生态农业开发公司安全生产管理制度标准范本

生态农业开发公司安全生产管理制度标准范本tainthecollectivecoordinationsafeguardtheinterestssoastogivelaytothepowerofthegroupandrealizethelegalbasisofmanagement (规章制度示范文本)__QCREKA的协调，维护集体的有规则保障。文件可用word任意修生态农业开发公司安全生产管理制度一、安全目标二、安全信仰1.所有的伤害和职业病都是可以预防2.关心工人的安全与健康至关重要，必他的各项目标。3.工人是公司的重要财富，每个工人对公司作出的贡献都具有独特性和增值性。22QCREKA4.为了取得最佳的安全效果，管理层针对其作出的安全承诺，必须表现出领导作5.安全生产将提高企业的竞争地位，在社会公众和顾客中产生积极的影响。6.为了有效地消除和控制危害，应积极7.工人并不想使自己受伤，因此能够进8.参与安全活动，有助于增加安全知识、提高安全意识、增强对危害的识别能力，对预防伤害和职业病有很大的帮助作三、公司的安全管理原则1.将安全视为所从事的工作的一个组成33QCREKA2.确立安全和健康作为就业的一个必要条件，每个职工都必须对此条件负责。3.要求所有的工人对其自身安全负责，4.管理者对伤害和职业病的预防问题负责，对工伤和职业病的后果负责。6.遵守一切职业安全卫生法规，并努力7.把工人在非工作期间的安全与健康纳8.需要以各种方式，充分利用安全知识的客户和社会公众。9.使所有工人参与到职业安全卫生活动44QCREKA动机、安全知识和安全成绩水平的手段。10.要求每一个职员都有责任审查和改四、预防工伤、疾病、事故公司相信一切工伤和职业病，以及安全和环境事故都是可以避免的，公司的目1.对每一个设施所造成的环境影响做出评价，设计、建造、运作和维护公司所有的设施和运输设备，使之能够安全有效地2.做好应付各种突发事件的准备，努力帮助员工提高应付突发事件的能力。五、现场安全55QCREKA1.根据公司的安全和健康原则，所有工厂管理人员都应定时对工厂进行安全检查。各级主管也应在其责任范围内，根据生产运行情况做经常性的安全检查。2.在这些检查中，主管人员定期和员工一起共同研究具体操作程序，以确保员工完全理解安全程序，并检查安全程序的适3.一经查出的不符合安全规定之处，检查者都要拍照并通知员工，以引起注意，于未然。六、员工下班后的安全1.员工上下班途中出现了安全问题，要2.员工在家里因做家务受了伤，要向公66QCREKA汽车维修企业安全生产管理制度1.为保证生产正常进行，保障员工身体健康，家庭幸福，全体员工必须遵守本制2.认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、规章和标准，组织广大员工参加安全生产教育培训，严格遵守各工种安全操作规程和机具操作规程，任何人不得4.必须按规定穿着劳动保护用品，不得77QCREKA6.非工作需要不得动用任何车辆，汽车7.加强对易燃易爆物品的管理，不得随8.在车间、油库、材料间等处所应配备充足的灭火器材，并加强维护，使之保持良好技术状态，所有员工应会正确使用灭9.进入油库，严禁吸烟，严禁携带易燃10.工作灯应采用低压(36伏以下)安全灯，工作灯不得冒雨或拖过有水地面使用，并经常检查导线，插座是否良好。88QCREKA11.手湿时不得扳动电力开关或插电源插座，电源线路保险丝应按规定安装，不12.非电工不得搬弄配电盘上的开关及13.下班前必须切断所有电器设备的前一级电源开关。严禁电器、电动机在雨天14.作业结束后要及时清除场地油污杂物，并将设备机具整齐安放在指定位置，度中铁工程经理部安全生产考核制度99QCREKA坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立安全生产管理体制，调动广大干部职工搞好安全工作的积极性，切实业安全目标管理，落实安全管理责任，根据项目经理部有关要求，结合项目部安全监督管理工作实际，特制定本制度。第二条建立安全生产激励机制和约束机制。项目经理部设安全生产奖励基金，基金专款专用，奖励基金从总投资中提取3‰的比例和平时的安全检查、事故罚款组成，对在安全生产中作出突出成绩的单位或个人，依据有关奖励办法给予表彰和奖励;对造成安全事故或重大损失的，依据奖励奖励1、安全生产包保责任奖。施工前项目经理部主管领导与各施工班组签定《安全状”)。