小学校长年终工作总结报告2023

第页共页小学校常年终工作总结报告2023时间一眨眼就过去了，一年转眼就要过去了，要想好岗位的年度工作总结怎么写。对过往的成绩和缺乏进展分析^p，才能更好地开启新一年的工作。那么年度个人总结我们终究该如何才能写好它呢？下面是我们精心搜集整理，为你带来的小学校常年终工作总结报告2023，供你参考和使用，请和分享。小学校常年终工作总结报告2023(篇1)各位领导，各位同事：大家好!一年以来，在上级领导和老师的关爱与支持下，我始终认真履行本人的工作职责，思想道路保持与上级一致，坚持原那么，依法治校，和谐相处，无私奉献，较出色地完成上级交给的各项工作。现我想从几个方面进展我的述职。一、虚心学习，注重自身修养今年年春学期，我还是在台马小学担任有x名学生的x年级班主任时，我就感觉到管理好一个班级不单单是努力去做就行，还需要不断地进展理论学习，不断地完善自我，进步自身的修养素质。秋学期，得到上级领导的信任和支持，我荣幸地来到了xx小学，在感到压在肩上的重担的同时，更是感到理论学习、自身素质修养的很需要。我积极参加上级各部门举办的培训，如x日，我参加了校长文化气质的养成和学校廉政文化等培训，增长了知识和进步了自身的觉悟，日常学习工作中，结合理论不断激发自身的责任感和进取精神。在工作和学校管理上，我身体力行，顾全大局，不争名夺利，与老师并肩工作，和谐相处，团结群众，研究业务，教书育人。二、求真务实，进步工作才能在本职岗位上，我不断地学习和积累，总结了一些工作经历，可以较好地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理才能、综合分析^p才能、协调办事才能和沟通表达才能等方面均有很大的进步，保证了学校平安稳定和各项工作的正常运转。三、爱岗敬业，做好岗位工作我热爱本职工作，可以以正确的态度对待各项工作任务。在工作当中，尽职尽责，力求做好本职工作，起到点带面的作用。在我的带动下，老师全力以赴，遵守学校规章制度，团结奋进，认真钻研业务，努力进步工作效率和工作质量，效劳学生，效劳社会。全校老师无一出现迟到、早退的现象，大家是勤勤恳恳地在自己的岗位上认真地工作着。感谢老师们在我出差的时候，毫无怨言地给我顶课，放学了，经常看到林燕花老师还在辅导后进生。大家齐心协力的工作干劲使我感动。四、共同奋斗，建立美丽学校今年，学校得到上级中心学校的资金支持，分别硬化了学前班的活动场所、给花带树底的泥土铺上水泥方砖、给操场安上不锈钢护栏，给学校增添了美丽与平安。x月份我校响应上级开展“洒扫应对，美丽校园”活动，我们老师带着学生们到山上采芒草动手编扫把，不仅用自己的芒草扫把扫美了自己校园，还到明天小学、台马小学进展“巧手芒草编扫把，洒扫应对美校园”的'宣传活动，把这环保的美带出去分享。得到了上级的支持和社会的好评，南宁市电视频道也对这活动进展了报道。有所付出必有的收获，我相信这句话。除了做好我本职工作外，其他的如水电管理等等,我什么都做。电铃坏了我自己拿梯子去安装，走廊灯烧了我去换，电路烧了我去接，开关坏了我去安水管漏了我带头去修。虽说校长要有校长样，但学校老师少，教学工作重，住校的女老师对这些工作较生疏，假如我不去做，学校怎么能正常运转。我认为我做的这一些工作没有失去校长的尊严，相反，学校各个方面正常了，我更觉得很踏实。我们学校坚持放学之后，集x分钟的会对学生进展平安和礼貌教育，学生的平安意识和卫生意识进步，今年未现一例平安事故，甚至是小小摔跤皮伤都没有，这是老师们苦口婆心教育和学生遵守听话的结果，看到学生能高快乐兴来校，平平安安回家，我和老师们很快乐。五、继续努力，弥补美中缺乏当然，我的工作中，还有很多做不到的地方。例如，对突发事件的处理无经历、管理经历不全、业务程度有限、校园内硬件欠缺且较乱、学生整体素质不高、学生理论应对才能低等等。对于这些的太多的缺乏，我会不断学习讨论，借鉴整改，学习兄弟学校校长之长，不断地充实、武装自己。在将来的路上，我将带着全体师生，开拓创新，力求在新的教育开展场面上展现出学校的光亮。此致敬礼!述职人：xxx202_年x月x日小学校常年终工作总结报告2023(篇2)春去秋来，日月如梭，转眼间已挥手而去，新的一年又开场了。从1997年2月至今，整整___年时间，我与大家从有缘相识、到愉快合作、直至建立了深沉的友谊。再过半年，我就要退休了。此时蓦然回首，不禁感慨万千，思绪难定。可以说，当时的我是心怀对教育的梦想和对美妙人生的执着追求到东小任职的，我想干事、想多干实事、想多干善事，想干有益于学校开展的大事。总之，希望自己在任职期间为了东小的开展能干得尽心尽力、实实在在、痛痛快快、明明白白，轰轰烈烈，多留成绩，少留遗憾。为此，我心中常常在追问，怎样当好东小的校长，怎样才能成为一个优秀的校长。因为有了这些追问，才使我的工作富有挑战、更充满色彩、更具有意义。在东小工作的这些年来，我非常开心，非常愉快。尽管在工作中并非事事顺心，有过不少困难，也有过诸多无奈，但更多的是得到大家的理解与支持，以及付出的劳动所换来的收获，还有那一串串往事所留给我的美妙记忆和永久的思念。校长，也许对普通人来说是权利大于责任，是一份耀眼，也令人崇拜的职位。但在我眼里，校长不是一个职位，而是一个职业，是一个地地道道的效劳者的代名词，它效劳于学校、效劳于老师、又效劳于学生。正因为我对自己所从事的这个职业有了较深的理解，并保持着一种平和、安康的心态，所以我为自己定下了感悟至深的工作格言，并努力地理论着：不以权威治人，应以威权服人；不靠制度管人，应凭人格育人；不看外表顺从，但求内心相融。肩上有学校，眼中有老师，心中有学生。没有最好，只有更好，进步就是成功，成功就是希望。过去的一年对东小来说非同寻常。由于区上教育资的整合，撤校并点的施行。我们东小属于撤并之列。学校不仅班级减少，所剩班级的学生也纷纷转出，在加之一些老师的调出，使开学一段时间师生的情绪波动，教育教学秩序不稳。学生数量减少，经费紧缺，又面临学校与邻居围墙的修缮，学校环境的整治等一系列困难。所幸的是，这只是一段时间。我们学校的领导、老师很快调整好心态。并没有因此就灰心而丧失工作的责任心和积极性，学校也未曾因资金缺乏而气馁，停顿开展的脚步，大家却在乐观情绪和充分的自信中，同心同德，齐心协力，继续向前努力，一年来，学校的教育教学工作井然有序，动静结合，内外相融，夯实根底，培养特长，注重开展，老师的教学观念及教学方式在不同程度上得以更新和转变，教学实力大有长进，教学质量稳中有进。总结过去一年来获得的成绩，我认为我们学校主要抓好以下几方面的工作，而以下工作都紧紧地围绕着一个主题――坚持“以人为本，科学开展”。一、加强建立，优化队伍，进步素质随着根底教育课程改革的不断推进，教育的开展对广阔老师的要求也随之愈来愈高，愈来愈严。为此，学校非常重视师德师风建立，通过各种形式的学习教育活动、评议监视的民主生活活动，及在学校的制度他律和老师职业自律下，广阔老师都非常珍惜老师这份职业，自觉遵守职业道德，尽心尽力地干好工作。为了老师们不断成长与进步，学校努力为大家提供时机、搭建平台。一年来，全体老师通过市级培训、区级培训、校本培训和网络培训，通过公开课、业务竞赛等各种活动，教育思想及教学方法在不同程度上均有发生变化。除此之外，学校还主动关心老师，想大家所想，急大家所急，乐大家所乐，对老师们的职称评审、年度考核、评优评先、福利待遇、身心安康及娱乐活动都非常关注。虽然经费缺乏，但每逢节日，学校都要对老师进展适当的物质慰问。各位老师在教诲处的组织带着下，更加重视团队精神的培养，凝聚力和战斗力不断增强，工作作风大为改善，工作效率和质量明显进步。总之，学校在管理过程中始终坚持以老师为本，以老师的开展为重的原那么，广泛征求大家的意见和建议，聚集大家的聪明和智慧为学校的开展出谋献策，共同将东小办好。二、坚持以德育为首，全面推进素质教育学校始终坚持“德育为首、全面育人”的办学方针，不断探究新形势下德育工作的特点，从多角度、多层面、多渠道地开展学生思想品德教育工作。