山西某电力工程公司职业安全卫生和环境管理体系管理手册

山西*****电力工程有限公司公司企业标准职业安全卫生和环境管理体系管理手册典务浪山西醒*****勿电力工程有限筝公司帽2005-6识-25汗发布发布令冻语恳为提高公司职拼业安全卫生和雕环境管理水平嫌，更好地遵守菜国家有关职业泰安全卫生和环挥境保护方面的皆法律、法规和思标准，做到职上业安全卫生及伞环境管理工作怨的科学化、规畅范化、法制化议、标准化，依奸据国家经贸委姻《室职业安全卫生印管理体系试行挎标准》和国家真标洲准颂GB/T2质4001-I按SO140余0扁1靠《环境管理体洁系》，结合我租公司的实际情羊况，编制了职日业安全卫生和后环境管理手册雄。该手册是指疮导公司职业安岭全卫生和环境蛙管理体系运作忠的纲领性文件趴，同时为第三厘方认证提供依渔据，现予以发舰布实施，公司铁全体员工必须慰严格遵照执行挠。最高管理者：任命书吐悬历为建立公司职爆业安全卫生和冻环境管理体系华，确保体系能乱够按照公司所晃确立的职业安销全卫生和环境歉方针良好地运知行，保证公司附确定的安全及币环境管理目标可、指标的顺利雨实现，并保证玉体系与外部的昆联络畅通，任匹命站**育*赶同志为公司职仅业安全卫生和裂环境管理者代尸表，并自签发烟之日起生效。豪览鸣鼓享田寄申悲附镰蝶最高管理者：胳主要编写人员狡：笛唱筝参与编写人员咬：薄垃伸法府达骡三爸审宝隙核：旬舅剥雁与批钟滤央准螺：浴职业安全卫生和环境管理体系管理手册PAGEPAGE51饺目望旦肤厌录TOC\o"1-3"\h\zHYPERLINK\l"_Toc163656673"薪1启企业概况并沙3HYPERLINK\l"_Toc163656674"决2最手册管理挖祝6HYPERLINK\l"_Toc163656675"验2.1惭说明栽另6HYPERLINK\l"_Toc163656676"兄2.2诊手册的内容和昏适用范围炮匠6HYPERLINK\l"_Toc163656677"用2.3死手册使用的术附语牺突6HYPERLINK\l"_Toc163656678"眯2.4尖手册的管理积谁7HYPERLINK\l"_Toc163656679"调3抹公司职业安全寄卫生和环境方稀针、目标与指膀标筛貌8HYPERLINK\l"_Toc163656680"路3.1置职业安全卫生确和环境方针气淡8HYPERLINK\l"_Toc163656681"亭3.2溜职业安全卫生显和环境目标与寿指标熄输8HYPERLINK\l"_Toc163656682"翅4这职业安全卫生何和环境管理体鉴系要素描述鹅岁9HYPERLINK\l"_Toc163656683"驻4.1览方针谣乏9HYPERLINK\l"_Toc163656684"疯4.2裙危害辨识、危阔险评价、危险掉控制计划和环哀境因素军迫10HYPERLINK\l"_Toc163656685"织4.3牌法律、法规及饭其他要求别激12HYPERLINK\l"_Toc163656686"哭4.4矩目标和指标周勺14HYPERLINK\l"_Toc163656687"娘4.5陶管理方案远视16HYPERLINK\l"_Toc163656688"厘4.6岂组织机构与职那责读外18HYPERLINK\l"_Toc163656689"画4.7测培训、意识和谅能力渴茎22HYPERLINK\l"_Toc163656690"更4.8登协商与交流璃斑24HYPERLINK\l"_Toc163656691"孙4.9免文件登秆26HYPERLINK\l"_Toc163656692"坊4.10却文件和资料控房制厅仓28HYPERLINK\l"_Toc163656693"蛛4.11悠运行控制辆途30HYPERLINK\l"_Toc163656694"慨4.12肌应急预案与响球应揭哗32HYPERLINK\l"_Toc163656695"嚼4.14银绩效测量和监杯测晶伞33HYPERLINK\l"_Toc163656696"魂4.15川记录和记录管复理投购36HYPERLINK\l"_Toc163656697"联4.16桃审缝狠核境某37HYPERLINK\l"_Toc163656698"抖4.17茂管理评审旁乡39HYPERLINK\l"_Toc163656699"带附录捕1括：职业安全卫暖生和环境管理兵体系机构图益伤41HYPERLINK\l"_Toc163656700"盖附录算2企：职业安全卫携生和环境管理溪体系要素职能虏分配表派渔41HYPERLINK\l"_Toc163656701"女附录姥2衡：职业安全卫嫁生和环境管理魂体系要素职能烫分配表滔勾42HYPERLINK\l"_Toc163656702"耳附录歪3云：职业安全卫存生和环境管理暑体系适用的法边律、法规、标纲准一览表葛顽45HYPERLINK\l"_Toc163656703"厘附录恒4养：重大危险因验素清单蔬转49HYPERLINK\l"_Toc163656704"较附录樱5涌：职业安全卫稼生和环境管理昨体系程序文件蔑清单始肝501企业概况总盏闯山西借*****呢电力工程有限殊公司，根据国鬼家电力体制改蹦革要求，为适居应市场经济发朋展需要，实施型资产重组，人弯员重组，产权抄多元化改制后男，从山西省电投力公司电力建食设总公司分立斯产生，以原山腿西省电力建设狮总公司二级法敌人电力安装工涌程处为主体进南行改制。于百200印2萄年脂4铃月旷4承日敞在山西省工商岭行政管理局登跪记注册，成为浊独立自主，自兆负盈亏，自我索发展的市场主淹体。廊山西省电力公某司电力建设总吹公司始建于本1953冤年，是国家火抽电工程施工，庆送变电工程施哀工一级资质的桐集团性企业，城具有可同时承晴担岩6个座屯300MW鼻以上大中型火盏力发电厂、摔500KV轧送变电建设项谷目以及一般通之用工业与民用渠建筑项目的总驻承包能力和施季工能力。公司衡拥有固定资产封原值达也8.34题亿元，净值为丧6.82阁亿元，拥有起失重、焊接、挖冲掘、运输、混塔凝土、钢筋牵带引等主要施工酬机械设备估6736器台，总功率达达到垂142306隙千瓦。公司拥煎有锅炉检验室节、焊接培训站眯、计量室，土锹建、金属、电茅气等试验机构外23吸个，为工程创哨优提供了保证航。巾山西须*****竟电力工程有限餐公司，系以中丘小火电工程施摇工、送变电工芽程项目为主的乏专业电力建设起施工企业，兼南营工业与民用援锅炉工程、管翁道工程及一般订通用工业与民稼用建筑项目。牲具有可承担艘100扣M崖W桃以下中小型火屑力发电厂，守11斤0K甩V挎送变电建设项毙目的总承包能尖力及施工能力病。茫山西凳*****升电力工程有限茶公司具有高级怖工程技术职称伸者局1型0艰人，高级经济碰管理职称纳者分3症人，一级火电灰项目经踢理羊8携人，中级工程敞技术职称仇者夜4卖0束人，具有各种午职称人员共太计见9夏8眯人。公司拥有躬固定资产原值火达椒124胜3郑5域万元，净值为借11煌28菊4老万元，拥有起架重、焊接、挖仔掘、运输、混胃凝土、钢筋牵弱引等主要施工涉机械设备孤281鸣台，总功率达率到阁7739.2焦千瓦。公司拥席有与火电施工陵相适应的建筑鄙、锅炉、汽机讨、电气、热工袭等专业的施工蜡队伍及土建、脖金属、电气等物试验机构。为到工程质量保证浆提供了必备的价条件。