2023办公室主任的竞聘演讲稿-120

第页2023办公室主任的竞聘演讲稿关于办公室主任的竞聘演讲稿模板汇总5篇

演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。随着社会不断地进步，许多地方都会运用到演讲稿，那么你有了解过演讲稿吗？下面是我帮大家整理的办公室主任的竞聘演讲稿5篇，欢送大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

办公室主任的竞聘演讲稿篇1

敬重的各位领导、各位同事：

大家上午好！

今日，能站在这个讲台上，我感到非常荣幸。借此时机，我更想感谢各位领导、同事们，感谢领导们搭建了这个公开竞聘的平台，让我能借此时机挑战自我、展示自我、公允竞争，感谢你们始终以来赐予我的培育和帮助，让我从青涩莽撞一步步历练得成熟稳重；感谢各位同事的一路陪伴，无私的向我传授业务学问和人生阅历，让我受益匪浅，也充溢了温情欢乐。感谢！感谢我的领导，我的同事们！这次我竞聘的岗位是：XX部主任。第四、具有肯定的计算机软件专业学问。不仅可以娴熟操作计算机，对图书馆的数据库进行日常维护，编辑和更新图书馆的网站，对最新的软件也能触类旁通，有较高的美术设计实力。在信息高速开展，国家加大公共文化效劳投入力度的今日，图书馆的文化资源越来越多元化，文化的传播不仅有传统的印刷媒体，、阅读器、平板电脑也成为了人们的常用装备，利用各类电子终端阅读电子书已被越来越多的年轻人所接受，从90后起先，沟通靠微信，阅读看电子书，消费用支付宝，等等，少儿部效劳的读者将越来越依靠网络，所以，驾驭肯定的计算机学问已是大势所趋。

第五、有良好的执行实力和团队协作精神，能既快又好的完成领导安排的各种工作任务。我对部门主任的理解是：它不仅是一个部门的管理者，更是领导决策的执行者和实施者，它处在组织的夹层位置，对上，是被管理者，要有效的与上级沟通，领悟做某件事须要到达什么效果，截止时间是什么时候，有哪些环节我们可以创新，用什么方法能做得既效率又精彩。对下，我更情愿和同事之间建立“相互信任，密切合作〞的关系，一个部门就是一个团队，大家是这个团队中不行或缺的一员，同心协力的完成任务是我们共同的责任和目标。

XX部的工作有目共睹，已经打下了良好的根底、迈上了较高的

平台，假设这次能得到领导的信任和同事们的支持，有幸竞聘胜利，我将勇于担当，充分发挥聪明才智，以昂扬的工作热忱和高度的工作责任心，加倍努力工作，力争使XX部的工作在各方面都有新的起色、新的突破，上升到一个新的台阶。为此，从业务开展的角度我对XX部的工作做了如下思索：

1、彰显品牌优势，实现新的突破。努力深化图书馆的品牌形象传播与公共关系管理意识。做为图书馆开展读书活动最多的部门，活动的筹划与开展要秉持一种理念，强调品牌化、可持续化、精品化，我们可以充分利用全民阅读的品牌效应，主动、高效的参加全市性大型文化活动的推广和运作，加大宣扬力度，传播书香文化。

2、提升活动层次，创立新的业绩。致力于拓展少儿阅读活动的辐射面，并提高其成效。协作国图、省图、市文播送影新局等主办的各种阅读活动，结合本馆的优质资源，大力推动全民阅读的开展，进而提升我馆在全市中小学生中的影响与感召力。

3、加强部门间的合作，翻开新的局面。加强与其他各部门的合作，和同事之间的沟通，和先进同行间的学术沟通和业务探讨等，关注本市和图书馆业界的热点问题，集思广益，勇于创新，以更新更全更优的效劳，提升我馆的知名度。

4、稳扎稳打的落实和实施好领导布置的工作，常常谛视自身，我们的工作流程、方法、效率还有提高空间吗？我们的.专业技能、学问结构和主动心态，是否都已做好与工作目标相匹配的储藏？要不断提升个人素养和综合实力，在某些关键点上能刚好做出理性的总结和

调整，多积累阅历，再接再厉，信任能为更多的少年儿童供给更优更好的文化效劳。

我深知自己还存在一些缺点和缺乏，也缺乏相关阅历，有时处理问题不够成熟，在以后的工作实践中，我会虚心接受领导和同事们随时赐予的指责、指正。

"律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人"。

此次竞聘，无论胜利失败，我都将以此为新的起点，更加努力工作，勤奋学习，迎难而上，把自己的全部才智与精力奉献给我们图书馆!只要宠爱自己所做的工作，那么无论做什么，欢乐就在其中，追求就在其中，开展就在其中，事业就在其中。

感谢大家!