在德育工作施行过程中，学校一手抓学生日常行为标准的养成教育，保证了学校正常的教学秩序；一手抓学生开展平台的搭建，让学生在活动中锻炼，在锻炼中进步，在进步中开展。学校在突出特色，继续抓好养成教育的同时，不失时机地、阶段性地开展了主题鲜明、内容丰富、形式多样的系列教育活动，寓教于乐，既陶冶了学生的情操，又培养了学生的特长与才能，进步了学生综合素质。如：上学期，学校支部根据市教委《在全市中小学积极开展“感恩教育”活动》安排。在全校开展了如火如荼的感恩教育活动。从学校到班级，从班级到个人，通过各种形式进展宣传、发动和施行。板报有感恩教育的专栏，班会有感恩教育的主题班会，国旗下讲话有感恩教育的演讲，课堂浸透着感恩教育。并在全校进展了感恩教育演讲活动。同学们演讲的内容安康充实，生动感人。有感谢父母如山如海的养育之恩；有感谢老师无怨无悔的奉献精神；有感谢同学互帮互助的友爱情操。演讲的效果良好，收到了预期的效果。本学期，教诲处安排了一次别开生面的兴趣竞技活动。学校充分利用升旗仪式、主题班会、少队活动等阵地加强学生的思想教育，通过家长会、家长问卷、新闻报道等渠道，加强学校、家庭、社会的横向联络，获取更多的理解与支持。一年多来，学校德育工作常抓不懈，成效明显，全校学生的养成意识明显增强，校园秩序良好。有两名学生的“感恩教育”征文稿获市级二等奖，一名学生获市级优秀少先队员称号。三、加强教育教学研究，全面进步学科教学质量。质量是学校的生命线，为此我们从以下几方面抓好学校的教育教学工作，全面进步教学质量。1、加强毕业班工作。我校充分认识到：毕业班工作表达了一所学校的竞争力，反映了一所学校的管理程度，为此我校加强了毕业班工作的管理。一是加强领导。由副校长分管毕业班工作，并且屡次召开毕业班工作会议，毕业班学生干部及学生代表会，为毕业班师生鼓足干劲，共商复习策略。二是加强工作的方案性。学校制订了毕业班工作目的、措施和时间安排，各学科制订了学科工作方案，保证教学工作按方案、有条理地进展。三是加强了学科团队精神的建立。在日常教学中，各学科老师共同商议如何复习，搜集题型，实现教育思想共享、教育资共享。四是加强了培优补差。毕业班老师早出晚归，做好培优补差工作，为大面积进步教育质量无怨无悔、勤勤恳恳工作。辛勤劳动换来了成功的喜悦。2、加强教学研究。教诲处、教研组进一步加强对教学工作的研究，加强对学科组的指导，加强对老师教学工作的指导，实在进步课堂教学的效益。一年来教诲处进展了“我与新课改同行”，谈“学困生转化策略”“数学户外游戏”“语文教法研讨”等教研活动，每学期进展公开课一次要求全部采用现代化教学手段，进步老师理论新课标的才能。上学期宋桂兰，郭小莉老师撰写的“安康教育校本课程”；郭小莉老师撰写的论文“新课程需要新老师”；王惠娥老师撰写的论文“数学课如何启发学生的探究兴趣”；成小玲老师的“春天”课堂教学课件;王洁老师的圆周率自制教具；参加了陕西省202_年根底教育教学成果展评。在今年的老师五项根本功达标中，六名老师达标。3、加强质量检测，及时准确理解教学实情，不断优化教学方法。在检测中，通过表扬优秀生，树立典范，让成绩不理想的学生找到缺乏，同时，对进步学生成绩和增强耐挫力、竞争力有很大的帮助。四、加强教学常规管理，全面进步老师的教学程度1、狠抓老师的备课。根据上级教育主管的备课要求，教诲处严把备课关，各门课都有科学的进度方案，总的教育教学目的。每个教学单元都备有目的要求，重点难点和关键点，单元授课节数等。教案不仅要备教材教法，还要备学生，每节教案都是在新理念指导下完成的。都能做到备课的各个环节齐全，内容详细，切合本班实际。最可喜之处，备课中课改意识浓，大局部老师写出了教后感。每学期查老师教案3次，且有记录与通报，全体老师能超额完成备课任务。2、注重老师的上课管理。本学期来，教诲处采用询问学生、查课等不同形式来理解老师的上课情况，对发现的问题采取措施及时纠正。在课堂教学中，老师可以采用新教法，让学生动起来，充分发挥学生的主人翁精神，注意培养学生的才能，注重了学习过程，教学内容围绕教材，注重了课堂的效率，向四非常钟要质量，做到了按时上下课。一年来老师都能按要求上好每一堂课，上课的积极性高，大大进步了课堂教学质量。3、督导老师的作业批阅。教诲处按照作业书写及批阅要求。首先开齐了各科作业，要求老师都能保质保量完成各种作业的修改任务，要求老师长期向学生讲书写要认真整洁，要按要求书写，在作业的检查中着重查了作业错题、错字的更正情况、请假学生的作业补做情况等。一年来教诲处共检查各科作业4次，抽查4次，对发现的问题进展了及时纠正，学期完毕前，对各科作业完成情况进展了检查统计。并进展量化打分。五、创立平安、和谐、诚信的校园1、一年来我们结合本校实际，对校园内外平安进展排查隐患，加强对校园周边的整治力度。把平安的职责意识分解落实到各班主任和任科老师的工作中，让每一位老师树立平安的责任意识。学校通过校会、班会、黑板报加大宣传力度。对交通、食品卫生、用电、防火等教育指导，教育学生进展自救、自护的根本常识。组织学生收看专题教育片，开展遇到平安突发事件的紧急疏散的演练等，进一步加强平安的教育工作。同时，对有关假期，支部印发平安公约，借此提醒家长们配合做好平安防患工作。本学期的甲流预防，学校大会小会讲，班会课堂学，首先使师生充分认识到预防甲流的重要性。并且成立机构，制定规章制度，安排专人负责，坚持晨午检，班主任登记，专人上报。使甲流感得到很好的预防。2、加强师生的法纪教育。学校始终把依法治校、依法治教贯彻在平时的工作中。能坚持在学期初、学年完毕都开展法纪教育。一年来，学校支部组织了两次全校性法制教育会。邀请了派出所民警上法纪教育课，用粗浅的案例，深化地教育师生。平时我们还利用校会、班队课、国旗下的讲话等，增强了师生的法制观念，进步了法制意识。六、坚持和完善校务公开制度，实现学校管理民主化学校非常重视校务公开工作，不断坚持和完善校务公开制度，进步民主监视与民主管理的实效。学校通过校务公开栏、告东小家长书、老师会议、学生集会、家长会及对外信息报道等渠道将教育的新动态和学校的办学情况及时地公开。学校始终坚持各项决策都通过校委会研究决定，老师会议讨论通过，老师的职务晋升、老师年度考核及评优评先都在民主程序下进展，在老师大会上公布，在校务公开栏上公示，无暗箱操作，最大程度地做到公平、公正、公开。学校各班在评选学生干部、三好学生、优秀干部等工作中，也充分表达民主管理的透明度。通过全体同学和老师的共同评议表决，产生各种先进人物。一年来，学校进展了一次家长问卷调查，两次学生问卷调查，多层次、多角度、多方位地理解信息，征求意见，较好形成学校、家庭、社会为一体的教育网络，学校定期或不定期地召开学生家长会、退休老师座谈会，向他们汇报教育的新形势、新政策、和学校的办学情况，共同讨论教育的热点和难点问题，互相交流在教育的新形势下学校的开展走向及教育三位一体的共建工作，拓宽渠道，集思广益，群策群力，有效地促进了学校的可持续开展。学校发放的每一次福利慰问品，都是通过校委会研究决定，公开于老师，工会施行。每学期期末，学校的账务开支情况向老师公开。在这一年中我个人主要做了以下几件事：1、坚持学习，在学习中进步，在进步中完善。我虽然已近退休，但最后一班岗还是要站好，思想观念不能落伍，仍要站在时代的前列。为此，我坚持从书本、杂志、网络上汲取新知识、新思想、新观念；通过外出开会培训、取别人长，补自己短；通过深化教学一线上课、听课、评课、导课，与老师一道研究学习，使自己能及时理解课堂教学动态，更好地调整和把握教学方向，也有助于进步自己的教学才能和指导才能。2、发挥优势，彰显个性。十多年的校长经历，使自己拥有平和安康的心态、精力充分的体魄、开朗宽容的性格、容易与人相处、与外界沟通。为此，在工作中，我尽可能地发挥和展示自身的优势，不仅有利于建立友好的群体关系，而且为经费紧缺的东小争取资金，粉刷了墙壁，整治了校园环境。又与东街村屡次交涉联络，使其出资修缮了与邻居的围墙。促进了东小的教育教学工作顺利进展。3、为自己的角色定好位。校长不是一个纯粹的管家，而是教育者、管理者、决策者、经营者等多种角色的扮演者。