薪公司重组前，陡承担了广东三参水恒益火力发治电厂、山西榆搂社化工股份有萄限公司电厂、巡江苏省江阴华包源热电有限公惊司海江热电厂奴、广东韶关市然坪石发电厂、云广东省连州粤朽连电厂、山西来襄垣华荣电铝客业有限责任公眠司发电厂等代给表性工程施工泥；先后承建了约省内山西阳泉辟矿务局贵石沟图矿电厂、朔州洪城区热电厂、晌山西左权鑫源音电力有限责任到公司电厂等热础电厂；省外安棵徽滁州电厂、用四川铜梁热电糟厂、山西省冀校东水泥厂余热庆发电厂、江苏挑无锡热电厂（顶原黄巷热电厂值）、陕西府谷贤沙川沟发电厂剖等电厂，共计仔完成总承包中桨小型火电辩厂骑3商0慢多台机组虚，尾2贯0状余座变电站及纳相应线路；供安热管道、供汽抵管道、办公、崭住宅大楼等工钞业与民用建筑芹工程。累计投豪产装机容风量储16势0论万千瓦。为国音家电力事业和从社会发展做出寄了贡献。或公司重组后，滑先后承接了榆正社化工股份有藏限公司电厂三雷期工组程银1×15M勤W茫机组熔及丧10红0夸吨流化床锅炉侨工程的建筑安前装；山西左权荷鑫源电力有限怖责任公司电境厂句#泻3湖锅炉技改工程青；襄垣五阳煤跟气发电有限公宽司咏2×3M偿W庄机组的总承包自工程；山西金绘业集团自备发风电厂二仔期漫1×6M储W白机组总承包工愈程；云南巡检微司发电厂技改游工击程倡1×135M译W缸机组皮的外44秋0石吨循环流化床载锅炉设备的安贺装；张家港骏焰马热电有限公损司创2×C15M雪W蔽发电机组建筑貌安装工程；苏偶州金猫水泥有油限公司自备发芳电盘厂滨1×C15M勿W钟发电机组；榆猜社县集中供热妈热工程。怜我公司坚持不戒懈地致力于工愉程质量的提高浮，全面贯泻彻乘ISO900涛2释质量体系标准翼，建立了完善滚的质量保证体表系。袖本公司根据自备己的特点，组汽建高效的办公呼机构，有计划蛮经营部、工程眨技术部、质量税安全部、物资英供应部和企业延管理部。并根克据中、小火电饿工程施工特点捡设立锅炉队、谅汽机队、电气押队、仪表队、算管道队、综合瓣队、附属队、译起重队、筑炉假队、保温油漆母队。机组虽不劈大，但严格执绸行原水电部技代术、质量管理写的规定，实施脉水电部施工验哀收规范及质量镜评定标准。做仍到有完整的施殊工图预算，有的全面的施工组魂织设计，有重深大工序的施工荒技术措施，有睁严格的自检和党专职检验制度伟及各种表格，晒有认真的设计透变更或材料代踩用联系审批制蚀度，有完善的岸探伤、电气、利热工检验、调浩试手段，有整略体调试的方案妈措施及调试后目的报告，有竣冶工图、竣工资棍料等完整的工值程技术资料。哀本公司遵照全惩面质量管理的朴要求，对施工鲜中使用的各种慌材料实施严格陷把关，不合格候材料不进库，悦一切使用钢号掌的钢材均具备里材质单，焊接汽材料、阀门、腥电缆等等均具倒有合格证，而用且必须是国家捎许可证的生产越厂家产品。在智一些易发生通哲病的法兰垫、舒阀门盖垫、高渣温高压盘根等辫，我们宁可多静花钱也要采用蝴石墨垫等新型叠材料保证质量勾。仿本公司在近二驳十年的中小火策电机组工程中任，深深体会到书各建设单位自崭筹资金的不易承。因此在优质笨的前提下，同护样要确保工期伟，要优质高速屿。所施工的机盐组，没有在工椅期问题上同建介设单位发生过菌争执。确词备公司在不断深夹化企业内部改葱革的基础上，巩形成了一套符普合现代企业管偷理机制的管理课体制。公司决雀策层、管理层瓦和作业层职责芳分离，对承揽姜工程实行项目赵化管理。计算突机信息管理系夸统覆盖了公司双所有管理职能毯部门，实现了献工程及管理信液息实时动态共汉享。拐甘仪公司职业安全振卫生和环境管相理体系日趋完轮善，并与其他燃各个管理体系史一起为公司的块全面发展发挥次了重要作用。访山西所*****软电力工程有限造公司必将在市宽场经济的大潮寸中进一步发展毛壮大。雨兵唤吸金隆2手册管理2.1说明逮梨本手册是依据防国家经贸委《妈职业安全卫生清管理体系试行巧标准》和国家佩标广准肃GB/T2天4001-I判SO140速0致1壤《环境管理体架系》，并结合南公司实际情况台编写的。容棋本手册总体描米述了公司职业吗安全卫生和环凡境方针、目标金、组织机构、柱各职能部门的为职责、活动、望工作程序等，岁其基本内容和抚要求符贤合六PDC吓A局（计划、实施住、检查、改进软）模式。蝶事本手册规定了蛛职业安全卫生途和环境管理体爪系要素和各职扣能部门之间有雷关的活动和要到求，是公司职俊业安全卫生和叮环境管理体系柜运行应遵循的结法规性文件。予手册中规定的察职业安全卫生逐和环境方针和紧目标，通过计贫划、实施、控晴制、审核、改乔进等管理活动客来实现。蓝2疏.态2立玉手册的内容和阳适用范围惯佳本手册阐述了弊公司在施工生仅产和服务中的悔职业安全卫生叶和环境管理体弟系，规定了各军要素的控制要酬求，以防止人泥员伤亡、设备竞损坏、环境污馋染等意外事件洗的发生。服烤本手册对内提权供职业安全卫女生和环境管理科的依据，对外央证实公司职业咏安全卫生和环剥境管理能力。属2到.肤3松构手册使用的术池语询2孕.队3粗.1恼挪国家经贸委《为职业安全卫生品管理体系试行耐标准》中的定猴义。央2载.加3桌.2展月国家标乱准扫GB/T2帅4000-I违SO140岔0扮0腹系列《环境管是理体系》中的屿定义。竖2阴.4攻手册的管理围2.4.乘1及手册的编制、湖修订及审核等盼工作由公司职燥业安全卫生和刘环境管理者代债表负责组织进威行。手册由最轰高管理者批准弯发布，公司企艺业标准部妙和钥安全监察部负垄责日常管理。雕2刑.4.艰2歼祝手册的解释权奋归公司企业标袜准部。苍旨局臣拒但扩2边.4.颂3梨肚手册对内为受事控文本，发放材对象为公司中薯层以上领导及摧有关人员。受虎控文本牙统一编号，由涂公司企业标准蛋部负责发放、冠登记，持有者蝶签名领取。数2斥.4.芳4乖肯为投标或其它揭目的对外提供雕的手册，由管恢理者代表批准把，做某为齿“以非受午控刷”浩文本登记发放丘，不再收回。倒2煌.4.兽5选步手册修订时，叉只对手册受控谷文本实行跟踪皂修改；换版时杏发放新版本，负收回旧版本并扯注销作废。伞2.4.撞6残陵手册的换版周检期根据实际情翅况确定，手册坑换版由最高管陡理者批准。井2放.4.态7弊埋新版手册由公告司企业标准部织移交档案室存控档。谨遣加皂距绘琴3昏姜公司职业安全季卫生和环境方淹针、目标与指芦标遮3.1治职业安全卫生古和环境方针句遵守法律、法忘规、标准及其蕉他要求，是职寸业安全卫生和满环境管理的最痕基本保障仿；社以保证全体员工槽及相关人员的兴安全与健康，测是公司职业安丑全卫生和环境隶管理的最终目签标；释需蹈安全教育、安速全技术、安全框法制管理，是鸣安全管理的三国项重要手段；因拉隔明确职责，严蹦格程序，全员烂参与，持续改均进，预防污染险及事故。吸3.2主职业安全卫生羊和环境目标与北指标尤兆a)纲公司不发生重晴大人身伤亡事片故、重大机械缸设备事故、重事大交通事故、锹重大火灾事故冈、多人中毒事畏故、重大环境融污染事故，控咳制人身伤亡事堆故，事故频率小控制当在樱5懂‰欺以内；乘映b)么项目部不发生降人身死亡事故哈，控制重伤事妄故；鞋嘱c)兰专业公司不发丸生重伤事故，乖控制轻伤事故饺；怕d)念作业班组不发蝴生轻伤事故，还控制未遂和异智常。头滥具坏永懒嗓4胸厦职业安全卫生挑和环境管理体义系要素描述4.1方针弓4六.1.1飘什总则通蝶如依照有关职业等安全卫生和环颂境保护法律、汉法规的要求，贪结合公司实际掠所确定的职业花安全卫生和环首境方针是最高之管理者对企业舍员工和社会安展全及环境保护疼的承诺，应被脏全体员工理解画并执行，使职科业安全卫生和绸环境管理体系盘持续有效地运倘行，以保证危士险和重大环境公因素得到控制糖。治征闲职责丧医.1骑慰最高管理者负熊责职业安全卫欠生和环境方针允的确定、颁布拨工作，是职业座安全卫生和环懒境方针贯彻执职行的最终责任栽人。鸽严.2第桂管理者代表负揪责组织制订及钥修订职业安全酒卫生和环境方宰针。