行政部门表单

面试登记表应聘岗位:面试地址:填写日期:年月日一、基本资料（由应聘人员填写）相片姓名出生日期性别身高籍贯婚姻状况民族体重专业最高学历血型星座来沪时间兴趣爱好最早可到职时间身份证号码是否同意调动户籍地址联系本市居住地址联系紧急联系人（注明关系）联系学历（由近到远填写）在读时间学校名称专业毕业or肄业～～～～工作

经历（由近到远填写）工作时间单位名称职务薪资离职原因证明人～～～～家庭

状况关系姓名年龄工作单位职务电话本人承诺：上述资料均为真实，本人接受公司审查以上资料之正确性，如有虚报，无论何时发现，均愿意自动放弃申请或接受公司给予的解雇处分。本人签名/日期:二、面谈记录（以下部分由面试人员填写）复试初试礼貌□佳/□一般/□差礼貌□佳/□一般/□差仪容□佳/□一般/□差仪容□佳/□一般/□差普通话（听）□佳/□一般/□差普通话（听）□佳/□一般/□差普通话（说）□佳/□一般/□差普通话（说）□佳/□一般/□差反应领悟能力□佳/□一般/□差反应领悟能力□佳/□一般/□差上海话（听）□佳/□一般/□差上海话（听）□佳/□一般/□差上海话（说）□佳/□一般/□差上海话（说）□佳/□一般/□差英语/日语（口语）□佳/□一般/□差英语/日语（口语）□佳/□一般/□差英语/日语（书面）□佳/□一般/□差英语/日语（书面）□佳/□一般/□差语言表达能力□佳/□一般/□差语言表达能力□佳/□一般/□差评语董事长（鉴核）业务单位（复试）人事部门（初试）结论□可予录用□不予录用□可予录用□不予录用□可予录用□不予录用□需再次面谈□需再次面谈□需再次面谈□推荐其他部门____________□推荐其他部门____________□推荐部门____________□资料储备□资料储备□资料储备面谈人:面谈人:面谈人:日期:日期:日期:三、职薪核定部门任用职务任用岗位要求报到日建议薪资建议津贴人事核薪备注栏基本薪资住房津贴证件齐备情况□身份证□毕业证（最高学历）□健康证□计生证□失业证□外出人员就业登记卡□相片（张）主管加给专业津贴保密费保险金加班津贴税金全勤奖实发金额续约考核表填表日期：_________年______月______日姓名部门入职职称入职日期试用期转正日期本人意愿：□同意续约□不同意续约签名：日期：部门主管意见评语：__________________________________________________________________________________________________________________________□同意续约□不同意续约签名：日期：董事长意见评语：__________________________________________________________________________________________________________________________□同意续约□不同意续约签名：日期：人事部备案：已签约：□____年期劳动合同□保密协议□其他__________人事部主管人事经办注：若同意续约，且有薪资的调整，请另外填写《薪资调整表》离职申请书姓名员工编号部门岗位名称入职日期预定离职日期离职后职业离职原因□停薪留职□合约期满离职□提前解约□辞退若有机会，以后是否愿意重回公司工作：□愿意；□不愿意事由部门主管

意见以后是否仍可录用：□可以；□不可以人事部

意见以后是否仍可录用：□可以；□不可以董事长

意见以后是否仍可录用：□可以；□不可以人事部

或财务部

填写□证件退还：______________________□保证金（押金）共：____________元，退还_____________元费用扣除：□货品短缺赔款_________元，□制服__________元□培训费摊还___________元，□设备费摊还____________元人员需求表申请部门：填表日期：_________年______月______日需求岗位职称需求人数编制人数现有人数工作内容描述需要日期要求性别：□男□女□男女不限年龄：_______岁～_______岁学历：技能：经验：其他：增减理由□缺额补员□扩编（附经核准的扩编申请签呈）□其他_______________人事主管部门主管人事经办经办人董事长董事长职薪调整表□试用期满□晋升□降职□调动□其他_____________填表日期：年月日姓名入职职称入职日期调整次数(不含本次)职薪调整表现行职薪（由人事部填写）调整后职薪（由申请部门主管填写）部门岗位部门岗位职称薪资等级职称薪资等级上次调整幅度生效日本次调整幅度生效日应发金额应扣金额应发金额应扣金额基本薪资保险金基本薪资保险金主管加给所得税主管加给所得税保密费保密费加班津贴加班津贴全勤奖公司支出全勤奖公司支出住房津贴保险金住房津贴保险金专业津贴综合保险专业津贴综合保险小计小计小计小计个人实领薪资个人实领薪资公司总支出公司总支出调整原因（部门主管填写）人事单位审核意见董事长部门主管人事部主管人事经办加班申请单申请加班日期：________年_____月_____日申请日期：年月日姓名部门预定加班时间工作内容及地点实际加班时间加班费计算起讫起讫时数□薪资□调休□薪资□调休□薪资□调休□薪资□调休□薪资□调休加班时间变更原因：证明人：董事长人事审核部门主管申请人上海****调休（班）申请单申请日期：年月日总公司总公司店别：姓名部门职称调休（班）情况□调班□调休□补休□其它调休原因□公事□私事□因病□其他职务代理人（签名）姓名部门职称部门主管直属主管人事审核职务代理人申请人原年月日时调为年月日时原年月日时调为年月日时其他说明：1、“调班”为当天内早晚班的调动，“调休”是将当天的上班或休息调到另一天，“补休”为加班后之补休；2、此单必须有职务代理人，且于调休之日前申报，并付调休单。调休单姓名部门调休时数有效期签发人（人事部盖章有效）上海****门店请假单姓名门店职务请假类别□事假□公假□病假□其他(请说明)______________请假时间自_______年_____月____日至_______年_____月____日，共______天_____小时请假原因工作安排（此栏位由区长填写）人事部备案大区经理区长店长申请人公司员工请假卡姓名：_______________职称：_____________部门：___________入职日：_____________籍贯：_____________请假卡编号：______________核准请假起讫时间合计请假事由职务

代理假别统计栏（人事部填写）人事部审核董事长部门主管直属

主管期间年月日时天小时事假病假丧假婚假产假工伤年休公假旷

工自至自至自至自至自至自至自至自至自至自至自至门店请假统计卡门店：__________姓名：___________职务：_________入职日：__________籍贯：__________假别请假事由请假时间请假日数附件代理人人事部登记董事长附件：1、各类证明2、本人《请假单》出差申请单□出差□外派/支援申请日期：年月日总公司总公司项目：姓名部门职称出差事由出差地点出差期间自年月日时至年月日时，共计日时职务代理人（签名）姓名部门职称交通工具□飞机起飞时间:航班:□火车出发时间:班次:□其它董事长部门主管申请人费用归属上海****名片申请单姓名（中文）姓名（英文）职务（中文）职务（英文）电话手机传真邮编E-mail总经理部门主管申请人转正考核表填表日期：_________年______月______日姓名部门入职职称入职日期试用期转正日期本人意愿：□同意续约□不同意续约签名：日期：部门主管意见评语：__________________________________________________________________________________________________________________________□同意续约□不同意续约签名：日期：董事长意见评语：