作为校长，我始终坚持以下观点：学校是大家的，学校的工作大家干，只有大家齐心协力，才能把学校办好；校长要做校长的事，做重要事，做关键事，做把关事，各领导各负其责，能做的事自己做，该做的事努力做；老师该做的、能做的事老师做，老师做不了的事、难做的事校长帮助做。为此，在工作中，我不喜欢事必躬亲、过问太细、管得太多、统得太死。我希望能给老师更多工作的自主性、更大的创造空间，因为我相信每个人都希望自己是行的，都希望成功，都希望被人认可。关键是能否把握时机、能否经受磨练、能否笑对人生。4、使自己保持清醒的头脑。首先是对我自己的言行保持清醒。作为校长，我个人的一举一动、一言一行，都代表着学校，也影响着学校，因此，我必须把个人的命运与学校命运联络在一起，与学校共荣辱。第二是对我们学校的现状保持清醒。虽然我们学校面临撤并，但还没有撤学校办一天，仍要求开展。我要求自己站好最后一班岗，也教育老师站好最后一班岗。因此，我们东小的领导、老师合拍、合心、合力，是东小的教育教学工作顺利进展。各位老师，十三年来，为了学校的开展，大家跟着我确实吃了不少苦，受了不少累，也做了不少事。为此我代表学校领导班子，也代表我个人，对学校的每一位老师表示衷心的感谢，感谢你们的合作，感谢你们的理解与支持，感谢你们为振兴东小所做出的努力和奉献。小学校常年终工作总结报告2023(篇3)本人担任_小校园长一职，主抓校园教育教学工作。一年来，本人尽职尽责，把校园的教育教学放在首位，并用心协助王校长做好校园的常规管理工作，带着班子成员搞课题研究，成效显著。下面就本人今年来的工作做如下汇报。一、政治思想1、进取我在政治思想上进取，严格要求自己，始终如一地忠诚党的教育事业，遵纪守法，有强烈的事业心和职责感。坚持政治学习，不断进步自身的政治理论素养。工作中，全面贯彻执行党的教育方针，认真落实上级教育部门的各项方针、政策，用心利用学到的政治理论指导自己的理论，使自己在学习与工作中不断进步工作程度。2、真诚待人对周围的人我能热情真诚相处，年老的老师敬之为长辈，青年的老师视之为朋友。我为他们获得点滴成绩而快乐，无论是在工作上，还是生活中，只要他们需要帮助，我都给予支持。因此，促进了领导班子整合力的构成，促进了校园的稳定开展。3、为人正直在工作中始终坚持正确的立场，不避重就轻，不瞻前顾后、不耍小聪明。我常常告戒自己、警醒自己;做任何事要以群众利益为重，以老师利益为出发点。说真话，做实事。当校长的好参谋，做老师的贴心人。真正做到：在思想作风上实事求是、表里如一;在工作作风上认真严谨、讲务实效;待人处事光明磊落、老实守信;在生活作风上端庄稳重、亲切大方;在公共场所和学生面前，做到穿着整洁得体，语言礼貌标准、举止文雅;努力在各方面做师生的楷模。二、工作思路及体会1、当好助手作为副校长我懂得就应是校长的好助手。用心协助校长抓好校园常规管理工作，完成校园的各项任务，在王校长的领导下，用心为校园的管理出谋划策。在工作中摆正自己的位置，不越权管理，协调好各部门工作。我非常注重平等对待老师和班子团结。我常与老师促膝谈心，理解老师的心声，把老师想法带到班子会上，及时根据老师的推荐修改和完善了《二龙小学老师教学工作奖惩制度》、《老师工作月考核方法》，真正起到了老师和校园之间的桥梁及纽带作用。2、带个好头作为班子成员我深知以身作那么是工作的根底。一年来，我从不搞特殊化，要求老师做到的，自己首先做到，与老师一齐参加政治、业务学习，一齐参加教科研活动，坚持出满勤，所教三年级《科学》从未空过岗，且教学成绩局全镇前列。对校园大大小小的工作，本人都认为是自己的份内事，既做领导、又做老师，以身作那么、默默工作。3、唱好主角教育教学是校园的主旋律，也是校园分配给我的主抓工作，深感职责重大，不敢有丝毫懈怠。从期初的方案制定、人员分工、课程安排，到方案的施行、活动的开展都全面详细、客观公正的进展，“向管理要质量，以质量求生存”是我的管理理念，在分管校园教学业务的决策、组织、指导等过程中，始终与王校长同步，注重以改革的目光，创新的意识来考虑工作。一年来，在开展教学教研、学科竞赛、常规教学检查、新青年老师培养、校园文化系列活动中，本人都尽职尽责，使工作一步一个脚印，教学成绩有了显著进步。4、扮好配角除了教育教学工作，我还用心主动的协助班子其他成员做好工作，与明主任共同组织施行《综合理论活动》的课题研究，参与中心园的老师考核，在建立平安校园中，也做了实事。三、主要工作实绩1、比拟出色地完成校园各项重大活动的组织施行。学生乒乓球比赛、田径运动会、间操课展示、老师根本功竞赛等，丰富了校园的校园文化，进步了师生的综合素质。2、科研工作开展比拟有序，“现代远程教育在教学中的应用”已经结题，“师资培训课题”第二轮开场，“综合理论活动课题”开展顺利，青年老师的培养卓有成效，荣获市级根本功二人，县级“课堂”一人，镇级三人。3、教学成绩显著，上学期期末统考有5人7个学科进入全镇前5名，根据老师们的工作状态，本学期末将有新的打破。4、用心协助校长抓好校园文化建立，与老师一齐动手粉刷、装潢，为校园节约了超多资金。以上成绩的获得，当然不是我个人为之，是师生自身努力的结果，是群众智慧的结晶。四、自我评价本人一年来，能全身心地投入校园的工作，做到“事业第一、校园第一”，时时处处以身作那么，与校长一齐带着全体老师勤奋工作，默默耕耘。在思想上，我能努力加强自己的政治修养，不断进步思想觉悟，认真执行上级方针政策，坚持原那么，顾全大局;在学习上，能注意自身的学习进步，把握教改的脉搏;在工作作风方面，可以尊重老师，平等待人，与人为善;在校园管理上，有较强的事业心，有比拟明晰的工作思路，有勤奋务实的工作态度;在工作上，可以恪尽职守，勤勤恳恳、踏踏实实做好每一项工作，乐于奉献;在工作业绩方面，没有辜负各级领导和老师们的期望，能较出色的完成上级各项任务，为我校的与时俱进尽职尽责。五、存在问题在平时的校园管理工作中，工作还不够细腻，方法还缺乏灵敏性;理论的学习和进步还差距，工作程度有待进一步进步;对老师的思想工作还不够深化，关心也不够;个性比拟炯直，对矛盾的化解缺乏刚柔并济。六、努力方向1、领导潜力有待进步，个性是要不断进步理论程度和管理程度，进步自身综合素质。2、进一步在“落实”上做好文章，强化“品牌”意识，不断进步校园竞争力、生命力。3、不断进步自己改革创新意识，个性是新课程改革下的教育该怎样做有许多值得讨论的问题;要逐步完善校园教科研的制度，强化“科研兴校”意识。4、努力进步个人修养，进步领导艺术程度，使今后的工作更得心应手。回忆一年，有得也有失。成绩的获得和校园团结的领导班子、教职工的支持分不开，在今后的工作中我将继续努力，正确对待自己的缺乏，认真听取领导、老师的意见，使自己能更进一步，把工作做得更好，使校园这部教育机器能有效运转，发挥良好的教育功能。以上述职，敬请领导批评指正。小学校常年终工作总结报告2023(篇4)尊敬的各位领导、各位考评团成员：大家中午好！我们来自吴晗故土——春晗学校，回忆我校202_年的风雨历程，品味跋涉的艰辛，我校全体同仁精诚团结、满怀激情、斗志昂扬，不断开拓进取、信心满满、喜事连连，我们有许多付出，也有许多创新，面对领导和同事难免有壮志未酬困惑和感慨。然而，春晗学校的师生朝气蓬勃、力求上进，强力提升的愿望和决心一刻没有动摇，前进的步伐一刻也没有停下。202_年我校在市教育局的正确领导下，全面推进素质教育，加大教育教学改革力度，加强师资队伍建立，丰富学校文化内涵，不断提升办学程度。为弘扬、传承义乌历史文化名人——吴晗先生的精神和文化，学校更名为"义乌市春晗学校"，并设立小学部，招收4个班。学校被评为"全国青少年艺术人才培训基地"、"中国科普文化交流活动先进集体"、"义乌市教工俱乐部"建立一类学校、"202_年度义乌市教育系统教育宣传先进集体"等荣誉称号。〔8月28日，我校举行春晗学校揭牌仪式并召开开展恳谈会。