第五章生产费用要素的归集和分派习题 2

本文格式为Word版，下载可任意编辑——第五章生产费用要素的归集和分派习题2第五章生产费用要素的归集和分派习题一．名词

定额耗用量比例分派法：产品重量比例分派法

产品材料定额成本比例分派法工资费用工资总额计时工资计件工资

二．课后复习思考题3、5、8,

6.定额耗用量比例分派法适用于什么条件？

7.产品材料定额成本比例分派法适用于什么条件？三．计算题

1.假定某工厂3月份生产甲、乙两种产品，共同耗用某种原材料23，970公斤，每公斤3元计71910元。甲产品的实际产量为300件，单位消耗定额为20公斤;乙甲产品的实际产量为500件，单位消耗定额为35公斤.现按定额耗用量比例，分派甲、乙两种产品应负担的上项材料成本。要求：完成以下表格，并做出会计分录。

要求：完成以下计算表格，并做出会计分录。

共同耗用材料费用的分派产品实际产单位消耗定按实际分派率实际耗材料费用量额（公斤）产量计用量的算的定分派计划单金额（元）额耗用（公价量（公斤）斤）甲3002060003乙50035175003合计2350071，9102.某企业生产丙、丁两种产品领用C、D两种材料，实际成本总计66480元。本月投产丙产品200件，丁产品100件。丙产品的消耗定额为：C材料5千克，D材料8千克。丁产品的材料消耗定额是：C材料7千克，D材料9千克。C、D两种材料的计划单价分别是12元和14元。

要求：根据上述资料，采用产品材料定额成本的比例分派每种产品应负担的材料费用。

3.某企业生产甲、乙两种产品，共耗用A材料3000千克，每千克180元，甲产品重2000千克，乙产品重1200千克。要求：根据上述资料，采用产品重量比例法分派材料费用。

4.某企业生产甲、乙两种产品，共耗用A材料60000千克，每千克20元。本月份共生产甲产品100件，乙产品300件。要求：根据上述资料，采用产品产

量比例分派法分派材料费用。

5.某企业经理整理后的工资费用分派表如下：部门工资总额职工福医疗保利险（5％）（10％）基本养老保险（20％）住房公工会经积金费（100（2％）％）职工教育经费（1.5%)合计一车间生产工人二车间生产工人一车间管理人员二车间管理供电车间生产工人供电车间管理人员行政管理部门人员工程部门人员合计400000800000100000120000200000800001500001100001960000要求：根据上述资料，进行相应的计算，并做账务处理。

四．案例题

张淼2023年8月从永安大学会计专业毕业，应聘到远达设备制造公司从事会计工作，该公司2023年9月份开始生产甲、乙、丙三种新产品，耗用A材料，有关资料见下表。产品名称产量（件）重量（千克）材料定额材料单价材料单位定单耗（元）额成本（元）甲产品1003000020091800乙产品3005000015091350丙产品50019000037093330合计900270000———本公司以前采用产品的产量比例对材料费用进行分派。本月份共使用A材料300000千克，每千克9元。

要求：财务部宋经理在向张淼介绍了企业生产产品使用的材料以及产品的状况后，提出如下几个问题，请张淼在调查后回复：

1.本企业目前采用的材料费用的分派方法是否适合？（提醒：分别按产品产量比例分派法、产品重量比例分派法、定额耗用量比例分派法分派A材料费用并比较结果。）

2.本月份开始生产的新产品应采用什么方法分派材料费用？3.对本企业材料费用的分派方法提出进一步改进的看法。

三计算题1.产品实际产单位消耗定按实际分派率实际耗材料费用量额（公斤）产量计用量的算的定分派计划单金额（元）额耗用（公价量（公斤）斤）甲3002060001.026120318360乙50035175001.0217850353550合计—-23500-23970-71，910材料分派率＝23970＝1.0223500会计分录：

借：生产成本－甲产品18360－乙产品53550

贷：原材料719102.

丙产品消耗的C材料定额费用＝200×5×12＝12000（元）丙产品消耗的D材料定额费用＝200×8×14＝22400（元）丙产品材料定额费用合计34400（元）

丁产品消耗的C材料定额费用＝100×7×12＝8400（元）丁产品消耗的D材料定额费用＝100×9×14＝12600（元）丁产品材料定额费用合计21000（元）

材料费用分派率＝66480÷（34400＋21000）＝1.2（元/件）丙产品应分派的材料费用＝34400×1.2=41280(元）丁产品应分派的材料费用＝21000×1.2=25200(元）合计66480（元）3.材料费用分派率＝3000×180＝168.75（元/千克）2000＋1200

甲产品应分派的材料费用＝2000×168.75＝337500（元）乙产品应分派的材料费用＝1200×168.75＝202500（元）4.材料费用分派率＝60000×20＝3000（元/千克）100＋300

甲产品应分派的材料费用＝100×3000＝300000（元）乙产品应分派的材料费用＝300×3000＝900000（元）5.部门工资总额职工福医疗保利险（5％）（10％）基本养老保险（20％）住房公工会经积金费（100（2％）％）400008000职工教育经费（1.5%)6000合计一车间生产工人二车间生产工人一车间管理人员二车间管理供电车间生产工人供电车间管理人员行政管理部门人员工程部门人员合计40000020000400008000059400080000040000800001600008000016000120001188000100000500010000200001000020001500148500120000600020000010000120002400020000400001200024002000040001800300017820029700080000400080001600080001600120011880015000075001500030000150003000225022275011000055001960000980001100022000110002200165016335019600039200019600039200294002910600根据上述“工资费用分派表〞，可编制如下会计分录：借：生产成本2079000制造费用445500管理费用222750在建工程163350

贷：应付职工薪酬——工资1960000——职工福利98000——社会保险费588000——住房公积金196000——工会经费39200——职工教育经费29400

案例参考答案

张淼经过对企业的生产状况进行了几天的调查后，向宋经理提出了自己的看法：

（1）张淼根据宋经理提供的资料，按不同的方法进行了计算，计算结果如下表：产品名称按产品产量比例计算按产品重量比例计算按材料定额消耗量计算甲产品300000300000216000乙产品900000500000486000丙产品150000019000001998000合计270000027000002700000显然，对于同一资料，采用不同的计算方法结果大不一样。经过调查