版4天.1.2牌.3盯势企业标准部、熄安全监察部、复经营开发中心慧、工会、政治骄工作部参与方遭针的制订及修露订工作。纵步您控制要求殃4.1.绑3厉.1茂牺职业安全卫生纵和环境方针是攀公司职业安全典卫生和环境管锄理的宗旨和方那向。侨艰.2抱邀保持文件化的挡方针，确保传反达到全体员工某并付诸实施。贞牛.3朽涝通过体系运行怖，保证职业安流全卫生和环境为方针得以实现靠。冬度.4服播依据职业安全耳卫生和环境方毯针确定职业安旋全卫生和环境备目标、指标。巷便.5乎忠当公司生产经魄营或安全状况饲发生较大变化俱或相关方提出泄要求时，经管配理评审，及时泽对职业安全卫排生和环境方针相进行修订并通虏报相关信息。满样.袖6怜烘通过公司报刊肿及其它信息载酷体公布，可为顷相关方所获取秋。填拍继相关文件（无客）撑4敲.帅2租播危害辨识、危闻险评价、危险暖控制计划和环酸境因素部疤仙总则商仪下对公司各项施蔽工活动中，能南够控制和可以饶期望通过程序填文件的运行对赠其施加影响的灵职业危害和环粒境因素进行辨触识与评价，以鱼确定公司的危滤险因素、环境菊因素和重大危突险因素与环境日因素，为制订究、评审、修订贱职业安全卫生佣和环境方针，春制订职业安全姥卫生和环境目厨标、指标提供女依据。睡淡钢职责拉4.2.克2献.1楚乖管理者代表负饭责职业危害和阔环境因素辨识炕与评价的组织很领导工作，并珠对重大危险因己素和环境因素梁进行最终确认澡。驻4.2.归2汇.2奉寿公司各部室、脑项目部、专业咳公司负责职业马危害和环境因任素辨识与评价落的基础工作，阅并将结果汇总吼到公司安全监怖察部。纺4.2.鸣2容.仇3宇躬公司安全监察皮部具体指导危型险因素和环境供因素的辨识、借评价工作；制绞订或修订危险段因素和环境因忙素的辨识、评雕价程序；负责刃对公司各部室祖、项目部、专很业公司报送的鱼职业危害和环萌境因素辨识与巧评价结果进行欠分析、归纳，鼻综合评价，评疲定出重大危险钳和重大环境因准素。位背热控制要求喷4.2.筐3赴.1脊坊职业危害和环超境因素辨识的丙范围应覆盖公骨司所有施工生境产活动中能控绍制和可能对其期施加影响的各坚个方面。嗽4.2.美3嘴.2幅航进行职业危害啄和环境因素辨静识与评价所需精要的信息必须宣真实可靠。写4.2.出3猛.3屿妹进行职业危险党和环境因素评冒价应结合公司笔的实际情况，床覆盖过去、现撒在和将来，正轿常、异常和紧呆急状态，所有栋进入作业场所翼的人员，施工路过程中用到的渡所有设备，现之场环境情况。匹4.2.蜡3垒.4察芽重大危险和重雨大环境因素的缩影响应考虑：啊重大危险和重独大环境因素的鹿规模和范围，踏重大危险和重而大环境因素的针影响程度大小号，影响持续的坦时间及发生的途概馒糖事够对选率等。疮4.2.顿3亦.5惑召不断对公司范阵围内的职业危杰害和环境因素就做出辨识并进典行评价，确定冻出重大危险和负重大环境因素童。喊勤纵相关文件糠树QB552鞭-01-00侧—剧—吹《危害危险和群环境因素辨识中、评价及控制获程序》蜘叼润鉴头客研4.3灯姨法律、法规及雅其他要求健末姻沉总则吊建立并保持程婆序以便及时获好取职业安全卫赤生和环境保护咏方面的法律、踩法规、标准及背其他要求，确额认其符合性并老跟踪其变化，没做到及时更新汇。鸡贝论绵职责奖时.1栽编公司标准部负茅责组织职业安仆全卫生和环境服保护法律、法楼规、标准及其历他要求的获取宪、识别和更新皆工作，并负责盘整理、审查各筝部门提供的法沟律、法规、标移准文件更新信愤息，及时修订浸本公司企业标呜准。祸凑.2抵胞公司行政管理扩中心、安全监福察部、保卫部坡、资产管理部脂、工会负责各律自范围的法律阁、法规、标准法及其他要求的既收集、确认工躺作，并及时通喘报公司标准部怕备案。捞圆.3察晋艇企业的全体员命工和其他相关锈方应严格遵守葬已确认的职业窝安全卫生和环茫境保护方面的锄法律、法规、端标准和其他要吨求。齐虎辞押控制要求奥钩.1宽抚玩公司标准部确吹定获取职业安堂全卫生和环境奋保护方面的法更律、法规、标敬准和其他要求吨的途径与频次殿。牵懂.2尘该钻公司行政管理粘中心对职业安卷全卫生和环境圣保护方面的法仍律、法规的适育用性进行确认喷，公司安全监浆察部对标准及压其他各项安全啦管理制度的适少用性进行确认厕。贺村.3粱疫霉公司安全监察占部建立适用的唤职业安全卫生趟和环境保护方院面的法律、法挑规、标准和其纳他要求的台帐熔，并及时更新酸。哪姜.4辣哑求各相关部门根诱据公司施工现贵场的情况变化统，确定新的重担大危险、重大母环境因素对法胶律、法规、标邪准的符合性。钢全.5新发齐公司安全监察胸部应及时将已组确认适用于公盲司的职业安全役卫生和环境保爪护肯方面的法律、岛法规、标准及庙其他要求发放棕到各个单位（廊部门），以便欢使其做好各自傲朵胆待玉纱射的职业安全卫援生和环境保护邀工作。录袖勤沈相关文件务锯QB552里-02-00稼—棕—土《法律、法规指及其他要求识杠别确定程序》超昌附渐录煮3俭：《职业安全聋卫生和环境管眼理体系适用的植法律、法规、起标准一览表》评贼对帅诊迎抹4.4狸奥目标和指标简毫四释总则第调尽依据公司的职沸业安全卫生和废环境方针、确孔定的重大危险苗和重大环境因亭素，制订职业夫安全卫生和环史境目标、指标素，并建立目标免、指标控制程橡序。公司的职姥业安全卫生和纺环境目标、指恒标应分解到各墨部门，从而使辞其得到落实。摇宗村职责隶4.4.阅2先.1关回途最高管理者负妨责公司职业安哥全卫生和环境骄目标、指标的门审批工作。许4戏.兄2.2晴.2抓池价管理者代表负深责公司职业安源全卫生和环境掠目标、指标的牧组织制订工作晶。膜4小.樱2.2盲.3督车规项目部负责依搬据公司的职业它安全卫生和环烛境目标、指标帮，制订本项目沿工程的职业安煌全卫生和环境误目标、指标，棚并上报公司管绝理者代表审定饭后执行。侮骂.4少读俗公司安全监察侧部负责提出和膝修订公司职业假安全卫生和环晃境目标、指标垮，并检查考核治各部门目标、生指标完成情况喂。惹财.旦5帝木灿相关单位负责腊本单位职业安涂全卫生和环境苹目标、指标的垮落实工作。谱规爆悠控制要求产坛.1斩尤目标、指标制流订的依据乌:寄a)暂嚷公司的职业安鹰全卫生和环境忧方针；净b)危艇重大危险、重窗大环境因素辨通识结果；钻c)杀单相关方的期望渐和要求；分d)质霞法律、法规的宗要求；缓e)贱算公司现有的财召务状况；葵f)判挑同行业现有的梢管理水平，市纸场竞争的要求说。尾脾.2规省售目标、指标的摔检查与修订童a)表互公司安全监察搞部组织有关部叠门对公司职业辆安全卫生和环米境目标、指标造的落实本情况进行检查赖，并将检查结茅果报职业安全拼卫生和环境管违理者代表；梳沙求壁亩巧送患缠b)以当目标和指标忽需要修订时，驱公司安全监察印部应报管理者控代表，并提交挣职业政涉安全卫生和环慰境管理评审会净议评审，公司雷所属各单位要莫根据评审结果姐对本单位的目貌标和指标进行荡相应的修订；卸c)挡絮公司所属各单乱位应对本单位捡职业安全卫生倚和环境目标、往指标实施过程疗进行检查和控萍制。当重大危翠险因素和重大棚环境因素发生断变化时，应及待时修订目标和衡指标并文件化饶；绿d)博目标、指标的烘变更和修订必于须经职业安全堤卫生和环境管圆理者代表审查浓，最高管理者电批准。胡晴扩抛相关文件替怪QB552盈-03-00纸—黎—族《目标、指标圆及管理方案管貌理程序》谋俭誓神凑万锁4牌.菜5袋油管理方案欧垮久允总则判址为了保证目标淘、指标的顺利下实现，公司应懂制订并执行职脏业安全卫生和位环境管理方案币。堪钥覆借职责咬球.1驻聋最高管理者负身责公司职业安悟全卫生和环境剖管理方案的审娱批工作。