〕一、科学规划，合理布局，打造优美的育人环境202_年，学校借鉴北京、上海、深圳等先进的校园环境建立理念，高起点科学规划，分期分批施行校园环境建立，主要成绩有：第一是发动全校师生人人参与设计、美化教室办公室、各区块，自成一体，各有特色，得到教育局领导和来宾的一致好评；第二是投资10余万元在校园主干道两侧分区块种植名贵果树500多棵，不同的季节有不同的水果，预示着师生的成功成果，展现了学生的良好精神风貌，校园即果园的理念也得到了众多领导专家的好评；第三是投资近70余万元，在学校设立了吴晗先生生平事迹展览馆，在教学楼连廊上建立了梦想展示馆和国学体验馆，在主要通道上建造了风格独特优美的宣传窗，在校园内设立了宣传导视系统，这里没有向教育局要过一分钱。校园环境文化的创立，使校园的相貌得到了很大改观，受到了外来参观者、各级领导的.高度肯定和赞誉。二、抓实常规，推进课改，教学质量稳步提升教学质量是学校的生命线，"常规立教，改革创新"是学校教学工作的根本。202_年学校以"集体备课，同课异构"为抓手，努力探寻合适本校的高效课堂，教学改革如火如荼，课堂效率不断进步。202_年我校初三毕业生学业考试成绩获得了不俗成绩。另外有4个课题立项，其中省级立项1个，义乌市重点课题1个，2个课题获奖。〔4月2日，市七年级数学"学为中心"研训活动在我校进展〕三、拓宽思路，多措并举，助推老师专业提升"百年大计，老师为本"。我校年轻老师较多，所以如何加快提升老师专业程度，成为我校最迫切的任务之一。一年来，邀请2名中科院院士、江苏省"十佳师德模范"李凤遐老师、10余名专家领导来校作思想政治报告和业务指导；并通过绣湖教育联盟进展师徒结对，开展各种技能比武等活动，使年轻老师业务素养快速提升。1个被评为教坛新秀，1人被评为学科带头人。我校搭建平台为我校耿建老师，义亭镇中朱中健老师，香山小学辛守辉老师在华川书社举办"春晗画语"老师个人油画展，创始了我市老师举办个人画展的先河，这一举措得到了教育局领导和美术教研员的高度赞赏；同时还为2位老师举行个人摄影作品展。何青青老师是义乌市唯一由教育部出资3万元，将作为中国优秀外语老师于202_年赴英国交流三个月。〔9月12日，由义乌市春晗学校、义亭镇中、香山小学结合主办的"春晗画语"油画作品展在义乌市华川书社隆重开幕。〕四、开展多彩活动，加强对外交流，促进学生个性开展。一年来，学校组织开展了读书节、科技节、体育节、英语节等诸多活动，如红糖文化进校园、高雅艺术进校园等。今年，我校邀请义乌市三位模范父亲畅谈子女教育、家庭教育，微信阅读量超过11万屡次，网络____率超过9万屡次，社会反响良好。特别值得一提的是，我们倾全校之力，准备两个多月，消耗70余万元，成功承办了202_年义乌市中小学生田径运动会，我校的组织、管理、效劳、竞技程度，得到了领导和兄弟学校的一致好评。〔父亲节当天，我校邀请义乌三位模范父亲畅谈子女教育〕加强对外加流。202_年，我校第一次成功走出国门，成功访问澳大利亚和韩国兄弟学校。对外交流的开展，进步了学校的知名度，拓宽了学生的国际视野。〔七月中旬，我校师生到澳大利亚交流访问〕当然，学校办学离我市教育局的要求和人民群众的期望还有一些差距，202_年我们将知耻而后勇，理清思路，科学规划，改变作风，抒写教育新篇章。谢谢大家！小学校常年终工作总结报告2023(篇5)各位领导、同志们：我是年3月2日到中心校任职的。在教育局的正确领导和关心下，经过一年多的工作理论，通过全校师生的共同努力，学校整体相貌发生了可喜的变化，根本实现了一年一变化、两年一台阶的预定目的，为学校的进一步开展打下了良好的根底。今天，我的工作述职分为两个局部：一是任职以来工作情况的简要回忆;二是今后工作的初步设想。不妥之处，敬请各位领导同仁批评指正。一、任职以来工作情况的简要回忆任职以来，我一直以积极的姿态面对学校开展中的问题，不断寻求解决制约学校开展中的实际难题。概括起来，重点做了十个方面的工作：第一，从自身做起，加强领导班子建立学校领导班子是各项管理工作的核心，我始终坚持以人为本的管理理念，在生活上，做教职工的公仆，在工作中，坚持严于律己，以身作那么，要求老师做到的，自己要首先做到。坚持深化教学第一线，带七年级历史课，参与教研教改、听课、评课，指导教学工作，时时刻刻起表率作用。为加强班子建立，大胆启用新秀，改组班子，成立政教处，重新调整班子成员工作分工，明确各自职责。鼓励他们做典范、勤奉献、干实事、务实效。如今一支“团结务实、富与开拓、与时俱进、不断创新”的班子队伍正在逐步形成。第二，加大考核力度，调动老师积极性学校几次修定了《镇中心学校教职工绩效工资考核施行方案》，其中包括考勤、思想表现、工作量、工作成绩等各项，以打分的形式对教职工全面综合量化考核，并做为评模先优，晋职定级的主要根据。并制定各项奖罚制度，工作做到公正、公平、公开，充分调动老师的积极性;制定《镇中心学校班主任考核细那么》，班主任成为了多面手，积极参加各项文体活动，与科任老师亲密配合;制定了《镇中心学校中小学老师中、高级职称评定施行细那么》，严格按细那么施行，有章可依，老师精神相貌发生了具大变化，工作热情高昂，主动创新，形成了争先进创一流的大好场面。第三，围绕中心意识，教学质量稳步提升我校教学质量近年得到稳步提升，产生了广泛的社会影响。初中教学管理中注重一下几点：一是狠抓教学常规管理，向管理要质量，坚持月考制度。加大教学常规管理力度，实在抓好教学的各个环节，对备课、上课、作业修改、课外辅导、考试及阅卷等提出详细要求。二是重视教研工作，加强了对老师的业务指导和新课程培训。研究课堂教学类型，通过多种方式进步老师运用新的教学形式的才能。制定课堂评价标准和评价方法，我还亲自做专题培训，为老师课堂教学改革指明方向。叁是领导讲课、听课，深化班级听课调研指导，每学期所有老师上一次公开课、听课不低于15节。定期召开各年级教学质量分析^p会。四是要求老师对教材、考纲、知识点的纯熟掌握，到达对教材知识的整合。五是注重学生才能培养，开展素质教育。组建各种兴趣小组，主要学科组织专题讲座。六是要求新老老师在教学中发扬“传、帮、带”精神，组织老师结对子，师傅带徒弟，到达共同进步。七是充分重视毕业班的工作，推行了目的管理，制定奖励方案，一年中考四年抓。要求老师备教材，备考纲，备学生，对学生进展学法指导，帮助学生解决学习及心理存在的困惑。八是家校共建，共谋开展。召开家长会，共商培养教育学生和学校开展大计，让家长理解学校办学思路，协助学校教育管理学生。年毕业150多人，在中考中9人打破700分，有47人被颍上一中录取，获得了令人欣慰的成绩。小学教学管理措施如下：一是坚持联考制度。每学期两次联考，期中集中到中心学校考试，统一监考，调出阅卷;期末结合教育局统考，对调监考，全镇统一阅卷。每次均及时分析^p、及时奖励。二是强化教研活动。开展不同形式的教研活动，有优秀老师的示范课，有特殊学科的观摩课，有年轻老师的研讨课，有外来老师的公开课，促进了教研程度的进步和教学程度的进步。在全县优秀教研组和优秀教研组长评选中，在17个优秀名额中我校3个教研组和组长都顺利通过;在各级优质课比赛、教学能手和骨干老师、学科带头人评选活动中，我校老师都获得了非常优异的成绩。第四，狠抓小学英语，弘扬中华传统文化自年以来，我镇小学叁到六年级全面开设英语课，并纳入联考科目，全镇屡次开展小学英语专题研讨和听评课活动，教育局的小学英语送教下乡活动在沙河魏小学成功举行，教研室对我镇小学英语教学的专题调研和指导又为课程的建立和教学程度的进步注入了力量，去年一批特岗老师的参加犹如一股新颖血液，使我镇小学英语教学程度再上台阶。同时，我们感觉到中华传统文化受到了网络文化和外来文化的冲击和腐蚀严重，我们开展了诵读经典，传承文明的系列活动：开展了全校诵读《弟子规》、学习《中小学生日常行为标准》并进展知识竞答;去年我们全镇叁到七年级开设毛笔书课，成功举行了现场书法比赛，举办了师生优秀书法作品展，掀起了师生练____笔字的热潮。第五，改善办学条件，创造良好育人环境。近年来，我镇校安工程能过按照教育局的统一部署，顺利完成工程建立：先后完成朱台小学、沙河魏小学和中心学校教学楼加固工程;在建中心学校、中心小学和叶桥小学教学楼新建工程，积极协调居民搬迁拟建综合楼工程。