公司员工犯错检讨书(集锦15篇)

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敬重的领导：

您好！

今日上午在上班的时候我未做好自己的本职工作！在线路板上面写上自己的名字，同时被领导所看到，本人深刻的反思，为我自己的行为感到了极大的愧疚与担心，在此，本人谨向各位领导同志做出了深刻的自我检讨。

通过此次的事情，我感觉到这尽管是件偶然发生发生的事，然而同时，也是本人对自己工作的松懈，造成的一种必定的结果，经过深刻的自省我感觉自己在工作责任心方面依旧存在很大的欠缺，更重要的是本人感到辜负了领导对于自己的信任，有愧于领导对于自己关心于照看，此次的事情让自己感到的不单单是耻辱，同时，自己亦深深的感觉到这样一种行为是个非常不好的倾向，也为一个特别重要的苗头，如果并非领导第一时间的发觉，且要求自己做出深刻的反醒，而任由自己这样的进展下去，那么可能会造成的后果将会是特别严峻的，甚至可能会是都没有方法想像的工作失误，在此本人再向领导做出检讨的同时也向领导表达自己由衷的感谢！总之本人的行为为公司造成了负面的影响，做出了如此的行为，我的心情非常的难受与惭愧。

发生这样的一件事情，我知道不管如何都没有方法来弥补自己所犯的错误，所以我不祈求领导对于自己的宽恕，不管领导对于我做出何种的处分，本人均不会有任何的看法，同时！我亦恳求领导可以再给自己一次改正自新的机会，使我能够通过自己的行动来证明自己的醒悟，通过加倍努力的工作来为公司的进展做出自己应有的奉献，请领导肯定信任自己。

望领导可以念在自己这一次为初犯，我保证日后肯定不会再消失类似的状况，本人真诚的接受批判，同时情愿接受任何的处理。请求领导信任我肯定可以牢记教训且改正错误！

此致

敬礼！

检讨书：

20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书2

敬重的领导：

您好！

我真的，不知道怎么去抱歉。尽管有同事劝慰我这是意外，但这的确是由于自己的问题，造成了工作的延后，尽管影响在大家的努力下降到了最小，但是我仍旧需要对自己进行好好的反省！我不能让自己造成的错误就在大家的关心下消逝，我要好好的反省自己，改正自己！

首先，先回顾这次的问题。在今日工作的时候，我由于一时的疏忽大意，在工作的时候导致一时手滑，进行了错误的操作！更加糟糕的是，由于我是无意的，所以在发生这样错误的时候，自己机竟然还没有准时的觉察！当自己留意到的时候，错误已经进行了一段时间的运转，并且影响到了其他同事们的工作。

当时的自己，真的感到特别的可怕，由于我清晰的熟悉到了这是我的错误，这是我在工作中犯下的失误所导致的问题。但是这并不是懊悔的时候，在大家的关心下，错误很快得到了制止。但是造成这样打的骚动，对大家造成影响是确定的。回想自己的错误，那真的只是特别小的一个问题，但仅仅是如此，就引起了很大的错误！

在写下这份检讨书之前，我有深刻的反省过自己的问题，这不仅仅是我的无意所导致的错误！错误的发生都是有缘由的，即使这是我的无意所犯下的，这也同样说明，我在面对工作的时候没有仔细！没有专心！再反思，我在之后没有准时的发觉这个错误，也是由于我在检查的时候特别马虎，导致这样简洁却“致命”的错误被我忽视过去！我为此感到惭愧。

在好好的反省后，我清楚的熟悉到自己的错误！自己由于在过去的工作中做的比较顺当，结果在工作的时候不知不觉进展出了散漫的思想。这导致我在工作中的错误率直线上升！这是特别不应当的！部门中的工作是特别紧密的，我这样犯下错误，无疑是对其他同事的不负责任！

熟悉到自己的问题后，我感到更加的惭愧了。但是，我不会始终这样小城下去，既然发觉了自己的错误，我就要好好的改正错误！让自己的工作能回到正轨上来！我明白白这不能仅仅只是一时的补救，我会在今后也严格的管理自己，不会再让这样的错误和松懈轻易的消失在自己的身上！盼望领导信任我！

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

公司员工犯错检讨书3

敬重的老师：

您好！

我由于在上班的时间躲起来打电话谈天，违背了公司的规定，而且是多次犯这个错误了，由于这个我被领导批判好多次了，今日我又遗忘了之前的保证又一次的犯错误了。看到领导一幅很贴不成钢的绝望的样子，我感到非常的难受与愧疚。这一次在上班期间跟别人打电话谈天，是由于伴侣有事情找我，不过聊着聊着就变成不必要的寒暄了。所以这一次的犯错误跟之前的几次差不多，都是由于自己过于懒散，没有掌握住自己想要玩耍的心，所以工作也就不够专注，不能全身心地投入到工作当中去；还有就是自己的工作素养不到位，工作看法不主动，思想上面有很大的缺陷，跟公司而其他同事相比，我的思想上面有很大地差距。这一次看到看到领导开会时没有点我名的批判，说公司有些同事的问题非常地严峻，其他同事千万不要学我，虽然领导没有说我的名字，可是我更加感到心慌，说明领导真的对我绝望了。这一次的不点名的批判简直就是当头棒喝，让我知道我已经到了悬崖边缘，到了必需要改正的关键时刻了，否则就要陷入到万劫不复的境地了。

