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文档简介
施工企业安全教育培训计划
建筑施工企业安全教育培训计划的需求,
我公司施工生产情况,为
我公司安全管理,职工的安全意识和安全素质,
公司“安全、
预防为
主”的方针,
安全管理体系的高效运转,
特制定我公司年度安全教育
培训计划,内容如下:
安全教育培训:公司安全管理人员、项目经理、安全员、特殊工
种和技岗人员(包括新入场和转岗人员)
。
一、公司安全教育培训计划管理人员
1.安全教育培训内容:
建筑企业安全生产法规、政策,安全生
产发展新动向,安全生产意识教育。
2.
安全教育培训方法:内部强化培训、参加主管组织的培训。
3.
安全教育培训:内部强化培训安排在年初、年末的空闲。主
管培训要求按时参加。
4.培训地点:公司会议室
5.安全教育培训计划目的:强化安全生产意识,安全管理,搞好
安全生产。
二、项目经理
1.安全教育培训计划内容:
建筑企业安全生产法规、政策,项目
安全管理制度,施工安全检查标准,安全生产发展新动向,潜在的危
险因素及防范措施,安全生产意识教育。
2.
安全教育培训计划方法:内部强化培训、参加主管组织的培
训。
3.
安全教育培训:内部强化培训安排在年初、年末的空闲。主
管培训要求按时参加。
4.培训地点:公司会议室
5.安全教育培训计划目的:强化安全生产意识,安全管理,搞好
安全生产。
三、
安全员
1.安全教育培训计划内容:建筑企业安全生产法规、政策,公司
安全管理制度,
施工安全检查标准,
安全生产发展新动向,安全技术
技能培训,潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。
2.
安全教育培训计划方法:内部强化培训、参加主管组织的培
训。
3.
安全教育培训:内部强化培训安排在年初年末的空闲及安全
生产月期间。主管组织的培训要求按时参加。
4.培训地点:公司会议室
5.安全教育培训目的:强化安全生产意识,安全管理,搞好安全
生产。
四、特殊工种、技岗人员。
1.安全教育培训内容:公司安全管理制度,安全生产常识,施工安
全技术操作规程,
安全技术技能培训,潜在的危险因素及防范措施,
安全生产意识教育。
2.
安全教育培训方法:内部强化培训。
3.
安全教育培训:内部强化培训在建工程进度安排,每个工程
培训次数不少于
2
次。
4.培训地点:工程所在地会议室
5.安全教育培训目的:强化安全生产和保护他人意识,安全操作
技能,搞好安全生产。
五、教育培训计划实施措施:
各科室及项目部的作用:
员工培训工作是一项综合性的工作,
它
涉及到各科室、
目部。各科室及项目部的作用就可以员工培训工作按计
划实施,可以对员工培训工作综合管理,
可以使员工培训工作紧密地与
公司生产需要相。
培训、考核与使用相的制度:凡行政机关要求持证上岗的岗位,
未经培训合格不准上岗;
对企业培训机会未按要求培训的员工按公司
培训管理规定处罚。人才考核、培养、
使用相的管理模式。修订和员
工培训管理规定,员工培训工作的监控,按公司所需培训工作。
各科室、项目部的
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