修建了下水道，塑胶篮球场，添置了乒乓球案等文体活动设施;平整操场，美化校园。建立留守儿童活动之家，开展心理咨询活动，开通亲情，举行全镇工作现场会。第六，标准办学行为，内强素质外树形象坚决执行上级文件精神，标准办学行为，从不搞节假日加班补课，周六周日上课，充分利用每日早会时间和老师培训时机，加强对老师进展职业道德教育。每学期专门召开治理叁乱会议，厉行制止“叁乱”，标准老师行为，杜绝了乱收费、乱办班、乱订资料，和有偿补课的不良行为，要求老师努力做到廉洁从教，为人师表，赢得了当地群众的良好口碑。鼓励学生购置“学贫险”，做好风险防范工作并获“颍上县风险防范工作先进单位”称号。建立中心学校网站，大力宣传教育、颍上教育，目前我镇新闻发布的质量和数量、网站的阅读量都稳居全县第一，也获评“颍上县宣传工作先进单位”和“颍上教育网、教育电视新闻宣传先进单位”。第七，突出人文关心，强化德育教育为加强德育教育，我们先后组织开展了“今天我以学校为荣，明天学校以我为荣”、“庆贺七一、党在我心中”等为主题的教育班会、学雷锋活动月系列活动，祭扫抗洪英雄周丽平烈士墓，慰问了社区和叶桥村敬老院，参观国家级爱国教育基地——八里河风景区。我们还举办了“红心向党”歌咏比赛，组织了“平安法制教育”专题报告，“心理安康教育”专题报告，开展了“爱祖国、爱老师、爱父母、爱自己”感恩教育活动，获得良好效果受到了社会的一致好评。第八，开展文体活动，丰富校园文化生活召开老师节表彰大会、举办体育运动会和乒乓球、拔河、跳绳系列比赛;举办老师乒乓球、羽毛球比赛、篮球友谊赛，新年联欢会;举办庆贺叁八妇女节文艺活动;举办小学老师兵乓球联谊赛;开展阳光体育冬季长跑活动，开展大课间集体跑操，助推我校各项工作安康和谐开展;组织学生美术作品展、成立学生乒乓球俱乐部;举办作文大赛。我校报送参加比赛的`美术作品多篇获奖，单位获优秀组织奖;在县举办的中小学生田径运动会上我校选手获得优异成绩，捧回“优秀组织奖”和“道德风气奖”;在刚完毕的第四节全县教职工篮球赛中，队员团结一心、顽强拼搏——轻伤不下火线，在全县32支队伍中荣获第六名，乡镇中心学校排名位列第叁，展示了精神和实力，令全县刮目。第九，注重细节管理，加强平安工作经常进展平安自检，每次会议突出平安教育管理。屡次组织全校学生进展应急疏散平安演练，灭火演练，实在进步我校师生紧急状态下的平安自救才能。邀请县司法局、镇派出所同志来我校进展法制教育讲座，为全校师生敲响平安警钟;先后组织开展以“注意平安、关爱生命”和“平安在我心中”为主题的教育班会。配全配齐灭火器材，争取电力公司的支持，对学校所有线路配电盘进展更新，到达要求标准。几所交通要道旁的小学门前安装了减速带，各校附近均有平安提示标牌，中心学校装备了专职保安，确保师生的平安。近年无一例平安责任事故。第十，严肃财经纪律，以身作那么廉洁自律加强学校财务管理，成立民主理财小组，建立健全财会规章制度，合理使用义教经费，充分发挥其应有的作用，全面推行校务公开，财务公开，坚决杜绝各种铺张浪费现象的发生。控制招待开支和包车费用。建立校长办公会制度和教代会制度，从不自己独断专行，在评优评先、晋级晋职，老师调整，发票签批中坚决从工作出发，决不吃拿卡要、违规操作。结合本次教育系统思想整顿，深化开展批评和自我批评，深化剖析自己，坚决做到廉洁从教，廉洁从政，标准言行。_年已经过去，由于我校可以积极配合县教育局工作，步调一致，围绕中心工作，大力拓展工作渠道，严肃管理，使学校各项工作获得了点滴的成绩，但与县局要求和各兄弟学校相比还存在很大差距。一是学校管理还需进一步完善和改良，二是教学质量的深层次进步还需一个较长期的渐进过程，叁是新课改的落实工作尚未全面到位，四是学校局部工作效率不高，五是学校设施有待改善。二、今后的工作设想20__，我校将继续坚持以人为本，以德治校，以进步教育教学质量为中心，以课堂教学改革为打破口，以全面进步老师素质为重点，推进课堂教学改革，完善和施行教职工考核管理机制，强化日常管理，进步工作效率，确保工作目的和工作任务顺利实现，力争中考和各类检测实现新的打破。重点做好以下工作：(一)不断深化师德教育，建立高素质教职工队伍。(二)加大科研兴校力度，着力推进课堂教学改革。(叁)努力改善办学条件，迎接标准化学校建立。(四)关爱学生学习生活，做好营养餐配发工作。(五)实在强化平安工作，确保师生校产平安。(六)进步学校管理品味，努力进步工作效率。在新的一年里，我校将发挥潜力，克制缺乏，努力工作，自我进步，打造质量品牌，办好学校，让一方群众满意。小学校常年终工作总结报告2023(篇6)尊敬的各位领导、各位老师：大家好！转眼间我到x小工作已经半年有余，我与大家从有缘相识、到相知、到愉快合作，这些都给我留下了美妙的记忆。在这半年里，学校在xx市教育局领导的关心和指导下，通过全体老师的共同努力，学校的各项工作进展顺利，教育教学质量稳步提升。成绩的获得归功于全体师生的奋力拼搏，在此，对市局领导、全体老师给予我工作的指导、帮助和大力支持、配合，表示衷心的感谢！下面我就xx年度本人及学校的工作，从以下五个方面，客观地、真实地向各位领导和老师作一汇报，请大家予以评议：一、以人为本，把老师的开展放在第一位，管理上践行“制度+情感”的管理形式。学校的开展要靠老师，老师是学校的办学之本。半年来，我们重视对老师的政治思想教育、职业道德教育，要求大家要爱岗敬业，转变工作作风，做好本职工作，从小事做起，把小事做好、把简单的事做好，最起码可以凭良心做事。重视对老师的业务培训，进步老师的业务程度。对于校长来说，我认为：学校管理的落脚点是学生的成长和开展，关注学生的开展首先应该从关注老师开场，应该把老师的开展放在第一位。因此，我们从6个方面力促老师的开展。1.加强学校内部管理，用制度标准老师行为。工作中，我们坚持现代管理理念与学校实际相结合的原那么，对原来的工作制度进展了进一步的修改、完善。主要有《教学常规管理考核细那么》、《工小师生十个好习惯》、《老师奖励性绩效工资考核方案》、《班主任工作考核方案》、《学校平安教育工作管理制度》、《老师值班制度》等，对老师的教育教学工作、行为举止提出了更细致、更严格、更明确的要求，标准了老师的从业行为和习惯。2.立足校本教研培训，促进老师专业化开展。主要是立足校内，坚持以“同课异构”的校本教研培训为主，中青年老师每人一节优质观摩课，全体老师参加听课、评课；研讨过程中，大家交流心得，同伴互助，共同进步；同时，积极组织老师参加市内教育局组织的各类培训、教研、课题活动，促老师开展。3.“走出去，请进来”，拓展视野力促进步。走出去拓展视野，请进来力促进步。上学期，我们为了拓展老师的教学视野，丰富理论修养，促进老师专业化开展，先后组织老师分赴xx、xx等地及本县兄弟学校进展培训、听课、交流学习14批196人次。并于xx年12月23日晚，召开了19位外出学习的老师汇报交流会，通过汇报交流，大家表示：在今后的教学中：一要学以致用，要把学到的新的教学理念浸透到自己的教学中，不断地丰富自己进步自己，尽快打造优质课堂，进步教育教学质量，为x小的开展做奉献；二要发挥“鲶鱼效应”，带动、影响同伴，共同成长，不断打造优质团队，让更多的老师分享学习成果。4.改善办学办公条件，创设舒心的人文环境。经过多方努力，4070平方米的教学楼选址已经确定，已进入勘探、招标的程序，xx年下半年即可交付使用，新的教学楼可以极大的改善我们的办学条件。同时，我们维修了110平方米的保管室、维修了大门宿舍楼门面，协调重建了100多米的南院墙，消除了平安隐患。同时，我们力所能及的添置和更新了局部教学设备，装备了每个年级组老师办公室和行政科室的办公电脑12台、购置了班级讲台28张、英语点读机4台、便携式多媒体2台、交互式电子白板1块，加速了现代教育技术建立。目前，虽然我们的办学条件还是很差，或者说是步履维艰，但是我们想借助于各类活动的开展来从另一个角度构建我们的和谐集体，为老师创设一个舒心的人文环境。5.重视现代教育技术，为老师开展搭建平台。