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文档简介

第销售合伙人年会主持稿5篇

销售合伙人年会主持稿

同事们:

大家好!

今天,我们在此召开一年一度的公司年初工作会议,与大家一起相互交流,总结过去,展望未来。

本次大会主要议程有三项:第一项是由我来宣读两个文件,一是关于等同志的任免职务通知,二是关于等同志的任免职务通知;第二项是请公司总经理作20__年工作总结及20__年工作部署;第三项议程是请公司各位科长作20__年工作计划报告。

下面进行大会第一项议程,由我来宣读两个文件。

《关于等同志任免职务的通知》

《关于等同志任免职务的通知》

大会进行第二项:让我们以热烈的掌声有请公司总经理做20__年工作总结及20__年工作部署,大家掌声欢迎!

(经理讲话)

感谢总的讲话!

总的讲话必将极大鼓舞我们全体员工的士气,希望我们全体同仁再接再厉,牢固树立主人翁的责任感,改正我们工作中的缺点和不足,以更加坚定的信念来完成20__年的工作任务,为的发展壮大做出自己应有的贡献。

下面会议进行第三个议程:由公司各位科长作20__工作计划报告。

下面请膳食科负责人做报告;

基建科负责人做报告;

财务科负责人做报告;

办公室负责人做报告。

感谢各位科长的发言,相信在新的一年里,随着管理水平的不断提高,加之服务创新能力的不断增强,我们公司的发展会越来越好!

同事们,这次会议,既是一次总结大会,又是一次动员大会。希望各部门认真谋划好今年的工作,确保各科室工作取得预期目标。下面,我结合总报告要求,就如何做好当前工作,提几点要求:

1、提高认识,统一思想。要通过这次会议,从思想上提高认识,全面理解会议精神,以这次大会为动力,创新工作思路,正确分析形势。找准努力方向,创造性的开展工作。

2、强化责任、狠抓落实。总的讲话,指出各部门存在的诸多问题,非常有代表性,我们要针对总的讲话指出的问题,对号入座,认真建立整改落实责任制,强化整改措施,做到各项工作有布置、有检查、有监督、有落实。确保各项工作干一项成一项。

3、明确责任、重点突破。根据总的讲话明确明年的工作重点,各部门要对明年的目标任务进行重新梳理,进一步明确目标,明确任务,抓住重点,理清思路。切实破除小胜即满和盲目乐观的情绪。敢于突破、善于创新,积极化解制约发展的矛盾和困难。加快推进各项工组进度,确保圆满完成全年各项任务。

同事们,瑞气呈祥舒万物,同心同德开新局,征程已经开启,目标已经明确。我们坚信,有公司领导的英明决策,有各位管理人员勇挑重担,有全体员工的团结拼搏,我们将会在今后的工作中取得更大的胜利。我们坚信:我们的未来必将前程似锦,我们的事业将更加灿烂辉煌!

预祝全体员工在新的一年中工作顺利!万事如意!

我宣布公司20__年度工作总结会议到此结束!

销售合伙人年会主持稿【篇3】

各位领导、同事们:

大家上午好。今天我们大家难得聚到一起,召开公司20__年技术员工作总结大会。在座的同事,有的是刚加入到公司的新员工,有的已经是拥有几年工龄的老员工,但每一年的工作都有自己的进步,每一年都会有自己的成长!年度总结是对这一年工作的加以总结,分析和研究,肯定成绩,找出问题,得出经验教训,摸索事物的发展规律,用于指导下一阶段工作的一种有效形式.它所要解决和回答的中心问题,不是某一时期要做什么,如何去做,做到什么程度的问题,而是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识.因此,我们应该认真总结这一年的工作,下面由我安排今天会议的主要议程:

会议第1项议程:由我宣读本次会议应该注意的几个问题:

1、首先请各位将手机调成振动或静音上,本次会议内容十分重要,希望大家认真听取每一位同事的总结并做好记录。

2、每位技术员有5到10分钟的时间对本年度的工作进行汇报并回答领导提问的相关问题。

3、领导及各部门经理对每位技术员的总结及回答进行打分,分值将直接于年底绩效奖金挂钩。

4、本次会议大约需要2个半小时,会议期间不休息,如有上厕所或接听重要电话者可以从后面绕过去,不用请示或打招呼。

5、会议结束时间大概在中午12点半,结束后请到就餐,就餐费用由公司统一解决。

会议第2项议程:由史总做重要讲话。

下面我们进行会议第3项议程:由杨总宣读本次总结大会的目的、要求,以及评委及评分细则

20__年技术员工作总结大会目的及要求:

一、本次工作总结的目的:

1、总结固化正面经验;

2、发现问题,找到对策;

3、作为对员工、部门负责人年度考核的重要依据;

4、制定明年切实可行的工作计划。

二、要求公司技术员以上员工对本年度工作做深刻总结,其具体要求如下:

1、思想动态与认识:员工对公司、对本部门的认识和看法,员工也可以总结今年个人成长和思想认识收获;

2、全年工作的自我评价:主要从工作流程、工作技能,工作的积极性、主动性,工作的完成情况,与同事的沟通协作等方面的回顾总结;

3、工作中的成绩与亮点;

4、工作中的难点与不足,分析难点和不足形成的原因;

5、个人工作目标和对公司及部门内部的合理化建议:

三、本次技术员总结大会会议的评委为:王总杨总张鑫李鹏杨乐然赵国丽

四、20__年技术员工作总结大会评分细则

1、要求总结全面透彻(10分)

2、数据详实,准确(10分);

3、对20__年工作中存在的问题分析准确:要求问题反映准确、全面、符合现状(10分);

4、对20__年工作中存在的问题分析透彻:要求问题分析、解释透彻,无迴避搪塞(10分);

5、平时生产中的表现:工作积极,能够完成领导交付的各项任务;技术水平高,能够处理业务内的各种生产问题(10分);

6、20__年工作目标:明确、具体,定量与定性相结合,能够结合公司、部门实际情况制定具体目标(10分);

7、达成20__年工作目标的实施措施:要求实现目标的具体措施详细、具体,且具备可行性(10分);

8、能够对公司及部门提出合理化建议(10分);

9、汇报表现:着装整洁、举止得体、神态自然;语言流畅、意思表达完整准确,不讲空话、废话、套话(10分);

10、回答问题思路清晰、内容条理清楚、观点新颖(10分);会议第4项议程,由各部门技术员进行总结汇报;

会议第5项议程,由向宣读各技术员得分情况,对本次会议做一简短总结,对不足之处进行指正,并对年末工作进行安排。

会议第六项议程:结束语

同事们,我们这次大会,既是一次回顾过去,又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。各位同事的总结都很深刻,我们会继续不断的努力,也会向着我们的目标去发展,相信大家在来年中一定会取得最圆满的成功的!今天,我希望大家下去以后,不仅要总结自己的经验教训,还要吸取他人的经验教训,要多想一想我是否也犯过他们那样的错误,我是否也正在犯他们那样的错误,下一年我应该怎样去做,而不是我要怎样去做,我们应该鄙陋锋芒,认真总结自己及他人的不足。我相信,有公司领导的正确领导和集团公司的大力支持,在全体员工的共同努力下,我们的公司一定能够乘势而上,我们公司的明天一定会更加美好!

由于时间的关系,今天的会议就到此结束,下面请各位领导与技术员一同合影留念,合完影到食堂就餐!

销售合伙人年会主持稿【篇4】

尊敬的徐引春董事长、尊敬的徐林春副董事长、尊敬的郭荣峰总经理以及各位领导、各位同事,大家上午好。喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,不知不觉间,我们已经一起走过了1年。20__已如约而至,我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里,我们在这里欢聚一堂,召开“旭日控股集团物业公司年终总结大会”,主要目的是一起回顾过去一年取得的成绩,以及我们工作中发现的问题,并借此机会总结经验、积累教训,为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。

年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。回顾20__年,我们的每一个成就,都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血,洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此,让我们向全体员工说一声“大家辛苦了!”

一、现在大会进行第一项:黄伟代表客服部做.................。

接下来有请黄伟作客服部工作报告并简述20__年规划。。。

感谢黄伟!您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。正所谓“风劲潮涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭;让我们把掌声送给我们脚踏实地的黄哥。

大会进行第二项:陈永忠代表秩序维护部做.............。

接下来有请陈永忠作秩序维护部工作报告并简述20__年规划。。。

陈永忠在工作上兢兢业业、勤勤恳恳,踏实肯干是他的写照,谢谢陈永忠

二、大会进行第三项,现在有我代表行政部做.........。

三、大会进行第四项,潘毅敏代表管理处做..........。

有请我们的潘经理........。

好的,谢谢潘经理。我坚信在潘经理的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们申浦的明天再创辉煌!让我们在一次地感谢潘经理,谢谢!

四、大会进行第四项:郭荣峰作物业公司工作报告并简述20__年规划接下来请郭总作20__年工作报告并简述20__年规划

谢谢郭总,”

您的讲话让我们受益匪浅,让我们对新的一年充满信心、充满期待。好吧,就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔

让我们携手并肩,志存高远,实现新跨越,再创新辉煌。

公司的发展离不开员工的努力,更需要优秀的人才,

接下来我们将进行的是:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话

二、大会进行第五项:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话()

1、请郭总宣布优秀员工名单

2、对优秀员工进行表彰,请为位优秀员工颁奖

3、请优秀员工发表感言。

发言

我想的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。

发言

这些在办公室奋斗的同事,也是我们学习的榜样,除了应有的能力之外,她们不仅工作努力认真,而且更需要耐心和细心。当然能评为优秀员工则更需要一颗上进心。只要大家努力我相信明年会有更多的人站在这里的。

发言

主管的优秀大家都是有目共睹的,我在此就不多说了。

三、大会进行第八项:合影留念

没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。回首20__年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的总经理郭总的关怀和帮助。是英明领导,让我们有了发展的正确方向,给予我们前进的动力。在这个收获的日子里,我们再一次与公司分享经营成果,我们再一次与申浦同呼吸共命运,放飞新的梦想。

最后祝全体人员春节愉快、身体健康、合家欢乐、新年发大财!