办公室主任的竞聘演讲稿篇2

各位领导、各位同志：

首先感谢大家的信任和支持，给了我这个参与竞聘演讲的时机。

我竞聘的职位是办公室主任。

我的汇报分三个局部：

一、个人根本状况

我年月诞生，高校文化，中共党员。年月毕业于，年月至年月先后在中学、中学从事语文教学工作；年月至年月，在委办公室工作，先后任副科级秘书、县委政研室副主任、主任，县委办公室副主任；年月至年月在工作，任业务科科长；今年以来，在市国资委详细从事办公室工作。

二、竞聘办公室主任职位具备的根本条件

我之所以竞聘办公室主任职位，主要是基于以下因素。

第一，具备比拟丰富的办公室工作阅历。我参与工作年，从教年，在党政机关工作年，其中就有年时间从事办公室工作，先后从事或分管过调研、综合、信息、督查、办文等详细工作，对办公室工作的各个环节有比拟全面细致的了解，对办公室行政管理业务学问有比拟系统的接触和探讨，同时在工作实践中不断丰富和完善我的办公室工作阅历，从而能比拟圆满地完成办公室的各项详细业务工作。

其次，具有较强的组织协调实力。办公室是单位的参谋、效劳中心，是联系上下的纽带，是沟通内外的桥梁。培育综合协调实力和做好协调工作，是办公室做好一切工作的一项根底条件。在县委办工作期间，特殊是在主持县委政研室工作期间，我在协调处理好内部工作的同时，广泛地与县直机关各单位、办事处、乡镇各单位加强协作，各项工作得以顺当开展。今年在国资委办公室工作以来，我更留意加强并做好协调工作，首先是内部协调，在日常工作中，遵循把便利留给业务科室的原那么，促使其和谐顺畅；其次是留意强化外部协调，通过工作上的联系加之有意识的强化这方面的工作，同市委办、市政府办等有关单位的科室建立了良好的工作关系，我们的许多工作都得到了这些部门的帮助与支持。

第三，具有较强的做好政务工作的根底和文字综合实力。办公室的一项重要工作就是参加政务，为领导决策当高参，设大谋。在县委办工作期间，我每年都要围绕县委工作重点以及一些热点、难点问题组织开展一系列调查探讨，形成一批较有份量的调查报告，为领导供给决策依据。到国资委办公室工作以后，我更留意强化政务工作力度。一是严格执行国家党政机关公文处理方法，加强公文办理程序和公文结构标准性管理，不断提高公文办理质量；二是依据工作须要和委领导看法，精确刚好拟办各类公文，使公文处理根本到达了办理刚好，分类合理，看法明确。同时，多年来办公室工作的锤炼，使我具有了肯定的文字表达实力，能较好地完成调查报告、阅历材料、领导讲话、理论文章以及各种公文的写作任务。

第四，具有较强的自觉效劳意识。办公室是一个效劳性部门，效劳是办公室的工作核心，其工作性质确定它不仅要为领导工作服好务，同时也要为业务科室为基层单位服好务，没有肯定的奉献精神和自觉的效劳意识，是很难搞好办公室工作的。多年来的办公室工作经验，使我养成了待人热忱、效劳真诚的自觉效劳意识，并通过我们的良好效劳，保证了单位各项工作的顺当进行，保证了单位的各项确定得以有效地贯彻实施。

第五，具有较强的自律意识，并擅长调动和发挥办公室全体同志的工作主动性。我入党近十年，党龄虽不很长，但也可以说是受党教化多年，在严格要求自己方面，自认是做得比拟好的。虽较长时间在办公室这个特别的岗位上工作，但我都能从严自律，明哲保身，从不谋取一己之私。同时，我秉性和蔼，待人友善，能很好地与人相处。我认为，大家能够为共同工作目标走到一起本身就是一种缘份，我始终比拟珍惜。因此，日常工作和生活方面我都留意待人处事以诚相待，团结共事。让我深有感受的是，我是如此待人，大家更是如此待我。我的工作得到了在座各位领导和同志的关切、帮助与支持，我非常感谢。我认为要想把工作做好，必需有一个团结和谐的气氛，必需有较好的群众根底。对此，我很有信念，这也是我竞聘办公室主任职位的重要条件之一。

总之，我对自己的评价是，思想心情稳定，集体荣誉感较强，有较扎实的办公室工作素养，有脚踏实地的工作作风，有爱岗敬业的职业道德，更有专心为领导和同志们效劳的工作热忱。

当然，自己身上还有很多与党委的要求和办公室工作不相适应的地方，详细表现在国资监管的业务学问知之不多，现代化办公技能不够熟炼，工作的创新精神不够强等方面，有待于在今后的工作中加以提高。

