.ABC[答案]ABC

[解析]审计委员会应批准外聘审计师的业务条款及审计服务的报酬;选项A正确。确保充分且有效的内部控制是审计委员会的义务,其中包括负责监督内部审计部门的工作。审计委员会应监察和评估内部审计职能在企业整体风险管理系统中的角色和有效性,所以选项B正确。审计委员会一般有责任确保公司履行了对外报告义务,审计委员会应结合企业财务报表的编制情况,对重大的财务报告事项和判断进行复核,所以选项C正确。审计报告是由审计师编制的,所以D不正确。

37.ABC【答案】ABC

【解析】选项D是控制活动的内容。

38.ABD【答案】ABD

【解析】零基预算的缺点有(1)它是一个复杂的耗费时问的过程;(2)它可能强调短期利益而忽视长期目标;(3)管理团队可能缺乏必要的技能。

39.AC选项A邻国吸烟人数呈上升态势表明该企业可以进军该国,开辟新的市场,因而是属于机会;选项B属于该企业内部因素;选项C烟叶大丰收,市场价格下降,可以使得该烟草企业降低采购成本,也属于机会;选项D公共场合禁止吸烟,会降低消费者对香烟的消费量,属于威胁。(教材45~49页)

40.ACD本题考核系统运行与维护。信息系统的运行与维护主要包括三方面的内容:日常运行维护、系统变更和安全管理。

41.【答案】

(1)按收购资金来源划分,此次收购属于杠杆收购。

(2)并购的主要动机有:

①避开进入壁垒,迅速进入,争取市场机会,规避各种风险。

②获得协同效应。协同效应产生于互补资源,而这些资源于正在开发的产品或市场是相互兼容的,协同效应通常通过技术转移或经营活动共享来得以实现。用系统理论剖析这种协同效果,可以分为三个层次:第一,并购后的两个企业的“作用力”的时空排列得到有序化和优化,从而使企业获得“聚焦效应”。例如,并购后,两个企业在生产、营销和人员方面的统一调配,可以获得这种效应。第二,并购后的企业内部不同“作用力”发生转移、扩散、互补,从而,改变了公司的整体功能状况。例如,公司内部的转移定价、信息、人员、产品种类、先进技术与管理、分销渠道、商标品牌、融资渠道等资源优势互补与共享都是这种效应的体现。第三,并购后两个企业内的“作用力”发生耦合、反馈、互激振荡,改变了作用力的性质和力量。例如,在公司内部的技术转让、消化、吸收以及技术创新后的再反馈中,可以得到这种效应。

③克服企业负外部性,减少竞争,增强对市场的控制力。微观经济学的理论表明,企业负外部性的一种表现是“个体理性导致集体非理性”。两个独立企业的竞争表现为这种负外部性,其竞争的结果往往使其两败俱伤,而并购战略可以减少残酷的竞争,同时还能够增强对其他竞争对手的竞争优势。

(3)企业并购失败的主要原因一般有以下几个方面:

①并购后不能很好地进行企业整合。企业文化的整合是最基本、最核心,也是最困难的工作。企业文化是否能够完善地融为一体影响着企业生产运营的各个方面。如果并购企业与被并购企业在企业文化上存在很大的差异,企业并购以后,被并购企业的员工不喜欢并购企业的管理作风,并购后的企业便很难管理,而且会严重影响企业的效益。

②决策不当的并购。企业在并购前,或者没有认真地分析目标企业的潜在成本和效益,过于草率地并购,结果无法对被并购企业进行合理的管理;或者高估并购后所带来的潜在的经济效益,高估自己对被并购企业的管理能力,结果遭到失败。

③支付过高的并购费用。当企业想以收购股票的方式并购上市公司时,对方往往会抬高股票价格,增加收购的代价。另外,企业在采用竞标方式进行并购时,也往往要支付高于标的价格才能成功并购。这种高代价并购会增加企业的财务负担,使企业从并购的一开始就面临着效益的挑战。凡此种种,企业在并购时应引起注意,避免由于准备不足或过于自信而造成并购失败。