责任期间，由项目经理部核定，资料齐全，各项责任指标达到“责任状”中要求，将按“责任状”实施奖励。2、定期检查安全奖励。项目经理部每月对各施工班组为单位进行安全检查评比，以书面形式下发检查情况通报，对综合得分获得前三名的施工班组：(1)通报表彰;(2)颁发安全生产流动红旗;(3)分别给予10000元(其中施工班组QCREKA责人500元)(根据所担负工程任务大小调整奖励金额)。每一季度对施工班组进行安全奖励。根据当季度每月施工班组和施工班组检查结果进行汇总评分，施工班组汇总评分加权值，所属施工班组汇总评分加权值，具体计算如下：季度分值=(施工班组3个月综合得分之和)/3×+(所属施工班组综合得分之和)/季度安全生产达标的施工班组参加综合评比，综合得分85分(含)以上奖励基数为20xx0元，得分每递增1分增加20xx元/分;得分在75分(不含)-85分(不含)之间QCREKA不奖不罚;低于75分(含)处罚10000元，得分每递减1分处罚1000元/分。对受到业主检查通报表扬(或批评)的单位，项目部将另行给予奖励(或处罚)。3、每年末对安全生产中作出突出成绩彰和奖励。第四条处罚(一)违章作业、违规施工但未造成事故时的处罚施工安全检查中，对发现的一般违章作业、严重违章作业、一般事故苗头、严重事故苗头，根据内部检查标准，处罚50~200元。具体标准如下：序号违章项目处罚标准(元)备注单位个人QCREKA1机械设备操作人员无证上岗20xx02机械设备操作人员擅自离岗1003驾驶室内存放易然、易爆物品5004违章接拉电线20050506用电设备未安装漏电保护器2007不戴安全帽进入施工现场50第二次1008穿拖鞋进入施工现场50第二次9高处作业不佩戴安全绳20010010易燃、可燃材料存放处未配设消防器材20011氧气瓶与乙炔瓶同室储存200QCREKA12危险部位无安全标志10013开挖爆破无统一指挥，200警界和防护未完成起爆14火工品在工地留存过夜20010015雷管和炸药一起存放50020016瓦斯隧道内进行电焊、气焊17室内、隧道内熬制沥青、硫磺砂浆18易火场所吸烟5019特种作业人员未无资格证书上岗作业20xx020特种设备未取得安全使用证投入使21随意抛撒施工垃圾10050QCREKA22吊装作业无专业指挥人员20023酒后操作10024电源开关安装不符合安全标准10025起重设备的载荷、限位、制动装置有缺陷20xx0026机动车专向、制动装置有缺陷27违反放火安全规定20xx0028通风设施不健全，不按规定通风29隧道内施工不穿反光背心20xx0030装载机载人500100200元，乘坐人员100元(二)专职安全员不到位的处罚条款QCREKA专职安全员必须持证上岗，履行安全职责。专职安全检查人员必须坚守工作岗位，进行现场检查时，专职安全员脱岗，每人每次对责任人处罚100元。(三)引发安全事故的单位的处罚条款1、职工伤亡事故经济处罚：(1)对发生责任事故的施工班组，按下列条款进行处罚：发生一次负伤5人及以上事故的，每负伤1人给单位处以1万元、主要责任人500元的罚款;发生一次重伤3人以上事故的，每重伤1人给单位处以2万元、主要责任人1000元的罚款;发生一次1~2人死亡事故的，每死亡7QCREKA1人给单位处以4万元、主要责任人20xx元的罚款;发生一次死亡3人及以上重大死亡事故的，每死亡1人给单位处以5万元、主(2)职工非因工死亡事故的施工班组经1、重大经济损失事故经济处罚：发生机械设备火灾等事故，一次造成经济损失达20万元以上的，给单位处以1~5万元、主要责任人1000~5000元的2、对造成职工死亡事故负有责任的领导，按集团公司有关规定给予处理。(四)引发安全事故的责任人的受罚条款QCREKA根据中铁建总有关规定，如发生安全事故，除对事发单位责任人酌情给予行政处分外，还对事故主要责任者进行经济损失有限赔偿，赔偿标准如下：经济损失1万元以内的，个人赔偿经济损失10万元以内的，个人赔偿经济损失50万元以内的，个人赔偿经济损失100万元以内的，个人赔偿(五)安全生产包保责任处罚。施工前项目经理部主管领导与各施工班组签定《安QCREKA状”)。责任期间，由项目经理部核定，未办法》及《安全标准工地及文明施工标准》和项目经理部有关规定，资料等各项责任指标未达到“责任状”中要求，将按(六)安全检查处罚。在日常安全检查中，对发现存在的问题由项目安全质量部下发“整改通知”，责任单位未按规定进行整改，给予责任单位主管1000元的处罚;对未按规定时间上