所以这一次，我没有任何抵触地接受领导给我的惩处和批判，并且好好地吸取这一次的教训，让我依据自己身上的缺点进行针对性地检讨与改正：

工作上面不能集中自己的留意力，专注度不够，所以我要努力改正这一点，让自己在做事的时候能够集中到当前的事情上面。这样工作的时候就不会白其它不想管的事情转移留意力了。为此，我需要保持充足的精力，每天合理作息；在一个就是对自己做一个规定，告知租户什么时间必需做什么事情不能做什么事情，这样就能够做事情更加有目的性。制定一个奖惩，用来激励自己。

思想上面跟其它的同事相比有很大的缺乏，所以我要加强自己的工作思想熟悉。主动向同事学习，常常跟领导谈天，从让增加自己的工作熟悉，让自己知道工作的重要性，知道集体团结性的作用。

经过此役，我肯定能够好好改正自己身上的各种大大小小的毛病，肯定不会再犯错误了，再也不会让领导由于我而绝望生气了。我肯定向优秀的同事靠齐，争取成为一个优秀的员工，为公司、为领导制造更多的价值！请领导给我一次弥补自己错误、做公司的机会！

此致

敬礼！

检讨人：xx

20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书4

敬重的领导：

您好！

对于一个成年人来说，对于一个公司的员工来说，犯错误并不行怕，我们只需要准时改正就好了，但是对于公司员工多次犯错，并且始终不情愿去转变次啊是最可怕的地方。而我在今日您找我谈话之前我都还是这样的一个人，我并没有意识到自己的错误，如今回想起来，真的觉得自己这样的思想和看法是极其可怕的。所以我也决心，要转变自己这样子的状态，也特意写下这个检讨书向您证明，并且重新获得您和公司的信任。

对于员工多次犯错误这个事情，对于这个错误，对于自己的一错再错且不知悔改，公司本应当严厉 处理，让公司的其他同事引以为戒的，但是感谢公司的宽宏大量，选择私下对我进行批判和教育，并且能够给我一个机会在以后的工作中观看我，并且再在后面对我在这些错误做出批判，这也是对我所犯的错误的一种谅解。在您和公司领导多次对我所犯的错误进行批判和指导之后，我也仔细的回想了自己最近的一些工作状态和工作看法，的确如你们所言，我最近的看法和之前的上进的看法真的很不一样，不仅工作的进展缓慢了，就连在工作上的一些小详情也没有足够的留意，此外，就连一些很简洁的工作我也没能做好，多次在工作中消失错误，造成了对公司的其他同事的工作的影响，也影响了公司的运行和公司项目的进展的拖延，对此，我如今感到特别的愧疚，不仅对不起自己，还对不起公司领导的信任和栽培，就连对于自己工作进程慢了，导致公司其他同事要跟着我一起加班，我也感到非常的愧疚。

在如今，我也不想再去想之前的事情是怎么发生的，只盼望自己在之后的工作中能够打起十二分的精神，并且在之后的工作中，将自己的心思和精力都放在工作上，对于自己的一些错误，也盼望能够通过自己以后在公司的工作上，能够重新证明自己，重新获得公司领导和同事的信任。我也信任自己以后肯定不会再这样子后知后觉，对于这件事情，这段时间的多次错误所产生的后果，以及对公司造成的影响我都会全部承当，盼望公司和公司领导能够给我一次机会。

在此，我再次向关心过我的领导和同事严肃的说一声感谢，也需要向你们说一声愧疚，盼望在以后的日子里，能够一起努力为公司做事。

此致

敬礼！

检讨人：XXX

20xx年X月X日

公司员工犯错检讨书5

敬重的领导：

您好！

今日，我给你写了一封布满罪反感和圆满的信，告知你我对我的不良行为的深刻理解，以及我决心再也不会犯这样的错误。

这是一次深刻的考试，我为这次的错误感到惭愧。我真不该这么做。我不应当违背公司规定的。作为一名员工，我们应当充分遵守公司的支配，这一次我不太重视公司的规章制度。我觉得很惭愧，我盼望领导能谅解我的错误，这次我真的很懊悔。

虽然人们总是犯错误，我知道我不能用它作为借口，但我还是想尽量避开这样的错误，盼望领导能信任我的悔悟。我的不良行为并不是要挑战公司的规章制度。这肯定是一个错误，领导人说你想犯错误，你不应当在你面前犯错，这是对的。我感觉特别惭愧。