三、竞聘后的几点想法

假设领导和同志们信任我，使我能有幸成为办公室负责人，我将与办公室的其他同志一道做好以下工作，当好大家的勤务员。

〔一〕不断提高自身素养，为领导当好参谋助手。在思想修养方面，不断加强党性熬炼，与组织保持一样，听从安排，听从指挥；在理论修养方面，加强自身学习，勤于思索，擅长总结阅历；在作风上坚持实事求是，虚心谨慎，肃穆仔细，一丝不苟，精益求精；在详细工作中，注意落实，强化执行。

〔二〕加强综合协调效劳，确保机关工作高效运转。主要是突出搞好工作协调和关系协调两个环节。在工作协调上，重点搞好事务协调，帮助领导处理一些繁琐事务，使领导腾出更多的精力出思路、抓大事、谋全局、创特色。在关系协调上，一是要协调好各科室之间的关系，穿针引线，合理引导，形成合力，提高效率；二是协调好领导的关系，搞好沟通，增加班子的凝合力、向心力和战斗力。通过协调，切实做到对上讲负责，对下讲效劳，同级讲协作，对内讲团结，对形讲形象，从而保证机关工作的高效运转。

〔三〕加强审核把关，进一步提高公文办理质量。树立精品意识，对本级机关制发或上报的公文严格审核，做到精确无误，内容充溢，针对性强、表达清晰，简明扼要，逻辑严密，符合语法，体例格式标准，到达政策性、标准性和可操作性的统一。

〔四〕搞好后勤效劳工作，为机关工作供给有力保障。强化效劳意识，着力于创立良好有序的工作环境。主动主动，周密细致，把为领导效劳与机关工作效劳有机统一起来，做到既确保重点又兼顾全面，满意不同对象的效劳要求。同时，加强机关车辆管理和日常值班管理，搞好来宾接待和信访接待工作，确保机关后勤保障有力。

古人说：不行以一时之得意，而自夸其能；亦不行以一时之失意，而自坠其志。我将以这句话自勉。假设领导和同志们选择了我，我将不辱使命，全力以赴干好本职工作。假设我未能领先，我也会听从安排，一如既往地勤奋学习，努力工作。

最终我想以一首对联来结束我的演讲，上联是成固可喜，宠辱不惊看花开，下联是败亦无悔，去留无意随云卷，横批是与时俱进。请领导和同志们支持我！

感谢大家！

办公室主任的竞聘演讲稿篇3

实行处室负责人竞聘演说会，这在规划院的历史上是第一次。这一次，向我们传递了这样一个信息，那就是新的院领导班子以人为本、主动探究、与时俱进、锐意改革的创新精神，同时，也向我们昭示了院要实现“决策智囊〞、“得力助手〞与“名牌询问机构〞新的开展定位的决心和信念。真是这种精神、这种决心、这种信念，必将造就规划院明天无限的朝气和活力。

进院14年来，我头一次站在台上，面对这么多的评委，面对这么多真诚而又新奇的目光，我的心绪难以安静。今日，对于像我一样上台演说的14位同仁来说，不仅是一次展示自我、相识自己的机遇，更是一次相互学习沟通、接受评判的时机。

今日我竞聘的岗位是院办公室主任。我清晰地相识到，要成为一名合格的办公室主任不简单，他不仅是一位部门的负责人，同时又是一个单位的管家；不仅要有实干精神，还要擅长谋略；不仅要熟识本单位的业务，还须要有广博的学问；不仅要有超群的组织管理水平，而且还须要有良好的人际沟通实力。虽然在这一岗位上工作已有些年头，积累了一些阅历，做了一些工作，但离领导的要求和全院职工的希望确定有不少差距，竞聘演讲稿?规划院办公室主任竞聘演讲稿?。随着20xx年即将过去，我的一年聘期也将届满。回忆过去的一年，在院党组的正确领导下，我与办公室全体人员一起，紧紧围绕院的中心工作，尽心尽全力地做好文秘、财务、人事、党务、行政后勤等日常的各项事务工作，努力为业务处室开展工作供给优良的效劳；围绕院改革和开展中出现的新状况、新问题，仔细进行调查探讨，为领导出留意、想方法、制规定，搞好协调，推开工作，主动发挥参谋助手和桥梁纽带作用，仔细履行了院给予办公室的工作职责。今年，尤其是在院领导的带着下，与其它处室一起，发动全院职工，实行有力的预防措施，主动克服“非典〞带来的不利影响，保证了院各项工作的顺当开展，院党组织也因此获得了省级机关预防“非典〞先进基层党组织。多年来办公室的工作实践使我深切地感受到，要做好工作，最重要的是能得到领导和同志们的理解、帮助和支持。在此，请容许我向你们表达我深深的谢意。

