学校规章制度中学青年志愿者协会章程_第1页
学校规章制度中学青年志愿者协会章程_第2页
学校规章制度中学青年志愿者协会章程_第3页
学校规章制度中学青年志愿者协会章程_第4页
学校规章制度中学青年志愿者协会章程_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

学校规章制度之中学青年志愿者协会章程中学青年志愿者协会章程中学青年志愿者协会是一个有纪律、有组织的学生组织,为了保证本协会效劳活动的健康有序开展,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的合格人才,结合我校实际情况,特制定龙泉中学青年志愿者协会章程。第一章总那么第一条中学青年志愿者协会是在校团委的指导和监视治理下,组织学生从事社会志愿者效劳的公益性组织。第二条协会在组织活动中,遵照自愿参加,量力而行,讲究实效,持之以恒的原那么。在宪法和法律范围内开展志愿效劳活动。第三条青年志愿者行动的主旨:立足校园,效劳社会,提高自我,促进校园精神文明建立。通过开展青年志愿效劳,推进学校及社会精神文明建立,促进学校和社会体制的建立和完善,提高我校青年志愿者的素养。为改善社会风气和建立我校学习、文明风气做出奉献。第四条青年志愿者行动的口号:爱心献社会,真情暖人间。第五条青年志愿者行动的精神:奉献、友爱、互助、进步。第六条青年志愿者行动的根本任务:(一)依照立足校园,效劳社区,面向社会rdquo;的指导思想,以一切为了同学,为了一切同学,为了同学一切rdquo;为行动指南为学校开展、社区建立和社会公益事业提供志愿效劳。(二)改善社会和学校风气,建立温馨、和谐、友爱的新型人际关系,为改革开放和经济建立制造良好的社会环境,为我校同学制造良好的学习环境。(三)弘扬奉献、互助精神,在校内外拓展和建立青年志愿者效劳基地,组织带着全校青年志愿者进展效劳。(四)倡导进取理念,引导全校同学向先进学习,向极限挑战;自加压力、不断进取,塑造本人的品行,提高本人的才能。(五)引导校园先进文化,带动全校同学构成传承文明追求杰出rdquo;的龙中精神。(六)调动广大青年志愿者的积极性,培养青年学生的公民认识、奉献精神和效劳才能,促进青年学生的道德整体水平和科学文化素养的提高和青年学生的健康成长。(七)倡导志愿者的奉献精神,培养学生的责任认识和效劳才能,促进社会健康开展。(八)为有特别困难,需要协助的社会成员以及贫困地区提供志愿效劳。(九)发挥对全校青年志愿效劳活动的组织协调和导向作用,推进青年志愿者活动的深化开展。(十)规划、组织全校志愿者效劳活动,开展与其它社团和志愿者组织的交流,促进志愿者效劳体系的建立和完善。第七条青年志愿者行动的根本特征:(一)具有时代性。青年志愿者行动顺应了时代开展的要求,它弘扬新风正气,是新时期发动青年参与群众性精神文明建立活动的有效途径;它引导当代青年在效劳社会的实践中成长成才,成为跨世纪的合格人才,具有鲜明的时代特征。(二)强调自愿性。青年志愿者行动以激发基于道义、良知、同情心和公民社会责任感等青年内心行为动机为主要发动手段。组织者公开招募,参加者自愿报名,充分尊重了当代青年平等参与的认识。(三)群众性。由于符合青年的愿望和社会的需求,青年志愿者行动具有强烈的社会感化力和广泛的群众根底,是一项以青年为主体、全社会广泛参与、充满活力与活力的群众性活动。(四)实践性。青年志愿者行动是一种活力勃勃的群众性社会实践活动,它既是实实在在的社会效劳活动,又包含着深化的思想政治教育内容,是两者有机的结合,具有协助别人、完善本人、效劳社会、弘扬新风的功能。青年志愿者实实在在的效劳实践,方便效劳的主体和客体都发生深化的变化。(五)开放性。青年志愿者行动立足现实,着眼将来,效劳社会,教育青年,是一个开放的动态的系统。第二章会员第八条本校青年志愿者协会青年志愿者的根本条件:(一)凡已在龙泉中学注册的,思想觉悟高的,有志成为我校青年志愿者的学生,均可报名参加。(二)承认本协会章程,愿意参加协会活动;(三)讲奉献、讲正气,有较强的社会责任感、历史责任感和民族责任感; (四)热心志愿者工作,自愿参加本协会开展的志愿效劳活动,并具有相应的效劳技能。第九条会员入会的程序是:(一)提交入会申请书;(二)经协会机构成员讨论通过;(三)由本协会或本协会受权的机构颁发会员证。