信任领导看到我的这种看法也能知道我对这种看法有一种深刻的忏悔，所以特别重视这件事，我盼望领导能谅解我的错误，我可以保证领导不会有类似的错误发生在将来。

今日我真的是很深刻的熟悉到了我的错误，知道领导说的话就要听从，领导说的话也肯定会实现他的诺言，领导所要管的肯定是为了我们好，所以我们不用挑战公司的纪律，我们是员工，永久都没有力量对领导说出来的话产生不听从的想法，我们员工唯一可以做的事情就是好好的听从领导的话，好好的工作，让领导可以放心，让领导可以信任。

犯了这样的错误，对于领导对我的期望也是一种很大的打击，领导辛苦的工作，让我们可以收入的好一点，让我们可以全身心的投入到工作当中。可是，我却违反了领导的心愿，我犯了这样的错误，简直是对于领导心血的否认，我对此也感到很惭愧，领导的劳累是我们所不知道的，每天为了公司而劳碌，为了公司而承受着巨大的压力。

这一切的一切都是我们所不能够了解的，我们唯一可以做的就是做他们的乖孩子，听从领导的话，领导是我们最亲的人，也是我们在如今XX最可以信任的人，所以我们就要尽量的避开领导生气，不给他们带来不必要的苦恼。而我们作为他们最亲的人也不能够惹他们生气，这个都是互相的，当我们损害到他们的心时，也是对于自己心的损害，由于我们是最亲的人。没有任何人可以取代。

这次的大事我真的感到愧疚，盼望领导可以谅解我，可以认可我认错的看法，我真的已经深刻的反省到我的错误了，盼望领导再给我知错就改的机会。也盼望其他兄弟要引以为戒，不要犯和我一样愚蠢的错误了，这次的教训真的很大很大。

错误的性质是严峻的。我今日让领导，让其他兄弟担忧，其结果损害了多方利益，在公司造成极坏的影响。这种行为，即使是并没有影响公司，仍旧是不对的，此举本身就是违反了做员工的原则。我自己的一时疏忽，和一时的想法，完全不理睬其他人的想法。

这也是不对的，人是社会的人，大家不应当只是想着自己，我这么做，害的那个是那些和我一起工作的兄弟，我这样做，事实上也是在害他们。而且，在也是对领导的不敬重。所以，领导把让我写检讨，也是为了让我深刻的熟悉到这点。

其次，我的行为也是一种对领导的工作不敬重的表现。中国是一个礼仪之邦，自古就讲究尊师重道，这是一种传统的美德，过去我始终忽视了它。抛开这一层面，不单单是领导，无论对任何人，我们都应当敬重他，敬重他的`劳动，他的劳动成果。我这样做，直接造成了不敬重领导，不敬重他人，不敬重他人劳动的恶劣影响。作为一名新一代的员工，一名正在接受人生洗礼的人来说，这种表现明显不符合公司对我们的要求。

再次，我这种行为还在公司兄弟之间造成了及其坏的影响，破坏了公司的形象。兄弟之间本应当相互学习，相互促进，纪律良好，而我这种表现，给兄弟们带了一个坏头，不利于公司的风气建设。同时，也对公司形象造成了肯定损害。

我司在人们心目中始终是一个纪律严明的公司，我们应当去维护这个形象而不是去破坏它！我只有仔细反思，查找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给公司和自己一个交待，从而得以进步。做为一名员工我没有做好自己的本职，本应当在工作的时候努力工作，而我却在工作的时候做出违反公司规定的事，辜负了公司平常对我的教育之恩，公司含辛茹苦的把学问教给我们，是想让我们做一个对公司对社会有用的人，而我却在工作的时候做出违反规定的事。

我如今已经彻底熟悉到我的行为不仅没有关心公司建立好良好的次序的目的，反而是害了他，也对领导是一种哄骗行为。自从接受了领导对我的批判教育，我已经深刻熟悉到这件事情的严峻性，领导教育我说明领导是特别的关怀我，爱惜我，所以我今后要听领导的话，充分领悟理解领导对我们的要求，并保证不会在有类似的事情发生。关心领导给班里营造良好的工作的气氛。

望领导给我改正自新的机会。领导是盼望我们成为公司的栋梁，所以我在今后公司的工作生活中更加的努力，不仅把领导教我们的学好，更要学好如何做人，做一个对公司有用的人，一个正直的人。使领导心慰的好员工，领导犹如父母般对我们的爱都是无私的，所以我们也要把领导对我们的无私精神深刻发扬。通过这件事情我深刻的感受到领导对我们那种恨铁不成钢的心情，我所犯的错误的性质是严峻的。