42.(1)我国于2008年6月印发《企业内部控制基本规范》自2009年7月1日起在上市公司范围内施行同时鼓励非上市的大中型企业执行。这个规范借鉴了以美国COSO报告为代表的国际内部控制框架完善的控制系统应当包括五个要素:控制环境;风险评估;控制活动;信息与沟通;监察。甲公司内部控制系统存在诸多不合规之处。①甲公司控制环境不完善。员工提出问题被管理层忽视表明甲公司的文化不支持良好的内部控制。表明甲公司存在管理效率低下问题。②甲公司缺乏有效的信息与沟通系统。甲公司员工向管理层反映问题的报告程序不健全。③没有证据表明甲公司存在风险评估系统。没有证据表明甲公司存在旨在减少药品微生物污染风险的控制测试系统。(2)甲公司遭受的风险类型及其影响。①甲公司存在信誉风险。甲公司产品不符合外部标准导致顾客对产品的信心不足。顾客服用甲公司不合格产品可能导致公司面临法律诉讼。还将对公司的财务产生不良影响。②甲公司存在法律/合规性风险。甲公司因不遵守药物安全标准将面临相关部门的法律制裁。(1)我国于2008年6月印发《企业内部控制基本规范》,自2009年7月1日起在上市公司范围内施行,同时鼓励非上市的大中型企业执行。这个规范借鉴了以美国COSO报告为代表的国际内部控制框架,完善的控制系统应当包括五个要素:控制环境;风险评估;控制活动;信息与沟通;监察。甲公司内部控制系统存在诸多不合规之处。①甲公司控制环境不完善。员工提出问题被管理层忽视,表明甲公司的文化不支持良好的内部控制。表明甲公司存在管理效率低下问题。②甲公司缺乏有效的信息与沟通系统。甲公司员工向管理层反映问题的报告程序不健全。③没有证据表明甲公司存在风险评估系统。没有证据表明甲公司存在旨在减少药品微生物污染风险的控制测试系统。(2)甲公司遭受的风险类型及其影响。①甲公司存在信誉风险。甲公司产品不符合外部标准,导致顾客对产品的信心不足。顾客服用甲公司不合格产品,可能导致公司面临法律诉讼。还将对公司的财务产生不良影响。②甲公司存在法律/合规性风险。甲公司因不遵守药物安全标准将面临相关部门的法律制裁。43.竞争环境分析的另一个重要方面是要确定产业内所有主要竞争对手的战略诸方面的特征。波特用“战略群组”的划分来研究这些特征。一个战略群组是指某一个产业中在某一战略方面采用相同或相似战略,或具有相同战略特征的各公司组成的集团。

44.【正确答案】:(1)该企业生产产品的成本比其它竞争对手的成本要低30%,因此主要采取的是成本领先战略。成本领先战略的目标是成为整个行业中成本最低的制造商。

成本领先战略主要适用于以下一些情况:市场中存在大量的价格敏感用户;产品难以实现差异化;购买者不太关注品牌;消费者的转换成本较低。这时,企业应当力求成为产业中的低成本生产者,使产品价格低于竞争者,以提高市场份额。

(2)战略的关键要素包括有愿景、具有可持续性、有效传递战略的流程、与获取竞争优势有关、能利用企业与环境之间的联系。

(1)Thecostoftheproductsthatthecompanyproducesis30%lowerthanitscompetitors,itmainlyadoptsthecostleadershipstrategy.Thegoalofthisstrategyistobecomelowestcostmanufacturerintheindustry.

Thecostleadershipstrategyismainlyusedinthefollowingconditions:largenumberofprice-sensitivecustomersexistinthemarket;theproductsisdifficulttodifferentiatewitheachother;thebuyersdon’tcareaboutthebrandsomuch;theswitchingcostislow.Atthistime,theenterprisesshouldstrivetobecomethelowcostmanufacturerintheindustryinordertomaketheproductpricelowerthanitscompetitorsandincreasethemarketshare.

(2)Thekeyelementsofthestrategyincludes:①Ithaveavision;②Itcanbesustainable;③Ithasaprocessthatcantransmitthestrategyeffectively;④Ithasarelationwithobtainingcompetitiveadvantages;⑤Itcanmakeuseoftherelationbetweentheenterprisesandtheenvironmentaround.

45.发展中国家跨国公司对外投资的主要动机包括:

(1)寻求市场:在对外投资动机中,最重要的是寻求市场型外国直接投资,主要形成区域内和发展中国家内部的对外直接投资;

(2)寻求效率:该动机主要是相对较先进(因而劳动力成本较高)的发展中国家跨国公司进行这种投资。其往往是基于两个方面的驱动因素:一是母经济体生产成本上涨,特别是劳动力成本;二是发展中国家公司所面临的竞争压力正在推动它们向海外扩展;

(3)寻求资源:许多发展中大国,其日新月异的快速增长使它们担忧关键资源和经济扩展的投入将会出现短缺;

(4)寻求现有资产:该动机主要是发展中国家跨国公司向发达国家投资,其主要动机是主动获取发达国家企业的品牌、先进技术与管理经验等现成资产。

46.事项1、3、4、5不恰当:

