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文档简介

教育学中常考的十道简答题教育学中常考的十道简答题

一、人的身心进展规律及其与教育的关系

个体的身心进展遵循着某些共同的规律,这些规律制约着我们的教育工作。遵循这些规律,利用这些规律,可以使教育工作取得良好的效果,反之,则可能事倍功半,甚至挫伤同学。

1.教育要适应年轻一代进展的挨次性、循序渐进性地促进同学身心的进展

2.教育要适应年轻一代身心进展的阶段性规律。

3.身心进展的不平衡性规律

4.身心进展的互补性

5.教育要适应年轻一代身心进展的个别差异性,做到因材施教。

二、老师职业素养有哪些

1.道德素养

(1)思想素养包括:①科学的世界;②乐观的人生观;③崇高的职业抱负

(2)政治素养包括:①老师应把马克思主义作为工作的理论基础;②老师要以科学的态度对待马克思主义;③老师应自觉地树立共产主义的奋斗方向

(3)职业道德素养:是肯定社会或阶级对老师职业行为的基本要求,是老师在职业活动中必需遵循的道德规范和行为准则。

中国当代老师职业道德的基本要求:教育部、中国教科文卫体工会全国委员会共同发布的《中学校老师职业道德规范》(2022年修订)中规定,老师职业道德包括:爱岗敬业;关爱同学;教书育人;为人师表;终身学习。

2.学问素养

(1)老师需具有学科专业素养:①精通所教学科的基础性学问和技能;②了解与该学科相关的学问;③了解学科的进展脉络;④了解该学科领域的思维方法和方法论。

(2)老师需具有教育专业素养:①具有先进的教育理念;②具有良好的教育力量;③具有肯定的讨论力量。

3.力量素养

(1)基础力量素养:智能素养(观看、思维、想象、记忆力量素养);言语力量素养(口语、体语力量素养)

(2)职业力量素养:教学力量素养(教学设计力量、课堂管理力量、课堂施教力量)、育人力量素养(心理沟通力量、行为辅导力量、班级管理力量)、教育科研力量素养

4.心理素养:认知素养、情感素养、意志素养

5.身体素养:老师要有健康的身体

三、德育原则有哪些?

1.导向性原则

2.疏导原则

3.敬重同学和严格要求同学相结合的原则

4.教育的全都性和连贯性原则

5.因材施教原则

6.课堂与生活相结合的原则

7.长善救失原则

8.敏捷施教原则

四、教学原则有哪些?

1.直观性原2.启发性原则3.巩固性原则、

4.循序渐进原则5.因材施教原则6.理论联系实际原则、

7.量力性原则8.思想性和科学性统一原则。

五、如何建立良好的师生关系?

1.建立新型的师生观

2.树立老师威信

3.擅长和同学交往

4.发扬教育民主,倾听同学的看法

六、上一堂好课的基本要求是什么?

1.目标明确2.结构合理3.内容正确4.方法得当

5.语言艺术6.板书有序7.气氛热闹8.态度从容

七、专家老师与新老师的差异有哪些?

1.课前方案差异

专家型老师的课前方案:简洁、敏捷,以同学为中心并具有预见性。

新手型老师的课前方案:依靠课程目标,不会随课堂情景的变化而修改课前方案。

2.教学过程中存在的差异

(1)教学过程中:专家型老师制定的课堂规章明确,执行力强。新手则较为模糊,难以执行。

(2)维护同学留意力方面:专家方法多样。

(3)教学内容的呈现上:专家:先回顾再讲授,而新手:从较难得或使人迷惑的教学内容入手。

(4)提问与反馈:专家的提问多,反馈准时。

3.课堂练习与检查家庭作业的差异

专家型老师将练习看作检查同学学习进度的手段,而新老师认为练习是必经的步骤。

4.课后评价差异

新老师的课后评价比老老师更关注课堂发生的细节。

5.其他差异

专家型老师的师生关系融洽,人格魅力大,对职业情感投入程度高,职业业务感和好责任感强。

八、如何促进学习迁移?

同学迁移力量的形成有赖于教学,促进迁移的有效教学应从以下几方面考虑:

1.精选教材

2.合理编排教学内容

3.合理支配教学程序

4.教授学习策略,提高迁移意识性

九、如何培育和激发同学的学习动机?

1.创设问题情境,实施启发式教学,激发同学学习爱好,维持奇怪   心;

2.依据作业难度,恰当掌握动机水平;

3.充分利用反馈信息,妥当进行奖惩;

4.正确指导结果归因,促使同学连续努力。

十、如何建立良好的师生关系?

1.建立新型的师生观

2.树立老师威信

3.擅长和同学交往

4.发扬教育民主,倾听同学的看法

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