老师的开展需要平台，特别是现代教育技术的平台，上学期，我们为了加速现代教育技术建立，添置了局部现代教学设备、装备了老师办公室和行政科室的办公电脑、更为重要的是组建了校园局域网、开通了学校网站，10M光纤的使用极大地方便了老师上网查阅下载资料，拓展了老师的视野，丰富了老师的生活。学校网站成为我们老师教学教研的主阵地，成为老师、学生、家长之间沟通的桥梁，为学校宣传、交流提供了一个良好的窗口。6.开展情感暖心工程，共筑校园“情感线”。一学期来，我们开展了多项活动，关心教职工生活，促进教职工身心安康，可以说，我和领导班子成员经常为老师的文化生活、身心安康繁忙着：从去年9月1日起给老师送生日鲜花、为全体师生购置了一年的校方责任险、老师节期间和供电局职工举行拔河比赛、组织老师赴普陀山考察学习、旅游观光、重阳节期间组织退休老师体检、从今年元月1日起给退休老师送生日鲜花、元旦期间组织老师举行拔河友谊赛、晚上分组共进晚餐、春节期间走访慰问退休老老师、在老师患病或住院期间主动上门探望慰问，带去学校的关心，今年春季在职老师体检活动正在进展之中。这些系列活动的开展，突显了“以人为本”的管理理念，既丰富了校园文化，促进了校园的和谐，又增进了老师间的情感交流，增强了老师间的凝聚力，共筑了校园的情感线。总之，我经常思索着，想怎样通过各种方法与途径来增进我与老师间、班子与老师间、老师与老师间的情感，以此来激发老师的团队精神，同心协力做好学校的各项工作。二、以学生为主体，狠抓学生养成教育，确立“为孩子的终身开展奠定根底”为办学理念。少先队利用每周一的升旗仪式、国旗下讲话、晨会、主题班队会、板报橱窗等对学生加强了各种文明礼仪教育和行为习惯培养。以《小学生守那么》、《小学生日常行为标准》、《学生一日常规》等为内容，制定了《xx市x小学生十个好习惯》，从最根本方面抓起，让学生养成“站好队、走好路、做好操、扫好地、读好书、说好话、写好字、做好题……”等好习惯，让好习惯伴随孩子的一生，通过学习、示范、训练，让一些良好习惯真正内化为学生的自觉行为。同时，我们把“日常行为标准养成教育”做为小学生德育教育的主要内容，利用开学典礼、班队会以及每周一的升旗仪式进展国旗下讲话，讲话的内容主要是爱国教育、平安纪律教育、各种行为习惯教育，要求学生尽最大的努力做最好的自己。逐步培养学生“学会做人、学会求知、学会生活、学会创新、学会审美、学会健体”，逐步落实到我们的培养目的，为孩子的终身开展奠定根底。三、以教学为中心，狠抓教学常规管理，大面积进步教育教学质量。坚持学校工作以教学为中心的理念观不动摇，教诲处、总务处均能“以教学为中心，以质量为生命”这条主线开展工作。班子成员责任到人，分别责任承包年级组、教研组的教学工作和教学质量，深化教学第一线理解教学状况，深化课堂听课，参加评课，引领示范。我们的老师更是能紧紧抓住教学工作这个中心不放松，都在想方设法进步教学质量。平时，我们注重抓好老师的备课管理、上课管理，注重提升老师作业修改的质量观，及时进展教学质量检测。同时，提出了“赶上去超过他”、“好好学习，天天向上”、“尽最大努力做最好的自己”等鼓励语句激发学生，树立信心，增强竞争力，进步学生的学习成绩。上学期期末考试总成绩和第二名学校相比由原来的23分差距缩小到了2分多的差距，进步了20分，说明了我们的老师都在真抓实干，每个人都有进步；说明了我们的汗水没有白流，我们的付出得到了回报；说明了我们的差距在缩小，我们的整体成绩在进步。一学期来，老师的教科研程度也在不断提升，共有12人次(包括我本人)的课堂教学、教学论文、教学设计、课题研究、六项电教作品评选等荣获省、市、县奖，我校滁州市级的英语课题结题填补了xx市的空白，教学中有3人被评为“xx市第三批中青年骨干老师”，我本人还荣获了由中国教育学会和辅导员杂志共同评选的“第六届全国优秀校长”的称号；学生的行为习惯正在标准，综合素养也得到了提升，xx市中小学生第十一届田径运动会，我校共派出12名运发动参加了60米、100米、200米、4×100米接力和跳远、铅球等六个工程的`比赛。运发动们不畏强手，挑战自我，奋力拼博，一举拿下三个单项的第一名、四个工程的第二名、两个工程的第三名，获得团体总分第三名的好成绩，为我校赢得了荣誉。四、以效劳为宗旨，办事民主公开公正，力争做个透明的校长。来到x小任职伊始，我就要求班子成员尽快转变角色，从管理型转向效劳型，为教学效劳，为老师效劳，为学生效劳。努力建立一个同心协力、求真务实、勇于创新、凝聚力强的领导集体。工作中，坚持低调做人，以效劳为宗旨，高效抓管理。平时，和老师相处从未有过“架子”，也很少“打官腔”，我认为有时“领导的耳朵比嘴巴更重要”，所以，我经常走进老师办公室，倾听老师的意见和建议，和老师面对面的进展沟通，为老师做好效劳。坚持集体领导，民主集中，坚持会议制度，重大事情由学校领导班子研究决定，分部门施行，研究中不搞一言堂，充分发扬民主，充分征求大家的意见，民主决策。学校大笔经费的使用全部经过领导班子讨论后支出，学期末公布账目。各项制度的修订首先向班子、向老师公开征求意见稿，反复征求大家的意见，最后形成定稿。施行中，作为校长的我带头严格执行各项规章制度，按章办事。老师奖励性绩效工资考核、老师职称评定、老师年度考核等均能公开考核程序、公开考核指标、公开考核结果，力争做到公平、公正，主动承受老师的监视。收费中，严格执行收费公示制度，从不乱收费。五、用明天的目光办今天的教育，着眼将来，制定学校五年开展规划。经过一个学期的努力，《x小五年开展规划》已经出台，目前，正在征求意见中。规划中，我们立足现状，用明天的目光、着眼x小将来的开展，确立了学校的办学思想，明确了学校的开展目的，从稳步打根底、开展见成效、标准创品牌三个阶段进展了全面的阐述和规划。五年规划的施行，一定会使我们的工作有目的、前进有方向，为x小创品牌学校理清了工作思路，远景目的确实立有助于全体x小人点燃激情、追求卓越。工作中，我个人主要注意做到了以下6点：1.坚持学习，在学习中进步，在进步中完善。多年来，我坚持从网络、书本、杂志上汲取新知识、新思想、新理念；通过外出开会培训、参观学习，取别人长，补自己短；通过深化教学一线听课、评课，与老师一道研究学习，使自己能及时理解课堂教学动态，更好地调整和把握教学方向，也有助于进步自己的教学程度和指导才能。2.坚持以人为本的管理理念。在实际工作中我经常告诫自己要多些“平等”，少点“架子”；多些“微笑”，少点“脸色”；多些“合作”，少点“说教”；多些“赞赏”，少点“指责”；多些“鼓励”，少点“恫吓”。想以自身的亲和力交融大家的情感，调动大家工作的积极性。3.发挥优势，彰显个性。十多年的校长经历，使自己拥有平和安康的心态、精力充分的体魄、开朗宽容的性格、容易与人相处、与外界沟通。为此，在工作中，我尽可能地发挥和展示自身的优势，不仅有利于建立友好的群体关系，还能为老师过好元旦活动争取资金，又与金泰公司屡次交涉联络，使其出资修缮了与我校相邻的南围墙。4.为自己的角色定好位。我认为校长不是一个纯粹的管家，而是教育者、管理者、决策者、经营者等多种角色的扮演者。作为校长，我始终坚持以下观点：学校是大家的，学校的工作大家干，只有大家齐心协力，才能把学校办好；校长要做校长的事，做重要事，做关键事，做把关事，各领导各负其责，能做的事自己做，该做的事努力做；老师该做的、能做的事老师做，老师做不了的事、难做的事校长帮助做。为此，在工作中，我不喜欢事必躬亲、过问太细、管得太多、统得太死。我希望能给老师更多工作的自主性、更大的创造空间，因为我相信每个人都希望自己是行的，都希望成功，都希望被人认可。关键是能否把握时机、能否经受磨练、能否笑对人生。5.坚持严于律己，以身作那么。多年来，无论是以前在xx小学还是如今在x小，但凡要求老师做到的，我就要求自己先做到。要正人，必先正己。要求老师早到晚走，我就坚持每天提早到校，每天早晨总是在校园里以笑脸相迎我的伙伴、我的战友的到来。要求老师参与学校的的各项活动，我就坚持深化教学第一线，坚持参与教研教改，坚持听课、评课，指导教学工作。本学期听课节数达二十多节。时时刻刻给老师起到示范作用。6.