参加本协会的同学,必须向本协会申请,登记表格,报经青年志愿者协会公室领导批准,有关手续完善后,方可获得入会资历。入会成员经审核合格后,由协会申请成为中国青年志愿者协会注册志愿者。第十条本协会会员证均由本协会统一治理,会员必须按章办事。第十一条本协会会员享有如下权利:(一)在本协会内享有选举和被选举权。(二)会员有向协会提议规章制度的权利,共同完善协会的各项制度。(三)会员可参加本协会举办的各项活动,接受有关教育和培训。(四)有恳求本协会青年志愿者协会协助处理在志愿活动中遇到的实际困难和咨询题的权利。(五)有批判和监视本协会各部门工作的权利。(六)有参加本协会评选先进个人的权利。(七)有询咨询和监视本协会的财务开支情况的权利。(八)有退出青年志愿者协会权利。(九)有遇到困难时可优先得到协助。第十二条本协会会员必须履行以下义务:(一)恪守《龙泉中学青年志愿者协会章程》和《青年志愿者效劳条例》,接受本协会的领导,积极参加本协会开展的各项活动。(二)维护本协会的合法权益;(三)不得私自借用本协会的名义做有损我协会声誉的事。(四)尊师爱校,勤奋学习,认真学习有关章程,学习有关知识,学习效劳技能。(五)有谦虚接受教育,热心协助本会其它会员的义务。(六)会员有对协会工作提出意见,为协会出谋划策的义务。(七)关怀协会、班集体和同学,积极配合本协会开展各项活动。第十三条本协会与青年志愿者和被效劳对象之间是自愿、平等的效劳与被效劳关系。第十四条本协会青年志愿者的效劳范围包括支持社会公益事业、扶贫济困、协助孤残、环境保护等活动。第十五条本协会青年志愿者组织依照效劳对象的申请和实际情况,提供力所能及的志愿效劳。青年志愿者提供效劳时,必须佩戴统一的青年志愿者效劳标志(本协会青年志愿者的会徽或志愿者干部工作证)。第十六条会员退会应书面通知本协会,并交回会员证。会员假如1学期不参加本协会活动的,视为自动退会。第十七条本协会接受捐赠、赞助,必须符合协会章程规定的主旨和效劳范围,必须依照与捐赠人、捐资人商定的合法方式使用。第三章机构设置及职责第十八条机构设置:(一)协会设会长一名,副会长两名,秘书长一名。(二)协会下设六个部门:秘书处、活动部、外联部、组织部、宣传部、,可依详细情况增减。各部门实行自主治理。(三)各部门设部长一名,副部长一名,干事假设干名。第十九条机构职责:(一)主席团:1、研究制定龙泉中学青年志愿者协会工作打算并组织施行;修正制定龙泉中学青年志愿者协会规章制度并监视执行;2、提议和任免各工作部门主要负责人;3、领导龙泉中学青年志愿者协会各部门工作;4、依照需要设立专职部门处理相应事务;5、定期对机构成员进展调查;6、建立各项内部治理制度;7、监视会费的使用;8、负责协会日常事务。(二)各部门职责:秘书处:1、负责起草文件及工作打算的安排;2、传达会议通知;3、负责各类档案、文件、材料的归类保存和治理,及时掌握青年志愿者情况,建立青年志愿者信息库;4、做好会议和各项活动的记录;5、向主席团提交详细活动方案,做好活动总结;6、治理睬费。活动部:负责本协会活动的筹划,制定每月活动的打算。并依照每次活动要求选拔青年志愿者,制定培训打算并组织相关培训。外联部:负责协会的整体形象设计和大型公益活动的外联,做好协会内外的公关活动,加强社区效劳公关,扩展志愿效劳的范围和空间,不断开拓新的战场,及时向校报、校广播电台或报社等内外媒体通报活动信息。组织部:负责每次活动的详细组织及活动效果的反应。宣传部:负责活动的宣传工作,搜集各种有关协会的信息和材料,负责协会各项宣传材料的起草、书写、张贴工作。第二十条会长职责:(一)代表协会向校团委请示,汇报工作,向校团委负责;(二)规划协会开展战略;(三)召集部长会议;(四)处理协会日常事务;(五)全面负责协会各项工作,监视协会各项活动。第二十一条副会长职责:(一)向会长负责,协助会长安排协会详细工作,并监视工作的完成;(二)筹划分管部门的开展规划;(三)向部长会议提交有关协会开展的设想和方案;(四)催促和指导各部开展工作;(五)对分管部门部长进展治理和考评。第二十二条秘书长职责:(一)主持协会秘书处开展日常工作,组织施行年度工作打算; (二)协调各分支机构、各部门开展工作;(三)提名副秘书长;(四)处理其他日常事务。