我的行为在公司和员工里面造成极坏的影响。这种行为，即使领导允许，此举本身就是违反了员工的道德和努力工作的精神、违反了公正的原则。这样一种极其错误的行为就是典型的错误。尤其是发生在我这样的二十一世纪的新一代员工身上。弘扬我司的拼搏精神，走坚韧拼搏进取之路既是我的责任，也是我坚决不移的前进方向。然而，我的行为却背道而驰。一个优秀上进的员工当然要努力争取好的成果，但不能不顾一切、不择手段地去到达目的，这是一个关系到如何成人，如何成才的一个重大原则问题。一个人的成长和进步，不仅仅是工作上的提高，更重要的是思想、作风方面上的培育和锤炼。我忽视了这样一个重要的问题，为此而犯了方向性的错误。我所犯错误的影响是很坏的。直接造成不敬重兄弟们、不敬重领导、不敬重公司的恶劣影响。

过去，我司不仅是业绩好、思想好，在精神风貌、队纪礼仪、文化建设等方面也享有较好的声誉，而由于我的错误，大大损害了公司的形象。原来，领导是对我很器重的，然而，我的错误深深地损害了他们的心。我所犯的错误，无疑产生了很大的负面影响，带了一个坏头。其他的兄弟在他们成长的过程中，由于我所犯错误，给他们带来了不应有的负面影响和不应承受的思想压力。

我为自己所犯的错误而带来的这一切而深感痛心和懊悔。我所犯的错误教训是深刻的。上级领导，公司都委以重任并寄予厚望，我自己也始终感到责任重大不敢苟且，仔细工作，全力投入。但事实证明，仅仅是热忱投入、刻苦努力是不够的，还要有糊涂的头脑、大局意识和纪律观念，否则就会在工作上迷失方向，使公司蒙受损失。

造成如此大的影响，我必需要承当尽管是承当不起的责任，尤其是作在我司接受过教育的人，在此错误中应负不行推卸的责任。我真诚地接受批判，并情愿接受处理。对于这一切我还将进一步深化总结，深刻反省，恳请领导信任我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地盼望领导能连续关怀和支持我，并却对我的问题酌情处理。早在我踏进公司前，领导就已三申五令，一再强调公司的纪律。可是今日上午我还是在一时疏忽之下违反了公司的规定，没有好好汲取领导呕心沥血给我们的教训。我应当珍惜这个机会，深刻反省，努力工作。

同时，领导，您的关怀也令我深深地感动，我知道您准时发觉并教育我，令我下次不再犯。您是多么慈爱，多么宏大！我信任你肯定能谅解我这次无意间所犯的错误，之所以说是无意间，是由于我和另一个兄弟交接过了，虽然这或许只是一个搪词，真实就是真实，事实就是我还是违反了公司的规定了，盼望领导能谅解。

对不起，领导！这次我犯的是一个严峻的原则性的问题。错误已像光天化日下的凶器说出了一切事实。

领导反复教育言犹在耳，严厉 仔细的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻的熟悉到此事情的严峻性。

如今，大错既成，我深深后悔不已。深刻检讨，认为在本人的思想中已深藏了致命的错误：思想觉悟不高，本人对公司的规章制度敬重不够。以后我将对领导有更多的敬重。对重要事项重视严峻缺乏。平常生活作风懒散，假如不是由于过于懒散也不至于如此。

我辜负了您的一番心血，事无巨细。见微知著，由小及大，我作为一名成人还像小孩子一样会犯这样原则上的错误，给兄弟们作了坏典范，造成了极恶劣的影响，对于这件事情，所造成的严峻后果我做了深刻的反思：

1、在兄弟们中间造成了不良的影响，由于我的行为，有可能影响公司纪律性，让其他兄弟也有可能犯错，这是对其他兄弟们的人生的不负责。

2、严峻影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能提高。如今错已铸成，我深感后悔，深刻检讨自己的错误。

3、思想觉悟不高，对问题的熟悉缺乏。试想假如当时我就熟悉到此事的严峻性，错误就不行能发生。全部的问题都归咎于我还未能到达一个现代员工应具有的熟悉问题水平，为能对领导的辛勤劳作作出回报，我越来越清楚的感觉到自己所犯的错误的严峻性。

为此，我肯定会要求自己在将来更加严格。我将仔细完成我的工作，对我的工作严格要求，使我的言行符合现代员工的要求。

在这一重大错误的一部分中，我认为有必要回顾一下我的行为，这是一个令人震动的自我批判。依据老师的要求，挖掘和发觉自己的错误根源，认定可能造成严峻后果。

我盼望领导能从我的理解中理解，从光疗中，请关怀我的领导和兄弟连续监督，关心我改正缺点，取得更大的进步。

在将来，我会努力学习，努力工作，主动为公司做出奉献，为公司增加光荣。请信任我！

公司员工犯错检讨书6

敬重的领导：

您好！

此刻我真的特殊的尴尬和内疚，作为一个在公司工作了有四、五年的老员工消失这样的错误，我真的很没有面子，感觉白白辜负了领导们对我的放心，也白白铺张了公司这么多年来对我的培训和看重，我没有做到一个老员工应当有的慎重，也没与做好一个员工最基本的仔细。作为公司的老员工，想起自己这一次的从无真的特殊的不好意思，说实话这样的错误真的是特殊的低级的，在每一个新员工进公司的时候我带他们的时候都是会好好跟他们说的，可是如今我自己犯了这么低级的错误，竟然消失没有认真审核导致消失错误这样的问题，如今是不仅没有脸面去面对领导您，我也不好意思去面对这群我带出来的同事了，所以书这对我来说真的是一个特别大打击。