使自己保持清醒的头脑。首先是对我自己的言行保持清醒。作为校长，我个人的一举一动、一言一行，都代表着学校，也影响着学校，因此，我必须把个人的命运与学校命运联络在一起，与学校共荣辱。第二是对我们学校的现状保持清醒。虽然我们学校面临撤除重建，但还没有开工，办学条件眼前还得不到改善，老师的办公条件还很差，许多工作也无法开展，但是，我没有泄气，总是鼓励老师积极准备，蓄意待发。我们要在逆境中成长，在逆境中开展。各位老师：半年来，为了学校的开展，大家跟着我确实吃了不少苦，受了不少累，也做了不少事。在这里，谨让我代表我们领导班子集体和校委会全体成员，也代表我个人，对每一位为学校的开展做出努力的老师表示感谢！感谢你们的合作，感谢你们的理解与支持，感谢你们为振兴工小所做出的努力和奉献。我深深地感到当校长很难，但当我克制困难获得成功时，我也很开心，所以，我最想说的一句话是，感谢你们支持我，才有了学校有变化，老师有开展，学生有进步；感谢你们理解我，才有了互帮互助、敬业爱岗的好气氛。假如我的工作在不经意间批评错了你、或错怪了你，给你造成了伤害，那么我借此时机，让我对您说声“对不起”。我认为所谓的“管理”就是“合作”，我期待着今年明年乃至今后，我们还能合作愉快，还能共同开展！各位老师：我的工作虽然获得了一点成绩，但是我觉得自己与一名优秀校长的标准仍有一定的差距。回首过去，也为我还有很多工作做得不够好、做得不可以令大家满意而反思和自责。工作上仍有不少的缺点和缺乏，这些我将在今后的工作中克制和改正。作为学校管理者的领头羊，作为校长的我，在以后的工作中，一定会继续将“做一个有理想的校长！做一个有责任感的校长！做一个对得起自己良心、对得起自己“俸禄”的校长！”作为我遵守的格言。以上述职，不妥之处，敬请各位领导、老师们批评指正。最后，衷心祝愿在座的各位领导和老师们在新的一年里：工作顺利！身体安康！家庭幸福！万事如意！谢谢大家！小学校常年终工作总结报告2023(篇7)尊敬的各位领导、各位老师：大家好，今天我向各位汇报一下xx小学xx-xx学年的主要工作，不妥之处请给予批评指正。一、过去的一学年，学校在中心校领导的关心和支持下，尽最大努力改善办学条件和老师的办公条件。其中购置电脑一台，供老师们上网查阅资料；购置校园播送系统一套，完毕了和店小学五十多年来靠人工打铃的历史，老师办公室更换了新办公桌；投资八千多元用于校园文化建立，校园文化品位进一步提升；新购置一体机一台，老师们可以方便快捷地印刷试卷，为进步教学质量奠定了根底；上级部门拨款新建围墙200多米，新建门卫房一间，满足学校大门口值班老师的需求。二、建立坚强有力的领导班子。孔子说的好，“其身正，不令那么从；其身不正，虽令那么不从。”首先我从自身做起，以事业第一，学校第一，结实树立全心全意为教职工效劳的意识，率先垂范，以身作那么，每天早到办公室，晚离校，要求老师们做到的，班子成员首先做到，要求老师们不做的，班子成员坚决不做，用人格的力量增强集体的感召力和凝聚力。三、搞好师德建立，提升老师的思想素养。针对我校老师偶然有体罚学生的现象，我校的师德建立把爱生放在首位。四、抓实抓细常规管理，向培养学生良好的习惯要质量，向进步课堂教学效率要质量，向校本教研要质量，向过程管理要质量。1、培养学生的良好习惯。借鉴魏书生教学管理经历，着重培养学生的记忆习惯，演讲习惯，读的习惯，写的习惯，定方案的习惯，预习的习惯，适应老师的习惯，自己留作业的习惯，整理错题集的习惯，出考试题的习惯，挑选资料总结的习惯，按时认真完成作业的习惯。为此，我们还专门印发资料供老师们学习。2、进步课堂教学效率。我们组织老师认真研究XX县教体局小学数学、语文、四环节高效课堂教学形式，实在向40分钟要质量，实在解决老师辛苦地教，学生辛苦地学，家长辛苦地帮的问题。3、校本教研。我们把校本教研的重点放在课堂教学研究上。4、过程管理。我们非常重视教学过程的管理，对老师的备、讲、批、辅、考不定时的进展检查，另外我和教诲主任还经常深化到各办公室检查学生作业等，发现问题及时指出，实在催促老师们把功夫用在平时，不能临近考试搞突击，加重学生负担。五、搞好国学经典诵读活动，做好学生德育工作1、每周一课时，我校每周一上午第一节为国学经典诵读课，以班级为单位进展集体诵读学习。2、师生同读，老师为学生做出表率，同读同悟，为学生解疑释惑。3、开展丰富多彩的活动，例如：国学经典诵读比赛、演讲比赛等。过去的一年，我们在上级教育部门的领导下，获得了一定的成绩。成绩的获得是上级教育部门正确领导的结果、是老师们共同努力的结果、是遵循教育规律的结果。当然，我们还存在着这样或那样的问题：老师素质有待于进一步进步，对后进生的关注力度还不够，学校读书活动及写字教学、课改工作还有待进一步进步。俗话说：“百尺竿头，更进一步”，我将正确对待自己的缺乏，认真听取领导、老师的意见，使自己能更进一步，把工作做得更好。以上述职，敬请领导、老师批评指正。小学校常年终工作总结报告2023(篇8)本人担任xx小学副校长一职，主抓学校教育教学工作。一年来，本人尽职尽责，把学校的教育教学放在首位，并积极协助王校长做好学校的常规管理工作，带着班子成员搞课题研究，成效显著。下面就本人今年来的工作做如下汇报。一、政治思想1、积极进取。我在政治思想上积极进取，严格要求自己，始终如一地忠诚党的教育事业，遵纪守法，有强烈的事业心和责任感。践行“三个代表”重要思想，坚持政治学习，不断进步自身的政治理论素养。工作中，全面贯彻执行党的教育方针，认真落实上级教育部门的各项方针、政策，积极利用学到的政治理论指导自己的理论，使自己在学习与工作中不断进步工作程度。2、真诚待人。对周围的人我能热情真诚相处，年老的老师敬之为长辈，青年的老师视之为朋友。我为他们获得点滴成绩而快乐，无论是在工作上，还是生活中，只要他们需要帮助，我都给予支持。因此，促进了领导班子整合力的形成，促进了学校的稳定开展。3、为人正直。在工作中始终坚持正确的立场，不避重就轻，不瞻前顾后、不耍小聪明。我常常告戒自己、警醒自己；做任何事要以集体利益为重，以老师利益为出发点。说真话，做实事。当校长的好参谋，做老师的贴心人。真正做到：在思想作风上实事求是、表里如一；在工作作风上认真严谨、讲务实效；待人处事光明磊落、老实守信；在生活作风上端庄稳重、亲切大方；在公共场所和学生面前，做到穿着整洁得体，语言文明标准、举止文雅；努力在各方面做师生的楷模。二、工作思路及体会1、当好助手。作为副校长我懂得应该是校长的好助手。积极协助校长抓好学校常规管理工作，完成学校的各项任务，在王校长的领导下，积极为学校的管理出谋划策。在工作中摆正自己的位置，不越权管理，协调好各部门工作。我非常注重平等对待老师和班子团结。我常与老师促膝谈心，理解老师的心声，把老师想法带到班子会上，及时根据老师的建议修改和完善了《二龙小学老师教学工作奖惩制度》、《老师工作月考核方法》，真正起到了老师和学校之间的桥梁及纽带作用。2、带个好头。作为班子成员我深知以身作那么是工作的根底。一年来，我从不搞特殊化，要求老师做到的，自己首先做到，与老师一起参加政治、业务学习，一起参加教科研活动，坚持出满勤，所教三年级《科学》从未空过岗，且教学成绩局全镇前列。对学校大大小小的工作，本人都认为是自己的份内事，既做领导、又做老师，以身作那么、默默工作。3、唱好主角。教育教学是学校的主旋律，也是学校分配给我的主抓工作，深感责任重大，不敢有丝毫懈怠。从期初的方案制定、人员分工、课程安排，到方案的施行、活动的开展都全面详细、客观公正的进展，“向管理要质量，以质量求生存”是我的管理理念，在分管学校教学业务的决策、组织、指导等过程中，始终与王校长同步，注重以改革的目光，创新的意识来考虑工作。一年来，在开展教学教研、学科竞赛、常规教学检查、新青年老师培养、校园文化系列活动中，本人都尽职尽责，使工作一步一个脚印，教学成绩有了显著进步。4、扮好配角除了教育教学工作，我还积极主动的协助班子其他成员做好工作，与明主任共同组织施行《综合理论活动》的课题研究，参与中心园的老师考核，在创立平安校园中，也做了实事。