集团总经理岗位职责3篇

1/1集团总经理岗位职责3篇集团总经理岗位职责1第一条负责组织实施公司的业务推广和商品销售活动，树立和提高本公司的声誉，使本公司产品有一个广泛的市场。

第二条负责与业务单位进行业务洽谈及合同、协议的制定与草签。受理营销业务。

第三条了解和掌握市场信息，进行市场预测和分析。了解和掌握同行的业务状况，编写业务情报，向总经理提供报告，便于经营决策，使公司产品销售建立在可靠的基础上。

第四条经常对业务单位进行礼节性的拜访，征求他们的意见，密切与他们的关系，以得到他们业务上的关照、支持和惠顾。

第五条凡节日与大的纪念性活动，要向有业务联系的`单位、个人和老客户发贺电、贺信或贺年卡，有的可以邀请参加本公司组织的庆祝或纪念活动。

第六条负责组织和参加来访人员的接待，并将他们的情况转告各有关部门。向客人介绍本公司的情况，了解他们的需要，尽可能给予满足。

第七条对来本公司学习考察和参观的客人要热情友好，向他们介绍情况要认真细致，给客人以良好的印象。

第八条利用一切机会和场所进行公关活动。如在宴会、酒会、茶话会、展览会、洽谈会、座谈会、纪念会、庆祝会等一切社交活动中进行宣传。

第九条负责组织本公司产品宣传材料的编写、摄影、录像、印刷及宣传，并与新闻界建立良好关系，取得他们的支持和帮助。

第十条负责公关资料的编写、积累和文件、材料的整理、编写等工作。

第十一条负责检查本公司的广告牌、指示牌语句有无差错;字体是否端正、清晰、美观;设计是否高雅;与公司的格调是否相符等。如发现有不合要求(错、脏、旧)的要及时改换。

第十二条负责对员工进行培训。

第十三条建立公关销售业务档案，以便查阅。

集团总经理岗位职责2一、注重分析研究市场信息，注重革新、增强公司的市场应变能力和竞争力。

二、负责审议部门年度工作计划与修订工作。

三、负责组织部署物业总公司的重大工程等工作。

四、负责重要公关与接待工作。

五、负责区域物业管理的交办与协调工作。

集团总经理岗位职责3第一章总则

第一条为明确总经理的职责，权限，规范总经理的行为，保证总经理行使职权、履行职责、承担义务和责任，依据公司章程，特制定本条例。

第二条总经理对董事会负责，执行董事会决议，负责公司的日常生产经营。

第二章总经理的职权

第三条总经理行使下列职权：

(一)组织实施董事会决议，并向董事会报告工作：

(二)主持公司的生产经营管理工作；

(三)制订公司经营计划集团总经理岗位职责3篇扩展阅读

集团总经理岗位职责3篇（扩展1）

——商业集团总经理岗位职责3篇

商业集团总经理岗位职责11、负责公司经营财务报告的审核、汇总、报送；

2、负责做好公司经济业务的财务核算、记账工作、预算工作；

3、负责公司的税收的筹划，完成各项税费的计算、申报和缴纳工作；；

4、根据公司的审核审批制度及各项费用报销标准对费用的支出和报销进行审核；

5、根据公司具体运营的需求，制定相关的财务运作和管理办法；

6、对省区经营行为的合理性、内控管理的严谨性，应收账款、存货等资产的合理、安全性进行专项分析提出建议；

7、负责资产、负债、所有者权益、收入、成本费用、利润的会计核算，填制和审核记账凭证，登记明细账和总账；

8、负责落实、监督、反馈各项财务制度的执行情况，并结合实际情况制定、完善相关的内控制度，缩短票流、物流、资金流的流程周期；

9、定期或不定期对往来款项进行函证确认，积极协助催收拖欠的款项，及时向公司反馈，规避结算风险；

10、做好各部门之间的沟通和协调工作；

商业集团总经理岗位职责21、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助董事会、总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定；

2、建立和完善财务部门，合理分配财务人员工作，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制；

3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；

4、有效引导财务部门完成财务凭证录入、汇总分析工作；

5、完成每月、每季度、每年财务数据汇总分析；

6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；

7、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系，维护公司利益；

8、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的.生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据；