不过好在，作为一个在岗位上面打拼了好几年的老员工，我也还是非常清晰的，工作上面遇到错误不是最可怕的，只要我们情愿去直面这个错误，并且能够从错误中吸取教训，在某种层面上面还是一个正确的行为，所以关于我这次工作失职而犯错我的行为，我会好好反省，并且要从中找出自己的问题，让自己变得更加得强大！

来到我们公司也有四、五年的时间了，在我刚刚进公司的时候，带我的人跟我说的第一件是就是要求我上班必需要专心，必需要仔细对待每一项工作，这些也是我始终以来都在遵守的。后面我慢慢开头带新员工的时候，这些也是我都会跟每一个新员工都会说的话，所以说如今长起来这次自己不细心而导致的错误，长起来就觉得不好意思去面对大家，明明始终在要求这别人要做到这样的行为，可是我自己却做不到，就像是只会嘴上说说的那些人一样。

身为老员工，消失这样的问题，虽然造成的错误并不大，但是影响的真的是挺严峻的，由于它影响的是我以后的工作，假如不马上订正它的话，唯恐我以后工作还是会消失这样的问题，那个时候就真的是“无颜面对江东父老”了。我想了想，自己之所以会消失这样的问题，竟然是由于自己很长时间没有消失过错误了，很久没有很久没有遇到挫折了，一帆风顺的久了让自己的工作仔细的看法慢慢的松懈下来了，没有之前那般的仔细了，就跟我们开车一样，很长一段时间没有开车了，在接触到开车的时候就会没有之前那样子娴熟了。新业路长时间没有遇到失误这个“敌人”，所以让我的警惕性变得下降了，所以才会在工作上面让自己有了“自大”的心理，觉得自己的工作力量很强了，不会消失什么问题，这才让自己那一次没有审核好就直接将文件发出去了，才引来客户的质疑。

这一次就像是一下路上突然消失得石头让我摔了一跤，虽然很痛，但是也让我知道了走路还是要母是前方要观看脚下观看四周，不能抬头不看路，否则就简单跌倒，所以这一次让我意识到了工作我还是要仔细对待得，不能有自满得心态存在。

此致

敬礼！

检讨人：xx

20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书7

您好！

我是xx，我特别的自责，由于我的过错带来不便，我不情愿像这样连续下去了，我们公司始终都是保持着良好的传统，如今我实在是特别的自责，面对这些，我不知道怎么跟您解释，犯了错就主动的承当，我也是一名老员工了，对于公司的一些规定应当很清晰才是，在这个状况下面，我竟然犯错了，这几天直都在思索，我是哪里做的不好，我为什么会犯错，这种习惯是我特别不好的，我也知道在工作当中连续这么下去肯定是会出问题的，我不情愿看到这种状况，我如今特别的自责，我们作为员工应当到处维护公司的才是，今日我犯的错应当好好的反省自己。

对于这份工作我还特别喜爱的，在工作当中我没有处理好详情的问题，我始终都在想着让自己优秀，能够通过不断的工作积累，阅历积累到达一个饱和，这才是我需要做好的，在工作当中我还是盼望这些详情的问题能够处理好，这次的问题发生在我身上，我就应当承当起来，首先这是我的过错，工作了这么长的一段时间，我也不知道怎么企业跟您解释了，许多事情都有一个度，如今我肯定要好好的保持下去，这份工作我始终都在查找一个好的机会去面对，如今事情已经发生了，我应当给您一个交待，也给自己的一个交待。

今日在早上上班的时候我遗忘了许多事情，把昨天打算着要做的事情就忘了，这真的是特别的不好，我如今始终都在强调给自己的一个合理的解释，这份工作让我感觉到特别的有压力，如今我也始终都在打算着去做好这些详情的，可是在早上上班的时候我竟然是忘了，我实在是不知道怎么跟您将这些，下如今事情已经发生了，有许多时候我真的是不知道怎么去解释这些，但是还是应当给您一个交待，对于这些我肯定会好好的处理好，工作就应当有工作的样子，有的时候我也对这些特别的重视，在工作这一块我肯定会好好的去落实，这次应当没有准时的处理好昨天留下来的工作，造成了一些问题，等需要的时候我又拿不出来，这是对工作的一种不负责。