假设本次竞聘我能再次荣幸担当此职务，我的主要目标和工作思路概括为以下四个方面：

一是献计献策，当好“参谋员〞。办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁，是各种信息的集散中心。假设我能中选办公室主任，我将主动主动地站在全局思索问题，把握好全院的中心工作，为领导决策供给信息、出谋划策，当好“参谋员〞。

二是立足本职，当好“效劳员〞。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导效劳的动身点和落脚点是为处室效劳、为全院职工效劳。因此，假设我能中选办公室主任，我肯定会亲密联系全体职工，主动倾听各位的呼声，了解和关切各位的需求，多干实实在在的事情，为各位当好“管家〞，做一名合格的“效劳员〞。

三是搞好关系，当好“协调员〞。办公室处于我院的枢纽位置，须要处理内部和外部的各种关系。假设我能中选办公室主任，我肯定会注意团结，顾全大局，与办公室副主任一起协调好各种关系，以确保我院工作的正常运转。

办公室主任的竞聘演讲稿篇4

各位领导、同志们：

上午好。

首先感谢各位给我这次时机，使我能以一名竞争者底身份在这里发表演讲，也感谢各位领导和同志们多年来对办公室工作的关切，支持、爱惜和帮助，竞聘工商局办公室主任的演讲稿。今日本人竞争的岗位是市局机关办公室主任。我信任这一目标是比拟切合实际的。为什么呢？其一，市局有一个坚毅务实的领导班子，其二，市局有一支素养高，实力强，作风硬的工商行政队伍，其三、本人有七年如一日的勤奋踏实的工商工作根底。其四、本人有6个春秋的市局机关办公室管理阅历，同时，更是因为本人有同在座的每一位在监管社会主义大市场这个舞台上建立起来的同甘苦、共命运、同喜、同乐、同忧、同舟共济的深厚的手足情意。办公室主任这个岗位，对我既熟识忧生疏，熟识的是自己曾经在这个岗位上战斗过，直至今日。生疏的是随着工商行政管理工作的不断开展，办公室主任肩上的担子更加重了，这外表上是一个困难，担事实上是一个优势。正因为这样，自己才简单明白自己的责任，自己才得以明确前进的方向。

干好办公室工作，本人自信是有充分条件的，至少有以下优势：

一是求实意识强。本人79年参与工作，毕业于伊犁教化学院中文系，至95年在教化战线从事中学语文工作，95年参加工商行政管理队伍，不管何时何地本人不尚空谈、扎扎实实不搞花架子，不作外表文章，从实际动身，说醇厚话，办醇厚事，做醇厚人，从思想深处树立起宁可自己吃亏，不让工作受损的工作作风，竞聘演讲稿?竞聘工商局办公室主任的演讲稿?。

二是创新意识强。办公室工作不是“收发室〞，不是“转运站〞，不能简洁照抄照转上级指示；也不是“消防队〞等到下面出了问题再去抓，更不是“勤杂工〞，只停留在完成一般日常事务性的工作上，而应留意探讨新状况，产生新思想，解决新问题，不断有所觉察、有所创立、有所前进。假设年复一年，“涛声照旧〞，一切都按部旧班，没有创新，形成不了自己的特点，办公室就失去了朝气和活力。就会在思想、观念和行动上滞后，跟不上大好形式开展和须要。近几年来，本人与办公室的全体同志共同努力，创立性的开展工作，把领导和上级的指导与任务详细化，既从本局实际动身，又正确地表达并落实上级地指示和任务，针对办公室存在地普遍性、倾向性地问题，提出新地有效地解决方法，针对办公室某一个局部可能出现地问题进行预料，提出有预见性地工作对策，从实际动身，抓好有自己显明特色的工作。进行创立性的开展工作的有效尝试。使工作不断出现新局面。20xx年至20xx年办公室参与各类竞赛荣获4个第一。获其次名屡次，20xx年信息管理工作，全局在地区级以上刊物刊用信息350余篇，其中国家级2篇，一篇获国家级优秀论文奖，开了市局办公室信息管理之先河，居全地区工商系统之榜首。去年的信息督查工作，其中棉花加工一事，曾受自治区主席的表扬。这些成果都是实实在在的，不是虚无飘渺的。当然这些成果的取得是与领导的重视分不开的，是与同志们的努力分不开的。

三是中心愿识强，不管何时，紧紧围绕本局的中心工作和党政领导的意图来开展工作。在驾驭上情和下情的根底上搞好结合，强化中心愿识，擅长站在全局的高度思索问题，把经验放在想工作。议工作、抓工作上，在实际工作中，摆正位置，自觉主动的处理好科室所工作与中心工作的关系，克服本位主义思想，主动听从中心工作，消退彼此争时间、争空间、争地位、争荣誉地现象，在大局下开展工作。

办公室主任的竞聘演讲稿篇5

各位领导、同志们：

大家好！

我叫×××，现年××岁，中专文化，中共党员，现任××××