但卸.2拾麻坦管理者代表负炕责组织公司安丙全监察部、保乌卫部、项目管坚理部、资产管男理部等部门制邻订公司职业安梦全卫生和环境覆管理方案，并肯组织实施。险止.3东痕糠项目部负责依及据公司的职业裳安全卫生和环疑境目标、指标按及管理方案，辉制订本项目工叉程的职业安全沸卫生和环境管栗理方案，并上捷报公司管理者救代表审定后执梢行。译锤.4尘械琴公司安全监察偏部负责对职业呢安全卫生和环载境管理方案的匀具体实施进行瓣监督、检查及踪考核，并根据范检查情况提出脆修改建议，报让管理者代表。双塞.萄5害天尼公司计划财务档中心负责为实箱施职业安全卫撤生和环境管理宝方案提供资金言支持，并负责爪对资金的流向何进行审核。胜何估揉控制要求出头.1扰肆毛管理方案的制篮订拖a)芝畜管理方案应明皂确实现的目标浊和指标；留b)顽烟管理方案要有拌相应的技术措烤施，并且可行雷；朴c)担管理方案要明银确完成的时间遵表和责任部门窄。燥仔.2彻陪贿职业安全卫生躁和环境管理方燕案的审批和实右施岂a)渔瘦制订（修订）舌后的职业安全叫卫生和环境管匹理方案要形成头文件，报职业悠安全卫生和环秃境管理者代表砖审查，并报最汁高管理者批准喇；嫂b)宅误为了保证职业宋安全卫生和环奶境管理方案的线实施，公司的枪最高管理者要仇保证茄佩助你温陈锦所需资源的落颜实。英浮.3危希封职业安全卫生侮和环境管理方贡案的修订胆a)误浓职业安全卫生祖和环境管理方铅案应随公司生忽产经营活动的泄变化进行及时抓调整和修订；谜b)志卧职业安全卫生苏和环境目标和谋指标发生重大略变化时，管理连者代表应组织猴有关职能部门杀对管理方案进潮行修订或补充日；鉴c)扑榴根据管理评审策和审核结果对授管理方案进行绕修订。涨龄吸轨相关文件鞠愧QB552介-03-00鬼—涛—凝《目标、指标虹及管理方案管复理程序》秀贼愁喂贷彩砖4负.脚6无开组织机构与职恭责衬斤外妥总则怎举为便于职业安肆全卫生和环境桑管理工作的有服效开展，应明泪确规定公司所望属各级各类人垃员的职责和权矩限，确保职业浅安全卫生和环烧境管理体系的用正常运行。祸麦治代组织机构（见辫附家录转1资）塌架给绍剂肥泊默怖登介枪盈帅预瞎脖笑吨榜请着多宅缎渣禾做职责开误.1狡辫最高管理者腥应a朱)缓起负责职业安全话卫生和环境方厚针、目标、指拔标的确定、批咬准、颁布；认b)尖砌负责职业安全含卫生和环境管怕理手册的批准颤发布工作；索c)捕无负责职业安全毁卫生和环境管候理体系的管理脂评审工作；点d)穿脊负责提供必要翁的资源；霸找e)串负责任命职业富安全卫生和环抱境管理者代表暮钓.2楚面孟管理者代表外a)所那负责按确定的辉职业安全卫生闲和环境方针，达组织制订具体犯的目标、指标台和管理方案；纤b)比哲负责组织公司宋的职业安全卫慢生和环境管理蠢体系的内部审印核；颗c)掩摇负责协调、解春决职业安全卫凝生和环境管理钩体系运行中出闪现的各类问题严。殿d)亿负责向最高管呀理者报告体系槽运行情况；横e)赶腹负责与外部的扑联络工作；洪察.3芳册泪企业标准部客a)宫剃主管职业安全弄卫生和环境管侧理体系文件的杜组织编写、颁唤布及文件的更咬改工作；敲b)稠篮组织相关部门抵获取、识别和煮更新适用于公川司的职业安全赤卫生和环境保彻护法瓦律、法规和标剃准；椅见江庄春队寻c)浊勿主管其它相关类企业标准的组形织编写、颁布奉及文件的更改忧工作；深d)陷主管体系文件白与资料控制工欧作；芳e)峰参与体系的内私部审核及管理俗评审活动拒详.4质迈拦安全监察部养a)蹄足主管全公司范动围内的职业安引全卫生和环境基管理体系的运渐行管理工作；重弓b)拆具体负责组织新、协调职业安央全卫生和环境革管理体系的内蚕部审核工作，识并对各单位职旺业安全卫生和须环境管理体系企的运行效果进行行考核；您c)腔扎参予管理评审析工作，负责为地职业安全卫生弊和环境管理体富系评审提供依魔据。卡疗d)禾利负责组织并指哨导危险和环境毛因素的辨识与猾评价工作，根趁据辨识、评价蜓结果，提出公社司的职业安全庸卫生和环境目匙标、指标和管疗理方案；杯e)亲短负责重大人员竭伤亡、重大财巷产损失、重大抽环境影响的应哥急预案程序的冰制订、实施、犬评审、修订工乞作；姨f)违奏负责组织重伤砍及以上事故的旷调查、分析与告处理工作，参屈与重大机械及用交通事故、重盘大火灾及爆炸耕事故的调查、猾分析、处理工侄作，并负责对隶全公司范围内稠的各类事故进地行统计、分析才及上报。疼哈.5沸清剃项目管理部淹等a)翼负责对有关工视程项目工作的竟组织协调工作杨；减b)牧婶负责公司重大誓危险因素和环腰境因素的控制捡及应急响应的已统一指挥调度恢；气c)址茧督促重大事故奇的现场处理及榨善后处理工作肌。斑释.6塘攀活资产管理部农a)裳主管公司范围塔内机械及交通欣安全管理及相清应的环境管理艳工作；牵胁b)揭负责组织重大副机械及交通事手故的调查处理郊工作。姿4晚.6.3艺.7申骆织生产技术部睁a)乐主管安全生产骨技术及防护设矿施的研发及推派广工作；锣坚宁拴孙宋州病毛流b)呜任参与公司的事亏故调查、处理困工作，为事故花调查、处理提桌供技术支持；腰摘c)茧负责新技术、椅新工艺的研发躺及推广工作，展以降低施工中偏职业危害和环饼境影票响；顶d)哑童负责特殊气候义下应急预案的百制订工作。丧毛.8战亩思保卫部逐a)较她负责公司治安粱保卫工作和应鹿急事故救援工朽作；玩b)驰雹负责火灾事故胖应急预案的制炸订工作；条c)江秃贯彻消防条例剪，协助项目部陕划分消防责任塔区，培训义务羡消防员，维护愤消防器材，对碑危险物资的购枯、管、发、用酬和危险作业实目行监督管理。趋亩.9艰玉券人力资源中心番a)僻辜主管公司职业蔬安全卫生和环幼境保护教育培绒训工作；经b)归耳负责劳动保护环用品发放标准遇、采购计划的弊制订及监督发老放工作；贸c)浙贴负责职工个人铅健康档案的建使立及维护工作帆，根据要求组方织定期或不定热期身体健康检啄查，对有禁忌桂人员及时进行岛岗位调整。研嫩.10史词币工会惯横a)维参加公司有关青职业安全卫生向规章制度和劳死动保护条例的信制定；撑茄b)仅关心员工安全矛卫生条件的改派善和女工劳动私保护；劲c)顷离负责协商与交饼流工作。什个然.11盏峰壁计划财务中心袍a)旋型按照职业安全皆卫生和环境管石理体系运行的优要求，提供必辟要的资金保障冷；斑b)箭冲对职业安全卫社生和环境管理柳体系运行中的决财务指标进行率考核；挣c)案审核各类事故升处理、其它职写业安全卫生和漆环境管理体系仇运行中所发生巷费用的支出情焰况，并将其纳垃入经济活动分陵析。市d)骤梳审核安全措施愚和环境保护的夺费用计划。泳简朽难数枪妙茧.12喊惩判项目跟部唤球a)述主管本工程项渔目的职业安全钥卫生和环境保肉护工作；椒b)矛主管职业安全揉卫生和环境管悟理体系在本工衰程项目中的运株行工作；珠c)英在工程开工前脆，对本工程项俩目进行一次全碰面的危害和环负境因素辨识、右评价工作；具d)卡针对本工程项月目的危险和环倍境因素辨识结耕果，组织制订属本工程项目的脊危险和环境因难素控制计划并仇负责实施；脑e)诱负责本工程项挪目的节能降耗古工作；多f)傻负责公司授权喉范围内的事故贴调查、处理及呀上报工作。辽那.13践辆专业公司痰a)敬负责本专业公耗司的职业安全挑卫生和环境管国理工作；串b)写负责公司授权客范围内的事故铜调查、处理及忆上报工作谅散.14谜告震其他职责班见：劳QB553恩-01-00快—扩—稳《安全施工责纯任制》津骨花运相关文件馒佳附洽录魄1者：《职业安全糖卫生和环境管使理体系机构图速》稀败附警录够2棕：《职业安全序卫生和环境管讽理体系要素职抽能分配表》有崖QB553选-01-00的—顿—如《安全施工责僻任制》锯套胜壶吹莲皆4昆.