事情到了这一步，我肯定会好好的反省自己，在工作上面应当有一个精确的推断，就这次工作上我犯的错误我肯定深刻检讨。

此致

敬礼！

检讨人：xx

20xx年x月x日

公司员工犯错检讨书8

敬重的各位领导：

您好！

由于本人的工作失误，导致消失了xxx错误，给单位集体和工作秩序带来了肯定的不良影响，我对此非常的愧疚。如今，我严肃对自己的错误行为进行深刻反思，深度挖掘犯下此次错误的缘由，仔细检讨自身思想、行为和作风中存在的各项问题，向组织说明改正自新、努力进步的决心，确保以后绝不会再犯类似错误，以优异成果回报组织的信任和各位领导的关心关心。

〔一〕消失错误的缘由

在承当本单位工作时，我由于疏忽大意，导致消失了xxx错误。消失该错误的主要缘由是我本人工作看法不够端正，业务素养不够优秀，责任心有待加强。虽然存在非财会专业出身、接触工作时间短等客观缘由，但自己的确存在学习意识淡薄、缺乏进取精神，思想看法不够端正、责任心有待加强等问题，这才是消失此次错误的最主要缘由。我深知作为财会人员，拥有过硬的业务本事和系统的专业学问非常重要，可是由于自身的懒散，平常不留意系统学习和主动向老同志请教，导致进步较慢、工作较为吃力，如今想来非常的懊悔。作为财会人员，理应高度熟悉到自身工作的重要性、努力恪尽职守、精益求精，工作中不能消失任何的瑕疵，可是自己以前思想觉悟不高、熟悉不够深刻、看法不够端正，导致工作作风不够踏实深化，以至于疏忽大意消失了此次错误，辜负了领导和同事们的信任。

〔二〕整改措施

犯了此次错误，不仅给单位的正常工作带来了不良影响，更辜负了领导和同志们对自己的一片苦心。我如今非常的内疚，深感自责。错误已经铸就，除了自责忏悔，更重要的应是思索如何改正错误。我会努力反省、仔细自查，深刻反思自身问题与缺乏，并主动思索如何努力提高、改良工作，保证不在犯下类似错误。

一是仔细自省自查，深刻反省自身错误。对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严峻后果。结合各位领导同志对自己的批判指正深刻自省自查，真正给自己“洗洗澡、治治病”，切实找出自己的病患所在、症结所在，努力改正克服，主动进步提高。

二是加强学习进步，不断提高业务力量。作为非财会人员出身，自己力量缺乏、学问不够，要想做好本职工作，必需努力加强学习提高，不断充电加餐。一方面要努力钻研专业学问，主动加强系统学习，通过自主学习提高自身业务力量；另一方面要向老同志虚心学习，多问多学多看，主动向领导询问、向老同志请教，加强沟通沟通，找准自身位臵、尽快融入角色。

三是端正工作看法，虚心接受批判指正。要不断的提高思想认知，端正工作看法，该进工作作风，切实改掉懒散、散漫等坏毛病，克服不够用心、马虎大意等缺点。并在工作中仔细开展批判和自我批判，主动接受各位领导和同志们的监督指导，正确熟悉善意的批判指正，努力培育爱岗敬业、尽忠职守的正确观念。

此致

敬礼！

检讨书：

20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书9

敬重的XX领导：

您好！

我特别愧疚由于我在工作过程中犯的错误给公司了损失，破坏了我们公司在消费者的良好形象，损害了公司的信誉，我对不起大家。

多少个日夜走过，多少次风雨同舟，我与公司一同相伴多年，公司成就了我，我成为公司进展的一颗螺丝钉，用自己的努力为公司奉献，期望公司更好的进展壮大。

然而我却犯了一件错事，有几位客户需要我们公司邮寄产品，我也刚好负责这一块，由于我的马虎大意，把其中两个客户的邮件弄错了，把两者的地址写反了，等到客户投诉的时候我才知道，我把客户的东西弄混了，听着客户那急躁的声音，那压抑不住的脾气，我也是特别的内疚，急忙向客户抱歉，恳求客户的谅解，最终在同事的关心下，补偿了客户的损失最终才把这件事解决，虽然解决了但是给公司带来的负面影响的确始终存在，本来声誉很好的，却由于一件小事，就犹如一滴油污掉进了清亮的饮用水之中，破坏了整体，给别人带来了不好的影响，再加上，当前公司与公司之间的竞争特别的激烈，一次小小的失误就有可能让势均力敌的局面发生一面到的状况，我给公司带来了如此大的影响，内心特别的担心，也特别的自责，我曾想过引咎辞职，但是我走了却不能把这次的错一并带走，反而是怯懦的表现，不情愿与公司一同面对困难的做法，我在公司这么长时间，也是很有感情的，我情愿与公司共同面对，错误已经犯下，那就要把影响降到最低，我会尽全力的协作公司的工作。该罚的我情愿接受。我那是时认为自己有过这么多年的经受，这些小事只要略微处理一下就OK了，对待工作有了散漫的心态，这也就造成了这次的错误发生。