第二十三条部长职责:详细安排本部各项工作,定期向主席团汇报工作,总结经历,每学期始末,交学期工作打算和总结。(一)各部实行部长负责制;(二)部长向主席团汇报工作;(三)制定各阶段部门工作打算和方案;(四)向主席团提交详细活动方案,做好活动总结;(五)处理本部门各项日常工作;(六)配合其他各部门开展活动。第二十四条副部长职责:协助部长组织安排好本部门的各项工作,做好各项活动的记录。第二十五条干事职责:积极协助本部门完成各项工作,更好地为志愿活动效劳第四章规章制度第二十六条为了进一步完善协会规章制度,加强协会工作纪律的明确性,协调各部门的关系,提高办事效率,促进协会日常工作的开展,特对会议、工作、办公等制度做如下规定:(一)会议制度:1、每次会议均须记录并在考勤表内签到,均由秘书处负责记录;2、有事无正当理由缺席者,视无故缺席,累计满两次者,将由秘书处记录在案,并给予警告。满三次者,不管任何理由,那么由秘书处上交团委,经审议视其自动退出;组织上一律不给予任何职务证明;4、如因事不能到会者,必须提早至少一天向秘书处及所属部门主要负责人提交请假条。但次数超过六次者,协会向学校团委提交审议,将其除名;5、与会者迟到15分钟,视其无故缺席,但同意事后(在一天之内)向秘书处及所属部门主要负责人员补假;6、无特别情况,会议时间不得超过1个小时;7、会议记录必须送秘书处存档。(二)工作制度:1、日常工作由协会会长或副会长统筹安排,由秘书长协调各部长落实工作;2、认真负责本职工作,必须严格履行本职的权利和义务;3、严格执行部长直截了当对会长负责,会长直截了当向校团委负责,每项严重活动会长直截了当向团委申请,由会长统筹安排,部长责任制,活动完毕后并向其汇报;4、一般不得利用上课时间,假设因实际工作需要必须向团委申请,经同意后才能进展;5、部长不得无故(无正当理由)推脱工作责任,假设有给予警告,假设协会集体活动无参加达二次以上(含二次)者,协会向学校团委提交审议,将其除名;6、每学期进展协会考核制度,不合格者,由协会有关部门进展批判教育,假设仍无改正者,协会向团委提交审议,将其除名(以上除名者组织上一律不给予任何职务证明);7、严格执行本协会的各项规章制度。(三)办公室制度:1、各值日人员必须到办公室签到,假设因故不能来者,须向秘书处说明缘故;2、进入办公室必须穿戴整洁,言行举止要具有大学生风范;3、不得在办公室内高声喧哗,及进展其他一切妨碍工作的活动;4、接待来访人员均要热情大方;5、办公室内一切协会材料,只限定本协会的部长及有关人员方可翻阅,秘书处定时整理材料。并搜集材料向会长汇报各部门的工作情况及存在的咨询题;6、协会的一切办公物品不得随意带走或借出,假设必须借出必须征得协会会长的同意;7、保持办公室内的环境整洁。第五章考核与奖惩第二十七条协会实行逐级考核制度。会长考核部长,秘书长考核秘书处,部长考核副部长和部内干事,部长、副部长、干事同时也接受主席团考核。第二十八条建立内容和时间考核制度,以完成志愿效劳的内容和时间作为考核的根本标准。第二十九条建立《青年志愿者量化积分手册》,主要用于青年志愿者效劳情况的纪录。第三十条协会所有注册志愿者者由秘书处统一治理和考核。第三十一条对本协会青年志愿者定期进展考评,并将考核情况如实记入积分表rdquo;相应栏目,存入个人组织档案,考核结果为优秀、良好、合格、不合格四个等级,优秀者给予奖励,不合格者给予除名。第三十二条协会秘书处定期在例会上通报考核结果。第三十三条协会的成员在效劳基地工作不积极者,予以警告,情节严峻者予以取消成员资历(注销注册志愿者资历)。第三十四条协会干部工作突出者,优先申报评优。第三十五条协会干事工作突出的,优先评优提拔。第三十六条一般志愿者工作突出的,优先评优提拔。第三十七条协会干部不负责任者,予以警告,情节严峻者予以辞退。第三十八条协会成员要恪守校团委有关规定和协会章程。严峻违背造成恶劣妨碍,情节严峻的,免除一切职务,取消其成员资历,上报校团委进一步追查。第三十九条本校青年志愿者(会员)每人每学年至少不少于20小时的志愿效劳的时间,青年志愿者干部每人每学年至少不少于40小时的志愿效劳的时间。第四十条有以下情况之一的会员,由本协会视其情节轻重,分别采取批判

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论