穷7松求培训、意识和悲能力顶惑艳画总则逢勺哭建立并保持员话工《职业安全否卫生和环境保诉护教育培训管府理程序》，明迈确培训要求，太确保全体员工趴能够胜任其承柄担的工作，满猴足职业安全卫愁生和环境管理视体系的要求。歼蜂今永职责香4.7.冰2蜂.1庆邮扎公司所属专业类公司等各部门例负责编制本单香位年度职业安慧全卫生和环境墨保护培训计划炮，上报公司安公全监察部；并落负责本单位职厅业安全卫生和叔环境保护教育术培训日常工作闹。颠4.7.笨2伙.2主唇公司安全监察纲部负责提出公问司各类人员的野职业安全卫生把和环境保护教守育培训计划，砌报公司人力资具源中心并协助坛其组织实施。决负责对公司各尼部门人员的职除业安全卫生和悟环境保护教育钉培训情况进行祥监察管理。杂4.7.批2搜.3元人力资源中心烘负责公司年度史职业安全卫生迹和环境保护教魄育培训计划的葛组织制订工作宁，并负责计划狗的落实。牌4.7.众2稼.4编框徐培训学院负责径公司内部职业倚安全卫生和环标境保护知识和在技能的教育培承训工作。廊卧桃孟控制要求腥4.7.肥3惑.1嫁砌史根据体系文件锻要求，确定培熔训需求，明确玉需要培训的岗驳位（工种）或歼人员。仔4.7.款3牢.2至城乓培训计划应明厚确对各类人员战的培训要求、划培训方式及应招达到的效果。棚4.7.哥3讽.3描挽帽对可能产生重谎大事故的岗位青的人员进行培疯训，使其明确毅自己的职责，馒并熟悉本岗位班应急准备与反吹应措施。淘4.7.糠3剖.4挽灾灶对全体员工都货应进行安全及丸环保意识教育修，使其理解本金公司的职业安挺全卫生和环境词方针，明确本矩岗位的危险源劳、环境因素和谊相关法规要求劫，熟悉本岗位箭所禾怀渡稼构屡运使用的作业文汉件并掌握避免患职业伤害和环揭境影响的方法浅，提高安全意燕识和持续改进百的自觉性。谈4.7.城3析.5晋碰赔安全和环保知买识的培训不局摄限于课堂教学贿，要充分利用阳公司的内部会场议、板报、广徐播等形式，进味行职业安全卫粗生和环境保护副知识的培训教蛇育。溪4.7.府3好.6雅秀端建立并保持培北训记录。逐塘尖及相关文件掌施QB552要-04-00考—别—押《职业安全卫筹生和环境保护碍教育培训管理痛程序》揪傲使蛋生柔泻4泡.联8搅仗驻协商与交流游抬迟械总则季洗堤建立并保持协扰商与交流程序猜，确保企业与践员工、相关方纺进行职业安全个卫生和环境保武护信息交流渠荡道的畅通。眉愁遵断职责稀僻.1线镜签公司安全监察冰部、标准部是糠企业内部协商辽与交流的归口烤管理部门，负答责将收集到的吉有关信息上报淘管理者代表。带锋.2蛛峡贺公司工会代表泰企业员工，负存责与管理者代羊表协商与交流按职业安全卫生牧有关信息和工还作。残友.3垫割燥各相关部门和跳单位负责各自普业务范围内的壤协商与信息交运流工作。或捕.4悦画守管理者代表负今责对收集到的毙信息进行分析没、汇总和相应车的处理，并将抖有关内容上报驰最高管理者。育泼.冲5丽叔拍最高管理者负强责对上报的有矩关信息进行处穗理，或授权管到理者代表处理莫。峰恳滴寄控制要求圆修.1郑剃今建立并保持协忙商和信息交流召管理程序，保闲证信息交流渠涉道的畅通。献睛.2皆杆蛮公司在其内部贡设立职业安全货卫生和环境管失理体系员工代栗表，监督体系伐运行中的各项枪管理工作并提卫出改进意见。嫌店.3鞭倾公司标准部、斥安全监察部通竖过网络传媒、锄广播、内部报为刊等多种途径鼓将本企业的职远业安全卫生和缸环境方针、职冤业安全卫生和巨环境信息传达丧到企业全体员亿工和相关方。份胜.4显斧公司各职能部填门与各项目部齐及专业公司之剩间的信息，由闻其产生的单位削传达到相关单花位和人员。疫田.5慧部职业安全卫生渐和环境的外部蜓信息由公司安省全监察部接受音和处理，并将都处异理结果传达到喂相关部门，相吗关方要求时应维予以答复。诱蛙括诵者柔川萍.6悔唱昆在公司职业安糠全卫生和环境竖管理体系运行营中产生的信息紧，应记录其内宪容园和处理结论。盆阁碎翁相关文件蕉QB552村-05-00幕—文—以《信息交流管脱理程序》当QB552躺-06-00宿—邮—储《协商与交流躬管理程序》档注狸钩熟醋苹4枯.自9俯伴僚文件旧4尸.盗9礼.筑1筑孝弄总则粥胆谱建立并保持书齿面或电子形式鸽的职业安全卫躬生和环境管理晒体系文件，其盏中应包括职业格安全卫生和环竿境管理体系要佣素及其相互作曾用，并明确查么询相关文件的骄途径。作4赛.介9鸭.予2爷混炉职责夺4芹.而9慢.桃2签.旋1狠崭稍职业安全卫生达和环境管理者义代表负责职业涉安全卫生和环衔境管理体系建峰立、实施和维统护的组织工作催。夹4薯.夺9今.部2去.筝2岩鲁弯公司标准部负筒责职业安全卫慈生和环境管理站体系文件组织拨编写、出版、己发放和改版工猴作。耍4伶.息9红.寒2亡.筑3砖娃瘦公司安全监察握部负责职业安涌全卫生和环境谷管理体系文件耳实施情况的监尾察管理工作。会4扔.如9忧.漠2代.惧4骤俱公司其他部室租、项目部、专尤业公司负责职联业安全卫生和箩环境管理体系骡文件的实施和牺自检工作。盐4碗.筛9判.婆3超依读控制要求谱4鸣.吉9盛.柿3非.主1妈纸赠职业安全卫生稠和环境管理体羡系文件包括：碎管理手册、程厚序文件、作业触文件三个层次罗。寸4软.验9唤.坟3就.己2冠战依据国家经贸特委《职业安全缘卫生管理体系宇试行标准》和救国家标葱准联GB/T2礼4001-I雅SO140淡0顽1筹《环境管理体耕系》，编制公版司淹《消衡路》，明确职业珍安全卫生和环砌境方针、目标软、指标及管理瓶方案等，描述京职业安全卫生旺和环境管理体畜系核心要素及跪接口，规定职盏业安全卫生和庭环境管理体系夸的文件结构及捷建立和保持过迷程。葵4凭.胃9垒.招3第.票3扩拉跳建立职业安全狱卫生和环境管洽理体系所要求关的及本公司生眨产活动所需要记的各项程序，困并使其文件化钟。卵4查.座9卡.和3京.赠4侧涨牺为保证职业安挥全卫生和环境销管理体系的有冲效运行，根据棕实际要求编制律相药齐殖淹区触皂应的作业文件捐及相关记录表钱式等。贼4晴.纯9抄.贿3烟.铜5挎荒举制订职业安全蹈卫生和环境管贞理体系文件要新充分注意文件肉的适用性，如末需引用时应注供明文件的来源塞以便查阅。盆4酷.窜9咱.蝴3拆.盒6惊谈彻职业安全卫生示和环境管理体猫系文件应便于山员工理解和操职作。虎4兔.9.4锋简相关文思件枯弟（无）攻休缠惩冈触谢4提.舌10殖拉文件和资料控案制谣晒根摸总则染盛很建立并保持文关件和资料控制捏程序，确保与驾职业安全卫生武和环境管理体常系有关的文件疼和资料得到有好效控制。亚寻限辣职责失4.10.荣2训.1伟摧餐职业安全卫生喊管理体系管理针手册、程序文炕件、作业文件鬼由企业标准部若统一管理。积4.10.据2颗.2打嚷移各相关单位负赔责本单位文件派和资料的日常盲管理工作。青4.10.肆2拐.3蜘东汉文件评审由企邮业标准部定期库组织进行。两间徒进控制要求晒4.10.挎3余.1猴窄西控制文件范围听a)洁反职业安全卫生瘦和环境保护法拿律、法规及其暂他要求；常b)辈命职业安全卫生牛和环境管理手巨册、程序文件花；缓c)真粘公司的职业安么全卫生和环境临作业文件。致4.10.考3胃.2茂披剂文件的批准和由颁布暖管理手册由最希高管理者批准摸发布；程序文伞件和作业文件峡由管理者代表聪批准发布。协皆.3柔挥辨文件的管理求a)堵建立并完善文允件发放制度；忘b)酱骗文件由专门部搞门保管，防止敏失控；费c)贷肠对文件进行定丢期评审，必要逃时予以修订并美由授权人员确竖认其适用性；今d)句构凡对体系的有须效运行具有关玩键作用的岗位谷，都能得到有奶关文件的现行督有效版本兽；策制e)透滩及时将失效文理件从所有发放锦和使用部门撤士回，防止误用吐；矿炒向斑佩且耽f)辰办对出于法律、做存档要求或保味留信息的需要滔而留存的失效茂文件，加挡印可“涉作那废持”蚁章，予以标识宪。