这次的错误也给我敲响了警钟，工作犯错不是一个人的问题，这会引起连锁反应，破坏之大，影响之广超乎了我的意料，还好公司都挺过来了。感谢领导对我的信任让我还能在这个岗位上连续工作，为防止再次消失相同的问题我会努力的改正自己的全部错误，工作过程中我会打起十二分的精神，对工作的详情多道精准狠，不遗漏不弄错，也不放松，会端正工作的看法始终保持一颗虚心的心，用行动去实践，用行动去展现我将来的工作。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

公司员工犯错检讨书10

敬重的领导：

你好！

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的后悔给您写下这份检讨书，这次犯错误，自己想了许多东西，反省了许多的事情，自己也很后悔，很气自己，去触犯单位的铁律，也深刻熟悉到自己所犯错误的严峻性，对自己所犯的错误感到了惭愧。单位一开头就三令五申，一再强调规定纪律，提示我们不要违背规定，可我却没有把单位和上司的话放在心上，没有重视上司说的话，没有重视单位公布的重要事项，把这些都当成了耳旁风，这些都是不应当的。也是对上司的不敬重。应当把上司说的话谨记记在心，把单位公布的规定纪律谨记在心。事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，耽搁自己的工作，而且我这种行为给单位也造成了极其恶劣的影响，破坏了单位的管理制度。在同事们中间也造成了不良的影响。

由于我一个人犯的错误，有可能造成别的同事效仿，影响班组纪律性，集体纪律性，对单位的纪律也是一种破坏，而且给对自己抱有很大期望的上司，家人也是一种损害，也是对别的同事的一种不负责任。

每一个单位都盼望自己做到工作突出，全面进展，树立良好形象，也使我们的单位有一个良好形象。每一个同事也都盼望单位给自己一个良好的工作环境来工作，生活。包括我自己也盼望可以有一个良好的工作环境，但是一个良好的工作环境靠的是大家的共同维护而建立起来的，但我自己这次却犯了这样的错误，去破坏了单位的良好环境，是很不应当的，若每一个同事都这样犯错，那么是不会有良好的工作环境形成，对违背规定的我们赐予惩处也是应当的，我私底下自己也想了许多，也意识到自己犯了很严峻的错误，我知道，造成如此大的损失，我应当为自己所犯的错误付出代价，我也情愿去承当尽管是承当不起的责任，尤其是坐在重点高校接受过教育的人，在此错误中应负不行推卸的主要责任。我真诚地接受批判，并情愿接受单位赐予的处理。

此致

敬礼！

检讨人：xx

xxxx年x月xx日

公司员工犯错检讨书11

敬重的领导：

您好！

犯了错误就应当准时的去弥补，去检讨自己的错误，而不是一味的去狡辩或是辩解，不管是在工作上还是在生活当中，都不行能完全的做好每一件事情，我们所应当要去做好的就是将自己的事情尽可能的去完成好，在消失错误的时候准时的改正，保证下一次不会连续犯就好了，所以针对自己这次的错误，我也在第一时间向您和公司递交这份检讨书，向您和公司证明自己，以及检讨自己。

我知道这次的错误影响到了公司的工作，我们是一个团体而不是一个个体，所以自己在公司的时候，不管是做什么都要考虑到公司以及全体的员工，更是对于自己的错误，我也感到特别的懊悔，这次的错误的发生也是自己所意料之外的，假如自己一旦知道后果会是这样子的，我也不会去连续的讲这件事情做下去，我也清晰的知道如今不管是说什么都已经为时已晚，发生这样的错误肯定不是我们公司任何一个人想要看到的，但是既然错误也已经发生，也是发生在我的身上，错误是在我的手里被发觉的，我也有责任和义务去弥补损失，更是在自己的错误上面吸取教训，熟悉到自己工作当中的一些缺陷和缺乏，在自己做出检讨和反思之后，也可以准时的改正自己的错误，弥补自己的缺陷，尽可能的完善自己。

鉴于自己之前在公司的表现，我也有在仔细的完成自己的工作，尽心尽力、尽职尽责的在自己的工作岗位上面努力的付出，所以还盼望公司可以对我此次的错误酌情的处理，我知道公司也曾明确的规定过，不管是谁犯了什么样的错误，公司都会严格的处理，我们的公司也是一个特别追求完善的公司，所以许多的时候，我们在工作上面也需要保持自己肯定的谨慎和细心，在自己的工作当中更加努力的去完成自己的工作，保持对工作的主动性和喜爱。所以自己如今消失了这样子的错误，我也感到无比的愧疚，影响了自己的工作不说，更是影响了公司其他的工作。