三、主要工作实绩1、比拟出色地完成学校各项重大活动的组织施行。学生乒乓球比赛、田径运动会、间操课展示、老师根本功竞赛等，丰富了学校的校园文化，进步了师生的综合素质。2、科研工作开展比拟有序，“现代远程教育在教学中的应用”已经结题，“师资培训课题”第二轮开场，“综合理论活动课题”开展顺利，青年老师的培养卓有成效，荣获市级根本功二人，县级“课堂”一人，镇级名师三人。3、教学成绩显著，上学期期末统考有5人7个学科进入全镇前5名，根据老师们的工作状态，本学期末将有新的.打破。4、积极协助校长抓好校园文化建立，与老师一起动手粉刷、装潢，为学校节约了大量资金。小学校常年终工作总结报告2023(篇9)光阴匆匆，从202_年春担任红石林完小校长职务至今不知不觉有了11年。伏案回眸，总结自己在校长岗位的任职情况，对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。在梳理中发现缺乏，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我鼓励和加压，也是一种理性的考虑，更是承受领导指点，同行相助的极好时机。现根据上级教育行政部门的要求，对自己担任校长一职的任职情况进展述职，恭请领导和同行指正。一、标准办学，依法治校坚决执行上级部门制定的各项规定，这是我一贯坚持的原那么。在行风建立、标准办学行为和教育收费、廉政自律等方面我坚决按规定和要求，正确行使自己的权利，无违规操作行为。通过自己的努力，做到用严谨的治校态度去影响老师，用高尚的人格魅力凝聚老师。勤为先、廉为本，学校经费我能坚持按财务政策严格把关，实支实用。较大数额费用支出一定经过集体讨论，必需的招待与行政商量后共同行事。二、班子团结，形成合力担任校长职务11年来，我自己认为最大的优势是充分信任我的班子成员，形成了学校管理的合力。我们一起自觉承受教职工的监视，做到团结协作，互相理解、互相支持、互相配合，心情愉悦地工作；重大提议事前提交行政例会集体讨论决定，涉及教职工切身利益的事情，坚持做到反复酝酿、多方听取意见，由教代会通过后再执行。班子成员团结协作、默契配合、创新务实；心往一处想、话往一处讲、劲往一处使，构建和谐的校园人际关系。三、以情感人，人本管理在我担任校长期间，倡导人本管理，以情感人，想方设法助人成功。关注学校中层干部和年轻骨干老师的培养，使他们得到进步和开展。据不完全统计，11年来，经过我的培养与推荐，先后有28位老师成为州级学习型老师；有12位走上了领导岗位，成为行业中的精英和中坚力量；老师在省州县先____比中，有125人次获奖；向青松、向明加等9位老师提早一年晋升小学高级老师职务。老师在这里得到了成长和进步，体验了成功和喜悦。在每年的年终考核、评优工作，我坚持做到方案设计周密、问题分析^p详尽、操作流程精细，只信唯才是举，不搞任人唯亲，事情放在桌面上，不搞小动作，用真心、诚心感染人。把荣誉让给老师，把困难留给自己，由于坚持了考核看实绩，用人看本领；办事要公开，处事要公平，看人要公正的原那么，在广阔教职员工中树立自己的威信，为开展工作奠定良好的群众根底。11年来，这里的干群关系和谐稳定，为学校的开展提供了人力资保障。四、教育科研，提升质量11年来，我感到自豪的是学校的教育教学质量一直稳居全县先进展列，在农村小学中一直发挥着示范和引领作用，我校也先后被评为州级平安文明校园、学习型学校、先进基层工会、先进教科室、现代远程教育示范学校、德育工作示范学校、亲勤工俭学后勤效劳先进单位等。这些成绩的获得是与我们高度重视学校的教育科研是分不开的。我们始终把教育科研作为促进学校开展的第一消费力来抓，在教育科研工作中，我们坚持“三年一中心，每期一主题”的原那么，使学校教科研工作有方案、有目的的进展。02至05学年度，以走进新课程为中心，突出抓好新课程理念指导下的老师综合素质培训和赛课活动，形成了村小完小互动、资共享，促进老师们及时有效地走进新课程。05至08学年度，以信息技术与学科课程整合为中心，突出抓好新课程理念指导下的多媒体说课、赛课、集体备课及校本研修等活动，促进老师们信息技术与学科课程整合才能的进步。08至10学年度，以新课程教学反思、回头看为中心，突出抓好专题讲座、课题研讨、专业示范及老师非学历远程教育等活动，促进以课堂为中心、以学生为根本的和谐课堂的生成。教育科研的兴起，使学校的远教设备得到了很好的管理与运用。202_年9月，在龙山县召开的全州农村中小学现代远程教育工程应用管理工作现场会上，学校被评为“州农村中小学现代远程教育工程应用管理工作先进单位”，202_年1月，学校被评为“州农村中小学现代远程教育示范校”。9、202_年，由学校网站，在全州农村中小学现代远程教育校级网站评选活动中均获一等奖，并获“最具人气网站奖”。我们总能站在教育科研的最前沿，加强教育科研课题的研究，使学校的教育科研课题有了新打破。由向圣云同志主持的课题《〈我的家乡—红石林〉校本课程开发的研究》，202_年10月被省教育学会立项，202_年4月通过课题论证，年5月完成结题工作，6月获得了省教育学会颁发的“课题结题奖”；以此同时，由我主编的校本教材《我的家乡红石林》印刷出版，实现了古丈县校本教材“零打破”；202_年12月，向圣云同志主持的课题《〈我的家乡—红石林〉校本课程开发的研究》和校本教材《我的家乡红石林》同时被列入州教育科研“五百工程”。我们承当的教育部、民族贫困地区中小学老师综合素质培训工程办的子课题《民族贫困地区学校有效老师开展性评价的研究》，202_年11月，被教育部评为团队研究成果三等奖，202_年7月顺利完成了结题工作。教育科研的兴起，直接进步了学校的教育教学质量。202_年质量评价居二类校第二名；202_年小学毕业质量检测语数双科人平分、及格率均为全县第三名；202_年教学质量评价获二类校第二名；202_年小学毕业质量检测语数双科人平分、及格率均为全县第三名，下半年五年级数学抽考人平分、及格率均为全县第一名；202_年教学质量评价获二类校第二名；202_年、202_年抽考人平分分别居二类校第一、二名；202_年上期小学毕业班质量检测，语数双科人平分、及格率均居全县第一名，202_年质量评价荣获全县二类学校一等奖。学生杨芳、向鹏举、向利平、王川、罗艳等先后被评为“州级三好学生”，戴饶被评为“湘西州希望之星”，吴卓然被评为“全县十佳儿童”，戴笠艳被评为“全国十佳春雷女童”。五、社会助学，促进开展学校的开展离不开全社会的支持，我能与学校行政一道激活社会资，争取社会各界对学校开展的关注，特别是省肿瘤医院、长沙华雅国际大酒店和哈尔滨工业大学。从202_年春季开场，省肿瘤医院的爱心人士就开场了对我校长达9年的助学活动。9年来，共投入资金9。2万元，使425名贫困学生得到了资助；为我校印刷出版校本教材《我的家乡红石林》202_册；购置了文体用品202_多件，价值2。5万元。从202_年春季开场，长沙华雅国际大酒店到我校开展助学活动已有5年，累计投入资金42万元。为我校修建了爱心食堂一栋，配置了学生餐桌20套，新铺华雅大道一条，购置学生铁床190套，组装多媒体教室一个，购置校园播送系统一套，集会音响一套，走访贫困家庭18户，资助贫困生210名。自202_年暑假以来，哈尔滨工业大学校团委、学生会社会活动部就把我校作为暑假社会理论活动的联络点，每年的暑假开展为期一周的社会理论活动。在活动中累计为我校资助贫困学生35名，资助金额达1。5万元，赠送价值达2万余元的设施设备。当然，还有许多爱心志愿者对我校的资助和无私帮助。是社会助学的力量，改变了我校办学50多年来的落后贫穷的相貌，使同学们享受到优质的教育资和良好的就读环境。“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。成绩属于过去，也是我自己担任校长职务期间必须履行的职责。展望将来，我相信红石林完小在新一届领导班子的带着下，一定会创新工作思路和工作方法，开展卓有成效的工作，使学校的各项工作得到又好又快的开展。最后祝愿红石