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文档简介

个人简历姓名：性别:贴照片处出生年代：联系电话：学历：专业：工作经验：民族:毕业学校:住址：电子信箱：自我简介:有很强学习能力，能赶快适应工作岗位；性格爽朗、口才佳、有亲和力，有优秀的人际交流和协调能力；有长进心、对工作热情,擅长思虑、擅长开辟创新，擅长独立剖析问题、解决问题;富裕团队合作精神，责任心强，做事仔细慎重；拥有高度的责任感和能担当较大工作压力的精神.求职意愿：目标职位：填写自己希望应聘的岗位目标行业：填写自己希望应聘的行业范围希望薪水:填写自己期望的薪水水平福利需求，一般填面议比较安妥希望地域：填写自己希望工作的地域、城市范围到岗时间：填写自己新岗位可以多长时间内就任工作经历：20xx—科技有限企业行政人事主管职责和业绩：1、行政人事方面：企业行政制度的编制与拟写、行政人事表格工具的制作、负责组织会议与做好会议纪录、企业职工考勤、安排值班表、企业有关通知的上传下达、新职工的入职培训及职工的入、辞职手续的办理、职薪水料和行政文件的归档与保存、办公用品的采买、与各部门的协调工作等行政工作.2、人力资源方面：负责招聘需求的采集和剖析，公布招聘信息,简历挑选、预定、面试及录取，迅速高效的达成招聘用务；人力资源薪酬的拟订，职工薪水和业务提成的计算和发放；3、财务方面:负责企业平时现金报销审查,网上银行付款业务;企业各部门人员的各种花费的报销、票据审查,收付结算业务,登记现金日志账；职工薪水的发放、报卡号刷卡、开收条等财务工作;4、总经理暂时安排的其余事务等。200x—200x教育机构招生管理职责和业绩：1、负责校区的招生工作,参加市场宣传和展现活动；2、依据领导拟订的招生计划进行招生目标，有效达成业绩;3、做好招生电话团队管理和教课部保持交流的工作；4、负责学生、家长对于教育方面的咨询工作；5、负责对学员教课进度的追踪及认识，对学生进行全面的指导，对学生出现的任何问题，赐予实时劝导和解决；6、成立有效的招生渠道；7、达成领导交办的其余工作;200x—200x广告有限企业人力资源专员职责和业绩:企业的开业筹办和平时事务工作包含企业的筹办、开业宣传、报纸的排版、花费报销及管理、职工考勤及全体职工的薪水核算等工作.主要工作包含：1、负责达成总部及直营司人事管理详细工作的实行：包含打电话联系应聘者，各岗位人员挑选，新职工入职引导及企业制度各岗位的培训工作,做好职工入职和辞职手续的办理；2、能使用友人事系统操作；3、负责达成职工培训、薪水、福利、社保等工作;4、负责分企业行政人事的工作办理、协调；5、负责企业来客及直营加盟分企业的招待、各分企业的活动组织和有关外联工作；6、达成企业一般管理制度的编写及直营分企业档案的管理，包含对各分企业各项总企业会议及文件的传达和履行监察追踪;7、辅助市场部做好一些市场的开辟工作，业务的对接等工作；8、负责各直营司、加盟司及企业客户的客服工作，主要为:网长进行对各司提成的问题进行解答回访、办理客户投诉

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