风险管理委员会的召集人应由不兼任总经理的董事长担任;董事长兼任总经理的,召集人应由外部董事或独立董事担任。本公司董事长刘某兼任总经理,不能成为风险管理委员会的召集人,因此情况1不恰当。

“确定企业风险管理总体目标、风险偏好、风险承受度,批准风险管理策略和重大风险管理解决方案”是董事会在全面风险管理方面的主要职责,因此情况3不恰当。

风险管理职能部门对总经理或其委托的高级管理人员负责,并不对风险管理委员会负责,因此,情况4不恰当。

“审议内部审计部门提交的风险管理监督评价审计综合报告”是风险管理委员会的职责之-。

因此情况5不恰当。

47.GLS采用规模经济生产规模迅速扩大生产成本大幅度降低这为GLS大幅降价提供了坚实的基础。而GLS正是通过这种低成本策略迅速占领了市场因此采取的竞争战略是成本领先战略。GLS采用规模经济,生产规模迅速扩大,生产成本大幅度降低,这为GLS大幅降价提供了坚实的基础。而GLS正是通过这种低成本策略,迅速占领了市场,因此采取的竞争战略是成本领先战略。

48.【答案】

战略控制与预算控制之间的差异:

战略控制预算控制期间比较长,从几年到十几年以上期间通常为一年以下定性方法和定量方法定量方法重点是内部和外部重点是内部不断纠正行为通常在预算期结束之后采用纠正行为

49.(1)数字化技术对R集团公司战略的影响主要体现在以下方面:①数字化技术对组织结构的影响。“企业原有的业务流程环节冗长、部门之间存在信息壁垒”“整合研发、采购等部门,大力缩减管理层级,由集团负责实现产品开发、售后统一管理”。②数字化技术对经营模式的影响。“R集团以线上、线下营销两种方式打造数字化营销,借助数字化订单系统,将传统的4S门店转为网络数字化展厅,最终实现数字化订单与‘线上营销+线下销售’的数字化营销体系”。③数字化技术对产品和服务的影响。“消费者需求不断呈现出多样化、个性化的特征”“以批量产品向个性定制产品转变的方式实现数字化工业产品与服务的转变,逐渐形成了‘接收订单一产品设计一原料采购一个性化制造一物流配送一客户服务’的数字化业务链”。④数字化技术对业务流程的影响。“企业原有的业务流程环节冗长、部门之间存在信息壁垒”“识别和消除非增值的业务环节,将业务流程驱动转变为数据9区动”。(2)R集团进行数字化战略转型主要有以下方面:①技术变革。“R集团非常重视培养、引进优秀研发人才,截至2019年底,企业研发人员数量已经达到21562人,相比6年前增长了近一倍。同时,研发费用和专利项目两个重要衡量指标的增长幅度都在两倍以上”。②组织变革。“R集团首先从组织结构入手,通过数字化业务流程重构集团组织结构,整合研发、采购等部门,大力缩减管理层级,由集团负责实现产品开发、售后统一管理”“重组IT与生产技术人员并建成数字化项目组,提高数据化运营水平”。③管理变革。“以批量产品向个性定制产品转变的方式实现数字化工业产品与服务的转变,逐渐形成了‘接收订单一产品设计一原料采购一个性化制造一物流配送一客户服务’的数字化业务链”“以线上、线下营销两种方式打造数字化营销,借助数字化订单系统,将传统的4S门店转为网络数字化展厅,最终实现数字化订单与‘线上营销+线下销售’的数字化营销体系”。

50.(1)考察企业的核心竞争力首先要做的是资源审计。审计人员需要识别企业目前拥有的资源,以及这些资源的生产能力、弹性、平衡性以及对内部环境的影响。这些信息的获取有助于回答资源是如何符合企业战略的问题以及在外部事物中有何作用的问题。同时,还可以看出本企业资源的优势、劣势及其独特的能力,从而最终回答企业资源能给企业带来多少价值的问题。

(2)资源审计可以从以下五个方面来分析,分别是实物资源、无形资源、人力资源、技术资源和财务资源。

51.甲公司设立合营企业时确认的核心部门为销售、采购、财务、人事、研发和制造由此可以判断采用的组织结构类型为职能制结构。职能制结构的优点有:能够通过集中单一部门内所有某一类型的活动来实现规模经济;有利于培养职能专家;由于任务为常规和重复性任务因而工作效率得到提高;董事会便于监控各个部门。缺点有:由于对战略重要性的流程进行了过度细分在协调不同职能时可能出现问题;难以确定各项产品产生的盈亏;导致职能间发生冲突、各自为政而不是出于企业整体利益进行相互合作;等级层次以及集权化的决策制定机制会放慢反应速度。甲公司设立合营企业

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