9、制定、审核财务报表，提交工作报告；

10、完成公司领导交办的其他工作事宜。

商业集团总经理岗位职责31、负责财务制度流程的建设与完善，做好本部门的财务管理工作，建立标准化制度体系，做好财务风险管控。

2、负责管理部门的日常工作，参与公司重要经营活动等方面的决策和方案制定工作，参与重大经济合同的研究、审查、参与重要经济问题的分析和决策。

3、组织开展公司的财务管理、成本核算、预算管理、项目审计、资金管理、制度建设等方面工作。

4、负责公司财务的业务和策略，包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、成本控制和投资研究分析。

5、根据公司经营情况和相关税收政策，做好各项税金的预测、测算和分析工作，为经营决策提供有价值的分析报告（月度/季度经营报表）；项目投资报表/年度投资报告。

6、协调银行、工商、税务等*机构的关系，落实财税政策，维护公司利益。

7、组织编制公司财务报告，及时、准确、真实，确保财务信息高质量披露。

8、完成上级临时交办的其他任务。

集团总经理岗位职责3篇（扩展2）

——集团副总经理岗位职责(菁选3篇)

集团副总经理岗位职责1一、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；

二、协助总经理将公司内部管理制度化、规范化；

三、协助总经理制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；

四、协助总经理组织、监督公司各项规划和计划的实施；

五、协助总经理开展企业形象宣传活动；

六、协助总经理按时提交公司发展现状报告、发展计划报告；

七、协助总经理参与公司人才队伍的建设工作；

八、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；

九、协助总经理推进公司企业文化的建设工作；

十、完成总经理临时下达的任务，对总经理负责。

集团副总经理岗位职责2一、在公司总经理的领导下，全面主持商场各项工作。

二、组织贯彻执行公司的各项规章制度，维护商场的正常经营秩序。

三、组织制定商场内部各项管理制度。

四、根据公司安排及商场实际情况制定本商场各项工作计划并组织实施。

五、分解落实商场销售指标和其它各项考核指标，并组织完成。

六、全面负责商场区域调整及品牌引进、调整工作。

七、及时掌握商场销售情况，并进行系统分析，定期向有关部门及领导汇报经营管理情况。

八、协调与供货商的工作关系，随时随季做好商品的调整与更换。

九、解决商场内重大顾客投拆，并按公司有关规定及时解决顾客退换货问题。

十、组织进行市场调研及现行管理模式的探讨，编写有关信息及合理化建议，对公司整体经营管理工作提出改进意见。

十一、监督商场内部财务管理，协同会计部及财务部做好对供货商的结款工作。

十二、组织商场会计人员审核各柜组帐务登记情况。

十三、落实公司大型公关与促销活动，组织本楼层品牌的促销活动。

十四、作为楼层安全、消防第一责任人，配合保障部保安队组织做好商场内部各项安全保卫消防工作。

十五、负责商场内财产的合理使用与调配。

十六、负责商场内部重大人员调动、部门业绩考核、奖金分配等工作。

十七、负责对员工思想文化、技术业务的`指导教育，提高全体员工的整体素质，关心员工生活，做好思想工作。

十八、协调与公司其它商场、部门之间的工作关系。

十九、完成领导交办的其它工作。

集团副总经理岗位职责31、协助集团总经理实施经董事会批准的集团公司年度经营预算，在集团总经理的指导下做好分管范围内的工作。

2、在集团公司总体战略指导下，针对集团公司各产业发展、产业布局及各业务板块进行政策研究、产业分析、发展评估等，为董事会提供重大决策参考。

3、在集团总经理的领导下，负责各子公司发展过程中的问题诊断、解决方案，熟悉各子公司的行业领域，能够重点关注并协助子公司总经理做好经营管理。

4、在集团总经理的领导下，建立良好的内外沟通渠道，定期向总经理、董事长汇报经营战略和各公司计划执行情况；领导建立和谐畅通的公司与客户、供应商、上级主管部门、合作伙伴的沟通渠道；有丰富的*资源及与*相关部门沟通的经验；领导开展公司的社会公关活动，树立良好的企业形象。