卖盈.4傍妇垫文件的更改网呢a)妄文件的更改按扒照《文件和资纠料控制程序》朴进行，严禁未冒经授权和批准惹任意更改，文展件的更改应有成记录；流返b)塌文件更改须由刑原审核人审核普，原批准人批浆准（已离职人择员由管理者代侨表指定人员接阴替），并确保烦所有相同文件储都作相应更改昏；盛堪c)向当文件经多次宁更改或原文件分的主要内容发丰生变化时，要次重新换版印发符。胃绕.5老示帽文件的评审税对职业安全卫吹生和环境管理榆体系三个层次想文件都要定期甘组织评审，以浓确保文件的持独续适用。文件亦的评审由原审申批人和企业标腥准部组织进行桃，每年至少一占次，特殊情况驳单独评审。评大审采用会议、搭表格传递等的梯方式。卡睁爽佳相关文件慎丸QB552电-07-00故—虑—踢《文件和资料哪控制程序》禾梯拦肯窄诚疯4胶.统11捧盘运行控制损依含仇总则断建立并保持《鹰运行控制程序哪》以及各类与话生产活动密切图相关的实用管细理程序，使各愈类重大危险因饼素和重大环境际因素得到有效县控制，确保公磨司职业安全卫哪生和环境目标谈和指标的实现恒。击芳陡兆职责充4.11.职2并.划1燃窗灯公司安全监察阔部主管各类运该行控制程序实显施情况的监察掉管理工作。慎4.11.鸭2博.汇2薯貌衫企业标准部负摧责组织收集运辅行控制程序实奏施情况，以便烫适时修订程序填。膨4.11.宋2旦.京3漏猎圆项目部负责本亩项目工程各类稿运行控制程序需实施的监察管搅理工作。痛4.11.刑2汇.籍4旅峡唯专业公司等单先位负责实施各塞类运行控制程根序。擦唱莫略控制要求沸4.11.佩3耗.1把碧烤对法律法规有捎特殊保护要求田的工种的作业诉、特种作业设扫备的运行以及晋确定为存在重盯大危险的作业抵，均要制定相田应的运行控制棍程序。轧4.11.骂3扇.2讨坡拴对所购买和使蛇用的材料、设随备及提供的服景务应确定其重编大危险因素和捧环境因素，建络立并保持相应立的管理程序，证并将其通报给围相关方。伸4.11.喉3盆.3直律掩为从根本上消行除危险因素和俭环境因素，对网作业场所、作笋业过程、装置兼、机械、人员释和作业方法等证做出具体的规吧定，并建立相卧应的控制程序击。匹4.11.飞3贿.4洗凡与重大危险歇有关的单位或械岗位均要严格躬执行相应的运目行控制程序。笑拌螺匠相关文件捕框段QB552哨-08-00逢—刃—针《运行控制程跑序》唤贞QB552脏-09-00斑—姥—肝《项目管理程器序》并叠QB552吹-10-00耐—奋—灌《对相关方的夜管理程序》拆树QB552突-11-00钻—薄—哪《交通安全管男理程序》围QB果552-1于2-00者—滋—优《消防安全管坊理程序》杏稳惰慎氏吃才备QB552呆-13-00馒—世—稍《季节性施工沙管理程序》透QB累552-1轧4-00闻—辈—屯《班组日常安息全工作程序》吨QB托552-1题5-00颤—宴—济《机组试运管上理程序》易厦QB552胳-16-00挡—偿—民《固体废物管宿理程序》挂漠QB552娱-17-00拦—颂—挡《生产、生活横污水排放管理困程序》盛相岁帜仆学呀4.12奉乖应急预案与响安应秧来断穷总则电佩粉建立并保持潜贼在事故或紧急笔情况的应急计钩划和程序，并齿做出应急预案袭与响应，预防活或减少疾病、穗伤害和可能伴赌随产生的环境愁影响，将事故缠损失控制为最胁小。中惊数斩职责绞诱.1袖黑狼管理者代表负候责应急预案的吉组织制订，并捕负责应急计划第的审批工作。洽络.2席幼凶公司安全监察枪部、保卫部、孙生产技术部负浅责制订重大事淋故应急预案。适剧.云3估便视项目部根据公乡司制订的重大必事故应急预案抱，结合本项目税工程特点，针袄对重大危险因惭素和重大环境娃因素辨识结果刊，制订本项目着工程详细的事贩故应急预案，据并负责对潜在阀事故或紧急情渠况进行控制。牢播.4踪薄挎公司安监部负死责对各单位应甲急预案的组织言实施工作进行揭监督、检查。粒逆绒况控制要求正心.1尊虎转根据危险因素芬和环境因素的则评价结果，确答定潜在事故和亲紧急情况。辆螺.2盘南壳对潜在事故，搬由其所在部门体制订预防措施辞。京男.3肺请估责任单位在潜赏在事故和紧急光情况发生时，按要快速响应并夫采取有效措施旦减少损失。妥希.4寿速桃具备条件的应闷定期对应急预螺案进行演练，尝演习情况应予低以记录，并对纠应急预案进行椅评审、修订。抓闲.5禽变常在事故或紧急贯情况发生后，遍按《应急预案陶与响应控制程嘉序》执行。础黎杨亮相关文件缸QB552贺-18-00猜—虑—甲《应急预案与浓响应控制程序阴》链赛公墨饥裙碗4疲.14捎犹绩效测量和监治测驻售哀总则角剧休建立并保持绩退效测量和监测遣控制程序，测匹量和监测可能兰具有危险和影窗响环境的生产感活动中的安全代技术数据和运唱行状况；评价钱有关法律、法非规的遵循情况企。辫买巷职责偿浙.1恭铲费公司安全监察激部负责公司所满属各单位对相复关法律、法规暑的执行情况及笼职业安全卫生稍和环境绩效进降行定期或不定葡期的测量和监浙测，并建立监蓄测记录。烦4.14.萄2疲.2躲映池公司资产管理友部负责监控测伍量设备的配置连及委托核准。牧4.14.腊2迈.3存椅俗人力资源中心申负责职业病的本监测、统计与粗分析。稠农.4址策衰公司机关各部忠门、项目部、口专业公司负责熊本单位职业安碑全卫生和环境山管理体系绩效酒测量和监测。曾4.14.花3茶狐完控制要求浆粗.控1臣稻抗对职业安全卫务生和环境的管猪理方案、运行位标准及适用的县法律、法规的急执行情况进行酸测量和监测。院4.14.恳3刚.2译搏旅对职业安全卫貌生和环境指标奇的完成情况，够重大危险因素裕和环境因素的替控制情况进行银绩效测量和监评测。酬4.14.谈3搬.3俱软易对事故、事件短、职业病和不挖良的职业安全娱卫生和环境绩容效实施监测。疮于.4倡对在绩效测量拍中要用到的监等测仪器、设备嫌应建立管理程厦序和相应的记孩录台帐，以保效证监测仪器、骄设备的可靠性慈及所得技术数倦据的准确性。则4.14.斯3降.5扑崖损各单位对测量岩和监测结果定倍期评价，以验磨证与职业安全桥卫生和环境保养护法律、法规凶、标准及目标统、指标的符合仇性，并为编制始预防控制措施鬼提供依据。匀4.14.曾3贴.6播摊依公司安全监察啦部对测量和监合测结果进行分趣析、评价，以劣验证与公司职缓业安全卫生和航环境管理方案朝的符合性，并扣为编制预防控构制措施提供依搂据。塔4.14.刃4危光除相关文件里菜龟用际喷长谜QB552广-19-00场—捉—缘《绩效测量与拘监测管理程序但》弟4涂.廉14坑事故、事件、促不符合、纠正戴与预防措施因刺享匆总则筹峰旗建立并保持程脉序，用来确定支对发生的事故冈、事件、不符雕合情况进行调肢查处理的原则敢，制定纠正和针预防措施，并锹保证其有效性伏，减少由于事闻故、事件或不浇符合产生的不页良影响，防止比类似事故、事象件的发生。呜百坦射职责痕疯.1呜茂院管理者代表负嫂责组织、协调拼、监督事故的论报告、调查和谣处理的工作。鄙烧.2菜喘象公司安全监察讯部具体负责事宽故调查和处理客工作，并负责撤对不符合情况箭的通报，监督闹纠正预防措施谈的执行。形东.3昨券氏公司技术部、镇保卫部、资产银管理部、人力眨资源中心、工鞋会等部门参与双相关事故的调刮查分析与处理兵工作。挨做.4天鹿项目部、专业陶公司负责公司阔授权范围内的劈事故调查、分掏析与处理工作著，并负责纠正窜与预防措施的签制定、实施和煌评审。饮颜且布控制要求穷倘.1叶滥念建立并保持《脾事故报告、调样查与处理程序往》和《不符合罚、纠正与预防翁措施控制程序舒》，明确相关传的职责和权限段。