现在我宣布:会议到此结束,谢谢大家,再次感谢大家!!谢谢!!!

销售合伙人年会主持稿【篇5】

1、宣布会场纪律

2、宣布大会开始

尊敬的各位领导,各位同仁,大家好!今天我们怀着喜悦的心情,欢聚一堂,召开景磐城建混凝土有限公司20__年度总结表彰大会,希望本次大会能开成一次振奋人心、鼓舞士气、欢乐祥和的高素质的大会。

预祝大会圆满成功。

让我们以热烈的掌声向参加本次大会的公司董事长贾先生、公司总经理周建民先生以及到会的景磐公司全体员工表示热烈的欢迎。

现在我宣布:景磐城建混凝土有限公司20__年度总结表彰大会现在开始。

现在请大家起立,奏国歌(请坐)

3、从20__年公司筹建开始到20__年底,我们的公司从无到有,从小到大,走过了艰辛而又令人振奋的发展历程,我想从以下几组数据来说明我们的发展历程:

20__年6月1日,公司的全体员工在新昌江参加20__年总结大会,当时我们庆祝的内容是5月份当月产量超过1万方,这样的数字在随后愈来愈令人振奋,20__年12月,当月产量超过2万方,20__年12月,当月产量超过3万方,20__年9月月产量超过4万方。按一定的统计口径,20__年7月11日,日产量达到1454方,突破日产千方大关,20__年1月13日,日产量达2126.5方,突破日产2千方大关,20__年4月2日,日产量达3111方,突破日产3千方大关。

数字是枯燥的,但是在数字的背后,我们既可以看到董事会敏锐的发展眼光、英明决策,各级管理人员的聪明才智,又能看到各基层员工辛勤汗水。通过过去五年的努力奋斗,景磐城建混凝土有限公司正一步一个脚印,迈着坚实的步伐,稳步走向辉煌!

4、20__年度,我们圆满地完成了公司20__年度工作计划,全年共生产各种强度等级混凝土32.7万方,这是公司总经办认真执行董事会英明决策和全体员工辛勤劳动的结果。20__年全体员工用辛勤的汗水谱写了公司发展的篇章,也用激情和智慧铸造了发展之路的新的历程碑,20__年我们有了一份收获得喜悦,也多了一份对未来的期盼。

5、下面进行大会第一项议程,我们以热烈的掌声请公司总经理周建民先生做20__年工作总结及20__年工作部署,大家欢迎!

公司总经理周建民讲话

谢谢周总的讲话!

刚才公司周总经理对公司20__年度的工作做了总结,对20__年的工作做了部署。今天,我们在这里对过去的一年进行总结,对新的一年的工作进行部署,是为了在新的一年中更好地发扬我们的长处,改正我们的缺点和不足,正确地面对形势,以更加坚定的信念来完成20__年的工作任务,为景磐公司更加灿烂的明天打好基础。

6、20__年是公司高速发展的一年,更是我们共同走向辉煌的一年。在这一年中,公司各部门、各岗位涌现出了一批勇于奉献、积极进取的先进集体、优秀管理人员和先进员工,下面进行大会第二项议程,我们有请公司总经理周建民先生宣读“20__年度先进集体(个人)评选结果通报”大家欢迎!

公司总经理周建民宣读表彰决定

请先进集体代表上台领奖

请公司董事长贾总颁奖

让我们用热烈的掌声向获奖的先进集体表示祝贺

请先进集体—销售科全体同仁上台,与公司领导合影留念

下面请优秀管理人员上台领奖,颁奖,让我们用热烈的掌声向获奖的优秀管理人员表示祝贺。

与公司领导合影留念

下面请先进员工上台领奖,请董事长。总经理颁奖,让我们用热烈的掌声向获奖的先进员工表示祝贺

合影留念

这些单位和个人在去年工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们每位员工学习的榜样。让我们以热烈的掌声,再一次向受表彰的集体和个人表示祝贺!

7、下面进行第四项议程,先进集体,优秀管理人员代表、先进个人代表作典型发言。

下面请先进代表发言。

请先进集体代表—销售科科长朱昆华上台发言;大家欢迎!

请优秀管理人员代表—财务科科长陈素琴上台发言,大家欢迎!

请优秀员工代表—试验室黄

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