5、完善、推动符合企业实际的各项管理流程和规章制度，并加以宣导和落实、执行，确保集团公司的行政管理体系完善、落实有效到位。

集团总经理岗位职责3篇（扩展3）

——酒店集团总经理岗位职责(菁选2篇)

酒店集团总经理岗位职责11)中大型连锁酒店集团工作经验或中大型度假休闲旅游酒店同岗位筹备经验或具备五星级酒店筹备经历;

2)本科以上学历,相关管理专业,具有10年以上相关高层管理工作经验;

3)熟悉酒店各个部门服务及管理流程;

4)善于管理和经营团队,事业心强;

5)有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

酒店集团总经理岗位职责21、全面负责酒店运营工作;

2、负责运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的*均房价，出租率等达到公司的预期目标;

3、根据季节性变化和酒店周边市场环境，制定确实有效的经营策略并执行;

4、严审查酒店各项成本费用支出，并督导酒店节能工作，确保酒店的运营成本和费用得到合理控制，达到预期的.考察指标;

5、贯彻执行公司总部的统一质量标准，确保服务、卫生质量达到预定要求;

6、督导酒店安全工作及设备设施维护，确保设备设施的正常运展，无任何安全责任事故发生;

7、负责酒店的固定资产的保值增值，确保酒店资产的损耗率符合公司规定;

8、负责酒店员工管理，确保员工的满意度。贯彻公司的企业文化和管理制度，营造良好的工作氛围。合理配备人力资源，协调酒店各部门的关系;

9、妥善处理酒店内突发事件。

集团总经理岗位职责3篇（扩展4）

——总经理秘书的岗位职责3篇

总经理秘书的岗位职责11、负责总经理办公服务工作，包括文件整理、日常安排等工作;

2、负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性文字材料;

3、负责组织起草总经理会议材料、会议筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要以及总经理会议资料的发放和编写，做好大事记;

4、负责来往信件的处理工作;

5、负责按照总经理的要求进行相关文件的收发;

6、做好办公室来访人员的接待工作;

7、负责每周工作的安排编发，协调各职能部门的沟通;

8、负责督促、检查、催办总经理批件及会议议定事项的办理工作;

9、负责监督总经理下达的所有任务的落实情况，有任何情况及时向上反映;

10、认真做好总经理交办的其它工作任务。

总经理秘书的岗位职责21、负责总经理的办公服务工作。

2、负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性的文字材料；负责组织起草总经理会议材料。

3、负责公司文秘业务指导。

4、负责公司办公会的有关事宜，并办理会议议定事项。

5、负责督促、检查、催办上级批件，公司领导批件及总经理办公会议定事项的办理工作。

6、负责办理*建议、批评、意见或*代表提案的办复。

7、协助主任做好年度工作会议的文字材料起草和会务工作，参与组织接待工作，以及综合会议的会务工作。

8、负责纪录、整理总经理办公会会议纪要。记好大事记。

9、负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理，负责保密工作。

10、负责群众来信、来访的接待、办复工作。

11、完成领导交办的其他工作。

总经理秘书的岗位职责31、负责总经理的行程安排，协助开展对外联系，参与对外接待;

2、负责总经理会议安排、会议纪要、决议下发和跟进;

3、负责文件管理、协助领导审批常规工作流程;

4、协助安排总经理的生活事务;

5、完成领导交办的其他事务。

总经理秘书工作职责5

1、负责及时做好上传下达、下情上报工作及会议准备、会议通知、会议纪要，做到急事急办。

2、做好文件资料编写整理和归档工作，以及文件收发传阅工作。

3、负责领导的接听电话、接待来宾工作。

4、负责领导办公室内务处理，检查文件、锁具、电器、电源、办公设施等情况。

5、负责公司及员工资质的保管，及时更新归档登记入册，做好借用登记及归还登记。

6、参与公司企业文化建设、公司品牌建设等工作。

7、完成领导交办的其他工作任务。

集团总经理岗位职责3篇（扩展5）

——商业项目总经理岗位职责3篇

商业项目总经理岗位职责11、全面负责建筑项目的管理和运作，确保制度和流程有效执行，项目计划进度、质量、安全和成本控制，保证经营目标的实现;