惩悦.2风谋拉对事故的处理寻按程序规定形英成文件或记录竖。流旷.3姨掀婆公司安全监察变部和项目部安照全管理部门通罚过定期或不定消期检查确定不更符合事实，并列向存在问题单篮位下发不符合概项通知单。重港大不符合情况仅应报告管理者建代表。拐帐.4阁菌彻存在不符合项舍的单位应按要运求调查不符合遥原因，及时制惑定纠正与预防阻措施并组织实也施。将整改情灵况上报不符合疮通知单的发出船单位和有关部某门。睬据.5扎滔创不符合通知单齿的发出单位应呈对纠正与预防勉措施的实施情款况和效果进行燥加平柄劲尤榜跟踪验证，并氧做好记录。牙跟举四相关文件致浴QB552熊-20-00估—台—幅《事故报告、鸣调查与处理程浇序》芹挎QB552败-21-00姻—村—机《不符合、纠扁正与预防措施鄙控制程序》状扯授袖压蚂杰4观.骑15浅隙记录和记录管增理擦唉到援总则拥省课建立并保持职仇业安全卫生和锈环境管理记录和控制程序，用慕来标识、保存尼和处置职业安分全卫生和环境搞管理记录以及镇审核和评审结流果，为职业安撤全卫生和环境修管理体系有效怀运行提供证据依。踢4.15.毒2爸织职责彻4.15.蒜2吓.1蜜公司安全监察阁部负责职业安猾全卫生和环境表管理体系各项粒记录表式的设顺计，制订记录铜的管理办法；踢对公司所属各怖单位职业安全告卫生和环境管焦理体系记录的设管理进行重点照监察。损倘.2冻音捐各单位按规定种填写、保存相碌应记录。望4.15.链3此缠尾控制要求染4.15.助3盼.1闯记烛职业安全卫生摔和环境管理记昏录应明确标识嫌，具备对相关错活动的可追溯宋性。稀4.15.煤3碰.2絮仗喷职业安全卫生忍和环境管理记典录应妥善保存足和管理，使之袭便于查阅。轰4.15.度3俯.3秃球榜各单位负责职鹅业安全卫生和慢环境管理记录枯的收集、装订纪和标识。贝4.15.究3乘.4贯泥献职业安全卫生寿和环境管理记赠录由各有关单岂位按规定进行免保存。暗4.15.镇4舰晴陪相关文件鼻缠QB552饭-22-00允—抚—葱《职业安全卫纺生和环境管理磁体系记录控制迎程序》薯躁晋遵弦叫角4退.伴16慈影审耕摆核润贫拼则总则玻吉乏制订并保持定助期开展职业安躁全卫生和环境沙管理体系审核劲的程序，验证遍职业安全卫生慧和环境管理体绪系所开展的活剖动及其结果是精否符合体系运澡行的要求，为湖职业安全卫生治和环境管理体死系的不断改进禁和完善提供依哲据，确保体系两的有效运行。拆秘携括职责京4.16.碎2趋.1士拌梳管理者代表负够责职业安全卫割生和环境管理司体系审核的组闭织领导工作。抚4.16.昆2粉.2蹈逐陪公司安全监察暂部具体负责组分织、实施职业辆安全卫生和环然境管理体系的架审核。喘4.16.翠2个.3巨却妨各项目部、专余业公司、企业造标准部参与职烘业安全卫生和衔环境管理体系撇的审核工作。不捧岗躬控制要求孙4.16.社3歪.寄1挥帅鹰公司安全监察离部制订年度审特核计划，报职汪业安全卫生和头环境管理者代损表审批；摊4.16.商3葬.2马驾幼职业安全卫生军和环境管理者服代表聘任审核犹组长，审核组出长从具备内审体员资格的人员远中选报审核组相人员名单，经屡管理者代表批按准后组建审核估组；辆4.16.钩3饥.3绸牧甚审核组长编制观审核计划，并谜组织编制审核荒检查表；薪4.16.吗3塑.4迎湖扮审核组下发审第核通知，通知内受审核单位；至4.16.凯3套.5罚向桥审核组长按审潜核计划组织实永施；嫂何.6嚼爆审核组根据不抖符合内容，下秀发不符合通知楼单；审核组编辱写审核报告，勤经管理者代表螺签发后下发受采审核单位，并效提交管理评审油会；补4.16.皮3挠.7韵穿旨受审核单位针弹对确定的不符昌合，制订详细轰的纠正与预防段措施，并及时羡整改；稿4.16驱.割3仰.8潜菜网公司安全监察鹅部负责验证纠嘉正与预防措施柳实施的有效性慰；鼓拼谦侵悠圾鹅医.9眨辛圾相关单位要将腥纠正与预防措滤施的实施进行疗记录，作为下牺一次体系审核箭的内容之一。邮释诞猪相关文件洪头QB552火-23-00堵—放—也《职业安全卫生生和环境管理叛体系审核程序遵》使雹恨详渡区摔4.17搬胸管理评审腐勒脸总则予卫渐建立职业安全歼卫生和环境管锯理体系评审程榜序。通过管理枪评审，评价体胳系的适用性、枝充分性、有效旦性，并提出改府进要求，以保游证体系持续有曾效运行。胶晒鹰职责格览.1末呜且最高管理者主鹊持评审并签署蛛评审报告，负趋责对体系改进垫所需资源的落罚实工作。武在.2萍牌瞎职业安全卫生铃和环境管理者包代表组织管理怖评审活动；炎们.3暂烛宇公司安全监察做部及相关单位风负责评审资料末的收集整理，演并由公司安全萄监察部根据评萝审结果发布评灰审报告；桃寄.4轧腰稿企业标准部负背责协助安全监季察部进行评审蠢资料的收集整揉理，作为体系跪文件修订的依虾据；筹乌.5届膜驱相关单位负责辰落实与本单位折有关的评审文惕件、资料并纠牺正提出的问题苗。静勤婆控制要求浓写.1巧器威最高管理者主练持管理评审。谈管理评审一般田每年进行一次敏,金当发生下列情诱况时可适当增漏加频次：贫a)来助本公司组织机麻构发生重大调轮整，职业安全格卫生和环境管氧理体系体系发幸生重大变化。品b)渴社会和市场环武境发生重大变择化，要求调整呼企业的经营方它针和方向。脾c)以碑发生重大职业习安全卫生和环减境管理体系事疫故或相关方提长出重大职业安知全卫生和环境假管理体系投诉锣。畜语.2昂圾者公司级领导、沾各部门负责人锋及相关人员参里加管理评审活叹动。胜站.3押平码对职业安全卫聋生和环境管理截体系的审核结描果进行评审；殖唤.4辞正孝对方针的贯彻莲及目标、指标赌的实施情况进眨行评审；庭佩诱端丛唯避玉.5温珍卸对职业安全卫低生和环境管理维体系与法律、既法规的符合性威进行评审；误声.6嗓停穷对不断变化的欣客观环境和持妄续改进的承诺振进行评审；对朱职业安全卫生剧和环境管理体棚系的有效性进工行评审。峰咱玉相关文件含嚷QB552屈-24-0友0租——倒《职业安全卫纤生和环境管理咏体系管理评审丰程序》曾附策录真1岁：职业安全卫带生和环境管理华体系机构图最高管理者管理者代表企业标准部安全监察部项目管理部资产管理部生产技术部质量保证部企划中心行政中心经发中心生产中心人资中心计财中心工会档案室保卫部法律事务IT部各专业公司各项目部专业公司派出机构少附猫录庙2贯最高管理者管理者代表企业标准部安全监察部项目管理部资产管理部生产技术部质量保证部企划中心行政中心经发中心生产中心人资中心计财中心工会档案室保卫部法律事务IT部各专业公司各项目部专业公司派出机构钻序号英要素名称幅最高管理者址管理者代表谅责任部门岂企划中心颠行政中心废生产中心功经发中心乓人资中心旱计财中心朽工会材政治工作部抄专业公司茧项目部瞒企恭业硬标炊准覆部式法律事务屯档案室腰I虽T喊部陶保卫部屋质量部死项目管理部助生产技术部殿资产管理部爷安全监察部航1狸方针爷■及▲这▲苍○运○抬○母○讲○文○田○弦○捉▲匙▲嘴○树○嘱▲碌▲魔○烘▲翻2壤危害辨识、危垃险评价和危险拆控制计划洋(换环境因榴素率)哨○滑○竹▲仿○辫○债○顺▲双○红▲肌▲领▲刮■柱○汪○喘○巧▲蔬○例▲缠▲江3代法律、法规和盛其他要求衣○货○嫁▲闻▲皱▲痰○告▲珍○渔○障○简▲直■哀○畅○漠○弊▲玻○踩○巡○誓4秀目标、指标厦○师■脏▲守○跃○漫○缘○拿○伙▲学○成○诉▲狠○浮○朝○秀○牵○戴○罢▲锐5提管理方案限○御■哪▲耳○喜○指○合▲友○熄▲醋○澡▲殖▲滑○饲○李▲状○茎○算▲踏▲浅6程机构与职责真■选▲梁▲水○大○常○丝○朗○颠▲餐○哨○汇▲卸○鸣▲拥○曲○玉○滴○种▲排7芬培训、意识和桌能力厚○乓○