我保证自己会准时的改正自己的错误，对于自己工作上的缺陷和缺乏，我也会在第一时间去仔细的弥补和改善，对于自己这次的错误也不会允许在之后的工作当中连续的发生，也盼望全部的同事可以对我这次的错误引以为戒，以后我也可以连续专心的为公司做事，和公司的全部员工一起为公司制造出更大的价值和利益。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

公司员工犯错检讨书12

敬重的领导：

您好！

在今日的工作中我犯了一个很严峻的错误，我知道这样的错误是不应当在我身上消失的，作为公司资格比较深的员工这样低级的错误我是不应当犯的，我也不明白自己这一次为什么就做了一件这样的事情了，如今也是有一点想不清晰的。但不管我是由于什么缘由才犯了这一次的错误，我都是应当要做出检讨的，既然错误是自己犯的，就应当要承当犯错的后果。我在反省了自己之后写下了这封检讨书，盼望能够得到您的谅解。

如今想来自己实在是很不应当犯这样的错误的，自己来到公司已经有好几年的时间了，也有了许多的工作阅历，按理来说自己的确是不应当犯这样的错误的，但此次自己的确就做了这样的事情，我想我是应当要去找到自己犯错的缘由的，只有找到了缘由并且去解决自己身上存在的问题，才有可能避开之后犯同样的错误。我也对自己的行为和思想都进行了反思，我想自己这次会犯这样的错误应当是我最近由于自己工作上做出一点成果所以有一点傲慢了，在工作的时候没有那么的仔细了，才会让自己犯下这样的一个错误。

我心里是特别的懊悔的，懊悔自己犯了这样的错误，我知道自己是不应当消失这样的问题的，也觉得特别的惭愧，始终以来领导都特别的信任我，但是我却做出这样的事情，我想您对我应当是特别的绝望的吧，我对自己也是比较的绝望的，我是没有想到这样的错误会消失在我的身上的，想来也是自己太过自负了，有了一点成果就开头傲慢自满了，对待工作也不那么的仔细了。如今自己的看法的确没有之前那么的好的，就算这次没有消失问题之后也是肯定会消失的。

这一次犯错给我的教训是很大的，我会时刻的用自己这一次的错误来提示自己，之后是肯定不会再消失同样的问题了，我明白想要让自己把工作做得更好，始终有进步的话就应当要踏踏实实的工作，不要由于自己有了一点成果就感觉到傲慢，也不要因此就转变自己对待工作的看法，只有始终都仔细勤勉的工作才能够让自己做出成果，在这个岗位上有所成就。我之后是肯定不会再犯这样的错误了，盼望您能够再信任我一次。

此致

敬礼!

姓名：

日期：年月日

公司员工犯错检讨书13

敬重的领导同志：

经过此次错误，我感到深深的自责和内疚之余，更熟悉到我这样行为的结果是严峻的，对于经理〔同学逃课检讨书〕指出的不诚信问题，也是我感到最内疚的一点。

然而，经过经理的严厉 指正错误之后，我已经意识到再怎么圆满和难受都对我弥补错误无济于事，第一我应当严厉 地承认错误，仔细地面对它，我必需努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外，更应当主动地去承当因我犯错带来的一些影响，今后我肯定要对自己的言行方面严加要求，尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作看法，老实守信地对待将来的工作。

第一，今后我无论是在工作方面与严厉 自律方面，我都要提起非常的重视。我宣誓从今往后不再怠慢工作。此外，我还要在每周工作中仔细对待工作的每个环节，主动地去发觉一些工作中存在的问题，去发觉问题，解决问题，并且将所发生的工作问题，仔细地写在每周的总结报告当中。公司员工犯错检讨书公司员工犯错检讨书。

其次，我个人思维方面薄弱，思想不够成熟也是直接导致此次错误的缘由之一，因此今后工作中，我要加强思维处事力量的培育。就我这次的错误而言，归根结底来说。经理的电脑换系统，我就怠慢工作，而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候，其实从始至终我就不应当有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训，今后我会仔细地意识到问题的存在，熟悉思索事情进展，尽最大可能订正自己投机心理的毛玻要主动仔细地对待工作，让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。

第三，关于我的个人诚信问题，通过此事，我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的阅历教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失，能够让我彻底醒悟，让我真正熟悉到诚信对于一个人的重要性，这次的教训在今后的工作中对我来说是无比珍贵的阅历。

在此，也盼望领导能够针对我的过错来责罚我，这样才让我能够深刻地改正错误。

公司员工犯错检讨书14

敬重的领导：

您好！

这次工作犯错让我沉下心来思索，虽然许多人都会犯错但是只有经过反思才能够找出问题的关键，才能够避开下次再犯。

许多时候工作对我们来说，是我们每天重复做的事情，这些事情做多了难免会有所懈怠，让自己不重视，会让我们产生错觉，认为经过了长时间的工作已经把握的了工作的精髓，不会有任何的失误，不会犯任何错，这往往就会让我们大意，让我