2、参与项目初期的研究、方案选择、技术论证，主持设计过程中结构专业的方案优化;

3、负责对施工单位的施工进度、质量安全、消防和监理单位的监理工作实施监控;

4、负责组织施工过程的分阶段验收和竣工验收，办理竣工备案手续;

5、负责开发项目的成本控制，根据工程进度和工作量完成情况拨付工程款，参与工程项目的竣工决算工作;

6、负责销售计划的编制和执行，参与销售方案的制定与落实，销售队伍的管理及业务指导;

7、配合其他部门做好与开发项目相关的工作。

商业项目总经理岗位职责21、坚决贯彻执行党和国家的方针、政策、法令，遵守法律、法规，正确处理国家、集体和个人三者的利益关系；制定、落实企业方针、政策,并贯彻斯巴鲁的各项政策。

2、按时提出公司年度工作计划和各阶段的工作安排，检查各部门责任人的目标落实情况，并及时组织实施；负责公司的`财务工作制度。

3、直接领导各部门经理的工作。

4、定期召开经理办公会议，共同制定年度生产经营计划，并审议制定重大决策及负责公司内文件的审批。

5、负责定期对公司的经营状况、管理、服务质量等进行评审，并向董事会报告。

6、负责公司所需资源的配备。

7、有投资决策权、经营权、人事任免权、现金使用审批权等。

8、主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议。

9、拟订公司的基本管理制度，制定公司的具体规章。

10、关心职工生活，确保生产和人员的安全；同时，抓好公司的安全、保卫工作。

11、公司章程和董事会授予的其它职权。

商业项目总经理岗位职责31、负责确定技术团队的整体技术架构，制订开发方案，并确保按时按质的完成多项目并行开发;

2、负责有效的管理技术团队工作，包括开发，测试，运维。根据实际情况不断优化技术工作流程;

3、负责技术团队的团队建设，组织内部技术交流与培训，不断提升团队整体技术水*;

4、制定开发规范，参与制定技术标准，编写相应的技术文档;确保形成完善的技术文档、源代码、使用环境及软件的使用说明，并归档;

5、对项目开发进程进行有效管理，能够综合运用包括敏捷开发方法在内的各种软件工程技术，保障项目进度;

6、参与相关核心功能技术攻关和代码开发工作;

7、公司安排的其他相关工作。

集团总经理岗位职责3篇（扩展6）

——火锅店总经理岗位职责

火锅店总经理岗位职责11、全面负责行政经营管理，负责各部门的`协调和各项工作的组织与安排。

2、根据国家有关部门和上级主管部门的有关规定，依照餐厅实际情况，制定餐厅的各项安全制度与各种防范措施，并监督落实。

3、严格执行管理制度，为本店全体员工作好表率。监督下属严格执行火锅店的各项规章制度，健全和完善相应的工作细则。

4、做好员工思想教育工作，激励下属，创造和谐的工作环境和气氛，增强员工的归属感和责任感。

5、严格控制人员编制、临时用工和劳动成本，监督检查出勤和人力调配情况，使火锅店工作达到满负荷、高效率状态。

6、考核评估并有计划地对员工实行在岗培训，不断提高其业务能力和综合素质。

7、接受并妥善处理顾客投诉，负责接待重要客人。主动征求顾客意见和建议，并上报总经理办公室。

8、处理火锅店中的一切突发事件，抓好防火、防盗、防食品中毒、防自然灾害的管理工作，确保餐厅经营顺利，软硬件质量可靠。

9、审批本店财务预算、决算；严格控制成本费用和进货价格，把握好各个环节，提高经济效益。

10、审批签署本店的报销单、申购单以及进货单等一些需要审核的单据。

11、负责拟订各大节日的营销活动计划报总经理办公室审核，并组织具体实施。

12、关心员工生活，定期与不定期的主动与员工沟通。

集团总经理岗位职责3篇（扩展7）

——管理层总经理岗位职责

管理层总经理岗位职责11.全面负责浴场的经营管理工作，确保经营管理目标的实现。

2.决定浴场的长期发展规划和经营管理