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文档简介

规章制度为规范企业的办公次序，为职工供给更为舒坦的办公环境，促使职工和企业的共同发展，特拟订本制度。一、职工考勤制度职工上班时间为上午09：00-11:30，下午1:00-5:30，如因季节等要素有所改动，则另行通知。企业推行五天工作制，周六择机培训另行通知。职工不得无故迟到或早走，若有特别原由，需提早向主管领导请示报备，不然按旷工办理。工作时期职工不得私自走开岗位，若有特别状况，需向主管领导作出申请，并见告返回时间，待赞同以后方可走开。不经赞同走开者，按旷工办理。二、办公制度职工应听从领导的安排，准时保质达成任务，不得无故迟延。职工工作时间禁止无故离岗、串岗，不得闲谈、吃零食、打游戏以及做其余与办公没关的事情，以保证办公环境的寂静有序。职工应在每日的工作时间开始前和工作时间结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作，保持物件齐整，桌面洁净。发现办公设施（包含通信、照明、影音、电脑等）破坏或发生故障时，职工应立刻向主管领导报修，以便实时解决问题。职工应尊敬企业其余职工的个人办公空间，不得私自翻动其余职工的桌面、抽屉，禁止无故使用别人电脑办公，若有需要，需向领导进行说明，并经过各样方式征得该职工自己赞同方可使用。三、办公室安全管理制度职工下班以前务必封闭电脑及空调电源，锁好门窗，并逐个检查以后方可走开。办公室钥匙职工需随身携带，妥当保留。禁止将钥匙交予其余非本企业人员保留及使用，若有发现，将依据企业有关制度进行严肃办理。若因职工自己丢掉或转交钥匙影响了企业的安全管理，则全部损失由该职工一人担当。职工须保持警惕，防备非法分子闯进室内。重要的文件、资料要实时送档案室保留，个人寄存文件、资料要妥当保留，不要乱放乱丢，严防泄密。严格守旧企业商业奥密，不得将企业有关财务经营状况、技术资料、经营销售、客户资料、企业机构等，在未经赞同的状况下向外流传、供给或交给无关人员，违者企业有权追查法律责任。四、办公室卫生管理制度为了使职工拥有更为舒坦、整齐的办公环境，特拟订此项卫生管理制度。职工依据人员分组，轮番负责企业公共办公地区的卫生与整齐。详细值日安排另见附表。职工在值日当日应提早20分钟抵达企业，并提早做好卫生打扫工作。职工一定恪守值日时间安排，并保证达成全部打扫工作。五、职工平时行为规范职工办公时期应穿着得体、辞吐高雅。禁止职工穿拖鞋上班。职工应时刻注意自己形象，不停修正自己弊端，努力提高自己的涵养以更为贴合企业的整体形

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