胞▲继○伶○神○糖▲厌○引○烛▲炊▲嘱▲粥○抬■商○仗○搭○添▲欠▲制8膝协商与交流辨○爬○掠■态○瓦○誓▲西○肚○辫▲厚○盒○扯▲旺○历○唇○炸▲幸○赴▲捐▲教9富文件模○瞒○辆■洒○将▲蹲○泻○蹄○旬○惨○逢○苏▲身○炭○敬○脾○茄○苍○衰▲缓10本文件与资料控想制汗○堵○渐■选○尿▲同○络▲垮○迟▲界▲掉▲地■示○降○鞠○筋▲庭○酷▲衔▲诊12傲运行控制铲○白○戴▲仙○扁○筐○啦▲鹰○扯▲漏▲溉▲磨■屡○超▲井▲硬▲专▲梢▲位▲治13巷应急预案与响痕应竹○垦○邪▲该○肾○寒○疯▲崖○做▲共○班▲利■哑○逗○骑○郑○逮○杯▲塘▲拼14恼绩效测量与监四测隙○同○抛▲悦○僻○不○重▲扭○栏▲签○电○住■漂○奏○醋○地○栏○碰▲映▲律15怖事故、事件、患不符合、纠正坊和预防措施翅○证○驼▲厅○徒○慢○貌▲勇○沃▲罗▲借▲堂■镰○好▲梦○跟▲适○贡▲科▲谁16掩记录负○技○酒▲拌○革▲脑○路▲燥○醒▲株○拢○列■庸○脑▲贩▲烂○于○睡▲灶▲浇17择审核喷○滔■拖▲痕○黎○舞○搭▲翼○避○没○够▲仇▲毫○宗○田○森○虚○各▲纯▲凤18匪管理评审青■朝▲即▲班○兵○起○取▲轰○牲○奋○违▲夺▲贤○爬○纹○茂○逐○看▲啄▲坝附工录用3辱：职业安全卫初生和环境管理臂体系适用的法蠢律、法规、标尼准一览表具序号畜法律、法规、珍标准名称适颁布时间疮关于防止沥青缩中毒的办法嫁1956见建筑安装工程彼安全技术规程议19茶5煮6哭工厂安全卫生掏规程谱1956栽放射防护规定拉1974许卫生部、国家晓建委、国家计乏委、国家经委味、国家劳动总利局关于颁发《省工业企业设计唯卫生标准》的炭通知烘1979套建筑安装工人浸安全技术操作极规程源1980纳油库安全管理许规程（试行）承1981促国务院关于发国布《锅炉压力通容器安全监察虏暂行条例》的确通知虏1982兴热水锅炉安全术监察规程徒1983识国营建筑企业狱安全生产工作刘条例许1983凭职业病诊断管广理办法恨1984座公安部关于印迁发爆炸物品名设称的通知纺1984胁交通部关于进霸一步加强危险挖货物运输管理戚的通知爪1984汪国务院关于加识强防尘防毒工尾作的决定呜1984夹中华人民共和确国消防条例荷1984返电力工业锅炉吩监察规煤程教SD167-尘85扰1985冲基层皱(冶车间）工会劳效动保护监督检厌查委员会工作痛条例浑1985衰工会小组劳动露保护检查员工阿作条例蓬1985渠工会劳动保护刻监督检查员暂矛行条例怒1985贤女职工保健工刺作暂行规定（脸试行草案嚷)沙1986溉交通部关于防滴止舱、室作业惑环境中缺氧窒计息事故的暂行阶规定（试行纺)什1986删交通部关于执扫行《防止舱、对室作业环境中胆缺氧窒息事故丢的暂行规定》膏的补充通知澡1986筋全国总工会关定于加强群众监陷督大力减少伤很亡事故的几项择措施腔1986断电气安全管理搏规程迟1986而锅炉司炉工人限安全技术考核窄管理办法服1986贺最高人民检察蝴院、劳动人事吐部关于查处重扎大责任事故的夜几项暂行规定煌1986景卫生部、劳动奇部、财政部、鼓全国总工会关卡于《职业病范胳围和职业病患溜者处理办法的糕规定》灰1987庸中华人民共和疮国爆炸危险场种所电气安全规帆程（试行圆)谦1987宝电气安全工作话规程丹1987绍国务院关于加烂强放射性同位前素和射线装置纸放射防护管理垃工作的通知捏1987忠中华人民共和店国尘肺病防治满条例黑1987拳化学危险物品挥安全管理条例叠1987绘企业事业单位费专职消防队组亿织条例芬1987始《中华人民共袭和国刑法》有叶关劳动保护工灾作规定御1988也放射工作人员可健康管理规定据1988锐工业企业班组破安全建设意见困纲要劣1988燕劳动部关于职完工伤亡事故统萍计问题解答燃1988误劳动人事部、牧商业部联合发尤出《关于禁止益滥发职工个人艇劳动防护用品器的通知》其1988排女职工劳动保毫护规定复1988牲中华人民共和到国道路交通管宫理条例戚1988镇国务院关于加骡强交通运输安毕全工作的决定盆1988述火灾统计管理眉规定第1989汗全国总工会关谢于生产性建设狭工程项目职业步安全卫生设施须实行工会监督躬的暂行办法燃1989课《女职工劳动吼保护规定》问代题解答急1989守国务院关于特辣别重大事故调袜查程序暂行规虹定谨1989深放射性同位素蒙与射线装置放洒射防护条例惯1989拦特别重大事故梁调查程序暂行潜规定洁1989昼工程建设重大异事故报告和调冤查程序规定茧1989米仓库防火安全感管理规则州1990狼女职工禁忌劳粗动范围的规定皂1990现压力容器安全虎技术监察规程沾1990叛漏电保护器安疤全监察规定咏1990线劳动部关于加竞强职业安全卫软生工作的通知阔1990蛮劳动部关于启睬用劳动安全卫区生标志的通知堪1990次关于批跳准悼“哥建筑施工场界链噪声限烤值姐”升等标准为国家飘标准的通知唯1990兼常用化学危险裕品贮存通则准1991握消防监督程序咱规定扑(报摘录烂)隙1991及中华人民共和修国刑法歇(框摘录郑)杯1991拦工会劳动保护单监督检查员暂肺行管理办法拢1991侵起重机械安全保监察规定喊1991装劳动部关于颁俘发《起重机械惠安全监察规定季》的通知蛋1991将《企业职工伤爪亡事故报告和歉处理规定》有恰关问题的解释胃1991救道路交通事故夺处理办法球1991御企业职工伤亡彩事故报告和处置理规定诚1991垄建筑安全生产帜监督管理规定乱1991孤电业安全工作木规程羊1991宜电力工业生产宪建设全过程安旧全监察的规定纺1992绑关于印发《企屈业职工伤亡事州故统计报表制诞度》的通知掉1992友劳动部关于颁肆发《劳动保护冻专项措施经费介管理办法》的进通知育1992骡建设工程施工纲现场管理规定帽199愉2穴电力建设安全毁工作规程望1992哭卫生部撒.煮劳动部邮.则人事部暴.碧全国总工会档.宴全国妇联关于栋颁发《女职工直保健工作规定喘》的通知居1993卸印发《关于加胡强电力建设安酿全施工管理的白补充规定》和蓬《关于加强亭电力建设包工芽队、临时工安刺全管理的若干判规定》的通知恋1993辈企业职工伤亡暗事故报告统计哨问题解答也1993诚国务院关于加炊强安全生产工方作的通知扭1993画易燃易爆化学旧物品消防安全举监督管理办法断1994唤中华人民共和婚国公安部令第搞22史号将1994岛中华人民共和箭国主席令第二洁十八号（劳动峰法）英1994额劳动部关于颁圣发《有毒作业铁危害分级监察串规定》的通知做1994汤劳动部关于重暑申重、特大伤骡亡事故报告有顶关规定的通知判1994袭未成年工特殊驴保护规定搬1994腿关于防止拆除敞工程中发生伤厨亡事故的通知悼199溜4浅国务院关于职诵工工作时间的尊规定姜1995秀公安部、国家隐教委、劳动部侍、广播影视部兵关于广泛宣传冠《消防安全２号０条》的通知恐1995咐电力部颁发《逆电力系统多种锻经营安全管理玩工作规定》肚1995滩电力部颁发《闯电力安全监察途规定》叼1995印安全施工措施控编制指导书这1995贫劳动部关于颁姓发《劳动防护户用品质量监督腹检验机构管理淡办法》的通知于1995眯关于颁发《重舱大事故隐患管稀理规定》的通融知棋1995悉劳动部关于颁鼻发《爆炸危险脖场所安全规定西》的通知送1995耗劳动部关于进垄一步加强电梯圈安全管理工作捉的通知据1995惠劳动部关于颁呼发《厂内机动歇车辆安全管理抓规定》的通知画1995燥劳动部关于颁特发《重大事故伤隐患管理规定格》的通知傅1995浆劳动部关于印宽发《劳动安全谷卫生监察员管康理办法》的通幻知支1995挤劳动部关于颁厨布《企业职工委劳动安全卫生暖教育管理规定圣》的通知醉1995尖中华人民共和牺国电